MANAJER KANTOR

of 12/12
BAB II MANAJER KANTOR
  • date post

    23-Jan-2017
  • Category

    Business

  • view

    50
  • download

    0

Embed Size (px)

Transcript of MANAJER KANTOR

Slide 1

BAB IIMANAJER KANTOR

1

Manajer adalah seseorang yang bertanggung jawab untuk mengelola seluruh aktivitas kantor.

Manajer adalah sumber aktivitas dan mereka harus merencanakan, mengorganisasi, menggerakan serta mengawasi semua kegiatan agar tujuan tercapai.

APA ITU MANAJER?

TUGAS-TUGAS MANAJER

Siklus pengambilan keputusan yaitu membuat rencana, menyusun organisasi, pengarahan organisasi, pengendalian, dan penilaian. Memotivasi, artinya harus dapat mendorong bawahan untuk bekerja giat dan membina bawahan dengan baik dan harmonis.Manajer harus membina bawahannya agar dapat bekerja secara efektif dan efisien.Manajer harus dapat menciptakan kondisi yang akan membantu bawahannya mendapatkan kepuasan dalam pekerjaannya. 123Manajer harus membenahi fungsi-fungsi fundamental management secara baik.465Manajer harus mewakili dan membina hubungan yang harmonis dengan pihak luar.

KARAKTERISTIK MANAJER KANTOR

Fleksibel

Menurut James Saville, karakteristik Manajer yang baik adalah:Administer Survey

Mengenali rencana perusahaan dengan baikPunya keinginan untuk mendelegasikan wewenangMenghargai kemampuan yang dimiliki orang lainMemahami perilaku manusiaDapat berkomunikasi dengan baik

SYARAT- SYARAT MANAJER

TINGKATAN MANAGEMENT

Managerial Skills (R Katz)

ConseptualHuman relationsTeknicalTop MiddleLower

APA BEDA MANAJER DAN PEMIMPIN ?

MANAJER VS PEMIMPIN

TERIMA KASIH

DAFTAR PUSTAKAGriffin, Ricky W (Texas A & M University). 2002. Manajemen Edisi Ketujuh. Jakarta: Erlangga. Pambudi, Bambang Setyo SE, MM. 2013. Buku Ajar Pengantar Manajemen. Madura: Universitas trunojoyo.