LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH · Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang Tahun 2019 dapat...

LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH KANTOR KESEHATAN PELABUHAN (KKP) KELAS III KUPANG

2019

KKP KELAS III KUPANG Jl. Adi Sucipto, Penfui, Kota Kupang, NTT

TAHUN 2019

KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Kuasa yang telah memeberikan rahmat dan

anugerahNya sehingga laporan akuntabilitas kinerja instansi pemerintah (LAKIP) Kantor

Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang Tahun 2019 dapat tersusun berkat kerja sama yang

baik dari tim penyusun LAKIP KKP Kelas III Kupang

Laporan akuntabilitas kinerja ini disusun sebagai pertanggungjawaban Kantor Kesehatan

Pelabuhan (KKP) Kelas III Kupang dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsinya selama

1 (satu) tahun yang diharapkan dapat memberikan gamabaran tentang pencapaian indicator

kegiatan tahun anggaran 2019. Laporan ini merupakan evaluasi kinerja Kantor Kesehatan

pelabuhan Kupang pada tahun 2019 yang dapat dipergunakan sebagai acuan dalam

penyusunan rencana kerja selanjutnya

Kami menyadari bahwa laporan akuntabilitas kinerja ini belum sempurna. Oleh karena itu,

kami sangat mengharapkan kritik, dan saran dari pihak yang berkompeten guna

peningkatan kinerja Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang pada tahun-tahun

berikutnya

Kupang, Januari 2020

RINGKASAN EKSEKUTIF

Laporan Kinerja meruapakan bentuk akuntabilitas dari pelaksanaan tugas dan fungsi yang

dipercayakan kepada setiap instansi pemerintah atas penggunaan anggaran yang berdasarkan

Peraturan menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan reformasi Birokrasi Republik

Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 Tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, pelaporan Kinerja

dan Tata Cara Review atas laporan Kinerja Instansi Pemerintah. Tujuan pelaporan

kinerjaadalah memberikan informasi kinerja yang terukur kepada pemberi mandate atas kinerja

yang telah dan seharusnya dicapai sebagai upaya perbaikan berkesinambungan bagi instansi

pemerintah untuk meningkatkan kinerjanya.

Pelaporan kinerja disusun dalam bentuk Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

(LAKIP) Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang tahun 2019 dimana menjelaskan

pencapaian target indicator-indikator sasaran sebagaimana yang telah ditetapkan pada

dokumen perjanjian Kinerja Tahun 2019. Kinerja kegiatan masing-masing program diukur

dengan membandingkan antara realisasi dengan target kegiatan yang telah ditetapkan.

Indicator Kinerja Utama Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang meruapkan turunan

dari indicator kinerja utama Direktorat Jenderal Pencegahan dan pengendalian Penyakit (P2P)

yang dalam prakteknya terdapat 12 indikator yang kemudian dijabarkan menjadi kegiatan-

kegiatan yang terdapat dalam rencana aksi kegiatan (RAK) KKP Kelas III Kupang. Keduabelas

indicator tersebut adalah: 1) Jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan

kesehatan; 2) Persentase respon sinyal kewaspadaan dini (SKD), KLB dan Bencana di wilayah

layanan KKP; 3) Jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal masuk dan keluarnya

penyakit; 4) jumlah pelayanan kesehatan pada situasi khusus; 5) jumlah

pelabuhan/Bandara/PLBN yang mempunyai kebijakan kesiapsiagaan dalam penanggulangan

kedaruratan kesehatan masyarakat (KKM) yang berpotensi wabah 6) jumlah sertifikat/surat ijin

layanan kesehatan lintas wilayah yang diterbitkan; 7) Jumlah Pelabuhan/Bandara/PLBN bebas

vector pada wilayah perimeter dan buffer area; 9) Jumlah orang yang melakukan skrining

penyakit menular langsung; 10) Jumlah dokumen manajemen dan tugas teknis lainnya; 11)

jumlah peningkatan kapasitas SDM bidang P2P; 12) Jumlah sarana prasarana.

Tahun 2019 meruapakan tahun terakhir dalam Rencana Aksi Kegiatan (RAK) yang

merupakan rencana lima tahunan. Dalam lampiran Perjanjian Kinerja tahun 2019 terdapat 12

indikator KKP Kelas III Kupang untuk mencapai sasaran program yang merupakan penjabaran

kegiatan dari indicator utama Ditjen P2P. Adapun pencapaian hasilnya dapat dilihat lebih jelas

pada Bab III. Akuntabilitas Kinerja. Pencapaian indicator terendah adalah indicator jumlah

Pelabuhan/Bandaa/PLBN bebas vector pada wilayah perimeter dan buffer area yakni dengan

capaian 50 %. Fungsi dari penilaian indicator-indikator tersebut adalah menemukan

permasalahan yang dihadapi dalam pencapaian hasil, serta untuk perbaikan pencapaian pada

tahun berikutnya.

DAFTAR ISI

Kata Pengantar…………………………………………………………………………………… i Ringkasan Eksekutif …………………………………………………………………………….. ii Daftar Isi …………………………………………………………………………………………. iii Daftar Tabel ……………………………………………………………………………………… iv BAB I. PENDAHULUAN 1

A. Visi dan MIsi ……………………………………………………………………………… 1 B. Latar Belakang ………………………………………………………………………….. 1 C. Tugas Pokok dan Fungsi ……………………………………………………………….. 2 D. Strategi, Sasaran, dan Permaslaahn Kesehatan Utama ……………………………. 3 E. Struktur Organisasi ………………………………………………………………………. 5 F. Sumber Daya Manusia …………………………………………………………………. 6 G. Sistematika Penulisan ………………………………………………………………… 10

BAB II. PERENCANAAN KINERJA 11 A. Perencanaan KInerja ………………………………………………………………….. 11 B. Perjanjian Kinerja ……………………………………………………………………….. 14

BAB III. AKUNTABILITAS KINERJA 16 A. Capaian Kinerja Organisasi 16

1. Inidaktor Pertama ………………………………………………………………….. 18 2. Indikator Kedua …………………………………………………………………….. 24 3. Indikator Ketiga …………………………………………………………………….. 29 4. Indikator keempat …………………………………………………………………. 34 5. Indikator Kelima …………………………………………………………………….. 39 6. Indikator keenam …………………………………………………………………… 42 7. Indikator ketujuh ……………………………………………………………………… 47 8. Indikator kedelapan …………………………………………………………………. 52 9. Indikator kesembilan ………………………………………………………………. 57 10. Indiaktor kesepuluh ………………………………………………………………. 61 11. Indiaktor kesebelas ………………………………………………………………… 68 12. Indiaktor Keduabelas ……………………………………………………………….. 72

B. Realisasi Anggaran ……………………………………………………………………… 77 BAB IV. PENUTUP 81

A. Kesimpulan ………………………………………………………………………………. 81 B. Tindak Lanjut ……………………………………………………………………………. 83

Lampiran : Perjanjian Kinerja RKT 2019 KKP Kelas III Kupang SK Tim Penyusun Lakip Dokumentasi Kegiatan

DAFTAR GRAFIK

Grafik 3.1 Target dan capaian indikator pertama tahun 2019 …………………………………….

20

Grafik 3.2 Target dan capaian indikator pertama tahun 2018 -2019 ……………………………

21

Grafik 3.3 Target dan capaian indicator pertama tahun 2015-2019 …………………………….

22

Grafik 3.4 Target dan Capaian indicator kedua Tahun 2019 ………………………………….

26

Grafik 3.5 target dan Capaian Indikator kedua tahun 2018-2019 ……………………………….

27

Grafik 3.6 Target dan Capaian indicator kedua Tahun 2015-2019 …………………………….

28

Grafik 3.7 Target an Capaian indicator ketiga tahun 2019……………………………………….

30

Grafik 3.8 Target dan Capaian indicator ketiga Tahun 2018- 2019 …………………………….

32

Grafik 3.9 Target dan Capaian indicator ketiga tahun 2015-2019 ……………………………..

32

Grafik 3.10 Target dan Capaian indicator keempat tahun 2019 …………………………………

35

Grafik 3.11 Target dan Capaian indicator keempat tahun 2018-2019 …………………………..

36

Grafik 3.12 Target dan Capaian indicator keempat tahun 2015-2019 ………………………….

37

Grafik 3.13 Target dan capaian indicator kelima tahun 2019 ……………………………………

39

Grafik 3.14 Target dan capaian indicator kelima tahun 2018, dan 2019 ……………………….

41

Grafik 3.15 Target dan capaian indicator kelima tahun 2015-2019 …………………………….

41

Grafik 3.16 Target dan capaia indicator keenam tahun 2019 …………………………………..

43

Grafik 3.17 Target dan capaian indicator keenam tahun 2018 dan tahun 2019 ……………….

45

Grafik 3.18 Target dan acapaian indkator keenam tahun 2015-2019 ……………………………

46

Grafik 3.19 Target dan capaian indicator ketujuh tahun 2019 ……………………………………

48

Grafik 3.20 Target dan capaian indicator ketujuh tahun 2018 dan tahun 2019 ………………..

49

Grafik 3.21 Target dan capaian inidkator ketujuh tahun 2015-2019 ……………………………

50

Grafik 3.22 Target dan capaian indicator kedelapan tahun 2019 ………………………………

53

Grafik 3.23 Target dan capaian indicator kedelapan tahun 2018 dan tahun 2019 …………..

54

Grafik 3.24 Target dan capaian inidkator kedelapan tahun 2015-2019 ……………………….

55

Grafik 3.25 Target dan capaian indiaktor kesembilan tahun 2019 ………………………………

58

Grafik 3.26 Target dan capaian indicator kesembilan tahun 2018 dan Tahun 2019 …………..

59

Grafik 3.27 Target dan capaian indicator kesemibilan tahun 2015-2019 ……………………….

60

Grafik 3.28 Target dan capaian indicator kesepuluh tahun 2019 ………………………………..

62

Grafik 3.29 Target dan acapain indicator kesepuluh tahu 2018 dan tahun 2019 ………………

63

Grafik 3.30 Target dan capaian indicator kesepuluh tahun 2015-2018 ………………………..

64

Grafik 3.31 Target dan capaian inidkator kesebelas tahun 2019 ……………………………….

69

Grafik 3.32 Target dan capaian indicator kesebelas tahun 2018 dan Tahun 2019 ……………

70

Grafik 3.33 Target dan capaian indicator kesebelas tahun 2015-2019 ………………………….

71

Grafik 3.34 Target dan capaian indicator keduableas tahun 2019 ……………………………….

73

Grafik 3.35 Target dan capaian indicator keduableas tahun 2018-2019 ………………………..

74

DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 SDM menurut Jabatan PNS di KKP Kupang………………………….…………………

6

Tabel 1.2 SDM KKP Menurut Pendidikan Tahun 2019 ………………………………………………

7

Tabel 1.3 Alokasi dan Realisasi Anggaran KKP Kelas III Kupang Tahun 2019 ………………….

8

Tabel 1.4 Sarana dan Prasarana di KKP Kelas III Kupang Tahun 2019 ………………………….

9

Tabel 2.1 Rencana Aksi kegiatan 2015-2019 (Revisi) ……………………………………………….

12

Tabel 2.2 Rencana Pencapaian Kinerja Tahun 2019 ………………………………………………..

13

Tabel 2.3 Sasaran Strategis, Indikator Kinerja dan Target …………………………………………

14

Tabel 3.1 Hasil capaian Indikator Kinerja Kegiatan ………………………………………………….

17

Tabel 3.2 Target, Capaian dan Kinerja indikator pertama KKP Kupang dan KKP Kelas III Merauke……………………………………………………………………

21

Tabel 3.3 Target dan Kinerja Indikator kedua KKP Kupang, dan KKP Kelas III Merauke ………………………………………………………………….

26

Tabel 3.4 Target, Capaian dan Kinerja indicator ketiga KKP Kupang, dan KKP Kelas III Merauke ………………………………………………………….

31

Tabel 3.5 Target, capaian, dan Kinerja indicator keempat KKP Kupang, , dan KKP Kelas III Merauke ……………………………………………………………

35

Tabel 3.6 Target, capaian dan kinerja inidktaor kelima KKP Kupang, dan KKP Kelas III Merauke ………………………………………………………………

40

Tabel 3.7 Target , Capaian dan Kinerja indikator keenam KKP Kupang, dan KKP Kelas III Merauke ………………………………………………………………

44

Tabel 3.8 Target, capaian dan kinerja indikator ketujuh, KKP Kupang , dan KKP Kelas III Merauke ………………………………………………………………

49

Tabel 3.9 Target, capaian dan kinerja indicator kedelapan, KKP Kupang, KKP Kelas III Merauke ……………………………………………………………………

53

Tabel 3.10 Target, Capaian dan Kinerja Indikator kesembilan KKP Kupang ……………..

58

Tabel 3.11 Target, capaian, dan Kinerja indicator kesepuluh ……………………………….

63

Tabel 3.12 Target, capain dan Kinerja indikator kesebelas ………………………………..

70

Tabel 3.13 Target,capaian dan kinerja Indikator keduabelas ……………………………….. 73

Tabel 3.14 Realisasi Anggaran Berdasarkan Jenis Belanja Per Kegiatan dan Per Output ………………………………………………………………………..

77

Tabel 3.15 Realisasi anggaran Per indicator kinerja …………………………………………..

79

Laporan Kinerja Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang Tahun 2019 1

BAB I

PENDAHULUAN

A. Visi dan Misi

KKP Kelas III Kupang berperan dalam rangka mewujudkan Visi Presiden

Republik Indonesia 2015-2019 yakni 'Terwujudnya Indonesia yang Berdaulat,

Mandiri, dan Berkepribadian Berlandaskan Gotong royong" dan pelaksanaan 7 misi

pembangunan, khususnya misi ke-4 yaitu mewujudkan kualitas hidup manusia

Indonesia yang tinggi, maju, dan sejahtera. Kementerian Kesehatan juga memiliki

peran penting dalam rangka mencapai 9 (sembilan) agenda prioritas nasional yang

dikenal dengan Nawacita, terutama agenda ke-5: meningkatkan kualitas hidup

manusia Indonesia.

B. Latar Belakang

Mengacu kepada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan

Reformasi Birokrasi Nomor 12 Tahun 2015 Tentang pedoman evaluasi

implementasi SAKIP, pelaporan kinerja sebagai wujud nyata komitmen antara

penerima dan pemberi amanah untuk meningkatkan integritas, akuntabilitas,

transparansi dan kinerja aparatur sebagai salah satu persyaratan tata kelola

pemerintahan yang baik (good governance). Laporan Kinerja Instansi Pemerintah

(LAKIP) mewajibkan setiap instansi pemerintah sampai dengan eselon II harus

memiliki perencanaan strategis 5 (lima) tahunan, rencana kerja setiap tahun,

penetapan kinerja serta pertanggungjawaban kegiatan sesuai dengan peraturan

yang berlaku. Dengan adanya system tersebut, maka diharapkan terwujudnya

kegiatan pada instansi pemerintah yang akuntabel, efektif, efisien, transparan, dan

responsive terhadap semua permasalahan yang dihadapi masyarakat.

KKP Kelas III Kupang merupakan salah satu satuan kerja (satker) yang

bernaung di bawah Direktorat Jenderal Pencegahan dan Pengendalian Penyakit

(Ditjen P2P) Kementerian Kesehatan RI sesuai dengan Permenkes 2348 tahun

2011 tentang Organisasi dan Tata kerja KKP dan juga berdasarkan UU No. 6 Tahun

2018 tentang kekarantinaan Kesehatan serta amanat peraturan kesehatan

Internasional (IHR) 2005. Sebagai satuan kerja dibawah Ditjen P2P Kemenkes RI,

maka KKP Kelas III Kupang wajib menerapkan prinsip-prinsip tata pemerintahan

yang baik bidang kekarantinaan kesehatan, termasuk penyusunan LAKIP sebagai

wujud pertanggungjawaban kinerja terhadap kegiatan dan anggaran yang telah


dilaksanakan. Sebagai upaya dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang

baik tersebut, maka KKP Kelas III Kupang terus berupaya untuk memperbaiki

kualitas dari segi performa kerja hingga system administrasi pelayanan guna

mempertanggungjawabkan kinerja. Penjabaran kinerja tersebut mulai dari

persiapaan, penyusunan, dan penyampaian laporan kinerja secara tertulis, dan

periodic guna mengkomunikasikan capaian kinerja KKP Kelas III Kupang serta

menjelaskan keberhasilan dan kegagalan tingkat kinerja yang dicapai.

KKP Kelas III Kupang sebagai satker yang memiliki point of entry baik darat,

laut maupun udara dimana posisi strategis yang berbatasan darat dan laut terhadap

2 (dua) Negara yakni Negara Republic Democratic Timor Leste (RDTL) dan

Australia menjadi tantangan tersendiri di dalam melakukan mitigasi resiko ancaman

terhadap kejadian KKM (kedaruratan kesehatan masyarakat). Hal ini dikarenakan

antisipasi dampak globalisasi terhadap kesehatan masyarakat, dimana volume

perjalanan internasional dan transcontinental, perdagangan, migrasi manusia, dll

memungkinkan adanya ancaman persebaran penyakit secara cepat dalam waktu

kurang dari 24 jam dan juga kurang dari waktu masa inkubasi penyakit pada

umumnya. Tantangan lainnya adalah KKP Kelas III Kupang yang memiliki wilayah

kerja (wilker) sebanyak 17 wilker tersebut tersebar di berbagai pulau besar dan kecil

serta endemis terhadap berbagai macam penyakit dengan sumber daya manusia

(SDM) dan sarana prasarana yang masih perlu ditingkatkan agar cegah tangkal di

pintu masuk negara dapat berjalan dengan optimal.

C. Tugas Pokok Dan Fungsi

KKP Kelas III Kupang mempunyai tugas melaksanakan pencegahan masuk dan

keluarnya penyakit, penyakit potensial wabah, surveilans epidemiologi,

kekarantinaan, pengendalian dampak kesehatan lingkungan, pelayanan

kesehatan, pengawasan OMKABA serta pengamanan terhadap penyakit baru dan

penyakit yang muncul kembali, bioterorisme, unsur biologi, kimia dan pengamanan

radiasi di wilayah kerja bandara, pelabuhan, dan lintas batas darat Negara

dikarenakan meningkatnya aktivitas di bandara, pelabuhan, dan lintas batas darat

negara berkaitan dengan transmisi penyakit potensial wabah serta penyakit lainnya

yang berpotensi menimbulkan kedaruratan kesehatan yang meresahkan dunia.

D. Strategi, Sasaran & Permasalahan kesehatan Utama KKP Kelas III Kupang

1. Strategi Organisasi


Potensi dan permasalahan Pencegahan & Pengendalian Penyakit (P2P)

menjadi input dalam menentukan arah kebijakan dan strategi Kementerian

Kesehatan RI dalam bidang pencegahan dan pengendalian penyakit. Selain itu

juga menjadi tolok ukur bagi satuan kerja dalam menentukan program kegiatan

agar tercapainya indicator keberhasilan program.

Secara nasional, prioritas penyakit menular masih tertuju pada penyakit

HIV AIDS, TB, Malaria, Demam berdarah, influenza, dan Flu burung. Untuk KKP

Kelas III Kupang masih focus pada penemuan kasus TB Paru, HIV AIDS,

Malaria, DBD, dan Kusta, serta penyakit berpotensi KKM. Potensi yang dimiliki

saat ini adalah berupa rumah sakit daerah yang menerima dan melaksanakan

pemeriksaan HV AIDS, TB, dan kusta. Selain itu juga, Puskesmas yang

melaksanakan pogram pengobatan gratis bagi penderita TB. Untuk KKP Kelas

III Kupang sebagai salah satu UPT Ditjen P2P, memfokukan pada pencegahan

penyakit yang berpotensi Kedaruratan Kesehatan Masyarakat (KKM) di pintu

masuk Negara baik di Pelabuhan Laut Internasional, bandara Internasiona,

serta Pos Lintas Batas Darat Negara (PLBDN).

2. Sasaran kegiatan atau output

Ada 4 (empat) sasaran atau output di dalam melaksanakan program KKP

Kelas III Kupang yaitu :

- Kabupaten/kota yang melakukan pemantauan kasus penyakit berpotensi

KLB dan melakukan respon penanggulangan terhadap sinyal KLB untuk

mencegah terjadinya KLB.

- Meningkatnya pencegahan dan pengendalian penyakit tular vector dan

zoonotic

- Menurunnya penyakit menular langsung

- Meningkatnya dukungan manajemen dan tugas teknis lainnya pada program

pencegahan dan pengendalian penyakit

3. Permasalahan Kesehatan

Secara geografis, KKP Kelas III Kupang memiliki posisi strategis yang

berbatasan dengan 2 (dua) Negara yaitu Australia dan Tmor Leste. Oleh karena

itu, pentingnya pembangunan dan peningkatan sarana prasarana untuk

meningkatkan kualitas status kesehatan masyarakat dan juga cegah tangkal

terhadap penyakit yang beresiko KKM terutama di wilayah kerja perbatasan


darat.

Permasalahan lainnya adalah KKP Kelas III Kupang terletak di Propinsi

Nusa tenggara Timur yang memiliki banyak pulau yakni sekitar 550 pulau besar

dan kecil., dengan 3 pulau terbesar yakni Pulau Tmor, pulau Sumba, dan Pulau

Flores. Oleh karena pulau yang banyak, maka tidak heran, KKP Kelas III

Kupang memiliki pintu masuk negara terbanyak di Indonesia dengan masalah

kesehatan terbanyak adalah TB, HIV AIDS, DBD, Malaria, Kusta, dan Antraks,

dll.

Tantangan kesehatan lainnya di KKP Kelas III Kupang adalah, propinsi

NTT merupakan daerah endemis terhadap penyakit malaria dan DBD. Selain

itu, jarak tempuh antar wilker yang tidak mudah ditempuh dengan waktu yang

singkat, dan juga masalah keterbatasan jumlah SDM khususnya di wilayah

kerja KKP Kelas III Kupang serta adanya penyakit yang baru muncul di dunia

menjadikan tantangan dan permasalahan kesehatan masa mendatang semakin

kompleks.


E. Struktur Organisasi

F. Sumber Daya

1). Sumber Daya Manusia

Sumber daya manusia di KKP Kelas III Kupang Tahun 2019 terdiri dari

Sub Bagian Tata

Usaha

Seksi Pengendalian Karantina& Surveilans epidemiologi

Seksi Pengendalian Resiko Lingkungan & Kesehatan Lintas

Wilayah

Kelompok

Jabatan

Fungsional :

- Sanitarian - Epidemiolog - Entomolog - Analis

Kepegawaian - dll

Wilayah Kerja: 1. Wilker Pel. Laut

Bolok 2. Wilker Pel. Laut

Tenau 3. Pos Bandara El Tari 4. Wilker Pel. Laut Rote 5. Wilker Pel. Laut

Waingapu 6. Wilker Bandara

Tambolak- Pos Pel.Laut Waikelo

7. Wilker Pel. Laut Labuan Bajo

8. Wilker Pel. Laut Reo 9. Wilker Pel. Laut

Maumere –Pos Laut Larantuka

10. Wilker Pel. Laut Ende 11. Wilker Pel. Laut

Kalabahi, Alor 12. Wilker Pel. Laut

Atapupu 13. PLBN Wini 14. PLBN Napan 15. PLBN Motaain 16. PLBN Metamauk

Kepala


Pegawai Negeri Sipil (PNS) (78 orang) dan Pegawai Pemerintah Non

pegawai Negeri (honorer): 33 orang. Berikut ini adalah tabel SDM menurut

jabatan PNS di KKP Kelas III Kupang tahun 2019

Tabel 1.1

SDM menurut jabatan PNS di KKP Kelas III Kupang Tahun 2019

No Jenis Jabatan Jumlah (orang)

1 Struktural 4

2 JFT 14

3 JFU 59

Total 77

Berdasarkan tabel 1.1 di atas, jenis jabatan struktural menunjukkan bahwa ada

4 orang. Jabatan Fungsional Umum (JFU) merupakan jabatan PNS terbanyak di

KKP Kelas III Kupang yakni 59 orang. Sedangkan Jabatan Fungsional Tertentu

(JFT) masih dibawah 20% dari total pegawai yakni hanya 14 orang dan masih perlu

ditingkatkan sehingga semua JFU memiliki jabatan fungsional tertentu sesuai

dengan ketentuan dan peraturan yang berlaku tentang ASN.

. Klasifikasi SDM di KKP Kelas III Kupang menurut pendidikan, level pendidikan

terbanyak adalah Diploma III disusul dengan level pendidikan S1. Untuk level

magister, KKP Kelas III Kupang memiliki kekuatan SDM nya sebanyak 9 (sembilan)

orang. Hal ini menunjukkan bahwa kekuatan SDM dari segi pendidikan sangat

memadai untuk pencapaian target kinerja. Berikut ini adalah tabel 1.2 tentang SDM

KKP Kelas III Kupang berdasarkan tingkat Pendidikan pada tahun 2019:

Tabel 1.2

SDM KKP Kelas III Kupang Menurut Pendidikan Tahun 2019

No Nama Pendidikan Jumlah %

1 SD 1 1,30

2 SPK 0 1,30

3 SPPH 1 2,60

4 Diploma III

Keperawatan

19 24,68


5 Diploma III Kesling 16 20,78

6 D III Farmasi 1 1,3

7 D III Labkes 1 1,3%

8 D III Non Kesehatan 2 2,6

9 S1 Kesehatan Masyarakat

16 20,79

10 S1 Aptoker 1 1,30

11 S1 Keperawatan 1 1,30

12 S1 Kedokteran Umum

7 9.09

13 Magister Kesehatan

Masyarakat

4 5,19

14 Magister Epid 2 2,60

15 Magister Public Health

1 1,3

16 Master of Health and International Development

2 2,6

Total 77 orang 100

Dilihat dari jenis dan tingkat pendidikan, SDM di dalam mendukung pencapaian

indikator kinerja di KKP Kelas III Kupang, tingkat pendidikan terbanyak adalah pada

level pendidikan Diploma III dan S1 Kesehatan Masyarakat yaitu masing-masing

2,6% (16 orang), namun masih ada tingkat pendidikan setingkat sekolah dasar 1

orang yaitu dengan jabatan sebagai pramukantor.

Jenis dan tingkat pendidikan diatas menunjukkan kekuatan SDM di KKP Kelas

III Kupang. Dengan proporsi SDM yang ada, masih harus meningkatkan kuantitas

dan kualitas terutama dalam pengetahuan dan pemahaman kegiatan di KKP Kelas

III Kupang dan kuantitas SDM di wilayah kerja dengan volume/beban kerja layanan

kekarantinaan kesehatan yang tinggi seperti di PLBN Motaain dan Wilayah kerja

Pelabuhan Laut Labuan Bajo dll. Peningkatan jenjang pendidikan formal,

peningkatan kualitas SDM dapat juga melalui pendidikan dan pelatihan (Diklat).

2). Sumber Daya Anggaran

Dalam mencapai kinerjanya, KKP Kelas III Kupang memperoleh

sumber daya anggaran yang berasal dari APBN sesuai DIPA Tahun

Anggaran 2019 Rp.20.753.236.000, Realisasi belanja negara TA 2019

adalah sebesar Rp. 18.198.581.016 Rp (87,69%).


Tabel 1.3

Alokasi dan Realisasi Anggaran KKP Kelas III Kupang Tahun 2019

No Kegiatan Tahun Anggaran 2019

Anggaran Realisasi %

1 Belanja Pegawai Rp 9,359,207,000 Rp 8,670,050,897 92.64

2 Belanja Barang Rp 5,792,131,000 Rp 4,505,951,953 77.79

3 Belanja Modal Rp 5,601,898,000 Rp 5,022,578,166 89.66

Jumlah Rp 20,753,236,000 Rp 18,198,581,016 87.69

3). Sumber Daya Sarana dan Prasarana

Wujud transparansi dan akuntabilitas sarana dan prasarana Kantor

Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang dituangkan di dalam laporan Barang

Milik Negara (BMN), yang juga merupakan pertanggung jawaban

pengelolaan keuangan Negara. Laporan BMN disusun menggunakan

Sistem Informasi Manajemen dan Akuntansi Barang Milik Negara (SIMAK-

BMN). Berikut ini adalah tabel Neraca sarana dan prasarana KKP Kelas III

Kupang per 31 Desember 2019:

Tabel 1.4

Sarana dan Prasarana di KKP Kelas III Kupang Tahun 2019

KODE AKUN

NERACA

URAIAN JUMLAH

117111 Barang Konsumsi 0

117113 Bahan untuk Pemeliharaan 0

117114 Suku Cadang 0

117128 Barang Persedian Lainnya u/ Dijual / Diserahkan ke Masyarakat

Rp. 57.348.630

117131 Bahan Baku 0

117191 Persediaan untuk tujuan strategis / berjaga-jaga

0

117199 Persediaan lainnya Rp. 181.885.000

131111 Tanah Rp. 6.050.535.500

132111 Peralatan dan Mesin Rp. 49.999.749.946

133111 Gedung dan Bangunan Rp. 31.610.574.776


135121 Aset Tetap Dalam Renovasi Rp. 0

136111 Aset Tetap Lainnya Rp. 0

137111 Konstruksi Dalam Pengerjaan Rp.0

137211 Akumulasi Penyusutan Peralatan dan Mesin Rp. 20.889.006.155

166112 Akumulasi Penyusutan Gedung dan Bangunan

Rp. 931.737.562

166112 Aset Tetap yang Tidak Digunakan dalam Operasi Pemerintahan

Rp. 1.427.115.074

169122 Akumulasi Penyusutan Aset Tetap yang tidak digunakan dalam operasi

Rp. 930.636.530

Jumlah Rp. 66.575.828.679

Berdasarkan laporan posisi barang milik Negara di neraca pada tahun

2019, sarana dan prasarana di Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang

adalah sebesar Rp. 66.575.828.679,- , nilai tersebut sudah termasuk barang

persediaan yang terdiri dari barang konsumsi suku cadang dan persediaan

lainnya.

G. Sistematika Penulisan

Bab I. Pendahuluan

Pada Bab ini disajikan penjelasan umum organisasi, dengan penekanan

kepada aspek strategis organisasi serta permasalahan utama (strategic

issued) yang sedang dihadapi organisasi.

A. Visi dan Misi

B. Latar Belakang

C. Tugas Pokok dan Fungsi

D. Struktur Organisasi

E. Strategi, Sasaran&Permasalahan kesehatan Utama KKP Kelas III

Kupang

F. Sumber Daya

G. Sistematika Penulisan

Bab II. Perencanaan Kinerja

Pada bab ini diuraikan ringkasan/ikhtisar perencanaan kinerja dan perjanjian

kinerja tahun yang bersangkutan.

A. Perencanaan Kinerja


B. Perjanjian Kinerja

Bab III. Akuntabilitas Kinerja

A. Capaian Kinerja

B. Realisasi Anggaran

Bab IV. Penutup

Pada bab ini diuraikan kesimpulan umum atas capaian kinerja organisasi

serta tindak lanjut di masa mendatang yang akan dilakukan organisasi untuk

meningkatkan kinerjanya.

A. Kesimpulan

B. Tindak Lanjut

Lampiran:

1. Perjanjian Kinerja

2. RKT

3. Dokumentasi Indikator 1-12

4. SK Tim Lakip


BAB II

PERENCANAAN KINERJA

A. Perencanaan Kinerja

1. Rencana Aksi Kegiatan (RAK)

Pembangunan kesehatan pada periode 2015-2019 adalah Program

Indonesia Sehat dengan sasaran meningkatkan derajat kesehatan dan status gizi

masyarakat melalui upaya kesehatan dan pemberdayaan masyarakat yang

didukung dengan perlindungan finansial dan pemerataan pelayanan kesehatan.

Program Indonesia dituangkan dalam sasaran pokok RPJMN 2015-2019

yaitu: (1) meningkatnya status kesehatan dan gizi ibu dan anak; (2) meningkatnya

pengendalian penyakit; (3) meningkatnya akses dan mutu pelayanan kesehatan

dasar dan rujukan terutama di daerah terpencil, tertinggal dan perbatasan; (4)

meningkatnya cakupan pelayanan kesehatan universal melalui Kartu Indonesia

Sehat dan kualitas pengelolaan SJSN Kesehatan,(5) terpenuhinya kebutuhan

tenaga kesehatan, obat dan vaksin; serta (6) meningkatkan responsifitas sistem

kesehatan. Bentuk tindak lanjut dari RPJMN ditingkat Kementerian dan Lembaga

adalah menyusun Rencana Strategis Kementerian Kesehatan 2015-2019.

Tingkat Direktorat Jenderal Pencegahan dan Pengendalian Penyakit

menyusun Rencana Aksi Program P2P Tahun 2015–2019 yang merupakan

penjabaran dari kebijakan Kementerian Kesehatan dalam Pengendalian Penyakit

dan Penyehatan Lingkungan sesuai dengan tugas pokok dan fungsi Direktorat

Jenderal P2P termasuk langkah-langkah antisipasi tantangan program selama 5

(lima) tahun mendatang. Selanjutnya pada setiap unit satuan kerja baik satuan

kerja ditingkat pusat maupun daerah yaitu Unit Pelaksana Teknis (UPT) sesuai

dengan tugas dan fungsi serta memperhatikan visi, misi, tujuan, nilai-nilai dan

sasaran strategis Kementerian Kesehatan dalam menyusun Rencana Aksi

Kegiatan (RAK).


Tabel 2.1

Rencana Aksi Kegiatan (RAK) Tahun 2015 – 2019 (Revisi)

No Indikator Kinerja Target

2015 2016 2017 2018 2019

1. Jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekrantinaan kesehatan

- - - 16.400 sertfikat

16.500 sertifikat

2. Persentase respon sinyal Kewaspadaan Dini (SKD) KLB dan bencana di wilayah layanan KKP

- - - 90 % 100 %

3. Jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal msauk dan keluarnya penyakit

- - - 17.176

Sertifikat/ layanan

17.276 Sertifikat/ layanan

4. Jumlah pelayanan kesehatan pada situasi khusus

- - - 36

Posko 40

Posko

5. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBN yang mempunyai kebijakan kesiapsiagaan dalam penanggulangan kedaruratan kesehatan masyarakat yang berpotensi wabah

- - -

2 Pelabuhan/Bandara/PL

BN


BN

6. Jumlah sertifikat/surat ijin layanan kesehatan lintas wilayah yang dterbitkan

- - - 3.240

sertifikat 3.250

sertifikat

7. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBN yang memenuhi syarat-syarat sanitasi

- - -

14 Pelabuhan/Bandara/

PLBN


PLBN

8. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD bebas vector pada wilayah perimeter dan buffer area

- - -


PLBN


PLBN

9. Jumlah orang yang melakukan skrinning penyakit menular langsung

- - - 270

orang 300

orang

10. Jumlah dokumen dukungan manajemen dan tugas teknis lainnya

- - - 40

dokumen 40

dokumen

11. Jumlah peningkatan kapasitas SDM bidang P2P

- - - 21

Pelatihan 25

Pelatihan

12. Jumlah pengadaan Sarana Prasarana

1.636 unit

500 unit

2. Rencana Kinerja Tahunan (RKT)

RKT KKP Kelas III Kupang disusun berdasarkan Rencana Aksi Kegiatan KKP

Kelas III Kupang Tahun 2015-2019 dan sasaran tahunan yang mengacu pada


rencana tingkat capaian kegiatan pada tahun berjalan. Singkatnya, di dalam

rencana kinerja tahunan (RKT) KKP Kelas III Kupang adalah 100% tercapai secara

keseluruhan sesuai dengan target pada masing-masing indikator yang telah

disepakati. Hal tersebut dapat dilihat pada tabel 2.2 sebagai berikut

Tabel 2.2

Rencana Pencapaian Kinerja Tahun 2019

SASARAN PROGRAM

INDIKATOR KINERJA

TARGET PENCAPAIAN

(%)

Kabupaten/kota yang melakukan pemantauan kasus penyakit berpotensi Kejadian Luar Biasa (KLB) dan melakukan respon penanggulangan terhadap sinyal KLB untuk mencegah terjadinya KLB

1. Jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan

100%

2. Persentase respon Sinyal Kewaspadaan Dini (SKD), KLB dan bencana di wilayah layanan KKP

100%

3. Jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal masuk dan keluarnya penyakit

100%


100%

5. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD yang mempunyai kebijakan kesiapsiagaan dalam penanggulangan kedaruratan kesehatan masyarakat yang berpotensi wabah

100%

6. Jumlah sertifikat/surat ijin layanan kesehatan lintas wilayah yang diterbitkan

100%

7. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD yang memenuhi syarat-syarat sanitasi

100%

Meningkatnya pencegahan dan pengendalian penyakit Tular Vektor dan Zoonotik

8. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD bebas vector pada wilayah perimeter dan buffer area

100%

Menurunnya penyakit menular langsung

9. Jumlah orang yang melakukan skrining penyakit menular langsung

100%

Meningkatnya Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Pada Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit


100%


100%

12. Jumlah pengadaan sarana prasarana 100%


B. Perjanjian Kinerja (Penetapan Kinerja)

Perjanjian Kinerja KKP Kelas III Kupang tahun 2019, yang dapat dilihat pada

tabel dibawah ini:

Tabel 2.3

Perjanjian Kinerja tahun 2019 KKP Kelas III Kupang

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

(1) (2) (3) (4)

1 Kabupaten/kota yang melakukan

pemantauan kasus penyakit

berpotensi kejadian luar biasa (KLB)

dan melakukan respon

penanggulangan terhadap sinyal

KLB untuk mencegah terjadinya KLB

1. Jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan kesehatan

17.744


95


23.615


35


2


2.430


9

2 Meningkatnya pencegahan dan

pengendalian penyakit tular vector

dan zoonotic

8. Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD bebas vektor pada wilayah perimeter dan buffer area

6

3 Menurunnya penyakit menular

langsung

9. Jumlah orang yang terskrining penyakit menular langsung

460

4 Meningkatnya Dukungan

Manajemen dan Pelaksanaan Tugas


40


Teknis Lainnya Pada Program

Pencegahan dan Pengendalian

Penyakit


13

12. Jumlah pengadaan sarana prasarana

48

Kegiatan Anggaran

1. Surveilans dan Karantina Kesehatan Rp.2.325.459.000,-

2. Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tular Vektor dan Zoonotik Rp. 622.100.000,-

3. Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular Langsung Rp. 157.480.000,-

4. Dukungan Manjemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya

Pada Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Rp. 17.648.197.000,-

TOTAL Rp. 20.753.236.000


BAB III

AKUNTABILITAS KINERJA

A. Capaian Kinerja Organisasi

Pengukuran dan analisa terhadap pencapaian kinerja KKP Kelas III Kupang

dilaksanakan setiap bulan untuk mengetahui kemajuan pencapaian target, dan

kemudian pengukuran secara keseluruhan pada akhir tahun 2019. Pengukuran

capaian kinerja tersebut dilaksanakan dengan menggunakan alat ukur berupa

indikator seperti yang telah ditetapkan di dalam Perjanjian Kinerja (PK) tahun 2019

untuk dapat mengetahui keberhasilan dan kegagalan di dalam mencapai kinerja KKP

Kelas III Kupang. Hal ini dilakukan dengan membandingkan realisasi kinerja dengan

target kinerja yang tertera pada masing-masing indicator, kemudian membandingkan

dengan capaian kinerja tahun 2019 dengan tahun–tahun sebelumnya dengan

indicator yang memiliki definisi operasional (D.O) yang sama, serta membandingkan

dengan KKP Kelas III yang mempunyai wilayah kerja (wilker) Pos LIntas Batas darat

Negara (PLBDN).

Singkatnya, dari 12 (dua belas) indikator yang dilaksanakan pada KKP Kelas III

Kupang tahun 2019, ada 5 (lima) indikator yang mencapai diatas 100%, ada 5 (lima)

indikator yang tercapai 100% dan 2 (dua) indikator tidak mencapai target. Hasil

Pengukuran kinerja KKP Kelas III Kupang Tahun 2019 dapat dilihat pada tabel 3.1.


Tabel 3.1 Hasil Capaian Indikator Kinerja Kegiatan di KKP Kelas III Kupang Tahun 2019

No Sasaran Indikator Kinerja

Target

Capaian Kinerja (%)

Ket

1. Kabupaten/kota yang melakukan pemantauan kasus penyakit berpotensi Kejadian Luar Biasa (KLB) dan melakukan respon penanggulangan terhadap sinyal KLB untuk mencegah terjadinya KLB

1. Jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan

17.744 sertifikat

29.043 sertifikat

163,67

Melebihi target


95 %

140%

147,4 Melebihi Target


23.615 sertifikat

49.783 sertifikat

210,81

Melebihi target


35 layanan

35 layanan

100 Tercapai


2 Pelabuhan/ Bandara/

PLBN

2 Pelabuhan/ Bandara/

PLBN

100 Tercapai


2.430 Sertifikat

2.960 sertifikat

121,81 Melebihi target


9

Pelabuhan/B

andara/PLBN

11

Pelabuhan/

Bandara/PL

BN

122,22 Melebihi

targe

2. Meningkatnya pencegahan dan pengendalian penyakit Tular Vektor dan Zoonotik

8 Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD bebas vector pada wilayah perimeter dan buffer area

6 Pelabuhan/Bandara/PLBN


BN

50 Tidak Tercapai

3. Menurunnya penyakit menular langsung

9. Jumlah orang yang melakukan skrining penyakit menular langsung

460 orang

460 orang

100 Tercapai

4. Meningkatnya Dukungan Manajemen dan

10. Jumlah dokumen dukungan manajemen dan

40 40 100 Tercapai


Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya Pada Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit

tugas teknis lainnya Dokumen Dokumen


13

Pelatihan

10

Pelatihan

76,92 Tidak

tercapai

12. Jumlah pengadaan sarana prasarana

48 Paket

48 Paket

100 Tercapai

Rata rata 116,07 %

Dari 12 (dua belas) indikator terdapat 2 (dua) indikator yang tidak mencapai

target yakni jumlah pelabuhan/bandara /PLBN bebas vector pada wilayah perimeter

dan buffer area, dan jumlah peningkatan kapasitas SDM bidang P2P. Secara detail,

berikut ini adalah gambaran pencapaian masing – masing indikator:

B. Realisasi Capaian Kinerja Tahun 2019

1) Indikator Pertama :

Jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan kesehatan

a. Definisi Operasional

1) Jumlah pemeriksaan alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan

kesehatan sehingga dapat diterbitkan dokumen PHQC (Port Health

Quarantine Clearance) dan atau SSCEC/SSCC (Ship Sanitation Control

Exemption certificate/Ship Sanitation Control Certificate) dalam periode 1

(satu) tahun.

2) Alat angkut adalah sarana transportasi, yang menjadi moda angkutan barang

atau orang di wilayah pelabuhan dan bandara

3) Standar kekarantinaan kesehatan adalah syarat minimal yang harus dipenuhi

oleh alat angkut yang sesuai dengan ketentuan berlaku dalam pengawasan

kekarantinaan kesehatan seperti kelengkapan dokumen kesehatan kapal,

kesehatan crew pesawat dan anak buah kapal (ABK) serta penumpang,

higiene sanitasi kapal dan pesawat bebas vektor, serta ketersediaan obat-

obatan dan alat P3K di kapal dan pesawat.


b. Rumus/Cara perhitungan

Akumulasi jumlah hasil sertifikat PHQC , SSCC, dan SSCEC dalam 1 (satu)

tahun.

c. Capaian indikator

Capaian indikator jumlah alat angkut sesuai dengan standar

kekarantinaan kesehatan adalah 29.043 dokumen dari target yang ditentukan

yaitu 17.744 dokumen. Capaian indikator ini sebesar 163,67%. Perbandingan

antara target dan capaian indicator kinerja tahun 2019, berupa jumlah alat

angkut sesuai standar kekarantinaan tercapai 163,67%, yaitu jumlah alat angkut

sesuai standar kekarantinaan kesehatan adalah 29.043 dari target sebesar

17.744, dengan perhitungan sebagai berikut :

= 163,67 %

Indikator Jumlah Alat Angkut Sesuai Dengan Standar Kekarantinaan Kesehatan

dicapai melalui penerbitan 3 (tiga) jenis dokumen berikut ini:

1) Dokumen SSCEC (Ship Sanitation Control Exemption Certificate)

a. Dalam satu tahun telah diterbitkan dokumen SSCEC dan SSCC sebanyak

1412 dokumen. Dokumen ini diterbitkan apabila keadaan sanitasi kapal

sesuai standar kesehatan kapal dan SSCC diberikan setelah tindakan

penyehatan kapal (fumigasi).

b. Pelaksana dari program ini adalah wilker pelabuhan laut yang ada di KKP

Kelas III Kupang yaitu Wilker Pelabuhan Laut Tenau, Wilker Pelabuhan

Laut Bolok, Wilker pelabuhan Laut Atapupu, Wilker Pelabuhan Laut

Waingapu, Wilker Bandara Tambolaka Pos Laut Waikelo, Wilker

Pelabuhan Laut Labuan Bajo, Wilker Pelabuhan Laut Reo, Wilker

Pelabuhan Laut Maumere, Pos laut Larantuka, Wilker Pelabuhan Laut

Ende, dan Wilker Pelabuhan Laut Kalabahi.


2) Dokumen PHQC (Public Health Quarantine Clearance)

a. Pada tahun 2019, jumlah penerbitan PHQC di KKP Kelas III Kupang

adalah sebanyak 29.043 dokumen.

b. Pelaksana dari program ini adalah wilker pelabuhan laut yang ada di KKP

Kelas III Kupang Wilker Pelabuhan Laut Tenau, Wilker Pelabuhan Laut

Bolok, Wilker pelabuhan Laut Atapupu, Wilker Pelabuhan Laut Waingapu,

Wilker Bandara Tambolaka Pos Laut Waikelo, Wilker Pelabuhan Laut

Labuan Bajo, Wilker Pelabuhan Laut Reo, Wilker Pelabuhan Laut

Maumere, Pos laut Larantuka, Wilker Pelabuhan Laut Ende, dan Wilker

Pelabuhan Laut Kalabahi

3) Grafik Target dan Capaian Indikator Pertama Tahun 2019

Grafik 3.1

Target dan capaian Indikator pertama tahun 2019

Grafik diatas menggambarkan capaian indikator KKP Kelas III Kupang tahun

2019 yaitu 29.043 sertifikat yang melebihi dari target yang telah ditetapkan

sebesar 16.400 sertifikat.

4) Target dan Capaian Indikator Pertama pada KKP Kelas III Kupang, KKP

Kelas III Merauke

Berikut ini adalah tabel informasi tentang target dan capaian Indikator

pertama (jumlah alat angkut sesuai dengan standar kekarantinaan

kesehatan) pada Tahun 2019 pada kedua KKP Kelas III sebagai berikut:


Tabel 3.2

Target, Capaian dan Kinerja Indikator Pertama KKP Kelas III Kupang, dan KKP Kelas III Merauke

No Indikator

Pertama

KKP Kelas III Kupang KKP Kelas III Merauke

1 Target 17.744 sertifikat

5000 sertifikat

2 Capaian 29.043 sertifikat

5079 sertifikat

3 Kinerja 163,67% 101 %

Tabel diatas memberikan informasi KKP Kelas III Kupang daan KKP Kelas III

Merauke dapat mencapai kinerja > 100%.

5) Grafik target dan capaian indikator Pertama Tahun 2018 dan Tahun 2019

Grafik 3.2

Target dan Capaian indaktor Pertama tahun 2017 dan Tahun 2018 `

Pada tahun 2019, capaian nya sebesar 29.043 dari target 21.876..


6) Grafik target dan capaian indikator Pertama Tahun 2015- 2019

Grafik 3.3

Target dan Capaian indicator pertama tahun 2015-2019

Pada tahun 2015, 2016, dan 2017 dengan target dan Capaian nihil, hal ini

dikarenakan Indikator sama, akan tetapi memiliki definisi operasional yang

berbeda yang dapat mempengaruhi hasil perhitungan. Untuk tahun 2019,

capaiannya melebihi target yang telah ditetapkan baik target dan capaian di

tahun 2018, dan 2019 dengan angka capaian sebesar 21.876 sertifikat.

d. Upaya yang dilakukan untuk mencapai indikator ini adalah sebagai

berikut:

1) Penggunaan Aplikasi pelaporan dan penerbitan dokumen Online yang

dikenal dengan nama Sinkarkes ( Sistem Informasi Kekarantinaan

Kesehatan).

2) Adanya layanan intensifikasi pelaksanaan kekarantinaan yakni adanya

sistem pengembangan dan pemeliharaan Sinkarkes, serta monitoring setiap

bulan terkait ketersediaan data Sinkarkes.

3) Penyediaan sarana dan prasarana pendukung seperti peralatan pengolahan

data Sinkarkes. Penyediaan alat pengolah data untuk mendukung

pelaksanaan sistem pelaporan dan penerbitan dokumen dengan baik,

kegiatan ini berupa belanja modal, peralatan dan mesin. Belanja yang

dimaksud adalah berupa langganan paket internet indihome untuk wilker


pelabuhan laut Kalabahi, wilker pelabuhan Laut Waingapu, dan langganan

paket internet hallo.

4) Layanan pemeriksaan sanitasi kapal dalam rangka penerbitan sertifikat

SSCEC/SSCC

5) Layanan pemeriksaan kekarantinaan kesehatan dalam rangka penerbitan

PHQC

6) Adanya koordinasi program karantina kesehatan di pelabuhan dengan lintas

sektor terkait dan pengguna jasa di pelabuhan laut

7) Melaksanakan kegiatan konsultasi dari wilker pelabuhan ke kantor induk,

8) Melaksanakan kegiatan konsultasi Sinkarkes ke pusat

9) Melaksakan kegiatan monitoring dan evaluasi yang dilaksanakan dari kantor

induk (Pengelola Program) ke wilayah kerja pelabuhan dan di group

Whatsaap, serta pertemuan orientasi Sinkarkes dan penerbitan dokumen

kesehatan di Aula kantor Induk KKP Kelas III Kupang bagi petugas wilker.

10) Melaksanakan kegiatan pengawasan alat angkut (kapal), orang dan barang

untuk mencegah penyebaran penyakit potensial KKM.

e. Analisa Penyebab keberhasilan

Keberhasilan dalam upaya pencapaian indikator dikarenakan oleh:

1) Sosialisasi dan advokasi dengan lintas sektor tentang layanan

kekarantinaan kesehatan

2) Adanya dukungan sarana prasarana yang memadai dan tepat waktu

3) Bimbingan teknis dan evaluasi yang berjalan tepat waktu

4) Petugas yang terlatih di dalam melaksanakan tugas pengawasan sanitasi

kapal dan komunikasi yang bagus di dalam berkoordinasi dengan lintas

sektor terkait dan pengguna jasa

5) Dukungan dari lintas sektor terkait di dalam melaporkan pelaksanaan

program kedatangan dan keberangkatan alat angkut (kapal) yang dapat

dipantau secara optimal.

f. Kendala/masalah yang dihadapi

Pelaksanaan kegiatan ini tidak ada masalah yang krusial dan kinerja untuk

indikator kinerja pertama tercapai 163,67%. Meskipun demikian, ada beberapa

yang masih perlu ditingkatkan antara lain:

1) Meningkatkan koordinasi dengan KSOP, dan lintas sektor terkait lainnya .

2) Penambahan tenaga kesehatan terutama di wilker dengan volume kapal

setiap bulannya tinggi, dll seperti di wilker pelabuhan Laut Labuan Bajo


3) Kualitas layanan website sinkarkes online terkadang terkendala dengan

listrik padam dan gangguan jaringan internet yang dapat menghambat

kecepatan pelayanan penerbitan sertifikat

g. Pemecahan masalah

1) Rotasi tenaga kesehatan/dokter sesuai dengan kebutuhan untuk

ditempatkan di wilker Labuanbajo.

2) Membuka peluang pindah bagi ASN Pemda NTT untuk pindah ke KKP Kelas

III Kupang khususnya wilayah kerja yang sangat membutuhkan.

3) Meningkatkan koordinasi dan jejaring informasi dan data terkait penyakit

berpotensi kekarantinaan/KKM dengan pihak-pihak terkait di pelabuhan laut

misalnya coffie morning

4) Menggunakan fasilitas generate dokumen pada saat terjadi gangguan

jaringan internet atau listrik padam dan persediaan dokumen generate untuk

langkah antisipasi.

h. Efisiensi Penggunaan Sumber Daya

Realisasi anggaran untuk pelaksanaan kegiatan pada indikator jumlah alat

angkut sesuai standar kekarantinaan kesehatan adalah sebesar Rp

760.991.000 dari alokasi Rp. 1.000.060.000 dengan presentase penyerapan

anggaran adalah sebesar 75,42%. Meskipun penyerapan anggaran untuk

indikator pertama ini sebesar 75,42%, capaian kinerja indikator pertama ini

dapat mencapai angka 163, 67%. Hal ini dikarenakan pada inikator pertama ini,

kegiatan yang dilaksanakan merupakan kegiatan rutin di KKP Kelas III Kupang.

2) Indikator kedua :

Persentase respon sinyal Kewaspadaan Dini (SKD), KLB dan Bencana di

wilayah layanan KKP


Jumlah sinyal SKD KLB di pelabuhan/bandara yang direspon kurang dari 24

jam, termasuk verifikasi rumor KLB dibandingkan dengan jumlah SKD KLB, dan

bencana dalam periode satu tahun


b. Rumus/Cara Perhitungan

c. Capaian Indikator

Capaian indikator Persentase respon sinyal kewaspadaan dini (SKD), KLB dan

Bencana adalah 7 (tujuh) respon terhadap KLB di wilayah layanan KKP dengan

perhitungan sebagai berikut :

Indikator Persentase respon sinyal kewaspadaan dini, KLB dan Bencana adalah

dengan pelaksanaan kegiatan Penyelidikan Epidemiologi di 7 wilayah kerja KKP

Kelas III Kupang yaitu:

1) Wilayah kerja pelabuhan laut Labuan Bajo ,

2) Wilayah kerja pelabuhan Laut Waingapu,

3) Wilayah kerja pelabuhan laut Kalabahi, dan

4) Wilayah kerja Pelabuhan Laut Tenau

5) Wilayah Kerja Pelabuhan Laut Kalabahi pada bulan Desember 2019.

6) Verifikasi Rumor di Wilker Reo

7) Verifikasi rumor di Wilker Maumere

Berikut ini adalah perbandingan target dan capaian indikator Tahun 2019.

1) Grafik Target dan Capaian Indikator Kedua Tahun 2019


Grafik 3.4 Target dan Capaian indicator Kedua Tahun 2019

Grafik diatas menunjukkan bahwa capaian indikator kedua melebihi target

yang telah ditetapkan yakni sebesar 140 % untuk sinyal SKD, KLB, dan

Bencana , dimana target 95 %.

2) Target dan Capaian Indikator Kedua pada KKP Kelas III Kupang, dan KKP

Kelas III Merauke Tahun 2019

Berikut ini adalah informasi tentang target dan capaian Indikator kedua :

Persentase respon sinyal Kewaspadaan Dini (SKD), KLB dan Bencana di

wilayah layanan KKP pada Tahun 2019 pada 2 (dua) KKP Kelas III

sebagai berikut:

Tabel 3. 3 Target, Capaian dan Kinerja Indikator Kedua KKP Kelas III Kupang, dan KKP


No Indikator Kedua


1 Target 95 % 100 %

2 Capaian 140% 100 %

3 Kinerja 147,4 100 %

Dari informasi tabel diatas dapat diketahui bahwa kinerja KKP Kupang

dapat mencapai angka 147,4% lebih tinggi dari KKP Kelas III Merauke.


3) Grafik Target dan Capaian Indikator kedua Tahun 2018 dan Tahun 2019

Grafik 3.5

Target dan capaian Inidkator kedua tahun 2018 dan tahun 2019

Dari grafik diatas, dapat diketahui bahwa capaian untuk indikator kedua

tahun 2019 dapat mencapai melebihi target yang telah ditentukan, yaitu

140 % dari targetnya 95% merespon sinyal SKD, KLB dan Bencana di

wilayah layanan KKP Kupang.

4) Grafik Target dan Capaian Indikator kedua Tahun 2015-2019

Grafik 3.6

Target dan capaian Indikator Tahun 2015-2019


Grafik diatas menunjukkan bahwa capaian tahun 2018 dan tahun 2019 sudah

melebihi target, sedangkan pada tahun 2015-2017, target dan capaian nihil

karena definisi operasional yang berbeda sehingga tidak bisa dijadikan

perbandingan capaian dan kinerja.

d. Upaya yang dilakukan untuk mencapai indikator kedua adalah sebagai

berikut:

1) Jejaring surveilas dan kemitraan di pintu masuk negara dan wilayah

2) Pertemuan Comunity Base Surveilans (CBS) di pintu masuk pada wilayah

kerja KKP Kupang

3) Pertemuan tindak lanjut CBS di wilayah kerja pelabuhan laut Tenau

4) Penyelidikan epidemiologi dan penanggulangan penyakit menular

berbahaya/KLB di pintu masuk

5) Koordinasi dugaan kasus/PE Penyakit menular dan KLB di pintu masuk

6) Pengadaan Bahan Kesehatan Kekarantinaan Kesehatan

7) Pengadaan Alkes Kekarantinaan Kesehatan di PLBN

e. Analisis Penyebab Keberhasilan/Kegagalan

Keberhasilan pencapaian ini dikarenakan oleh koordinasi dan komunikasi

dugaan kasus/Penyelidikan Epidemiologi (PE) penyakit menualr dan KLB yang

dilaksanakan secara intensif dengan lintas sektor terkait dan lintas program,

serta tokoh masyarakat di wilayah kerja Pelabuhan/Bandara/PLBN. Koordinasi

dan komunikasi yang dilakukan secara langsung dan Active Case Finding

(ACF), maupun pada saat pelaksanaan pertemuan koordinasi pengendalian dan

penanggulangan penyakit berpotensi KLB di pintu masuk negara. Pertemuan

CBS dan tindak lanjut pertemuan CBS sangat membantu di dalam pelaporan

bila ada temuan kasus atau sinyal kewaspadaan dini dan langkah yang akan

diambil bila terjadi KLB di pintu masuk negara


Tidak ada.


-


Realisasi anggaran untuk pelaksanaan kegiatan yang mendukung indikator


respon sinyal kewaspadaan dini (SKD), KLB dan bencana di wilayah layanan

KKP Kelas III Kupang yang direspon kurang dari 24 jam dibandingkan dengan

jumlah respon sinyal kewaspadaan dini (SKD), KLB, dan bencana adalah

sebesar 324.652.432. Penyerapan anggaran sebesar 90,22% dari total

anggaran yang dialokasikan sebesar 359.863.000 dengan capaian kinerja

sebesar 147,7%.

3) Indikator ketiga :

Jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal masuk dan keluarnya

penyakit


Jumlah deteksi dini yang dilaksanakan di pelabuhan dan di klinik layanan lainnya

dalam rangka cegah tangkal masuk dan keluarnya penyakit dalam periode satu

tahun.


Akumulasi jumlah sertifikat certificate of pratique (COP), general declaraton

(gendec), dan hasil pemeriksaan surveilans rutin di klinik KKP dan Non KKP

dalam satu tahun.


Capaian indikator jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal masuk dan

keluarnya penyakit di wilayah KKP Kelas III Kupang sebesar 210,8%, yaitu

49.783 layanan dari target sebesar 23.615 layanan dengan perhitungan sebagai

berikut:

Indikator ketiga yakni jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal masuk dan

keluarnya penyakit dicapai melalui:

1) Penerbitan dokumen karantina COP tahun 2019 : 136 sertifikat

2) Penerbitan Gendec tahun 2019: 80 sertifikat

3) Hasil Pemeriksaan di klinik KKP dan Non KKP tahun 2019: 49.567


pemeriksaan.

Berikut ini adalah perbandingan target dan capaian indikator Tahun 2019.

1) Grafik Target dan Capaian Indikator Ketiga pada Tahun 2019

Grafik 3.7

Target dan capaian Indikator ketiga pada Tahun 2019

Dari grafik diatas, dapat diketahui bahwa capaian indikator ketiga tahun

2019 telah mencapai target dengan signifikan yaitu 49.615 dari target

23.615 sertifikat.

2) Target dan Capaian Indikator ketiga pada KKP Kelas III Kupang, dan KKP


Berikut ini adalah informasi tentang target dan capaian Indikator ketiga:

jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal dan keluarnya penyakit

Tahun 2019 pada 2 (dua) KKP Kelas III sebagai berikut:

Tabel 3. 4 Target, Capaian dan Kinerja Indikator Ketiga KKP Kelas III Kupang, dan KKP


No Indikator Ketiga


1 Target 23.615 sertifikat

700 sertifikat

2 Capaian 49.783 sertifikat

690 sertifikat

3 Kinerja 210,8% 99%


Tabel diatas memberikan informasi bahwa kinerja KKP Kelas III Kupang

memiliki kinerja 2x lipat dari KKP Kelas III Merauke.

3) Grafik Target dan Capaian Indikator Ketiga Tahun 2018, dan Tahun 2019

Grafik 3.8

Target dan capaian indikator ketiga Tahun 2018, dan Tahun 2019

Grafik diatas memberikan informasi bahwa target dan capaian tahun 2018 dan

tahun 2019 untuk indikator ketiga: jumlah deteksi dini dalam rangka cegah

tangkal masuk dan keluarnya penyakit melebihi target yang telah ditetapkan

meskipun capaian turun hampir 2x lipat dari capaian tahun 2018.

4) Grafik Target dan Capaian Indikator Ketiga Tahun 2015-2019


Grafik 3.9

Target dan capaian indikator ketiga tahun 2015-2019

Grafik diatas memberikan informasi bahwa target dan capaian dari tahun 2015-

2017 untuk indikator ketiga: jumlah deteksi dini dalam rangka cegah tangkal

masuk dan keluarnya penyakit nihil. Hal ini dikarenakan indikator tidak ada.

Untuk capaian indikator ketiga dapat melebihi target tahun 2019 dan capain

melebihi target yang telah ditetapkan, akan tetapi capaian menurun dari capaian

tahun 2018.

d. Upaya yang dilakukan untuk mencapai indikator ini adalah sebagai berikut:

1) Pelaksanaan dan pelayanan event Sail Indonesia 2019

2) Layanan kekarantinaan kesehatan dalam rangka penerbitan sertifikat CoP

(certificate of Pratique) di pelabuhan laut wilker Labuanbajo, dan wilker

Tenau

3) Layanan kekarantinaan kesehatan di Bandara dalam rangka penerbitan

sertifikat Gendec di bandar udara Internasional El Tari Kupang.

4) Terlaksananya jejaring kerja sama yang baik dengan lintas sektor dan

fasilitas kesehatan terdekat

e. Analisis Penyebab Keberhasilan

Tersedianya anggaran yang cukup, dan optimalisasi SDM yang kompeten di

dalam melaksanakan surveilans penyakit dan berkoordinasi/bekerjasama

dengan lintas sektor yang ada di wilayah KKP Kelas III Kupang



Meskipun indikator ini tercapai melebihi target, akan tetapi masih ada kendala di

dalam pelaksanaan kegiatan ini. Kendala yang dimaksud adalah dari segi

kuantitas SDM di Wilayah kerja KKP Kelas III Kupang yakni SDM yang masih

kurang.


1) Optimalisasi SDM yang ada

2) Melakukan perpanjangan kontrak tenaga kesehatan (pramubakti) baik tenaga

sanitarian dan tenaga perawat untuk penempatan di seluruh wilayah kerja

layanan KKP Kelas III Kupang dengan skala prioritas kebutuhan.

3) Penempatan SDM di wilayah kerja


Realisasi anggaran untuk pelaksanaan kegiatan yang mendukung indikator ini

adalah Rp. 32.400.000 dari alokasi sebesar Rp. 32.400.000. Persentase

penyerapan anggaran ini sebesar 100% dengan pencapaian kinerja sebesar

210,8%. Hal ini dikarenakan kegiatan tersebut merupakan kegiatan yang

bersifat harian/rutin dan wajib dilaksanakan di seluruh wilayah layanan KKP

Kelas III Kupang.

4) Indikator Keempat : Jumlah pelayanan kesehatan pada situasi khusus


Jumlah pelayanan kesehatan yang dilaksanakan pada situasi khusus tertentu

seperti lebaran, natal, tahun baru, dan lain – lain dalam periode satu tahun.


Akumulasi jumlah posko yang melakukan pelayanan kesehatan (yankes)

pada saat lebaran, natal, tahun baru dan lainnya dalam satu tahun.


Capaian indikator kempat yakni jumlah pelayanan kesehatan yang

dilaksanakan pada situasi khusus tertentu seperti lebaran, natal, tahun baru,


dan lain – lain dalam periode satu tahun jumlah di KKP Kelas III Kupang

sebesar 100% , yaitu 35 layanan posko dari target sebesar 35 layanan posko

dengan perhitungan sebagai berikut:

Indikator keempat dicapai melalui:

1) Pelaksanaan layanan situasi khusus di setiap wilayah kerja pada tahun

2019: 35 layanan posko terpadu

Berikut ini adalah perbandingan target dan capaian indikator Tahun 2019

1) Grafik Target dan Capaian Indikator Keempat Tahun 2019

Grafik 3.10

Target dan Capaian Indikator keempat Tahun 2019

Grafik di atas memberikan informasi bahwa tahun 2019, KKP Kelas III

Kupang telah mencapai indikator sesuai target yang telah ditentukan

yakni 35 posko.

2) Target dan Capaian Indikator keempat pada KKP Kelas III Kupang, dan KKP



Berikut ini adalah informasi tentang target dan capaian Indikator keempat:

jumlah pelayanan kesehatan pada situasi khusus Tahun 2019 pada 2 (dua)

KKP Kelas III sebagai berikut:

Tabel 3.5 Target, Capaian dan Kinerja Indikator Keempat KKP Kelas III Kupang,

dan KKP Kelas III Merauke Tahun 2019

No Indikator Keempat


1 Target 35 Posko

10 Posko

2 Capaian 35 Posko

10 Posko

3 Kinerja 100% 100%

Informasi data pada tabel diatas, dapat diketahui bahwa untuk indikator

keempat dapat tercapai pada kedua KKP Kelas III baik KKP Kelas III

Kupang dan KKP Kelas III Merauke yakni dapat mencapai kinerja 100%.

3) Grafik Target dan Capaian Indikator Keempat Tahun 2018, dan Tahun

2019

Grafik 3.11

Target dan Capaian indikator keempat Tahun 2018 dan tahun 2019

Berdasarkan grafik diatas, dapat diketahui bahwa tahun 2015-2017


capaian nihil dikarenakan indikator yang berbeda sehingga tidak dapat

dibandingkan dengan tahun 2019, indikator keempat dapat tercapai

sesuai dengan target yaitu 35 posko.

4) Grafik Target dan Capaian Indikator Keempat Tahun 2015-2019

Grafik 3.12

Target dan Capaian indikator keempat tahun 2015-2019

Berdasarkan grafik diatas, dapat diketahui bahwa tahun 2015-2017 capaian

nihil dikarenakan indikator yang berbeda sehingga tidak dapat dibandingkan.

Tahun 2018 dan tahun 2019, indikator keempat dapat tercapai sesuai

dengan target yaitu 36 posko dengan kinerja 100%.


berikut:

1) Pengawasan arus mudik pada situasi khusus seperti lebaran, natal, dan

tahun baru (nataru) : 18 Posko.

2) Terlaksananya kegiatan Surveilans epidemiologi haji pada kegiatan

pendampingan vaksinasi dan legalisasi ICV (embarkasi) dan debarkasi haji di

18 (tujuh belas) wilayah kerja KKP Kupang : 18 Posko


Pada tahun 2019, target dari indikator ini telah tercapai sesuai dengan yang


ditetapkan. Keberhasilan ini, disebabkan :

8) Tersedianya sarana/prasarana yang memadai dan tersedia tepat

waktu untuk mendukung pelayanan kesehatan

9) Adanya koordinasi dan komunikasi yang baik antara kantor induk dan

petugas wilker pelabuhan/Bandara/PLBN.

10) Tersedianya anggaran yang mendukung pelaksanaan kegiatan untuk

36 Posko

11) Pengadaan bahan kesehatan kekarantinaan kesehatan seperti

belanja obat-obatan klinik KKP

12) Adanya pembekalan bagi para petugas piket posko dan

13) Adanya supervisi di lokasi posko di wilker yang dekat dengan kantor

induk oleh Pejabat struktural dan pengelola program baik secara

langsung maupun tidak langsung yakni melalui media komunikasi

seperti Whatsaap group kantor, email dan telpon.

14) Monitoring dan Evaluasi harian terhadap pelaksanaan kegiatan

pelayanan posko situasi khusus di wilayah kerja


1) Belum semua wilker memiliki tenaga dokter

2) Jumlah perawat yang terbatas di beberapa wilker

3) Ada beberapa wilker yang belum mempunyai ambulans sehingga

dapat menjadi kendala dalam pelaksanaan kegiatan rujukan.


1) Mengusulkan pengadaan dokter dan perawat untuk penempatan di

masing-masing wilker sesuai kebutuhan sehingga dapat memberikan

pelayanan kesehatan dengan lebih optimal

2) Membuat usulan pengadaan kendaraan khusus Ambulans.


Realisasi anggaran untuk pelaksanaan kegiatan yang mendukung indikator

ini adalah sebesar Rp. 303.410.000 dari alokasi sebesar Rp.305.410.000

dengan persentase anggaran sebesar 99,35% dan dengan capaian kinerja

100%. Persentase efisiensi biaya dari pelaksanaan pencapaian indikator ini

adalah sebesar 1.83 %, dengan perhitungan sebagai berikut:


Persentase efisiensi Biaya =100% - [ 𝑅𝑒𝑎𝑙𝑖𝑠𝑎𝑠𝑖 𝐵𝑖𝑎𝑦𝑎 /𝑇𝑎𝑟𝑔𝑒𝑡 𝐵𝑖𝑎𝑦𝑎 𝑥 100%]

= 100%- 303.410.000 /305.410.000 x 100%

= 0,65%

5) Indikator kelima :

Jumlah pelabuhan/bandara/PLBD yang mempunyai kebijakan kesiapsiagaan dalam

penanggulangan kedaruratan kesehatan masyarakat (KKM) yang berpotensi

wabah.


Jumlah pelabuhan/Bandar udara/PLBD yang memiliki kebijakan kesiapsiagaan

berupa dokumen rencana kontijensi penanggulangan KKM yang berpotensi

wabah.



Capaian indikator kinerja kegiatan berupa jumlah pelabuhan/PLBD/Bandara

yang mempunyai kebijakan kesiapsiagaan dalam penanggulangan KKM yang

berpotensi wabah tercapai 100% dari target 100% dengan perhitungan sebagai

berikut :

1) Grafik Target dan Capaian Indikator Kelima Tahun 2019


Grafik 3.13 Target dan Capaian Indikator kelima Tahun 2019

Grafik diatas menunjukkan bahwa tahun 2019, capaian indikator kelima

adalah sesuai dengan target (100%) dengan jumlah draft renkon sebanyak 2

dokumen.

2) Target dan Capaian Indikator kelima pada KKP Kelas III Kupang, dan KKP


Berikut ini adalah informasi tentang target dan capaian Indikator kelima:

Jumlah pelabuhan/bandara/PLBN yang mempunyai kebijakan

kesiapsiagaan dalam penanggulangan KKM yang berpotensi wabah Tahun

2019 pada KKP Kelas III Kupang dan KKP Kelas III Merauke sebagai

berikut:

Tabel 3.6

Target, Capaian dan Kinerja Indikator Kelima KKP Kelas III Kupang, dan KKP Kelas III Merauke Tahun 2019

No Indikator Kelima


1 Target 2 Pelabuhan/Bandara/

PLBN


PLBN

2 Capaian 2 Pelabuhan/Bandara/

PLBN


PLBN

3 Kinerja 100 % 100%

Berdasarkan tabel diatas, dapat diketahui bahwa KKP Kelas III Merauke, dan

KKP Kelas III Kupang dapat mencapai target dengan kinerja 100%.


3) Grafik target dan Capaian Indikator kelimaTahun 2018, dan Tahun 2019

Grafik 3.14

Target dan capaian Indikator kelima Tahun 2018 dan Tahun 2019

Berdasarkan grafik diatas, dapat diketahui bahwa tahun 2018 dan tahun

2019, capaian indikator kelima dapat tercapai sesuai dengan target dimana

target tahun 2018 dan tahun 2019 adalah sama yakni 2 draft rencana

kontijensi.

4) Grafik target dan capaian indikator kelima Tahun 2015-2019

Grafik 3.15

Target dan Capaian indikator kelima Tahun 2015-2019


Berdasarkan grafik diatas dapat diketahui bahwa target dan capaian di tahun

2017, 2018 dan tahun 2019 dapat tercapai 100% dengan jumlah target yang

sama. Sedangkan tahun 2016, dokumen rencana kontijensi yang tercapai 100 %

dari target.


1) Penyusunan Rencana kontijensi penanggulangan KKM di PLBN Wini

2) Penyusunan rencana Kontijensi Penanggulangan KKM di PLBN Metamauk.


Tersedianya anggaran yang cukup untuk penyelnggaraan kegiatan penyusunan

draft renkon. Selain itu, adanya optimalisasi SDM dan juga koordinasi dengan

lintas sektor terkait dalam penyusunan draft rencana kontijensi KKM.


Meskipun tahun 2019 mencapai target, akan tetapi hingga tahun 2019, masih

belum semua wilayah kerja di KKP Kelas III Kupang yang memiliki dokumen

rencana kontijensi penanggulangan KKM.


Mengajukan usulan untuk wilker yang belum mempunyai dokumen draft rencana

kontijensi KKM dan yang sudah waktunya untuk mereview draft renkon KKM

tersebut.


Realisasi anggaran untuk pelaksanaan kegiatan yang mendukung pencapain

indikator ini adalah 251.040.000 dari alokasi sebesar Rp. 261.040.875. Dengan

penyerapan anggaran sebesar 96,08%, dapat mencapai kinerja 100% dan

terdapat efisiensi sumber pembiayaan sebesar 3.92%.

6) Indikator keenam :

Jumlah sertifikat/surat ijin layanan kesehatan lintas wilayah yang diterbitkan


Jumlah sertifkat yang diterbitkan berdasarkan permintaan/permohonan yang

diterima dalam periode satu tahun



Akumulasi jumlah sertifikat ijin laik terbang (SILT), sertifikat ijin angkut orang sakit

(SIAOS), sertifikat ijin angkut jenazah (SIAJ), jumlah penerbitan/legalisasi ICV

dalam satu tahun.


Capaian indkator kinerja kegiatan berupa jumlah sertifikat ijin laik terbang (SILT),

sertifikat ijin angkut orang sakit (SIAOS), sertifikat ijin angkut jenazah (SIAJ),

jumlah penerbitan/legalisasi ICV dalam setahun dibandingkan dengan target

capaian dalam setahun adalah

1) Grafik target dan capaian indikator keenam Tahun 2019

Grafik 3.16

Target dan capaian indikator keenam tahun 2019

Berdasarkan tabel diatas dapat diketahui bahwa tahun 2019, KKP Kelas III

Kupang dapat mencapai lebih dari target yakni 2.960 sertifikat.


2) Target dan Capaian Indikator Keenam pada KKP Kelas III Kupang, dan KKP


Berikut ini adalah informasi tentang Target dan Capaian indikator: jumlah

sertifikat/surat ijin layanan kesehatan lintas wilayah yang diterbitkan pada

Tahun 2019 pada 2 (dua) KKP Kelas III sebagai berikut:

Tabel 3. 7

Target, Capaian dan Kinerja Indikator Keenam KKP Kelas III Kupang, dan KKP Kelas III Merauke Tahun 2019

No Indikator Keenam


1 Target 2430 sertifikat

1.500 sertifikat

2 Capaian 2960 Sertifikat

1478 sertifikat

3 Kinerja 121,8% 98,5%

Dari tabel diatas dapat diketahui bahwa KKP Kelas III Kupang kinerjanya

mencapai angka diatas 100%, sedangkan KKP Kelas III Merauke , kinerja indikator

keenam masih < 100%,

3) Grafik target dan Capaian indikator keenam tahun 2018 dan Tahun 2019

Grafik 3.17

Target dan capaian indikator keenam tahun 2018 dan tahun 2019

Berdasarkan grafik diatas dapat diketahui bahwa capaian kinerja tahun 2018


dan tahun 2019 dapat mencapai diatas target yang telah ditetapkan,

meskipun target dan capaian pada Tahun 2018, target dan capaian lebih

tinggi secara angka dari tahun 2019.

4) Grafik target dan capaian indikator keenam tahun 2015-2019

Grafik 3.18

Target dan capaian indikator keenam tahun 2015-2019

Berdasarkan grafik diatas, dapat diketahui bahwa indikator keenam tentang

jumlah sertifikat/suart ijin layanan kesehatan lintas wilayah yang diterbitkan dapat

tercapai melebihi target yakni 3384 sertifikat/surat ijin layanan kesehatan pada

tahun 2018, dan pada tahun 2019 capainnya 2.960 sedikit lebih rendah , akan

tetapi tetap mencapai target yang telah ditetapkan. Sedangkan tahun 2015-2017,

nihil dikarenakan belum ada indikator tersebut.


berikut:

1) Pelayanan kesehatan embarkasi dan debarkasi haji luar kota

2) Pelayanan kesehatan embarkasi dan debarkasi haji dalam kota

3) Penerbitan dokumen surat izin laik terbang (SILT) : 1341

4) Penerbitan dokumen surat ijin angkut orang sakit (SIOS) : 478

5) Penerbitan dokumen surat ijin angkut jenazah :561

6) Penerbitan ICV : 580



Indikator keenam ini dapat tercapai dikarenakan adanya pendampingan

legalisasi ICV bagi jemaah haji, koordinasi dan komunikasi yang baik di internal

masing-masing wilker dengan penanggungjawab program di kantor induk KKP

Kelas III Kupang dan didukung dengan dukungan dana untuk pelaksanaan

kegiatan.


Meskipun indikator kinerja keenam ini dapat mencapai melebihi target, akan

tetapi masih ada kendala di dalam pelaksanaannya yaitu masih perlunya

penambahan jumlah SDM. Hal ini dikarenakan petugas teknis di wilker secara

umum hanya 2-3 orang dan mengerjakan tugas terintegrasi dengan semua

kegiatan lainnya.


1) Mengajukan usulan penambahan petugas teknis di wilker sesuai dengan

prioritas kebutuhan baik petugas teknis tetap atau honorer.

2) Membuka peluang untuk ASN Pemda untuk pindah ke KKP Kelas III Kupang

dengan penempatan ke wilayah kerja dengan volume kapal yang tinggi dan

layanan kesehatan kekarantinaan yang besar.


Realisasi anggaran pada indkator kinerja jumlah sertifikat/surat ijin layanan

kesehatan lintas wilayah yang diterbitkan adalah sebesar Rp.304.788.400 dari

Pagu Rp. 451.946.000. Persentase penyerapan anggaran sebesar 67,44%

dengan pencapaian kinerja 121,8%.

7) Indikator ketujuh : Jumlah sertifikat/surat ijin layanan kesehatan lintas

wilayah yang diterbitkan

a. Definisi Operasional:

Jumlah pelabuhan/Bandara/PLBD memenuhi syarat-syarat sanitasi.


Akumulasi jumlah pelabuhan/Bandara/PLBD yang mempunyai TTU dengan

kriteria baik, TPM memenuhi syarat/laik hygiene, tempat penyediaan air bersih


memenuhi syarat kesehatan.


Capaian indikator kinerja kegiatan jumlah Pelabuhan/bandara/PLBD yang

memenuhi syarat-syarat sanitasi di KKP Kupang Tahun 2019 adalah sebesar

100% dengan perhitungan sebagai berikut:

1) Grafik target dan capaian indikator ketujuh Tahun 2019

Grafik 3.19

Target dan capaian indikator ketujuh Tahun 2019

Berdasarkan Grafik diatas dapat diketahui bahwa inidkator kinerja ketujuh di

KKP Kelas III Kupang tahun 2019 dapat mencapai angka melebihi target

yakni 11 dari target yang ditetapkan sebanyak 9 wilker.

5) Target dan Capaian indikator ketujuh pada KKP Kelas III Kupang, dan KKP



Berikut ini adalah informasi tentang Target dan Capaian indikator: Jumlah

pelabuhan/bandara/PLBN memenuhi syarat syarat sanitasi pada Tahun 2019

pada 2 (dua) KKP Kelas III sebagai berikut:

Tabel 3.8

Target, Capaian dan Kinerja Indikator Ketujuh KKP Kelas III Kupang, dan KKP Kelas III Merauke Tahun 2019

No Indikator Ketujuh


1 Target 9 pelabuhan/bandara

/PLBN

3 pelabuhan/bandara/

PLBN

2 Capaian 11 pelabuhan/bandara/

PLBN

3 pelabuhan/bandara/

PLBN

3 Kinerja 122,2% 100%

Tabel diatas memberikan iformasi data bahwa untuk indikator ketujuh, KKP

Kelas III Kupang dan KKP Kelas III Merauke dapat mencapai kinerja 100%,

dan KKP Kelas III Kupang dapat melebihi target yang ditetapkan yaikni ada 11

wilker pelabuhan/bandara/PLBN yang memenuhi syarat-syarat sanitasi.

2) Grafik target dan capaian indikator ketujuh Tahun 2018 dan tahun 2019

Grafik 3.20

Target dan Capaian indikator ketujuh Tahun 2018 dan Tahun 2019

Grafik diatas memberikan informasi bahwa tahun 2019 capaian kinerja

meningkat seiring dengan meningkatnya target yang ditetapan yakni

mencapai 11 pelabuhan/bandara/PLBN dari taget 9 wilker

pelabuhan/bandara/PLBN.Sedangkan pada tahun sebelumnya yakni tahun


2018, indikator kinerja dapat tercapai sesuai target yakni 8

pelabuhan/bandara/PLBN.

3) Grafik Target dan capaian indikator ketujuh Tahun tahun 2015-2019

Grafik 3.21

Target dan capaian indikator ketujuh Tahun 2015-2019

Berdasarkan grafik diatas, dapat diketahui bahwa indikator kinerja ketujuh

tentang jumlah pelabuhan/bandara/PLBN yang memenuhi syarat-syarat sanitasi

baik tahun 2018 dan 2019 dapat tercapai 100% dan atau lebih, sedangkan pada

tahun 2015-2017 nihil dikarenakan definisi operasional (D.O) dan cara

perhitungan yang berbeda sehingga tidak dapat dijadikan pembanding pada

capaian indikator ketujuh tersebut.


1) Pengawasan kualitas air bersih/air minum

2) Pengawasan sanitasi Tempat Pengolahan Makanan (TPM)

3) Pengambilan dan pengiriman sampel air dan makanan

4) Pengawasan sanitasi tempat – tempat umum (TTU) dan Sarana Air Bersih

(SAB) pada 11 wilker secara reguler yaitu:

- Wilker pelabuhan Laut Tenau

- Wilker Pelabuhan Laut Bolok

- Wilker Pelabuhan Laut Waingapu,

- Wilker Pelabuhan Laut Lembata

- Wilker Pelabuhan Laut Labuanbajo


- Wilker Pelabuhan laut Ende

- Wilker PLBN Napan

- Wilker PLBN Wini

- Wilker PLBN Metamauk

- Wilker Tambolaka

- Pos wilker El Tari


- Tersedianya dukungan peralatan teknis dan instrumen pemeriksaan,

perencanaan yang dilaksanakan tepat waktu oleh petugas teknis di wilayah

kerja

- Terlaksananya kegiatan belanja barang persediaan barang konsumsi seperti

cetak form IS pelabuhan bandara, PLBN dll.

- Adanya koordinasi , komunikasi dan kolaborasi yang baik dengan lintas sektor

di pelabuhan, bandara, dan PLBN


Meskipun telah

LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH · Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang Tahun 2019 dapat...

Documents

Transcript of LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH · Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang Tahun 2019 dapat...