PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 -...

26
1 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini : Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : MARDANI H. MAMING Jabatan : BUPATI TANAH BUMBU Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Batulicin, 2017 PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA, MARDANI H. MAMING HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM Pembina TK. I Nip. 19701005 199602 1 002

Transcript of PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 -...

Page 1: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

1

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : MARDANI H. MAMING

Jabatan : BUPATI TANAH BUMBU

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

MARDANI H. MAMING HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Pembina TK. I Nip. 19701005 199602 1 002

Page 2: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

2

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Meningkatnya kualitas lingkungan perumahan

Rasio rumah layak huni

0,2%

2 Terlaksananya peningkatan kualitas lingkungan perumahan dan permukiman yang dilengkapi prasarana, sarana dan utilitas umum yang memadai

Persentase berkurangnya luasan Perumahan dan permukiman tidak sehat

4.82%

3 Terlaksananya penataan Ruang Terbuka Hijau (RTH)

Rasio ruang terbuka hijau yang dikelola

38.48%

4 Terwujudnya kepastian hukum dalam penguasaan, kepemilikan, penggunaan dan pemanfaatan tanah di Kabupaten Tanah Bumbu;

Presentase tanah yang termanfaatkan

100.00%

Program

Anggaran Ket

1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

14.232.258.500 -

2. Program Pengembangan Perumahan

402.600.000 -

3. Program Lingkungan Sehat Perumahan

725.407.700 -

4. Program penyelesaian konflik-konflik pertanahan

163.550.000 -

5 Program Pengadaan Tanah 20.138.084.000 -

6 Program pengelolaan ruang terbuka hijau (RTH)

4.128.105.000 -

Batulicin, 2017 Bupati Tanah Bumbu, Pimpinan SKPD,

MARDANI H. MAMING HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Pembina TK. I

Nip. 19701005 199602 1 002

Page 3: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

3

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : H. MUHAMMAD NOOR, S.Pd.MM

Jabatan : SEKRETARIS DINAS PERUMAHAN, PERMUKIMAN DAN

PERTANAHAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM H. MUHAMMAD NOOR, S.Pd.MM

Pembina TK. I Pembina TK. I Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19701005 199602 1 002

Page 4: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

4

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1. Pegawai yang memiliki keterampilan, kemampuan teknis, berkopetensi dan professional dalam menjalankan tugas kedinasan

Tingkat pemenuhan kebutuhan pegawai dalam menjalankan tugas kedinasan 100.%

Program

Anggaran

1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

14.232.258.500

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, SEKRETARIS

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM H. MUHAMMAD NOOR, S.Pd.MM

Pembina TK. I Pembina TK.I

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19620813 198201 1 008

Page 5: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

5

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : NADIHARNADI, SE

Jabatan : KASUBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM NADIHARNADI, SE Pembina TK. I Penata Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19810102 200701 1 014

Page 6: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

6

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Terlayaninya hak kepegawaian ASN SKPD

Jumlah ASN yang dikelola

27 orang

2 Tersedianya tenaga Non PNS Jumlah kebutuhan tenaga PTT dan tenaga Kontrak SKPD 132 orang

3 Tersedianya sarana dan prasarana penunjang kegiatan SKPD

Jumlah penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor 43 unit/buah

4 Terkelolanya aset SKPD Jumlah data aset yang di inventariser 103 buah

5 Terpeliharanya aset SKPD Jumlah aset SKPD yang dipelihara

48 buah

6 Terpenuhinya kebutuhan operasional rutin kantor

Jumlah kebutuhan operasional rutin kantor 12 bulan

7 Terfasilitasinya tugas -tugas kedinasan

Jumlah kebutuhan penunjang tugas kedinasan 12 bulan

Kegiatan

Anggaran

1. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik 9.939.275.000,

2. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional

377.950.000

3. Penyediaan jasa kebersihan kantor 4.200.000,

4. Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja 20.100.000

5. Penyediaan alat tulis kantor 39.278.500

6. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan 39.120.000

7. Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor 16.410.000

8. Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor 97.100.000

9. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang undangan 4.260.000,

10. Rapat rapat koordinasi dan konsultasi ke luar daerahn 156.000.000,

11. Penyediaan Jasa Non PNS 3.152.675.000

12. Rapat rapat koordinasi ke dalam daerah 126.300.000,

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasubbag Umum dan Kepegawaian,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM NADIHARNADI, SE

Pembina TK. I Penata

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19810102 200701 1 014

Page 7: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

7

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : ZULKIFLI, S.Sos

Jabatan : KASUBAG PERENCANAAN KEUANGAN DAN PELAPORAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM ZULKIFLI, S.Sos

Pembina TK. I Penata TK. I

NIP. 19701005 199602 1 002 Nip. 19630309 198703 1 024

Page 8: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

8

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Terkelolanya data pendukung pertanggung jawaban keuangan

Jumlah SPJ keuangan yang diverifikasi dan dihimpun

12 bulan

2 Ketersediaan pedoman rencana pelaksanaan kegiatan SKPD

Jumlah Dokumen perencanaan keuangan yang dihimpun

4 laporan

3 Tersedianya dokumen Laporan realisasi fisik dan keuangan SKPD

Jumlah laporan realisasi fisik dan keuangan yang dibuat 1 laporan

Jumlah Laporan keuangan SKPD yang disusun

1 laporan

5 Terukurnya Kinerja di SKPD Jumlah laporan kinerja SKPD yang dihimpun

1 Laporan

Kegiatan

Anggaran

1. Penyediaan jasa adminidtrasi keuangan 259.590.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasubbag Perencanaan Keuangan dan Pelaporan,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM ZULKIFLI, S.Sos

Pembina TK. I Penata TK. I

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19630309 198703 1 024

Page 9: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

9

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : BUDI SETIAWAN, ST. MT

Jabatan : KEPALA BIDANG PERUMAHAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM BUDI SETIAWAN, ST. MT

Pembina TK. I Pembina Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19750703 200312 1 010

Page 10: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

10

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Meningkatkan kualitas rumah MBR Persentase rumah MBR yang terehabilitasi 1,28%

Program

Anggaran

1. Program Pengembangan Perumahan 402.600.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kabid Perumahan

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM BUDI SETIAWAN, ST. MT

Pembina TK. I Pembina

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19750703 200312 1 010

Page 11: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

11

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : DWI EKO SUPROYANTO,ST.MT

Jabatan : KEPALA SEKSI PEMBANGUNAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM DWI EKO SUPROYANTO,ST.MT

Pembina TK. I Penata TK I Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19720502 200604 1 028

Page 12: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

12

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Fasilitasi pembangunan PSU Perumahan dan Rehabilitasi Rumah MBR

Jumlah PSU Perumahan MBR

2 Paket

2 Fasilitasi Pembangunan rusun dan rusus

Jumlah Fasilitas pendukung rusun dan rusus yang dibangun 2 Paket

Kegiatan

Anggaran

1 Pembangunan sarana dan prasarana rumah sederhana sehat 399.000.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasi Pembangunan

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM DWI EKO SUPROYANTO,ST.MT

Pembina TK. I Penata TK. I

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19720502 200604 1 028

Page 13: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

13

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : APRIANSYAH, S. Sos

Jabatan : KEPALA SEKSI PENGENDALIAN DAN PENGEMBANGAN

PERUMAHAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM APRIANSYAH, S. Sos

Pembina TK. I Penata Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19770427 201101 1 005

Page 14: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

14

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Fasilitasi penerbitan site plane Pengembangan Perumahan

Jumlah izin site plane perumahan yang dikeluarkan

2 buah

2 Fasilitasi pengawasan dan Pengendalian rekomendasi ijin pembangunan Perumahan

Jumlah rekomendasi Izin mendirikan bangunan perumahan

170 Rekomendasi

Kegiatan

Anggaran

1 Penetapan kebijakan, strategi, dan program perumahan 3.600.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasi Pengendalian dan Pengembangan Perumahan

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM APRIANSYAH, S. Sos

Pembina TK. I Penata

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19770427 201101 1 005

Page 15: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

15

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : MUJIYONO, SP

Jabatan : KEPALA BIDANG KAWASAN PERMUKIMAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM MUJIYONO, SP

Pembina TK. I Pembina Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19630425 198803 1 015

Page 16: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

16

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Meningkatkan kualitas lingkungan perumahan dan permukiman yang dilengkapi prasarana, sarana dan utilitas umum yang memadai

Presentase berkurangnya kawasan kumuh perkotaan

1,30%

Program

Anggaran

1. Program Lingkungan Sehat Perumahan

725.407.700

2. Program pengelolaan ruang terbuka hijau (RTH)

4.128.105.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kabid Kawasan Permukiman

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM MUJIYONO, SP

Pembina TK. I Pembina

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19630425 198803 1 015

Page 17: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

17

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : ARI HERLIANTO, ST

Jabatan : KEPALA SEKSI INFRASTRUKTUR KAWASAN PERMUKIMAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM ARI HERLIANTO, ST

Pembina TK. I Penata Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 1979011 4 200701 1 012

Page 18: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

18

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Fasilitasi infrastruktur Jalan lingkungan kawasan permukiman

Panjang jalan lingkungan yang dibangun dan dipelihara dikawasan permukiman

300 meter

2 Fasilitasi drainase lingkungan yang dibangun dikawasan permukiman

Panjang drainase lingkungan yang dibangun dan dipelihara dikawasan permukiman

48 meter ( Pembangunan)

3 Fasilitasi ruang terbuka publik (RTP) yang dibangun dikawasan permukiman

Jumlah ruang terbuka publik (RTP) yang dibangun dikawasan permukiman

59,83 ha (Pemeliharaan )

4 Fasilitasi Pemakaman umum yang ditata

Pemakaman umum yang ditata 1 unit

Kegiatan

Anggaran

1. Pengembangan dan Pembangunan Sarana Dan Prasarana Permukiman

619.821.000,

2. Penataan RTH 2.017.500.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasi Infrastruktur Kawasan Permukiman

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM ARI HERLIANTO, ST

Pembina TK. I Penata

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 1979011 4 200701 1 012

Page 19: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

19

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : HESTY SUSANTI CHANDRA D,ST

Jabatan : KEPALA SEKSI PENGEMBANGAN KAWASAN PERMUKIMAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM HESTY SUSANTI CHANDRA D,ST

Pembina TK. I Penata Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19761219 200502 2 006

Page 20: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

20

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Fasilitasi Penerangan jalan umum jalan permukiman

Jumlah PJU yang dipasang dan dipelihara di jalan lingkungan permukiman

578 titik

Kegiatan

Anggaran

1. Koordinasi pengawasan dan pengendalian pelaksanaan kebijakan tentang pembangunan perumahan

105.586.700,

2. Pemasangan Lampu Penerangan Jalan 1.481.180.000,

3 Pemeliharaan Lampu Penerangan Jalan 629.425.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasi Pengembangan Kawasan Permukiman

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM HESTY SUSANTI CHANDRA D,ST

Pembina TK. I Penata

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19761219 200502 2 006

Page 21: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

21

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : EDI PURWANTO, SH

Jabatan : KEPALA BIDANG PERTANAHAN

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM EDI PURWANTO, SH

Pembina TK. I Penata TK.I Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19760210 200701 1 019

Page 22: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

22

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Meningkatkan fasilitasi legalitas penguasaan, kepemilikan, penggunaan dan pemanfaatan atas tanah di Kabupaten Tanah Bumbu

Persentase tanah aset milik Pemkab yang bersertifikat 18,72%

Program

Anggaran

1. Program penyelesaian konflik konflik pertanahan 163.550.000

2 Program Pengadaan Tanah 20.138.084.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kabid Pertanahan

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM EDI PURWANTO, SH

Pembina TK. I Penata TK. I

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19760210 200701 1 019

Page 23: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

23

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : RAHMASARI, ST

Jabatan : KEPALA SEKSI PENGATURAN PENGUASAAN PENATAGUNAAN

DAN PENGURUSAN HAK-HAK TANAH

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM RAHMASARI, ST

Pembina TK. I Penata TK.I Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19720917 200604 2 010

Page 24: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

24

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Fasilitasi penertiban terhadap Penguasaan kepemilikan atas tanah aset milik Pemkab

Jumlah usulan sertipikasi tanah aset milik Penkab yang didaftarkan 47 Persil

2 Fasilitasi pengadaan tanah sesuai kebutuhan Pemkab

Luas pengadaan tanah

115000 M2

3 Verifikasi Dokumen perencanaan pengadaan tanah

Jumlah Dokumen perencanaan pengadaan tanah 5 Dokumen

Kegiatan

Anggaran

1. Pengadaan Tanah Untuk Kepentingan Umum 20.138.084.000,

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasi Pengaturan Penguasaan,Penatagunaan dan Pengurusan Hak-hak Tanah

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM RAHMASARI, ST

Pembina TK. I Penata TK. I

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19720917 200604 2 010

Page 25: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

25

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada

hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :

Nama : AGUS PURWA SYABANA,S.Sos.MA

Jabatan : KEPALA SEKSI PENYULUHAN PERTANAHAN DAN PENANGANAN

MASALAH

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM

Jabatan : KEPALA DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam

rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Batulicin, 2017

PIHAK KEDUA, PIHAK PERTAMA,

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM AGUS PURWA SYABANA,S.Sos.MA

Pembina TK. I Penata TK. I Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19760810 200701 1 026

Page 26: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 - sakip.tanahbumbukab.go.idsakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERU... · Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif,

26

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

DINAS PERUMAHAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

No Sasaran Indikator Kinerja Target

1 2 3 4

1 Fasilitasi permasalahan tanah di Kabupaten Tanah Bumbu

Jumlah sengketa dan konflik-konflik pertanahan yang difasilitasi 10 Kasus

2 Sosialisasi penyuluhan hukum pertanahan

Jumlah penyuluhan hukum pertanahan yang dilaksanakan 10 Kecamatan

Kegiatan

Anggaran

1. Penyelesaian konflik konflik pertanahan 163.550.000

Batulicin, 2017

Kepala Dinas, Kasi Penyuluhan Pertanahan & Penanganan Masalah

HAMALUDDIN TAHIR, S. Pd. MM AGUS PURWA SYABANA,S.Sos.MA

Pembina TK. I Penata TK. I

Nip. 19701005 199602 1 002 Nip. 19760810 200701 1 026