Prospektus Pusbin KPK WM Update Agustus

7/23/2019 Prospektus Pusbin KPK WM Update Agustus

http://slidepdf.com/reader/full/prospektus-pusbin-kpk-wm-update-agustus 1/86

KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM

BADAN PEMBINAAN KONSTRUKSI

Bersama

Membangun

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI

2014PUSAT PEMBINAAN KOMPETENSI DAN PELATIHAN KONSTRUKSI



Disusun dan dikoordinasikan oleh:

Kementerian Pekerjaan Umum

Badan Pembinaan Konstruksi

Pusat Pembinaan Kompetensi dan Pelatihan Konstruksi

Jl. Sapta Taruna Raya, Komplek PU, Pasar Jumat, Jakarta 12310

TELP. 021 - 7656532 FAX : (022) 7511847

INDONESIA



ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI2014PUSAT PEMBINAAN KOMPETENSI DAN PELATIHAN KONSTRUKSI



4

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI

2014PUSATPEMBINAANKOMPETENSIDANPELATIHANKONSTRUKSI

Daftar Isi

Kata Pengantar ............................................................................................................................. ........ 8

Kalender Pelatihan Konstruksi 2014 .......................................................................................... 10

Profil Pusat Pembinaan Kompetensi dan Pelatihan Konstruksi (PUSBIN KPK) .... 12n Visi Misi ....................................................................................................................................... 12n Fungsi ......................... ................................................................................................................ 13n Tugas ........................................................................................................................................... 13

PELATIHAN BIDANG GEDUNG, AIR MINUM, DAN DRAINASE

I. KEAHLIAN ..................................................................................................................................... ..... 16

A. Manajer ................................................................................................................................ 161 Manajer Lapangan Pelaksanaan Konstruksi Bangunan Gedung ............... 16

2 Manajer Pengoperasian Bangunan Gedung ..................................................... 17

3 Manajer Keselamatan Kebakaran........................................................................... 18

4 Manajemen Air Minum .............................................................................................. 19

5 Ahli Muda Manajemen Konstruksi Bangunan Gedung ................................. 20

B. Kepala Pelaksana/Supervisor ....................................................................................... 21

1 Ahli Pengawas Konstruksi Bangunan Gedung ................................................. 212 Ahli Geodesi Bangunan Gedung ........................................................................... 22

3 Ahli Perawatan Bangunan Gedung ...................................................................... 23

4 Ahli Struktur Baja Bangunan Gedung ............................................................... 24

5 Pemeriksa Mutu Pelaksanaan Konstruksi Bangunan Gedung

Tidak Sederhana .......................................................................................................... 25



5

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


II. KETERAMPILAN ......................................................................................................................... ..... 26

A. Pelaksana ............................................................................................................................. 26

1 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Gedung ............................................................. 26

2 Pelaksana Lapangan Drainase Perkotaan ........................................................... 27

3 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Bangunan Air Limbah Permukiman ....... 284 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Perpipaan ......................................................... 29

5 Juru Gambar Arsitektur ............................................................................................. 30

6 Perancang Lansekap .................................................................................................. 31

B. Mandor ................................................................................................................................... 32

1 Mandor Tukang Batu Bata ........................................................................................ 32

2 Mandor Installer Rangka Atap Baja Ringan ........................................................ 33

C. Tukang .................................................................................................................................... 341 Tukang Plester .............................................................................................................. 34

2 Tukang Besi Beton ....................................................................................................... 35

3 Tukang Pasang Bata .................................................................................................... 36

4 Tukang Pasang Ubin ................................................................................................... 37

5 Tukang Pasang Water Proofing ............................................................................... 38

6 Tukang Bangunan Gedung ...................................................................................... 39

PELATIHAN BIDANG JALAN DAN JEMBATAN

I. KEAHLIAN ....................................................................................................................................... ..... 42

A. Manajer ..................................................................................................................................... 42

1 Manajer Lapangan Pekerjaan Jalan ...................................................................... 42

2 Manajer Pelaksanaan Pekerjaan Jalan/Jembatan ........................................... 43



6

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


B. Kepala Pelaksana/Supervisor ........................................................................................ 44

1 Kepala Pengawas Pekerjaan Jalan/Jembatan ................................................... 44

2 Ahli Pengawas Pekerjaan Jembatan ..................................................................... 45

3 Ahli Perencana Umum Jalan ................................................................................... 464 Ahli Perencana Teknis Jembatan ........................................................................... 47

5 Estimator Biaya Jalan ................................................................................................. 48

II. KETERAMPILAN ........................................................................................................................... ..... 49

A. Pelaksana ................................................................................................................................... 49

1 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Jembatan ......................................................... 49

2 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Jalan ................................................................... 50

3 Pelaksana Produksi Campuran Aspal Panas ...................................................... 514 Pelaksana Lapangan Perkerasan Jalan Beton...................................................... 52

5 Teknisi Laboratorium Aspal Beton ........................................................................ 53

B. Mandor ................................................................................................................................. 54

1 Mandor Pekerjaan Perkerasan Aspal..................................................................... 54

2 Mandor Perkerasan Jalan .......................................................................................... 55

3 Mandor Pemasangan Rangka Jembatan ............................................................ 56

PELATIHAN BIDANG SDA, TATA RUANG DAN UMUM

I. KEAHLIAN ...................................................................................................................................... ..... 60

A. Kepala Pelaksana/Supervisor ........................................................................................ 60

1 Ahli Pelaksana Geoteknik Pekerjaan Konstruksi SDA ..................................... 60

2 Ahli Desain Hidro Mekanik ...................................................................................... 61

3 Ahli Muda Perencana Irigasi .................................................................................... 62



7

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


4 Ahli Penyusunan Peraturan Zonasi ....................................................................... 63

5 Ahli Muda Perencana Tata Ruang Wilayah dan Kota ...................................... 64

6 Quality Assurance Engineer ..................................................................................... 65

II. KETERAMPILAN ........................................................................................................................... ..... 66A. Pelaksana ............................................................................................................................. 66

1 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Saluran Irigasi ................................................. 66

2 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Bronjong .......................................................... 67

3 Pelaksana Lapangan Pekerjaan Bangunan Pengaman Pantai .................... 68

PELATIHAN BIDANG ALAT BERAT

II. KETERAMPILAN ........................................................................................................................... ..... 72

A. Mekanik ............................................................................................................................... 72

1 Mekanik Hidrolik Alat Berat ..................................................................................... 72

2 Mekanik Tower Crane ................................................................................................. 73

B. Operator ............................................................................................................................... 74

1 Operator Batching Plant ........................................................................................... 74

2 Operator Excavator ..................................................................................................... 75

3 Operator Motor Grader .............................................................................................. 76

4 Operator Backhoe Loader ......................................................................................... 77

5 Operator Mesin Pencampur Aspal (AMP) ........................................................... 78

6 Operator Mesin Pengelar Aspal .............................................................................. 79

7 Operator Pompa Beton ............................................................................................. 80

8 Operator Road Roller................................................................................................... 81

9 Operator Tower Crane................................................................................................. 82



8

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


K ata Pengantar

Sebagai Konsekuensi dari pertumbuhan pembangunan infrastruktur

di dunia termasuk di Indonesia saat ini, sektor konstruksi perlumendapat perhatian yang luas baik dalam lingkup lokal, nasional

maupun internasional. Dalam lingkup lokal, era desentralisasi

dan otonomi daerah telah menuntut peran Pemerintah Daerah

dalam memberikan layanan kepada publik, termasuk penyediaan layanan

infrastruktur.

Pemerintah Daerah dituntut mampu menyelenggarakan infrastruktur yang

handal, bersinergi dengan sektor lain dalam mendukung pengembangan

wilayah dan permukiman agar dapat terwujud daerah yang aman, adil,

dan sejahtera. Sumber Daya Manusia merupakan modalitas utama dari

sektor konstruksi disamping teknologi, capital, material dan modal usaha.

Efisiensi dan kualitas infrastruktur salah satunya akan sangat tergantung dari

kehandalan kompetensi SDM Konstruksi baik terampil maupun ahli.

Oleh karena itu, peningkatan kompetensi pekerja konstruksi merupakan

keharusan untuk menjamin tidak terjadinya kegagalan bangunan/ konstruksi.

Dalam perspektif inilah suatu pelatihan bagi para Pekerja Konstruksidibutuhkan untuk mengakselerasi peningkatan jumlah Pekerja Konstruksi

yang memiliki kompetensi yang optimal sehingga pada akhirnya akan

bermanfaat untuk peningkatan kualitas pekerjaan konstruksi.

Jakarta, Januari 2014

Ir. Hediyanto W. Husaeni, MSCE, M.Si

Kepala Badan Pembinaan Konstruksi



9

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Hari ini, kita menghadapi kondisi terbatasnya kapasitas, daya saing

dan kualitas SDM Konstruksi. Kebutuhan tenaga kerja konstruksimemang semakin meningkat setiap tahunnya, dari 4,7 juta (BPS

2006) menjadi 6,9 juta (BPS 2013) dengan pertumbuhan sekitar

6% pertahun. Namun, kita menghadapi tantangan pemberlakuan

AFTA 2010 dan ASEAN Community 2015 dengan konsekuensi masuknya

tenaga kerja asing di bidang industri konstruksi yang akan sulit dibendung.

Serbuan tenaga kerja asing ini cukup menghawatirkan karena di dalam negeri,

data BPS tahun 2013 menyebutkan dari sekitar 6,9 juta tenaga kerja konstruksi

Indonesia, yang bersertifikat baru 400.000 orang dengan perincian 100.000

(tenaga ahli), dan 300.000 (tenaga terampil).

Sumber (Presentasi Prof Rizal Z Tamin pada MOT PUSBIN KPK)

Pembinaan kompetensi dan pelatihan konstruksi secara berkesinambungan

adalah jawaban untuk tantangan dan kebutuhan SDM konstruksi nasional.

Kementerian Pekerjaan Umum, melalui Badan Pembinaan Konstruksi cq.

Pusat Pembinaan Kompetensi dan Pelatihan Konstruksi mengemban amanah

yang tidak ringan, untuk mewujudkan SDM konstruksi yang berkualitas dan

berdaya saing.

Oleh karena itu semangat tersebut harus diwujudkan melalui berbagai

Pelatihan Konstruksi yang dapat dijadikan contoh oleh berbagai pihak

dalam melakukan pembinaan SDM Konstruksi Nasional. Kami yakin bahwa

salahsatu keberhasilan peningkatan kompetensi tenaga kerja konstruksi

sangat ditentukan oleh jabatan kerja kunci yang dilatihkan. Pada saat ini kami

menyediakan 59 Jabatan Kerja yang siap untuk dilakukan pelatihan secara

regular yang dilengkapi dengan terobosan-terobosan metodologi kepadasetiap peserta sesuai dengan sasaran yang akan dicapai.

Jakarta, Januari 2014

Ir. Panani Kesai, M.Sc

Kepala Pusat Pembinaan Kompetensi dan Pelatihan Konstruksi



10

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


KUALIFIKASI/JABATAN KERJA JAN FEB MAR APR MEI JUN JUL AGU SEP OKT NOV

K E A H L I A N

M a n a j e r

CK

Manajer Lapangan

Pelaksanaan KonstruksiBangunan Gedung

‘13-18 (KALSEL) ‘17-22 (JATENG) '17-22 (SULSEL)

’10-15 (BALI)

1-6 (DKI)

1-6 (DKI)15-20 (JABAR)

15-20 (JABAR)

Manajer Pengoperasian

Bangunan Gedung

Ahli Muda ManajemenKonstruksi Bangunan Gedung

‘20-25 (JATIM) ‘17-22(SULTENG)

Manajemen Air Minum ‘2-7 (SULTRA) ‘11-16 (NTT) 15-20 (JABAR)

15-20 (JABAR)

BM

Manajer PelaksanaanPekerjaan Jalan dan Jembatan

20-25 (KALBAR)13-18 (KALSEL)

3-8 (ACEH)17-22 (SUMBAR)

24 FEB - 1 MAR(KALTENG)

10-15 (NTB)

10-15 (SUMUT)24-29 (BALI)

17-22 (JATENG)

14-19 (KALTARA) 19-24 (PABAR)5-10 (PAPUA)

16-21 (MALUKU)16-21 (NTB)

14-21 (RIAU)7-12 (SUMBAR)

25-30 (NTT)25-30 (NTB)

25-30 (NTT)

1-6 (DKI)1-6 (DKI)

22-27 (BANTEN)22-27 (BANTEN)

22-27 (BANTEN)

15-20 (JABAR)

13-18 (MALUT)

P e n g a w a s / S u p e r v i s i /

P e r e n c a n a

CK Ahli Pengawas KonstruksiBangunan Gedung

‘13-18 (KALSEL) 12-17 (LAMPUNG) 23-30 (SUMUT)2-7 (SULTRA)

1-6 (DKI)22-27 (BANTEN)

15-20 (JABAR)

BM

Kepala Pengawas Pekerjaan

Jalan dan Jembatan

10-15 (KEPRI)

20-25 (JATIM)3-8 (SULBAR)

17-22 (JATIM)

3-8 (SUMSEL) 5-10(GORONTALO) 9-14(LAMPUNG)

23-28 (BABEL)

7-12 (SULUT)

Ahli Pengawas Pekerjaan

Jembatan

20-25 (KALBAR) 17-22 (SUMSEL) ‘13-18 (KALSEL) 21-26 (JAMBI)

K E T E R A M P I L A N

P e l a k s a n a L a p a n g a n

CK P el ak sa na Pe ke rj aa n Ge du ng 20 -2 5 (N AD)

23-29 (NAD)21-27 (JATIM)

28-30 (JATIM)*20-22 (PABAR) *

20-22 (MALUKU)

3-5 (MALUT) *

3-5 (PAPUA) *3-5 (PAPUA) *

3-5 (PAPUA) *3-8 (KALTENG)

17-22 (KALSEL)

9-10(KALTENG)*23-24 (KALSEL) *

18-24 (JATENG)25-27(JATENG)*

17-22 (SUMUT)

17-22 (NAD)

24-29 (SUMSEL)17-22 (BANTEN)

24-26 (JATENG) *

7-12 (DKI)

21-26 (DKI)21-26 (JABAR)

21-26 (JABAR)

7-13 (SULUT)

6-8 (JATENG) *

26-28(JATENG)*5-10 (JABAR)

5-10 (JABAR)5-10 (JABAR)

12-15 (DKI) *26-29 (DKI) *

26-29 (DKI) *26-29 (DKI) *

12-15 (DKI) *26-29 (DKI) *

9-11 (SUMBAR) *

23-30 (KEPRI) *2-7 (JAMBI)

9-12 (DKI) *23-26(BANTEN)*

23-26(BANTEN)*

1-3 (NAD) *

1-3 (SUMUT) *7-9 (JAMBI) *

11-16(SUMBAR)

11-14(JABAR)*25-28(JABAR)*

1-8 (KEPRI)

1-8 (SUMBAR)6-11 (PAPUA)

6-11(BENGKULU)

17-22(BENGKULU)*

Pelaksana Lapangan Pekerjaan

Drainase Perk ot aan 20- 22 (PABAR)*

18-24 (JATENG)

25-27 (JATENG)*

21-26 (PABAR)

‘21-26 (SULSEL)

9-14 (SUMUT)

9-14 (PAPUA)

4-7 (SUMUT ) * 18-23

(SUMBAR)

1-6 (RIAU)

19-23 (RIAU)*8-13 (RIAU)

9-16 (KEPRI)

Pelaksana Lapangan PekerjaanBangunan Air Limbah

Pemukiman

22-28 (JATIM)29-31 (JATIM)*

18-24 (JATENG)25-27(JATENG)*

BM Pelaksana Lapangan Pekerjaan

Jembatan

17-22 (SUMSEL)

10-15(LAMPUNG)3-9 (SULSEL)

3-9 (SULBAR)

3-8 (NAD)

18-24 (JATENG)25-27 (JATENG)

5-11 (GORONTALO) 7- 12 (J AMBI) 25-30 (SUMBAR) 22-27(BENGKULU)

22-27 (BABEL)

6-11 (PABAR) 10-15(BENGKULU)

Pelaksana Lapangan PekerjaanJalan

20-22 (PABAR)*20-22 (PABAR)*

9-11 (PAPUA)*

9-11 (PAPUA)*

9-11 (PAPUA)*22-28 (JATIM)

29-31 (JATIM)*

17-22 (NTB)

3-5 (MALUT)*

3-5 (MALUT)*

17-22 (PAPUA)

3-10 (SUMUT)17-19 (BALI)*

17-22 (MALUKU)

10-15 (MALUT)

19-21 (DIY)*

24-26 (DIY)*17-22 (BANTEN)

17-22 (BANTEN)

3-9 (SULTRA)17-23

(GORONTALO)3-5 (SULTRA)*

21-28 (NTB)21-26 (JAMBI)

28-30 (JAMBI)*

22-28 (JATENG)

23-25 (JATENG) *

24-26 (DIY) *21-26 (JABAR)

21-26 (JABAR)5-10 (JABAR)

5-10 (JABAR)21-23 (SULTRA)*

14-19 (NTT)14-19 (NTT)

5-10 (JABAR)

5-10 (NTB)5-10 (NTB)

5-7 (JATENG) *

26-28 (JATENG) *

9-14 (RIAU)16-21 (RIAU)

16-21 (KEP.

RIAU)13-17

(SUMBAR)*

2-7 (NTT)9-14 (PAPUA)

9-12 (DKI) *23-26(BANTEN)*

16-18 (SULSEL)*2-7 (NTT)

2-7 (NTT)

14-21 (NAD)4-7 (NAD)*

8-10 (SUMUT)*

7-13 (SULUT)

4-9 (SUMBAR)4-6 (JAMBI)*

25-27

(SUMSEL)*11-14

(JABAR) *25-28

(JABAR) *11-14

(JABAR) *

15-17 (RIAU)* 20-22(KEP.RIAU)*20-22 (BABEL)*

6-11 (PABAR)


Jalan Beton

3- 9 (S ULT RA ) 2 1- 28 (N TB )

7-9 (SULTENG)*

Teknisi Laboratorium

Aspal Beton

17-22 (MALUKU) 21-26 (PABAR) 6-11 (PAPUA))

SDA Pelaksana Lapangan PekerjaanSaluran Irigasi

21-27 (JATIM)28-30 (JATIM)*

30JAN-1FEB

(JATIM)*30 JAN - 1 FEB

(JATIM)*

19-25 (DIY)26-28 (DIY)*

17-22 (NTB)

27-29 (DIY)*

17-23(GORONTALO)

3-5 (SULTRA)*

21-27 (SULTRA)22-28 (JATENG)

23-25 (JATENG)*

19-24 (NTT)26-28(LAMPUNG)*

12-17 (LAMPUNG)

5-11 (SULTENG)26-28 (JATENG)*

6-8 (JATENG)*

5-7 (JATENG)*

7-13 (SULUT ) 11-14(JABAR)*

11-14

(JABAR)*11-14

(JABAR)*


Bronjong

3-9 (SULB AR ) 21-23 (SULSEL )*

UMUM Juru Ukur 21-26 (JABAR)

21-26 (JABAR)

26-31 (LAMPUNG)

5-10 (JABAR)12-15 (DKI) *

26-29 (DKI) *26-29 (DKI) *

23-26(BANTEN) * 25-28

(JABAR)*25-28

(JABAR)*

24 FEB - 2 MAR (SULSEL)

27 FEB - 1 MAR (JATIM) *

24 FEB - 2 MAR (SULTENG)

27 JAN - 1 FEB (KALT IM) 31 MAR - 5 AP R (SULSEL)

24 MAR - 1 APR (RIAU)

27 JAN - 1 FEB

27 F EB - 1 MA R ( JAT IM) * 29 A PR - 1 ME I ( JAT EN G) *

24 Feb-2 Mar (SULTENG)

31 MAR - 2 APR (DIY)*

29 APR -1 MEI (JATENG) *

24 FEB - 2 MAR (SULSEL)

10 MAR-10 APRIL (DKI)10 MAR-10 APRIL (DKI)

10 MAR-10 APRIL (DKI)

3 FEB - 3 MAR (DKI)3 FEB - 3 MAR (DKI)

3 FEB - 3 MAR (DKI)

K alender Pelatihan K onstruksi 2014



11

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


KUALIFIKASI/JABATAN KERJA JAN FEB MAR APR MEI JUN JUL AGU SEP OKT NOV

K E T E R A M P I L A N

M a n d o r

CK Mandor Tukang Batu Bata 19-25 (DIY)

26-28 (DIY)*

BM Mandor Pekerjaan Perkerasan

Aspal17-22 (PAPUA)

19-25 (DIY)

26-28 (DIY)*

21-26 (PAPUA)

21-26 (PAPUA)

25-30(MALUKU) 8-13 (MAL UT) 20-25 (BABEL)

Mandor Perkerasan Ja lan 26-28(KALB AR)* 23-24 (K AL SEL) *

23-24 (KALTIM) *

3-5 (KALTARA)*

10-15 (MALUT)3-8 (SUMSEL)

20-27 (KEPRI)

Mandor Pemasangan Rangka

Jembatan

17-22 (KALTIM)

23-24 (KALTIM) *

T u k a n g

CK Tu ka ng Pl es te r

Tukang Besi Beton 20-22 (KALBAR)

26-27(KALBAR)*

17-19 (KALSEL)

17-19 (KALTIM)8-9 (KALTENG)*

20-21 (KALSEL)*20-21 (KALTIM)*

Tukang Bangunan Gedung

3-7 (KALTENG)*

3-26 (PAPUA)3-26 (PAPUA)

3-26 (PAPUA)

1-3 (KALBAR)*1-3 (KALTENG)*

1-3 (KALSEL)*1-3 (KALTIM)*

14-16(KALTARA)*

2-25 (PAPUA)

2-25 (PAPUA)2-25 (PAPUA)

25-30(MALUKU)

8-13 (MALUT)

UMUM Tukang Las Listrik

O p e r a t o r

Mekanik Hidrolik Alat Berat 3-19 (DKI)

Operator Excavator 6-29 (DKI) 3-26 (DKI) 3-26 (DKI)

Operator Mesin PencampurAspal (AMP)

4NOV-9 DES(DKI)4NOV-9 DES(DKI)

4NOV-9 DES(DKI)

Operator Tower Crane

Mekanik Engine Alat berat 6-21 (DKI) 3-18 (DKI)

Operator Bulldozer 6-29 (DKI) 3-26 (DKI) 3-26 (DKI)

Operator Alat Berat 6-29 (DKI) 3-26 (DKI) 3-26 (DKI) 17-19 (DKI)17-19 (DKI)

K E I N S T R U K -

T U R A N

TOT/Asesor Jasa Konstruksi 3-7 (DKI)

17-21 (DKI)

3-7 (JABAR)

17-21 (KALSEL)

7-11 (KALBAR)

21-25 (KALBAR)

5-9 (KALTENG)

19-23 (KALTIM)

2-6 (SULTRA)

16-20 (MALUKU)

C P D & D I S T A N C E L E A R N I N G

DISTANSCE LEARNING 10-12 (NAD)17-19 (JATIM)

17-19 (JATIM)17-19 (JATIM)

24-26 (SUMBAR)24-26 (SUMBAR)



10-12 (DIY)10-12 (DIY)

10-12 (DIY)17-19 (SUMUT)

17-19 (SUMUT)24-26 (JAMBI)

1-3 (NTT)7-9 (SUMSEL)

7-9 (SUMSEL)7-9 (SUMSEL)

14-16 (KALBAR)14-16 (KALBAR)

21-23 (SULSEL)21-23 (SULSEL)

21-23 (SULSEL)21-23 (SULSEL)

5-7 (RIAU)19-21 (LAMPUNG)

2-4 (KEPRI)9-11 (PAPUA)

16-18 (BANTEN)23-25 (DKI)

23-25 (DKI)23-25 (DKI)

23-25 (DKI)

18-20 (JABAR)25-27 (BALI)

25-27 (BALI)11-13 (DKI)

11-13 (DKI)11-13 (DKI)

1-3 (KALSEL)1-3 (KALSEL)

8-10 (KALTIM)8-10 (KALTIM)

8-10 (KALTIM)15-17 (SULUT)

22-24(SULTENG)

29-31 (NTB)

6-8 (MALUKU)13-15 (BABEL)

M T U Pelatihan dengan MTU

sebanyak 263 Angkatan TERSEBAR DI SELURUH PROVINSI

24 FEB - 1 MAR (PABAR)

3 FEB-3 MAR (DKI)3 FEB-3 MAR (DKI)



3 FEB-3 MAR (DKI)

20 OKT-13 NOV20 OKT-13 NOV

20 OKT-13 NOV18 AGUS-10 SEPT (PAPUA)

18 AGUS-10 SEPT (PAPUA)18 AGUS-10 SEPT (PAPUA)

20 Mar - 14 Apr (NAD)20 Mar - 14 Apr (NAD)

20 Mar - 14 Apr (NAD)




20 Mar - 14 Apr (NAD)

17 Apr - 12 Mei (NAD)24 Feb-1 Maret (PABAR)

3 FEB-3 MAR (DKI)17 Mar-10 Apr (PAPUA)

17 Mar-10 Apr (PAPUA)17 Mar-10 Apr (PAPUA)

3 FEB-3 MAR (DKI)


10 MAR-10 APRIL (DKI)

10 MAR-10 APRIL (DKI)10 MAR-10 APRIL (DKI)

31 MAR-15 APR 25 AGUS-9 SEPT

31 MAR-23 APR (DKI)

25 AGUS-17 SEPT (DKI)

28 APR - 21 MEI (DKI)26 MEI - 18 JUNI (DKI)

22 SEPT - 15 OKT (DKI)20 OKT - 12 NOV (DKI)

6 JAN - 10 FEB (DKI)6 JAN - 10 FEB (DKI)

6 JAN - 10 FEB (DKI)

22 SEPT-27 OKT (DKI)22 SEPT-27 OKT (DKI)

22 SEPT-27 OKT (DKI)

17 FEB - 24 MAR17 FEB - 24 MAR

17 FEB - 24 MAR

19 MEI-23 JUNI (DKI)19 MEI-23 JUNI (DKI)

19 MEI-23 JUNI (DKI)

7 APRIL - 13 MEI (DKI)7 APRIL - 13 MEI (DKI)

7 APRIL - 13 MEI (DKI)

6 JAN - 10 FEB (DKI) 25 AGUSTUS-29 SEPT17 FEB - 24 MAR (DKI)

31 MARET--------------------------------------------------5 MEI (DKI)

26 MEI - 10 JUNI (DKI) 22 SEPT - 7 OKT (DKI)28 APRIL - 13 MEI (DKI)

25 AGUST - 17 SEPT (DKI)28 APRIL - 21 MEI (DKI)22 SEPT - 15 OKT (DKI)

20 OKT-12 NOV (DKI)31 MARET - 23 APRIL (DKI) 26 MEI - 18 JUNI (DKI)

31 MARET - 23 APRIL (DKI) 26 MEI - 18 JUNI (DKI) 22 SEPT - 15 OKT (DKI)

28 APRIL - 21 MEI (DKI) 20 OKT-12 NOV (DKI)

25 AGUST - 17 SEPT (DKI)

*Kalender pelatihan konstruksi akan dimutakhirkan setiap saat, mohon mengacu pada kalender pelatihan on line di website: www.pusbinkpk.net



12

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Visi

Misi

"

"

Profil Pusat Pembinaan K ompetensi dan Pelatihan K onstruksi (PUSBIN KPK)

Mewujudkan Tenaga Kerja Konstruksi yang Kompeten danBerdaya Saing

• Meningkatkan Kompetensi Tenaga Kerja Konstruksi yang

Kompeten dan Profesional

• Meningkatkan Kualitas Sarana dan Prasarana PelatihanBerbasis Kompetensi sesuai dengan Standar Internasional

• Memfasilitasi Kesetaraan Kompetensi SDM Profesional baik di

Tingkat Regional maupun Internasional



13

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Tugas Pusat Pembinaan kompetensi dan

pelatihan Konstruksi (PUSBIN KPK) :

Merumuskan dan melaksanakan

pembinaan kompetensi dan pelatihankonstruksi berdasarkan kebijakan yang

ditetapkan oleh Kepala Badan.

Fungsi Pusat Pembinaan kompetensi

dan pelatihan Konstruksi (PUSBIN KPK) :

• Penyusunan program kerja;

• Pelaksanaan bimbingan teknis;

• Pelaksanaan pelatihan percontohan;

• Fasilitasi uji kompetensi;

• Penyiapan dan pemeliharaan prasarana

dan sarana kantor;

• Pelaksanaan penyusunan laporan

akuntansi keuangan dan akuntansi

barang milik negara; dan

• Pelaksanaan urusan tata usaha dan

rumah tangga Balai.



KEAHLIANn Manajer

n Kepala

Pelaksana/

Supervisor

1PELATIHANBIDANG GEDUNG,

AIR MINUMDAN DRAINASE

KETERAMPILANn Pelaksana

n Mandor

n Tukang



16

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat Pekerjaan

Mengelola pekerjaan di lapangan untuk

pembangunan gedung mulai dari survey tapak

sampai dengan serah terima pekerjaan terakhir

dari penyedia jasa (kontraktor) kepada pengguna

jasa (pemilik proyek).

Persyaratan Pelatihan

1. Berpendidikan minimum :

- D3 Teknik pengalaman di lapangan 5 tahun

dari ahli muda di bidang bangunan gedung

- S1 ditambah 3 tahun pengalaman di bidang

pembangunan gedung

2. Tidak buta warna dan sehat jasmani, bila perlu

keterangan dokter3. Sehat jasmani dan rohani dinyatakan dengan

surat keterangan dari dokter

4. Tidak cacat fisik yang dapat mengganggu

pekerjaannya

Materi yang Diajarkan

1. Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Lingkungan

2. Hubungan dan Komunikasi Kerja

3. Survey dan Pengukuran/ Pemetaan Tapak

4. Dokumen Kontrak

5. Organisasi Proyek

6. Kantor Proyek di Lapangan

7. Jadwal Pekerjaan

8. Penyusunan dan Pengelolaan Anggaran Biaya

9. Prosedur Kegiatan

10. Persiapan dan Pelaksanaan Pembangunan11. Pengendalian Pelaksanaan Pembangunan

12. Pengujian dan Kendali Mutu

13. Proses Serah Terima

14. Laporan Akhir Pengendalian Pembangunan

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 52 JPL atau 6

hari.

1. MANAJER LAPANGAN PELAKSANAAN KONSTRUKSIBANGUNAN GEDUNG

A. Manajer

I KEAHLIAN



17

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Memimpin operasional gedung dengan

mengkoordinir/mengkoordinasi, mengarahkan

dan mengawasi serta bertanggung jawab

atas pelaksanaan kegiatan pengoperasian,pemeliharaan dan perawatan gedung sesuai

dengan persyaratan kontrak kerja, sistem dan

prosedur operasi, perundang-undangan di bidang

bangunan gedung dan kebijakan perusahaan.


1. S1 Teknik/ sederajat, pengalaman minimal 3

tahun di bidang pengoperasian, pemeliharaan,dan perawatan bangunan gedung

2. Mampu berbahasa inggris baik lisan maupun

tulisan

3. Sehat jasmani dan rohani dinyatakan dengan

surat keterangan dokter (termasuk tidak buta

warna)


pekerjaannya

5. Kreatif dan inovatif

6. Komunikatif dan mampu memimpin

7. Jujur dan terpercaya

8. Memiliki sertifikat salah satunya Chief Engineer

atau Chief planning & quality assurance

Materi yang Diajarkan1. Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Lingkungan

2. Hubungan dan Komunikasi Kerja

3. Persiapan Pengendalian Pekerjaan Manajemen

Pemanfaatan Bangunan Gedung

4. Pengendalalian Pelaksanaan Pekerjaan Awal

Pemanfaatan Bangunan Gedung

5. Pengendalalian Pelaksanaan Pekerjaan Utama

Pemanfaatan Bangunan Gedung6. Analisa Perkiraan Biaya Pekerjaan Pemanfaatan

Bangunan Gedung

7. Pengendalalian dan Pelaksanaan Pekerjaan

Rutin Pemanfaatan Bangunan Gedung

8. Pengendalian dan Pelaksanaan Pekerjaan

Pemanfaatan Bangunan Gedung Sesuai

Persyaratan

9. Analisis Uji Kelayakan Hasil PekerjaanPemanfaatan Bangunan Gedung Sesuai Dengan

Persyaratan untuk Difungsikan Kembali

10. Pembuatan Laporan Hasil Pelaksanaan

Pekerjaan Pemanfaatan Banguna Gedung dan

Hasil Pegujian

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 52 JPL atau 6 hari

2. MANAJER PENGOPERASIAN BANGUNAN GEDUNG



18

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Mengelola dan bertanggungjawab untuk aktivitas

pencegahan dan penanggulangan kebakaran,

dari bangunan gedung dan lingkungannyasesuai dengan norma, standar, pedoman, dan

manual yang berlaku, serta kebijakan Pemilik atau

Pengelola Bangunan Gedung.



- D3 dengan pengalaman kerja min 3 tahun

dalam bidang kebakaran

- S1 dengan pengalaman kerja min 1 tahun

dalam bidang kebakaran

2. Sehat jasmani rohani bila perlu keterangan dari

dokter


1. Rencana Kegiatan Pengelolaan, Pencegahan

dan Penanggulangan Bahaya Kebakaran

2. Manajemen Keselamatan Kebakaran Pada

Bangunan Gedung

3. Efisiensi dan Efektivitas Keselamatan Dari

Kebakaran (Fire Safety)

4. Unit Manajemen Keselamatan Kebakaran Pada

Bangunan Gedung Terkait Dengan Pencegahan

dan Penanggulangan

5. Mengendalikan Aktivitas Terkait Dengan

Pencegahan dan Penanggulangan Kebakaran

6. Melakukan Koordinasi dengan Pihak Instansi

Pemadam Kebakaran dan Instansi Terkait

Durasi Pelatihan


3. MANAJER KESELAMATAN KEBAKARAN



19

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat Pelatihan

Setelah selesai mengikuti pelatihan, peserta

mampu melaksanakan pengelolaan sistem

penyediaan air minum secara tepat sesuai standar

dan peraturan kelembagaan yang berlaku.


1. Berpendidikan minimal S1 Teknik Sipil atau D42. Memiliki pengalaman 5 (lima) tahun di bidang

air minum



4. Tidak memiliki cacat fisik yang dapat

mengganggu pekerjaannya

Materi yang Diajarkan1. Manajemen K3

2. Manajemen Umum

3. Manajemen Mutu

4. Manajemen Strategik

5. Manajemen Sumber Daya Manusia

6. Manajemen Aset/Barang

7. Manajemen Keuangan dan Akuntansi

8. Manajemen Informasi

9. Manajemen Operasi Sistem Penyediaan Air

Minum

10. Manejemn Pemeliharaan Sistem Penyediaan Air

Minum

11. Komunikasi

12. Konseling

13. Negoisasi Bisnis

14. Manajemen Bisnis Air Minum

15. Manajemen Investasi16. Manajemen Resiko

17. Kemitraan Dengan Badan Usaha

18. Pengadaan Barang dan Jasa

19. Hubungan Masyarakat

Durasi Pelatihan


4. MANAJEMEN AIR MINUM



20

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Mengelola pelaksanaan proyek konstruksi

Bangunan Gedung



- S1 Teknik minimal 6 tahun di bidang

pelaksanaan proyek bangunan gedungsebagai ahli muda manajemen konstruksi

- D3 Teknik minimal 8 tahun di bidang

pelaksanaan proyek bangunan gedung

sebagai ahli muda manajemen konstruksi

2. Tidak buta warna dan sehat jasmani rohani bila

perlu keterangan dokter dan psikiater


1. Sistem Manajemen Keselamatan Kesehatan

Kerja Proyek / SMK3

2. Sistem Manajemen Lingkungan Proyek

3. Sistem Manajemen Keuangan Proyek

4. Sistem Manajemen Ruang Lingkup Proyek

5. Sistem Manajemen Waktu Proyek

6. Sistem Manajemen Biaya Proyek

7. Sistem Manajemen Mutu Proyek

8. Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia9. Sistem Manajemen Komunikasi Proyek

10. Sistem Manajemen Pengadaan Barang & Jasa

Proyek

11. Sistem Manajemen Risiko Proyek

12. Sistem Manajemen Claim Proyek

13. Sistem integrasi (integration management)

5. AHLI MUDA MANAJEMEN KONSTRUKSI BANGUNAN GEDUNG

diberikan tanggung jawab kepada tingkat ahli

madya dan utama

Durasi Pelatihan




21

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


B. Kepala Pelaksana/Supervisor


Melaksanakan pekerjaan yang berkaitan dengan

pengawasan pelaksanaan pekerjaan di lokasi

proyek, mencakup pemeriksaaan, pemantauan

serta memvalidasi data kemajuan pekerjaan dan

daftar simak untuk berita acara progres dan serah

terima pekerjaan sesuai dengan standar mutu yang

dipersyaratkan dalam kontrak.



- D3/D4/S1 Bidang Teknik (ASMET)

Pengalaman :

- 5 tahun untuk pendidikan min D3 bidang

bangunan gedung

- 3 tahun untuk pendidikan min S1/D4 bidang

bangunan gedung ahli pengawas konstruksi

2. Sehat jasmani rohani bila perlu keterangan

dokter

1. AHLI PENGAWAS KONSTRUKSI BANGUNAN GEDUNG


1. Menerapkan Keselamatan dan Kesehatan Kerja

(K-3)

2. Gambar Kerja, Spesifikasi Teknis, Kontrak danDokumen-Dokumen Terkait

3. Organisasi Pengawas Lapangan

4. Memeriksa dan Memvalidasi Ijin-Ijin

Pelaksanaan Pekerjaan

5. Jadwal Pelaksanaan

6. Mengkoordinir Tahapan Pekerjaan Tim

Pengawas Pekerjaan

7. Membuat Laporan Hasil Pemeriksaan

8. Memeriksa Pekerjaan Tambah / Kurang

9. Mempersiapkan Daftar Simak dan Dokumen

Berita Acara Serah Terima

Durasi Pelatihan




22

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Mengelola kegiatan pengukuran dalam

pelaksanaan pekerjaan konstruksi gedung

mulai pra konstruksi, saat konstruksi dan pasca

konstrukssi sesuai spesifikasi yang disyaratkan

dengan memperhatikan K3, Lingkungan dan Kode

Etik profesi



- Pendidikan min D3 Teknik geodesi

- Pengalaman u/ S1 Teknik geodesi min 2

tahun sbg juru ukur di bidang konstruksi

gedung min 4 lantai dibuktikan dengan

2. AHLI GEODESI BANGUNAN GEDUNG

surat referensi, u/ D3 Teknik geodesi min 4

tahun sebagai juru ukur di bidang konstruksi

gedung min 4 lantai dibuktikan dengan

surat referensi, cat. u/ teknik sipil dengan

pengalaman yang berbeda : bisa membaca

gambar kerja, mampu mengoperasikan

komputer

2. Tidak buta warna dan sehat jasmani, bila perluketerangan dokter




pekerjaannya


1. Penerapan ketentuan UUJK, K3, Lingkungan

dan Kode Etik Profesi

2. Inventarisasi Gambar Pelaksanaan dan

Penyusunan Program Pelaksanaan Pengukuran

3. Persiapan Pelaksanaan Pengukuran

4. Pengawasan Pelaksanaan Pengukuran

5. Pembuatan Laporan

Durasi Pelatihan




23

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Mengelola pekerjaan perawatan bangunan

gedung yang sudah dimanfaatkan agar berfungsi

kembali sesuai dengan spesifikasi teknis

dan peraturan yang berlaku sehingga layak

difungsikan.

Persyaratan Pelatihan1. Pendidikan min D3 Teknik , 8 tahun

pengalaman bidang perawatan bangunan

gedung 8 lantai ; S1 Teknik pengalaman 5 tahun

bidang perawatan bangunan gedung 8 lantai



3. AHLI PERAWATAN BANGUNAN GEDUNG


1. Mengkoordinir Diagnosa Permasalahan

2. Memeriksa Perhitungan Perkiraan Biaya

3. Jadwal Kerja

4. Perawatan Komponen-Komponen Bangunan

Gedung

5. Mengkoordinir Pelaksanaan Pengujian

Kelayakan Hasil Pekerjaan Perawatan6. Membuat Laporan

Durasi Pelatihan




24

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




perencanaan, pelaksanaan, pengawasan pekerjaan

struktur baja mencakup pembuatan konsep dan

analisis struktur, pemantauan serta pengawasan

pelaksanaan pekerjaan struktur dengan bahan

baja.


1. Berpendidikan minimum D3 di bidang Teknik

Sipil pengalaman 5 tahun untuk pendidikan D3,

3 tahun untuk pendidikan S1


keterangan dokter

4. AHLI STRUKTUR BAJA BANGUNAN GEDUNG




pekerjaannya


1. K3 dengan benar selama melakukan pekerjaan

2. Konsep dan sistem struktur peraturan nasionaldan internasional ttg perencanaan struktur baja

yang berlaku

3. Analisis dan desain struktur

4. Metode pelaksanaan pekerjaan struktur

laporan pelaksanaan pekerjaan struktur

Durasi Pelatihan




25

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Ahli Perencana Umum Jalan mampu melaksanakan

pekerjaan pemeriksaan mutu pekerjaan agar

sesuai dengan gambar kerja , spesifikasi teknis dandokumen kontrak.


1. Pendidikan min SMK teknik pengalaman min 5

tahun bidang teknis bangunan gedung

2. Tidak buta warna sehat jasmani rohani

dinyatakan dengan surat keterangan dokter

3. Tidak cacat fisik yang mengganggupekerjaannya


1. Melaksanakan prosedur K3 dan lingkungan di

tempat kerja

2. Bekerjasama dengan rekan kerja dan

lingkungan sosial yang beragam

5. PEMERIKSA MUTU PELAKSANAAN KONSTRUKSI BANGUNAN

GEDUNG TIDAK SEDERHANA

4. Identifikasi gambar kerja dan spesifikasi teknis

5. Persiapan proses dan metode pelaksanaan

pengujian

6. Identifikasi kesiapan pelaksanaan pekerjaan7. Pengawasan proses pelaksanaan pekerjaan

8. Laporan pelaksanaan pekerjaan

Durasi Pelatihan


II KETERAMPILAN



26

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


A. Pelaksana



pekerjaan gedung, sesuai dengan gambar kerja,

spesifikasi teknis, dan waktu yang dipersyaratkan

dalam kontrak


1. SMK bidang teknik sipil berpengalaman 3 tahun di bidang pelaksanaan Bangunan Gedung

2. SLTA IPA berpengalaman 5 tahun di bidang

pelaksanaan Bangunan Gedung


surat keterangan dari dokter, tidak memiliki

cacat fisik

1. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN GEDUNG

4. Memiliki sertifikat kompetensi kerja nasional

indonesia pelaksana lapangan pekerjaan

gedung

5. Mampu berbahasa indonesia dengan baik dan

benar


1. Melaksanakan Ketentuan Keselamatan danKesehatan Kerja dan Lingkungan (K3L) di

Tempat Kerja

2. Melakukan Komunikasi di Tempat Kerja

3. Melaksanakan Pekerjaan Persiapan

4. Melaksanakan Pekerjaan Pondasi

5. Melaksanakan Pekerjaan Struktur

6. Melaksanakan Pekerjaan Arsitektur

7. Membuat Laporan Pelaksanaan Pekerjaan

Durasi Pelatihan


II KETERAMPILAN



27

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan pekerjaan drainase perkotaan di

lapangan sesuai dengan gambar kerja, tahapan

dan koordinasi serta spesifikasi teknis yang

disyaratkan


1. SMU/sederajat dengan pengalaman minimal 5

(lima) tahun di bidang pelaksanaan pekerjaan

Drainase Perkotaan

2. SMK jurusan Bangunan dengan pengalaman

minimal 3 (tiga) tahun di bidang pelaksanaan

pekerjaan Drainase Perkotaan.

3. D3 jurusan Teknik Sipil dengan pengalaman

2. PELAKSANA LAPANGAN DRAINASE PERKOTAAN

minimal 2 (dua) tahun dibidang pelaksanaan

pekerjaan Drainase Perkotaan

4. S1 jurusan Teknik Sipil dengan pengalaman 1

(satu) tahun dibidang pelaksanaan pekerjaan

Drainase Perkotaan.


surat keterangan dari dokter , tidak memiliki

cacat fisik 6. Memiliki sertifikat kompetensi pelaksana

pekerjaan frainase perkotaan

7. Mampu berbahasa indonesia dengan baik dan

benar

Materi yang Diajarkan Menerapkan Sistem

Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan

Lingkungan (SMK3-L)

1. Menerapkan Komunikasi di Tempat Kerja

2. Melaksanakan Pekerjaan Persiapan

3. Melaksanakan Pengukuran Lapangan

4. Melaksanakan Penggalian Badan Saluran

5. Melaksanakan Pekerjaan Pemasangan Badan

Saluran

6. Melaksanakan Pekerjaan Perapihan Dan

Pemeliharaan

Durasi Pelatihan




28

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan pekerjaan bangunan air limbah

sesuai gambar, spesifikasi, metode kerja, dan

jadwal teknisi senior.



- pendidikan min SMK teknik bangunan dg

pengalaman kerja 5 tahun melaksanakan

konstruksi bangunan

- D3 teknik sipil/ lingkungan pengalaman min

3 tahun melaksanakan konstruksi bangunan

2. Sehat jasmani dan rohani

3. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN BANGUNAN AIR LIMBAH

PERMUKIMAN


1. Melaksanakan peraturan K3, ketentuan mutu,

dan mengatur lingkungan kerja

2. Menerjemahkan gambar kerja dan spesifikasiteknis

3. Membuat jadwal teknis sesuai lingkup

pekerjaan

4. Melaksanakan pekerjaan persiapan lapangan

5. Melaksanakan pekerjaan bangunan air limbah

permukiman

6. Melaporkan hasil pekerjaan lapangan kepada

atasan langsung

Durasi Pelatihan




29

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan pemasangan, melaksanakan

pengetesan serta menilai hasil pekerjaan

perpipaan yang meliputi air minum, air bersih,

air irigasi, dan air limbah dan segala jenis air dan

limbah yang menggunakan pipa di luar gedung

dan pekarangan sampai batas pemasangan pipa

dinas yang sesuai dengan syarat teknis, syaratadministratif, dan gambar pelaksanaan, sehingga

pekerjaan selesai dengan baik.


1. Berpendidikan minimal SMK atau SLTA atau

yang sederajat

2. Memiliki pengalaman minimal 1 (satu) tahun

untuk S1/DIV Teknik

3. Memiliki pengalaman minimal 3 (tiga) tahun

untuk DIII Teknik

4. Memiliki pengalaman minimal 5 (lima) tahun

untuk STM/DI/DII Teknik

5. Memiliki pengalaman minimal 6 (enam) tahun

untuk DIII/S1/DIV Non Teknik

6. Memiliki Sertifikat Keterampilan pelaksana

lapangan pekerjaan perpipaan dari SP PAM

7. Memiliki kemampuan bekerja sama, memimpin,dan berkomunikasi dengan baik

8. Tubuh sehat secara fisik


1. Menerapkan Keselamatan Kesehatan Kerja dan

Lingkungan (K3L)

4. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN PERPIPAAN

2. Melaksanakan Kegiatan Persiapan Pekerjaan

Pemasangan Perpipaan

3. Menghitung dan Pembuatan Daftar Kebutuhan

Bahan, Alat, Perlengkapan Pekerjaan dan

Tenaga Kerja

4. Membuat Rencana Jadwal Pelaksanaan

Pekerjaan

5. Melaksanakan Pengamanan dalam Handling6. Melaksanakan Pekerjaan Uitset dan Tanah

7. Melaksanakan Pekerjaan Pemasangan,

Penyambungan Pipa beserta Accesories

8. Melaksanakan Pekerjaan Pengetesan

Sambungan Pipa dan Accessories serta

Penggelontoran dan Disinfeksi

9. Membuat Laporan Pelaksanaan Pemasangan

Pipa

Durasi Pelatihan




30

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan pekerjaan penggambaran agar

dapat digunakan untuk proses perancangan/

dokumentasi/teknis pelaksanaan sesuai dengan

spesifikasi teknis/petunjuk arsitek atau atasan

langsung.

Persyaratan Pelatihan1. Berpendidikan SMK bangunan atau SMU

dengan pelatihan terkait, atau yang disetarakan

5. JURU GAMBAR ARSITEKTUR


sebagai juru gambar

3. Tidak buta warna total dan dibuktikan dengan

surat keterangan dokter


pekerjaannya


1. Prosedur K3 dan Lingkungan

2. Komunikasi dan Kerjasama di Tempat Kerja

3. Identifikasi dan Perbaikan Gambar Sketsa/Draft

4. Identifikasi Alat dan Bahan yang Diperlukan

5. Pembuatan Jadwal Kerja

6. Pelaksanaan Penggambaran

7. Penyimpanan/Penempatan Gambar dan

Peralatan Menggambar

8. Laporan Hasil Penggambaran

Durasi Pelatihan


(dari SLK)



31

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




perancangan lansekap/lansekap


1. Berpendidikan S1/S2/S3 Arsitektur Lansekap

2. Memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun

setelah lulus dan melakukan minimal 3 (tiga)pekerjaan perancangan lansekap dalam skala

kecil untuk Ahli Muda

3. Memiliki pengalaman minimal 6 (enam) tahun

setelah lulus dan melakukan minimal 5 (lima)

pekerjaan perancangan lansekap dalam skala

sedang untuk Ahli Madya

4. Memiliki pengalaman minimal 10 (sepuluh)

tahun setelah lulus dan melakukan minimal 3

(tiga) pekerjaan perancangan lansekap dalamskala besar untuk Ahli Utama

6. PERANCANG LANSEKAP

5. Berbadan sehat (jasmani dan rohani) dengan

surat keterangan dokter

6. Mampu berbahasa Indonesia dengan baik dan

benar

7. Menguasai teknologi komputasi grafis dan

informasi

8. Memiliki surat keterangan pernah mengerjakan

perancangan lanskap/lanskap dari instansiterkait.

9. Pernah mengikuti pelatihan/ pembekalan/

bimbingan teknis dan lulus uji kompetensi

untuk kualifikasi ahli muda, madya, dan utama

yang dilakukan oleh instansi terkait atau

lembaga yang berkompeten


1. Penerapan Sistem Manajemen dan KeselamatanKesehatan Kerja dan Lingkungan (SMK3L)

2. Penerapan Komunikasi di Tempat Kerja

3. Pelaksanaan Pekerjaan Persiapan

4. Pengumpulan Data

5. Konsep Perancangan

6. Pembuatan Rancangan Lansekap

7. Pembuatan Dokumen Teknis

8. Laporan Perancangan9. Pengawasan Implementasi

Durasi Pelatihan




32

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


B. Mandor


Mengelola pekerjaan konstruksi batu kali dan batu

bata, plesteran, siar (voeg) sesuai dengan gambar

kerja/gambar detail.

Persyaratan Pelatihan1. Berpendidikan minimal SMK Sipil/STM

Bangunan Gedung, SMU yang telah mengikuti

training/pelatihan, praktisi yang disetarakan


sebagai kepala tukang batu/bata

3. Berbadan sehat yang dinyatakan dengan surat

keterangan dokter

1. MANDOR TUKANG BATU BATA


1. Menerapkan Ketentuan Keselamatan dan

Kesehatan Kerja (K3) dan Lingkungan Kerja

2. Memahami Gambar Kerja dan Jadwal (schedule)

Kerja, Cara Kerja, Sumber Daya

3. Membuat Rencana Kerja Harian dan Mingguan

4. Mengkoordinasikan Persiapan Pekerjaan Batu/

Bata

5. Melaksanakan Pengawasan Mengarahkan dan

Memberi Contoh Pelaksanaan Pekerjaan Batu/Bata

6. Mengontrol dan Mengevaluasi Hasil

Pelaksanaan Pekerjaan Batu/Bata

7. Menyiapkan Tata Cara Kontrak/Perjanjian Kerja

Durasi Pelatihan




33

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta

diharapkan dapat mengkoordinasikan perakitan

dan pemasangan rangka atap baja ringan

dengan benar dan aman sesuai dengan gambar

pelaksanaan, spesifikas dan manual.

Persyaratan Pelatihan1. Pendidikan min SMP dengan pengalaman 6

tahun berturut-turut pada bidangnya.

2. Pendidikan min SMK bangunan gedung atau

setara dg pengalaman 3 tahun berturut-turut

pada bidangnya

3. Memiliki sertifikat keterampilan kerja level I/

tingkat III sebagai installer rangka atap baja

ringan

2. MANDOR INSTALLER RANGKA ATAP BAJA RINGAN


1. Ketentuan UUJK dan SMK3

2. Komunikasi dan Kerja Sama di Tempat Kerja

3. Identifikasi Kebutuhan Pekerjaan Awal

Pemasangan Rangka Atap Baja Ringan

4. Rencana Kerja Harian dan Mingguan

Pelaksanaan Pemasangan Rangka Atap Baja

Ringan5. Pengaturan Material Pekerjaan

6. Persiapan Pemasangan Rangka Atap Baja

Ringan

7. Koordinasi dan Pengawasan Pelaksanaan

Pemasangan Rangka Atap Baja Ringan

8. Laporan Pelaksanaan Pemasangan Rangka Atap

Baja Ringan

Durasi PelatihanPelatihan ini dilaksanakan selama 58 JPL atau 7 hari



34

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan

dapat Melaksanakan pekerjaan plesteran bidang

dan sudut serta finishing plesteran pada bangunan


1. Berpendidikan SD2. Memiliki pengalaman 2 (dua) tahun di bidang

pemasangan plester





1. TUKANG PLESTER


1. Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3)

2. Gambar Sederhana

3. Pemberdayaan kenek untuk membuat adukan

plesteran

4. Penggunaan peralatan

5. Pengerjaan plesteran

Durasi Pelatihan


C. Tukang



35

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat menyiapkan, memotong,

membengkokan dan merakit tulangan besi beton

baik secara pabrikasi maupun pekerjaan yang

dilakukan di lapangan berdasarkan daftar tulangan

(barlist) dan instruksi kerja.


1. Berpendidikan SD

2. Memiliki pengalaman 1 (satu) tahun di bidang

penulangan besi beton





5. Sertifikat pelatihan (jika ada)

2. TUKANG BESI BETON


1. Undang-undang Jasa Konstruksi (UUJK)

dan Peraturan Lainnya yang Terkait dengan

Pelaksanaan Pekerjaan Jasa Konstruksi

2. Sistem Manajemen Keselamatan & Kesehatan

Kerja (SMK3) dan Lingkungan Terkait dengan

Pekerjaan Penulangan Besi Beton

3. Pekerjaan Persiapan Penulangan Besi Beton

4. Pekerjaan Penulangan Besi Beton

5. Pekerjaan Pembersihan Lingkungan Kerja

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 1 bulan



36

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


3. TUKANG PASANG BATA

Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat melaksanakan pemasangan

bata, pertemuan sudut dan persilangan setinggi 1

meter dengan panjang 3 meter.


1. Berpendidikan SD

2. Memiliki pengalaman 5 (lima) tahun di bidang

pemasangan bata






1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K-3)

2. Penyiapan Material dan Peralatan Pekerjaan

Pemasangan Bata

3. Penyiapan Lokasi Pekerjaan

4. Pembuatan Adukan Semen

5. Pelaksanaan Pemasangan Bata6. Pembuatan Kolom Pasangan Bata

7. Pembuatan Pasangan Bata Lengkung

8. Pembuatan Pasangan Bata Dekoratif

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 1 bulan



37

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat melaksanakan pekerjaan

pemasangan ubin

Persyaratan Pelatihan1. Berpendidikan SD


pemasangan ubin





4. TUKANG PASANG UBIN



2. Penyiapan Material, Peralatan dan

Perlengkapan Pasang Ubin

3. Penyiapan Lantai Kerja Untuk Pasang Ubin.

4. Pemasangan Ubin5. Pemasangan Mosaik

6. Pemasangan Lantai Marmer dan Terrazo

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 55 hari (balai 1

bulan)



38

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat melaksanakan pekerjaan yang

berkaitan dengan pelapisan waterproofing,

mencakup aplikasi waterproofing dengan cara

pelapisan permukaan dan penjenuhan pori-pori

pada bangunan baru maupun bangunan lama.


1. Berpendidikan SLTP atau sederajat

5. TUKANG PASANG WATER PROOFING

2. Memiliki pengalaman 2 (dua) tahun di bidang

pemasangan waterpropfing







2. Komunikasi Timbal Balik di Tempat Kerja

3. Persiapan Pekerjaan Waterproofing

4. Pekerjaan Awal Pemasangan Waterproofing

5. Pemasangan Waterproofing

6. Test Kebocoran

7. Pekerjaan Waterproofing Dengan Metode

Penjenuhan Pori-Pori Beton

Durasi Pelatihan




39

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat melaksanakan pekerjaan

bangunan dari mulai persiapan lokasi dan pondasi

sampai pengecatan dan pemasangan penutup

lantai dan dinding


1. Berpendidikan SLTP atau sederajat


pekerjaan bangunan



6. TUKANG BANGUNAN GEDUNG

4. Tidak memiliki cacat fisik yang dapatmengganggu pekerjaannya


1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan

Lingkungan

2. Persiapan Lokasi Kerja

3. Pekerjaan Pondasi Dangkal

4. Pekerjaan Beton5. Pemasangan Bata dan Kusen

6. Pekerjaan Kuda-Kuda

7. Pemasangan Rangka dan Penutup Atap

8. Pekerjaan Plester dan Acian

9. Pekerjaan Plambing

10. Pemasangan Plafon

11. Pemasangan Daun Pintu dan Daun Jendela

12. Pengecatan13. Pemasangan Penutup Lantai dan Dinding

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 55 hari



40

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




KEAHLIANn Manajer

Manager n Kepala

Pelaksana/

Supervisor

2PELATIHANBIDANG JALANDAN JEMBATAN

KETERAMPILANn Pelaksana

n Mandor

I KEAHLIAN



42

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat Merencanakan, mengorganisir,

mengarahkan dan mendelegasikan tahapan

pelaksanaan konstruksi jalan sesuai metode

pelaksanaan gambar teknik dan spesifikasi yang

tertuang dalam dokumen kontrak.


1. Berpendidikan minimal S1 Teknik Sipil atau D3

bidang Jalan

2. Memiliki pengalaman 5 (lima) tahun untuk

D3 dan 3 (tiga) tahun untuk S1 di bidang

pelaksanaan jalan



4. Tidak memilikicacat fisik yang dapatmengganggu pekerjaannya

1. MANAJER LAPANGAN PEKERJAAN JALAN


1. UUJK, Etika Profesi

2. Keselamatan dan kesehatan kerja serta

pengendalian pencemaran lingkungan hidup

3. Spesifikasi jalan

4. Perhitungan biaya konstruksi jalan

5. Dokumen kontrak

6. Rekayasa lapangan

7. Metode kerja pelaksanaan jalan

8. Pengendalian mutu, waktu dan biaya

9. Pengukuran hasil pekerjaan

10. Administrasi proyek

Durasi Pelatihan


A. Manajer



43

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


dapat Mengelola pelaksanaan pekerjaan jalan dan

jembatan sesuai ketentuan yang tertuang dalam

dokumen kontrak meliputi pemenuhan terhadap

ketentuan UUJK, etika pofesi, Sistem Manajemen

K3, dan pengendalian aspek teknik, administratif

maupun keuangan.

2. MANAJER PELAKSANAAN

PEKERJAAN JALAN/JEMBATAN


1. Pendidikan min D3 teknik sipil dengan

pengalaman 12 tahun

2. Pengalaman min 8 tahun untuk pendidikan min

8 tahun

3. Berbadan sehat dengan surat keterangan

dokter


indonesia ahli pelaksana jalan/jembatan


1. Ketentuan UUJK dan etika profesi

2. SMK3 konstruksi

3. Pengendalian lingkungan dan lalu lintas

4. Pengendalian aspek teknis pelaksanaan

pekerjaan jalan dan jembatan

5. Pengendalian peralatan dan logistik 6. Pengendalian pelaksanaan pekerjaan jalan

7. Pengendalian pelaksanaan pekerjaan jembatan

8. Pengelolaan administrasi dan keuangan

Durasi Pelatihan


B K l P l k /S i



44

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Merencanakan, mengorganisasikan dan

melaksanakan supervisi pelaksanaan pekerjaan

jalan/ jembatan sesuai metida kerja, gambar teknik,

dan spesifikasi yang tertuang dalam dokumen

kontrak kontraktor maupun konsultan supervise

dan ketentuan administrasi proyek


1. Pendidikan min D3 teknik sipil dengan

pengalaman min 8 tahun, S1 dengan

pengalaman min 5 tahun

1. KEPALA PENGAWAS PEKERJAAN JALAN/JEMBATAN

2. Berbadan sehat dengan surat keterangan

dokter


indonesia ahli pengawas jalan dan jembatan


1. Undang-undang jasa konstruksi (UUJK), etika

profesi dan etos kerja

2. K3, pengendalian pencemaran lingkungan,

pengaturan lalu lintas dan keamanan.

3. Spesifikasi dan perhitungan biaya konstruksi

jalan dan jembatan

4. Value engineering dan desain ulang

5. Dokumen kontrak proyek (kontraktor dan

konsultan supervisi)

6. Rekayasa lapangan

7. Pemeriksaan kesiapan kontraktor8. Supervisi penerapan metode kerja pelaksanaan

jalan dan jembatan

9. Pengendalian mutu waktu dan biaya

10. Pengukuran hasil pekerjaan untuk pembayaran

11. Administrasi proyek

Durasi Pelatihan


B. Kepala Pelaksana/Supervisor



45

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Mengawasi pelaksanaan pekerjaan jembatan

sesuai dengan spesifikasi teknik, gambar, metode

kerja dan dokumen kontrak lainnya.

Persyaratan Pelatihan1. Pendidikan min D3 teknik sipil dg pengalaman

min 4 tahun di bid. pekerjaan jembatan atau

struktur

2. S1 pengalaman min 2 tahun dan S2 min

pengalaman 1 tahun di bid. pekerjaan jembatan

atau struktur

3. Sehat jasmani rohani dengan surat ket dokter

2. AHLI PENGAWAS PEKERJAAN JEMBATAN

4. Memiliki sertifikat keahlian kompetensi kerja

bidang pengawasan pekerjaan jembatan


1. UUJK, K3 dan Pemantauan Lingkungan

2. Spesifikasi teknik, gambar, metode kerja, dan

ketentuan dokumen kontrak

3. Persiapan dan pemeriksaan bahan untuk rapat

pra pelaksanaan, pembahasan, dan pembuktian4. Pengawasan pelaksanaan metode kerja, mutu,

dimensi, kuantitas, dan waktu pelaksanaan

pekerjaan jembatan

5. Administrasi pelaksanaan kontrak

6. Pemeriksaan laporan pelaksanaan dan

pembuatan laporan pengawasan

7. Proses serah terima hasil pekerjaan ,

pelaksanaan pemeliharaan.

Durasi Pelatihan




46

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Ahli Perencana Umum Jalan mampu melaksanakan

pekerjaan perencanaan umum penanganan

jaringan jalan berdasarkan standar perencanaan

umum jalan yang telah ditetapkan.


1. D-3 Teknik Sipil ,minimal 5 (lima ) tahun

dibidang perencanaan Jalan.Memiliki

pengalaman 2 (dua) tahun di bidang

manajemen konstruksi

2. S-1 Teknik Sipil, minimal 2 (dua)

tahunberpengalaman di bidang Perencanaan

Jalan

3. S-2 Bidang Jalan Raya minimal 1 (satu) tahun

berpengalaman di bidang Perencanaan Jalan

4. Tidak buta warna dan sehat jasmani, bila perluketerangan dokter

5. Memenuhi batasan minimum usia tenaga kerja




pekerjaannya

Materi yang Diajarkan1. UUJK.,SMK3, dan SMLKomunikasi di Tempat

Kerja

2. Pemutakhiran data dasar jaringan jalan

3. Survei lalulintas

4. Survei data kondisi jalan dan koordinasi

pengumpulan data jembatan

3. AHLI PERENCANA UMUM JALAN

5. Analisa jaringan jalan berdasarkan

prinsipprinsip teknik dan ekonomi6. Laporan perencanaan umum penanganan

jaringan jalan

7. Peninjauan Laporan

Durasi Pelatihan




47

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan Pekerjaan Perencanaan Teknis

Jembatan berdasarkan standar perencanaan

jembatan jalan raya yang berlaku.


1. D-3 Teknik Sipil ,minimal 5 (lima ) tahun

dibidang perencanaan jembatan.

2. S-1 Teknik Sipil, minimal 2 (dua) tahunberpengalaman di bidang Perencanaan

jembatan

3. S-2 bidang jembatan/teknik sipil minimal

1 (satu) tahun berpengalaman di bidang

Perencanaan jembatan


keterangan dokter

5. Memenuhi batasan minimum usia tenaga kerja6. Sehat jasmani dan rohani dinyatakan dengan



pekerjaannya

8. Memiliki sertifikat kompetensi Ahli Muda

Perencanaan Teknis Jembatan

Materi yang Diajarkan1. Menerapkan ketentuan UUJK

2. Melakukan koordinasi untuk pengumpulan dan

penggunaan data teknis

3. Merencanakan bangunan atas jembatan dan

atau menerapkan standar-standar perencanaan

teknis jembatan

4. AHLI PERENCANA TEKNIS JEMBATAN

4. Merencanakan bangunan bawah jembatan

5. Merencanakan pondasi jembatan

6. Merencanakan oprit (jalan pendekat),

bangunan pelengkap dan pengaman jembatan

7. Membuat laporan perencanaan teknis

jembatan

Durasi Pelatihan




48

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melakukan perhitungan biaya pekerjaan dalam

rangka mempersiapkan harga perkiraan pekerjaan

yang mengacu pada syarat-syarat dan metode

pelaksanaan pekerjaan yang ditetapkan dengan

memperhatikan kondisi lapangan serta sumber

daya yang akan digunakan dalam melaksanakan

proyek


1. D-3 Teknik Sipil ,minimal 5 (lima ) sebagai staff

Engineer pada proyek jalan

2. S-1 Teknik Sipil, minimal minimal 3 (tiga) tahun

berpengalaman sebagai staf Engineer dalam

proyek-proyek jalan


keterangan dokter4. Memenuhi batasan minimum usia tenaga kerja



5. ESTIMATOR BIAYA JALAN

6. Tidak cacat fisik yang dapat mengganggupekerjaannya

7. Memiliki sertifikat keahlian bidang Estimator

Biaya Jalan


1. Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3).

2. Dokumen lelang

3. Manajemen sumber daya4. Analisa harga satuan

5. Struktur biaya proyek

6. Perhitungan biaya pekerjaan jalan dan

jembatan

Durasi Pelatihan


A Pelaksana

II KETERAMPILAN



49

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


A. Pelaksana


Melakukan kegiatan langsung, memeriksa dan

mengarahkan teknisi, mandor dan pekerja dalam

melaksanakan tahapan kegiatan pekerjaan

jembatan sesuai metoda pelaksanaan, gambar

teknik dan spesifikasi


1. Berpendidikan S1 atau DIII Politeknik minimal 2(dua) tahun Jurusan teknik sipil

2. Berbadan sehat, yang dinyatakan dengan surat

keterangan dokter

3. Tidak memiliki cacat fisik yang mengganggu

pekerjaannya

4. Memiliki sertifikat Kompetensi Kerja Nasional

Indonesia Ahli Pelaksana Jembatan

1. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JEMBATAN


1. Keselamatan Kesehatan Kerja dan Lingkungan

(K3L)

2. Komunikasi di Tempat Kerja

3. Pekerjaan Drainase

4. Pekerjaan Tanah

5. Pekerjaan Perkerasan Berbutir

6. Pekerjaan Perkerasan Aspal

7. Pekerjaan Perkerasan Beton Semen8. Pekerjaan Pelengkap Jalan

Durasi Pelatihan




50

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Mampu melakukan kegiatan langsung,

mengkoordinir, mengarahkan mandor dan pekerja

dalam melaksanakan tahapan kegiatan pekerjaan

jalan sesuai gambar kerja, spesifikasi, metode kerja

dan waktu yang ditetapkan


1. Berpendidikan minimal SMK atau SLTA atauyang sederajat


untuk SMK Jurusan Bangunan

3. Memiliki pengalaman minimal 4 (empat) tahun

untuk SMK di luar Jurusan Bangunan

4. Memiliki pengalaman minimal 7 (tujuh) tahun

untuk pendidikan lain dengan pengetahuan

dan pengalaman yanng setara dengan SMKJurusan Bangunan


keterangan dokter

6. Tidak memiliki cacat fisik yang mengganggu

pekerjaannya

7. Memiliki Sertifikat Kompetensi Pelaksana

Lapangan Pekerjaan Jalan


1. Keselamatan Kesehatan Kerja dan Lingkungan

(K3L)


3. Pekerjaan Drainase

4. Pekerjaan Tanah

5. Pekerjaan Perkerasan Berbutir

2. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN

6. Pekerjaan Perkerasan Aspal

7. Pekerjaan Perkerasan Beton Semen

8. Pekerjaan Pelengkap Jalan

Durasi Pelatihan




51

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Menyiapkan dan mengatur pelaksanaan produksi

campuran aspal panas sesuai dengan permintaan

produksi.


1. Berpendidikan minimal SLTA atau yang

sederajat

2. Memiliki pengalaman minimal 3 (tiga) tahundalam pelaksanaan pekerjaan proses produksi

campuran aspal panas

3. Memiliki sertifikat kompetensi keterampilan

sebagai Pelaksana Produksi Campuran Aspal

Panas

4. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia

dengan baik dan benar

3. PELAKSANA PRODUKSI CAMPURAN ASPAL PANAS


1. Melakukan Komunikasi dan Kerjasama di

Tempat Kerja

2. Menerapkan Ketentuan Keselamatan dan

Kesehatan Kerja dan Lingkungan di Tempat

Kerja

3. Menyiapkan Produksi Campuran Aspal Panas

4. Mengatur Pelaksanaan Produksi CampuranAspal Panas

5. Melakukan Kegiatan Akhir Produksi Harian

6. Melakukan Pembinaan Kompetensi Kelompok

Kerja Produksi Campuran Aspal Panas

Durasi Pelatihan




52

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan pekerjaan perkerasan jalan beton

sesuai dengan gambar rencana dan spesifikasi

teknis yang berlaku.


1. Berpendidikan minimal D3 Jurusan Teknik Sipil


untuk D3 Teknik Sipil dalam pelaksanaanpekerjaan proses konstruksi beton

3. Memiliki sertifikat kompetensi mandor

perkerasan jalan


1. Menentukan ketentuan tentang Kegagalan

Bangunan dan Bangunan dan Konstruksi

2. Melaksanakan SMK3 secara konsisten3. Melaksanakan pekerjaan berdasarkan prosedur

manajemen konstruksi

4. Menyediakan data untuk pembuatan gambar

kerja pelaksanaan perkerasan jalan beton

5. Menerapkan Spesifikasi teknik untuk

pelaksanaan perkerasan jalan beton

6. Melaksanakan pekerjaan perkerasan jalan

beton7. Melaksanakan pengendalian mutu dan waktu

dalam pelaksanaan perkerasan jalan beton

8. Melaksanakan pengendalian pencemaran

lingkungan dan pengaturan lalu lintas

9. Melaksanakan pengukuran dan perhitungan

hasil pekerjaan pelaksanaan perkerasan jalan

4. PELAKSANA LAPANGAN PERKERASAN JALAN BETON

Durasi Pelatihan




53

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melakukan pengujian-pengujian mutu material

aspal dan agregat untuk mendapatkan rancang

campuran yang digunakan dalam perencanaan

dan pelaksanaan pekerjaan jalan dan jembatan

yang memenuhi persyaratan spesifikasi teknik.


1. Berpendidikan minimal SMU atau yangsederajat

2. Memiliki pengalaman minimal 5 (lima) tahun

untuk SMU atau sederajat di bidang teknisi

laboratorium Beton Aspal


untuk SMK Jurusan Bangunan di bidang teknisi


4. Memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahununtuk D3 Jurusan Teknik Sipil di bidang teknisi



keterangan dokter



7. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia

dengan baik dan benar

8. Memiliki sertifikat kompetensi teknisi

laboraturium beton aspal



dan Lingkungan (K3-L)

2. Menerapkan Komunikasi di Tempat Kerja

5. TEKNISI LABORATORIUM ASPAL BETON

3. Melakukan Persiapan Pengujian Beton Aspal

4. Melakukan Pengujian Material Aspal

5. Melakukan Pengujian Material Agregat Kasar

6. Melakukan Pengujian Material Agregat Halus

7. Melakukan Pengujian Material Filler

8. Membuat Rancangan Campuran Kerja Beton

Aspal9. Melakukan Pengujian Contoh Beton Aspal Hasil

Penghamparan dan Pemadatan di Lapangan

10. Membuat Laporan Kegiatan Pelaksanaan

Pengujian Beton Aspal

Durasi Pelatihan


B. Mandor



54

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


1. MANDOR PEKERJAAN PERKERASAN ASPAL

Deskripsi Pelatihan


dapat menyiapkan, mengkoordinir dan memeriksa

pelaksanaan perkerasan aspal pada pekerjaan

konstruksi jalan raya.


1. Berpendidikan SLTP atau yang setara

2. Memiliki pengalaman 3 (tiga) tahun di bidang

perkerasan aspal






1. Ketentuan Undang-Undang Jasa Konstruksi

(UUJK), Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)

dan Pengendalian Lingkungan Kerja

2. Rencana Pelaksanaan Pekerjaan Perkerasan

Aspal

3. Jadwal Pelaksanaan Pekerjaan Perkerasan Aspal

4. Koordinasi dan Pengawasan Pelaksanaan

Pekerjaan Perkerasan Aspal

5. Laporan Pelaksanaan Pekerjaan Perkerasan

Aspal

6. Perjanjian Kerja

Durasi Pelatihan




55

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat menyiapkan, mengkoordinir dan

memeriksa pekerjaan perkerasan jalan mulai dari

lapisan bawah, lapisan atas, lapisan permukaan

dan bahu jalan.


1. Berpendidikan SD2. Memiliki pengalaman 8 (delapan) tahun di

bidang perkerasan jalan





2. MANDOR PERKERASAN JALAN


1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan

Lingkungan (K3-L)


3. Persiapan Pekerjaan Perkerasan Jalan

4. Pekerjaan Perkerasan Lapisan Bawah (sub base

course)

5. Pekerjaan Perkerasan Lapisan Atas (base course)

6. Pekerjaan Konstruksi Bahu Jalan (shoulder)7. Pekerjaan Perkerasan Lapisan Permukaan

(surface course)

8. Pekerjaan Perapian Bahu Jalan (finishing)

Durasi Pelatihan


(balai 7 hari)



56

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


dapat mengkoordinasikan pemasangan rangka

baja pada pekerjaan konstruksi jembatan rangka

baja.


1. Berpendidikan SMK/STM Bangunan


pemasangan rangka baja jembatan






1. Menerapkan ketentuan UUJK, mengawasi

penerapan k3 dan memantau lingkungan

selama pelaksanaan pekerjaan jembatan

2. Membuat jadwal pelaksanaan pemasangan

rangka baja jembatan

3. Merinci kebutuhan komponen rangka baja,

3. MANDOR PEMASANGAN RANGKA JEMBATAN

alat, bahan-bahan lain dan tenaga kerja yang

diperlukan

4. Menjelaskan pemasangan rangka baja pada

pekerjaan jembatan rangka sesuai spesifikasi

teknik, manual pemasangan, gambar kerja,

instruksi kerja, jadwal pelaksanaan

5. Mengkoordinasi dan mengawasi pelaksanaanpemasangan rangka baja jembatan

6. Melaporkan hasil pelaksanaan pemasangan

rangka baja jembatan kepada pelaksana

lapangan

Durasi Pelatihan




57

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




58

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




KEAHLIANn Kepala

Pelaksana/

Supervisor

3PELATIHANBIDANG SDA,TATA RUANG

DAN UMUMKETERAMPILANn Pelaksana

I KEAHLIAN

A. Kepala Pelaksana/Supervisor



60

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat PekerjaanMenyiapkan perencanaan dan penyelidikan

Geoteknik sebelum pelaksanaan konstruksi SDA


1. Warga negara indonesia




4. S-1 Teknik Sipil/Geologi, minimal 3 (tiga)

tahun berpengalaman di bidang pelaksanaan

geoteknik untuk pekerjaan Sumber Daya Air.

5. Memiliki sertifikat kompetensi kerja ahli

pelaksana geoteknik sumber daya air

1. AHLI PELAKSANA GEOTEKNIK PEKERJAAN KONSTRUKSI SDA

Materi yang Diajarkan1. Menerapkan UUJK, SMK3 dan ketentuan

pengendalian lingkungan kerja

2. Melakukan pengumpulan data Geoteknik

3. Mempelajari dan menguasai data terdahulu

untuk daerah yang akan diselidiki

4. Membuat perencanaan penyelidikan Geoteknik

5. Melakukan pengendalian pekerjaan

penyelidikan Geoteknik

6. Membuat laporan dan rekomendasi hasil

penyelidikan Geoteknik

7. Melakukan analisa hasil penyelidikan Geoteknik

untuk pekerjaan SDA

Durasi Pelatihan




61

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


2. AHLI DESAIN HIDRO MEKANIK

Uraian Singkat PekerjaanMembuat desain dan menyusun spesifikasi serta

perhitungan biaya pekerjaan Hidro Mekanik





3. Memenuhi batasan minimum usia tenaga kerja4. S-1 Teknik Mesin, minimal 4 (empat) tahun

berpengalaman di bidang pekerjaan hidro

mekanik.


1. Menerapkan UUJK, sistem manajemen K3 dan

ketentuan pengendali dampak lingkungan

2. Menggunakan hasil studi kelayakan pekerjaanhidro mekanik

3. Membuat desain pekerjaan hidro mekanik

4. Menyusun spesifikasi pekerjaan hidro mekanik

5. Membuat RAB pekerjaan hidro mekanik

6. Menyusun manual operasi dan pemeliharaan (O

& P) pekerjaan hidro mekanik

Durasi Pelatihan


AHLI MUDA PERENCANA IRIGASI



62

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat PekerjaanMerencanakan teknis jaringan dan bangunan

irigasi berdasarkan kriteria perencanaan yang

berlaku.




surat keterangan dari dokter3. Memenuhi batasan minimum usia tenaga kerja

4. D3 bidang Teknik Sipil atau yang terkait

dengan Sumber Daya Air, telah bekerja dalam

subbidang SDA selama minimal 5 tahun,

dengan 2 tahun dalam bagian subbidang

irigasi.

3. AHLI MUDA PERENCANA IRIGASI

5. S-1 bidang Teknik Sipil atau yang terkaitdengan Sumber Daya Air, telah bekerja dalam

subbidang SDA selama minimal 2 tahun,

dengan 1 tahun dalam bagian subbidang

irigasi, untuk lulusan S1/D4

6. Memiliki sertifikat minimal ahli muda

subbidang sumber daya air

7. Mampu berbahasa Indonesia dengan baik dan

benar


1. Menerapkan Peraturan dan Perundang-

undangan yang Terkait Jasa Konstruksi, dan

Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan

Kerja serta Lingkungan (SMK3L)

2. Menerapkan Prinsip-Prinsip Pengelolaan

Sumber Daya Air3. Mengumpulkan Data Perencanaan Irigasi

4. Merencanakan Layout Daerah Irigasi

5. Merencanakan Saluran dan Bangunan Irigasi

6. Merencanakan Bangunan Utama (Bendung)

7. Menerapkan Parameter Standar Penggambaran

Irigasi

8. Menyusun Panduan Operasi dan Pemeliharaaan

Irigasi Berdasarkan Kriteria Perencanaan

9. Melakukan Aplikasi Model Matematis Jaringan

Irigasi

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan selama 52 JPL atau 6

hari.

4 AHLI PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI



63

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Ahli Penyusunan Peraturan Zonasi bertujuanmerumuskan dokumen Peraturan Zonasi,

sebuah perangkat aturan pada skala blok untuk

melengkapi aturan dalam pelaksanaan Rencana

Detail Tata Ruang Kota agar lebih operasional

dengan tujuan utama pengendalian pemanfaatan

ruang.

Persyaratan Pelatihan1. Warga negara indonesia




4. Lulusan S1/S2/S3 pada program studi

perencanaan wilayah dan kota yang

terakreditasi

4. AHLI PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI

5. Memiliki sertifikat ahli madya perencanaan tata

ruang wilayah dan kota

6. Lulus uji sertifikasi keahlian penyusunan

peraturan zonasi yang diselenggarakan oleh

asosiasi profesi yang terkait dengan penataan

ruang dan diakui oleh pemerintah


1. Menerapkan Sistem Manajemen Keselamatan,Kesehatan Kerja dan Lingkungan (SMK3L)

2. Mempersiapkan Referensi yang Relevan dengan

Kegiatan Penyusunan Peraturan Zonasi

3. Menganalisis Informasi yang Relevan dengan


4. Merumuskan Dokumen Teknis Peraturan Zonasi

5. Merumuskan Ketentuan Pelaksanaan Peraturan

Zonasi6. Melakukan Pendampingan Penyusunan Naskah

Akademis dan Naskah Raperda

7. Membuat Laporan

Durasi Pelatihan


5 AHLI MUDA PERENCANA TATA RUANG WILAYAH DAN KOTA



64

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat PekerjaanMelaksanakan pekerjaan yang berkaitan dengan

Menyusun Rencana Parsial Sebagai Naskah Teknis

Rencana Tata Ruang Wilayah dan Kota yang

mengarah pada terciptanya wilayah yang aman,

nyaman, produktif, dan berkelanjutan


1. Warga negara indonesia2. Sehat jasmani dan rohani dinyatakan dengan


3. Tidak buta warna


5. D3 pada program studi Perencanaan Wilayah

dan Berpengalaman sebagai praktisi minimal 8

(delapan) tahun di dalam bidang perencanaan

tata ruang wilayah dan kota6. D4/S1 pada program studi Perencanaan

Wilayah dan Berpengalaman sebagai praktisi

minimal pengalaman 4 tahun di dalam bidang

perencanaan tata ruang wilayah dan kota

7. S2/S3 pada program studi Perencanaan Wilayah

dan Kota dan berpengalaman minimal 2 (dua)

tahun didalam bidang perencanaan tata ruang

wilayah dan kota

8. Menguasai teknologi informasi

9. Memiliki sertifikat ahli muda untuk kualifikasi

Ahli Madya


1. Melaksanakan Sistem Manajemen Keselamatan

dan Kesehatan Kerja (SMK3) dan Lingkungan

5. AHLI MUDA PERENCANA TATA RUANG WILAYAH DAN KOTA

Terkait dengan Pelaksanaan PekerjaanPerencanaan Tata Ruang Wilayah dan Kota

2. Menerapkan Etos Kerja, Etika Profesi, dan

Manajeman Organisasi Kerja yang Baik

3. Melakukan Identifikasi dan Menerapkan

Norma, Standar, Pedoman, Kriteria, dalam

Perencanaan Tata Ruang Wilayah.

4. Melaksanakan Survei Primer dan Sekunder

5. Melaksanakan Kompilasi dan Pengolahan DataParsial

6. Memeriksa Hasil Kompilasi dan Pengolahan

Data Parsial

7. Mengevaluasi Hasil Kompilasi dan Pengolahan

Data Parsial

8. Melakukan Analisis Parsial Perencanaan Wilayah

dan Kota

9. Menyusun Rencana Parsial sebagai Naskah Teknis Rencana Tata Ruang Wilayah dan Kota

10. Menyusun Laporan Pekerjaan Perencanaan

11. Memilih Teknologi Informasi dalam Pelaksanaan

Pekerjaan

12. Menggunakan Kemampuan Teknik Komunikasi

Durasi Pelatihan


6 QUALITY ASSURANCE ENGINEER



65

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat PekerjaanMengorganisir proses pelaksanaan penjaminan

mutu pekerjaan konstruksi





3. Memenuhi batasan minimum usia tenaga kerja4. D3 teknik minimal 5 tahun berpengalaman di

bidang teknik

5. D4 teknik atau S1 teknik minimal 3(tiga) tahun

berpengalaman dibidang teknik

6. Memiliki sertifikat kompetensi Quality

Assurance Engineer

Materi yang Diajarkan1. Menerapkan Sistem Manajemen Keselamatan,

Kesehatan Kerja dan Lingkungan (SMK3L)

2. Mempersiapkan Referensi yang Relevan dengan


3. Menganalisis Informasi yang Relevan dengan


4. Merumuskan Dokumen Teknis Peraturan Zonasi

5. Merumuskan Ketentuan Pelaksanaan Peraturan

Zonasi6. Melakukan Pendampingan Penyusunan Naskah

Akademis dan Naskah Raperda

7. Membuat Laporan

6. QUALITY ASSURANCE ENGINEER

Durasi Pelatihan


A. Pelaksana

II KETERAMPILAN

1 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN SALURAN IRIGASI



66

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Uraian Singkat PekerjaanMelakukan kegiatan langsung, mengkoordinir,

mengarahkan mandor dan pekerja dalam

melaksanakan tahapan kegiatan pekerjaan saluran

irigasi sesuai gambar kerja, spesifikasi, metode

kerja dan waktu yang ditetapkan.


1. Berpendidikan minimal STM / SMK JurusanBangunan atau Sipil / setara


untuk SMK Jurusan Bangunan/Sipil dalam

pelaksanaan/pengawasan pekerjaan saluran

irigasi

1. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN SALURAN IRIGASI

3. Memiliki pengalaman minimal 7 (tujuh) tahununtuk pendidikan lain dengan pengetahuan

dan pengalaman yang setara dengan SMK

Jurusan Bangunan dalam pelaksanaan/

pengawasan pekerjaan saluran irigasi

4. Berbadan sehat yang dinyatakan dengan surat

keterangan dokter


mengganggu pekerjaannya6. Memiliki sertifikat kompetensi pekerjaan

lapangan saluran irigasi



dan Lingkungan (K3-L)

2. Melaksanakan komunikasi dan kerjasama

ditempat kerja3. Melakukan persiapan pekerjaan

4. Melakukan survei lapangan

5. Melakukan pengukuran, pematokan dan

pemasangan bouwplank profil saluran

6. Melaksanakan pekerjaan tanah

7. Melakukan Pekerjaan Saluran

8. Melakukan pengendalian Biaya, Mutu, Waktu

(BMW)

9. Mengusulkan Uji Coba Aliran (Running Test)10. Melaksanakan perbaikan dalam masa

pemeliharaan

Durasi Pelatihan


2 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN BRONJONG



67

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat Melaksanakan pekerjaan

bronjong yang memenuhi syarat dan spesifikasi

serta sesuai dengan gambar rencana, seperti yang

tertuang dalam dokumen kontrak


1. Berpendidikan SMA atau sederajat


pekerjaan bronjong





2. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN BRONJONG

5. Memiliki sertifikat kompetensi kerja pelaksana

lapangan pekerjaan bronjong


1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan

Lingkungan (K3-L)


3. Pekerjaan Persiapan

4. Pekerjaan Tanah

5. Pekerjaan Bronjong

6. Hitung Volume Hasil Pekerjaan

7. Pekerjaan Akhir

Durasi Pelatihan


3. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN BANGUNAN



68

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



Melaksanakan pekerjaan bangunan pengaman

pantai sesuai dengan dokumen kontrak dan

rencana mutu kontrak.


1. Berpendidikan minimal D3 Teknik Sipil


sebagai pembantu pelaksana lapangan pekerja

bangunan pengaman pantai


1. Menerapkan Ketentuan Undang-Undang Jasa

Konstruksi (UUJK), Keselamatan dan Kesehatan

Kerja (K3), Lingkungan Dan Mutu

3. PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN BANGUNAN

PENGAMAN PANTAI2. Melakukan Identifikasi dan Interpretasi

Dokumen Kontrak Dan Rencana Mutu Kontrak

3. Membuat Program Mingguan dan Metode

Pelaksanaan Pekerjaan Secara Detail

4. Melaksanaan Pekerjaan Persiapan Lapangan

5. Melaksanakan Pekerjaan Fisik Bangunan

Pengaman Pantai

6. Membuat Laporan Kemajuan dan Evaluasi Hasil

Pekerjaan

Durasi Pelatihan




69

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




70

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI




4PELATIHANBIDANG ALAT BERAT

KETERAMPILANn Mekaik

n Operator

1. MEKANIK HIDROLIK ALAT BERAT

A. Mekanik

II KETERAMPILAN



72

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi PelatihanSetelah mengikuti pelatihan ini, peserta

diharapkan dapat melaksanakan pemeliharaan,

perbaikan komponen serta mengatasi gangguan

(troubleshooting) sistem hidrolik alat berat


1. Berpendidikan STM atau sederajat

2. Memiliki pengalaman 5 (lima) tahun di bidangpermesinan dan mekanikal






1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta

Lingkungan Hidup

2. Komunikasi dan Kerjasama di Tempat Kerja3. Identifikasi Komponen Sistem Hidrolik Alat

Berat

4. Pemeliharaan Sistem Hidrolik Alat Berat

5. Perbaikan Komponen Sistem Hidrolik Alat Berat

6. Mengatasi Gangguan (Troubleshooting) Pada

Sistem Hidrolik Alat Berat

7. Pembuatan Laporan Pekerjaan

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan 104 JPL atau selama 12

hari

2. MEKANIK TOWER CRANE



73

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat melaksanakan perawatan dan

perbaikan maupun rekondisi tower crane baik di

lapangan maupun di workshop, sesuai dengan

prosedur dan SOP manual


1. Berpendidikan SLTA atau sederajat

2. Memiliki pengalaman 5000 (lima ribu) jam

sebagai mekanik umum

3. Mengerti bahasa inggris secara pasif

4. Tidak memiliki akrophobia




7. Memiliki sertifikat mekanik Tower Crane



Keselamatan Lingkungan

2. Perawatan Berkala (Periodical Maintenance)

3. Perbaikan Komponen Tower Crane, Baik di

Lapangan Maupun di Workshop

4. Melaksanakan Prosedur dan Proses Erection

dan Dismantling Bersama Tim5. Rekondisi Tower Crane Bersama Tim

6. Laporan Pekerjaan

Durasi Pelatihan


hari

1. OPERATOR BATCHING PLANT

B. Operator



74

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



diharapkan dapat melaksanakan pemeliharaan

harian sesuai dengan petunjuk pemeliharaan dan

membuat laporan operasi.



2. Memiliki pengalaman 1000 (seribu) jam untukSMK dan 2500 (dua ribu lima ratus) untuk SLTA

mengoperasikan batching plant

3. Mengerti bahasa inggris secara pasif 4. Sehat jasmani dan rohani dinyatakan dengan






Dampak Lingkungan2. Pemeliharaan Harian Sesuai dengan Prosedur

3. Pengoperasian Batching Plant Sesuai Prosedur

4. Laporan Operasi

Durasi Pelatihan


hari

2. OPERATOR EXCAVATOR



75

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



diharapkan dapat melaksanakan mengoperasikan

excavator dengan benar dan aman melaksanakan

pemeliharaan harian sesuai petunjuk pemeliharaan

dan membuat laporan operasi.


1. Berpendidikan SLTA atau sederajat2. Memiliki pengalaman magang mengoperasikan

excavator selama 2000 (dua ribu) jam untuk

Operator kelas II dan 5000 (lima ribu) untuk

Operator kelas I





5. Memiliki sertifikat kompetensi kerja operator

excavator kelas II untuk kelas II dan sertifikat

kompetensi kerja operator excavator kelas I

untuk kelas I


1. Etos Kerja

2. Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)

3. Struktur dan Fungsi Excavator

4. Pedoman Pemeliharaan5. Pengoperasian Excavator

6. Laporan Operasi

7. Evaluasi

Durasi Pelatihan


hari

3. OPERATOR MOTOR GRADER



76

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi PelatihanSetelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan

dapat melaksanakan pemeliharaan harian dan

pengoperasian motor grader sesuai petunjuk

dengan benar dan aman serta membuat laporan

operasi dan K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).


1. Berpendidikan SLTA atau sederajat2. Memiliki pengalaman magang mengoperasikan

motor grader selama 2000 (dua ribu) jam untuk

Operator kelas II dan 4000 (empat ribu) untuk

Operator kelas I





5. Memiliki sertifikat kompetensi kerja operatormotor grader kelas II untuk kelas II dan sertifikat

kompetensi kerja operator motor grader kelas I

untuk kelas I


1. UUJK, K3, dan Pengendalian Dampak

Lingkungan

2. Pemeliharaan Harian Motor Grader3. Pengoperasian Motor Grader Kelas II

4. Pengoperasian Motor Grader Kelas I

5. Laporan Operasi dan K3

Durasi Pelatihan


hari

4. OPERATOR BACKHOE LOADER



77

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat melaksanakan pemeliharaan

sebelum operasi, mengoperasikan backhoe,

mengoperasikan loader, pemeliharaan harian

sesuai dengan petunjuk pemeliharaan dan

membuat laporan operasi.

Persyaratan Pelatihan1. Berpendidikan SLTA atau sederajat

2. Memiliki pengalaman 1000 (seribu) jam untuk

SMK dan 2500 (dua ribu lima ratus) untuk SLTA

mengoperasikan Backhoe Loader







Lingkungan Hidup

2. Komunikasi dan Kerjasama di Tempat Kerja

3. Pemeliharaan Harian Backhoe Loader Sebelum

Operasi

4. Pengoperasikan Loader Pada Unit Backhoe

Loader

5. Pengoperasikan Backhoe Pada Unit Backhoe

Loader

6. Menaikan dan Menurunkan Unit Backhoe

Loader Ke / dari Atas Trailer

7. Pemeliharaan Harian Backhoe Loader SetelahOperasi

8. Laporan Harian Operasi

Durasi Pelatihan


hari

5. OPERATOR MESIN PENCAMPUR ASPAL (AMP)



78

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



dapat Mengoperasikan mesin pencampur aspal

tipe bacth sesuai dengan job mix formula yang

telah ditetapkan dengan benar dan aman sesuai

dengan posedur.


1. Berpendidikan SLTA atau sederajat2. Memiliki pengalaman mengoperasikan mesin

pencampur aspal minimal 3 (tiga) tahun






sebagai operator mesin pencampur aspal

Materi yang Diajarkan1. Komunikasi dan Kerjasama

2. Kesehatan dan Keselamatan Kerja

3. Pemeliharaan Harian

4. Teknik Menghidupkan Komponen

5. Menyalurkan Aspal

6. Menyalurkan Agregat dan Filter

7. Teknik Memproduksi

8. Kegiatan Akhir Produksi

Durasi Pelatihan


hari

6. OPERATOR MESIN PENGGELAR ASPAL



79

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI


Deskripsi Pelatihan


diharapkan dapat Mengoperasikan mesin pengelar

aspal sesuai dengan prosedur untuk menggelar

campuran aspal panas di tempat yang telah

disiapkan



2. Memiliki pengalaman mengoperasikan mesin

pengelar aspal minimal 4000 (empat ribu) jam

3. Sehat jasmani dan rohani dinyatakan dengansurat keterangan dari dokter


mengganggu pekerjaannya.


1. Komunikasi dan Kerjasama

2. Keselamatan dan Kesehatan Kerja

3. Pemeliharaan Harian4. Pengoperasian Mesin Penggelar Aspal

5. Memindahkan Mesin Penggelar Aspal

6. Laporan Harian Operasi

Durasi Pelatihan


hari

7. OPERATOR POMPA BETON



80

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



diharapkan dapat mengoperasikan pompa beton

tipe truck mounted dengan benar dan aman sesuai

prosedur yang berlaku.



2. Memiliki pengalaman mengoperasikan pompabeton minimal 5 (lima) tahun






sebagai operator pompa beton

Materi yang Diajarkan 1. Komunikasi dan Kerjasama

2. Keselamatan dan Kesehatan Kerja Serta

Dampak Lingkungan

3. Pemeliharaan Harian Sebelum Operasi

4. Mobilisasi Peralatan ke Lokasi Proyek

5. Penempatan Unit Pompa Beton

6. Pengoperasian Pemompaan Beton Siap Pakai

7. Mengatasi Gangguan Pemompaan8. Kegiatan Akhir Pengoperasian Pompa Beton

Durasi Pelatihan


hari

8. OPERATOR ROAD ROLLER



81

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



dapat mengoperasikan road roller sesuai prosedur,

melaksanakan pemeliharaan harian sesuai dengan

petunjuk pemeliharaan dan membuat lapangan

operasi dengan benar.


1. Berpendidikan SLTA atau sederajat2. Memiliki pengalaman mengoperasikan road

roller minimal 2000 (dua ribu) jam





Materi yang Diajarkan1. Komunikasi dan Kerjasama

2. Keselamatan dan Kesehatan Kerja Serta

Dampak Lingkungan

3. Pemeliharaan Harian Sebelum Operasi

4. Mobilisasi Peralatan ke Lokasi Proyek

5. Penempatan Unit Pompa Beton

6. Pengoperasian Pemompaan Beton Siap Pakai

7. Mengatasi Gangguan Pemompaan8. Kegiatan Akhir Pengoperasian Pompa Beton

Durasi Pelatihan


hari

9. OPERATOR TOWER CRANE



82

ProspektusPELATIHAN

KONSTRUKSI



diharapkan dapat mengoperasikan tower crane

sesuai prosedur pengoperasian, menerapkan

prosedur k3, melaksanakan perawatan harian

sesuai dengan petunjuk perawatan dan mengisi

formulir standar laporan operasi.



2. Memiliki pengalaman mengoperasikan tower

crane minimal 2000 (dua ribu) jam




5. Memiliki sertifikat kompetensi kerja operator

tower crane


1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Etika, dan

Etos Kerja

2. Struktur dan Fungsi Tower Crane

3. Bahasa dan Isyarat dan Komunikasi

4. Pengetahuan Tali Baja, Sling dan Teknik Ikatan

5. Pengetahuan Kelistrikan dan Pengusutan

Gangguan

6. Teknik Dasar Pengoperasian Tower Crane

7. Teknik Aplikasi Tower Crane

8. Perawatan

9. Teknik Pembuatan Laporan

Durasi Pelatihan

Pelatihan ini dilaksanakan 104 JPL atau selama

12 hari



83

ProspektusPELATIHANKONSTRUKSI




Tim Penyusun

Pengarah

Ir. Panani Kesai, M.Sc

Penanggung Jawab

Ir. Ati Nurzamiati Hazar Zubir, MT

Pandu Gunadi A, ST, MUM

Hasto A Sapoetro, S.ST, MT

Redaksi

E. Hardiansyah P Putra, ST, M.Sc

Hary Setyawan, ST

Masayu Dian Rochmanti, ST, MPSDA

Dimas Bayu Susanto, ST

Dwi Istianto, ST, MT



KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUMBADAN PEMBINAAN KONSTRUKSI

Pusat Pembinaan Kompetensi dan Pelatihan Konstruksi

Jl. Sapta Taruna Raya, Komplek PU. Ps Jum’at,Jakarta Selatan 12310

Telp. (021) 765 6532. fax (021) 751 1847

pusbinkpkPU@pusbinkpk [email protected] http://bpkonstruksi.pu.go.id/pusbinkpk

Prospektus Pusbin KPK WM Update Agustus

Documents

Transcript of Prospektus Pusbin KPK WM Update Agustus