BUSINESS ETHIC

PT. BOSOWA CORPORATIONDisusun Oleh

Zikri Nurmansyah (55116120009)

Dosen Pengampu

Prof. Dr. Ir. Hapzi Ali, MM, CMA

Universitas Mercu Buana

April 2017

LATAR BELAKANG

Etika bisnis adalah cara-cara untuk melakukan kegiatan bisnis, yang mencakup

seluruh aspek yang berkaitan dengan individu, perusahaan, industri dan juga

masyarakat. Etika Bisnis dalam suatu perusahaan dapat membentuk nilai, norma

dan perilaku karyawan serta pimpinan dalam membangun hubungan yang adil dan

sehat dengan pelanggan/mitra kerja, pemegang saham, masyarakat.

Setiap perusahaan memiliki peraturan-peraturan atau kode etik yang berfungsi untuk

menunjang kelancaran kegiatan operasional perusahaan. PT Bosowa Corporation

merupakan perusahaan yang menggunakan etika dalam melakukan bisnisnya dan

sangat menjunjung tinggi etika bisnisnya, baginya sumber daya manusia adalah pusat

dari seluruh aktivitas perseroan. Dengan memberikan prioritas pada mereka dalam

pengembangan profesionalisme, keseimbangan kehidupan, dan kemampuan mereka

untuk berkontribusi pada perusahaan. Perseroan mengelola dan mengembangkan

bisnis perseroan secara bertanggung jawab dan berkesinambungan.

RUMUSAN & BATASAN

MASALAH

Berdasarkan latar belakang masalah diatas, maka dapatditarik rumusan masalah sebagai berikut:

1. Apakah PT Bosowa Corporation menggunakan etikadalam menjalankan bisnisnya?

2. Jika PT Bosowa Corporation tidak menggunakan etikabisnis, apakah bentuk pelanggarannya, faktor penyebabnya dan bagaimana cara mengatasinya?

Untuk menghindari pembahasan yang terlalu luas, makapenulis memberikan batasan masalah etika bisnis hanya diPT Bosowa Corporation.

TUJUAN PENULISAN

1. Memenuhi tugas mata kuliah Bussiness Ethic &Good Governance Univeritas Mercu Buana 2017

2. Untuk mengetahui etika bisnis pada PT. BosowaCorporation

3. Untuk mengetahui pelanggaran, faktor penyebabdan cara antisipasi apabila PT. Bosowa Corporation

tidak menggunakan etika bisnis.

DEFINISI ETIKA BISNIS

Menurut Velasques (2002) Etika bisnis merupakan studi yang dikhususkan

mengenai moral yang benar dan salah. Studi ini berkonsentrasi pada standar moral

sebagaimana diterapkan dalam kebijakan, institusi, dan perilaku bisnis.

Menurut Von der Embse dan R.A.Wagley terdapat tiga pendekatan dasar dalam

merumuskan tingkah laku etika kita, yaitu :

Utilitarian Approach

Setiap tindakan harus didasarkan pada konsekuensinya.

Individual Rights Approach

Setiap orang dalam tindakan memiliki hak dasar yang harus dihormati.

Justice Approach

Para pembuat keputusan mempunyai kedudukan yang sama, dan bertindak adil

dalam memberikan pelayanan kepada pelanggan baik secara perseorangan ataupun

secara kelompok.

PRINSIP-PRINSIP ETIKA

BISNIS

1. Prinsip Otonomi

2. Prinsip Kejujuran

3. Prinsip Keadilan

4. Prinsip Saling Menguntungkan

5. Prinsip Integritas Moral

METODOLOGI PENELITIAN

• Objek Penelitian

Objek penelitian ini adalah PT. Bosowa Corporation yang

beralamat di Gedung Menara Karya, Jl. H.R Rasuna Said No.1-

2, RT.1 RW.2, Kuningan Timur, Setia Budi, Jakarta Selatan, DKI

Jakarta 12950.

• Teknik Pengambilan Data

pengumpulan data berupa studi kepustakaan dengan cara

mengumpulkan data dari beberapa buku, referensi di internet

dan jurnal yang mengkaji penelitian sejenis untuk mendukung

penelitian etika dalam bisnis.

PROFIL PERUSAHAAN

PT. Bosowa Corporation sebelumnya berdiri dengan nama CV Moneter, pada 22

Februari 1973 di Makassar, Sulawesi Selatan. Nama "Bosowa" berasal dari singkatan

dari Bone, Soppeng, Wajo dan, tiga kerajaan tua Bugisyang terletak

di teluk Bone, pantai timur Sulawesi Selatan (Bone), dataran tinggi Sulawesi

Selatan(Soppeng), dan di sekitar Danau Tempe, Sulawesi

Selatan (Wajo). Pendiri HM Aksa Mahmud, memberikan dasar bagi perusahaan

untuk tumbuh menjadi salah satu kelompok bisnis terbesar muncul dari Indonesia

Timur. Dipandu oleh kekuatan dan semangat Bugis pelaut - pelaut pemberani yang

telah mencapai pantai Australia dan Madagaskar dengan perahu Phinisi -

Bosowa ditakdirkan untuk tumbuh menjadi salah satu perusahaan terkemuka di

Indonesia.

Saat ini Bosowa Corporation mempunyai 10 unit bisnis, yakni otomotif, semen,

logistik dan transportasi, pertambangan, properti, jasa keuangan, infrastruktur,

energi, media, dan multibisnis.

ETIKA BISNIS DALAM

PT.BOSOWA CORPORATION

Bosowa Corporation percaya keberadaan sebuah perusahaan yang solid dan bereputasi

bergantung dalam cara perusahaan melakukan aktivitas bisnis dan kerja mereka. Sebagai bagian

dari prasyarat untuk penerapan prinsip-prinsip Good Corporate Governance, sejak 2007 perusahaan

telah diberlakukan aturan etika standar untuk kegiatan bisnis dan bekerja untuk semua

karyawan.

Kode Bisnis dan Kerja Etik meliputi kebijakan tindakan berikut: Pernyataan Kepatuhan

terhadap Hukum dan Peraturan, Keselamatan dan Kesehatan Karyawan, Kepatuhan

Lingkungan, Pelayanan Masyarakat, Kerahasiaan Karyawan, Kesempatan Pekerjaan yang Sama

Nilainya, Lingkungan Kerja yang Bebas Gangguan, Perlindungan dan

Penggunaan Aset Perusahaan, Tidak adanya Narkoba dan Alkohol di Tempat Kerja, Tidak

adanya Penggunaan Pihak Ketiga dan Agen, Informasi Sensitif Rahasia dan Berharga, Jujur dan

Etika Perilaku, Akurasi dan Integritas Pembukuan dan Arsip, Menghindari Konflik dan

Kepentingan Hadiah dan Hiburan, serta kontribusi Politik dan Agama .

Semua Mitra pemegang saham, manajemen, staf dan karyawan, dan bisnis perusahaan

diwajibkan untuk mematuhi pedoman bisnis & etika pekerjaan ini, dan setiap anggota

organisasi perusahaan harus memiliki tanggung jawab pribadi untuk mempromosikan kode etik

bisnis dan pekerjaan.

BOSOWA FOUNDATION

Bosowa Foundation merupakan lembaga nirlaba dari Bosowa

Corporation. Bosowa Foundation menjembatani dan menjalankan fungsi

sosial perusahaan agar memberikan dampak positif terhadap

kesejahteraan dan peningkatan kualitas SDM di Indonesia, khususnya di

wilayah Indonesia Timur. Visi dari Bosowa Foundation yaitu menjadi

pelopor pembentukan generasi bangsa berkualitas yang mandiri dan

bermanfaat bagi masyarakat.

Dengan berdirinya Bosowa Foundation, maka kegiatan-kegiatan sosial

kemasyarakatan perusahaan dalam lingkup Bosowa Corporation dapat

dijalankan dengan lebih baik dan professional. Kegiatan Bosowa

Foundation memiliki fokus di bidang pendidikan, kemanusiaan, dan

kebudayaan.

Faktor Penyebab Yang Mungkin Membuat

Perusahaan Melakukan Pelanggaran

1.Menurunnya formalisme etis (moral yang berfokus pada maksud yang berkaitandengan perilaku dan hak tertentu.

2.Kurangnya kesadaran moral utilitarian (moral yang berkaitan dengan

memaksimumkan hal terbaik bagi orang sebanyak mungkin)

3.Undang – undang atau peraturan yang mengatur perdagangan, bisnis dan

ekonomi masih kurang

4.Lemahnya kedudukan lembaga yang melindungi hak – hak konsumen

5.Rendahnya tingkat pendidikan, pengetahuan serta informasi mengenai bahan,material berbahaya

6.Pandangan yang salah dalam menjalankan bisnis (tujuan utama bisnis adalah

mencari keuntungan semata, bukan kegiatan sosial)

7.Rendahnya tanggung jawab sosial atau CSR (Corporate Social Responsibility)

8.Kurangnya pemahaman tentang prinsip etika bisnis

Upaya Yang Dapat Dilakukan Perusahaan

Untuk Mengatasi Pelanggaran

1.Penegakkan budaya berani bertanggung jawab atas segalatingkah lakunya. Individu yang mempunyai kesalahan janganbersembunyi di balik institusi. Untuk menyatakan kebenarankadang dianggap melawan arus, tetapi sekarang harus adakeberanian baru untuk menyatakan pendapat.

2.Ukuran-ukuran yang dipakai untuk mengukur kinerja jelas.Bukan berdasarkan kedekatan dengan atasan, melainkan kinerja.

3.Pengelolaan sumber daya manusia harus baik.

4.Visi dan misi perusahaan jelas yang mencerminkan tingkah lakuorganisasi.

PENUTUP

Kesimpulan

• PT Bosowa Corporation telah menerapkan etika dalam proses

bisnisnya.

• Pelanggaran-pelanggaran kode etik dapat terjadi apabila PT

Bosowa Corporation tidak menerapkan etika bisnis secara

konsisten dan menyeluruh dalam proses bisnisnya.

Saran

Dari hasil penulisan diatas diharapkan PT Bosowa Corporation

konsisten dalam menjalankan etika bisnisnya agar terhindar dari

segala pelanggaran yang dapat terjadi. Dan mempertahankan serta

meningkatkan segala prestasi yang telah dicapai dan terus

memberikan dampak yang positif terhadap bisnisnya dan juga

untuk masyarakat.