SELF & IDENTITAS SOSIAL
description
Transcript of SELF & IDENTITAS SOSIAL
SELF & IDENTITAS SOSIAL
PENGANTAR
• Manusia adalah makhluk sosial.• Manusia beinteraksi menggunakan identitas
personal or sosial.• Identitas merupakan simbol atau atribut yang
memainkan peran penting dalam kehidupan manusia.
• Identitas membantu manusia untuk bersikap, berpikir dan berperilaku.
PENGERTIAN
• Identitas Sosial: bagaimana kita mengonseptual dan mengevaluasi diri sendiri (Deux, 1993)
• Identitas Sosial: defenisi seseorang tentang siapa dirinya, termasuk di dalamnya atribut pribadi dan atribut yang dibaginya dengan orang lain (Baron & Byrne, 2003).
PENGERTIAN
• identitas sosial mengacu pada tata cara di mana individu dan kolektif dibedakan di (dalam) hubungan sosial mereka dengan individu lain atau kolektif
• Hogg & Vaughan, (2002) menyatakan bahwa identitas sosial adalah konsep diri individu, yang diperoleh dari persepsi keanggotanya pada kelompok sosial
IDENTITAS SOSIAL
• identitas social terdapat dua komponen, yaitu:- kepercayaan dalam memiliki kelompok (saya adalah
orang jawa) dan- pentingnya keanggotaan kelompok pada diri sendiri
(saya bangga menjadi orang jawa, karena jumlah nya mayoritas di Indonesia)
• Menurut Jacobson (2003) teori identitas sosial fokus terhadap individu dalam mempersepsikan dan menggolongkan diri mereka berdasarkan identitas personal dan sosial mereka
FUNGSI
• Sebagai nilai dan menjaga kedekatan secara emosional pada setiap anggota kelompok.
• Indentitas social positif sangat penting dalam performance dan produktivitas kelompok .
• Ada persamaan dengan anggota lain• Lebih mudah diajak kerjasama • Lebih konformitas terhadap perilaku dan sikap
kelompok
IDENTITAS SOSIAL
Identitas Sosial
Atribut pribadi
Gender.interpersonal
Politik/ideologi
Agama
DIMENSI IDENTITAS SOSIAL(Jackson & smith, 1999)
Identitas Sosial
Konteks antarkelompok
depersonalisasi
Daya tarik in-group
Keyakinan yg saling terkait
Komponen Teori Identitas Sosial
• kategori social merupakan sistem yang membantu ke arah menciptakan dan menggambarkan individu dalam suatu masyarakat.
• Identifikasi (identification). Identifikasi digunakan untuk proses katategori sasi. Dengan identifikasi, individu akan tahu bagaimana bagimana posisinya dalam suatu komunitas.
• Perbandingan (Comparison). Dalam teori identitas sosial perbandingan menjadi suatu tolak ukur dalam menentukan identitas sosial
SELF
• Self; diri • Self : pusat dunia sosial dari setiap individu.• Self adalah kumpulan keyakinan dan persepsi
diri terhadap diri sendiri yang terorganisir (Baron & Byrne, 2003).
• Self memberikan sebuah kerangka berpikir (skema dasar) bagaimana kita mengolah informasi berkaitan diri sendiri.
SKEMA DIRI
• Higgins (1987):1. Actual Self: saat ini2. Ideal Self: ideal3. Ought Self: seharusnyaDiskrepansi: perbedaan antara actual dengan ideal
or ought selfPossible self: gambaran mengenai diri yg
diinginkan maupun yg tidak diinginkan (Baron., dkk 2006)
BENTUK DIRI
• Brewer & Gardiner (dalam Sarwono dan Meinarno, 2009)
1. Individual Self:trait pribadi2. Relational self: hubungan interpersonal3. Collektif self:keanggotan dalam suatu
kelompok
ASPEK SELF(Sedikides & Skowronski, 1997)
• Kesadaran diri subjektif: kemampuan organisme untuk membedakan dirinya dari lingkungan fisik dan sosialnya.
• Kesadaran diri objektif: kapasitas organisme untuk menjadi objek perhatiannya sendiri, kesadaran akan pikirannya dan mengetahui bahwa ia tahu dan mengingat bahwa ia ingat.
• Kesadaran diri simbolik: kemampuan organisme untuk membentuk sebuah konsep abstrak dari diri melalui bahasa.
ELEMEN SELF
SELF
KONSEP DIRI
HARGA DIRI
SELF FOCUSINGEFIKASI DIRI
SELF MONITORING
KONSEP DIRI
• Bagimana Anda memahami diri Anda?• Siapakah saya?menjadi apakahsaya?• Konsep diri: central dan perifer.• Skema diri adalah rangkuman dari semua yang
dapat dingat oleh seseorang, pengetahuannya dan imajinasi tentang dirinya (baron & Byrne, 2003)
• Individu cenderung memperhatikan informasi yang relevan dengan dirinya (efek self reference)
KONSEP DIRI
• Konsep diri: personal dan sosial• Cara bagimana kita berpikit tentang diri kita
ditentukan oleh identitas kolektif.• Identitas kolektif= kelompok• Konsep diri sosial: terdiri dari 1) hubungan in
terpersonal dan keanggotaan dari kelompok yg besar (ras, etnis, budaya).
SELF ESTEEM
• Harga diri adalah evaluasi terhadap diri individu (positif-negatif).
• Harga diri tinggi positif• Harga diri rendah negatif• Self esteem dapat berubah tergantung:- kepribadian- pengalaman- Perbandingan sosial- situasi
SELF ESTEEM
• Salah satu cara menilai diri kita adalah melalui perbandingan sosial.
• Perbandingan sosial ke bawah; membandingkan diri anda dengan orang lain yang lebih buruk dalam atribut-atribut tertentu
• Perbandingan sosial ke atas; membandingkan diri anda sendiri dengan orang lain yang lebih baik dalam atribut-atribut tertentu.
PERBANDINGAN SOSIAL
• Perbandingan sosial ke bawah: - positif: jika tidak ada yang lebih baik dari diri
kita,- Negatif: jika orang terdekat sebagai seorang
yang negatif (nakal), maka akan merefleksikan Anda.
PERBANDINGAN SOSIAL
Perbandingan sosial ke Atas: Memiliki dua efek:1. Positif : jika membandingkan dengan orang
lain (asing) yang lebih baik .2. Negatif: perbandingan sosial dalam kelompok.
Misal anda mendapat IPK rendah dibandingkan teman anda.
SELF FOKUS
• Fokus diri merujuk sejauh mana individu mengarahkan perhatiannya kepada diri atau beberapa aspek dunia eksternal.
• Fokus diri memiliki peran sebagai:- Meningkatkan perhatian dan keakuasian
dalam kehidupan.- Membantu memperbaiki suasana hati (emosi)- Meningkatkan performance individu
SELF MONITORING
• Self monitoring adalah sejauh mana mampu mengontrol tingkah laku atas dasar faktpor ekjstrernal atau keyakinan internal dan nilai-nilai.
• Self monitoring tinggi : bertingkah laku berdasarkan harapan orang lain
• Self monitoring rendah: bertingkah laku bedasarkan standar pribadi.
SELF MONITORING
Self monitoringtinggi
Self monitoringrendah
Cenderung inkonsisten
Cenderung konsisiten
Positif/negatif
Positif /negatif
SELF EFFICACY
• Self efikasi adalah keyakinan individu bahwa ia ,mampu mengerjakan tugas, mencapai tujuan dan mengatasi hambatan.
• Misal, “saya yakin dapat mengerjakan soal UTS dengan baik”.
• Self efikasi kolektif: keyakinan yang dibagi oleh anggota bahwa aksi kelompok dapat menghasilakn efek yang diinginkan.
• Faktor yang mempengaruhi self efikasi- Pengalaman- Situasi- Kompetensi sosial- kepribadian
SELF EFFICACY
PRESENTASI DIRI
• Presentasi diri; menampilkan diri untuk memperoleh kesan dari orang lain
• Lima strategi (jones & Pittman, 1982):1. Ingratiation: ingin membuat orang lain senang2. Self promotion: kelebihan3. Intimidasi: berbahaya4. Supplication: dikasihani5. Exemplication: integritas moral, rela berkorban