KEPASTIAN IZIN TKA & PERBAIKAN IKLIM INVESTASI DI INDONESIA...

KEPASTIAN IZIN TKA &PERBAIKAN IKLIM

INVESTASI DI INDONESIA

BAHAN PERS CONFERENCE MENTERI KETENAGAKERJAAN R.I.

Kepastian Izin Tenaga Kerja Asing (TKA)& Perbaikan Iklim Investasi

LATAR BELAKANG TERBITNYA PERPRES 20/20181. Meningkatkan daya saing

◦ Daya saing Indonesia (Peringkat 72 dari 190 negara) lebih rendah dibandingkan:

Singapura yang menduduki peringkat 2 dengan nilai 84,57

Malaysia di peringkat 24 dengan nilai 78,43

Thailand 26 dengan nilai 77,44

Brunei Darussalam di posisi 56 dengan nilai 70,60

Vietnam di posisi 68 dengan nilai 67,93

◦ Meningkatkan Daya saing melalui:◦ Deregulasi dan debirokrasi;◦ Menyederhanakan Prosedur◦ Mempermudah pelayanan melalui system online◦ Memastikan & memfasillitasi kepastian berusaha;


Maksud &

Tujuan

1.Meningkatkan Investasi2.Memperluas

Kesempatan Kerja

Prinsip Dalam Penggunaan TKA1. Mengutamakan TKI pada semua jenis jabatan

◦ TKA hanya dapat menduduki jabatan yang belum dapat diduduki TKI

2. Penggunaan TKA hanya dalam:◦ Hubungan Kerja (sponsorship)

◦ Jabatan Tertentu

◦ Waktu Tertentu

◦ Mempertimbangkan kondisi pasar kerja dalam negeri


Penyederhanaan Prosedur Perizinan TKA

NO LAMA BARU

1 Waktu Pelayanan 20 Hari• 6 hari di Kemenaker• 14 hari di Imigrasi

6 Hari• 4 hari di Kemnaker• 2 hari di Imigrasi

2 Rekomendasi K/L a. Ada

b. Menggunakan rekomendasi• Banyak Meja• Waktu Lama

a. Tidak ada• Kementerian berhakmenetapkan syarat, larangan, &kebutuhan jabatan bagi TKA

b. Tanpa rekomendasi• Satu meja, one stop serviceterintegrasi

• Waktu lebih singkat• Persyaratan tetap

3 Bentuk Pelayanan Tatap Muka Online

4 Masa berlaku RPTKA 1 tahun dan dapat diperpanjang Sesuai dengan kontrak, kecuali adaperubahan

NO LAMA BARU

5 Direktur / Komisaris:a. Sebagai Pemegang Saham

b. Sebagai Pekerja

Menggunakan Izin Tidak menggunakan izin• Sebagai Investor• Tidak dalam hubungan kerja

Menggunakan Izin Tetap Menggunakan Izin

6 Pelatihan Bahasa Indonesia Pemberi Kerja tidak wajib memfasilitasipendidikan & pelatihan Bahasa Indonesia

Pemberi kerja wajib memfasilitasi pendidikan& pelatihan Bahasa Indonesia

7 Pengesahan Penggunaan TKA RPTKA dan IMTA RPTKA dan Notifikasi

8 Rangkap Jabatan Hanya untuk Direktur / Komisaris Sektor tertentu dalam jabatan yang sama

9 Penyampaian Dokumen • Hardcopy• Manual

• Softcopy• Online

10 Pekerjaan Darurat RPTKA diajukan bersamaan dengan kedatanganTKA

RPTKA diajukan paling lama 2 hari setelahTKA bekerja

Visa Kerja • TKA dimungkinkan mencari kerja diIndonesia (bisa dikonversi)

• Diselesaikan di Indonesia

• TKA yang bekerja di Indonesia harusmemiliki visa kerja sebelum masukIndonesia

• Diselesaikan di luar negeri

Penyederhanaan Prosedur Perizinan TKA

(Izin Penggunaan TKA)

Muatan RPTKA

Alasan Penggunaan

Jabatan

Jangka Waktu

Penunjukkan TKI

Pendamping

Syarat

Surat Izin Usaha

Akta Pendirian

Struktur Organisasi

TKI Pendamping

Diklat

RPTKA


Tenaga Kerja Asing (TKA)

1. Menunjuk tenaga kerja Indonesia sebagai Tenaga Kerja

Pendamping

2. Melaksanakan pendidikan dan pelatihan bagi tenaga kerja

Indonesia sesuai dengan kualifikasi jabatan yang diduduki oleh

TKA

3. Memfasilitasi pendidikan dan pelatihan Bahasa Indonesia

kepada TKA


Kewajiban Pemberi Kerja TKA

Pengawasan atas penggunaan TKA dilakukan melalui Tim PengawasanOrang Asing (TIMPORA) secara terkoordinasi dan terpadu sesuaidengan tugas dan kewenangannya masing-masing baik di pusatmaupun di daerah dengan pembagian kewenangan sebagai berikut :

1. Pengawas Ketenagakerjaan untuk norma penggunaan TKA

2. Pengawas Imigrasi untuk Keimigrasian

Tindakan Pengawasan


1. Preventif Edukatif

• Pembinaan sebagai upaya pencegahan melalui penyebarluasan norma Ketenagakerjaan

2. Represif Non Justisia (Nota Pemeriksaan)

• Upaya paksa di luar Lembaga pengadilan

• Untuk memenuhi ketentuan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan

• Bentuk Nota Pemeriksaan, nota peringatan dan/atau surat pernyataan kesanggupan pemenuhanperaturan perundang-undangan ketenagakerjaan berdasarkan pemeriksaan dan/atau pengujian.

3. Represif Pro Justisia (Penyidikan)

• Upaya paksa melalui Lembaga pengadilan

• Melakukan proses penyidikan

Tahapan Pengawasan


1. Jumlah nota pemeriksaan terkait pelanggaran norma penggunaan tka di seluruh indonesia

Tahun 2016 = 848 Pelanggaran

Tahun 2017 = 775 Pelanggaran

2. Jumlah tenaga kerja asing yang direkomendasikan keluar dari lokasi kerja :

Tahun 2016 = 794 TKA

Tahun 2017 = 236 TKA

3. Jumlah rekomendasi tindakan keimigrasian deportasi ke imigrasi tahun 2016-2017:

Tahun 2016-2017 = 278 TKA di Deportasi


Tindakan Pengawasan terhadap TKA

TERIMA KASIH

Tenaga Kerja Asing (TKA)Kepastian Izin Tenaga Kerja Asing (TKA)

& Perbaikan Iklim Investasi

Jenis Usaha 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

JASA 22,032 30,256 33,846 38,956 47,220 50,556 56,898 59,422 66,517 71,109 75,987

INDUSTRI 15,961 20,610 21,364 24,216 27,844 31,555 37,096 39,473 40,458 41,972 44,314

PERTANIAN DAN MARITIM 2,237 3,164 3,872 4,102 4,110 4,570 4,440 5,157 4,561 5,007 5,705

Total 40,230 54,030 59,082 67,274 79,174 86,681 98,434 104,052 111,536 118,088 126,006

Level Jabatan 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Advisor/Consultant 4,385 3,850 3,529 7,294 12,855 15,370 18,997 20,698 19,605 19,161 20,219

Direksi 3,666 3,878 4,245 4,981 6,545 7,533 9,325 11,191 12,866 14,714 16,237

Komisaris 326 341 393 498 735 913 1,038 1,269 1,614 1,957 2,259

Manager 7,319 8,674 9,236 10,786 12,970 14,017 15,649 16,435 18,538 21,353 22,466

Profesional 14,855 19,347 20,777 26,879 35,794 39,276 39,169 36,079 33,088 37,122 39,872

Supervisor 4,305 3,589 3,617 6,591 4,859 5,157 5,644 4,382 5,235 4,840 3,420

Teknisi 5,374 14,351 17,285 10,245 5,416 4,415 8,612 13,998 20,590 18,941 21,533

Total 40,230 54,030 59,082 67,274 79,174 86,681 98,434 104,052 111,536 118,088 126,006

Negara 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Amerika Serikat 3,007 3,208 3,298 3,809 4,600 4,781 4,519 4,343 4,483 3,789 3,953

Australia 3,189 3,585 3,488 3,508 3,913 3,721 3,976 3,727 3,823 3,708 3,518

India 3,106 3,482 3,688 4,191 5,069 6,069 6,745 6,807 7,501 8,052 8,456

Inggris 2,404 2,677 285 3,132 3,201 3,371 3,530 3,308 3,154 3,224 3,192

Jepang 6,545 6,824 7,136 8,947 11,449 13,402 17,563 19,726 20,212 20,512 21,369

Korea Selatan 3,436 3,935 4,439 5,280 6,693 14,063 16,402 16,876 18,216 20,311 11,195

Malaysia 3,920 3,828 4,406 4,737 5,001 5,442 5,779 5,618 5,385 6,003 6,048

Philippina 2,731 2,526 2,675 3,432 3,892 8,493 10,264 10,438 10,439 10,749 4,567

Republik Rakyat China 7,022 9,782 11,454 13,135 16,886 17,274 19,007 22,332 27,749 30,836 36,426

Singapura 2,265 1,934 1,763 1,934 2,148 3,669 3,776 3,605 3,925 4,437 2,638

Negara lainnya 2,605 12,249 16,450 15,169 16,322 6,396 6,873 7,272 6,649 6,467 24,644

Total 40,230 54,030 59,082 67,274 79,174 86,681 98,434 104,052 111,536 118,088 126,006

Berdasarkan Negara

IMTA DITERBITKAN

JANGKA PANJANG DAN JANGKA PENDEK (<= 6 bulan)

(Periode Tahun 2007 - 2017)

Berdasarkan Jenis Usaha

Berdasarkan Level Jabatan

Sumber Data : Database Direktorat PPTKA

Tenaga Kerja Asing (TKA)Kepastian Izin Tenaga Kerja Asing (TKA)

& Perbaikan Iklim Investasi


40.230

54.030 59.082

67.274

79.174

86.681

98.434

104.052

111.536

118.088

126.006

-

20.000

40.000

60.000

80.000

100.000

120.000

140.000

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

GRAFIKIMTA DITERBITKAN

JANGKA PANJANG DAN JANGKA PENDEK (<= 6 bulan)(Periode Tahun 2007 - 2017)

Jenis Usaha 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

JASA 18,207 22,316 24,691 28,771 33,905 36,645 42,472 43,585 45,543 48,174 52,633

INDUSTRI 13,437 14,572 14,655 16,772 19,280 21,436 25,005 27,056 29,110 29,409 30,625

PERTANIAN DAN MARITIM 1,274 1,746 2,113 2,098 2,330 2,589 2,643 2,983 2,496 2,792 2,716

Total 32,918 38,634 41,459 47,641 55,515 60,670 70,120 73,624 77,149 80,375 85,974

Level Jabatan 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Advisor/Consultant 2,515 2,954 2,614 5,800 9,338 11,128 13,901 15,207 13,115 12,024 12,779

Direksi 3,086 3,572 3,877 4,703 6,023 6,955 8,628 10,421 12,047 13,984 15,596

Komisaris 275 302 362 466 684 818 943 1,150 1,500 1,849 2,173

Manager 6,160 7,514 7,992 9,397 11,122 12,029 13,416 14,370 15,812 18,710 20,099

Profesional 14,610 12,947 14,447 17,993 21,522 23,262 24,700 21,756 20,621 22,075 23,869

Supervisor 3,011 2,687 2,535 3,958 3,274 3,675 3,921 3,079 3,732 2,954 2,314

Teknisi 3,261 8,658 9,632 5,324 3,552 2,803 4,611 7,641 10,322 8,779 9,144

Total 32,918 38,634 41,459 47,641 55,515 60,670 70,120 73,624 77,149 80,375 85,974

Negara 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Amerika Serikat 2,079 2,264 2,371 2,572 2,866 2,863 3,054 2,960 2,692 2,494 2,526

Australia 2,261 2,600 2,487 2,673 2,947 2,886 3,057 2,881 2,692 2,654 2,603

India 2,493 2,826 2,911 3,353 4,029 4,612 5,273 5,383 5,570 5,771 6,237

Inggris 1,703 1,940 2,004 2,222 2,229 2,251 2,474 2,353 2,075 2,126 2,016

Jepang 4,007 4,143 4,478 5,271 6,604 7,713 10,274 12,007 12,998 13,394 13,540

Korea Selatan 2,899 3,416 3,840 4,732 5,773 6,770 8,480 8,762 8,599 9,401 9,521

Malaysia 2,883 2,980 3,004 3,492 3,741 4,126 4,472 4,399 4,250 4,379 4,603

Philippina 1,884 1,928 1,904 2,457 2,676 2,577 3,005 2,848 3,057 3,442 3,174

Republik Rakyat China 4,301 7,368 8,355 9,902 12,539 13,580 14,635 15,848 19,162 19,485 24,804

Singapura 1,863 1,588 1,378 1,486 1,667 1,722 1,893 1,838 1,887 1,948 1,915

Lain lain 6,545 7,581 8,727 9,481 10,444 11,570 13,503 14,345 14,167 15,281 15,035

Total 32,918 38,634 41,459 47,641 55,515 60,670 70,120 73,624 77,149 80,375 85,974

Berdasarkan Negara

IMTA MASIH BERLAKU

JANGKA PANJANG DAN JANGKA PENDEK (<= 6 bulan)

(Periode Tahun 2007 - 2017)

Berdasarkan Jenis Usaha

Berdasarkan Level Jabatan


-

10.000

20.000

30.000

40.000

50.000

60.000

70.000

80.000

90.000

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

32.918

38.634 41.459

47.641

55.515

60.670

70.120 73.624

77.149 80.375

85.974

GRAFIKIMTA MASIH BERLAKU

JANGKA PANJANG DAN JANGKA PENDEK ( (<= 6 bulan)Periode Tahun 2007 - 2017

IMTA Berlaku


KONDISI UMUM KETENAGAKERJAAN DAN PERMASALAHAN 2017


18


Pekerja Indonesia siap bersaing di Luar negeri :

◦ Kita menjuarai beberapa kompetisi baik di tingakat ASEAN (ASEAN Skill Competition) dan tingkat dunia (World Skill Competition).

◦ Kita terus meningkatkan tenaga kerja yang kompeten dalam hal: Kuantitas, Kualitas dan Persebarannya.

19

Data TKI

TPAK : Laki-laki 82,51%Perempuan 50,89%


Investasi Langsung Asing dan Penyerapan Tenaga Kerja

2016 2017

Realisasi PMA Rp 612,8 T Rp 692,8 T

Penyerapan Tenaga

Kerja

951.939 767.352

Investasi masih didominasi oleh

Singapura, Eropa, Jepang, dan Tiongkok


Target Kesempatan Kerja 10 Juta 2015-2019

Penyediaan Kesempatan Kerja 2 Juta Per Tahun Telah melampaui Target(2015-2017)


KEPASTIAN IZIN TKA & PERBAIKAN IKLIM INVESTASI DI INDONESIA...

Documents

Transcript of KEPASTIAN IZIN TKA & PERBAIKAN IKLIM INVESTASI DI INDONESIA...