01_01_67DEC455799385A0995... - SIA Observa

25/512020 Hoja de vida del funcionario

I

ToIlma ESPINAL

TELéFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2709600 DÍA 16 MES 07 AÑo 2012 DÍA 15 MES 12 AÑo 2012

CARGOO CONT1tATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Vlrutal Contrato De Prestadón de Servidos Vlstuallzadón AVA KMSVIAESPINALIBAGUE

EP,PLEO O CONTRATOANTERIORE_RESA O ENTIDAD

IPÚBU~ I PRIVADA lPAtsSENAlA GRANJAESPINAL Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIlma ESPINALTELéFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2709600 DÍA 06 MES 02 AÑO 2012 DÍA 29 MES 06 AÑO 2012CARGOO CONT1tATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Virtual Contrato De Prest:adón de Servidos VlrtuaUzaclónAVA KMS VIAESPINAL-IBAGUE

s...LEO O CONTRATOANTERIOR_ESA O ENTIOAD

IPÚBU~ lPRIVADA lPAtsSERVICIONACIONALDEAPRENDIZAJESENALAGRANJA Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIIma ESPINAL

TELéFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2709600 DiA 20 MES 09 AÑo 2011 DiA 16 MES 12 AÑO 2011CARGOO CONT1tATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Virtual Contrato De Prestadón de Servidos Vlstuallzadon Ava KM5 VJA ESPINALIBAGUE

EP,PLEO O CONTRATOANTERIOR_Aa ENTIDAD

jPÚBUC~ IPRIVADA yAisSERVICIONACIONALDEAPRENDIZAJESENA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIlma IBAGUÉTELéPONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2709600 DÍA 08 MES 03 AÑo 2011 DiA 30 MES 06 AÑO 2011CARGOO CONT1tATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNINSTRUCTORVIRTUALContrato Prestadon de Servidos Vlrtuallzaclon AVA CRA4 ESTADIOCLL44 Avenida Ferrocarril

EP,PLEO O CONTRATOANTERIOR~SA O ENTIDAD

IPÚBUC~ IPRIVADA IPAisINSTITUTOGEOGRAFICOAGUSTINCODAZZI ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIo CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIlma IBAGUÉTELéFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2611121 DiA 02 MES 11 AÑO 2010 DÍA 02 MES 12 AÑo 2010CARGOO CoNT1tATO DEPENDENCIA DIRECCIÓND1GITALIZACIONPrestadon de servuos CLl13 N. 3A-22

EMPLEOO CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBUCA IPRIVAD~ IPAisCOLEGIOCOOPERATIVClOS COMUNEROS ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIIma IBAGUÉTELéFONOS fECHA DE INGRESO fECHA DE RETIRO2685335 DÍA 06 MES 04 AÑO 2010 DÍA 30 MES 11 AÑo 2010CARG;OO CONT1tATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNDOCENTECATEDRATICO,AREADETECNOlOGIAE INFORMAT Cll 76 n. 1 - 83 Jordan 3 Etapa

EMPLEOO CONTRATOANTERIOR_ESA O ENTIDAD jPÚBUCA IPRIVAD~ tAisPAILAQUINTAlTOA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIIma IBAGUÉTELéFONOS FECHADE INGRESO fECHA DE RETIRO2643766 DÍA 01 MES 03 AÑO 2010 DÍA 30 MES 06 AÑO 2010CARG;OO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNAUXIUARDEMERCADEO Centro Comerdalla Quinta local 234 y 236

EP,PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚIUCA IPRIVAD~ IPAisCOLPATRlACONSTRUCTORA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIIma IBAGUÉTELéFONOS fECHA DE INGRESO fECHA DE RETIRO6439080 DÍA 22 MES 04 AÑO 2009 DÍA 21 MES 07 AÑo 2009CARGOO CONTltATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNAUXIUARADMINISTRATIVO Cra 54 A N. 127 A45

EP,PLEO o CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBUCA IPRIVAD~ tAisTBSTRANSPORTES ColombiaDEPARTAMENTo MUNICIPIO CORREo ELECTRÓNICOENTIDADToIIma IBAGUÉTELéfONOS fECHA DE INGRESO FECHADE RETIRO2668692 DÍA 16 MES 04 AÑO 2007 DÍA 16 MES 04 AÑO 2009

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CARGOo CONTRATO 1DEPENDENCIA lDIREcaóNSECRETARIAAUXILIARACONTABLE CRA3 N. 28-24

EIIoPLEOo CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD !PÚBUCA !PRJVAD~ !PAÍSDICOTOL Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIlrna IBAGUÉ

TELÍFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2673252 DÍA 01 MES 02 AÑO 2006 DtA 31 MES 12 AÑO 2010CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIREcaÓNTECNOLOGOENSISTEMASDE INFORMACION CCARKACENTROLOCALE2 - B6

EIIoPLEOO CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD !PÚBUCA !PRJVAD~ !PAÍSDICOTOL ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIIrna IBAGUÉTELÍFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO26752 DÍA 01 MES 02 AÑO 2006 DÍA 31 MES 12 AÑO 2018CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNContrato Prestación de servicios SISTEMAS ARKACENTROLOCALE2-B26

EIIoPLEOO CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD !PÚBUCA !PRJVAD~ !PAÍSCOLOREDITORES ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENTIDADToIIrna IBAGUÉTELÍFONOS FECHADE INGRESO FECHADE RETIRO2630425 DIA 01 MES 01 AÑO 2005 DtA 10 MES 01 AÑo 2006CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIREcaÓNSECRETARIAAUXILIARACONTABLE CRA6 N. 11-83

EXPERIENCIADOCENTEINSTITUCIÓN ! ':RAS SEMANALES tAÍSSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIIma IBAGUÉ FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROTeOlológlca OlA 08 MES 03 AÑO 2011 DÍA 30 MES 06 AÑO 2011ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y afines

EXPERIENCIADOCENTEINSTITUCIÓN ! ':RAS SEMANALES !PAÍSSERVICIONACIONALDEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUOADToIIrna ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROTeOlológlca DÍA 09 MES 09 AÑO 2011 DÍA 16 MES 12 AÑO 2011ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y afines

EXPERIENCIADOCENTEINSTITUCIÓN ! ':RAS SEMANALES !PAÍSSERVICIONACIONAlDEAPREND1ZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIlrna ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROTe0101óglca DtA 06 MES 02 AÑO 2012 DÍA 29 MES 06 AÑO 2012ÁREADE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería. arquitectura, urbanismo V afines

EXPERIENCIADOCENTEINSTITUCIÓN IHORAS SEMANALES tAisSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE-SENA- BOGOTA SERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE O ColombiaSENAREGIONAlTOLlMA-LAGRANJAESPINAL

DEPARTAMENTO MUNICIPIO MODALJOADToIIma ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROTeOlológlca DIA 16 MES 07 AÑO 2012 DÍA 15 MES 12 AÑo 2012ÁREADE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y afines

EXPERIENCIADOCENTEINSTITUCIÓN I':"AS SEMANALES IPAÍSSERVICIONACIONAlDEAPRENDlZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIIma ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROTecnológica DÍA 07 MES 02 AÑO 2013 DÍA 14 MES 12 AÑO 2013ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y afines

I


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EXPERlENaA DOCENTEINSTITUCIÓN I :OIlAS SEMANALES lPAfsSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIima IBAGUÉ Formal

NIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROProfesional DÍA 03 MES 02 AÑO 2014 DÍA 12 MES 12 AÑO 2014

ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismoy afines

EXPERIENaA DOCENTEINSTITUCIÓN I ';:'RAS SEMANALES lPAisSERVICIONACIONAlDEAPRENDlZAJE-SENA-BOGOTA Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIima ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROProfesional DÍA 16 MES 02 AÑo 2015 DÍA 15 MES 12 AÑo 2015ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y aflnes

EXPERIENaA DOCENTEINSTITUCIÓN I ';:'RAS SEMANALES IPAisSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIima ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROEspecialización Dilo 03 MES 02 AÑo 2017 Dilo 30 MES 10 AÑO 2017ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo V afines

EXPERIENaA DOCENTEINSTITUCIÓN I ';:'RAS SEMANALES IPAfsSERVICIONACIONALDEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODALIDADToIlma ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROEspecialización Dilo 07 MES 02 AÑO 2018 DÍA 06 MES 12 AÑo 2018ÁREA DE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y afines

EXPERIENCIADOCENTEINSTITUCIÓN j ';:'RAS SEMANALES jPAfsSERVICIONACIONAlOEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUDADToIima ESPINAL FormalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROEspedallzaclón DÍA 20 MES 02 AÑo 2019 DíA 17 MES 12 AÑO 2019ÁREADE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquitectura, urbanismo y afines

EXPERlENaA DOCENTEINSTITUCIÓN I ';:'RAS SEMANALES ¡PAfsSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE-SENA-BOGOTA ColombiaDEPARTAMENTO MUNICIPIO MODAUOADToIima ESPINAL InformalNIVEL EDUCATIVO FECHADE INGRESO FECHADE RETIROProfesional Dilo 10 MES 02 AÑo 2016 DÍA 09 MES 11 AÑo 2016ÁREADE CONOCIMIENTO MATERIA IMPARTIDAIngeniería, arquttectura, urbanismo y afines

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ANIFIESTOBAJOLAGRAVEDADD~LJURAMENTOQUESI \) NO ~) MEENCUENTROD~NTRODE lAS CAUSALESDE INHABIUDAI.:lE IN.COMPATIBIUDADDELORDENCONSTITUCIONALO LEGAl,ARAEJERCERCARGOSEMPLEOSPUBUCOSO PARACELEBRARCONTRATOSDEPRESTACIONDESERVICIOSCONLAADMINI$TRACIONPUBUCA.ARATODOS LOSEFECTOSLEGALES,CERTIFICOQUELOSDATOSPORMIANOTADOSENELPRESENTEFORMATOÚNICODEHOJADEVIDA,SONVERACES,(ARTÍCULOSo. DELALEY190/95),Udad Y fedla de dlllgendamlento _

FIRMADELSERVIDORPUBLICOO CONTRATISTA

ERTIFICOQUELAINFORMACIÓNAQUISUMINISTRADAHASIDO CONSTATADAFRENTEA LOSDOCUMENTOSQUEHANSIDO PRESENTADOSCOMOSOPORTE.

https:/Iservidorpublico.sigep. gOV.co/servletlCheckSecurity/JSP /SSe_91/sse_g 1_p1_persona_hv.jsp?persona=17Pu3ArKy3T dau8wPuL70S3fn TLceZe. . 5/6


udad y fecha NOMBRE Y FIRMA DEL JEFE DE PERSONAl O DE CONTRATOS

uedecontener Informaclónno validada.Esta

ÚNEA GRATUITA DE ATENCIÓN Al CLIENTE No. 018000917770 PÁGINA WEB: www.dafp.gov.co

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FORMATO ÚNICOHOJA DE VIDA

Persona Natural(Leyes 190 de 1995, 489 Y 443 de 1998)

ENTIDAD RECEPTORA

¡- ~

PRIMER APELUDO ISEGUNDO APELLIDO ( o DE CASADA ) INOMBRESCHAVARRO DIAZ JENNIFER ALEJANDRA

DOCUMENTO DE IDEN11fICACIÓN ISEXO NACIONALIDAD PAÍS

c.c • CoE PAS No. 38361596 F • M COL. • EXTRANJEROLIBRETA MILITAR

PRIMERA a.ASE SEGUNDA CLASE NÚMERO D.M

FECHA Y LUGAR DE NACIMIENTO DIRECCIÓN DE CORRESPONDENCIAFECHA DfA 05 MES 07 AÑo 1983 cn 133 No. 8-61 Conjunto Veraeruz Torre 1 Apto 702 Vla salado 3112169229PAÍS Colombia PAÚ Colombia DEPTO ToIlmaDEPTO ToIlma MUNICIPIO IBAGUEMUNICIPIO ESPINAL TELÉFONO 2751235 EHAlL [email protected],co

Esta copla ha sida 1m resa oar el servidor núbllca v ouede contener Información no validada •..... ,.,,+• !eDUCACIÓN BÁSICA Y ,MEDIA , ,MARQUE CON UNA X EL ULTIMO GRADO APROBADO (LOS GRADOS DE la. A 60, DE BACHILLERATO EQUIVALEN A LOS GRADOS 60. A 110. DE EDUCACION BASICA SECUNDARIA y MEDIA)

EDUCACION BASICA TITULO OBTENIDO: Bachiller AcademlcoPRIMARIA SECUNDARIA MEDIA FECHA DE GRADO J

la, 20, 30. 40, So, 60, 70. 80. 90. 10 X MES 12 ANO 1999

!eDUCACIÓN SUPERIOR (PREGRADO Y POSTGRADO)

DILIGENCIE ESTE PUNTO EN ESTRICTO ORDEN CRONOLÓGICO, EN MODAlIDAD ACADÉMICA ESCRIBA:Te (TÉCNICA), TL (TECNOLÓGICA), TE (TECNOLÓGICA ESPECIALIZADA), UN (UNIVERSITARIA),ES (ESPECIALIZACiÓN), MIO(MAESTRÍA O MAGISTER), DOC (DOCTORADO O PHD),RELACIONE AL FRENTE EL NÚMERO DE LA TARJETA PROFESIONAl (SI ÉSTA HA SIDO PREVISTA EN UNA LEY).

MODAUDAD ACADÉMICA No.SEMESTRES APROBADOS GRADUADONOMBRE DE LOS ESTUDIOS O TíTULO OBTENIDO TERMNACI N No. DE TARJETA PROFESIONALSI NO MES ANO

Tl 6 X TE( NOLOGIA EN SISTEMAS 09 2005 siUN 10 X NGENIERIA DE SISTEMAS OS 2013 siES 2 X SPECIALIZACION EN DIRECCION DE ORGANIZACIONES 10 2016

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•RELACIONE SU EXPERIENCIA LABORAL O DE PRESTACiÓN DE SERVICIOS EN ESTRICTO ORDEN CRONOLÓGICO COMENZANDO POR EL ACTUAl •

EMPLEO ACTUAL O CONTRATO VIGENTEEMPRESA O ENTIDAD IPÚBLIC: IPRIVADA IPAÍSAlcaldla de Coello Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICO EN11DADToIlma COELLO

TELÉFONOS FECHA DE INGRESO FECHA DE RE11RO2886074 DÍA 02 MES 11 AÑO 2019 DÍA 01 MES 12 AÑO 2019

CARGO O CONTRATO ACTUAL DEPENDENCIA DIRECCIÓNASESORÍA Y ACOMPAÑAMIE~TO PRESTACiÓN DE SERVICIOS SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIA carrera 3ra N 2-39 Palado MunldpaPROFESIONAlES DE ASESORIA

EMPLEO O CONTRATO ANTERIOREMPRESA O EN11DAD

IPÚBUC: IPRIVADA IPAÍSA1ca1dl. de coello Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICO EN11DADTallma COElLO

TELÉFONOS FECHA DE INGRESO FECHA DE RE11RO2886074 DÍA 02 MES 04 AÑo 2019 DÍA 30 MES 10 AÑO 2019

CARGO O CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNASESORÍA Y ACOMPAÑAMIENTO PRESTACIÓN DE SERVICIOS SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIA Carrera 3ra N 2-39 Palacio MunldpaPROFESIONAlES DE ASESORÍA

EMPLEO O CONTRATO ANTERIOREMPRESA O ENTlDAD IPÚBUCA IPRIVADA IPAÍS

https:/lservidorpublico,sigep, 9ov,co/servlet/CheckSecurity/JSP Isse_g1/sse _9 1_p1_perSDna_hv,jsp ?persona=17Pu3ArKy3T dau8wPuL 70S3fn Tl.ce.Ze, ,, 1/6


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SERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE-SENACENTROAGROPECUARIOLAGRNAlA I X I ICOLOMBIA

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENnDAD

TEL~FONOS FECHADE INGRESO FECHADE REnRO2709600 DiA 20 MES 02 AÑO 2019 DÍA 17 MES 12 AÑO 2019

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor VlrtuaJlzaclénContrato de prestaciónde servidos VlrtuaJl2adón AVA Kllometm 5 \/la EspInal - lbague

Er.PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBUC: 1PRIVADA 1PAísSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJE5ENA-CENTROAGROPECUARIOLAGRANJAESPINAL Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENnDADToJIma ESPINAL

TELÉFONOS fECHA DE INGRESO fECHA DE REnRO2709600 DiA 07 MES 02 AÑO 2018 DÍA 06 MES 12 AÑO 2018

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstrudor VlrtuallzaclÓllContrato Prestadón de servidos Vlrtuah20clón Ava Kllometro 5 \/la Espinal - Ibague

EMPLEOO CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD TPÚBUC: 1PRIVADA 1PAÍSCENTRODESALUDDER1CAURTEE. S. E Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENnDADCundlnamarca R1CAURTE

TELÉFONOS FECHADE INGRESO FECHADE REnRO8317484 DÍA 25 MES 01 AÑO 2018 DÍA 31 MES 03 AÑo 2018

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNASISTENTEADMINISTRATIVOORDENDEAPOYOEN ASISTENTEADMINISTRATIVO CALLE4 No 14 BI El PESEBREOPERACIONESADMINISTRATIVAS

Er.PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBUC: 1PRIVADA 1PAÍSSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJESENA-CEtlTROAGROPECUARIOLAGRANJAESPINAL Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICO ENnDADToJIma ESPINAL

TELÉFONOS FECHADE INGRESO FECHADE REnRO2709600 DÍA 03 MES 02 AÑO 2017 DÍA 30 MES 10 AÑO 2017

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor VlrtuallzaclÓtlContrato Prestación de servidos VJrtuaUzaclónAva Kllometro S \/la Espinal - Ibague

EMPLEOO CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBU~ 1PRIVADA 1PAísSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJESENAREGIONALTOUMA- GRANJAESPINAL Colombia


TELÉFONOS FECHADE INGRESO fECHA DE REnRO2709600 DÍA 10 MES 02 AÑO 2016 DÍA 09 MES 11 AÑo .;z016

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Vlrtuall2aclón Contrato Prestación de servidos Vlrtuall2aclón Ava KIlómetro 5 \/la Espinal? Ibague

Er.PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD

IPÚBLI~ 1PRIVADA IPAÍSSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJESENAREGIONALTOLIMA- GRANJAESPINAL Colombia


TELÉFONOS FECHADE INGRESO FECHADEREnRO2709600 DtA 16 MES 02 AÑo 2015 DiA 15 MES 12 AÑO 2015

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Vlrtuallzaclon Contrato Prestadon de servidos VlrtuallzaclónAva Kilómetro 5 Vla Espinal - Ibague

Er.PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBUC: I PRIVADA 1PAÍSSERVIOO NACIONALDEAPRENDIZAJESENAREGIONALTOLIMA- GRANJAESPINAL Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENnDADToIlma ESPINAL

TEL~FONOS FECHADE INGRESO FECHADE REnRO2709600 Da 03 MES 02 AÑO 2014 DiA 12 MES 12 AÑO 2014

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Vlrtuall2aclon Contrato Presladón de servidos vlrtuallzaclón Ava Kilómetro 5 Vla Espinal - Ibague

Er.PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESA O ENTIDAD IPÚBU~ IPRIVADA I PAÚSERVICIONACIONAlDEAPRENDIZAJESENAREGIONALTOUMA- GRANJAESPINAL Colombia

DEPARTAMENTO MUNICIPIO CORREO ELECTRÓNICOENnDADToIlma ESPINAL

TELÉFONOS FECHADE INGRESO FECHADEREnRO2709600 DÍA 15 MES 02 AÑO 2013 DiA 14 MES 12 AÑO 2013

CARGOO CONTRATO DEPENDENCIA DIRECCIÓNInstructor Virtual Contrato Prestadon de servidos Vlrtuall2aclón Ava KMS VIAESPINAlIBAGUE

Er.PLEO O CONTRATOANTERIOREMPRESAO ENTIDAD IPÚBUC~ -1PRIVADA 1PAísSERVICIONACIONAlDEAPREND1ZAJESENAREGIONALTOLlMA- GRANJAESPINAL Colombia

DEPARTAMENTO 1MUNICIPIO ICORREO ELECTRÓNICOENnDAD

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24/4f2020 Simit

.. ,•slrmt.. Consulta I Estado de Cuenta. "

Sistema Integrado de información sobre multas.. v sancionespor infracci~~~~,detránsito

Federación Colombiana De Municipios - Símil

o Consultas

¡. Home

~ IniciarSesión

Estado de Cuenta sobre las Multas y Sancionespor Infracciones de Tránsito.

o AyudaEl (la) señor(a) identificado(a) con Cedula No.38361596 (TRES OCHO TRES SEISUNO CINCO NUEVE SEIS ), no posee a lafecha pendientes de pago registrados en Simit porconcepto de Multas y Sanciones por Infraccionesde Tránsito, en los Organismos de Tránsitoconectados al sistema.

• Usuario:Secretaria:Perfil:

Expedición: 24 de Abril de 2020 a las 16:00

Nota: Este documento es válido durante lafecha de expedición

No. de Visitantesantencr ~

• La información contenida en el sistema es generada y reportada por los organismos de tránsit

Nave·gadores soportados: Microsoft ¡ntemet Expíorer 7.0 Fire·fox 3,(; osuperiores y conñquracíón de pantalla de !300x60()pixeles

Federación Colombiana deMunicipios

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https:/Iconsulta2.simit.org,co/Simitl 1/1

I1I5

CertificadoBancario

Sabado, 23 de Mayo de 2020

A QUIEN PUEDA INTERESAR

BANCOLOMBIA S.A. se pennite infonnar que JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DiAl identificado(a) con CC38361596, a la fecha de expedición de esta certificación, tiene con el Banco los siguientes productos:

~C_U_E_NT_A_D_E_AH_O_R_RO_S__ ~_0_79_6_72_5_3_49_3 L-20_1_1/_0_~_28 ~I_A_C_T_IV_A 1~3_,5_6_8_.5_2 =J* Importante: Esta constancia solo hace referencia a los productos mencionados anterionnente.·Si desea verificar la veracidad de esta información, puede comunicarse con la Sucursal Telefónica Bancolombia los siguientes números:Medellin - Local: (57-4) 510 90 00 - Bogotá - Local: (57-1) 343 00 00 - Barranquilla - Local: (57-5)361 88 88 - Cali - Local: (57-2) 554 05 05 - Restodel pais: 018000912345. SucursalesTelefónicasen el exterior: Espafla (34) 900 995 717 - EstadosUnidos (1) 1 866 379 9714.

1.16.A ~ ~.r;;~Camilo Moreno GómezGerente Estrategia Canal Telefónico

Eselmomento " ,-

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HOJA DE VIDA

• l. DATOS PERSONALES

NOMBRES : JENNIFER ALEJANDRA

: CHAVARRO DIAZAPELLIDOS

CÉDULA DE CIUDADANíA : 38.361.596 Ibagué Tolima

: Julio 5 de 1983FECHA DE NACIMIENTO

LUGAR DE NACIMIENTO

DIRECCiÓN DOMICILIO

: Espinal Tolima

: Conjunto Cerrado Veracruz T - 1Apto 702 Vía Salado

• LUGAR DOMICILIO

TELEFONOS

: Ibagué - Tolima

: 2751235 - 311 2169229

ESTADO CIVIL : Madre Soltera

EDAD : 36 Años

E-MAIL : [email protected]

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11. ESTUDIOS REALIZADOS

Secundaria : Colegio Nuestra Señora delRosarioBachiller AcadémicoEspinal Tolima1999

• Universitarios : Universidad del TolimaEspecialización Dirección deOrganizacionesIbagué Tolima2016

: Universidad del TolimaIngeniero de SistemasIbagué Tolima2013

•: Servicio Nacionar de AprendizajeSENAEspecialización Tecnología enGestión de Proyectos2012

: Universidad del TolimaTecnología en Sistemas deInformaciónIbagué Tolima2005

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J\I/.~ "1"'\\ u );

Cursos : El Servicio Nacional de aprendizajeSENASistema de gestión de la seguridady salud en el trabajo SG-SSTRegional Bogotá2017

: Positiva Compañía de segurosS.A.Sistema de gestión de la seguridady salud en el trabajo SG-SSTBogotá2017

• : El Servicio Nacional de aprendizajeSENASalud OcupacionalEspinal Tolima2013

111. EXPERIENCIA LABORAL

Empresa : EL SERVICIO NACIONAL DEAPRENDIZAJE - SENA

• Ciudad : Espinal- Tolima

Cargo : Instructor de Virtualización

Teléfono : 2709600 Ext: 84748

Fecha de Ingreso : 20 de Febrero de 2019

Fecha de finalización : 17 de Diciembre de 2019

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Ciudad : Espinal- Tolima i

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Cargo : Instructor de Virtualizaci6n1I

1

Teléfono : 2709600 Ext: 84748\,

liFecha de Ingreso : 07 de Febrero de 2018 l'

11


1• Empresa : CENTRO DE SALUD DE 1,

RICAURTE E.S.EI!

Ciudad : Ricaurte - CundinamarcaI

Cargo : Asistente administrativo en la11gerencia

en el centro de salud de1\

Ricaurte E.S.E. I

Teléfono : 8317484 1I

Fecha de Ingreso : 25 de Enero de 2018li

• Fecha de finalización : 31 de Marzo de 2018


Ciudad : Espinal- Tolima

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Teléfono : 2709600 Ext: 84748


Fecha de finalización : 30 de Octubre de 2017



• Cargo : Instructor de Virtualización

Teléfono : 2709600 Ext: 84748


Fecha de finalización : 09 de Noviembre de 2016




• Teléfono : 2709600 Ext: 84748




III

: Espinal- TolimaICiudad II1Cargo : Instructor de Virtualización ,1

II

Teléfono : 2709600 Ext: 84748 III

IFecha de Ingreso : 03 de Febrero de 2014 I

III


1111I

Empresa : EL SERVICIO NACIONAL DE IAPRENDIZAJE - SENA I• Ciudad : Espinal - Tolima 1ICargo : Instructor de Virtualización I

I

Teléfono : 2709600 Ext: 84748



1,

Empresa : EL SERVICIO NACIONAL DE11APRENDIZAJE - SENA ii

• Ciudad : Espinal- Tolima 1I

IIICargo : Instructor de VirtualizaciónI 11

Teléfono : 2709600 Ext: 84748 1I

11Fecha de Ingreso : 13 de Febrero de 2012I li

Fecha de finalización : 29 de Junio de 2012 I !

I

j.i/ r, \\.\ V J

= ---- @)1



Cargo : Instructor de Virtualización I11

ITeléfono : 2709600 Ext: 84748 I

I,1

Fecha de Ingreso : 11 de Julio de 2012 11

11

Fecha de finalización : 15 de Diciembre de 2012I 1

• Empresa : EL SERVICIO NACIONAL DE 11

APRENDIZAJE - SENA


Cargo : Instructor de Virtualización I1

ITeléfono l·: 2709600 Ext: 84748

I1

Fecha de Ingreso : 20 de Septiembre de 2011I

I1

Fecha de finalización : 16 de Diciembre de 2011 1I

1I11

•1,

Empresa : EL SERVICIO NACIONAL DEI1APRENDIZAJE - SENA Il'

Ciudad : Ibagué Tolima I1


Teléfono : 2709600

Fecha de Ingreso : 08 de Marzo de 2011

Fecha de finalización : 30 de Junio de 2011

Empresa : INSTITUTO GEOGRAFICO I

AGUSTIN CODAZZI11

Ciudad : Ibagué - Tolima1

Cargo : Digitador I1I

Teléfono : 2611121 - 263654911, 1I

Fecha de Ingreso y finalización : Termino de ejecución del contrato1Ili1I

Fue de un (01) mes.ji,1

11

1I

Empresa : CONSTRUCTORA COLPATRIA1I1,I1

Ciudad : Ibagué Tolima 11

11Cargo : Auxiliar Administrativa11I1

Teléfono : 320 3416668 I!iI1

Fecha de Ingreso : 22 de Abril de 2009 I

• IFecha de finalización : 21 de Julio de 2009 1

II

11

Empresa : TBS TRANSPORTE 1I

11Ciudad : Ibagué TolimaI '1

Cargo : Secretaría Auxiliar Contable 1 '

I II 1

j '1,'>----:-"'_\\-¡ '..U ) j

: 16 de Abril de 2009

I

11

I 11I

Teléfono : 0982661291

Fecha de Ingreso

Fecha de finalización

: 16 de Abril de 2007

Empresa : COLORS LlTOGRAFIA

Ciudad : Ibagué Tolima

Cargo : Secretaria Auxiliar Contable

Teléfono : 098 2630425• Fecha de Ingreso : Enero de 2005

Fecha de finalización : Enero de 2006

•,1

I

IV. REFERENCIAS PERSONALES

NOMBRE : DAVID ARIZA IOCUPACION : Administrador de Empresas

IDIRECCiÓN : Bogotá I,

TELEFONO : 311 586032711,111I

I

• NOMBRE : WILLlAN FERNEY RAMIREZOCUPACION : Contador - Ingeniero CivilDIRECCiÓN : Espinal- TolimaTELEFONO : 311 5388188

NOMBRE : CARLOS ARTURO DIAZOCUPACION : ConcejalDIRECCiÓN : Coello- TolimaTELEFONO : 321 2967107

l'ilI

I

11

I I1

, 1I

!II!

•JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZ

38.361.596 de Ibagué

r

~ ~ REPÚBLICA DE CDLOMBIA

""., SQ~~.I~Certificado de vigencia y antecedentes disciplinarios

CVAD-2020-066854

CONSEJO PR.OfESIONAl NACIONAL DE INGENIERÍACOPNIA

El DIR.ECTOR. GENERAL

CERTIFICA:

•1. Que JENNIFER AlEJANDRA CHAVARRO DIAl, identiftCadó(a) con CE[)ULA DE CIUDADANIA38361596, se encuentra inscrito(a) en el Registro Profesional ~aciooal qu,a .UeV9 esta entidad, en laprofesión de INGENIEFUAOt.:SISTEMAS con MATRICULA PROFESIONAl702SS"266156 desde el OSde Didembre de 2013, otorgado(a) mediante Resolución Nacional n~.2. Que eI(la) MATRICULA PROFESIONAl es.1a autori~c.m que expide el Estado para Que el titular~erza su profesión en todo el territorio de la República de.COlombia, de conformidad con lodispuesto en la Ley 842 de 2003.

3. Que e1(la) referido(arMATf~.lCULA PROFESIONALse encuentra VIGQTf

4. Que el profesional no~ne antecedentes disoplinarios ético-profesionales.

5. QUe la presente certiticaciOO se expide en. Bogotá, p.C., a los veintM:res{~3) días del mes deEnero del año dos mit vetr'lte (2()20).

~$>~~Rubén Dario Ochoa Atbeláez

• Finnal del titular (*)

(*)C0I1el fin de verificar que eltitular autoriza su participación en procesos estatales de selección de éOlitratiStaS. La falta de fir!l1l!del titularno ¡nvali(la el Certificado .. . . •. . '8 presente es un documento público expedido electrónicamente con firma digltál que garantiza su plenaYalideZ'jurídicay probatoria según loestablecido en la Ley 527 de 1999. Para verificar la fitma digital., cOnSulteJa$.prtlpIedades del docul1lel1tc'original en formato .pdf.Para verificar la integridad. e . inalterabilidad. del presente documento.. consulte en el sitio webhttps:1/tramites.copnia.gov.co/Copnia...Microslte/CertfficateotGOodStanding/CertiftcateOfGoodStandingStátí: indicado el número del certificadoque se encuentra en la esquina supenor dere~ de este documento.

CONSEJO PROFESIONAL NACIONAL DE INGENIERíA - COPNIACalle. 78 N° 9 - 57 - Teléfono: 322 0191 - Bogotá D.e.e-mall: [email protected]

1[a ±,cpúúIirn be (![olombíllp rn 511 nombre. el

QColegíoj!uestra §Señora bell\osarioQfgpillil1 - tEolintn

:tlutorí,nbo por lil,,<!pobr1.1mción-béi([olíllln, ~~g(m~tg'olución j1o. 135brl 26 be l!tlnr?o bet 996' .

1', e, 0"

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í[onfíeré il:

,!)or lJllUH rnrsabo J' npt:obabo los' rstuoios corrcg'ponbi~~'~teS'al j2íbd be llEbuCilriónft,1rbin. ~crrútl;I~~(pJ~_n-e.~))'Pt'R_iralttag'birrentf5.

• , ... ,.;O;. ...~;J:j,!~ ..::..ss ....2.:~1:.~~~

~ctll ®rmri11 be &rnbUilCÍón 120. 22 bd "l ür IDíctemúrc be 1.999 _jollo ~o. 003

!\rctorl1

DilOO 1.'11QCgpinnl. il 105 (14 Lri¡15 orl mes oc IDícirmúrr be 1.D09

eREPUBLICADE COWMBIA

UNIVERSIDAD DEL TOLIMACreada mediante Ordenanza. número 005 de mayo 21 de 1945 de la Asamblea Departamental del Tolima

OTORGA EL TITULO DE

1Jltgeniern üe ~iatemailA

lJennifer í\l.ejanñra Q!qauarrn ilía%C.C. No. 38361.596 expedida en 3Jbagui

Quien cumplió satisfactoriamente los requisitos académicos exigidos.En testimonio de ello se expide el presente

DIPLOMAEn la ciudad de Ibagué, a :!llllayn 31 (le 2013

El Secretario General

Universidad del TolimaUbro de Registro No. 13FolloNo. 46Registro No. 68905

, f.l(F.NTO11ft"'''' n.,a.L4_ 6: !lc<, l'lot 11_

•REPUBLICA D :. COLOMBIA

UNIVERSIDAL! I>EL., TOLIMAC.readamedi4l11e Ordenanza número 005 de m~t~ 21 de 1fl4 :¡ de la ;'~iunhle" J)epru1i1mental JeI TnlilOd

OTORGA EL TITULO DE

Wtrnó.lngn zn ~i$itC111a,f(!le JJtlfot ...nacíüuA_

3)etlllifer í\l~jatlñr& \!rl1auurrn illía~C.C. No. 38.361.51.)6 c xpcdída en Jlbagué

Quien cumplió satisfactoriaml~ntf: los requtsítos académicos exigidos.En testimonio de el:o Sf~ expide el presente

J?_ .{.~ ..~~facultad - •

¡¡XElI70 lJ.gi,uro Dplnl.Art¡elÚoli2l)ec. Na/ 2150195

{ " () .(j- \JI --:: .."",

El t_ector le 111 l dversi( ad

En la ciudad de Ibagué. a Srpti"'l1,lm~ : O it 20r:;

L1nl"cr~ldad del Tc'ímeLibro de Heglsll'O t:o.qfolio No. 'tfíRell.lstro 1'1'l,'US,l

\ ?70SE

REPÚBLICA DE COLOMtA

•Universidad del TolimaCrcada mcdiauu- Orrlcuanza número ()o:,de Illil~~' :tI lit, ¡~¡·I.:¡de laAs.nuhlcn I)cp:U"lanll'ul¡11 del Tolimn

,OTORGA EL TITULO DE

Esperialista en mirerrión ~e ®rganii!urinnesA

lIennifer í\lejanilra OLqaunrrn mini!e.e. No. 38361596 expedida en ~bugur

Quien cumplió satisfactoriamente los requisitos académicos exigidos.En testimonio de ello se expide el presente

DIPLOMA

El Rector de la Universidad

En la ciudad de Ibagué , a ®dubre 28 be 2016

Universidad del TolimaLibro de registro No. 14Folio No. 520Registro No. 88410 I;XIAIO M,"ó'"

Ubertad y orden

REPÚBLICA DE COLOMBIA

El Servicio Nacional deAprendizaje SENA

En Cumplimiento de la Ley 119 de 1994Y en atención a que

JENNIFER ALEJANDRA eRA v ARRO DIAZCon Cédula de Ciudadanía No. 38.361.596

Cursó y aprobó el programa de Formación Profesional Integraly cumplió con las condiciones requeridas por la entidad. le confiere el

Título de

ESPECIALIZACIÓN TECNOLÓGICA EN

GESTIÓN DE PROYECTOS

En testimonio de lo anterior. se firma el presente Titulo en Ibagué,a los siete (7) días del mes de mayo de dos mil doce (2012)

Firmado Digitalmente porALVARO FREDY BERMUDEZ SALALARSERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENAAutenticidad del DocumentoBogotá - Colombia

ALVAROFREDYBERMUDEZSALAZARSUBDIRECTOR CENTRO DE COMERCIO y SERVICIOS

REGIONAL TOLIMA

6454756 - 07/05/2012No y FECHA REGISTRO

Libertad y ordenREPÚBLICA DE COLOMBIA

El Servicio Nacional de Aprendizaje SENAEn cumplimiento de la Ley 119 de 1994

Hace constar queJENNIFER ALEJANDRA CHA VARRO DIAZ

Con Cedula de Ciudadanía No. 38.361.596

Cursóy aprobó la acción de Formación

SALUD OCUPACIONAL,con una duración de 60 horas

En testimonio de lo anterior, sefirma elpresente en Espinal, a los once (11) días del mes de abril de dos mil trece (2013)

Firmado Digitalmente porPEDRO EDUARDO FONTAL APONTESERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENAAutenticidad del DocumentoBogotá - Colombia

PEDRO EDUARDO FONTAL APONTESUBDIRECTOR

CENTRO AGROPECUARIO LA GRANJAREGIONAL TOLlMA

11770933 -11/04/2013FECHA REGISTRO

La autenticidad de este documento puede ser verificada en el registro electrónico que se encuentra en la página web http://certificados.sena.edu.co, bajo el número912300476286CC38361596C.

Libertad y ordenREPÚBLICA DE COLOMBIA

El Servicio Nacional de Aprendizaje SENAEn cumplimiento de la Ley 119 de 1994

Hace constar queJENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZ

Con Cedu/a de CiudadaníaNo. 38.361.596

Cursóy aprobó la acción de Formación

SISTEMADE GESTION DE LA SEGURIDADy SALUDEN EL TRABAJO SG-SSTcon una duración de 50 horas

En testimonio de lo anterior, se firma el presente en Bogotá, a los veintiocho (28) dias del mes de agosto de dos mil diecisiete (2017)

Firmado Digitalmente porGERARDO ARTURO MEDINA ROSASSERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENAAutenticidad del DocumentoBogotá - Colombia

GERARDO ARTURO MEDINA ROSASSUBDIRECTOR

CENTRO DE FORMACION DE TALENTO HUMANO EN SALUDREGIONAL DISTRITO CAPITAL

45878788 - 28/08/2017FECHA REGISTRO

La autenticidad de este documento puede ser verificada en el registro electrónico que se encuentra en la página web http://certificados.sena.edu.co, bajo el número940300 1485469CC3836 l 596C.

POSITIVA EDUCA.d$ rORMAClOIf. MAS IIUIE$lAA

,..LA REPUBLlCA DE COLOMBIA

Mediinte registro RCO-OOO2del Ministerio del Trabijo. que ~VaIaeJ proceso de form¡óÓn ROrde con la Resolución Nro. 1927 de 2016

y en su nombre

POSITIVA COMPAÑIA DE SEGUROS S.ACertifican que:

Jennifer Alejandra Chavarro DiazIdentificado (a) con C.C. N° 38361596

Cursó y aprobó satisfactoriamente el curso de:

:ertificación de capacitación! Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo (SG - SST)

Con una intensidad de estudio de 50 horas

Se expide en Bogotá D.C. a los 11 días del mes de Agosto de 2017

8 proceso académico es garantizado por la UM8 Virtual bajo el convenio suscrito con POSfTIVA Compañía de Seguros S.A

•I!l . .

•

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..

CERTIFICACION No. 496 de 2019 •SENA

7A\EL SUSCRITOSUBDIRECTOR DEL CENTROAGROPECUARIO DEL SERVICIO NACIONAL DE

APRENDIZAJE SENANIT: 89.999.9034-1

HACE CONSTAR

Que el(a) señor(a) JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAl, identificado(a) con cédula de ciudadanía No.38.361.596, celebró con EL SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA, el(los) siguiente(s) contrato(s)de prestación de servicios personales regulados por la Ley 80 de 1993 (Estatuto General de Contratación de laAdministración Pública), modificada por la Ley 1150 de 2007, Decreto 1082 de 2015 y sus demás decretos onormas reglamentarias,como se describe a continuación:

Número y Fecha del Contrato:743 de 19 de febrero de 2019

Objeto: Prestación de servicios personales de para apoyar el desarrollo de las actividades de formaciónprofesional integral. diseño, actualización y fortalecimiento del banco de actividades y de acciones de formación,y la participación en el proceso de ejecución de la formación en ambientes virtuales de aprendizaje y losprogramas bajo la estrategia del SENA Red Centro Agropecuario La Granja SENA - Espinal. atendiendo losrequerimientos y solicitudes de los usuarios del presente programa, que se encuentran almacenados en lossistemas de información de sofia plus u oficina virtual de la entidad VIRTUAL.

Plazo: hasta el 17 de diciembre de 2019, sin exceder la presente vigencia presupuestal y empezará acontarse a partir del cumplimiento de los requisitos de perfeccionamientoy ejecución indicados en estecontrato.

Inicio de Ejecución: 20 de febrero de 2019

Término de ejecución: 17 de diciembre de 2019

Obligaciones Específicas del Contrato: a: 1) Cuando la coordinación académica así lo disponga. el contratistadeberá conformar los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios por programa o conjunto de programaspor redes tecnológicas. para garantizar integralidad en la formulación de proyectos formativos, el diseño deactividades de aprendizaje,el diseño de talleres e items que alimentarán los bancos de pruebas para la selecciónde aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicas requieran su apoyo. 2) Atendiendolineamientos de la coordinación académica, el contratista podrá participar en la programación y ejecución delproceso de inducción de aprendices de formación titulada y el reconocimiento de aprendizajes previos siemprey cuando cumpla CQnel objeto contract\Jál.de ejecutar acciones de formación diferentes a la inducción. 3)Reportar en el sistema Sofía Plus en un plazo máxímo de (3) tres días, todas las actividades de alistamiento.ejecución de la formación y cierre. que de acuerdo con los procesos que son de su responsabilidad. garanticenla calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo, tales como: Registro de los juiciosevaluativos. asociación de aprendices, registro de novedades, entre otros. 4) Comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente anomalías, inconsistencias. novedades de aprendices y hallazgos en el registro dela información. 5) Aplicar la guía de orientación para la formación en ambientes virtuales de aprendizaje AVA entodo su proceso de formación. 6) Impartir formación complementaria virtual. y en caso de ser designado por elcoordinador académico orientar formación complementaria presencial para el Centro Agropecuario La Granja

Ministerio de TrabajOSERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE

Regional Tolima- Centro Agropecuario La GranjaDirección Kilometro 5 Vla Espinal- Ibagué, Espinal. - PBX(57 8) 2709600 IP84670

www.sena.edu.co-línea gratuita nacional:01 8000910270 GTH-F-131V03 Pag I

e

CERTIFICACION NO. 496 de 2019

como estrategia de aprendizaje (virtuaVpresencial).7) Atender oportunamente los requerimientosy asistir a lasreuniones técnicas que realice el supervisor del contrato, y presentar informesmensualesde la ejecución delmismo. 8) Estar afiliado o afiliarse al Sistema General de Salud y Pensión, asi como facilitar al SENA toda ladocumentación necesaria para la afiliación a la Administradora de Riesgos laborales -ARl -, a cargo de laEntidad, en virtud de los articulas 2 y 6 de la ley 1562 de 2012. previo a la ejecución del contrato. 9) Encumplimientode lo dispuestoen el parágrafodel articulo 23 de la ley 1150de 2007y del articulo 6 de la ley 1562de 2012, el (la) CONTRATISTAdeberé acreditar que se encuentra al día en el pagomensual de los aportes alsistema de seguridad social integral (salud. pensión y riesgos laborales) y para la realización de cada pagoderivado del mismo; estos pagos se acreditan únicamente por el sistema PILA o de Planilla Asistida o el quedetermine el Ministerio de Trabajo. Cuando corresponda, el (la) contratista también debe acreditar el pagooportuno de los aportes al SENA, ICBF y cajas de Compensación Familiar. 10) Presentar a la suscripción delcontrato, los siguientes documentos: a) Registro Único Tributario -RUT (en caso de que haya cambiado derégimen). b) Constanciade afiliación al Plan Obligatoriode Salud a través de una EmpresaPromotorade Salud(E.P.S) y al SistemaGeneral de Pensiones.e) Formularioúnico de declaraciónde bienes y rentasdiligenciado,d) Registrar al momento de la firma del contrato la información de hoja de vida del Sistema de InformaciónyGestión del Empleo Público - SIGEP, siguiendo el procedimiento señalado por el Grupo de ApoyoAdministrativo de la Regional. 11) En caso de ser designado por la Subdirección de Centro, participar comomiembro y evaluador en los distintos comités de evaluación y verificación de propuestas en los procesoscontractuales que desarrolle el Centro. 12) En caso de ser designado por la Subdirecciónde Centro, participarcomo apoyo técnico en la supervisión de contratos, durante la ejecución de los mismos 13) El contratista secompromete a que durante el periodo de duración del contrato aplicara al proceso de certificación decompetenciassegún normasde competencias relacionadascon la funciónde instructor,así comoa los procesosde formación dirigidos al mejoramiento pedagógicodel SENA. 14) Cumplir los lineamientosde orientacióndeldesempeñodel instructoren ambientesvirtualesde aprendizaje,segúnespecificacionesde la DirecciónGeneral.15) El contratista se compromete a no estar vinculado de manera simultánea con otro Centro De FormaciónODependencia De La Entidad. 16) Las demás obligaciones necesarias para el cabal cumplimiento del objetocontractual.

Valor total del contrato: TREINTA y CINCO MILLONES VEINTISÉIS MIL OCHOCIENTOS SESENTA YCUATROPESOS ($35.026.864,OO)

Valor Mensual: TRES MILLONESQUINIENTOSCINCUENTAMIL VEINTE PESOS ($3.550.020,00)

Se expide a solicitud del interesado(a), de acuerdo con la información registrada en el sistema ON BASE delSENA,a los Veinte (20) dias del mesde septiembrede 2019.

~cZ6JAIRO ENRIQUEROBAYO MORENOsubdirectorCentro Agropecuario la Granja

Proyecto: Shlrtey Ménde~'C¡qo: Gestióndel Talento

-~

Ministerio de TrabajoSERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE

Regional ToIlma- Centro Agropecuario La GranjaDirección Kilometro 5 Vía Espinal-Ibagué, Espinal. - PBX(57 8) 2709600 IP84670

www.sena.edu.co - Línea gratuita nacional: 018000 910 270 GTH-F-131 V03 Pa,2

e

•COLEGIO COOPERATNO NOcrURO LOS COMUNEROSResolución de Aprobación No 1103 del 01 de Diciembre de 2003

Secretaria de Educación MunicipalCalle 76 No 1-87 3a Etapa Jordán Teléfono 2685335--'"-"-"--~----'-'-'-_."-' ..'.._~._...._"'----"---~*._--_._....._---.-._._._._.-------- ._----_.--_._-~.

¡BAGUE - TOLI/,·f,4

EL SUSCRITO -RECTOR DEL COLEGIO COOPERATNO NOC11JRNOLOSCOMUNEROS

HACE CONStAR

Que JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAl, identificada con la C. C. No38361596 de Ibagué, laboró en este Establedíñiento Educativoen el cargo deDOCENTE CATEDRATICO, AREA TECNOLOGIA e INFORMATICA.

FECHA DE INGRESO : ABRIl 6 DÉ 2010FECHADE RETIRO : NOVIEMBRE 30 DE 2010TOTAL TIEMPO SERVIDO : SIETE MESESY MEDIO

Se expide a solicitud de la interesada, con destino a Hoja de Vida.

Dada en Ibagué, a los 13 días del mes de enero de 2011.

rJCo0P-\atJv.Comun.,Ot

01... "··.. ,.0.,••".l!JC'l'oa

..COLORSNIT.93.348.604-1

EL GERENTE

HACE CONSTAR

Que la señora JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZ, identificada con lacédula de ciudadanfa 38.361.596 de Ibagué, laboró para esta empresa en elcargo de Secretaria Auxiliar Contable desde Enero de 2005 a Enero de 2006.

----------------------~

._,•. >.... -••~.-.__._.,_. . ,--

Carrera 6 No. 11- 83 Tefefax:(098) 2630425lbagué - ToIima- Colombia

•

La Dirección de Gestión Humana

Certifica

Que una vez revisada la hoja de vida que reposa en nuestros archivos de el(la)

Señor(a) JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZ identificado(a) con la Cédula

de Ciudadanía No. 38.361.596 DE IBAGUE encontramos que prestó sus servicios a

la CompañIa desde el 22 DE ABRIL DE 2009 hasta el 21 DE JULIO DE 2009 con

contrato de trabajo a término fijo.

El último cargo desempeñado fue AUXILIAR ADMINISTRATIVO.

La presente certificación se expide a solicitud del interesado, en Bogotá D.C. a los

veintitrés (23) días del mes de Octubre de 2009.

Nota: Para su validez esta Constancia debe presentar SELLO SECO del

Departamento de Gestión Humana de esta Compañia.

Constructora Colpatria S.A. I~ I

'i.~~~I~I==:!Jefe Administración de Personal

A .. QUITS::CTUAA;!~\~4¡i;¡ .•!aB .. AI5 CIVILES"'~b::g·

EL SUSCRITO GERENTE

HACE CONSTAR:

Que la seftora JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DiAl identificadacon C.C. 38.361.596 de I en sistemasde informacióneIngeniera de Sistemas. de presto sus servicios profesionalespara nuestraempresaen el

Obligaciones: 1. _IIL<!I,I seguimiento recepcióntelefónica,verificacióny informes W',oalaesY soportesa lossistemasde . 2. Elaborar los se generenen lasherramientas como Word y y brindarsoporte de ~:,;l!tmrlt'mir:tnh- tecnológicoS y por desarrollarque buen funcionamiento.4. Apoyar.la de procesosque I'\A....W'\II la consolidación de la infqttn;ción herramientasinfOrrn~lUGI. establecida para tal fin. ~t;:.~rar el iento de lanrnaNllrmH~hn.ICM¡, objetivos,tareas,,*""'8&11y en I"IAr\AMld "Ir\ contempladoen la ~nlzación'~puesta ~ etdesaP'OlIode las: 6.Rea:llar la informaéi6a., de indicadores de los proyectos yrePFarlos mensualmenteo_a vez que se requiera.

2013 (Tecnóloga en sistemasal 31 de Diciembre de 2018

excelente actuación en elDel 1de Febrerodel "uu,¡;J;"~de información) y 31(Ingeniera de Skt1'Am:=atIserviCioprestado.

Quiencertifica, k~HAÍtRYINGENIERO CIVIL

REPRESENTANTE LEGAL

OFlC1NA CC ARI<.ACENTRO LOCAL E2-B26TELEFAX 2673252

amoldmurcia@hotrT'.aII.com

Certificación No. 366 de 2017 •SENA

7A\EL SUSCRITOSUBDIRECTOR (E) DEL CENTROAGROPECUARIO LA GRANJA SENA REGIONAL

TOLlMANIT: 899.999.034-1

HACE CONSTAR

Que la señora JENNIFERALEJANDRA CHAVARRODiAl, identifICado(a) con cédula de ciudadaníaNo.38.361.596 de Ibagué,celebrócon EL SERVICIONACIONALDE APRENDIZAJESENA, el (los) siguiente(s)contrato(s) de prestaciónde servicios personales regulados por la Ley 80 de 1993 (Estatuto General deContrataciónde la AdministraciónPública),modificadapor la Ley 1150de 2007, Decreto1082de 2015 y susdemás decretos o normas reglamentarias,como se describe a continuación:

1. Número y Fecha del Contrato:· 506 de 20 de septiembre de 2011

Objeto: Prestaciónde servicios personalesde caráctertemporal paraapoyar el desarroüode las actividadesde formación profesional integral, diseño, actualización y fortalecimiento del banco de actividades y deacciones de formación y la participaciónen el proceso de ejecución de la formación en ambientes virtualesde aprendizaje y los programas bajo la estrategia del Sena en red del Centro Agropecuario "La Granja"Sena - Espinal, atendiendo los requerimientos y solicitudes de los usuarios del presente programa, que seencuentran almacenadosen los sistemas de informaciónde Sofía plus u oficina virtual de la entidad.

Plazo: 2 meses y 27 días a partir de la aprobación de la garantía única y previo registró presupuesta!.

Fecha de Inicio de Ejecución: 20 de septiembrede 2011

Fecha de Terminación de Contrato: 16 de diciembre de 2011

Obligaciones Específicas del Contrato: 1).Cuando la coordinación académica asi lo disponga, elcontratistadeberáconformarlos equiposde desarrollo curricular interdisciplinariospor programa-o conjuntode programas por redes tecnol6gicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos,el diseñode actividadesde aprendizaje,el diseñode talleres e ítemsque alimentarán los bancosde pruebas para la selección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieran su apoyo. 2). Atendiendo lineamientos de la coordinación académica. el contratista podráparticiparen la programacióny ejecución del proceso de inducción de aprendicesde formación titulada yelreconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaracciones de formacióndiferentes a la inducción. 3). Reportar en el sistema de informaciónSofía Plus en unplazo máximo de tres (3) dias. todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de suresponsabilidad,garantizando la calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo. talesCOmo:Registrode los juicios evaluativos. Creaciónde rutas y asociaciónde aprendices. Registro de juiciosevaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos; así mismo debe comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente las anomalías, inconsistencias, novedades de aprendices y hallazgos que sepresenten en el registro de la información. 4). En caso de ser designado por la Coordinación Académicacomo gestor de proyectosdeberá apoyar la programacióny seguimiento de la formación por proyectos. 5).

GTH-F-131 pág. 1Ministerio de TrabajO

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJEDlrecdónGeneral/Rellonal/ Centro

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7A\Impartir formación virtual y complementaria en el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta deaprendizaje (virtual/presencial), cuando se requiera. 6). Velar por el cuidado de los elementos y equipos quesean utilizados para cumplir con el objeto contractual. En caso de deterioro o pérdida de tales bienes noimputable al uso normal de estos, deberá pagar su valor, pudiendo el SENA descontarlo al CONTRATISTAde los honorarios que le adeude; lo cual es aceptado por el contratista con la imposición de su firma en elpresente contrato. 7). Prestar el servicio en las condiciones establecidas dentro del documento contractual.8). Prestar el servicio contratado atendiendo las especificaciones requeridas. 9). Acatar las instruccionesque durante el desarrollo del contrato imparta el SENA por conducto del funcionario que ejercerá lasupervisión del mismo.10). Una vez registrado y legalizado el documento contractual, EL CONTRATISTAdebe afiliarse a la ARP POSITIVA de manera inmediata y presentar a la entidad el soporte de la afiliaciónla cual hará parte del expediente contractual. 11.) Cumplir el objeto del contrato en términos de calidad, enforma eficiente y oportuna.12.} Conforme a las pautas de independencia y autonomía, cumplir con lasactividades programadas por la Entidad y por el área respectiva, que sean necesarias para alcanzar losresultados convenidos en el presente contrato. 13) Presentar informes y reportes de avances delcumplimiento del objeto del contrato y las obligaciones derivadas del mismo a través de los aplicativosexistentes en el servicio nacional de Aprendizaje SENA, de forma que permita a la entidad contratante elejercicio de la supervisión al cumplimiento del contrato, y la verificación de la calidad del servicio prestado.Esta información o reportes deberán ser presentados cuando le sean requeridos y en los plazos que le seaninformados por la entidad a través de la supervisión o la ordenación del gasto.

2. Número y Fecha del Contrato: 113 de 3 de febrero de 2012

Objeto: Prestar los servicios profesionales de carácter temporal, para apoyar el desarrollo de las actividadesde formación profesional integración, diseño, actualización y fortalecimiento del banco de actividades y deacciones de formación y la participación en el proceso de ejecución de la formación en ambientes virtualesde aprendizaje y los programas bajo la estrategia del SENA red Centro Agropecuario "La Granja SENA -Espinal, atendiendo los requerimientos y solicijudes de los usuarios del presente programa, que seencuentran almacenados en los sistemas de información de Sofia Plus u oficina virtual de la entidad.

Plazo: El plazo de ejecución del presente contrato es de cuatro (4) meses, veinticuatro (24) dlas, sin excederdel 29 de Junio de 2012, y empezará a contarse a partir del cumplimiento de los requisitos deperfeccionamiento y ejecución indicados en este contrato.

Fecha de Inicio de Ejecución: 6 de febrero de 2012

Fecha de Terminación de Contrato: 29 de junio de 2012

Obligaciones Especificas del Contrato: 1). Cuando la coordinación académica asl los dispongan, elcontratista deberá conformar los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios por programa o conjuntode programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos, el diseño de actividades de aprendizaje, el diseño de talleres e ítems que alimentarán los bancosde pruebas para la selección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieran su apoyo. 2). Atendiendo lineamientos de la coordinación académica, el contratista podráparticipar en la programación y ejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada yel

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7A'reconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaraccionesde formacióndiferentes a la inducción.3}. Reportar en el sistema de información Sofía Plus en unplazo máximo de tres (3) dias, todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de suresponsabilidad,garantizando la calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo. talescomo: Registrode los juicios evaluativos, Creación de rutas y asociación de aprendices. Registro de juiciosevaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos; asi mismo debe comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente las anomalías. inconsistencias. novedades de aprendices y hallazgos que sepresenten en el registro de la información. 4}. En caso de ser designado por la Coordinación Académicacomo gestor de proyectos deberá apoyar la programación y seguimiento de la formación por proyectos. 5}.Impartir formación virtual y complementaria en el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta deaprendizaje (virtual/presencial),cuando se requiera.6}. Velar porel cuidado de los elementos y equipos quesean utilizados para cumplir con el objeto contractual. 7}. Afiliarse y realizar los aportes mensuales alsistema de salud, pensiones y riesgos profesionales en calidad de trabajador independiente. 8}. Atenderoportunamente los requerimientosque haga el supervisor del contrato y presentar informes mensuales dela ejecución del contrato. 9). EI(la) CONTRATISTAmanifiesta su voluntad de afiliarse al Sistema Generalde RiesgosProfesionales,por lo cual debe entregar al SENAdentro de los dos (2) dias siguientes a la fechadel contrato, copia del formulario de afiliación. 10}. En cumplimiento de lo dispuesto en el parágrafo delarticulo 23 de la Ley 1150 de 2007, el (la) CONTRATISTAdeberá acreditar que se encuentran al día en elpago mensualde los aportes al sistemade seguridadsocial integral (salud. pensión y riesgosprofesionales),a partir del día de perfeccionamientodel contrato y para la realización de cada pago derivado del mismo;estos pagos se acreditarán únicamente por el Sistema PILA o de Planilla Asistida o el que determine elMinisterio de la Protección Social. Cuando corresponda, el(la) contratista también debe acreditar el pagooportuno de los aportes al SENA, ICBFy cajas de Compensación Familiar. 11). Presentar a la suscripcióndel contrato, los siguientes documentos: a) Registro Único Tributario - RUT. b) Copia de la Cédula deCiudadanía, e) Copia del Certificado de responsabilidad fiscal. expedido por la Contralorla General de laRepública,d) Copiadel certificadode antecedentesexpedido por la ProcuraduríaGeneral de la Nación convigencia no superior a tres (3) meses. e) Constancia de afiliación al Plan Obligatorio de Salud a través deuna Empresa Promotora de Salud (E.P.S) y al Sistema General de Pensiones f) Formulario único dedeclaración de bienes y rentas diligenciado. g) Registrar al momentode la firma del contrato la informaciónde hoja de vida del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público - SIGEP, siguiendo elprocedimiento señalado por el Grupo de Apoyo Administrativodel Centro.

3. Número y Fecha del Contrato : 486 de 11 de julio de 2012

Objeto: Prestar los servicios profesionales de carácter temporal, para apoyar el desarrollo de lasactividades de formacíón profesional integración, diseño, actualización y fortalecimiento del banco deactividades y de acciones de formación y la participación en el proceso de ejecución de la formación enambientes virtuales de aprendizaje y los programas bajo la estrategia del SENA red Centro Agropecuario"La Granja" SENA - Espinal, atendiendo los requerimientos y solicitudes de los usuarios del presenteprograma, que se encuentran almacenados en los sistemas de información de Sofia Plus u oficina virtualde la entidad.

Plazo: El plazode ejecución del presentecontrato es de CINCO (5) MESESsin exceder el15 de diciembrede 2012, y empezaráa contarse a partir del cumplimientode los requisitosde perfeccionamientoy ejecuciónindicados en este contrato.

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7A\Fecha de Inicio de Ejecución: 16 de julio de 2012.

Fecha de Terminación de Contrato: 15 de diciembre de 2012.

Obligaciones Especificas del Contrato: 1). Cuando la coordinación académica así los dispongan, elcontratista deberá conformar los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios por programa o conjunk>de programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos, el diseño de actividades de aprendizaje, el diseño de talleres e items que alimentarán los bancosde pruebas para la selección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieran su apoyo. 2). Atendiendo lineamientos de la coordinación académica, el contratista podráparticipar en la programación y ejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada y elreconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaracciones de formación diferentes a la inducción. 3). Reportar en el sistema de información Sofía Plus en unplazo máximo de tres (3) días, todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de suresponsabilidad, garantizando la calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo, talescomo: Regístro de los juicios evaluativos, Creación de rutas y asociación de aprendices, Registro de juiciosevaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos; así mismo debe comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente las anomalías, inconsistencias, novedades de aprendices y hallazgos que sepresenten en el registro de la información. 4). En caso de ser designado por la Coordinación Académicacomo gestor de proyectos deberá apoyar la programación y seguimiento de la formación por proyectos. 5).Impartir formación virtual y complementaria en el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta deaprendizaje (virtual/presencial), cuando se requiera. 6). Velar por el cuidado de los elementos y equipos quesean utilizados para cumplir con el objeto contractual. 7). Afiliarse y realizar los aportes mensuales alsistema de salud, pensiones y riesgos profesionales en calidad de trabajador independiente.8). Atenderoportunamente los requerimientos que haga el supervisor del contrato y presentar informes mensuales dela ejecución del contrato.9). EI(la) CONTRATISTA manifiesta su voluntad de afiliarse al Sistema General deRiesgos Profesionales, por lo cual debe entregar al SENA dentro de los dos (2) días siguientes a la fechadel contrato, copia del formulario de afiliación. 10). En cumplimiento de lo dispuesto en el parágrafo delartículo 23 de la Ley 1150 de 2007, el (la) CONTRATISTA deberá acreditar que se encuentran al día en elpago mensual de los aportes al sistema de seguridad social integral (salud, pensión y riesgos profesionales),a partir del día de perfeccionamiento del contrato y para la realización de cada pago derivado del mismo;estos pagos se acreditarán únicamente por el Sistema PILA o de Planilla Asistida o el que determine elMinisterio de Salud y de la Protección Social. Cuando corresponda, el(la) contratista también debe acreditarel pago oportuno de los aportes al SENA, ICBF y cajas de Compensación Familiar. 11). Presentar a lasuscripción del contrato, los documentos conforme a la circular 3- 2012-000269 de 28 de junio de 2012. 12)Registrar y actualizar al momento de la firma del contrato la información de hoja de vida del Sistema deInformación y Gestión del Empleo Público - SIGEP, siguiendo el procedimiento señalado por el Grupo deApoyo Administrativo del Centro.

4. Número y Fecha del Contrato: 564 de 7 de febrero de 2013

Objeto: Prestación de servicios personales de carácter temporal, para apoyar el desarrollo de lasactividades de formación profesional integración, diseño, actualización y fortalecimiento del banco deactividades y de acciones de formación y la participación en el proceso de ejecución de la formación en


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Certificación No. 366 de 2017

ambientes virtuales de aprendizaje y los programas bajo la estrategia del SENA red Centro Agropecuario"La Granja" SENA - Espinal, atendiendo los requerimientos y solicitudes de los usuarios del presenteprograma, que se encuentran almacenados en los sistemas de información de Sofia Plus u oficina virtualde la entidad.

Plazo: El plazo de ejecución del presente contrato es de DIEZ (10) meses, contados a partir del 15 defebrero de 2013, previo cumplimiento de los requisitos de perfeccionamiento, ejecución y legalizaciónindicados en este contrato y en todo caso sin exceder del 16 de diciembre de 2013, según los lineamientosestablecidos en la Circular No. 3-2012-000340de 2012.



Término de Ejecución: Diez (10) meses

Obligaciones Específicas del Contrato: 1). Cuando la coordinación académica así lo disponga, elcontratista deberá conformar los equipos de desarrollocurricular interdisciplinarios por programa o conjuntode programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos, el diseño de actividades de aprendizaje, el diseño de talleres e ítemsque alimentarán los bancosde pruebas para la selección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieran su apoyo. 2). Atendiendo lineamientos de la coordinación académica, el contratista podráparticipar en la programacióny ejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada yelreconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaracciones de formación diferentes a la inducción. 3). Reportar en el sistema de información Sofía Plus en unplazo máximo de tres (3) días, todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de suresponsabilidad, garantizando la calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo, talescomo: Registro de los juicios evaluativos, Creación de rutas y asociación de aprendices. Registro de juiciosevaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos; asi mismo debe comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente las anomalías, inconsistencias, novedades de aprendices y hallazgos que sepresenten en el registro de la información. 4). En caso de ser designado por la Coordinación Académicacomo gestor de proyectos deberá apoyar la programación y seguimiento de la formación por proyectos. 5).Impartir formacíón virtual y complementaria en el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta deaprendizaje (virtual/presencial),cuando se requiera. 6). Estar afiliado o afiliarse al Sistema General de Saludy Pensión. asi como facilitar al SENA toda la documentación necesaria para la afiliación a la Administradorade Riesgos Laborales -ARL -, a cargo de la Entidad, en virtud de los articulos 2 y 6 de la ley 1562 de 2012.previo a la ejecución del contrato. 7). En cumplimiento de lo dispuesto en el parágrafo del artículo 23 de laley 1150 de 2007 y del artículo 6 de la ley 1562 de 2012, el (la) CONTRATISTA deberá acreditar que seencuentra al dia en ej pago mensual de los aportes al sistema de seguridad social integral (salud, pensióny riesgos laborales) y para la realización de cada pago derivado del mismo; estos pagos se acreditanúnicamente por el sistema PILA o de Planilla Asistida o el que determine el Ministerio de Trabajo. Cuandocorresponda, el (la) contratista también debe acreditar el pago oportuno de los aportes al SENA, ICBF ycajas de Compensación Familiar 8). Presentar a la suscripción del contrato. los siguientes documentos: a)Registro Unico Tributario - RUT (en caso de que haya cambiado de régimen). b) Constancia de afiliaciónal PlanObligatorio de Saluda través de una Empresa Promotora de Salud (E.P.S) y al Sistema General de

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Certificación No. 366 de 2017 •SENA7",Pensiones. c) Formulario único de declaración de bienes y rentas diligenciado, d) Registrar al momento dela firma del contrato la información de hoja de vida del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público- SIGEP, siguiendo el procedimiento señalado por el Grupo de Apoyo Administrativo de la Regional. 9).Participar como miembro y evaluador en los distintos comités de evaluación y verifICaciónde propuestas enlos procesos contractuales que desarrolle el Centro, según la designación hecha por el Sub-director delCentro. 10). Participar como apoyo técnico en la supervisión de contratos, durante la ejecución de losmismos 11.) Las demás Obligacionesnecesarias para el cabal cumplimiento del objeto contractual.

5. Número y Fecha del Contrato : 365 de 21 de Enero de 2014

Objeto: La prestación de servicios personales de carácter temporal, para apoyar el desarrollo de lasactividades de formación profesional integral, formulación de proyectos elaboración de programas deformación, diseño de actividades de aprendizaje y participación en el proceso de ejecución de laFORMACION VIRTUAL, en el marco de los programas de formación titulada y complementaria del CentroAgropecuario La Granja SENA Espinal de acuerdo a los requerimientos del sector productivo. sus cadenasy la proyección social de las comunidades.

Plazo: El plazo del contrato será contado a partir del 3 de febrero de 2014, previo cumplimiento de losrequisitos de legalización y ejecución del contrato y hasta el12 de diciembre de 2014.



Obligaciones Específicas del Contrato: 1). Cuando la coordinación académica así lo dísponga, elcontratista deberá conformar los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios por programa o conjuntode programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos, el diseño de actividades de aprendizaje, el diseño de talleres e ltems que alimentarán los bancosde pruebas para la selección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieran su apoyo. 2). Atendiendo lineamientos de la coordinación académica, el contratista podráparticipar en la programación y ejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada y elreconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaracciones de formación diferentes a la inducción. 3). Reportar en el sistema de información Sofia Plus enun plazo máximo de tres (3) días, todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de suresponsabilidad, garantizando la calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo, talescomo: Registro de los juicios evaluativos, Creación de rutas y asociación de aprendices, Registro de juiciosevaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos; así mismo debe comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente las anomalias, inconsistencias, novedades de aprendices y hallazgos que sepresenten en el registro de la información. 4). En caso de ser designado por la Coordinación Académicacomo gestor de proyectos deberá apoyar la programación y seguimiento de la formación por proyectos. 5).Impartir formación virtual y complementaria en el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta deaprendizaje (virtual/presencial), cuando se requiera. 6). Estar afiliado o afiliarse al Sistema General de Saludy Pensión, así como facilitar al SENA toda la documentación necesaria para la afiliaci6n a la Administradorade Riesgos Laborales ·ARL " a cargo de la Entidad, en virtud de los articulas 2 y 6 de la ley 1562 de 2012,previo a la ejecución del contrato. 7). En cumplimiento de lo dispuesto en el parágrafo del articulo 23 de la


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ley 1150 de 2007 y del articulo 6 de la ley 1562de 2012, el (la) CONTRATISTAdeberá acreditar que seencuentraal dia en el pago mensualde los aportes al sistema de seguridad social integral (salud. pensióny riesgos laborales) y para la realización de cada pago derivado del mismo; estos pagos se acreditanünicamentepor el sistema PILA o de PlanillaAsistida o el que determine el Ministeriode Trabajo. Cuandocorresponda, el (la) contratista también debe acreditar el pago oportuno de los aportes al SENA. ICBF ycajas de CompensaciónFamiliar8). Presentara la suscripcióndel contrato, los siguientesdocumentos: a)RegistroÚnicoTributario- RUT (en caso de que haya cambiadode régimen). b) Constanciade afiliaciónalPlan Obligatoriode Salud a través de una EmpresaPromotorade Salud (E.P.S) yal SistemaGeneral dePensiones.c) Formularioúnico de declaraciónde bienes y rentas diligenciado,d) Registraral momentodela firmadel contrato la informaciónde hojade vidadel Sistemade Informacióny Gestióndel EmpleoPúblico_ SIGEP, siguiendoel procedimientoseñalado por el Grupo de Apoyo Administrativo de la Regional. 9).Participarcomomiembroy evaluadoren los distintoscomitésde evaluacióny verificaciónde propuestasenlos procesos contractuales que desarrolle el Centro, segun la designación hecha por el Sub-director delCentro. 10). Participar como apoyo técnico en la supervisión de contratos, durante la ejecución de losmismos 11.) Lasdemás obligacionesnecesariaspara el cabal cumplimientodel objeto contractual.

6. Número y Fecha del Contrato : 673 de 30 de enero de 2015

Objeto: La prestación de servicios personales de carácter temporal para apoyar el desarrollo de lasactividades de formación profesional integración, diseño, actualización y fortalecimiento del banco deactividades y de acciones de formación y la participaciónen el proceso de ejecución de la formación enambientes virtualesde aprendizaje y los programasbajo la estrategia del SENA red Centro Agropecuario"La Granja" SENA - Espinal. atendiendo los requerimientos y solicitudes de los usuarios del presenteprograma,que se encuentran almacenadosen los sistemas de información de Sofía Plus u oficina virtualde la entidad.

Plazo: A partir del 16 de febrero de 2015 y hasta el15 de diciembre de 2015, sin exceder la presentevigencia presupuestal y empezará a contarse a partir del cumplimiento de los requisitos deperfeccionamientoy ejecución indicadosen este contrato.



Obligaciones Específicas del Contrato: 1). Cuando la coordinación académica así lo disponga. elcontratistadeberáconformarlos equiposde desarrollocurricular interdisciplinariospor programao conjuntode programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos,el diseñode actividadesdeaprendizaje,el diseñode tallerese itemsque alimentaránlos bancosde pruebas para fa selección de aprendices. entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieran su apoyo. 2). Atendiendo lineamientos de la coordinación académica, el contratista podráparticiparen la programacióny ejecucióndel procesode inducciónde aprendicesde formacióntitulada yelreconocimientode aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaraccionesde formacióndiferentesa la inducción.3). Reportaren el sistemade informaciónSofía Plus en unplazo máximo de tres (3) días, todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de suresponsabilidad.garantizando la calidad de la informacióny su coherencia con el proceso formativo. tales


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como: Registro de los juicios evaluativos, Creación de rutas y asociación de aprendices, Registro de juiciosevaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos; asi mismo debe comunicar al CoordinadorAcadémico oportunamente las anomalías, inconsistencias, novedades de aprendices y hallazgos que sepresenten en el registro de la información. 4). En caso de ser designado por la Coordinación Académicacomo gestor de proyectos deberá apoyar la programación y seguimiento de la formación por proyectos. 5).Impartir formación virtual y complementaria en el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta deaprendizaje (virtuallpresencial), cuando se requiera. 6). Estar afiliado o afiliarse al Sistema General de Saludy Pensión, así como facilitar al SENA toda la documentación necesaria para la afiliación a la Administradorade Riesgos Laborales -ARL·, a cargo de la Entidad, en virtud de los articulas 2 y 6 de la ley 1562 de 2012,previo a la ejecución del contrato. 7). En cumplimiento de lo dispuesto en el parágrafo del articulo 23 de laley 1150 de 2007 y del articulo 6 de la ley 1562 de 2012, el (la) CONTRATISTA deberá acreditar que seencuentra al día en el pago mensual de los aportes al sistema de seguridad social integral (salud, pensióny riesgos laborales ) y para la realización de cada pago derivado del mismo; estos pagos se acreditanúnicamente por el sistema PILA o de Planilla Asistida o el que determine el Ministerio de Trabajo. Cuandocorresponda, el (la) contratista también debe acreditar el pago oportuno de los aportes al SENA, ICBF ycajas de Compensación Familiar 8). Presentar a la suscripción del contrato, los siguientes documentos: a)Registro Único Tributario - RUT (en caso de que haya cambiado de régimen). b) Constancia de afiliaciónal Plan Obligatorio de Salud a través de una Empresa Promotora de Salud (E.P.S) y al Sistema General dePensiones. c) Formulario único de declaración de bienes y rentas diligenciado, d) Registrar al momento dela firma del contrato la información de hoja de vida del Sistemade Información y Gestión del Empleo Público- SIGEP, siguiendo el procedimiento señalado por el Grupo de Apoyo Administrativo de la Regional. 9).Participar como miembro y evaluador en los distintos comités de evaluación y verificación de propuestas enlos procesos contractuales que desarrolle el Centro, según la designación hecha por el Sub-director delCentro. 10). Participar como apoyo técnico en la supervisión de contratos, durante la ejecución de losmismos 11). El contratista se compromete a que durante el periodo de duración del contrato aplicara alproceso de certificación de competencias según normas de competencias que aplican a la función deinstructor, así como a los procesos que el SENA adelante para certificar habilidades pedagógicas. 12). Elcontratista se compromete a certificarse en el idioma ingles y a aplicar a la certificación como mlnimo nivelA2. 13). El contratista se compromete a no estar vinculado de manera simultanea con otro Centro DeFormación O Dependencia De La Entidad. 14). Las demás obligaciones necesarias para el cabalcumplimiento del objeto contractual.

7. Número y Fecha del Contrato : 640 de 8 de febrero de 2016

Objeto: La prestación de servicios personales de carácter temporal para apoyar el desarrollo de lasactividades de formación profesional integración, diseño, actualización y fortalecimiento del banco deactividades y de acciones de formación y la participación en el proceso de ejecución de la formación enambientes vírtuales de aprendizaje y los programas bajo la estrategia del SENA red Centro Agropecuario"La Granja" SENA - Espinal, atendiendo los requerimientos y solicitudes de los usuarios del presenteprograma, que se encuentran almacenados en los sistemas de información de Sofía Plus u oficina virtualde la entidad.

Plazo: El plazo es A partir del 10 de febrero y hasta el9 de noviembre de 2016, previo cumplimiento derequisitos de legalización del contrato, en todo caso la fecha de terminación del contrato no podrá excederel 30 de Diciembre de 2016.

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Fecha de Terminación de Contrato: 9 de noviembre de 2016

Obligaciones Especificas del Contrato: 1). Cuando la coordinación académica así lo disponga, elcontratista deberá conformar los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios por programa o conjuntode programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos, el diseño deactividades de aprendizaje, el diseño de talleres e ítems que alimentarán los bancos de pruebas para laselección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicas requieran su apoyo. 2).Atendiendo lineamientos de la coordinación académica, el contratista podrá participar en la programación yejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada yel reconocimiento de aprendizajesprevios siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutar acciones de formación diferentes ala inducción. 3). Reportar en el sistema de información Sotia Plus en un plazo máximo de tres (3) días, todaslas actividades que de acuerdo con los procesos son de su responsabilidad, garantizando la calidad de lainformación y su coherencia con el proceso formativo, tales como: Registro de los juicios evaluativos,Creación de rutas y asociación de aprendices, Registro de juicios evaluativos del reconocimiento deaprendizajes previos; así mismo debe comunicar al Coordinador Académico oportunamente las anomalías,inconsistencias, novedades de aprendices y hallazgos que se presenten en el registro de la información. 4).En caso de ser designado por la Coordinación Académica como gestor de proyectos deberá apoyar laprogramación y seguimiento de la formación por proyectos. 5). Impartir formación virtual y complementariaen el Centro Agropecuario "La Granja" o estrategias mixta de aprendizaje (virtual/presencial), cuando serequiera. 6). Estar afiliado o afiliarse al Sistema General de Salud y Pensión, asi como facilitar al SENA todala documentación necesaria para la afiliación a la Administradora de Riesgos Laborales -ARL -, a cargo dela Entidad, en virtud de los articulos 2 y 6 de la ley 1562 de 2012, previo a la ejecución del contrato. 7). Encumplimiento de lo dispuesto en el parágrafo del articulo 23 de la ley 1150 de 2007 y del articulo 6 de la ley1562 de 2012, el (la) CONTRATISTA deberá acreditar que se encuentra al día en el pago mensual de losaportes al sistema de seguridad social integral (salud, pensión y riesgos laborales) y para la r9alización decada pago derivado del mismo; estos pagos se acreditan únicamente por el sistema PILA o de PlanillaAsistida o el que determine el Ministerio de Trabajo. Cuando corresponda, el (la) contratista también debeacreditar el pago oportuno de los aportes al SENA, ICBF y cajas de Compensación Familiar 8). Presentar ala suscripción del contrato, los siguientes documentos: a) Registro Único Tributario - RUT (en caso de quehaya cambiado de régimen). b) Constancia de afiliación al Plan Obligatorio de Salud a través de unaEmpresa Promotora de Salud (E.P.S) y al Sistema General de Pensiones. e) Formulario único dedeclaración de bienes y rentas diligenciado, d) Registrar al momento de la firma del contrato la informaciónde hoja de vida del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público - SIGEP, siguiendo elprocedimiento señalado por el Grupo de Apoyo Administrativo de la Regional. 9). Participar como miembroy evaluador en los distintos comités de evaluación y verificación de propuestas en los procesoscontractuales que desarrolle el Centro, según la designación hecha por el Sub-director del Centro. 10).Participar como apoyo técnico en la supervisión de contratos, durante la ejecución de los mismos. 11). Elcontratista se compromete a que durante el periodo de duración del contrato aplicara al proceso decertificación de competencias según normas de competencias que aplican a la función de instructor, asicomo a los procesos que el SENA adelante para certificar habilidades pedagógicas. 12). El contratista secompromete a certificarse en el idioma ingles ya aplicar a la certificación como mínimo nivel A2. 13). Elcontratista se compromete a no estar vinculado dé manera simultánea con otro Centro De Formación O


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71\\Dependencia De La Entidad. 14). Las demás obligacionesnecesariaspara el cabal cumplimiento del objetocontractual.

8. Número y Fecha del Contrato: 325 de 27 de enero de 2017

Objeto: Prestación de servicios personales profesionalespara apoyar el desarrollo de las actividades deformación profesional integral,diseño,actualizacióny fortalecimientodel bancode actividadesy de accionesde formación, y la participación en el proceso de ejecución de la formación en ambientes virtuales deaprendizaje y los programas bajo la estrategia del Sena Red Centro Agropecuario la Granja Sena -Espinal, atendiendo los requerimientos y solicitudes de Jos usuarios del presente programa, que seencuentran almacenadosen los sistemasde informaciónde Sofía plus u oficina virtual de la entidad.

•tiPlazo: El plazo es A partir del 1 de febrero y hasta el 30 de octubre de 2017, previo cumplimiento derequisitos de legalizacióndel contrato, en todo caso la fecha de terminacióndel COntratono podrá excederel 30 de Diciembrede 2017.

Fecha de Inicio de Ejecución: 1 de febrero de2017

Fecha de Terminación de Contrato: 30 de octubre de 2017

Término de Ejecución: Nueve (9) meses

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Obligaciones Especificas del Contrato: 1) Cuando la coordinación académica así lo disponga, elcontratista deberá conformar los equiposde desarrollo curricular interdisciplinariospor programao conjuntode programas por redes tecnológicas, para garantizar integralidad en la formulación de proyectosformativos, el disenode actividadesde aprendizaje,el diseñode tallerese ítemsque alimentarán los bancosde pruebas para la selección de aprendices, entre otras, en los que las Coordinaciones académicasrequieransuapoyo. 2) Atendiendo lineamientosde lacoordinaciónacadémica,el contratistapodrá participaren la programación y ejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada y elreconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto contractual de ejecutaracciones de formación diferentes a la inducción. 3) Reportar en el sistema Sofía Plus en un plazo máximode (3) tres dias, todas las actividadesde alistamientoy ejecución de la formación, que de acuerdo con losprocesos que son de su responsabilidad, garanticen la calidad de la información y su coherencia con elproceso formativo, tales como: Registro de los juicios evaluativos, asociación de aprendices, registro denovedades, entre otros. 4) Comunicar al Coordinador Académico oportunamente anomalias,inconsistencias,novedadesde aprendicesy hallazgosen el registrode la información.5) Impartir formacióncomplementaria virtual, y en caso de ser designado por el coordinador académico orientar formacióncomplementaria presencial para el Centro Agropecuario La Granja como estrategia de aprendizaje(virtual/presencial). 6) Atender oportunamente los requerimientos y asistir a las reuniones técnicas querealice el supervisor del contrato, y presentar informes mensuales de la ejecución del mismo. 7) Estarafiliado o afiliarse al SistemaGeneralde Salud y Pensión,así como facilitar al SENAtoda la documentaciónnecesaria para la afiliacióna laAdministradorade RiesgosLaborales-ARL -, a cargode la Entidad,en virtudde los artículos 2 y 6 de la ley 1562 de 2012, previo a la ejecución del contrato. 8) En cumplimiento de lodispuesto en el parágrafo del artículo 23 de la ley 1150de 2007 y del articulo 6 de la ley 1562 de 2012, el(la) CONTRATISTAdeberá acreditar que se encuentra al día en el pago mensualde los aportes al sistema


SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJEDirecciónGeneral/Reclonal/ Centro

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7A\de seguridad social integral (salud, pensión y riesgos laborales) y para la realizaciónde cada pago derivadodel mismo; estos pagos se acreditan únicamente por el sistema PILA o de Planilla Asistida o el quedetermine el Ministerio de Trabajo. Cuando corresponda, el (la) contratista también debe acreditar el pagooportuno de los aportes al SENA, ICBF y cajas de Compensación Familiar. 9) Presentar a la suscripción delcontrato, los siguientes documentos: al Registro Único Tributario -RUT (en caso de que haya cambiadode régimen). b) Constancia de afiliación al Plan Obligatorio de Salud a través de una Empresa Promotorade Salud (E.P.S) y al Sistema General de Pensiones.c) Formulario único de declaración de bienes y rentasdiligenciado, d) Registrar al momento de la firma del contrato la información de hoja de vida del Sistema deInformación y Gestión del Empleo Público - SIGEP, siguiendo el procedimiento señalado por el Grupo deApoyo Administrativode la Regional. 10) En caso de ser designado por la Subdirecciónde Centro, participarcomo miembro y evaluador en los distintos corntés de evaluación y verificación de propuestas en losprocesos contractuales que desarrolle el Centro. 11) En caso de ser designado por la Subdirección deCentro, participar como apoyo técnico en la supervisión de contratos, durante la ejecución de los mismos12) El contratista se compromete a que durante el periodo de duración del contrato aplicara al proceso decertificación de competencias según normas de competencias relacionadas con la función de instructor, asícomo a los procesos de formación dirigidos al mejoramiento pedagógico del SENA. 13) Cumplir loslineamientos de orientación del desempeño del instructor en ambientes virtuales de aprendizaje, segúnespecificaciones de la DirecciónGeneral. 14) El contratista se compromete a no estar vinculado de manerasimultánea con otro Centro De Formación O Dependencia De La Entidad. 15) Las demás obligacionesnecesarias para el cabal cumplimiento del objeto contractual.

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Se expide a solicitud del interesado(a), de acuerdo con la información registrada en el sistema ON BASEdel SENA, a los 20 días del mes de octubre de 2017.

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SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJEDlrecclónGeneral /Regional / Centro

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--- CertificaciónNo. 268

ELSUSCRITO SUBDIRECTOR DEL CENTRO DEL SERVICIO NACIONAL DEAPRENDIZAJE SENANIT: 89.999.9034-1

HACE CONSTAR

ee

Que el (la) señor(a) JENNIFERALEJANDRA CHAVARRO DiAl, Identificado (al con cédula deciudadaníaNo.38.361.596 de IBAGUE,celebró con ELSERVICIONACIONAL DEAPRENDIZAJESENA, el (los) siguiente(s) contrato(s) de prestación de servicios personales regulados por laley 80 de 1993 (Estatuto General de Contratación de la Administración pública), modificadapor la ley 1150 de 2007, Decreto 1082 de 2015 y sus demás Decretos o normasreglamentarias, como sedescribe a continuación:

_ Número y Fecha del COnt~1025 de e~ 25 de 2018

~ Objeto: prestación de servicios profesionales para apoyar el desarrollo de las actividadesde formación profesional integral, diseño, actualización Y fortalecimiento del banco deactividades Y de acciones de formación, y la participación en el proceso de ejecución de laformación en ambientes virtuales de aprendizaje y los programas bajo la estrategia del Senared Centro Agropecuaria la Granja Sena - Espinal, atendiendo los requerimientos ysolicitudes de los usuarios del presente programa, que se encuentran almacenados en lossistemas de información de seña plus u oficina virtual de la entidad. .

Plazo de ejecución: Elplazo es a pa~ 7 de febrero de 2018 y ha~1 6 de diciembrede 2018, previo cumplimiento de requisitos de legalización del contrato, en todo caso lafecha de terminación del contrato no podrá exceder el 30 de Diciembre de 2018.

Fechade Inicio de EjecuC~07 de febrero de 2018

Fechade Terminación de Contra~6 de diciembre de 2018

Término de EjeCUcI~Ueve {09} Meses y Veintiocho (28) Días.

e..Obligaciones Específicas del Contrato: 1) Cuando la coordinación académica así lo

disponga, el contratista deberá conformar los equipos de desarrollo curricularinterdisciplinarios por programa o conjunto de programas por redes tecnológicas, paragarantizar integralidad en la formulación de proyectos formativos, el diseño de actividades


RegionalToJlma-Centro Agropecuario laGranjaDirecciónKilometro 5 Vía Esplnal-Ibagué, Espinal. - PBX(57 8) 2709600 IP84670

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Certificación No. 268 •ssNA7", b cos de pruebas para \a

. tarán los an ., s que ahmen. démicas reqUieran sude apren~izaje, el diseño de talleres e It~; que las coordinaclo~es.aca el contratista podráselecciónde aprendices,.entre ~tras, e; la coordinación aca~emlca~, de aprendices deapoyo. 2) Atendiendo hne~r~lIento~ e ión del proceso de Ind~cClon cuando cumplaparticipar en la programacJon .y eJecuC rendizajeS previos siempre y I inducción. 3)formación titulada Y el reconocimiento de ap f rmación diferentes a a . .dadescon el objeto contractual de ejecutar acciones de o d (3) tres días, todas las actlVl

f' I plazo máximo e I cesos que sonReportar en el sistema So la P us en un d cuerdo con os prode alistamiento, ejecución de la formación y cierre, que e.~ su coherencia con el procesode su responsabilidad, garanticen la calidad de la informaclon ~ '0'n de aprendices, registro

. . . luativos asoClacl teformativo, tales como: Registro de los JUICIOS eva .' dor Académico oportunamende novedades, entre otros. 4) Comunicar al Coordina 11 en el registro de laanomaUas, inconsistencias, novedades de aprendices y h~,azgos mbientes virtuales deinformación. 5) Aplicar la gufa de orientación para la formaCl?n en a ., complementariaaprendizaje AVAen todo su proceso de formación. ~) Impartir f~r~acl~~ientar formaciónvirtual y en caso de ser designado por el coordinador academlco . decompl~mentaria presencial para el Centro Agropecuario La Granja como estra~e~la Iaprendizaje (virtual/presencial). 7) Atender oportunamente los requerimientos Y asistir a asreuniones técnicas que realice el supervisor del contrato, y presentar informes mensu~~esde la ejecución del mismo. 8) Estar afiliado o afiliarse al Sistema General de Salu? y .~enslon,así como facilitar al SENA toda la documentación necesaria para la añlíaclcn a laAdministradora de Riesgos laborales -ARl-, a cargo de la Entidad, en virtud de los artículos2 y 6 de la ley 1562 de 2012, previo a la ejecución del contrato. 9) En cumplimiento de lodispuesto en el parágrafo del artículo 23 de la ley 1150 de 2007 y del artículo 6 de la ley 1562de 2012, el (la) CONTRATISTAdeberá acreditar que se encuentra al día en el pago mensualde los aportes al sistema de seguridad social integral (salud, pensión y riesgos laborales) ypara la realización de cada..pago derivado del mismo; estos pagos se acreditan únicamentepor el sistema PILAo de PlanillaAsistida o el que determine el Ministerio de Trabajo. Cuandocorresponda, el (la) contratista también debe acreditar el pago oportuno de los aportes alSENA,ICBFy cajas de Compensación Familiar. 10) Presentar a la suscripción del contrato, lossiguientes documentos: a) Registro Único Tributario -RUT (en caso de que haya cambiadode régimen). b) Constancia de afiliación al Plan Obligatorio de Salud a través de una EmpresaPromotora de Salud (E.P.S) y al Sistema General de Pensiones. cl Formulario único dedeclaración de bienes y rentas diligenciado, d) Registrar al momento de la firma del contratola información de hoja de vida del Sistema de Información y Gestión del Empleo PúblicoSIGEP,Siguiendo el procedimiento señalado por el Grupo de Apoyo Administrativo de laRegional. 11) En caso de ser designado por la Subdirección de Centro, participar comomiembro y evaluador en los distintos comités de evaluación y verificación de propuestas enlos procesos contractuales que desarrolle el Centro. 12) En caso de ser designado por laSubdirección de Centro, participar como apoyo técnico en la supervisión de contratos,


Regional Tolima- Centro Agropecuario LaGranjaDirección Kilometro 5 Vía Espinal-Ibagué, Espinal. - PBX(578) 2709600IP84670

www.sena.edu.co - Líneazratuita nacional: 018000 q 10 'no t:TU_C_1~1 \In,n__",

CertificaciónNo. 268

ee

dur~nte la ejecución de los mismos 13) El contratista se compromete a que 'durante elpenado de duración del contrato aplicara al proceso de certificación de competencias segúnnormas de competencias relacionadas con la función de instructor, asícomo a los procesosde formación dirigidos al mejoramiento pedagógicodel SENA. 14) Cumplir los lineamientosde orientación del desempeño del Instructor en ambientes virtuales de aprendizaje, segúne~pecificaciones de la Dirección General. 15) El contratista se compromete a no estarVinculado de manera simultánea con otro Centro De Formación O Dependencia De laEntidad. 16) las demás obligaciones necesarias para el cabal cumplimiento del objetocontractual.

~ Valor: Treinta y cinco millones diez pesos($35.000.010,00).

.~ Forma de pago: a) Un primer pago correspondiente al mes de febrero de 2018 por valorde dos millones ochocientos mil ocho pesos ($2.800.008,00). b) nueve (9) pagos igualescorrespondientes a los meses de marzo a noviembre de 2018 por valor de tres millonesquinientos mil pesos ($3.500.000,00) cada uno. e) un pago final correspondiente al mes dediciembre de 2018 por valor de setecientos mil dos pesos ($700.002,00).

Se expide a solicitud del interesado(a), de acuerdo con la información registrada en elsistema ON BASEdel SENA,a los tres (03) dfasdel mes de diciembre de 2018.

JAIROENRIQUEROBAYOMORENOSubdirectorCentro Agropecuario la Granja

ee Proyecto: ShlrleyMénde~cargo:ApayoGestiónde~umano


Rellonal Tollma- Centro Agropecuario La Granja

IGAC~~INSTITUTO GEOGIlÁFlCO ,.AGUSTIN CODAZZI_$_EL DIRECTOR TERRITORIAL TOLlMA DEL

INSTITUTO GEOGRÁFICO "AGUSTiN CODAZZI"

HACE CONSTAR:

ee

Que la señora JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZ,identificada con cédula de ciudadanía No. 38.361.596 de IbaguéTolima, ejecutó el contrato de prestaciónde servicios No. 775 de 2010para realizar grabación y corregir en la base de datos catastral lascalificaciones de construcciones del municipio de Ibagué para elconvenio realizado con el DANEen el horarioque indiqueel Instituto.Para un total de 10.890prediosgrabados.

Estas labores fueron recibidas a satisfacción y el contratista cumpliócon sus obligacionescontractuales.

El término de ejecución del contrato fue de un (01) mes.

Dada en Ibagué, a los veintiocho (28) días del mes de Enero dedos mil once (2011)

Director

Calle 13 N.O 3A-22 Teléfonos: 2636549 - 261 1121 Ibagué e-matl: [email protected] web: www.igac.gov.co

ee

-e

eSENA

7AVRegional Tolíma

Ibagué, 16 de junio 2011

LA COORDINADORADEL GRUPOAPOYOADMINISTRATIVOMIXTODEL SENA REGIONAL TOLlMA

EN CUMPLIMIENTO DE LA RESOLUCiÓN 442 DEL 29 DE MARZO DEL 2005, ENSUS ARTICULOS QUINTO ORDINAL V INCISO 9, Y ART[CULO SEXTO INCISO 7.

HACECONSTAR:

~ . C!ftfWllGADO'" te: "ti·,Que JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO, identificado con Cédula de ~Ciudadanía número 38.361.596, es actualmente contratista de prestación de6;"7.iÑet'servicios de esta Entidad, de confonnidad al contrato 0150 de 2011 del Centro de~Industriay de la Construcción,cuyas característicasprincipalesson las siguientes:

I~~~~~lFECHA DE SUSCRIPCION:08 de marzo de 2011 ¡((~' )i

1.\ !l1¡1, ,OBJETO: Prestar los servicios personales de carácter temporal como tutor, impartiendo formaciór{ . , t'!>. _/' Jvirtual y complementaria en el Centro de Industria y de la Construcción del SENA Regional Tolima,"...11AÓ..... '''' ..

con el fin de apoyar el cumplimiento de las metas establecidas en lo que a formación virtual ycomplementariase refiere para la vigencia2011, así como brindar apoyo cuando el SENA lo requiera.en la elaboración y/o actualizaciónde diseños curricularesy en las demás actividadesnecesariasparadar cumplimientoal a misión institucionalen el marco de la FormaciónVirtual.

PLAZO DE EJECUCION: desde el 08 de marzo de 2011 hasta el 30 de junio de2011

VALORMENSUAl: DOSMILLONESTRESCIENTOSMIL PESOSM/CTE($2.300.00)

VALOR TOTAL: NUEVE MILLONES DOSCIENTOS MIL PESOS M/CTE(9.200.000.00)

Esta constanciase expide a solicitudde la interesada.

~¿~AMPARO U~)ZA~ PADILLA

Proyecto: YaniraG..

SENA: CONOCIMIENTO PARA TODOS LOS COLOMBIANOS

Ministerio de la Protección SocialSERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE

Carrera 4' Estadio Calle 44 Avenida Ferrocarril Teléfono 098-27()96001 098-2642477-lbagué www.sena.edu.co

La Qy.inta ~tda.

Proyectos Arquitectónicos e InmobiliariosMatricula Inmobiliaria Res. No. 3-1-017 de Mayo 8 de 2006

EL DEPTARTAMENTOADMINISTRATIVO

HACE CONSTAR:

Que la señorita JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZidentificada con C.C. 38.361.596, tuvo una vinculación legal yreglamentaria en la empresa, con contrato a término indefinido desdeel 1 de marzo de 2010 al 30 de Junio del mismo año, desempeñandoel cargo de Auxiliar de Mercadeo, y quien durante este tiempo sedestaco por ser una persona seria, honesta y responsable en elcumplimiento de sus obligaciones y deberes.

Esta constancia se expide a solicitud del interesado el día 06 de Juliode 2010.

ee

Centro Comercial La Quinta Locales 234 y 236 - Tels: 264 37 66 - 264 04 32 - 2655344 Fax: 266 33 16 -IbaguéAfiliado a la Lonja de Propiedad Raíz del Tolima .

E-mail: [email protected]

-e

ee

T.B.S. Trans~orfesTRANSPORTES BUEN SERVICIO •

NIT. 93.359.873-3

CERTIFICA.QUE:

Que la Sefiora JENNIFER ALEJANDM »: CHAVARRO DIAZ,Identificada con la cedula de ciudadanía No. 3.s.3fil~~<4eIba.S9~tlaboroen esta empresa del 16 de Abril de 2007, hasta,.ie1t'li de Abril .•de 2009desempeñando el cargo de secretaria auxiliar contable y.<ledigi:t;alizacióndemostrando ser una persona responsabley cumplidora;.dce.$us.deberes.

Se expide la presente en Iba.gué,asolíeitud del int~tesad0'

Cordialmente;

Carrera 3a. No. 28-24 ..TeJs:2 668692 - 2661291 - Cejo310 812 1812Email:[email protected]@andinet.com

Director de Recaudo y CompensaciónSALUD TOTAL EPS SA

NOTA: En caso requerido, este certificado es válido para la atención a través del Régimen Subsidiado o como población vinculada,si el Estado Actual es afiliación cancelada, novedad de retiro de trabajo, afiliación no efectiva, exclusión o anulación de la afiliación,siempre y cuando al momento de retiro o exclusión no haya reportado mora. Si es mora, o cancelación por falta de pago, debeinformar a su aportante que debe ponerse al día en los pagos

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------ ------------------------------------------------------------------------- - -- -- - -- ---

REPOBUd DECOLOMBIAOEPARTAMENTq, DE CUNDINAMARCAE. S. E CENTRO ~ SALUO DE RICAURTE

NIT. 9Qo.058.218-3

LA SUSCRITA GERENTE DE LAE.S.E CENTRO DE SALUD RICAURTE

CERTIFICA

Que la señora. JENNIFER ALEJANDRA eHA V~RRO DIAZ persona natural, identificada con la cedulade ciudadanía N.O 38.361.596. presto sus en la E.SJE. CENTRO DE SALUD RICA URTE. Dicho vínculoes mediante contrato de prestación de servicios lo~ cuales se detallan a continuación:

CONTRATOSDEPRESTACiÓN DE

,.... SERVICIOS

N° 31 DE 2018

, I[ ACTIVIDAD I FECHA DE INICIO I

. I CONTRATARLA PRESTACiÓND! SERVICIOSPARA !¡ EL APOYO EN LA GESTIÓN' DE ASISTENTE!I ADMINISTRATIVO EN El G~RENCIA EN EL 1: 2SlENER012018

: CENTRODESALUDDERICAURTEE.S.E.

FECHA DETERMINACiÓN

JIIMARZ0I2018

Para constancia de lo anterior, se firma hoya los diez (10) días de mayo de dos mil veinte (2020)

Cordialmente,

, tESE Centro de Salu de Ricaurte

Elaboro y ProyectoJIIon Alejandro BernalAuxiliar Administrativo

-RICAURTE. CON EQUIDAD, ~EGURIDAO y COMPROMISO SOCIAL·CALLE4 No ~48-22/EL PESEBRE

Centrodesalud-ese@estt-ricaurte·cundinamarca.gov.co

LA SECRETARIA DE GOBIERNO DE LA ALCALDIA MUNICIPAL DECOELLO TOLIMA

CERTIFICA:

ón de la a Municipal, se i!>nl""nlntr'n·.~'tlCNAVARRO DIAZ, Identifi

1.596, laboró en la Alcaldía Municiente Contrato de de Servicios

TO: 04 DE·L...... c~ DE DOSelCHADE ABRIL DEL20

DE : 30 DE DEL2019ETO: DE SERVICIOS PROFESIONALES DE ASESORIA

PAÑAM A LOS PROCESOS Y PROYECTOS DE SECRETARIA DeLLO SOCIAL Y PARTICIPACION COMUNITARIA DEL MUNICIPIO

TOLIMA.AL: TREINTA MILLONES DE PESOS ($30.000.000,00) M(Z1E.

ACTIVIDADES EJECUTADAS:

1. Apoyar la Coordina.ción.y supervi.~~~~;.g~Jrondo Educat'va ~uniSipal- CoelloMás Educada, como también mantener;:::proyectosdel sector educativo en elmunicipio.

2. Garantizar el funcion ". "lto del comité de becas, stJbsidioso incentivos delFondo Educativo Munic ÓCoelloMás Educada.

3. Presentar informe semest~ilde la operativtdad del fondo al comité debecas,subsidios o incentivos del ~~I"I(;I~Educativo .Municipal- Coello MásEducada.

4. Hacer seguimiento a la op~r~~jv;dad del fondo conforme a sus objetivos,funciones y políticas adoptadas:~

5. Realizar la verificación del curn~UJ11~en~Rde los requisitos establecidos en elacuerdo municipal para la proyección de continuidad de beneficiarios en elprograma y proyección a nuevos cupos.

6. Asesorara la secretaría de desarrollo social y participación comunitaria en laestructuración del componente técnico de la etapa pre contractual de losprocesos que adelanta esta dependencia.

DIRECCiÓN:Carrera 3ra No. 2-39CORREO:alcaldí[email protected] - FACEBOOK:Alcaldíade Coello-Evelio Caro Canízales-TWlTTER: @alcaldíacoello -INSTAGRAM: @alcaldiacoello

7. Prestar acompañamiento a la secretaria de desarrollo Social y participacióncomunitaria del municipio en la elaboración de ppropuestos por el alcalde o el Supervisor del COlltri!1J

de la comunidad del municipio de Coello.8. Las obligaciones necesarias para el

que la modifiquen,

s actividades reación a las difere cias de

01 DE DE2019.: VEINTINUEVE(29) DÍAS.

DE 01 DENOVIEMBREDE2019DE TERMINACIÓN: 30 DENOVIEMBREDE2019

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES DE ASESORIA/'Y'MIENTO A LOS PROCESOSY PROYECTOSDE SECR§!ARIA [)~

DES SOCIAL Y PARTICIPACIONCOMUNITARIA DEL MuNICIPIO DECOELLOTOLIMA.VALOR TOTAL: CUATROMILLONES MIL PESOS($4~joo.()iio,00)MCTE.

ACTIVIDADES EJECQT ADAS:

1. Apoyar la Coordinad6iMás Educada, como tam

pétvisión del Fondo Edt.f~tivo Municipal- Coellomantener proyectos del sector educativo en el

municipio.2. Garantizar el funcionamient~<~!~comité d~ becas, subsidios o incentivos del

Fondo Educativo Municipal- C~~tloMás Edv.cada.3. Presentar informe semestral d.~.Y'aO~/tra.tiVidaddel fondo al comité debecas,

subsidios o incentivos del Fond<l.EducativoMunicipal- Coello MásEducada.4. Hacer seguimiento a la operatividad del fondo conforme a sus objetivos,

funciones y políticas adoptadas.

DIRECCiÓN:Carrera 3ra No. 2-39CORREO:alcaldí[email protected] - FACEBOOK:Alcaldíade Coello-Evelio Caro Canizales -TWlTTER: @alcaldiacoello -INSTAGRAM: @alcaldíacoello

S. Realizar la verificación del cumplimiento de los requisitos establecidos en elacuerdo municipal para la proyección de continuidad beneficiarios en elprograma y proyección a nuevos cupos.

6. Asesorara la secretaría de desarrollo socialestructuración del componente técnico \#lI\l1'"U,i

anta esta depende I,"I~'./,/",,/,

nto a laetanOI'ación de programas

Sup r del contrato, en pro del hi'líJ¡RP!!!;.tá

de Cuello.s obligaciones

contractual.Cumplir obligaciones

en las sanen las disp

al sistema deestablecidas e

del

.,..;;;,"'..."....1o integral,rticulo23 de la Ley

es actividades realizadas mensualmente.l.Apoyar trega de información a las diferentes dependencias deadministración municipal.

s demás que sean establecidas por el supervisor del contrato.

Para constancia se expide a solicitud de lailnteresada.

Dado en el desPi:lChpde la .~~f~~~~..Y de Gobierno elveintfocho(28) de Mayo de Dos Mil veinte (2 OZtíl.•JI~·.

ClQro ~raíÚCLARA I ES UAVARASecretaria Ge eral y de

Elaboro: HOLMAN LAGUNA SANCHEZ - APOYO A LAR61/iso: CLARA INES GUAYARA TRIANA (S,G, Y G,J

DIRECCiÓN:Carrera 3ra No. 2-39CORREO:a'lcaldí[email protected] - FACEBOOK:Alcaldíade Coello-Evelio Caro Canizales -TWlTTER: @alcaldiacoello -INSTAGRAM: @alcaldiacoello

CERTIFICADO DE ANTECEDENTES •CERTIFICADO ORDINARIO

No. 124783101

WEB16:36:33Hoja 1 de 01

Bogotá DC, 24 de Abril del 2020

La PROCURADURIA GENERAL DE LA NACiÓN certifica que una vez consultado el Sistema de Información de Registro de Sanciones e Inhabilidades(SIRI), el(la) sel'lor(a) JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DiAl identificado(a) con Cédula de ciudadanfa número 38361596:

NO REGISTRA SANCIONES NI INHABILIDADES VIGENTES

ADVERTENCIA: La certificación de antecedentes deberá contener las anotaciones de providencias ejecutoriadas dentro de los cinco (5) anosanteriores a su expedición y, en todo caso, aquellas que se refieren a sanciones o inhabilidades que se encuentren vigentes en dichomomento. Cuando se trate de nombramiento o posesión en cargos que exijan para su desempel'lo ausencia de antecedentes, se certificarán todaslas anotaciones que figuren en el registro. (Artfculo 174 Ley 734 de 2002).

NOTA: El certificado de antecedentes disciplinarios es un documento que contiene las anotaciones e inhabilidades generadas por sanciones penales,disciplinarias, inhabilidades que se deriven de las relaciones contractuales con el estado, de los fallos con responsabilidad fiscal, de las decisiones depérdida de investidura y de las condenas proferidas contra servidores, ex servidores públicos y particulares que desempel'len funciones públicas enejercicio de la acción de repetición o llamamiento en garantia. Este documento tiene efectos para acceder al sector público, en los términos queestablezca la ley o demás disposiciones vigentes. Se integran al registro de antecedentes solamente los reportes que hagan las autoridadesnacionales colombianas. En caso de nombramiento o suscripción de contratos con el estado, es responsabilidad de la Entidad, validar la informaciónque presente el aspirante en la página web: http://www.procuraduria.gov.co/portaVantecedentes.html

MARIO ENRIQUE CASTRO GONZALEZJefe División Centro de Atención al Público (CAP)

ATENCiÓN:

ESTECERTIFICADOCONSTADE01 HOJA(S),SOLOESVALIDO ENSUTOTALIDAD.VERIFIQUEQUEEl NUMERODELCERTIFICADOSEAEl MISMOENTODASlAS HOJAS.

División Centro de Atención al Público (CAP)Línea gratuita 018000910315; [email protected]

Carrera 5 No. 15 - 60 Piso 1; Pbx 5878750 ext. 13105; Bogotá D.C.•• A " : ,,_ ...

· ,CONTRALORIAGENERAL DE LA REPúBUCA

LA CONTRALORIA DELEGADA PARA INVESTIGACIONES, JUICIOSFISCALES Y JURISDICCIÓN COACTIVA

CERTIFICA:

Que una vez consultado el Sistema de Información del Boletín de Responsables Fiscales 'SIBOR', hoy viernes 24 deabril de 2020, a las 16:36:47, el número de identificación, relacionado a continuación, NO SE ENCUENTRAREPORTADO COMO RESPONSABLE FISCAL.

Esta Certificación es válida en todo el Territorio N .el respectivo documento de identificación, coincidan

consignados en

De conformidad con el Decreto 2150 de 1995 y laaquí plasmada tiene plena validez para todos los

Iel

I

24/0412020 Policia l';Jacionalde Colombia

poucÍA NACIONALDE COLOMBIA

------------. . -----·------"--·,,----·"lConsulta en línea de Antecedentes Penales y Requerimientos Judiciales !

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La Policía Nacional de Colombia informa:Que siendo las 12:08:09 horas del 24/04/2020, el ciudadano identificado con:

Cédula de Ciudadanía N° 38361596Apellidos y Nombres:CHAVARRO DIAZ JENNIFER ALEJANDRA

NO TIENE ASUNTOS PENDIENTESCON LAS AUTORIDADES JUDICIALESde conformidad con lo establecido en el artículo 248 de la Constitución Política de Colombia.

En cumplimiento de la Sentencia SU-458 del 21 de junio de 2012, proferida por la HonorableCorte Constitucional, la leyenda "NO TIENE ASUNTOS PENDIENTES CON LASAUTORIDADES JUDICIALES" aplica para todas aquellas personas que no registranantecedentes y para quienes la autoridad judicial competente haya decretado la extinción dela condena o la prescripciónde la pena.

Esta consulta es válida siempre y cuando el número de identificación y nombres,correspondan con el documento de identidad registrado y solo aplica para el territoriocolombiano de acuerdo a lo establecido en el ordenamiento constitucional.

Si tiene alguna duda con el resultado, consulte las preguntas frecuentes o acérquese a lasinstalaciones de la Policía Nacional más cercanas.

Avenida el Dorado N' 75 - 25Barrio Modelis. Bogotá OCAtención administrativa de lunesa viemes de 8:00 am • 12:00 pm y2:00 pm - 5:00 pmUnea de Atención al Ciudadano -Bogotá O.C_ 5159700/30555Resto del pals: 018000 910112Requerimientos ciudadanos 24horasE-maR:[email protected]_co.

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La Policía Nacional de Colombia hace constar

o Que el número de identificación No. 38361596·••..·de del señor(a)JENNIFER ALEJANDRA CHAVARRO DIAZ consultado en..Ia fecha y hora23/06/2020 01:36:02 p. m., no se encuentra vinculqdó en el sistemaRegistro Nacionai de Medidas Correctivas RNMCde fa. Policía Nadonaide Colombia como infractor de la Ley 1801 de 2016 Código Nacionalde Pollcía y Convivencia. Registro Interno de Validªdc3RNo. 13438689

La Policía Nacional de Colombia hace constar

o Que el número de identificación No. 38361596 de del señor(a)JENNIFERALEJANDRACHAVARRODIAl consultado en fa fecha y hora23/06/2020 01:36:02 p. m" no se encuentra vinculado en el sistemaRegistro Nacíonai de Medidas Correctivas RNMCde ia Poiída Nacionalde Colombia corno infractor de la Ley 1801 de 2016 Código Nacionalde Policíay Convivencia. Registro Interno deValidación No. 13438689

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