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UNIVERSIDAD PRIVADA ANTONIO GUILLERMO URRELO
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS
CARRERA PROFESIONAL DE DERECHO
TESIS
“LA VULNERACIÓN DEL DERECHO AL TRABAJO Y EDUCACIÓN
PARA REDIMIR LA PENA Y OBTENER EL BENEFICIO DE
SEMILIBERTAD EN TIEMPOS DE PANDEMIA 2020, RESPECTO A LAS
PERSONAS QUE SE ENCUENTRAN EN PRISIÓN EN EL PENAL DE
CAJAMARCA”
Aguilar Asca, Jessica Maricely
Chávez Pajares, Adriana Isabel
Asesor:
Abg. Juan Vargas Carrera
Cajamarca- Perú
Julio-2020
UNIVERSIDAD PRIVADA ANTONIO GUILLERMO URRELO
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS
CARRERA PROFESIONAL DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS
TESIS
PARA OBTENER EL TÍTULO DE ABOGADO
“LA VULNERACIÓN DEL DERECHO AL TRABAJO Y EDUCACIÓN
PARA REDIMIR LA PENA Y OBTENER EL BENEFICIO DE
SEMILIBERTAD EN TIEMPOS DE PANDEMIA 2020, RESPECTO A LAS
PERSONAS QUE SE ENCUENTRAN EN PRISIÓN EN EL PENAL DE
CAJAMARCA”
Tesis presentada en cumplimiento parcial de los requerimientos para optar el
Título Profesional de Abogado
Bach. Aguilar Asca, Jessica Maricely
Bach. Chávez Pajares, Adriana Isabel
Asesor:
Abg. Juan Vargas Carrera
Cajamarca- Perú
COPYRIGHT © 2021 DE
Aguilar Asca, Jesica Maricely
Chávez Pajares, Adriana Isabel
Todos los derechos reservados
UNIVERSIDAD PRIVADA ANTONIO GUILLERMO URRELO
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS
CARRERA PROFESIONAL DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS
APROBACIÓN DE TESIS PARA OPTAR TÍTULO PROFESIONAL
“La vulneración del derecho al trabajo y educación para redimir la pena y obtener
el beneficio de semilibertad en Tiempos de pandemia 2020, respecto a las
personas que se encuentran en prisión en el penal de Cajamarca”
Presidente: Christian Fernando Tantaleán Odar
Secretario: M. Edgardo Sánchez
Asesor: Mg. Juan Vargas Carrera
I
A:
A nuestra familia por el apoyo incondicional que nos brindaron a lo largo de este
proceso académico.
II
ÍNDICE
RESUMEN iv
ABSTRACT v
CAPÍTULO I
INTRODUCCIÓN 1
1.1. Planteamiento del Problema 2
1.1.1. Descripción de la realidad problemática 2
1.1.2. Definición del problema 2
1.1.3. Objetivos 4
1.1.4. Justificación e importancia 5
CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO 7
2.1. Antecedentes teóricos 7
2.2. Marco Histórico 20
2.3. Marco teórico 22
2.4. Marco conceptual 24
2.4.1. Derechos fundamentales 24
2.4.2. Pandemia 26
2.4.3. Beneficios penitenciarios 27
2.4.4. Beneficio de semilibertad 28
2.4.5. Vulneración del derecho al trabajo y educación. 38
2.4.6. Derecho al trabajo 40
2.4.7. Derecho de Educación: 42
2.4.8. Redención de pena por trabajo o educación: 44
2.5. Hipótesis 46
CAPÍTULO III
METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN 49
3.1. Tipo de investigación 49
3.2. Diseño de investigación 49
3.3. Área de investigación 49
III
3.4. Dimensión temporal y espacial 50
3.5. Unidad de análisis, población y muestra 50
3.6. Métodos 50
3.6.1. La hermenéutica jurídica 50
3.6.2. Socio-Jurídico 50
3.7. Técnicas de investigación 51
3.8. Instrumentos 51
3.9. Limitaciones de la investigación 51
CAPÍTULO IV 53
RESULTADOS Y DISCUCIÓN 53
6.1. Determinar si existió vulneración en las actividades penitenciarias
respecto al derecho de trabajo y educación para obtener el beneficio de semi
libertad en tiempos de pandemia, en el penal de Cajamarca periodo 2020. 53
6.2. Examinar si en época de pandemia los internos del penal de Cajamarca
han solicitado beneficios penitenciarios de semilibertad por redención de
pena por trabajo y educación. 57
6.3. Determinar las razones de la negativa a las solicitudes de beneficio
penitenciario de semi libertad por redención de pena por trabajo y educación.
59
CONSLUSIONES Y RECOMENDACIONES 62
Bibliografía 65
ANEXOS 68
IV
RESUMEN:
Teniendo como derecho establecido en el art. 139 inc. 22 de la Constitución
Política del Perú donde prescribe “El principio de que el régimen penitenciario tiene
por objeto la reeducación, rehabilitación y reincorporación del penado a la
sociedad” podemos interpretar que el interno de un centro penitenciario tiene el
derecho de poder acceder a la educación y trabajo para la reincorporación del
penado a la sociedad, la manera de poder reincorporar al interno a la sociedad sin
que haya cumplido con totalidad de la pena es realizando la redimensión de su pena
convirtiendo horas académicas y laborales computadas dentro del penal, pudiendo
ser el tercio o mitad de ella; siendo una manera de compensación por internalizar
su delito, y mejorar como persona, sin embargo en el periodo 2020, donde toda la
sociedad se vio afectada por la pandemia por el COVID -19 al dictar las medidas
de protección, se declaró estado de emergencia, donde se vieron afectados los
internos del penal de Cajamarca, ya que no tuvieron acceso a educación ni trabajo,
motivo por el cual no pudieron cumplir con las horas necesarias para poder realizar
la redención de pena, los internos no recibieron una adecuada ayuda para su
readaptación, ya sea mediante el estudio o el trabajo impidiéndoles completar el
tercio o mitad de la pena para que puedan redimir su pena mediante el beneficio de
semi libertad y seguidamente su reincorporación a la sociedad.
Palabras claves: Vulneración, Pandemia, redimensión, Derechos fundamentales,
semilibertad.
Línea de investigación: Derecho penal.
V
ABSTRACT
Having as a right established in art. 139 inc. 22 of the Political Constitution of
Peru where it prescribes "The principle that the penitentiary regime has as its
objective the reeducation, rehabilitation and reincorporation of the prisoner into
society" we can interpret that the inmate of a penitentiary center has the right to
access education and work for the reincorporation of the prisoner into society, the
way to be able to reincorporate the inmate into society without having fully served
the sentence is by redeeming their sentence by converting academic and work hours
computed within the prison, which may be the third or half of it; being a way of
compensation for internalizing their crime, and improving as a person, however in
the 2020 period, where the entire society was affected by the COVID-19 pandemic
by dictating protection measures so as not to be affected, it was declared state of
emergency, where the inmates of the Cajamarca prison were affected, since they
did not have access to education or work, which is why they could not comply with
the hours necessary to be able to carry out the redemption of the sentence, the
inmates did not receive an adequate help for their readjustment, either through study
or work, preventing them from completing a third or half of the sentence so that
they can redeem their sentence through the benefit of semi-freedom and then their
reincorporation into society.
Keywords: Violation, Pandemic, redemption, Fundamental rights, semi-freedom.
Research line: Criminal law.
1
CAPÍTULO I
INTRODUCCIÓN
El presente trabajo de investigación trata de abordar la problemática que se
vivió en el año 2020, durante el periodo de pandemia dentro del penal de Cajamarca,
periodo en el cual los internos tuvieron como limitación la obtención del derecho al
trabajo y educación, evidenciándose de esa manera la total falta de organización por
parte del Instituto Nacional Penitenciario (INPE) en la ciudad de Cajamarca.
Por lo que para la realización de los IV capítulos del presente trabajo nos
basamos en las normas incluidas en diversos cuerpos normativos para poder abordar
este tema y analizarlo desde un punto de vista jurídico, y de esta manera ver las
afectaciones y faltas que se están dando para con los internos del penal de
Cajamarca, al no poder realizar el computo laboral o estudios para obtener el
beneficio de semilibertad.
Consideramos que es de suma importancia que se logre por el bien de los
internos así como del Centro Penitenciario de Cajamarca, una reorganización
adecuada que permita poner en marcha el correcto funcionamiento para que los
internos puedan acceder a las actividades de trabajo y educación y así cumplir con
lo establecido en los Arts. 65° y 69° del Código de ejecución Penal, en los cuales
se indica que “ El trabajo es un derecho y un deber del interno, el cual contribuye a
su rehabilitación y que en cada establecimiento Penitenciario se promueve la
educación del interno para su formación profesional o capacitación ocupacional.”
2
La semilibertad, tipificada en el Art. 48° del mismo cuerpo normativo indica
que “Permite al sentenciado egresar del Establecimiento Penitenciario, para efectos
de trabajo o educación, cuando ha cumplido la tercera parte de la pena y si no tiene
proceso pendiente con mandato de detención”, al no cumplirse los indicado en los
artículos mencionados anteriormente se estaría vulnerado lo señalado en el Art.
139° de la Constitución Política, tal y como se establece en el Cap. IV, debiéndose
tener especial cuidado ya que se trata de un derecho fundamental.
1.1. Planteamiento del Problema
¿De qué manera se han visto vulneradas las actividades penitenciarias respecto
del derecho al trabajo y educación del interno para redimir la pena y obtener así un
beneficio penitenciario de semilibertad en tiempos de pandemia en el penal de
Cajamarca periodo 2020?
1.1.1. Descripción de la realidad problemática
En la actualidad hemos podido observar la falta de organización y planificación
ante un estado de emergencia en cuanto a la pandemia en el periodo 2020 en la
ciudad de Cajamarca-Perú. Observando una notable falencia de estrategias para
poder seguir brindando y favoreciendo con el derecho justo de trabajo y educación
que tienen los internos en el penal de Cajamarca.
1.1.2. Definición del problema
Consideramos que, durante la época de pandemia, periodo 2020, la realidad
que se vivió en los centros penitenciarios de nuestro país fue un tema muy
controversial, debido a que los internos de los centros penitenciarios se encontraron
3
en situaciones deplorables para un ser humano, en cuanto a sus derechos
fundamentales.
En la presente investigación abordaremos especialmente la vulneración del
acceso al derecho de trabajo y educación, siendo el penal de Cajamarca uno de los
establecimientos penitenciarios, en el que se puede apreciar que las condiciones de
los internos no son las adecuadas; más aún en tiempo de pandemia, donde se vieron
restringidos el acceso a muchos derechos que ellos tienen; como es el caso de los
derechos al trabajo y educación, los cuales sirven para obtener la redención y así
lograr el beneficio penitenciario de semi libertad, considerando a los beneficios
penitenciarios como instrumentos y mecanismos los cuales fomentan que los
internos puedan lograr la resocialización, mediante su intervención en actividades,
ya sean laborales o educativas, así como su participación en servicios que se brinda
dentro del sistema penitenciario como son los de carácter social, psicológico y legal,
ofrecidos por la administración penitenciaria, además de considerar las diversas
actividades que los mismos internos puede aplicar obteniendo el mismo fin.
Asimismo, los beneficios penitenciarios son usados jurídicamente, para lograr
que el interno que se encuentra cumpliendo la pena privativa de libertad, pueda
reducir el tiempo de sentencia que le queda y de esa manera poder cumplir con la
totalidad de dicho periodo, mejorando sus condiciones como sentenciado.
Es en tal sentido que el presente trabajo tiene como finalidad establecer de qué
manera se han visto vulnerados dichos beneficios, específicamente el beneficio
penitenciario de semilibertad, siendo éste alterado por las restricciones de los
derechos al trabajo y educación dentro del centro penitenciario de Cajamarca, ya
4
que si bien es cierto que las circunstancias por las que se atraviesa en la actualidad
amerita ciertos cambios y cuidados especiales, el sistema penitenciario debe
encontrar la forma de que los internos no se vean afectados en cuanto al uso de sus
derechos y estos puedan desarrollar las actividades de trabajo y educación, para que
puedan acceder a este beneficio, el cual les permita egresar del centro penitenciario
como se establece en el Art. 48° del Código de Ejecución Penal.
Bajo este marco, resulta importante analizar si los límites impuestos al ejercicio
de determinados derechos fundamentales como son el derecho al trabajo y
educación de los internos del penal de Cajamarca se ajustan a los criterios jurídicos
establecidos, y que estos no impidan o dificulten que el condenado pueda redimir
su pena por trabajo o educación, tal y como se indica en los artículos 44° y 45° del
mismo cuerpo normativo antes mencionado.
1.1.3. Objetivos
a) Objetivo general
Determinar si existió vulneración en las actividades penitenciarias respecto al
derecho de trabajo y educación para obtener el beneficio de semilibertad en tiempos
de pandemia, en el penal de Cajamarca periodo 2020.
b) Objetivos específicos
-Desarrollar dogmática y jurídicamente el derecho al trabajo, el derecho a la
educación, la redención de la pena y beneficio penitenciario de semilibertad.
5
-Examinar si en época de pandemia los internos del penal de Cajamarca han
solicitado el beneficio penitenciario de semilibertad por redención de pena por
trabajo y educación.
-Determinar las razones de la negativa a las solicitudes del beneficio penitenciario
de semilibertad por redención de pena por trabajo y educación.
1.1.4. Justificación e importancia
La investigación se torna importante por los siguientes motivos:
El presente trabajo es conveniente ya que busca aportar una solución e informar
sobre la problemática que se desarrolló en la actualidad en el Centro Penitenciario
de Cajamarca, en el cuál debido a la pandemia por la que se atraviesa, los reclusos
ven limitado o restringido el uso del derecho al trabajo y a la educación, los cuales
son de suma importancia ya que les permite acceder al beneficio penitenciario de
semilibertad.
Su importancia radica en la incertidumbre sobre la realidad en el Penal de
Cajamarca en tiempo de pandemia en el periodo 2020, como sabemos los internos
del penal mencionado tienen derechos y deberes, dentro de los derechos que ellos
tienen y los que estaremos abordando son el derecho al trabajo y educación, estos
derechos son importantes para que el ahora imputado llegue a obtener el beneficio
penitenciario de semilibertad. Pues como hemos podido observar desde el día que
comenzó la pandemia y con ella las restricciones y cambios en todo el País, hemos
notado modificaciones y ciertas restricciones para con los internos del penal de
Cajamarca con el cual podemos observar cierto tipo de vulneración en cuanto a los
6
derechos de educación y trabajo, siendo esto un impedimento para que los internos
del penal de Cajamarca puedan obtener el beneficio penitenciario de Semi Libertad.
Cabe resaltar que este problema no solo afecta a los reclusos sino también al
Centro Penitenciario de Cajamarca ya que, al generar que el interno se involucre
con el desarrollo de actividades educativas y laborales, se producen espacios de
distensión, en los que el interno logra y alcanza una mayor capacidad educativa, así
como una mayor y mejor producción al momento de realizar su trabajo, trayendo
como resultado la disminución de la violencia interna que se vive día a día en un
penal, logrando de esa manera que se dé una convivencia más diciplinada y pacífica.
Examinaremos mediante encuestas, si, los internos del penal de Cajamarca han
solicitado el beneficio penitenciario de Semilibertad, por redención de pena, por
trabajo y educación, nos dará un alcance más certero para poder saber si es que las
peticiones por los internos están siendo aceptadas y siguiendo proceso acuerdo a
Ley o se está vulnerando los derechos de acceso al trabajo y educación.
En consecuencia, creemos que es importante realizar un estudio sobre el
problema que se presenta en el penal de Cajamarca, sobre las limitaciones que
tienen los internos al desarrollar actividades educativas y laborales, para que de esa
manera puedan solicitar el beneficio de semilibertad, con el fin de establecer cuáles
podrían ser las posibles soluciones para beneficio tanto de los internos como del
centro penitenciario, para que de esa manera se pueda reestablecer el uso de sus
derechos.
7
CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO
2.1. Antecedentes teóricos
Según el Decreto Legislativo N° 1343, en su Art. 3° define como interno al
“hombre o mujer privado de la libertad que se encuentra en un establecimiento
penitenciario bajo la condición jurídica de procesado o sentenciado”.
También es importante resaltar que en el Art. 1° del Código de Ejecución Penal
se establece que “el interno goza de los mismos derechos que el ciudadano en
libertad sin más limitaciones que las impuestas por ley y la sentencia respectiva”,
entonces tomando lo dicho por este articulo si los internos poseen los mismos
derechos que los ciudadanos en libertad, entonces porque no establecer un sistema
en donde puedan acceder a las actividades de trabajo y educación en tiempos de
pandemia al igual como se realizó con la ciudadanía en general que gozan de
libertad; como hemos podido observar la crisis que se presentó durante este periodo
afectó notablemente a todos los ciudadanos, sin ser menos pues también a los
internos del penal de Cajamarca, siendo notable que ellos se vieron afectados en
cuanto el acceso al derecho de trabajo y educación ya que se les denegó el acceso
a ellos sin una alternativa de solución, teniendo como consecuencia la falta de horas
educativas y laborales que garanticen su redimensión de pena y así obtener el
beneficio de semi libertad, para poder reinsertarse a la sociedad y seguir teniendo
una vida digna que todo ser humano merece y debe tener como se manifiesta en el
artículo mencionado anteriormente de nuestro órgano jurídico.
8
Se debe recordar que la promoción de la ejecución en los establecimientos
penitenciarios, obedece a un objetivo común que es según el artículo 69º del Código
de Ejecución Penal: “la formación profesional o capacitación ocupacional del
interno”.
El trabajo dentro de los establecimientos penitenciarios, es considerado como un
derecho y un deber que tienen los internos, y es parte del tratamiento penitenciario
que además contribuye con el proceso de rehabilitación de los internos, y si bien es
cierto que tiene carácter voluntario, en la actualidad la gran mayoría de los internos
hacen uso de esta actividad con el fin de alcanzar la redención de su pena mediante
el beneficio de semilibertad. Esta labor tiene además como finalidad propiciar un
carácter creador o conservador de hábitos laborales, productivos y terapéuticos, a
efectos de procurar al interno una opción laboral competitiva en libertad. Es así,
que se reconoce el trabajo ad honorem con derecho a redimir su pena por trabajo,
siempre y cuando se realicen las siguientes actividades: de cocina, enfermería,
lavandería, panadería, almacén, limpieza, biblioteca, jardinería y otros similares. La
organización del trabajo del interno dentro del penal, se rige de acuerdo a su
reglamento y teniendo en cuenta además la legislación laboral, en lo que le sea
pertinente (AZULA, s.f.).
Por otro lado, el Decreto Legislativo N° 1343 en su Art. 7 indica que “El INPE,
en coordinación con las instancias de gestión educativa descentralizada
correspondiente, garantiza el ejercicio del derecho a la educación integral y de
calidad para la población penitenciaria”.
Así mismo en su Art. 13 señala que “El trabajo es un derecho y un deber que
forma parte del tratamiento penitenciario sujeto a las disposiciones contenidas en el
9
Código de Ejecución Penal y su Reglamento. Debe ser digno, formativo y
especializado”
Ahora bien, es notorio que durante el periodo 2020, durante la pandemia por el
COVID-19 ésta y otras normas que rigen el trabajo y educación en los centros
penitenciarios quedaron lamentablemente ineficaces, ya que les privó de dichos
derechos sin mostrar alternativas de solución ante la situación. Debiendo poner un
alto a estas actividades que tan beneficiosas son para ellos ya que les permite
acceder a sus beneficios penitenciarios.
La figura de trabajo y la educación también se encuentran legislados en el
código de ejecución penal como parte del tratamiento penitenciario, en el titulo III,
Capitulo II y III, dentro del cual se le define y se establece los presupuestos para su
goce, y también se encuentra regulado en título II, capítulo IV, en lo que
corresponde a beneficios penitenciarios, sección II: Redención de la Pena por
trabajo y educación, de la misma forma se encuentra regulado en el Reglamento del
Código de Ejecución en la parte pertinente; pues como bien sabemos para obtener
la redimensión de pena es necesario contar con horas laborales y educativas que
puedan ser redimidas por la pena; pero se observó que durante el periodo 2020 de
la pandemia por COVID – 19 los internos del penal de Cajamarca no contaron con
trabajo ni tampoco educación generando así una vulneración a sus derechos, ya que
no podían realizar la redimensión de pena para obtener el beneficio de semi libertad,
debido que no completaban las horas requeridas, por la falta de acceso a trabajo y
educación.
10
El Tribunal Constitucional ha señalado que: «los beneficios penitenciarios no
son derechos fundamentales, por el contrario, son garantías previstas por el Derecho
de Ejecución Penal, teniendo como finalidad concretizar el principio constitucional
de resocialización y reeducación del interno. Las garantías buscan el aseguramiento
de determinadas instituciones jurídicas y no engendran derechos fundamentales a
favor de las personas. Por otro lado, no cabe duda de que aun cuando los beneficios
penitenciarios no constituyen derechos, su denegación, revocación o restricción de
acceso a los mismos, debe obedecer a motivos objetivos y razonables»
(Fundamento Jurídico 3 de la Sentencia 0842-2003-HC/TC). Pues como sabemos
nuestro sistema penitenciario busca la resocialización y reeducación del interno,
pues siendo esta afectada por la falta del acceso al trabajo y educación generando
una traba para poder lograr su beneficio de redimensión de pena para obtener la
semilibertad.
TEORÍA DEL DELITO
1. Generalidades
Por parte de Muñoz menciona que la teoría del delito es “un sistema categorial
clasificatorio y secuencial en el que, peldaño a peldaño, se van elaborando, a partir
del concepto básico de la acción, los diferentes elementos esenciales comunes a
todas las formas de aparición del delito” (Muñoz, 2004, p. 205). Deduciendo
entonces que es el conjunto de lineamientos sistematizados, destinados a determinar
si la conducta del investigado es considerada como un delito previsto en la norma
penal.
Como manifiesta Calderón “La teorìa del delito se convierte en un instrumento
jurìdico importante para los operadores encargados del nuevo sistema de justicia
11
penal” (Martínez, 2015, p. 8). Generando una gran importancia en dichos
operadores, para con la necesidad de consolidar sus conocimientos para poder
determinar correctamente el delito, consolidando así la participación que tiene el
investigado en el proceso en concreto.
2. Características
a) Es un sistema; Representa un conjunto ordenado de conocimientos, basado
en determinar un delito en un caso en concreto.
b) Son hipótesis; Debido a que son enunciados que pueden ser probados,
atestiguados o confirmados de manera indirecta, a través de sus consecuencias
en caso concreto de acuerdo a la acción que el investigado a cometido.
c) Posee tendencia dogmática; Ya que al ser parte de una ciencia social, no
existe unidad respecto de la postura con que debe tratarse la figura del delito,
por lo que se encuentra más de un sistema que pretende explicarlo.
d) Consecuencia jurídico-penal; Pues su objeto de estudio vendría a ser todo lo
que puede estar relacionado a la aplicación de una pena o medida de seguridad;
todo esto dependerá del caso en concreto, de acuerdo al delito tipificado.
3. Estructura del delito
Existen muchas teorías para el estudio dogmático de los casos penales, en este
caso hemos considerado que la teoría más adecuada y eficaz sería la teoría
pentatónica que contiene 5 elementos:
12
Aspecto positivo Aspecto negativo
Conducta o hecho Ausencia de conducta
Tipicidad Atipicidad
Antijuricidad Causas de justificación
Culpabilidad Inculpabilidad
Punibilidad Excusas absolutorias
Nota: Cuadro obtenido de (Martínez, 2015, p. 9)
3.1. Conducta o hecho; que realiza un sujeto el cual debe ser contrario a la
ley.
3.2. Típica; porque se encuentra regulado en los cuerpos legales, es decir la
conducta debe corresponder a un tipo penal que este formulado de manera clara, no
cabe la posibilidad de la existencia de un delito si no existe un tipo legal, como lo
indica el Art. I del Título Preliminar del Código Penal “Nadie será sancionado por
un acto no previsto como delito o falta por la ley vigente al momento de su
comisión, ni sometido a pena o medida de seguridad que no se encuentren
establecidos en ella”, y el en Art.2°, numeral 24, inciso d, de la Constitución, el cual
establece que “Nadie será procesado ni condenado por acto u omisión que al tiempo
de cometerse no esté previamente calificado en la ley, de manera expresa e
inequívoca, como infracción punible, ni sancionado con pena no prevista en ley”.
3.3. Antijuridico; puesto que vulnera o transgrede las normas establecidas.
13
3.4. Culpable; debido a la responsabilidad que se le imputa al individuo, al
cometer un acto que es reprochable jurídicamente, Tal y como lo establece el Art
VII del Título Preliminar del Código Penal. “La pena requiere de la responsabilidad
penal del autor. Queda proscrita toda forma de responsabilidad objetiva”.
Ahora resulta importante distinguir que dentro de la culpabilidad tenemos
formas que pueden aclarar la figura del hecho punible cometido, así tenemos:
a) La culpa; Podemos definir a la culpa como el hecho punible que se comete sin
tener la intención de realizarlo, por ende, no se desea producir el resultado, el
cual si bien es cierto podría ser previsto y evitable, pero al haber actuado con
falta de cuidado se produce un resultado antijuridico. Por lo que se puede dar
por negligencia, por imprudencia, impericia o falta de conocimiento u
observación de los reglamentos.
CULPA
Consciente Inconsciente
Conocimiento No voluntad No conocimiento No
voluntad
Confía que no ocurrirá
el resultado
14
b) El dolo; Según Manzini, “nos dice que el dolo viene a ser la voluntad
consciente y no coaccionada de ejecutar un hecho considerado lesivo a un
interés jurídicamente tutelado”. Mientras que, para Jiménez de Asúa, “el dolo
sería la producción que genera el resultado típico, con intención y
conocimiento para poder realizar dicha acción”
Conocimiento
Directo
Voluntad
Conocimiento
DOLO Indirecto
Voluntad
Conocimiento
Eventual Asume la producción del
resultado
Voluntad
15
3.5. Punible; ya que posee una sanción o castigo para la persona que
incumplió la ley.
4. Presupuestos del delito
De acuerdo a Vincenzo Mancini nos manifiesta que “los presupuestos del delito
se dividen en: presupuestos del delito y presupuestos del hecho” (Vincenzo, 1948,
pp. 37-40).
4.1. Presupuesto del delito
Alfredo Calderón nos dice que “Son los antecedentes jurídicos necesarios para
que pueda existir un determinado tipo delictivo; pues si faltara este presupuesto
entonces no deja de haber delito, sólo cambia el tipo delictivo aplicable al caso en
concreto” (Calderón, 2015, p. 11). Entendiendo así pues que para determinar un
delito determinado tendrá que examinarse el caso en concreto para poder estudiar
la actividad delitiva que se realizó.
4.2. Presupuesto del hecho
Son los antecedentes jurídicos o normas jurídicas existentes, las cuales son de
suma importancia y detallan que existe un hecho que vulnera o es contrario a la ley.
Si el hecho no se encuentra tipificado, no podría ser considerado como delito. Como
se puede apreciar en el Art.2°, numeral 24, inciso d, de la Constitución, el cual
establece que “Nadie será procesado ni condenado por acto u omisión que al tiempo
de cometerse no esté previamente calificado en la ley, de manera expresa e
inequívoca, como infracción punible, ni sancionado con pena no prevista en ley”.
16
5. Teorías que explican el delito
a) Teoría del causalismo (Franz von Liszt, Ernst von Beling)
Valderrama, nos dice que “Esta teoría recibe su denominación causalista al
basarse en un binomio de (causa-efecto), ya que para atribuir responsabilidad solo
requiere comprobar la causa, para esto, considera el efecto como su consecuencia
directa” (Macera, 2021, párr. 4); dejando entender entonces que una persona será
culpable siempre y cuando se acredite su acción como causa del resultado imputado.
Barrado manifiesta “Este sistema cataloga la acción humana como el hito
causal que desencadena un resultado. Así, se determina que una conducta es típica
y antijurídica cuando la acción y el resultado se hallan contenidos en un tipo penal”
(Barrado, 2018, p. 1).
Almanza y Peña en su libro de la teorìa del delito manifiestan que esta teoria
“se caracteriza por concebir a la acción en términos físicos o naturalísticos,
integrada por un movimiento corporal y el resultado de una modificación en el
mundo exterior; unidos por un nexo causal” (Altamirano & Peña, 2014, p. 22);
explicando entonces que es dividida en dos fases las cuales serían la externa, es
decir la ejecución del delito y la fase interna vendría a ser la ideación del delito.
b) Teoría del causalismo valorativo
Tenemos como referencia a la ideología neokantiana quien distingue entre dos
grandes ciencias, la de la naturaleza y la de los valores. Villavicencio manifiesta
que en esta teoría “habría de proponer una sumatoria de ambas es decir la natural y
la de los valores. Quién entonces mantendría el concepto de acción causal, solo que
17
la causalidad pasa a ser causalidad valorativa y por tanto también el delito”
(Anónimo, 2013, párr. 40).
“Esta teoría se desvía del pensamiento expreso de la teoría del causalismo
clásico, limitándose de esta forma a solo verificar la presencia de una voluntad en
la acción sin adentrarse en las razones o el contenido de este” (Almanza & Peña,
2014, p. 35) teniendo una base a la perspectiva axiológica.
“Introduce el elemento humano de la voluntad. Postula la existencia de los
elementos normativos y subjetivos del tipo, con lo que se separa de la concepción
netamente objetiva estableciendo la necesidad de analizar en el tipo un contenido
de valor” (Almanza & Peña, 2014, p. 35).
c) Teoría del finalismo (Hans Welzel)
“Nace con Welzel (1904-1977) y fue desarrollada por este autor a partir de
principios de los años treinta, aunque la utilización de la palabra “finalidad” para
caracterizar la acción se produce a partir de 1935” (Almanza & Peña, 2014, p. 38).
El nacimiento de esta teoría, trajo consigo diversos cambios en cuanto al
pensamiento inicial que se tenía sobre la teoría del delito, produciendo que se
desarrollen diversos cambios en cuanto al tema.
El finalismo empieza con la formulación del concepto de acción como un acto
antijuridico y final, es decir no causal.
A través de esta teoría se considera a la acción como la actividad humana, que
se realiza como acto final, no causante de algún resultado, Haciendo notar que la
causalidad es ciega e impredecible, mientras que la finalidad es predecible y se la
puede observar.
18
Manifestando que la finalidad se entiende como determinación de la causalidad
por la voluntad del humano, esto quiere decir, la dirección consciente del curso
causal hacia un meta previamente presupuesto por la voluntad. Pues entonces el ser
humano se propone objetivos por su previo conocimiento de las leyes naturales,
puede anticipar el curso y los resultados de su actividad; gracias a este conocimiento
entonces él también puede escoger los elementos necesarios para poder lograr este
objetivo. Todo esto deberá depender necesariamente de la voluntad que tenga para
realizar dicho cometido.
Peña y Almanza, nos dicen que “en toda acción hay una etapa objetiva y una
etapa subjetiva” (Almanza & Peña, 2014, p. 40); Entendiendo por esto que al existir
entonces una acción por parte del sujeto siempre existirá un resultado;
determinando la acción final.
d) Teoría del funcionalismo
Roxin señala “la formación del sistema jurídico penal no puede vincularse a
realidades ontológica previa (acción, causalidad, estructura lógico reales, etc.) sino
que única y exclusivamente puede guiarse por las finalidades del Derecho penal”
(Roxin, 1998).
“El funcionalismo moderado reconoce los elementos del delito propuestos por
el finalismo (tipicidad, antijuricidad, culpabilidad), pero con una orientación
político-criminal, puesto que los presupuestos de la punibilidad deben estar
orientados por los fines del Derecho Penal” (Almanza & Peña, 2014, p. 40).
19
6. ELEMENTOS DEL DELITO
Son los elementos y características que se encuentran ligadas unas a otras, las
cuales conforman el concepto general del delito, se crea teniendo como base la
definición habitual de delito como la acción que tiene como característica de ser
típica, antijuridica y culpable. Así se divide en: acción o conducta, tipicidad,
antijurídica y culpabilidad.
a) Elemento genérico; Es el origen o base sobre el cual se configura toda la
noción del delito.
b) Elemento específico; Viene a ser el elemento específico que se realiza para
precisar el delito, lo cual facilita la diferenciación de un delito de otro, en caso
concreto.
c) Elemento circunstancial; Se refiere a la pena obtenida, por el acto o hecho
punible.
7. SUJETOS DEL DELITO
a) Sujeto activo; El cual se refiere a “la persona individual con capacidad penal,
que realiza la conducta típica. Solamente una persona individual puede cometer
delitos. Aun en los casos de asociación criminal, las penas recaen solo en sus
miembros integrantes” (Almanza & Peña, 2014, p. 71).
b) Sujeto pasivo; Vendría a ser la persona titular del derecho o interés jurídico
afectado o puesto en peligro.
Lo podemos reconocer y encontrar en el Código Penal, “respondiendo a las
preguntas: ¿A quién pertenece el bien o interés protegido? ¿Quién es el titular del
bien? En general un bien o interés pertenece a la persona (colectiva o individual), a
la sociedad o al Estado” (Almanza & Peña, 2014, p. 75).
20
8. OBJETO DEL DELITO
Se entiende como el elemento sobre el cual recae materialmente una acción
típica. En este objeto, se concretará la vulneración de los intereses que fueron
vulnerados, tutelados por el legislador (Macera, 2021, párra. 17), dentro del objeto
podemos encontrar al objeto material y objeto jurídico.
El objeto material nos referimos a la persona o cosa sobre la cual recae la
conducta típica antijuridica, esto quiere decir sobre quién o qué es cometido el
delito, por otro lado, el objeto jurídico vendría a ser el bien jurídico, el cual es
protegido por las normas legales.
2.2. Marco Histórico
Fue a inicios del año 2020, para ser exactos el 05 de marzo del año 2020 en
donde se informó a la ciudadanía Cajamarquina en general las medidas que tomaría
el estado por motivos de la Covid-19, razones por la cual se establecieron reglas de
seguridad para con la población en general.
Siendo una de las medidas tomadas el uso de la tecnología para la realización
de las actividades de educación y posteriormente también se optó por tomar las
mismas medidas para el caso del trabajo, esto con el fin de no obstaculizar la
realización de dichas actividades y que la ciudadanía no se vea afectada. Vemos
pues que lamentablemente dentro de las decisiones tomadas para el beneficio de la
comunidad no se tomó en cuenta a los internos del penal de Cajamarca viéndose
afectados ya que a ellos se les privo totalmente de la realización de estas actividades
como son trabajo y educación, actividades que son de suma importancia para ellos,
ya que les traería como consecuencia el impedimento para que puedan acumular o
21
en algunos casos terminar de acumular sus días de trabajo y educación para de esa
manera poder solicitar la redimensión de su pena mediante la obtención del
beneficio de semilibertad.
Teniendo en cuenta que la regulación de la ejecución de la pena, es pues lograr
la reeducación, resocialización y reincorporación del imputado a la sociedad;
establecido en nuestra carta magna que el régimen penitenciario consistirá en un
tratamiento cuya finalidad esencial será la reforma y readaptación social del interno
a la sociedad. Dichas normas se encuentran inspiradas en los avances de las
investigaciones criminológicas y la Ciencia Penitenciaria.
Como mencionamos anteriormente en el estos últimos años el país y el mundo
entero se ha visto afectado por la aparición del virus COVID-19 afectando pues a
todos los ciudadanos, y mediante decreto supremo que declaró Estado de
Emergencia Nacional por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación
a consecuencia del brote del COVID-19; por el periodo de 15 días calendarios,
disponiendo el aislamiento social obligatorio por las circunstancias; siendo este
plazo alargado por 15 días más y así sucesivamente hasta la actualidad; viéndose
afectadas muchas entidades que no contaban con un plan estratégico para poder
salvaguardar los derechos de las personas; como fue el caso del penal de Cajamarca;
el cual no se encontraba con un plan estratégico en el que tengan un adecuado
funcionamiento sin colocar en riesgo a las personas y mucho menos vulnerar los
derechos que como personas poseen; viendo así pues que los internos del penal de
Cajamarca se han visto privados de una educación y trabajo; afectando esto en la
obtención del beneficio por redención de pena.
22
Debemos tener en cuenta que los internos que se encuentran en el
establecimiento penitenciario, no son unas personas que se consideran excluidas,
eliminadas o separadas de la sociedad, por el contrario, esta es parte de ella, tal y
como indica el Art. 1° del Código de Ejecución Penal en donde se especifica que “
el interno goza de los mismos derechos que el ciudadano en libertad, sin más
limitaciones que las impuestas por la ley y la sentencia respectiva”, por tal motivo
podemos ver que la Ley no impide el goce de sus derechos, sino que sólo no podrá
ejercerlos en algunos casos, cuando la misma lo establezca. Siendo pues que el
interno tiene el derecho al trabajo y educación con la finalidad de poder redimir su
pena para así poder lograr el beneficio de la semi libertad.
2.3. Marco teórico
Conforme el mandato constitucional (Inc. 22, Art. 139), Art. II del Título
Preliminar y al Art. 11 del Código de Ejecución Penal, nuestro sistema penitenciario
tiene la finalidad de reeducar, rehabilitar y reincorporar al interno a la sociedad. En
consecuencia, en el marco de nuestra normatividad penitenciaria, el tratamiento es
el elemento esencial del sistema penitenciario, al que estará sujeto el condenado de
manera integral desde su ingreso hasta su liberación (art. 3 C.E.P.).
Artículos: 45º, 69º, 70º, 71º, 72º, 73º, 74º y 75º Código de Ejecución Penal. El
Código de Ejecución Penal, establece en forma contextual como se debe promover
la educación del interno para su formación profesional o capacitación ocupacional,
así como los programas de alfabetización y educación primaria para adultos. En los
establecimientos penitenciarios del país, se brinda la Educación Básica Alternativa
a los jóvenes y adultos privados de libertad en los niveles de primaria y secundaria,
23
también se promueve la Educación Técnico Productiva en las diferentes
especialidades y opciones ocupacionales. Artículos 65º, 66º, 67º y 68º C.E.P. El
trabajo en los establecimientos penitenciarios es un derecho y un deber para los
ciudadanos privados de libertad, el Instituto Nacional Penitenciario, promueve en
los establecimientos penitenciarios de las oficinas regionales del país, la
oportunidad de desarrollar el trabajo a través de actividades de nivel profesional,
técnico, artesanal, productivo, artístico y de servicios auxiliares.
En el Perú el artículo 42° del Código de Ejecución Penal ha establecido
legalmente que los beneficios penitenciarios son:
-Los permisos de salida.
-La redención de la pena por el trabajo y la educación.
-La semilibertad.
-La liberación condicional.
-La visita íntima.
-Otros beneficios y el indulto.
Bajo esta perspectiva normativa, se aprecia que la positivización de las normas
está hecha de una manera ejemplar en donde se facilita y se busca que los internos
puedan adquirir conocimientos en cuanto a temas de educación y a la realización
de trabajos y de esa manera poder lograr su reeducación, rehabilitación y
reincorporación a la sociedad. Sin embargo, durante la pandemia en el periodo 2020
los internos del penal de Cajamarca se vieron privados de los derechos al acceso de
24
educación y trabajo, impidiendo que puedan lograr la reeducación, rehabilitación y
reincorporación a la sociedad, afectándolos de manera notable.
Mas aun si a todo este conjunto de disposiciones le sumamos los diferentes
Decretos dados para que de cierta forma se pueda mejorar y aprovechar el tiempo
que los internos pasen en prisión, como por ejemplo el Decreto Legislativo 1343°,
1239° y 1296°, y se cumpliría con sus fines definitivamente sería otra la realidad.
Al poder aprovechar el tiempo que los internos tienen dentro del penal de
Cajamarca, podría mejorar para poder interiorizar su pena y así ser más fácil la
reinserción a la sociedad Cajamarquina.
2.4. Marco conceptual
2.4.1. Derechos fundamentales
Estos derechos poseen un valor positivo ya que se encuentran tipificados y
acogidos en nuestra Constitución, todos ellos teniendo como prioridad la protección
de la dignidad humana, derechos que bajo ningún concepto pueden ser
transgredidos debido a su valor ético y axiológico, teniendo en consideración que
el interno no pierde la calidad de humano, así pues, tampoco perdería estos
derechos.
Según la investigación de la abogada Navarroi, manifiesta que la estructura de
los derechos fundamentales está basada en:
a) Las disposiciones que recogen los derechos fundamentales.
b) Las normas de derechos fundamentales.
c) Las posiciones de los derechos fundamentales (Navarro, p. 6, 2021).
25
Los derechos fundamentales vienen a ser los derechos esenciales de la persona
que se basan en su dignidad, a su vez estos, se establecen como fundamento del
Estado y también de la sociedad en agrupación. Por tanto, para lograr su respeto y
efectiva vigencia, resulta necesario conocer que son y a qué tenemos derecho
cuando los invocamos (Arroyo, 2017).
Los derechos fundamentales son aquellos derechos tipificados en nuestra
Constitución, como los derechos al trabajo y a la educación, los cuales deben poseer
de un nivel máximo de protección. Es decir, se trata de unos derechos inalienables,
inviolables e irrenunciables, y pertenecen a todas las personas, en base a su
dignidad. Así, cualquier entidad o poder público debe respetarlos por encima de
todas las cosas.
Es por lo anteriormente dicho que el estado debería preparar eficazmente a los
centros penitenciarios dentro de ellos específicamente al penal de Cajamarca, para
que este se encuentre preparado para afrontar el problema suscitado y no limitar el
derecho al trabajo y educación inherentes a los internos, ya que por la falta del
corrector cumplimiento de estos los internos se ven afectados en cuanto a solicitar
y adquirir beneficios penitenciarios como el de semilibertad.
Gonzales nos manifiesta que “los derechos fundamentales cumplen una
finalidad que es sancionar las arbitrariedades de las autoridades hacia los
gobernados” (Vega, 2018, párr. 10), esto nos lleva a deducir que si una autoridad
vulnera un derecho de las personas, donde se observa la clara vulneración, se debe
salvaguardar sus derechos como tales, en el caso en concreto de la presente
investigación podemos ver que se estarían afectando a los internos del penal de
Cajamarca en el acceso a trabajo y educación, generando pues una notable
26
afectación para poder obtener la redimensión de pena y así su semilibertad para
poder cumplir con la reinserción en la sociedad y poder tener una vida como el resto
de ciudadanos.
2.4.2. Pandemia
Se da cuando se presenta una enfermedad epidémica que se propaga por
muchos países, la cual afecta a la mayoría o a toda la población. Pues como se pudo
observar en el caso del COVID – 19 el cual fue propagado por todo el mundo
generando así una pandemia en el 2020. Donde todos los países se vieron afectados
con este virus.
Según los estudios de Sandra Pulido, manifiesta que “para que se declare el
estado de pandemia se tienen que cumplir dos criterios: que el brote epidémico
afecte a más de un continente y que los casos de cada país ya no sean importados
sino provocados por trasmisión comunitaria” (Pulido, 2020, párra. 7); sabemos pues
que en el periodo 2020 el virus del Covid – 19 fue propagado por transmisión
comunitaria, afectando a todo el planeta, todos los paises se vieron infectados por
tal virus.
Ante ello se debió crear y poner en marcha mecanismos de protección de
acuerdo a la realidad que se estaba viviendo, los cuales prevengan que los internos
del penal de Cajamarca se vean afectados al no poder elaborar los trabajos que
tenían ya designados, así como parar sus actividades educativas, viendo vulnerados
de esta manera sus derechos al trabajo y educación, lo que trajo consigo que no
puedan acumular horas para que de esa menar puedan redimir su pena mediante la
obtención del beneficio de semilibertad.
27
2.4.3. Beneficios penitenciarios
Sabemos que los beneficios penitenciarios, vienen a ser mecanismos que
buscan que los internos logren la resocialización en la sociedad, y esto se lograría
que el interno tenga participación en actividades educativas y laborales; además
también con el apoyo del órgano técnico encargado de brindar y realizar el trámite
de los beneficios penitenciarios, los cuales son sociales, psicólogo y legal.
Ricardo Brousset Salas señala que: “Los beneficios carcelarios se los reconoce
como institutos penológicos quienes buscan estimular una actitud resocializadora
en el condenado. También pues, que la política criminal que ejecuta el Estado debe
ser limitada y congruente para poder lograr la finalidad” (Brousset, 2000, p. 131).
Es necesario entender entonces que los beneficios penitenciarios, buscan
reducir el tiempo de condena que tiene el interno, para así poder lograr en menos
tiempo su condena, teniendo como finalidad la resocialización y reincorporación
del condenado en la socidad.
El artículo 139° inciso 22) de nuestra Constitución Política del Perú, prescribe:
(…) El régimen penitenciario posee como objeto la reeducación, rehabilitación
y reincorporación del interno o condenado a la sociedad, pues esto a su vez es
congruente con el artículo 10° inciso 3) encontrado en el Pacto Internacional de
Derecho Civiles y Políticos, donde se establece, que el régimen penitenciario se
basará en un tratamiento quien tendrá como finalidad una reforma y adaptación de
los penados en la sociedad.
En el Código de Ejecución Penal del Perú, se encuentra prescrito en el artículo
42º donde podemos encontrar que se cuenta con 5 beneficios penitenciarios, siendo
28
estos: Permiso de salida, redención de la pena por el trabajo y la educación,
semilibertad, liberación condicional, la visita íntima y otros que se encuentran
regulados en el artículo 59º del mismo Código de Ejecución Penal; pues estos
beneficios vendrían a ser un tipo de recompensa para los internos, por lograr
interiorizar su pena y además cumplir con actividades que logran la resocialización
del interno para poder ser incorporado con la sociedad.
En la presente investigación consideramos que es importante tener el
conocimiento del significado y tener claro que buscan los beneficios penitenciarios,
como anteriormente se mencionó nuestra legislación reconoce 5 beneficios
penitenciarios, pero nosotros nos centraremos en el estudio de uno de ellos, el cual
es el beneficio de Semi libertad.
2.4.4. Beneficio de semilibertad
Para Peralta señala: “Este beneficio busca se otorgue anticipadamente la
libertad al interno, cuando se considera está próximo a su rehabilitación, poniéndolo
a prueba a efectos de saber si el tratamiento permitirá su rehabilitación total”
(Peralta, 2006, p. 31).
En la constitución Política se ha establecido en su Art. 139°, inciso 22 que el
régimen penitenciario tiene por objeto la “reeducación, rehabilitación y
reincorporación del penado a la sociedad”, lo que tiene coincidencia con el Art. IX
del Título Preliminar del Código Penal Peruano en el cual prescribe que “la pena
busca y pretende una función preventiva, protectora y resocializadora y que las
medidas de seguridad persiguen los fines de curación, tutela y rehabilitación”.
Bajo esta perspectiva podemos definir como beneficios penitenciarios al
planeamiento que se desarrolla a través aquellas actividades que emplea es sistema
29
penitenciario con la finalidad de la resocialización den internos través de la
realización de diversas actividades laborales, educativas, o de servicio, ya sea que
estas sean brindadas por la administración penitenciaria o por los mismos internos,
con el fin de alcanzar el beneficio y lograr redimir su pena.
Además, también “son mecanismos jurídicos que permiten reducir la
permanencia en prisión de un condenado a pena privativa de libertad efectiva, así
como a mejorar sus condiciones de detención” (Pino, s.f., p. 21).
Resulta importante mencionar también que apoyan a la “gobernabilidad de los
establecimientos penitenciarios, pues al promover la participación del interno
generan espacios de producción, capacitación y de distensión, teniendo como
resultado la reducción de la violencia interna, así como en mayores niveles de
convivencia ordenada y pacífica” (Pino, s.f., p. 22). Pues sabemos que nuestro
sistema penitenciario busca la reinserción y reincorporación de los internos hacia la
sociedad buscando una calidad y dignidad humana para ellos.
Ahora abordando precisamente el beneficio de semilibertad podemos decir que
este beneficio tiene como finalidad la salida del interno para que pueda cumplir su
condena fuera de un centro penitenciario, siempre y cuando este cumpla con
determinadas reglas las cuales son establecidas en la normatividad del Código de
Ejecución Penal.
Es así que el artículo 48º del código de ejecución penal trata sobre el beneficio
penitenciario de semilibertad, el cual permite que el interno con primera condena
efectiva egrese del establecimiento penitenciario para efectos de trabajar o estudiar,
siempre y cuando:
1. Cumpla la tercera parte de la pena.
30
2. No tenga proceso pendiente con mandato de detención.
3. Se encuentre ubicado en la etapa de mínima o mediana seguridad del régimen
cerrado ordinario.
4. Cumpla con pagar los días multa fijados en la sentencia.
5. Cumpla con pagar total o parcialmente la reparación civil fijada en la sentencia
atendiendo al criterio del juez basado en la capacidad de cumplimiento de pago que
tiene el interno. En ningún caso el monto parcial debe ser menor al 10% del monto
total.
Ante la existencia de un monto pendiente de pago, el interno garantizará su
cumplimiento mediante procedimiento legal aprobado por el juez.
Asimismo, en el artículo 49° del Código de Ejecución Penal dispone que para
iniciar el trámite del beneficio de la Semilibertad se debe contar con los siguientes
requisitos:
1. Copia certificada de la sentencia
2. Certificado de conducta;
3. Certificado de no tener proceso pendiente con mandato de detención;
4. Certificado de cómputo laboral o de estudio, si lo hubiere;
5. Informe sobre el grado de readaptación del interno de acuerdo con la
evaluación del Consejo Técnico Penitenciario; y Certificado policial que
acredite domicilio o lugar de alojamiento.
Entonces podemos decir que se trata de un conjunto de requerimientos que
permitirán acceder a la formación de un expediente de Semilibertad para que el
trámite judicial se pueda llevar a cabo. El cumplimiento de tales requerimientos no
significa que la obtención del beneficio se de manera automática, pues corresponde
31
únicamente a la autoridad competente, en este caso el Juez otorgarlo o denegarlo,
aunque dicha decisión deberá tener fundamentos sólidos, tal y como lo ha
establecido el Tribunal Constitucional.
El artículo 52° del Código de Ejecución Penal modificado por el Decreto
Supremo 1296 publicado en el Diario Oficial el peruano con fecha 30 de diciembre
del 2016 establece:
El juez entonces concederá dicho beneficio penitenciario de semilibertad o
liberación condicional, mientras que en la audiencia se haya podido establecer que
el interno ha logrado alcanzar un grado de readaptación permitiendo entonces
pronosticar que ya no volvería a cometer un nuevo delito al incorporarse a la
sociedad del cual estaba privado; en tal sentido, las actuaciones de las audiencias
de beneficios penitenciarios se orientarán a debatir las condiciones de readaptación
alcanzadas por el interno; así como: 1. Los esfuerzos realizados por reparar el daño
causado con el delito cometido. 2. Los antecedentes penales y judiciales. 3. Las
medidas disciplinarias que se le haya impuesto durante su permanencia en el
establecimiento penitenciario. 4. Las actividades que realizan los internos durante
su tiempo de reclusión distinta a aquellas registradas por la administración
penitenciaria. 5. El arraigo del interno nacional, en cualquier lugar del territorio
nacional debidamente acreditado. Para el caso de extranjeros, el arraigo se
considerará acreditado con un certificado de lugar de alojamiento. 6. Cualquier otra
circunstancia personal útil para la formulación del pronóstico de conducta.
En cuanto a la naturaleza de los beneficios penitenciarios, el Tribunal
Constitucional ha señalado en la sentencia recaída en el Expediente N° 02700-2006-
32
PHC/TC -caso Víctor Alfredo Polay Campos- “En estricto los beneficios
penitenciarios no son derechos fundamentales sino garantías previstas por el
Derecho de Ejecución Penal, cuyo fin es concretizar el principio constitucional de
resocialización y reeducación del interno”.
El 2 de noviembre de 2013, a través del diario El Peruano, se publicó la Ley
N° 30101, en cuyo artículo único se señaló lo siguiente: “Las modificaciones
efectuadas por las Leyes N°s 30054, 30068, 30076 y 30077 a los beneficios
penitenciarios son de aplicación a los condenados por los delitos que se cometan a
partir de su vigencia”.
Dando a entender que, para la aplicación del beneficio penitenciario de
semilibertad se deberá analizar cada caso en concreto, teniendo que verificar la
situación en la que se encuentra el interno, dilucidando el delito y el tiempo de la
comisión del mismo, donde se tendrá que tener en cuenta cuando se cometió el
ilícito penal, entendiendo entonces que de acuerdo a ello se aplicara la norma al
momento de dicha comisión del ilícito.
El Acuerdo Plenario N° 2-2015/CIJ-116, ha establecido lo siguiente en su
fundamento 12:
“[…] las relaciones jurídicas penitenciarias se inician desde que el
interno es condenado por sentencia firme –se rige por la ley vigente en
ese momento–; luego, las consecuencias que de ellas se derivan, como
regla básica del Ordenamiento, solo podrían ser alteradas o modificadas
por la promulgación de una nueva norma jurídica. Salvo, claro está, en
los supuestos de retroactividad benigna; lo que quiere decir, en este
33
último supuesto, que si una norma de ejecución penal, penitenciaria
concretamente, es promulgada con posterioridad, en un momento
cualquiera, y resulta más beneficiosa para los internos-penados, esa
norma se les aplica en lo que les beneficia –regulará situaciones del
pasado, siempre que sea más conveniente […]”
Habiendo determinado la aplicación de la norma en el tiempo, vemos entonces
que para poder comenzar con el proceso para poder obtener el beneficio de
semilibertad, debemos tener en consideración que la formación del expediente para
obtener el beneficio de semilibertad está a cargo del Consejo Técnico Penitenciario
(área psicológica, área social y área legal), este expediente se formará a pedido del
interesado, es decir del interno, en un plazo de quince días hábiles, bajo
responsabilidad, organiza el expediente de semilibertad, dicho expediente deberá
contar con los siguientes documentos:
1. Copia certificada de la sentencia consentida y/o ejecutoriada.
2. Certificado de conducta, dicho certificado deberá hacer referencia expresa a los
actos de indisciplina en que el interno ha incurrido durante el periodo que se
encontró cumpliendo su pena, además también deberá contener las medidas
disciplinarias que se le hayan impuesto al interno mientras dure el registro de la
sanción disciplinaria.
3. Certificado de antecedentes judiciales a nivel nacional, en el cual se pueda
demostrar que el interno no registra proceso pendiente con mandato de detención.
4. Certificado de cómputo laboral o estudio efectivo, en el que se acredite la
realización de labores por parte del interno dentro del establecimiento penitenciario,
34
o ha obtenido una nota aprobatoria en sus actividades educativas dentro del
establecimiento. Adjuntando una descripción de las labores y/o estudios realizados
para lo cual se adjuntará las planillas de control, para verificar las horas cumplidas
por el interno.
5. Constancia de régimen de vida otorgado por el jefe del Órgano Técnico de
Tratamiento del establecimiento penitenciario, indicando el régimen y la etapa en
los que se encuentra ubicado el solicitante del beneficio penitenciario, así como el
resultado de todas las evaluaciones semestrales de tratamiento realizadas al interno.
6. Informe del Consejo Técnico Penitenciario sobre el grado de readaptación del
interno (buscando la interiorización del delito cometido), considerando los informes
de las distintas áreas de tratamiento. Asimismo, se deberá informar cualquier otra
circunstancia personal útil para el pronóstico de conducta.
7. Certificado notarial, municipal o judicial que acredite domicilio o lugar de
alojamiento.
Al obtener la documentación antes mencionada se formaría el expediente, a
partir de una solicitud de parte del interno en donde el encargado del
establecimiento penitenciario, realizará el cuaderno de semilibertad, este cuaderno
será enviado al juzgado donde se encuentra tramitado el proceso penal por el cual
fue sentenciado el interno.
Una vez entregado el mencionado expediente de la solicitud del beneficio, el
juez contará con un plazo de 05 días hábiles, evaluando si en el expediente se
cumple con los requisitos establecidos en el artículo 49º de nuestro código penal,
35
con la finalidad de poder comenzar con el proceso para acceder al pedido por parte
del interno y lograr la obtención del beneficio de semi libertad.
Una vez declarada la admisión de la solicitud, el juez en el mismo día de
admitida se notifica el auto admisorio con los recaudos correspondientes,
definiendo entonces fecha de audiencia, dicha fecha no podrá exceder los diez días
hábiles a partir de la admisión. Para la audiencia es necesaria la concurrencia
obligatoria del fiscal, el sentenciado, su defensa, y los profesionales y personas que
el juez estime conveniente.
En la audiencia, al comienzo el abogado del interno a través de un informe oral
de manera detallado, claro y preciso, dará a conocer las actividades laborales o
educativas a las que el interno se dedicará, también deberá mencionar que el interno
se encuentra apto para egresar del establecimiento penitenciario, expresando
también de manera detallada los requisitos subjetivos para poder acceder a dicha
solicitud del beneficio en trámite.
Seguidamente, el fiscal expondrá las razones que fundamentan su decisión,
pudiendo esta favorecer u oponerse a la solicitud del interno, también deberá
exponer con fundamentos claros precisos que puedan ayudar a dilucidar la causa,
motivando así la decisión tomada por su persona.
Posteriormente el juez deberá analizar, los medios probatorios presentados por
las partes involucradas, procediendo a interrogar a las personas que hayan sido
citadas para llevar a cabo la audiencia, teniendo como finalidad lograr verificar si
se ha desarrollado en mérito y en aplicación a ley. Finalmente, interrogará al
36
sentenciado para poder verificar si se encuentra apto o no para egresar del
establecimiento penitenciario.
El juez deberá resolver dicha solicitud en el mismo día o contado 2 días hábiles
de la audiencia, mediante una resolución que se encuentre debidamente motivada,
sustentando de manera clara y concisa la decisión tomada para que así no pueda
devenir en nulidad o en el futuro sea revocada por una instancia superior.
Debemos precisar, que en caso se declare la improcedencia, se podrá realizar
una apelación está puede realizarse el mismo día de la audiencia, o dentro de los 3
días hábiles contado después de la notificación de la resolución en la que contenga
la sentencia de la decisión tomada.
Encontrando en nuestro ordenamiento jurídico que no son procedentes los
beneficios penitenciarios de semilibertad aquellos internos que hayan cometido
delitos vinculados al crimen organizado conforme a la Ley 30077 Ley Contra el
Crimen Organizado.
Encontrando que tampoco se consideran procedentes aquellos internos que se
encuentran sentenciados por la comisión de los delitos previstos en los artículos
107, 108, 108-A, 108-B, 121-A, 121-B, 152, 153, 153-A, 173, 173-A, 189, 200,
279-A, 297, 317, 317-A, 317-B, 319, 320, 321, 322, 323, 325, 326, 327, 328, 329,
330, 331, 332, 346, 382, 383, 384, primer, segundo y tercer párrafo del 387, 389,
393, 393-A, 394, 395, 396, 397, 397-A, 398, 399, 400 y 401.
Los internos sentenciados por la comisión de los supuestos delictivos previstos
en los artículos 121, primer párrafo del artículo 189, 279, 279-B y 279-G siempre
y cuando se encuentren en la etapa de mínima o mediana seguridad del régimen
37
cerrado ordinario y se trate de su primera condena efectiva, previo pago de la pena
de multa y del íntegro de la cantidad fijada en la sentencia como reparación civil,
podrán acceder a la liberación condicional cuando hayan cumplido las tres cuartas
partes de la pena.
Si bien es cierto hemos mencionado todo en cuanto como poder obtener dicho
beneficio como una manera de recompensa al interno por cumplir con lo establecido
en el artículo 60º del Código de Ejecución Penal señalando que: “El tratamiento
penitenciario tiene como objetivo la reeducación, rehabilitación y reincorporación
del interno a la sociedad”. Pero también tenemos que tener en cuenta que, si el
sentenciado vuelve a cometer un ilícito, este beneficio puede ser revocado, así como
se observa mediante la Sentencia emitida por el tribunal Constitucional recaída en
el Exp. No 04054-2007-PHC/TC - Lima, de fecha 18 de marzo de 2010 en su
fundamento cuarto señala:
De este modo tiene cobertura dentro de nuestro ordenamiento el
beneficio penitenciario de semilibertad, el cual permite al penado egresar
del establecimiento penitenciario antes de haber cumplido la totalidad de
la pena privativa de libertad impuesta en caso de que la pena haya
cumplido su efecto resocializador. En atención a ello, el artículo 50° del
Código de Ejecución Penal precisa que el beneficio será concedido en los
casos en que la naturaleza del delito cometido, la personalidad del agente
y su conducta dentro del establecimiento, permitan suponer que no
cometerá nuevo delito. No obstante, el mismo cuerpo normativo ha
establecido en su artículo 52. ° que la semilibertad se revoca si el
beneficiado comete un nuevo delito doloso o incumple las reglas de
38
conducta establecidas en el artículo 58° del Código Penal, en cuanto sean
aplicables, precisando en el artículo 193° del Reglamento del Código de
Ejecución Penal que cuando la revocatoria de la semilibertad se da por la
condena de un delito doloso, el beneficiario está obligado a cumplir el
tiempo de la pena pendiente al momento de su concesión.
Considerando esto entonces pues el sentenciado, deberá cumplir con las
normas y leyes establecidas y no quiere decir que al obtener dicho beneficio
se convierte inmune ante la ley, siendo pues que puede ser revocado dicho
beneficio, obligando así al sentenciado cumplir con la pena restante que tenía
al obtener el beneficio de la semilibertad, siendo que, si el sentenciado tiene
una revocación de dicho beneficio, ya no podrá volver a obtener dicho
beneficio en el futuro.
La revocación de la Semilibertad está regulada en el artículo 52 del
Código de Ejecución Penal y en el artículo 56 la revocatoria de la Liberación
condicional. Ambas normas son similares. El artículo 52 señala que el
beneficio penitenciario se revocará si el beneficiario comete nuevo delito
doloso o incumple las reglas de conducta previstas en el artículo 58 del
Código Penal. Así también el artículo 56 del Código de Ejecución Penal
señala que el beneficio penitenciario de liberación condicional se revoca si el
beneficiario comete nuevo delito doloso.
2.4.5. Vulneración del derecho al trabajo y educación.
Es importante conocer el significado y a que hacemos referencia con
vulneración ya que en la presente investigación se buscará ver si existió la
39
vulneración del acceso a los derechos del trabajo y educación de los internos del
penal de Cajamarca, como sabemos en tiempos de pandemia se vieron restringidos
muchos derechos, no siendo ajenos pues los internos del penal de Cajamarca
también se encontraron dentro de las restricciones, sin embargo en el penal de
Cajamarca no se realizó un plan estratégico con el que se pueda ver alternativas
para que así los internos no se vean afectados a futuro, vulnerando su derechos
durante el periodo 2020 de la pandemia por el COVID – 19.
Viendo pues que vulneración se refiere a la trasgresión de derechos propios de
las personas, los cuales se encuentran tipificados en los cuerpos legales de cada
país. Como es el caso de la restricción del acceso a educación y trabajo de los
internos en el penal de Cajamarca.
Podemos decir entonces que el grado de vulneración es relativa, ya que todas
las personas somos vulnerables pero, depende del caso en concreto para determinar
el grado de vulneración en el que se encuentran y determinar el daño que causará a
futuro de la persona; por ejemplo en la presente investigación con la vulneración
del acceso a la educación y trabajo de los internos del penal de Cajamarca se podría
ver un daño presente y a futuro para poder lograr la redimensión de pena y así poder
obtener el beneficio de semi libertad logrando la reinserción del interno a la
sociedad. Cumpliendo con lo que establece nuestro ordenamiento jurídico.
En la actualidad esta vulneración se ha visto marcada en la realidad
penitenciaria de nuestra localidad, debido a la lamentable situación que se vive y a
que las entidades penitenciarias no han sabido establecer soluciones adecuadas para
que no se vean afectados los derechos de los internos, como son específicamente
los derechos al trabajo y educación, aun encontrándose claramente establecido en
40
el Art. 1° del Código de Ejecución Penal que “los internos gozan de los mismos
derechos que el ciudadano en libertad”. Entonces si para la población en libertad el
Estado vio la forma de que continúen con sus actividades laborales y educativas,
por qué no hacer lo mismo con los internos que cumplen con los requisitos para la
obtención del beneficio de semilibertad y podrían beneficiarse con esta
oportunidad.
Debemos tener en cuenta que cuales fuera la razón por la que el interno se
encuentre privado de su libertad, seguirá siendo un ser humando, sin perder la
dignidad constitutiva ni derechos humanos como lo manifiesta nuestra Carta
Magna.
2.4.6. Derecho al trabajo
Como derecho fundamental, encontramos al derecho al trabajo en el art. 2, inc.
15 de la Constitución Política del Perú, en donde se indica que “Toda persona tiene
derecho a trabajar libremente con sujeción a ley”.
Se entiende por trabajo, de una manera amplia, todo tipo de actividad humana
realizada para transformar la naturaleza y procurarse los elementos necesarios para
la propia subsistencia, la de familia o del entorno más cercano, así como para la
propia realización personal, es decir, para desarrollar nuestro proyecto de vida
(Arroyo, 2017).
Aplicando en la presente investigación encontramos en el Art. 65° del Código
de Ejecución Penal que “El trabajo es un derecho y un deber del interno, debido que
contribuye a su rehabilitación, se organiza y planifica atendiendo a su aptitud y
calificación laboral compatible con la seguridad del establecimiento penitenciario”;
41
buscando así una mejora para su futuro, siendo una forma para poder realizar la
redención de su pena.
El trabajo que realicen los internos procesados tiene carácter voluntario, y es
de suma importancia ya que les posibilita a solicitar beneficios penitenciarios como
el de semilibertad.
Esta labor tiene además como finalidad propiciar un carácter creador o
conservador de hábitos laborales, productivos y terapéuticos, a efectos de procurar
al interno una opción laboral competitiva en libertad (Azula, s.f, parra. 12).
Dentro de las actividades que pueden realizar los internos están el área de
carpintería, panadería, cocina, jardinería, lavandería, entre otras, estas actividades
son establecidas de acuerdo al reglamento que rige el centro penitenciario.
En cuanto a la remuneración que los internos reciban por realizar actividades
laborales se especifica en el Art 67° del Código de Ejecución Penal que, el 10%
será abonado obligatoriamente a favor del Centro penitenciario, monto que servirá
para cubrir los gastos que genere la realización de dichas actividades por parte del
interno, en caso surja algún retraso con el pago correspondiente esto no
desencadenara la existencia de cobro de intereses, moras u otras obligaciones, el
90% restante será de uso exclusivo para costear los gastos del interno o de su
familia.
Una vez que el interno cumpla con la realización de alguna actividad laboral y
sumado a esto tenga en orden todos los pagos señalados en el párrafo anterior, así
como otros que se requiera específicamente para estos casos, podrá solicitar que le
42
entreguen un certificado en el cual conste el computo laboral, dicho certificado
facultara al interno para obtener la redención de la pena.
De esta manera podemos apreciar que la normatividad posibilita la realización
de actividades laborales dentro de un Centro Penitenciario por lo que el Penal de
Cajamarca no debe quedar fuera o hacer caso omiso a lo estipulado por dichas
normas, ya que si bien es cierto que en el periodo 2020 se atravesó por una época
en la que todos nos vimos afectados por la COVID-19 se debió ver la forma de que
el cumplimiento de la diferente normatividad regulada en los diversos cuerpos
legales no se vean afectadas, de esa manera los internos del Penal de Cajamarca no
hubiesen visto vulnerado su derecho al trabajo, durante el primer periodo del año
2020, habiendo podido de esa manera obtener un cómputo laboral adecuado y así
permitirles obtener la redención de su pena por trabajo.
2.4.7. Derecho de Educación:
Establecido en el Art. 69° del Código de Ejecución Penal, en cual indica que
“En cada establecimiento Penitenciario se promueve la educación del interno para
su formación profesional o capacitación ocupacional”.
La educación es un derecho inherente a la persona; es un proceso de
aprendizaje que tiene por finalidad la formación integral de la persona, ya que
mejora su calidad de vida, por este proceso el interno que obligatoriamente es
sometido a aprender a leer y escribir va a salir con otra perspectiva sobre su
proyecto de vida, así mismo, la educación se ve íntimamente vinculada con el
43
modelo de Estado social y democrático de derecho, generando así en el interno que
su proceso de reeducación, rehabilitación y resocialización, sea más efectivo.
Además, hay que tener en cuenta que, según el código de ejecución penal, se
mantiene el derecho del interno a disponer de libros, periódicos y revistas y a ser
informado a través de audiciones radiofónicas, televisivas y otras, permitiendo que
mantenga vinculación con el exterior, factor que va a influir positivamente en el
proceso de su resocialización (Azula, s.f.).
Aplicando lo que establece el Art. 74°del Código de Ejecución Penal, el Centro
Penitenciario de Cajamarca durante el primer periodo del año 2020 se hubiera
podido agenciar de libros, revistas, audiciones radiofónicas o televisivas para poder
continuar con el desarrollo de las actividades educativas dentro del penal y de esa
manera seguir cumpliendo con lo establecido en las normas legales. De esta manera
los internos no se hubiesen visto afectados al poder seguir desarrollando sus labores
educativas para poder obtener así la redención de la pena mediante el beneficio de
semilibertad.
Cabe resaltar que las actividades educativas permiten al interno cumplir con el
objetivo que indica el Art. 139°, Inc. 22, de reeducarse, rehabilitarse y
reincorporarse a la sociedad, por lo que al no desarrollarse las labores educativas,
como vemos el interno pierde la oportunidad de reintegrarse a la sociedad, mediante
la obtención del beneficio penitenciario de semi libertad, por lo cual el Estado debió
priorizar el cumplimiento del derecho a la educación dentro de los Centros
Penitenciarios, permitiendo la participación de los internos mediante los medios
antes mencionados, los cuales permiten conjuntamente con una correcta
organización la seguridad social y el cumplimiento del derecho a la educación.
44
Podemos ver, el Tribunal Constitucional, en la sentencia del EXP 4232-2004-
AA (Fundamento 13), ha señalado que la educación cumple determinados fines
constitucionales, entre los que se encuentran: a) promover el desarrollo integral de
la persona; y c) desarrollar la acción solidaria (Arroyo, 2017); demostrando así que
el interno que se encuentre beneficiado con este derecho tendrá una mejor mira para
su futuro; además pues será beneficiado con la redimensión de pena, obteniendo así
el beneficio de semilibertad.
La educación se encuentra legislada en el código de ejecución penal en el titulo
III, Capitulo II y III, dentro del cual se le define y se establece los presupuestos para
su goce, y también se encuentra regulado en título II, capítulo IV, en lo que
corresponde a beneficios penitenciarios, sección II: Redención de la Pena por
trabajo y educación, de la misma forma se encuentra regulado en el Reglamento del
Código de Ejecución en la parte pertinente. Es así que según los artículos 44° y 45°
del Código de Ejecución Penal se tiene que el interno redime un día de pena por
dos días de trabajo o de educación, pero hay que tener en cuenta que éstos no son
acumulables cuando se realiza en forma simultánea.
2.4.8. Redención de pena por trabajo o educación:
Como indica Ernesto Lechuga Pino “la redención de la pena es un beneficio
penitenciario que permite a un privado de libertad reducir su permanencia en un
establecimiento penitenciario por realizar una actividad laboral o educativa, que
previamente ha sido registrada por la autoridad penitenciaria” (Pino, s.f., p. 39).
Esta figura se encuentra tipificada en los Artículos 44°, 45°, 46° y 47° del
Código de Ejecución Penal, en ellos se establece los días por los que los internos
45
podrán redimir sus penas, ya sea por trabajo o por estudio, así como los internos
que no pueden acceder a dicho beneficio.
Los internos pueden redimir su pena realizando actividades de trabajo o
educación, estas actividades deben ser promovidas por el Centro Penitenciario,
obedeciendo a lo establecido en el Art. 18° del Código de Ejecución Penal, el cual
indica que “Dentro del Establecimiento Penitenciario se promueve y estimula la
participación del interno en actividades de orden educativo, laboral, recreativo,
religioso y cultural”.
Además, sabiendo que el derecho al trabajo es un derecho fundamental de toda
persona como lo establece el Art. 2° Inc. 15 de nuestra Constitución. Siendo esto
de suma importancia para que los internos puedan acumular sus horas de trabajo y
educación, por lo que se debería buscar la manera más idónea para que puedan
realizar dichas actividades y de esa manera no perjudicar su obtención de los
beneficios penitenciarios para la redención de su pena.
Pueden redimir pena también las personas que, habiendo obtenido el beneficio
de Semilibertad, realizan alguna actividad laboral o educativa, En este caso, el
tiempo de redención de pena podrá aplicarse al cumplimiento de su condena
restante (Pino, s.f., p. 40).
El tiempo que el interno vaya acumulando para lograr la redención de su pena
por trabajo o educación será contabilizado en días, los cuales podrán ser reducidos
del tiempo que le queda de condena.
Es por tal motivo que la redención de pena les podrá servir para poder solicitar
y alcanzar a lo siguiente:
46
La Semilibertad; La Liberación Condicional; La libertad por cumplimiento de
la pena; y, La libertad bajo vigilancia otorgada en audiencia pública extraordinaria
conforme al Decreto Ley N.º 25476 (Pino, s.f., p. 40).
2.5. Hipótesis
La existencia de la vulneración en las actividades penitenciarias respecto del
derecho de trabajo y educación para obtener el beneficio de semilibertad en tiempos
de pandemia en el penal de Cajamarca periodo 2020, son dificultades para obtener
el beneficio de semilibertad por redención de la pena.
47
VARIABLES
DEFINICIÓN
OPERACIONAL
INDICADORES
ITEM
Dificultades para
obtener semilibertad
por redención de la
pena
Derecho
establecido en la
Constitución, el
cual tiene como
fin garantizar y
proteger el Estado
de Derecho de los
ciudadanos.
1. Art. 139 inc. 22
Constitución
2. Art 50° del CEP
3. Doctrina
1.- ¿En qué artículo de la
Constitución Política del
Perú del año 1993 se
considera como un
derecho la semilibertad
por redención de la
pena?
2.-Código de ejecución
penal.
3.-Libros y artículos
Derecho al trabajo
Derecho regulado
en el art. 22 de la
constitución, que
establece que el
trabajo es un
deber y un
derecho. Es base
del bienestar
1. Legislación
1.- Constitución Política
del Perú del año 1993.
2.-Código de ejecución
penal.
3.-Libros y artículos
1. ¿Qué
actividades
48
social y un medio
de realización de
la persona.
2. Actividades de
trabajo
penitenciario
vinculadas al
trabajo
penitenciario
han realizado los
internos durante
la época de
COVID?
Derecho a la
educación
Derecho
constitucional el
cual tiene como
finalidad el
desarrollo integral
de la persona
humana, el cual
debe ser
incentivado y
promovido por el
Estado.
1. Legislación
2. Actividades de
educación
penitenciaria
1.- Constitución Política
del Perú del año 1993.
2.-Código de ejecución
penal.
3.-Libros y artículos
1 ¿Cuántas solicitudes
se presentaron para
obtener el beneficio de
semilibertad en el 2020?
49
CAPÍTULO III
METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN
3.1. Tipo de investigación
La presente investigación es básica, debido a que se realizó la investigación al
personal administrativo encargado de realizar la redimensión de pena por medio del
derecho de trabajo y educación, para obtener el beneficio de semilibertad, solo con
la intención de ver la forma en que los internos del penal de Cajamarca fueron
afectados en cuanto a sus derechos al trabajo y educación, afectación que le impide
solicitar el beneficio de semilibertad.
3.2. Diseño de investigación
El diseño de la presente investigación es No experimental, ya que no se
manipularon variables, debido a que la presente investigación se llevó a cabo en la
realidad de una normativa ya existente que fue observada en el centro penitenciario
de Cajamarca, evidenciando la vulneración que se presenta de los derechos al
trabajo y educación para efectos de redimensión de pena y de esa manera se pueda
obtener el beneficio de semilibertad.
3.3. Área de investigación
El área académica dentro de la cual se encuentra la presente tesis es Ciencia
Jurídico Penales, y su línea de investigación es la eficacia del derecho penal en la
sociedad, siendo en este caso la población penitenciaria. Por tanto, se abordaron los
temas del derecho al trabajo y educación de los internos del penal de Cajamarca.
50
3.4. Dimensión temporal y espacial
La dimensión temporal es el primer periodo del año 2020, y espacialmente se
llevó a cabo en el penal de Cajamarca.
3.5. Unidad de análisis, población y muestra
La presente investigación tiene como unidad de análisis al órgano técnico del
penal de Cajamarca, conformado por 03 personas; el abogado, la asistenta social y
la psicóloga, los cuales están encargados de la tramitación de las solicitudes de
semilibertad por parte de los internos.
3.6. Métodos
3.6.1. La hermenéutica jurídica
Nos permite observar mejor la realidad en la que se encuentran los internos del
centro penitenciario en tiempos de pandemia respecto a la vulneración de los
derechos de la educación y trabajo. Según Hernández (2019, p.45), considera que
“La hermenéutica jurídica hace referencia a la interpretación del derecho,
tradicionalmente de la norma jurídica, y se ubica comúnmente dentro de los temas
centrales de la filosofía del derecho.”
3.6.2. Socio-Jurídico
Este tipo de investigación nos ayudará para ver la eficacia de las normas que
se rigen dentro del penal de Cajamarca y si estas se cumplen tal y como son
expresadas jurídicamente como indica Tantaleán Odar, Reynaldo Mario (2016,
P.10) “Aquí interesa analizar si la norma jurídica se cumple o no en realidad, sin
entrar a detallar su validez o su legitimidad.”
51
Como sabemos el método antes mencionado, nos benefició para poder
verificar la eficacia de la normal penal, ejecutada en el penal de Cajamarca,
ayudándonos así para observar la vulneración del derecho de trabajo y educación
de los internos del penal de Cajamarca, para redimir su pena y obtener el beneficio
de semilibertad. Viendo en la legislación el sistema de redimensión para obtener el
beneficio de semilibertad pues se necesita tener contabilizadas horas de trabajo y
educación las cuales no se dieron por motivos de una falta de planificación en el
periodo de pandemia del 2020 por el COVID-19.
3.7. Técnicas de investigación
La presente investigación tuvo como técnicas de investigación a la observación
documental y a las encuestas, realizadas al personal administrativo del penal de
Cajamarca, con la finalidad de poder tener conocimiento de la realidad en la que se
encontraban los internos de dicho penal con respecto a la solicitud del beneficio
penitenciario de la semi libertad y la redimensión de esta a través del estudio y
trabajo derechos que bien sabemos les pertenece.
3.8. Instrumentos
El instrumento empleado en la presente investigación fue el cuestionario
aplicado al personal administrativo del penal de Cajamarca (ver anexo 1).
3.9. Limitaciones de la investigación
Las limitaciones que presentamos al realizar la presente investigación, fueron
las restricciones que hoy en día se generaron a raíz del COVID-19, teniendo
dificultad para acceder personalmente al penal de Cajamarca; teniendo que brindar
52
las encuestas y obtener información requerida por parte de un tercero, en este caso
un integrante del cuerpo técnico del personal administrativo.
53
CAPÍTULO IV
RESULTADOS Y DISCUCIÓN
En el presente capítulo se podrá observar que la hipótesis planteada para la
presente investigación es verdadera, llegando pues a la conclusión que existió una
vulneración en cuanto al derecho de trabajo y educación para la redimensión de la
pena y obtener el beneficio de semilibertad. Para poder llegar a esa conclusión,
realizamos encuestas al órgano técnico, encargado de formar el cuaderno de
solicitud para poder obtener la redimensión de pena y lograr acceder al beneficio
de semi libertad, pues de acuerdo a las encuestas realizadas se puede observar que
por motivos de la pandemia por el COVID-19 en el periodo 2020, los internos del
penal de Cajamarca, no tuvieron acceso a la educación ni al trabajo, teniendo como
consecuencia que no pudieron completar las horas para poder contabilizar el tercio
o la mitad de la pena para obtener la redención.
Para poder concluir con la presente investigación realizamos una encuesta
conformada por 5 preguntas dirigida al órgano Técnico encargado de verificar si la
solicitud para la redimensión de pena cumple con los requisitos necesarios para que
los internos del penal de Cajamarca puedan obtener dicho beneficio. Con los
resultados de las encuestas realizadas podremos demostrar la hipótesis planteada en
la presente investigación.
Al obtener los resultados de las encuestas se pudo concluir a lo siguiente:
6.1. Determinar si existió vulneración en las actividades
penitenciarias respecto al derecho de trabajo y educación para
54
obtener el beneficio de semi libertad en tiempos de pandemia, en
el penal de Cajamarca periodo 2020.
Ilustración 1
Nota: Elaboración propia, obtenida de la encuesta1 realizada.
Como se puede observar en el gráfico 1
En la primera pregunta, ¿En el primer periodo 2020 de la pandemia por el
COVID -19 se realizaron clases dirigidas a los internos del penal de Cajamarca?
En esta pregunta se aprecia que un 100 % de los participantes marcaron en la
alternativa b (NO), demostrando que los internos del penal de Cajamarca en el
primer periodo 2020, no tuvieron el acceso a clases.
Con lo mencionado en párrafo anterior podemos apreciar claramente que en el
primer periodo del año 2020, cuando se presentó el problema del COVID-19 en
nuestra localidad, se restringió de manera total las actividades educativas dentro
1 Ver en el anexo 2
0
20
40
60
80
100
120
pregunta 1 pregunta 2 pregunta 5
NO SI
55
del penal de Cajamarca, habiendo tenido opciones de continuar con estas
actividades ya que es el mismo Código de Ejecución Penal, el que en su Art. 72°
que señala que “La Administración Penitenciaria da facilidades al interno para que
realice estudios por correspondencia, radio o televisión” y aún más en el Art.
74° en el cual especifica que “El interno tiene derecho a disponer de libros,
periódicos, y revistas, también puede ser informado a través de audiciones
radiofónicas, televisivas y otras análogas”, entonces podemos ver claramente
que las opciones existían. Definitivamente fue la falta de organización para
establecer un mecanismo adecuado que contribuya con las normas ya establecidas,
la que hizo que los internos que tenían la posibilidad de redimir su pena en esa
época quedaran imposibilitados para poder solicitar dicho beneficio y de esa
manera alcanzar la semilibertad.
En la pregunta número 2, ¿En el primer periodo del 2020 durante la pandemia
por el COVID-19 los internos del penal de Cajamarca, pudieron laborar con
normalidad?
Una vez más se confirma que los internos del penal de Cajamarca al igual que
en las actividades educativas tampoco pudieron laborar con normalidad, debido a
que no tenían acceso a materiales, que les favorezca y puedan cumplir con las
labores que realizaban antes de la pandemia.
El Art 22° de la Constitución establece que “El trabajo es un deber y un
derecho. Es base del bienestar social y un medio de realización de la persona”,
entonces siendo este considerado como un derecho, un deber y dentro del centro
penitenciario como un método de tratamiento para que el interno logre su
56
rehabilitación y reincorporación a la sociedad se debió prever el grado de afectación
que ocasionaría la suspensión de esta actividad, generando un problema el cual se
hubiese podido evitar tomando las correctas medidas sanitarias como la
desinfección constante de los ambientes, el uso de mascarillas, caretas, guantes,
guardar el distanciamiento social en el lugar de trabajo y sobre todo crear la
posibilidad de que los internos trabajen por turnos, todo esto conllevaba a una
posibilidad para que los internos sigan laborando, evidentemente ya no como antes
pero si hubiera impedido que ves afectado su derecho al trabajo y de esa forma
poder continuar realizando su computo laboral para que puedan tener acceso a los
beneficios penitenciarios.
Además, también es importante tener en cuenta que parte de las
remuneraciones adquiridas por su trabajo está destinado al uso exclusivo para
costear los gastos del interno o de su familia, por lo que aquí no solo se vería
afectado el interno, sino que también su propia familia que en la mayoría de los
casos son personas de bajos recursos, significando esto un grave problema también
para ellos.
En la pregunta 5, ¿Cree que se vieron afectados los internos del penal de
Cajamarca con respecto a las actividades del trabajo y educación en la pandemia
por el covid-19?
En cuanto a las respuestas de los integrantes del órgano técnico, quienes son
los encargados de revisar que se cumpla con los requisitos para poder aceptar las
solicitudes del beneficio de semi libertad, se observa que están de acuerdo en cuanto
57
a la existencia de la afectación durante el primer periodo del año 2020 en cuanto al
acceso al trabajo y educación por parte de los internos del penal de Cajamarca.
Teniendo en cuenta entonces en los resultados obtenidos de las encuestas,
podemos apreciar que según los resultados de las preguntas número 1,2 y 5; vemos
que se puede afirmar el objetivo general donde hemos podido determinar que
efectivamente existe una vulneración al acceso de las actividades laborales y
educativas dentro del penal de Cajamarca, ya que el órgano técnico del INPE
encargado de la realización de la solicitud para obtener el beneficio de semi
libertad, nos manifestó mediante la encuesta realizada que los internos no se vieron
beneficiados de las actividades, ya que en el periodo 2020 de pandemia por el
COVID -19 existieron restricciones, pero dichas restricciones afectaron a los
internos ya que no pudieron recibir horas académicas ni laborales para poder lograr
la redimensión de su pena.
6.2. Examinar si en época de pandemia los internos del penal de
Cajamarca han solicitado beneficios penitenciarios de
semilibertad por redención de pena por trabajo y educación.
58
Ilustración 2
Nota: Elaboración propia, obtenida de la encuesta realizada (anexo 2).
Podemos observar que en la pregunta número 3, ¿De los internos del penal de
Cajamarca que solicitaron el beneficio de semi libertad por redención de pena, que
porcentaje pudo obtener dicho beneficio en el periodo de la pandemia por el covid-
19?
Como resultado a esta interrogante la que fue trabajada con porcentajes se
concluyó lo siguiente:
Fueron 297 solicitudes para obtener el beneficio de semi libertad por
redimensión de pena, de las cuales solo se aceptaron 15 solicitudes; teniendo pues
entonces que de 297 equivalentes al 100% un 95 % de solicitudes fueron denegadas.
La realidad que se vivió durante el primer periodo del año 2020, hubiera podido
evitarse si se empleaban las técnicas antes mencionadas en los párrafos anteriores
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
Pregunta 3
NO
59
de la pregunta 1 y 2, y de esa manera más internos habrían obtenido el beneficio de
semilibertad lo que también significaba menos carga para el Centro Penitenciario y
su personal, así como menos riesgo para el mismo personal del INPE y los internos,
en cuanto a la COVID-19, ya que al ver menos población penitenciaria las medidas
sanitarias que hubiesen podido establecer habrían tenido un mejor resultado.
Viendo claramente una vulneración para con los internos, debido que no lograron
cumplir con las horas necesarias para poder lograr la redimensión de pena.
6.3. Determinar las razones de la negativa a las solicitudes de
beneficio penitenciario de semi libertad por redención de pena por
trabajo y educación.
Ilustración 3
Nota: Elaboración propia, obtenida de la encuesta realizada (anexo 2).
0
20
40
60
80
100
120
Pregunta 4
NO SI
60
Con respecto a la pregunta 4 de la encuesta ¿Por qué se negó el beneficio
penitenciario de semilibertad?
Esta interrogante se elaboró de la siguiente forma, consideramos el ítem SI
como reemplazo a las respuestas donde afirman que la denegatoria fue por falta de
horas para poder cumplir con el requisito horas en cuanto a educación y trabajo para
obtener la redimensión de pena (el tercio o la mitad de la pena), y el ítem NO
reemplaza a las respuestas donde manifiestan otro concepto por el cual se dio la
denegatoria de las solicitudes como es el caso de un informe psicológico o social.
Entonces se puede observar que la denegatoria del beneficio penitenciario, fue
mayoritariamente por la falta de acumulación de horas laborales y educativas, para
poder cumplir con el tercio o mitad de horas; siendo pues que en el primer periodo
2020 de la pandemia por el COVID-19, los internos del penal de Cajamarca, como
se pudo observar en las anteriores preguntas, no tenían acceso a una educación ni
trabajo, imposibilitando entonces completar dicho requisito para obtener
redimensión de pena para el beneficio de semi libertad.
Concordamos en que los internos que no accedieron al beneficio de
semilibertad por motivos como los informes psicológicos o sociales u otros de ser
el caso, sean denegados, pero en cuanto a los internos que muestran un
comportamiento adecuado, que su actuar haga notar que está realmente preparado
para reincorporarse a la sociedad, y además cumplan con los requisitos estipulados
en los numerales 1, 2,3,5 y 6 del Art. 49° del Código de Ejecución Penal, se les
debe dar la oportunidad de acceder al beneficio de semilibertad otorgándoles la
posibilidad que completar sus horas con las actividades de educación y trabajo que
61
desarrollan dentro del penal y de esa manera logren obtener el certificado de
cómputo laboral o de estudios, certificado tan necesario para adquirir el beneficio
antes mencionado.
Al obtener los resultados de las encuestas realizadas al órgano técnico del
penal de Cajamarca, podemos concluir y aceptar la hipótesis planteada en la
presente investigación, demostrando así que existe una vulneración del derecho al
trabajo y educación para redimir la pena y obtener el beneficio de semilibertad en
Tiempos de pandemia 2020, respecto a las personas que se encuentran en prisión
en el penal de Cajamarca.
Derechos fundamentales plasmados en nuestra Constitución y en los Art. 65°
y 69° del Código de Ejecución Penal, derechos que no deberían ser vulnerados, al
ser tan importantes para la realización personal, y en el caso de los internos siendo
clave además para lograr alcanzar los beneficios penitenciarios, como el que
abordamos en esta investigación, la semilibertad.
Al obtener los resultados de las encuestas realizadas al órgano técnico del
penal de Cajamarca, conformado por el abogado, asistente social y psicólogo;
podemos concluir y aceptar la hipótesis planteada en la presente investigación,
demostrando así que existe una vulneración del derecho al trabajo y educación para
redimir la pena y obtener el beneficio de semilibertad en Tiempos de pandemia
2020, respecto a las personas que se encuentran en prisión en el penal de
Cajamarca.
62
CONSLUSIONES Y RECOMENDACIONES
CONCLUSIONES:
1. Se ha logrado demostrar que, en época de pandemia, los internos se han
visto perjudicados, ya que tuvieron como limitación la obtención del
derecho al trabajo y educación, siendo estos derechos constitucionales y por
tanto fundamentales, impidiéndoles obtener el beneficio de semilibertad y
de esta manera redimir su pena, dificultando su reincorporación a la
sociedad.
Teniendo conocimiento que los derechos antes mencionados son derechos
fundamentales, sabemos que estos gozan del máximo nivel de protección por
lo que los encargados del INPE del Centro Penitenciario de Cajamarca debió y
debe prever un mecanismo adecuado para tener la capacidad de garantizar el
acceso a una educción y trabajo para la población penitenciaria y de esta
manera evitar que estos derechos no se vean afectados garantizando su
cumplimiento.
2. Se ha logrado evidenciar de la investigación que en época de pandemia
periodo 2020 los internos del penal de Cajamarca han solicitado beneficios
penitenciarios de semi libertad por redención de pena por trabajo y
educación, solicitudes que el 95 % fueron denegadas, impidiendo de esa
manera la reeducación, rehabilitación y reincorporación del penado a la
sociedad, vulnerando los estipulado en el Art. 139° inc. 22 de nuestra
Constitución Política del Perú.
63
3. Hemos llegado a demostrar las razones por las que no se admitieron las
solicitudes de beneficios penitenciarios de semilibertad por redención de
pena por trabajo y educación en el penal de Cajamarca periodo 2020 por el
COVID - 19, siendo estas la falta de cumplimiento de horas de trabajo y
educación para poder obtener la redimensión, ya que durante este periodo
del año 2020 los internos no recibieron una adecuada ayuda para su
readaptación, ya sea mediante el estudio o el trabajo impidiéndoles
completar el tercio o mitad de la pena para que puedan redimir su pena
mediante el beneficio de semi libertad y seguidamente su reincorporación a
la sociedad.
Todo esto debido a la falta de una correcta organización por parte del ente
encargado INPE - CAJAMARCA, así como la falta de creación de un plan
estratégico en el que tengan un adecuado funcionamiento sin colocar en riesgo a las
personas y mucho menos vulnerar los derechos que como personas poseen.
64
RECOMENDACIONES
1. Se recomienda a los estudiantes de Derecho, analizar la presente
investigación para poder seguir con la investigación de una manera más
profunda con respecto a la problemática de la vulneración en cuanto al
acceso de los derechos de educación y trabajo en cuanto a los internos del
penal de Cajamarca, ya que consideramos que es de suma importancia
puesto que se están viendo vulnerados derechos fundamentales como son
los derechos al trabajo y educación, derechos que se encuentran protegidos
por la Constitución Política, y por tanto no debería de darse su transgresión.
2. Así mismo se recomienda a los estudiantes de Derecho profundizar con la
investigación, con respecto a la planificación de posibles soluciones que se
podrían establecer para que los internos no se vean afectados cuando tengan
que solicitar sus beneficios penitenciarios por redimensión de pena, en el
caso de que exista una futura pandemia, evitando así la vulneración de sus
derechos fundamentales.
65
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1
ANEXO 1: Matriz de Consistencia
OBJETIVO
PROBL
EMA
HIPÓT
ESIS
VARIA
BLES
DEFINICI
ÓN
OPERACI
ONAL
DIMENSI
ONES
INDICAD
ORES
MÉTOD
O
INSTRUME
NTOS
ÍTEMS
Determinar si
existió vuln
eración en las
actividades
penitenciaria
s respecto al
derecho de
trabajo y
educación
¿De qué
manera
se han
visto
vulnerad
as las
actividad
es
La
existenci
a de la
vulneraci
ón en las
actividad
es
penitenci
Derecho
fundame
ntal
Son
derechos
fundamental
es aquellos
derechos
tipificados
en nuestra
Constitució
n, como los
Derecho
Constitucio
nal
Legislación
Hermené
utico
jurídico
Socio-
Jurídico
S
1-Encuestas 1-
Constitu
ción
Política
del Perú
de 1993
2.-
Código
de
2
para obtener
el beneficio
de
semilibertad
en tiempos de
pandemia, en
el penal de
Cajamarca
periodo 2020
penitenci
arias
respecto
del
derecho
al trabajo
y
educació
n del
interno
para
redimir la
pena y
obtener
así un
arias
respecto
del
derecho
de
trabajo y
educació
n para
obtener
el
beneficio
de
semiliber
tad en
tiempos
derechos al
trabajo y a
la
educación,
los cuales
gozan del
máximo
nivel de
protección.
Es decir, se
trata de
unos derech
os
inalienables,
inviolables
ejecució
n penal.
3
beneficio
penitenci
ario de
semiliber
tad en
tiempos
de
pandemia
en el
penal de
Cajamarc
a periodo
2020?
de
pandemi
a en el
penal de
Cajamar
ca
periodo
2020,
son
dificulta
des para
obtener
el
beneficio
de
e
irrenunciabl
es, y
pertenecen a
todas las
personas
por su
dignidad.
Así,
cualquier
poder
público
debe
respetarlos
por encima
4
semiliber
tad por
redenció
n de la
pena.
.
de todas las
cosas.
Derecho
a la
educació
n.
Es un
derecho
inherente a
la persona,
ya que
mejora su
calidad de
vida, por lo
que es el
Estado el
encargado
Derecho
Constitucio
nal
1. Legislac
ión
2. Jurispru
dencia
1-
Constitu
ción
Política
del Perú
de 1993.
2.
Código
de
ejecució
n penal
6
Derecho
al trabajo
Plasmado
en la
constitución
, siendo
visto como
medio para
desarrollar
el bienestar
social de la
comunidad
en general.
Derecho
Constitucio
nal
1. Legislac
ión
2. Jurispru
dencia
1.-
Constitu
ción
Política
del Perú
del año
1993.
2.-
Código
de
ejecució
n penal.
3.-
Libros y
artículo
1
ANEXO 2: Encuesta realizada al órgano
técnico del penal de Cajamarca
ENCUESTA CON FINES EDUCATIVOS
1.- ¿En el primer periodo 2020 de la pandemia por el COVID -19 se realizaron
clases dirigidas a los internos del penal de Cajamarca?
a) Si
b) No
2.- ¿En el primer periodo del 2020 durante la pandemia por el COVID-19 los
internos del penal de Cajamarca, pudieron laborar con normalidad?
a) Si
b) No
3.- ¿De los internos del penal de Cajamarca que solicitaron el beneficio de semi
libertad por redención de pena, que porcentaje pudo obtener dicho beneficio en el
periodo de la pandemia por el covid-19?
________________________________
4.- ¿Por qué se negó el beneficio penitenciario de semilibertad?
________________________________________
5.- ¿Cree que se vieron afectados los internos del penal de Cajamarca con respecto
a las actividades del trabajo y educación en la pandemia por el covid-19?
a) Si
b) No