Las organizaciones de la sociedad civil

como grupo de intereacutes

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull Bowen (1953) declive del Laissez Faire no se debe soacutelo a cuestiones morales sino que tambieacuten es motivado por cuestiones teacutecnicas crecimiento en el tamantildeo de las empresas y concentracioacuten de poder econoacutemico fluctuante actividad empresarial con periodos recurrentes de desempleo desempleo tecnoloacutegico creciente inseguridad de las personas en relacioacuten a sucesos como la enfermedad la vejez o la muerte disparidad en la distribucioacuten de los ingresos disparidad en la distribucioacuten de oportunidades econoacutemicas la fuerte explotacioacuten y dispendio de los recursos naturales frecuente desatencioacuten de los costes sociales de la actividad econoacutemica y de los valores sociales que deberiacutean derivarse de la actividad econoacutemica

bull Marcel (2003) los mercados y los mecanismos de control han demostrado grandes deficiencias en relacioacuten con la organizacioacuten de los comportamientos de la sociedad Debido a que la sociedad civil ha ganado relevancia las empresas y los gobiernos se han visto obligados a responder a las acciones colectivas de los ciudadanos y especialmente las provenientes de las organizaciones no gubernamentales

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull Shaw (2009) sugiere que a partir de los escaacutendalos corporativos acontecidos durante las dos uacuteltimas deacutecadas por empresas europeas y estadounidenses y el correspondiente desencanto generalizado con la poliacutetica y la eacutelite de los negocios la imagen de las grandes empresas se ha visto empantildeada y su legitimidad moral puesta en tela de juicio Como herramienta para contrarrestar este efecto y ganar legitimidad social surge todo un debate en todos los niveles institucionales en torno a la responsabilidad empresarial

bull Como sentildeala Hanlon (2011) la era de la eacutetica que ha emergido en

las uacuteltimas cuatro deacutecadas ha derivado en un intenso debate entre los gobiernos Las organizaciones no gubernamentales cuestionan las praacutecticas de empresas que generan un impacto negativo en los paiacuteses en desarrollo y demandan una mayor rendicioacuten de cuentas y regulacioacuten

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull (Bendell 200) Sus campantildeas se estaacuten constituyendo en una nueva y emergente forma de regulacioacuten para multinacionales denominada ldquoregulacioacuten civilrdquo Estaacuten determinando los estaacutendares para el comportamiento de la empresa a traveacutes del diaacutelogo y la gestioacuten y las empresas estaacuten incrementando sus preferencias a la hora de implementar dichos estaacutendares

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull El poder creciente de las ONG se evidencia en su participacioacuten en procesos internacionales Hoy maacutes de 2500 ONG operan registradas como asesoras de las Naciones Unidas En la cumbre de Rio maacutes de 10000 fueron consultadas junto con gobiernos y otros participantes y han aumentado su participacioacuten en las reuniones convocadas por el World Economic Forum Andrew Lamont portavoz de la empresa De Beers afirma que ldquoLas ONG son parte del paisaje de la economiacutea del SXXIrdquo

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Discriminadoras

Estudian los distintos objetivos para

entender la mejor manera de

relacionarlos

No discriminadoras

No discriminan entre objetivos

Polarizadas

Persiguen cambiar el status quo a

traveacutes de la confrontacioacuten

Integradoras

Persiguen alcanzar cambios a traveacutes

de alianzas constructivas con

empresas gobiernos y otros

stakeholders

Orca

Inteligentes

Estrateacutegicas

Impredecibles

Se relacionan con leones marinos y

algunos delfines

Delfiacuten

Gran capacidad de aprendizaje

Adaptan estrategias y

comportamientos al contexto

Creativas

Amigas de los tiburones

Tiburones

Actuacutean por instinto

De forma taacutectica

Atacan a cualquier blanco en apuros

Con frecuencia atacan en grupo

Frescura

Leoacuten marino

Agradecido

Profesionales y bien formados

Prefiere seguir la corriente principal

Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Existe demanda de este tipo de informacioacuten

Informacioacuten RSE valoracioacuten de la cantidad recibida

01

23

45

6

Total Empresas Sindicatos ONGs Medios

escritos

Medios audio Gobierno

Informacioacuten RSE valoracioacuten de la fiabilidad de la fuente

0

1

2

3

4

5

6

Empresas Sindicatos ONGs Medios escritos Medios audio Gobierno

ldquoEl modo de obtener una buena reputacioacuten es procurar

ser lo que se desea parecerrdquo

Soacutecrates

DILEMAS DE LA AUTORREGULACIOacuteN

Dilemas de la autorregulacioacuten

Papel de la sociedad civil en la RSC

22 22

ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

23 23

Vigilan y denuncian

Organizaciones de escrutinio

iquestQuieacuten eshellip

wwwoecdwatchorg

wwwobservatoriorscorg

wwwomalinfo

wwwsomonl

wwwcorpwatchorg

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull Bowen (1953) declive del Laissez Faire no se debe soacutelo a cuestiones morales sino que tambieacuten es motivado por cuestiones teacutecnicas crecimiento en el tamantildeo de las empresas y concentracioacuten de poder econoacutemico fluctuante actividad empresarial con periodos recurrentes de desempleo desempleo tecnoloacutegico creciente inseguridad de las personas en relacioacuten a sucesos como la enfermedad la vejez o la muerte disparidad en la distribucioacuten de los ingresos disparidad en la distribucioacuten de oportunidades econoacutemicas la fuerte explotacioacuten y dispendio de los recursos naturales frecuente desatencioacuten de los costes sociales de la actividad econoacutemica y de los valores sociales que deberiacutean derivarse de la actividad econoacutemica

bull Marcel (2003) los mercados y los mecanismos de control han demostrado grandes deficiencias en relacioacuten con la organizacioacuten de los comportamientos de la sociedad Debido a que la sociedad civil ha ganado relevancia las empresas y los gobiernos se han visto obligados a responder a las acciones colectivas de los ciudadanos y especialmente las provenientes de las organizaciones no gubernamentales

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull Shaw (2009) sugiere que a partir de los escaacutendalos corporativos acontecidos durante las dos uacuteltimas deacutecadas por empresas europeas y estadounidenses y el correspondiente desencanto generalizado con la poliacutetica y la eacutelite de los negocios la imagen de las grandes empresas se ha visto empantildeada y su legitimidad moral puesta en tela de juicio Como herramienta para contrarrestar este efecto y ganar legitimidad social surge todo un debate en todos los niveles institucionales en torno a la responsabilidad empresarial

bull Como sentildeala Hanlon (2011) la era de la eacutetica que ha emergido en

las uacuteltimas cuatro deacutecadas ha derivado en un intenso debate entre los gobiernos Las organizaciones no gubernamentales cuestionan las praacutecticas de empresas que generan un impacto negativo en los paiacuteses en desarrollo y demandan una mayor rendicioacuten de cuentas y regulacioacuten

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull (Bendell 200) Sus campantildeas se estaacuten constituyendo en una nueva y emergente forma de regulacioacuten para multinacionales denominada ldquoregulacioacuten civilrdquo Estaacuten determinando los estaacutendares para el comportamiento de la empresa a traveacutes del diaacutelogo y la gestioacuten y las empresas estaacuten incrementando sus preferencias a la hora de implementar dichos estaacutendares

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull El poder creciente de las ONG se evidencia en su participacioacuten en procesos internacionales Hoy maacutes de 2500 ONG operan registradas como asesoras de las Naciones Unidas En la cumbre de Rio maacutes de 10000 fueron consultadas junto con gobiernos y otros participantes y han aumentado su participacioacuten en las reuniones convocadas por el World Economic Forum Andrew Lamont portavoz de la empresa De Beers afirma que ldquoLas ONG son parte del paisaje de la economiacutea del SXXIrdquo

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Discriminadoras

Estudian los distintos objetivos para

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relacionarlos

No discriminadoras

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Persiguen cambiar el status quo a

traveacutes de la confrontacioacuten

Integradoras

Persiguen alcanzar cambios a traveacutes

de alianzas constructivas con

empresas gobiernos y otros

stakeholders

Orca

Inteligentes

Estrateacutegicas

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Creativas

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Profesionales y bien formados

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Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

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DILEMAS DE LA AUTORREGULACIOacuteN

Dilemas de la autorregulacioacuten

Papel de la sociedad civil en la RSC

22 22

ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

23 23

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RSC Y SOCIEDAD CIVIL

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bull Como sentildeala Hanlon (2011) la era de la eacutetica que ha emergido en

las uacuteltimas cuatro deacutecadas ha derivado en un intenso debate entre los gobiernos Las organizaciones no gubernamentales cuestionan las praacutecticas de empresas que generan un impacto negativo en los paiacuteses en desarrollo y demandan una mayor rendicioacuten de cuentas y regulacioacuten

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull (Bendell 200) Sus campantildeas se estaacuten constituyendo en una nueva y emergente forma de regulacioacuten para multinacionales denominada ldquoregulacioacuten civilrdquo Estaacuten determinando los estaacutendares para el comportamiento de la empresa a traveacutes del diaacutelogo y la gestioacuten y las empresas estaacuten incrementando sus preferencias a la hora de implementar dichos estaacutendares

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull El poder creciente de las ONG se evidencia en su participacioacuten en procesos internacionales Hoy maacutes de 2500 ONG operan registradas como asesoras de las Naciones Unidas En la cumbre de Rio maacutes de 10000 fueron consultadas junto con gobiernos y otros participantes y han aumentado su participacioacuten en las reuniones convocadas por el World Economic Forum Andrew Lamont portavoz de la empresa De Beers afirma que ldquoLas ONG son parte del paisaje de la economiacutea del SXXIrdquo

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Discriminadoras

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No discriminan entre objetivos

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traveacutes de la confrontacioacuten

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Persiguen alcanzar cambios a traveacutes

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empresas gobiernos y otros

stakeholders

Orca

Inteligentes

Estrateacutegicas

Impredecibles

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Delfiacuten

Gran capacidad de aprendizaje

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comportamientos al contexto

Creativas

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Tiburones

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Profesionales y bien formados

Prefiere seguir la corriente principal

Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

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RSC Y SOCIEDAD CIVIL

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escritos

Medios audio Gobierno

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0

1

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ldquoEl modo de obtener una buena reputacioacuten es procurar

ser lo que se desea parecerrdquo

Soacutecrates

DILEMAS DE LA AUTORREGULACIOacuteN

Dilemas de la autorregulacioacuten

Papel de la sociedad civil en la RSC

22 22

ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

23 23

Vigilan y denuncian

Organizaciones de escrutinio

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bull Shaw (2009) sugiere que a partir de los escaacutendalos corporativos acontecidos durante las dos uacuteltimas deacutecadas por empresas europeas y estadounidenses y el correspondiente desencanto generalizado con la poliacutetica y la eacutelite de los negocios la imagen de las grandes empresas se ha visto empantildeada y su legitimidad moral puesta en tela de juicio Como herramienta para contrarrestar este efecto y ganar legitimidad social surge todo un debate en todos los niveles institucionales en torno a la responsabilidad empresarial

bull Como sentildeala Hanlon (2011) la era de la eacutetica que ha emergido en

las uacuteltimas cuatro deacutecadas ha derivado en un intenso debate entre los gobiernos Las organizaciones no gubernamentales cuestionan las praacutecticas de empresas que generan un impacto negativo en los paiacuteses en desarrollo y demandan una mayor rendicioacuten de cuentas y regulacioacuten

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull (Bendell 200) Sus campantildeas se estaacuten constituyendo en una nueva y emergente forma de regulacioacuten para multinacionales denominada ldquoregulacioacuten civilrdquo Estaacuten determinando los estaacutendares para el comportamiento de la empresa a traveacutes del diaacutelogo y la gestioacuten y las empresas estaacuten incrementando sus preferencias a la hora de implementar dichos estaacutendares

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull El poder creciente de las ONG se evidencia en su participacioacuten en procesos internacionales Hoy maacutes de 2500 ONG operan registradas como asesoras de las Naciones Unidas En la cumbre de Rio maacutes de 10000 fueron consultadas junto con gobiernos y otros participantes y han aumentado su participacioacuten en las reuniones convocadas por el World Economic Forum Andrew Lamont portavoz de la empresa De Beers afirma que ldquoLas ONG son parte del paisaje de la economiacutea del SXXIrdquo

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Discriminadoras

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empresas gobiernos y otros

stakeholders

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Prefiere seguir la corriente principal

Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Existe demanda de este tipo de informacioacuten

Informacioacuten RSE valoracioacuten de la cantidad recibida

01

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6

Total Empresas Sindicatos ONGs Medios

escritos

Medios audio Gobierno

Informacioacuten RSE valoracioacuten de la fiabilidad de la fuente

0

1

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ldquoEl modo de obtener una buena reputacioacuten es procurar

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Dilemas de la autorregulacioacuten

Papel de la sociedad civil en la RSC

22 22

ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

23 23

Vigilan y denuncian

Organizaciones de escrutinio

iquestQuieacuten eshellip

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bull (Bendell 200) Sus campantildeas se estaacuten constituyendo en una nueva y emergente forma de regulacioacuten para multinacionales denominada ldquoregulacioacuten civilrdquo Estaacuten determinando los estaacutendares para el comportamiento de la empresa a traveacutes del diaacutelogo y la gestioacuten y las empresas estaacuten incrementando sus preferencias a la hora de implementar dichos estaacutendares

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

bull El poder creciente de las ONG se evidencia en su participacioacuten en procesos internacionales Hoy maacutes de 2500 ONG operan registradas como asesoras de las Naciones Unidas En la cumbre de Rio maacutes de 10000 fueron consultadas junto con gobiernos y otros participantes y han aumentado su participacioacuten en las reuniones convocadas por el World Economic Forum Andrew Lamont portavoz de la empresa De Beers afirma que ldquoLas ONG son parte del paisaje de la economiacutea del SXXIrdquo

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Discriminadoras

Estudian los distintos objetivos para

entender la mejor manera de

relacionarlos

No discriminadoras

No discriminan entre objetivos

Polarizadas

Persiguen cambiar el status quo a

traveacutes de la confrontacioacuten

Integradoras

Persiguen alcanzar cambios a traveacutes

de alianzas constructivas con

empresas gobiernos y otros

stakeholders

Orca

Inteligentes

Estrateacutegicas

Impredecibles

Se relacionan con leones marinos y

algunos delfines

Delfiacuten

Gran capacidad de aprendizaje

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comportamientos al contexto

Creativas

Amigas de los tiburones

Tiburones

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De forma taacutectica

Atacan a cualquier blanco en apuros

Con frecuencia atacan en grupo

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Leoacuten marino

Agradecido

Profesionales y bien formados

Prefiere seguir la corriente principal

Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Existe demanda de este tipo de informacioacuten

Informacioacuten RSE valoracioacuten de la cantidad recibida

01

23

45

6

Total Empresas Sindicatos ONGs Medios

escritos

Medios audio Gobierno

Informacioacuten RSE valoracioacuten de la fiabilidad de la fuente

0

1

2

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Empresas Sindicatos ONGs Medios escritos Medios audio Gobierno

ldquoEl modo de obtener una buena reputacioacuten es procurar

ser lo que se desea parecerrdquo

Soacutecrates

DILEMAS DE LA AUTORREGULACIOacuteN

Dilemas de la autorregulacioacuten

Papel de la sociedad civil en la RSC

22 22

ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

23 23

Vigilan y denuncian

Organizaciones de escrutinio

iquestQuieacuten eshellip

wwwoecdwatchorg

wwwobservatoriorscorg

wwwomalinfo

wwwsomonl

wwwcorpwatchorg

bull El poder creciente de las ONG se evidencia en su participacioacuten en procesos internacionales Hoy maacutes de 2500 ONG operan registradas como asesoras de las Naciones Unidas En la cumbre de Rio maacutes de 10000 fueron consultadas junto con gobiernos y otros participantes y han aumentado su participacioacuten en las reuniones convocadas por el World Economic Forum Andrew Lamont portavoz de la empresa De Beers afirma que ldquoLas ONG son parte del paisaje de la economiacutea del SXXIrdquo

RSC Y SOCIEDAD CIVIL

Discriminadoras

Estudian los distintos objetivos para

entender la mejor manera de

relacionarlos

No discriminadoras

No discriminan entre objetivos

Polarizadas

Persiguen cambiar el status quo a

traveacutes de la confrontacioacuten

Integradoras

Persiguen alcanzar cambios a traveacutes

de alianzas constructivas con

empresas gobiernos y otros

stakeholders

Orca

Inteligentes

Estrateacutegicas

Impredecibles

Se relacionan con leones marinos y

algunos delfines

Delfiacuten

Gran capacidad de aprendizaje

Adaptan estrategias y

comportamientos al contexto

Creativas

Amigas de los tiburones

Tiburones

Actuacutean por instinto

De forma taacutectica

Atacan a cualquier blanco en apuros

Con frecuencia atacan en grupo

Frescura

Leoacuten marino

Agradecido

Profesionales y bien formados

Prefiere seguir la corriente principal

Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

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Responsabilidad Social

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Estudian los distintos objetivos para

entender la mejor manera de

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No discriminadoras

No discriminan entre objetivos

Polarizadas

Persiguen cambiar el status quo a

traveacutes de la confrontacioacuten

Integradoras

Persiguen alcanzar cambios a traveacutes

de alianzas constructivas con

empresas gobiernos y otros

stakeholders

Orca

Inteligentes

Estrateacutegicas

Impredecibles

Se relacionan con leones marinos y

algunos delfines

Delfiacuten

Gran capacidad de aprendizaje

Adaptan estrategias y

comportamientos al contexto

Creativas

Amigas de los tiburones

Tiburones

Actuacutean por instinto

De forma taacutectica

Atacan a cualquier blanco en apuros

Con frecuencia atacan en grupo

Frescura

Leoacuten marino

Agradecido

Profesionales y bien formados

Prefiere seguir la corriente principal

Fuente Belou et al (2003)

bull DIVERSAS TEORIacuteAS DE LA RSC

La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

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La responsabilidad social corporativa es considerada por diversos autores como un instrumento para que la empresa mantenga su legitimidad para operar a traveacutes de asumir en su gestioacuten y dentro de su esfera de influencia problemas de la sociedad (Gond et al 2011 Matten and Moon 2008 Moon and Vogel 2008)

bull Contexto social Va a determinar la presioacuten social a la que se va a ver sometida la empresa Una empresa que opera en un contexto de sociedades maduras democraacuteticas con elevado nivel de educacioacuten y poder adquisitivo van a exigir conductas responsables a sus empresas y eacutestas se veraacuten forzadas a adoptar estrategias que en su toma de decisiones contemplen criterios que equilibren los aspectos sociales econoacutemicos y medioambientales En este sentido diversos autores apoyan la tesis de que una mayor cultura social y medioambiental favorece maacutes cantidad de informacioacuten social y medioambiental en los informes anuales (Guthrie y Parker 1990) Por su parte Brown y Deegan (1998) justifican una mayor informacioacuten medioambiental en un estudio realizado por el mayor intereacutes en esta materia por parte de los medios de comunicacioacuten Moneva y Llena (2000) llegan a la conclusioacuten a traveacutes de un estudio sobre la evolucioacuten de la informacioacuten medioambiental en grandes empresas de que la evolucioacuten positiva en eacutesta se debe a presiones sociales Archel (2003) a traveacutes de la creacioacuten de un iacutendice general de evaluacioacuten para el periacuteodo 1994-1998 para las dimensiones social ambiental y laboral concluye que las empresas eleacutectricas junto con las de petroacuteleo son las que mayor informacioacuten y mejor evolucioacuten presentan lo que puede interpretarse como fruto de la presioacuten ejercida desde los sectores que tienen mayores impactos en los aacutembitos social y medioambiental

bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

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bull Contexto poliacutetico Paiacuteses con amplia tradicioacuten democraacutetica son sinoacutenimo en la mayor parte de las ocasiones de fortaleza institucional lo que implica mayores y mejores sistemas de control y seguimiento y menores iacutendices de corrupcioacuten

bull Contexto legal Aquellos paiacuteses con un cuerpo legislativo que traslade a la ciudadaniacutea unas leyes justas y claras que favorezcan la cohesioacuten social y que interpongan el bien puacuteblico al bien particular van a fomentar la adopcioacuten de comportamientos responsables por parte de la empresa y al contrario en aquellos paiacuteses donde por ejemplo no exista una adecuada legislacioacuten en materia laboral y medioambiental

bull Contexto de mercado Este elemento tiene mucho en comuacuten con el desarrollo de la competitividad Aquellas empresas que operen en un entorno competitivo se esforzaraacuten maacutes en ofrecer mejores productos y servicios y generar valor antildeadido no solamente por precio sino tambieacuten a traveacutes de una diferenciacioacuten en cuanto a su comportamiento social y medioambiental

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Responsabilidad Social

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Dilemas de la autorregulacioacuten

Papel de la sociedad civil en la RSC

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ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

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Papel de la sociedad civil en la RSC

22 22

ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

23 23

Vigilan y denuncian

Organizaciones de escrutinio

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wwwomalinfo

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ONG y su incidencia en la

Responsabilidad Social

de otros actores

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Vigilan y denuncian

Organizaciones de escrutinio

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wwwobservatoriorscorg

wwwomalinfo

wwwsomonl

wwwcorpwatchorg

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Vigilan y denuncian

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iquestQuieacuten eshellip

wwwoecdwatchorg

wwwobservatoriorscorg

wwwomalinfo

wwwsomonl

wwwcorpwatchorg

Organizaciones de escrutinio

iquestQuieacuten eshellip

wwwoecdwatchorg

wwwobservatoriorscorg

wwwomalinfo

wwwsomonl

wwwcorpwatchorg

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Redes de ONG

wwwredpuentesorg

wwwobservatoriorscorg

wwwcleanclothesorg

wwwcorporatejusticeorg

wwwcorporate-responsibilityorg

wwwfidhorg

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iquestQuieacuten eshellip

ONG

httpwwwamnestyorgesbusiness-and-human-rights

wwwintermonoxfamorg

wwwsetemorg

wwwgreenpeaceorg

wwwecosfronorg

27 27

3 Intermon Oxfam httpwwwintermonoxfamorgpageaspid=463

4 Observatorio de la RSC httpwwwobservatoriorscorg

5 Business amp Human Rights httpwwwbusiness-humanrightsorgHome

Casos e instituciones

28 28

1 Intermoacuten Oxfam en la

Junta de Accionistas de Repsol YPF 2009

httpwwwintermonoxfamorgespageaspid=3209

1 Justicia y Paz y Setem Llamamiento de la campantildea BBVA sin armas

para participar en la Junta de accionistas del BBVA de 2011

httpwwwbbvasensearmesorg

Casos

30

Vigilancia y denuncia

Movilizaciones ciudadanas Presioacuten de la opinioacuten puacuteblica

31

MECANISMOS DE DENUNCIA PROCEDIMIENTOS

DE INDEMNIZACIOacuteN ACCESO A LA JUSTICIA

DE LAS VICTIMAS INCIDENCIA ANTE LA

ADMNINISTRACCIOacuteN PUacuteBLICA

32 32

Ejemplos

httpwwwsrsgconsultationorgindexphpmaindiscussiondiscussion_id=19

httpeceuropaeuenterprisepoliciessustainable-businesscorporate-social-responsibilityreporting-disclosureswedish-

presidencyindex_enhtm

httpwwwcorporatejusticeorglang=en

bull Guiacutea para empresas multinacionales y establecimiento de

Puntos Nacionales de Contacto (PNC)

bull Enfoques comunes en la inclusioacuten de criterios de RSC en las

decisiones de inversioacuten y aseguramiento (ECA) httpwwwamnestyorgenlibraryinfoPOL300022010en

bull inversiones y proyectos Equator Principles

bull International Finance Corporation (IFC) ndash Notas de

desempentildeo social laboral ambiental bull httpwwwamnistiainternacionalorgPublicacionphpId=158

Banco Mundial

bull Informe del Parlamento Europeo marzo 2007 (Howitt)

bull Foro Multistakeholder 2009-2010

bull Workshops on the disclosure of environmental social and

governance information CE sep 2009- marzo 2010

bull Nuevo posicionamiento de la RSC de la UE

bull Posicionamiento de la UE sobre empresa y DDHH

bull Normas sobre Empresas y Derechos Humanos Subcomisioacuten para la

Promocioacuten y Proteccioacuten de los Derechos Humanos de la ONU- 2003

bull ldquoInformes Ruggierdquo del Representante Especial John Ruggie sobre

derechos humanos y empresas 2006 2007 2008 2009 y 2010

31

MECANISMOS DE DENUNCIA PROCEDIMIENTOS

DE INDEMNIZACIOacuteN ACCESO A LA JUSTICIA

DE LAS VICTIMAS INCIDENCIA ANTE LA

ADMNINISTRACCIOacuteN PUacuteBLICA

32 32

Ejemplos

httpwwwsrsgconsultationorgindexphpmaindiscussiondiscussion_id=19

httpeceuropaeuenterprisepoliciessustainable-businesscorporate-social-responsibilityreporting-disclosureswedish-

presidencyindex_enhtm

httpwwwcorporatejusticeorglang=en

bull Guiacutea para empresas multinacionales y establecimiento de

Puntos Nacionales de Contacto (PNC)

bull Enfoques comunes en la inclusioacuten de criterios de RSC en las

decisiones de inversioacuten y aseguramiento (ECA) httpwwwamnestyorgenlibraryinfoPOL300022010en

bull inversiones y proyectos Equator Principles

bull International Finance Corporation (IFC) ndash Notas de

desempentildeo social laboral ambiental bull httpwwwamnistiainternacionalorgPublicacionphpId=158

Banco Mundial

bull Informe del Parlamento Europeo marzo 2007 (Howitt)

bull Foro Multistakeholder 2009-2010

bull Workshops on the disclosure of environmental social and

governance information CE sep 2009- marzo 2010

bull Nuevo posicionamiento de la RSC de la UE

bull Posicionamiento de la UE sobre empresa y DDHH

bull Normas sobre Empresas y Derechos Humanos Subcomisioacuten para la

Promocioacuten y Proteccioacuten de los Derechos Humanos de la ONU- 2003

bull ldquoInformes Ruggierdquo del Representante Especial John Ruggie sobre

derechos humanos y empresas 2006 2007 2008 2009 y 2010

32 32

Ejemplos

httpwwwsrsgconsultationorgindexphpmaindiscussiondiscussion_id=19

httpeceuropaeuenterprisepoliciessustainable-businesscorporate-social-responsibilityreporting-disclosureswedish-

presidencyindex_enhtm

httpwwwcorporatejusticeorglang=en

bull Guiacutea para empresas multinacionales y establecimiento de

Puntos Nacionales de Contacto (PNC)

bull Enfoques comunes en la inclusioacuten de criterios de RSC en las

decisiones de inversioacuten y aseguramiento (ECA) httpwwwamnestyorgenlibraryinfoPOL300022010en

bull inversiones y proyectos Equator Principles

bull International Finance Corporation (IFC) ndash Notas de

desempentildeo social laboral ambiental bull httpwwwamnistiainternacionalorgPublicacionphpId=158

Banco Mundial

bull Informe del Parlamento Europeo marzo 2007 (Howitt)

bull Foro Multistakeholder 2009-2010

bull Workshops on the disclosure of environmental social and

governance information CE sep 2009- marzo 2010

bull Nuevo posicionamiento de la RSC de la UE

bull Posicionamiento de la UE sobre empresa y DDHH

bull Normas sobre Empresas y Derechos Humanos Subcomisioacuten para la

Promocioacuten y Proteccioacuten de los Derechos Humanos de la ONU- 2003

bull ldquoInformes Ruggierdquo del Representante Especial John Ruggie sobre

derechos humanos y empresas 2006 2007 2008 2009 y 2010

NUESTR0

TRABAJO EN 2013

httpwwwrtveesalacartavideosla-2-noticias2-noticias-07-05-131807088aHR0cDovL3d3dy5ydHZlLmVzL2FsYWNhcnRhL2ludGVybm8vY29udGVudHRhYmxlLnNodG1sP2N0eD0xNjM1JnBhZ2VTaXplPTE1Jm9yZGVyPSZvcmRlckNyaXRlcmlhPSZsb2NhbGU9ZXMmYWR2U2VhcmNoT3Blbj10cnVlJnRpdGxlRmlsdGVyPSZtb250aEZpbHRlcj01JnllYXJGaWx0ZXI9MjAxMyZ0eXBlRmlsdGVyPSY9dW5kZWZpbmV

NUESTR0

TRABAJO EN 2013

38 38

Inciden y Sensibilizan

Huella ecoloacutegica

Huella social

Huella Co2 Plaacutesticos Reciclable Energiacutea

Country of Origin Fabricante

QUE COMO

PNUMA WWI IDH Greenpeace hellip IDH-PNUD

Human Rights Watch Transparency Intnl Ropa Limpia helliphellip

Esquema

ShareAction (Antigua Fair Pensions) ISR en UK con estudios de caso httpshareactionorg

httpwwwfairpensionsorguk

Social Economy Alliance wwwsocialenterpriseorguksocial-economy-alliancewho-are-we

ISR Francia (9010) gleiipcollaborativeorgbringing-mass-retail-impact-investing-french-9010-solidarity-investment-funds-2 httpwwwfrenchsiforgisrfrench-sif httpglobalpolicyiipcollaborativeorgbringing-mass-retail-impact-investing-french-9010-solidarity-investment-funds

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