Surat panggilan & daftar peserta interview kandidat pt.hm sampoerna tbk

=================================================================================

Copyright © 2016 HM Sampoerna. All rights reserved.

No. : 0179/HRD/PTHM/IV/2017

Perihal : Panggilan Interview PT.HM Sampoerna Tbk

Lamp : IV

Kepada : Yth,

Kandidat Calon Karyawan PT. HM Sampoerna Tbk.

Di Tempat.

Sehubungan dengan recruitment calon karyawan pada perusahaan PT. HM Sampoerna Tbk

untuk wilayah kerja meliputi Region Jawa, Sumatera, Sulawesi dan Bagian Indonesia Timur

yang dilaksanakan di Departement of Human Resources Development Sampoerna Indonesia yang bertujuan untuk menentukan individu- individu yang tepat dan berkualitas sesuai dengan

tuntutan dan tantangan dari target Perusahaan disetiap posisi yang di delegasikan guna mendukung

keberhasilan dan keberkelanjutan dari kegiatan operasional Sampoerna di Indonesia.

Berdasarkan hasil evaluasi awal Tim Recruitment Selection Department of Human Resources

Development terhadap lamaran pekerjaan yang diterima,dengan ini dinyantakan bahwa

Telah Memenuhi Persyaratan Administrasi dan Kualifikasi. Sehinggah saudara (i) di undang

untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya

Yang akan diadakan sesuai dengan jadwal sebagai berikut :

Test Interview_

Hari/Tanggal : Senin, 23 Januari 2017

Waktu : 08.00 s/d selesai (perhatikan table)

Tempat : Gedung Human Energy, Jln. Teuku Umar

No. 17 Denpasar, Bali 85547.

Untuk dapat mengikuti seleksi ini Saudara (i) diwajibkan membawa :

Surat Panggilan Tes yang sudah di kirim via E-mail ke masing-masing peserta

(Surat Mohon di Print).

KTP / SIM (Kartu Indentitas Diri) asli.

Alat Tulis (Pensil 2B, ballpoint, dan penghapus).

Sdr diharap hadir di tempat tes 30 menit sebelum waktu yang ditentukan

(apabila tidak hadir di anggap mengundurkan diri)

Bali, 20 Januari 2017.

Human Resources Development

Ahmad Janatho Suhendra

=================================================================================


Ruangan Waktu Nama Peserta No.Tes

I

Pkl.08:00 –17:30

WITA

Rosmida 0281107/PTHM/DPS/2017

Aji Nur Rochim 0281108/PTHM/DPS/2017

Heru Susanto 0281109/PTHM/DPS/2017

Meri 0281110/PTHM/DPS/2017

Ferdanella Sonia 0281111/PTHM/DPS/2017

Satrio Putra 0281112/PTHM/DPS/2017

Zhike Putri 0281113/PTHM/DPS/2017

II

Pkl.08:00 –17:30

WITA

Asad Fikri 0281114/PTHM/DPS/2017

Rahayu Mungkasi 0281115/PTHM/DPS/2017

Novita Sari 0281116/PTHM/DPS/2017

Rinta Dwi Cahyani 0281117/PTHM/DPS/2017

Ardilla Sukma Pratiwi 0281118/PTHM/DPS/2017

Hendra Kesuma 0281119/PTHM/DPS/2017

Bryan Roy Rumagit 0281120/PTHM/DPS/2017

III

Pkl.08:00 –17:30

WITA

Ronald Asmerico Marpaung 0281121/PTHM/DPS/2017

Herry Sapta Prima 0281122/PTHM/DPS/2017

Adi Irawan Wijaya 0281123/PTHM/DPS/2017

Erick Palatema 0281124/PTHM/DPS/2017

Genta Faldian Imbra 0281125/PTHM/DPS/2017

Fera Wati 0281126/PTHM/DPS/2017

Keterangan : ---------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------ --------------------------------------------------------

Peserta Tes di wajibkan untuk melakukan SMS konfirmasi kehadiran ke

Merger HRD HM.SAMPOERNA Tbk

Nomor 0823-6286-6789, dengan format : SAMPOERNA#NAMA#NIK KTP#(Hadir/Tidak)

Peserta di wajibkan melakukan Reservasi Pemesanan Ticket (Ticketing) di TRAVEL yang Sudah

di siapkan oleh Perusahaan, serta Mobilisasi (Penjemputan peserta di Bandara Menuju ketempat

pelaksanaan kegiatan) Peserta di harapkan melaporkan ke:

Untuk efisiensi, efektifitas dan untuk meminimalisirkan. Segalah keperluan yang dibutuhkan, dalam

proses keberangkatan calon karyawan sebelumnya, maka PT. HM Sampoerna Tbk bekerja sama dengan

salah satu biro perjalanan, “ASITA Tour & Travel” yang bertugas dan bertanggung jawab terhadap :

Reservasi tiket dan transportasi / pesawat pulang pergi.

Menjemput dan Mengantar peserta setibanya di Bandara (airport), ke tempat inap(Hotel) & antar jemput peserta ke lokasi kegiatan.

Menyediakan akomodasi hotel 1 hari. Memberikan panduan tentang informasi/jadwal kegiatan selama proses tahap seleksi.

=================================================================================


AKOMODASI DAN TRANSPORTASI

Biaya Akomodasi dan Transportasi ditanggung oleh PESERTA (untuk sementara) dengan ketentuan biaya pembelian ticket kedatangan dan biaya penginapan (Hotel) selama Tes Seleksi/Interview akan digantikan oleh PT Sampoerna setelah tahapan seleksi selesai,Selanjutnya bukti ticket Airport Tax, Boarding Pass dan bukti perjalanan lainnya harus diserahkan ke Panitia Tes Seleksi Metode Pengembangan :

1. Rencana Rotasi Kerja - rotasi di berbagai bagian dalam departemen.

2. Rencana Pengembangan Terfokus – pengembangan kompetensi yang dimiliki

3. Pembelajaran di Luar Tempat Kerja.

4. Pembelajaran di Tempat Kerja.

5. Pembelajaran Diri Sendiri.

6. Observasi Terstruktur.

7. Penugasan kelompok dan/atau individual berskala kecil.

8. Anggota tim – Proyek-proyek jangka pendek.

9. Pemimpin Proyek – Proyek-proyek kecil. Syarat Umum :

1. Bersedia ditempatkan di wilayah operasi PT. HM Sampoerna Tbk Seluruh Indonesia

2. Memiliki kemapuan dasar Bahasa Inggris baik secara lisan maupun tertulis.

3. Penggunaan Komputer (Min. word).

4. Memiliki kemampuan & kompetensi inti yang mencakup, berorientasi keberhasilan, berpikir

analitis, keselamatan kerja dan lingkungan, serta kepekaan budaya & kepemimpinan.

Ketentuan :

1. Tidak pernah di hukum penjara atau kurungan berdasakan keputusan pengadilan yang telah

mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan sesuatu tindak pidana kejahatan.

2. Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat atas permintaan sendiri atau tidak dengan

hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS), atau diberhentikan secara tidak dengan hormat

sebagai pegawai swasta.

3. Bersedia untuk tidak berpindah ke Instansi lain maupun unit kerja selain yang telah di tetapkan

di perusahaan terhitung sejak tanggal pengangkatan sebagai karyawan tetap.

4. Tidak menjadi Pengurus dan atau anggota Partai Politik (ParPol).

5. Bersedia mengikuti Tes Seleksi dan mentaati semua peraturan yang berlaku dengan Hak dan

Kewajiban.

=================================================================================


Tahapan & Jadwal Seleksi :

Seleksi di lakukan secara bertahap sebagai berikut :

Seleksi Administrasi melalui kelengkapan persyaratan pada surat lamaran.

Bagi yang lulus seleksi, administrasi akan di berikan KARTU PESERTA dan

Seleksi akademik terdiri dari materi :

a. TKD (Tes Kompetensi Dasar) meliputi :

1. Tes Wawasan ;

2. Tes Intelegensi Umum ;

3. Tes Karasteristik Pribadi ;

b. Bagi yang di nyatakan memenuhi persyaratan lulus Kompetensi Dasar, Untuk mengikuti

Tes berikutnya mencakup :

1. TKB (Tes Kompetensi Bidang/Subtantif) ;

2. Wawancara ;

3. Pelaksanaan kompetensi dasar dilaksanakan pada JADWAL di atas sesuai dengan tempat

lokasi tes yang di pilih dan pelaksanaan seleksi. Keputusan Panitia bersifat Mutlak dan tidak

dapat di ganggu gugat ;

c. Pemeriksaan Kesehatan Pra Bekerja.

d. Mengikuti Program BPS & BPA (Bimbingan Profesi Sarjana/Ahli) selama 3 bulan meliputi :

1. Program Induction Karyawan Baru ;

2. Program Safety Orientation ;

3. Program Pengembangan Berbasis Kompetensi ; Lain-Lain

1. Setiap peserta yang lulus seleksi Administrasi dan Kompetensi Dasar maupun bidang akan kami

hubungi (Via Telepon).

2. Seleksi masuk tidak dipungut biaya.

3. Peserta yang dinyatakan lulus seleksi wajib menunjukkan Ijazah asli pendidikan terakhir untuk

di teliti keabsahannya, dengan pas photo terbaru berwarna dengan ukuran 4x6 sebanyak 5 lembar.

4. Apabila Pelamar memberikan keterangan data tidak benar baik pada setiap tahapan seleksi,

maupun setelah menjadi karyawan, maka kami berhak membatalkan kelulusan tersebut dan atau

memberhentikan sebagai karyawan di perusahaan.

Kebijakan

PT. HM Sampoerna Tbk

BPJS bagi karyawan, menyatakan gaji karyawan lapangan akan meningkat berlipat-lipat kali bila di dasarkan pada level tuntutan Serikat Pekerja Sampoerna Indonesia: Dasar Gaji Awal untuk Karyawan Baru sebesar Rp. 7,5 juta/bulan. Bagi karyawan non staf dengan kompetensi tertinggi, PT. HM Sampoerna Tbk akan menetapkan gaji Rp. 12,5 - 22,5 juta/bulan.

Surat panggilan & daftar peserta interview kandidat pt.hm sampoerna tbk

Recruiting & HR

Transcript of Surat panggilan & daftar peserta interview kandidat pt.hm sampoerna tbk