K3 Hal 69 (Ria Restiani)

4
KARTU KEAMANAN INDIVIDU NAME John Doe CHECK NO. 12082 UNIT C&C Handling (pembersih batubara) INFORMASI UMUM Sepatu Metatarsal (10-10-57) 1. Tanggal 2. pekerjaa n 3. Tipe langkah2 pekerjaan 4. FORE 1. Tanggal 2. Pekerjaa n 3. Tipe dari langkah2 4. FORE 11/01/195 7 A-3 0 1 Memindahkan kayu M.U.E

description

keselamatan kerja

Transcript of K3 Hal 69 (Ria Restiani)

Page 1: K3 Hal 69 (Ria Restiani)

Jalan lain adalah untuk menunjukkan kode apa yang diamati.

jika seluruh pekerjaan yang dilakukan dari awal sampai akhir telah diamati, tulis dalam nomor kode untuk setiap langkah kerja pada urutan normal dan akhir urutan dengan huruf C. Huruf C singkatan dari "complete". Misalnya, jika pekerjaan yang lengkap melibatkan tiga langkah dasar, dan semua teramati, catatan akan membaca, "1-2-3-C".

KARTU KEAMANAN INDIVIDUNAME John Doe CHECK NO. 12082 UNIT C&C Handling (pembersih batubara)

INFORMASI UMUM Sepatu Metatarsal (10-10-57)

1. Tanggal 2. pekerjaan 3. Tipe langkah2 pekerjaan 4. FORE 1. Tanggal 2. Pekerjaan 3. Tipe dari langkah2 4. FORE

11/01/1957 A-3 0 1 Memindahkan kayu M.U.E

Page 2: K3 Hal 69 (Ria Restiani)

Mungkin ada pekerjaan yang prosedur ini tidak benar-benar cocok. Jika hal ini terjadi, alternatif terbaik adalah menulis apa yang telah diamati.

kolom 4 MANDOR. Catat inisial mandor/kepala tukang yang telah membuat pengamatan.

Jika kartu tersebut disimpan seperti yang dijelaskan di atas, dan seperti yang ditunjukkan pada kartu sampel, hal itu lebih memudahkan untuk memutuskan apakah pekerjaan lain atau langkah-langkah pekerjaan yang diperlukan untuk observasi untuk pria tersebut. Melihat kartu ini akan memberi informasi yang dimilikinya dan, jika diketahui pekerjaan lain apa yang harus dilakukan, pengamatan yang akan datang dapat direncanakan. Poin yang harus digarisbawahi adalah bahwa kartu tidak hanya disimpan sebagai catatan tentang apa yang telah dilakukan. Ini adalah alat untuk merencanakan jenis dan sifat setiap kontak masa depan untuk pria tersebut. jika tidak digunakan dengan cara ini, maka akan kehilangan banyak nilai. Hal itu mendorong seseorang untuk mengetahui apa yang telah dilakukan seorang pria di jalan pada setiap kontak.

untuk memberitahu atau tidak memberitahu - ini adalah pertanyaan!

Haruskah karyawan diberitahu sebelum pengamatan akan dibuat? jawabannya tergantung pada tujuan pengamatan keselamatan.

jika tujuannya adalah untuk mengetahui apakah iya atau tidak pekerja tahu prosedur kerja yang aman, dia harus diberitahu sebelumnya dari pengamatan. kenapa begitu? jika pekerja tahu dia sedang diamati (karena ia telah diberitahu) ia akan secara alami melakukan yang terbaik untuk menunjukkan bahwa ia tahu bagaimana melakukan pekerjaan. jika, pada kondisi ini, pria itu melakukan sesuatu yang tidak aman, mandor bisa membuat asumsi bahwa karyawanbenar-benar tidak. Setelah itu, sangat tidak mungkin bahwa seseorang sengaja akan bekerja tidak aman,

Page 3: K3 Hal 69 (Ria Restiani)

menyadari sepenuhnya bahwa ia sedang diamati. di sisi lain, jika karyawan tidak bekerja dengan aman, mandor dapat yakin bahwa dia tahu prosedur kerja yang aman. oleh karena itu,

69