PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN

AKUNTANSI, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN

PENGAWASAN TERHADAP KETERANDALAN PELAPORAN

PENGGUNAAN ANGGARAN

(Studi Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Disusun Oleh:

WHENY ISLAMI PUJANINGWANG

B200110210

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

2015

iv

MOTTO

“Barang siapa menuntut ilmu, Alloh akan memberikannya jalan kesurga. Dan

para malaikat menaungkan sayap-sayapnya karena senang kepada orang-

orang yang menuntut ilmu. Sesungguhnya orang berilmu akan dimintakan

ampunan oleh yang berada d langit dan di bumi”

(H.R . Tirmdzi: 2606)

“Sesungguhnya Alloh tidak mengubah keadaan suatu kum sehingga mereka

mengubah keadaan yang ada pada diri mereka sendiri”

(Ar-Ra’ad:11)

“ Kegigihan adalah kekuatan yang tidak terlihat yang bisa

menyingkirkan rintangan-rintangan besar”

(David Herbert Laawrence)

“Setiap kali aku merasa malas belajar, aku selalu ingat bahwa anak-anakku

kelak berhak dilahirkan dari rahim seorang perempuan yang cerdas”

(Dian sastrowardoyo)

“Setiap kali aku merasa malas mengaji dan beribadah, aku selalu ingat bahwa

anak-anakku kelak berhak lahir dari rahim seorang perempuan yang soleha”

(Anonymous)

“You don’t need anybody to tell you who you are or what you are. You are

what you are!”

(Jhon Lennon)

v

HAL PERSEMBAHAN

Dengan mengucap syukur kehadirat Alloh SWT atas nikmat,

rahmat dan karunia-Nya sehingga terselesaikannya skripsi

ini, dengan bangga, tulus dan bahagia kupersembahkan

karya sederhana ini kepada :

� Almarhum ayah tercinta yang tiada henti memberikan

cinta, kasih sayang dan doa tulus untukku yang akan

selalu menemani setiap langkah hidupku

� Ibu tersayang, wujud baktiku padamu, terimakasih

atas cinta dan kasih sayang, bimbingan, pengorbanan,

untaian Doa pengiring langkah hidupku dan tiada

henti menyemangati cita-cita dan perjungan ini

� Adik dan saudara-saudaraku terkasih yang tiada

hentinya memberikan semangat dalam mencapai

mimpi-mimpiku dan mengajarkan kesabaran dan

keceriaan.

� Keluargaku dimana pun berada, terimakasih atas Doa,

semangat, dan motivasi untuk terus berjuang demi

masa depan yang lebih baik

� Sahabat-sahabatku, pengiring keceriaan dan perasa

manis kehidupan. Terimakasih untuk doa, semangat,

dukungan dan bantuan kalian.

� Almamaterku FEB UMS yang ku banggakan

vi

KATA PENGANTAR

Assalamu’alaikum Wr. Wb

Alhamdulillahirabbil‘alamiin, puji syukur senantiasa penulis panjatkan

kehadirat Allah SWT, Sang Pencipta Alam Semesta atas limpahan rahmat,

hidayah dan karunia-Nya, serta dengan usaha yang sungguh-sungguh penulis

dapat menyelesaikan skripsi berjudul “PENGARUH SUMBER DAYA

MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN AKUNTANSI, PEMANFAATAN

TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGAWASAN TERHADAP

KETERANDALAN PELAPORAN PENGGUNAAN ANGGARAN (Studi Pada

Pemerintah Daerah KabupatenSukoharjo)” sebagai salah satu syarat untuk

menyelesaikan studi Program Sarjana (S1) Program Studi Akuntansi di Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta telah selesai di susun.

Penulis menyadari bahwa dalam menyusun skripsi ini mendapatkan

banyak bantuan, bimbingan, dan dukungan dari berbagai pihak. Untuk itu kepada

semua pihak yang secara langsung maupun tidak telah ikut membantu lancarnya

proses penulisan skripsi ini, dalam kesempatan ini dengan kerendahan hati penulis

ingin mengucapkan terima kasih kepada :

1. Allah Azza Wa Jalla yang telah melimpahkan rahmat, hidayah, dan karunia-

Nya dan segala kekuatan, petunjuk, dan kemudahan untuk semuanya.

vii

2. Nabi Muhammad SAW, yang telah memberikan suri tauladan dan telah

membawa perubahan pada umat muslim dari jaman jahiliyah ke jaman yang

terang benderang.

3. Bapak Prof. Dr. H. Bambang Setiaji, MS, selaku Rektor Universitas

Muhammadiyah Surakarta.

4. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta.

5. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si, selaku Ketua Program Studi Akuntansi

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta

6. Dr. Erma Setiawati, Ak, MM, selaku Pembimbing Skripsi yang telah

meluangkan waktu, membimbing, dan banyak membantu proses penyelesaian

skripsi ini.

7. Dr. Rina Trisnawati, Akt., M.Si, selaku Pembimbing Akademik terima kasih

atas nasihat, masukan dan motivasi yang diberikan selama menempuh

pendidikan di Universitas Muhammadiyah Surakarta

8. Seluruh Dosen Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah banyak memberikan ilmu

pengetahuan yang bermanfaat bagi penulis.

9. Seluruh PNS SKPD di Kabupaten Sukoharjo yang telah memberikan ijin dan

membantu melancarkaan penelitian skripsi penulis.

10. Almarhum Babe Wijanto tercinta terimakasih telah memberikan cinta dan

kasih sayang yang tulus serta warna yang indah dihidupku.

viii

11. Ibu Sumarsih tercinta yang tiada henti memberikan kasih sayang, cinta, doa,

nasihat, dan dukungan dengan tulus, yang selalu menjadi sandaran dan

tumpuan hidupku.

12. Adik-adikku Didot dan Ilham, serta saudara-saudaraku Sena, Chimot, Mas

Segaf yang selalu memberikan keceriaan terimakasih dukungan, kasih

sayang, motivasi, dan semangat pada penulis, semoga cita-cita kalian

seluruhnya tercapai, dan seluruh keluargaku dimanapun terima kasih atas

doanya.

13. Sahabat-sahabatku semenjak SMA, Oka, Bayu, Nowo terima kasih untuk

dukungan, doa, motivasi, semangat dan keceriaan yang kalian berikan.

14. Sahabat-sahabat serasi Mbak Ratih, Muslikha, Mbak Dona, dan Dewi.

Banyak cerita indah yang telah terukir menjadi sebuah kenangan, suka duka

yang kita rasakan dalam kebersamaan ini akan selalu terkenang. Jangan

pernah putus tali persaudaraan ini teman-temanku.

15. Sahabat-sahabatku Jeje, Ani, Mila, Tiyas, Anis terimakasih bantuan dan

masukan kalian. Sahabat-sahabat seperjuangan Ajeng, Disti, Garit, Tika,

Meli, Citra, Karin, Dika, Sasa terima kasih buat dukungan kalian, canda,

tawa, susah, senang hingga kesalahpahaman yang kita rasakan. Semoga ini

bukanlah akhir dari persahabatan kita. tetap jalin silaturrahmi kita selamanya.

16. Teman – teman ku kelas F (angkatan 2011) dan semua pihak yang telah

membantu dalam penyelesaian skripsi ini yang tak dapat kusebutkan satu per

satu, serta anak-anak Himatansi semua tanpa terkecuali serta adik-adik serasi

ix

empat, Wita, Wulan, Kembar, Ciput, Tiara, Iin yang selalu memberikan

semangat dan kehebohan. terimakasih untuk kalian semua.

Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih banyak kekurangan baik

dari segi penulisan maupun penyajiannya. Untuk itu, segala saran dan kritik

yang membangun semoga dapat berguna untuk perbaikan karya selanjutnya.

Penulis berharap semoga skripsi ini bermanfaat bagi pembaca serta bagi teman-

teman yang masih menyelesaikan studi di Universitas Muhammadiyah

Surakarta serta tugas akhir ini semoga bisa menjadi awal kesuksesan bagi

penulis pada langkah selanjutnya. Amiin.

Wassalamu’alaikum wr, wb

Surakarta, Juni 2015

Penulis

x

DAFTAR ISI

Halaman

HALAMAN JUDUL ...................................................................................... i

HALAMAN PENGESAHAN ........................................................................ ii

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ......................................................... iii

MOTTO .......................................................................................................... iv

PERSEMBAHAN .......................................................................................... v

KATA PENGANTAR ..................................................................................... vi

DAFTAR ISI .................................................................................................. x

DAFTAR TABEL ........................................................................................... xiv

DAFTAR GAMBAR ..................................................................................... xv

DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................. xvi

ABSTRAK ..................................................................................................... xvii

BAB I PENDAHULUAN

A. Latar Belakang........................................................................ 1

B. Rumusan Masalah .................................................................. 6

C. Tujuan Penelitian .................................................................... 6

D. Manfaat Penelitian .................................................................. 7

E. Sistematika Penulisan ............................................................. 8

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

A. Teori Stakeholder .................................................................... 10

B. Sumber Daya Manusia ........................................................... 12

C. Pengendalian Intern Akuntansi ............................................... 13

xi

D. Pemanfaatan Teknologi Informasi .......................................... 15

E. Pengawasan ........................................................................... 16

F. Laporan Penggunaan Anggaran .............................................. 16

G. Keterandalan Pelaporan Penggunaan Anggaran ..................... 18

H. Penelitian Terdahulu ............................................................... 19

I. Kerangka Konseptual dan Pengembangan Hipotesis ............. 22

BAB III METODE PENELITIAN

A. Jenis Penelitian ....................................................................... 28

B. Populasi dan Sampel Penelitian .............................................. 28

1. Populasi ............................................................................. 28

2. Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel .......................... 28

3. Sumber Data ...................................................................... 29

4. Metode Pengumpulan Data ............................................... 29

C. Variabel Penelitian .................................................................. 30

1. Variabel Independen ......................................................... 30

2. Variabel dependen ............................................................ 33

D. Metode Analisis Data ............................................................. 34

1. Statistik Deskriptif ............................................................ 34

2. Uji Kualitas Data .............................................................. 34

a. Uji Validitas ................................................................ 34

b. Uji Reliabilitas ............................................................ 35

3. Uji Asumsi Klasik ............................................................. 35

a. Uji Normalitas ............................................................ 36

xii

b. Uji Multikolinieritas ................................................... 36

c. Uji Heteroskedastisitas ............................................... 37

4. Uji Hipotesis ..................................................................... 37

a. Analisis Regresi Berganda .......................................... 38

b. Uji statistik F .............................................................. 39

c. Koefisien Determinasi (adjusted R2) ......................... 39

d. Uji statistik t ............................................................... 40

BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN

A. Hasil Pengumpulan Data ........................................................ 41

B. Deskripsi Data ........................................................................ 43

C. Statistik Deskriptif .................................................................. 45

D. Pengujian Instrumen Penelitian .............................................. 47

1. Uji Validitas ...................................................................... 47

2. Uji Reliabilitas ................................................................. 51

E. Uji Asumsi Klasik ................................................................... 52

1. Uji Normalitas .................................................................. 52

2. Uji Multikolinieritas ......................................................... 53

3. Uji Heteroskedastisitas ..................................................... 54

F. Uji Hipotesis ........................................................................... 55

1. Analisis Regresi Berganda ............................................... 55

2. Uji statistik F .................................................................... 56

3. Koefisien Determinasi (adjusted R2) ............................... 57

4. Uji statistik t ..................................................................... 58

xiii

G. Pembahasan ............................................................................ 59

BAB V PENUTUP

A. Kesimpulan ............................................................................. 64

B. Keterbatasan Penelitian .......................................................... 65

C. Saran ....................................................................................... 65

DAFTAR PUSTAKA

LAMPIRAN

xiv

DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel IV.1 Proses pengambilan sampel ...................................................... 41

Tabel IV.2 Proses pengambilan sampel ...................................................... 43

Tabel IV.3 Jenis Kelamin ............................................................................ 43

Tabel IV.4 Usia Responden ........................................................................ 44

Tabel IV.5 Pendidikan Terakhir Responden ............................................... 45

Tabel IV.6 Hasil Statistik Deskriptif ........................................................... 45

Tabel IV.7 Hasil Uji Validitas Variabel Sumber Daya Manusia ................. 48

Tabel IV.8 Hasil Uji Validitas Variabel Pengendalian Intern Akuntansi .... 49

Tabel IV.9 Hasil Uji Validitas Variabel Pemanfaatan Teknologi Informasi 49

Tabel IV.10 Hasil Uji Validitas Variabel Pengawasan Laporan Keuangan .. 50

Tabel IV.11 Hasil Uji Validitas Variabel Keterandalan Pelaporan

Keuangan .................................................................................. 51

Tabel IV.12 Hasil Uji Reliabilitas ................................................................. 52

Tabel IV.13 Hasil Uji Normalitas ................................................................. 52

Tabel IV.14 Hasil Uji Multikolinearitas ....................................................... 53

Tabel IV.15 Hasil Uji Heteroskedastisitas .................................................... 54

Tabel IV.16 Hasil Analisis Regresi Berganda ............................................... 55

Tabel IV.17 Hasil Uji F ................................................................................. 56

Tabel IV.18 Hasil Uji Koefisien Determinasi .............................................. 57

Tabel IV.19 Hasil Uji Statistik t .................................................................... 58

xv

DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar II.1 Kerangka Pemikiran ................................................................. 22

xvi

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 Kuesioner Penelitian

Lampiran 2 Input Data Variabel Hasil Jawaban Responden

Lampiran 3 Hasil Validitas Dan Reliabilitas

Lampiran 4 Statistik Deskriptif

Lampiran 5 Uji Normalitas

Lampiran 6 Uji Multikolinearitas

Lampiran 7 Uji Heterokedastisitas

Lampiran 8 Uji Hipotesis

Lampiran 9 Daftar Tabel ttest

Lampiran 10 Daftar Tabel Ftest

Lampiran 11 Tabel r Product Moment

xvii

ABSTRAKSI

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menguji pengaruh sumber daya manusia, pengendalian intern akuntansi, pemanfaatan teknologi informasi dan PENGAWASAN TERHADAP KETERANDALAN PELAPORAN PENGGUNAAN ANGGARAN (Studi Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo).

Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Kabupaten Sukoharjo. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 156 responden. Metode pengumpulan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Alat analisis yang digunakan meliputi uji validitas dan uji reliabilitas, uji normalitas, uji multikolinieritas, uji heteroskedastisitas, uji regresi linier berganda, uji F, uji koefisien determinasi R, dan uji t.

Berdasarkan hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa variabel sumber daya manusia berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kabupaten Sukoharjo, karena thitung (2,190) > ttabel (1,975) dengan tingkat signifikan t sebesar 0,030 < α (0,05). Sedangkan variabel pengendalian intern akuntansi berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kota Sukoharjo karena thitung (2,155) > ttabel (1,975) dengan tingkat signifikan t sebesar 0,033 < α (0,05). Selanjutnya variabel pemanfaatan teknologi informasi berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kabupaten Sukoharjo, karena thitung (2,089) > ttabel (1,975) dengan nilai signifikan t sebesar 0,0388 < α (0,05). Begitupula pada variabel pengawasan laporan keuangan berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kabupaten Sukoharjo, karena thitung (6,849) > ttabel (1,975) dengan tingkat signifikan t sebesar 0,000 < α (0,05).

Kata kunci : Sumber Daya Manusia, Pengendalian Intern Akuntansi,

Pemanfaatan Teknologi Informasi, Pengawasan Laporan Keuangan dan Keterandalan Pelaporan Keuangan.

xviii

ABSTRACT

This research purposes to analysis and test human resources, accounting intern control, benefit of technology and information and control of financial report to reliability of financial report of local government (Study at Local Government of Sukoharjo Regency).

This research uses quantitative method with primary data that collecting questionnaire. Population of this research is Local Officers Unit (SKPD) Sukoharjo regency. Sum samples are 156 respondents. Collecting sample method uses purposive sampling. Analysis tool uses validity, reliability, normality, multicolinierity, heteroscedasticiy, regression linier, F, t, coefficient determination tests.

Base on analysis data result can conclusion human resources influences to reliability financial report of local government of Sukoharjo regency, because tvalue (2.190) > ttable (1.975) with significant level t is 0.030 < α (0.05). While accounting intern control influences to reliability of financial report of local government of Sukoharjo regency because tvalue (2.155) > ttable (1.975) with significant level t is 0.033 < α (0.05). Benefit technology and information influences to reliability financial report of local government of Sukoharjo regency, because tvalue (2.089) > ttable (1.975) with significant level t is 0.0388 < α (0.05). variable control financial report influence to reliability financial report of local government of Sukoharjo regency, because tvalue (6.849) > ttable (1.975) with significant level t is 0.000 < α (0.05).

Keyword: human resources, accounting intern control, benefit technology

and information, control financial report and reliability financial report.