SELF & IDENTITAS SOSIAL

PENGANTAR

• Manusia adalah makhluk sosial.• Manusia beinteraksi menggunakan identitas

personal or sosial.• Identitas merupakan simbol atau atribut yang

memainkan peran penting dalam kehidupan manusia.

• Identitas membantu manusia untuk bersikap, berpikir dan berperilaku.

PENGERTIAN

• Identitas Sosial: bagaimana kita mengonseptual dan mengevaluasi diri sendiri (Deux, 1993)

• Identitas Sosial: defenisi seseorang tentang siapa dirinya, termasuk di dalamnya atribut pribadi dan atribut yang dibaginya dengan orang lain (Baron & Byrne, 2003).

PENGERTIAN

• identitas sosial mengacu pada tata cara di mana individu dan kolektif dibedakan di (dalam) hubungan sosial mereka dengan individu lain atau kolektif

• Hogg & Vaughan, (2002) menyatakan bahwa identitas sosial adalah konsep diri individu, yang diperoleh dari persepsi keanggotanya pada kelompok sosial

IDENTITAS SOSIAL

• identitas social terdapat dua komponen, yaitu:- kepercayaan dalam memiliki kelompok (saya adalah

orang jawa) dan- pentingnya keanggotaan kelompok pada diri sendiri

(saya bangga menjadi orang jawa, karena jumlah nya mayoritas di Indonesia)

• Menurut Jacobson (2003) teori identitas sosial fokus terhadap individu dalam mempersepsikan dan menggolongkan diri mereka berdasarkan identitas personal dan sosial mereka

FUNGSI

• Sebagai nilai dan menjaga kedekatan secara emosional pada setiap anggota kelompok.

• Indentitas social positif sangat penting dalam performance dan produktivitas kelompok .

• Ada persamaan dengan anggota lain• Lebih mudah diajak kerjasama • Lebih konformitas terhadap perilaku dan sikap

kelompok

IDENTITAS SOSIAL

Identitas Sosial

Atribut pribadi

Gender.interpersonal

Politik/ideologi

Agama

DIMENSI IDENTITAS SOSIAL(Jackson & smith, 1999)

Identitas Sosial

Konteks antarkelompok

depersonalisasi

Daya tarik in-group

Keyakinan yg saling terkait

Komponen Teori Identitas Sosial

• kategori social merupakan sistem yang membantu ke arah menciptakan dan menggambarkan individu dalam suatu masyarakat.

• Identifikasi (identification). Identifikasi digunakan untuk proses katategori sasi. Dengan identifikasi, individu akan tahu bagaimana bagimana posisinya dalam suatu komunitas.

• Perbandingan (Comparison). Dalam teori identitas sosial perbandingan menjadi suatu tolak ukur dalam menentukan identitas sosial

SELF

• Self; diri • Self : pusat dunia sosial dari setiap individu.• Self adalah kumpulan keyakinan dan persepsi

diri terhadap diri sendiri yang terorganisir (Baron & Byrne, 2003).

• Self memberikan sebuah kerangka berpikir (skema dasar) bagaimana kita mengolah informasi berkaitan diri sendiri.

SKEMA DIRI

• Higgins (1987):1. Actual Self: saat ini2. Ideal Self: ideal3. Ought Self: seharusnyaDiskrepansi: perbedaan antara actual dengan ideal

or ought selfPossible self: gambaran mengenai diri yg

diinginkan maupun yg tidak diinginkan (Baron., dkk 2006)

BENTUK DIRI

• Brewer & Gardiner (dalam Sarwono dan Meinarno, 2009)

1. Individual Self:trait pribadi2. Relational self: hubungan interpersonal3. Collektif self:keanggotan dalam suatu

kelompok

ASPEK SELF(Sedikides & Skowronski, 1997)

• Kesadaran diri subjektif: kemampuan organisme untuk membedakan dirinya dari lingkungan fisik dan sosialnya.

• Kesadaran diri objektif: kapasitas organisme untuk menjadi objek perhatiannya sendiri, kesadaran akan pikirannya dan mengetahui bahwa ia tahu dan mengingat bahwa ia ingat.

• Kesadaran diri simbolik: kemampuan organisme untuk membentuk sebuah konsep abstrak dari diri melalui bahasa.

ELEMEN SELF

SELF

KONSEP DIRI

HARGA DIRI

SELF FOCUSINGEFIKASI DIRI

SELF MONITORING

KONSEP DIRI

• Bagimana Anda memahami diri Anda?• Siapakah saya?menjadi apakahsaya?• Konsep diri: central dan perifer.• Skema diri adalah rangkuman dari semua yang

dapat dingat oleh seseorang, pengetahuannya dan imajinasi tentang dirinya (baron & Byrne, 2003)

• Individu cenderung memperhatikan informasi yang relevan dengan dirinya (efek self reference)

KONSEP DIRI

• Konsep diri: personal dan sosial• Cara bagimana kita berpikit tentang diri kita

ditentukan oleh identitas kolektif.• Identitas kolektif= kelompok• Konsep diri sosial: terdiri dari 1) hubungan in

terpersonal dan keanggotaan dari kelompok yg besar (ras, etnis, budaya).

SELF ESTEEM

• Harga diri adalah evaluasi terhadap diri individu (positif-negatif).

• Harga diri tinggi positif• Harga diri rendah negatif• Self esteem dapat berubah tergantung:- kepribadian- pengalaman- Perbandingan sosial- situasi

SELF ESTEEM

• Salah satu cara menilai diri kita adalah melalui perbandingan sosial.

• Perbandingan sosial ke bawah; membandingkan diri anda dengan orang lain yang lebih buruk dalam atribut-atribut tertentu

• Perbandingan sosial ke atas; membandingkan diri anda sendiri dengan orang lain yang lebih baik dalam atribut-atribut tertentu.

PERBANDINGAN SOSIAL

• Perbandingan sosial ke bawah: - positif: jika tidak ada yang lebih baik dari diri

kita,- Negatif: jika orang terdekat sebagai seorang

yang negatif (nakal), maka akan merefleksikan Anda.

PERBANDINGAN SOSIAL

Perbandingan sosial ke Atas: Memiliki dua efek:1. Positif : jika membandingkan dengan orang

lain (asing) yang lebih baik .2. Negatif: perbandingan sosial dalam kelompok.

Misal anda mendapat IPK rendah dibandingkan teman anda.

SELF FOKUS

• Fokus diri merujuk sejauh mana individu mengarahkan perhatiannya kepada diri atau beberapa aspek dunia eksternal.

• Fokus diri memiliki peran sebagai:- Meningkatkan perhatian dan keakuasian

dalam kehidupan.- Membantu memperbaiki suasana hati (emosi)- Meningkatkan performance individu

SELF MONITORING

• Self monitoring adalah sejauh mana mampu mengontrol tingkah laku atas dasar faktpor ekjstrernal atau keyakinan internal dan nilai-nilai.

• Self monitoring tinggi : bertingkah laku berdasarkan harapan orang lain

• Self monitoring rendah: bertingkah laku bedasarkan standar pribadi.

SELF MONITORING

Self monitoringtinggi

Self monitoringrendah

Cenderung inkonsisten

Cenderung konsisiten

Positif/negatif

Positif /negatif

SELF EFFICACY

• Self efikasi adalah keyakinan individu bahwa ia ,mampu mengerjakan tugas, mencapai tujuan dan mengatasi hambatan.

• Misal, “saya yakin dapat mengerjakan soal UTS dengan baik”.

• Self efikasi kolektif: keyakinan yang dibagi oleh anggota bahwa aksi kelompok dapat menghasilakn efek yang diinginkan.

• Faktor yang mempengaruhi self efikasi- Pengalaman- Situasi- Kompetensi sosial- kepribadian

SELF EFFICACY

PRESENTASI DIRI

• Presentasi diri; menampilkan diri untuk memperoleh kesan dari orang lain

• Lima strategi (jones & Pittman, 1982):1. Ingratiation: ingin membuat orang lain senang2. Self promotion: kelebihan3. Intimidasi: berbahaya4. Supplication: dikasihani5. Exemplication: integritas moral, rela berkorban