LAPORAN HASIL QUALITY ASSURANCE (OA) ATAS HASIL PENILAIAN MATURITAS SPIP … · 2021. 2. 25. · 3...
Transcript of LAPORAN HASIL QUALITY ASSURANCE (OA) ATAS HASIL PENILAIAN MATURITAS SPIP … · 2021. 2. 25. · 3...
LAPORAN HASIL QUALITY ASSURANCE (OA) ATAS HASIL PENILAIAN MATURITAS SPIP
PADA PEMERINTAH KOTA PALANGKA RAYA
N O M O R : L R - 6 6 5 / P W 1 5 / 3 / 2 0 1 8
T A N G G A L : 2 6 D E S E M B E R 2 0 1 8
BADAN PENGAWASAN KEUANGAN DAN PEMBANGUNAN PERWAKILAN PROVINSI KALIMANTAN TENGAH
Jaian Adonis Samad Nomor IB Sukamara - 73111 Tdp: (0536) 3225107, 3229626 Pakslmite: (0536) 3226664
email: [email protected]
Nomor : LR-665/PW15/3/2018 26 Desember 2018 Lampiran : Satu set Hal : Laporan Hasil Quality Assurance atas
Hasil Penilaian Maturitas SPIP pada Pemerintah Kota Palangka Raya
Yth. Walikota Palangka Raya di Palangka Raya
Sehubungan dengan pelaksanaan kegiatan OA atas Penilaian Maturitas S P I P pada
Pemerintah Kota Palangka Raya, dapat kami sampaikan hal-hal sebagai berikut:
A. Dasar Penugasan
1. Peraturan Deputi Kepala BPKP Bidang Pengawasan Penyelenggaraan
Keuangan Daerah Nomor 004 Tahun 2017 tanggal 6 Oktober 2017 tentang
Pedoman Penjaminan Kualitas (OA) Maturitas SPIP ;
2. Surat Kepala Perwakilan BPKP Provinsi Kalimantan Tengah Nomor S -
2935/PW15/3/2017, tanggal 14 Desember 2017 perihal Permintaan OA atas
Penilaian Maturitas Level 3;
3. Surat Tugas Direktur Pengawasan PKD Wilayah II Nomor : S T -
262/D3.02/02/2018 tanggal 26 Juni 2018 perihal Quality Assurance (OA) atas
Kegiatan Penilaian Maturitas Penyelenggaraan SPIP di Lingkup Kerja
Perwakilan BPKP Provinsi Kalimantan Tengah.
B. Waktu Penugasan Kegiatan penugasan dilaksanakan selama 10 hari kerja, yaitu tanggal 2 - 1 3 Juli
2018, termasuk pelaksanaan OA di lapangan {field work) selama 4 (empat) hari
kerja pada tanggal 3 - 6 Juli 2018.
C. Tujuan Penugasan Kegiatan QA bertujuan memastikan bahwa proses pelaksanaan penilaian
maturitas penyelenggaraan SPIP telah mengacu pada Peraturan Kepala B P K P
Nomor 4 Tahun 2016 tentang Pedoman Penilaian dan Strategi Peningkatan
Maturitas Penyelenggaraan SPIP, dan memberikan penjaminan kualitas atas
capaian hasil penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP pada Pemerintah Kota
Palangka Raya telah memenuhi karakteritik SPIP Level 3.
D. Ruang Lingkup
Ruang lingkup OA meliputi penjaminan mutu atas proses penilaian maupun
substansi hasil penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP (OA atas proses dan
hasil) pada Pemerintah Kota Palangka Raya.
E. Metodologi
Metodologi OA meliputi langkah-langkah penilaian atas kelengkapan serta
kesesuaian dengan pedoman atas aspek berikut:
1. Tahap persiapan yang terdiri dari penetapan satuan kerja sebagai sampel
responden, penyiapan tim asesor, pembentukan counterpart, kelengkapan
unsur dalam rencana kerja serta pelaksanaan entry meeting pada proses
assessment.
2. Tahap pelaksanaan yang terdiri dari kelengkapan langkah kerja penilaian
termasuk kelengkapan substansi pengujian bukti atas lima unsur dan dua puluh
lima sub unsur SPIP.
3. Tahap pelaporan meliputi penentuan area of improvement, pembuatan
rekomendasi, serta penyusunan laporan yang dibuat oleh Assessor.
Hasil QA semua tahapan di atas disusun dalam tabulasi persentase dari semua
indikator yang ditetapkan dalam pedoman.
F. Hasil Quality Assurance
1. Informasi Urn urn terkait Penugasan Assessment
Informasi Umum terkait penugasan assessment maturitas penyelenggaraan
SPIP pada Pemerintah Kota Palangka Raya sesuai Surat Tugas Kepala
Perwakilan BPKP Provinsi Kalimantan Tengah Nomor ST-636/PW15/3/2017
tanggal 11 Oktober 2017 dan dengan Laporan Nomor LEV-500/PW15/3/2017
tanggal 30 November 2017 dengan skor hasil penilaian sebelum QA adalah
sebesar 3,0080. Periode waktu penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP pada
Pemerintah Kota Palangka Raya adalah sampai dengan saat proses
assessment dilaksanakan.
2. Kesesualan atas Proses Penilaian Maturitas SPIP (QA atas proses)
Hasil QA menunjukkan bahwa secara umum proses penilaian maturitas
penyelenggaraan SPIP pada Pemerintah Kota Palangka Raya telah sesuai
dengan langkah-langkah proses penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP
sebagaimana ditetapkan dalam pedoman (Perka B P K P No. 4 Tahun 2016)
dengan tingkat kesesuaian 93,55% dengan rincian berikut:
No. Tahapan Kesesuaian
Dengan Standar
Bobot Hasil
1 2 3 4 5=3X4 A Persiapan 92,40% 2 0 % 18,48% B Penilaian pendahuluan tingkat
maturitas SPIP 100,00% 2 0 % 20%
C Pengujian bukti maturitas SPIP 96,57% 4 0 % 38,63% D Penyusunan Laporan 82,22% 2 0 % 16,44%
Rata-rata skor 93,55%
Adapun hal-hal yang memeriukan perhatian dari Tim Asesor terkait kesesuaian
atas proses penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP, yaitu :
a. Tahap persiapan
- Penetapan OPD yang diuji petik sebesar 22% yang berarti kurang dari
30% dari total OPD.
- Total Anggaran OPD yang diuji petik sebesar 36% yang berarti kurang
dari 40%. —
b. Tahap pelaksanaan
Proses assessment baik survei persepsi maupun validasi/pembuktian
secara umum telah dilaksanakan mengacu pada pedoman. Uji petik
dilakukan pada beberapa Organisasi Perangkat Daerah (OPD) yang
mempresentasikan entitas pemda antara lain :
- Fungsi penunjang (Sekretariat Daerah);
- Fungsi perencanaan (Badan Perencanaan Pembangunan Daerah);
3
- Fungsi pengelolaan keuangan (Badan Pengelola Keuangan dan Aset
Daerah, Badan Pengelola Pajak dan Retribusi Daerah);
- Fungsi pengawasan internal (Inspektorat);
- Fungsi pelayanan publik (Dinas Pendidikan, Dinas Kesehatan, Dinas
Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang);
- Fungsi SDM dan organisasi (Badan Kepegawaian Pendidikan dan
Pelatihan);
- Fungsi informasi dan komunikasi (Dinas Komunikasi dan Informatika).
Validasi/pembuktian telah dilakukan pada 25 sub unsur SPIP sebagai fokus
assessment dan telah didokumentasikan pada kertas kerja.
c. Tahap dokumentasi dan pelaporan
- Kertas kerja secara umum telah didokumentasikan lengkap, rapi, dan
sebagian besar telah dibuat dalam bentuk softcopy,
- Laporan hasil penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP telah disusun
berdasarkan hasil penilaian serta dilakukan pembahasan dengan pihak
pemda;
- Kelengkapan laporan sudah sesuai dengan pedoman penilaian maturitas
SPIP, kecuali bagian rekomendasi belum dicantumkan sampai dengan
level optimum.
Hasil QA atas proses penilaian maturitas penyelenggaraan SP IP , disajikan
pada Lampiran 1
3. Kesesuaian atas Hasil Penilaian Maturitas SPIP (QA atas Hasil)
Hasil QA atas penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP pada Pemerintah Kota
Palangka Raya menunjukkan bahwa pemerintah daerah telah memenuhi
karakteristik maturitas penyelenggaraan SPIP pada Level 3 (Terdefinisi) sesuai
Peraturan Pemerintah Nomor 60 Tahun 2008 tentang SPIP, sebagaimana
ditetapkan dalam pedoman (Peraturan Kepala BPKP Nomor 4 Tahun 2016)
dengan nilai skor hasil assessment sebesar 3,0080 dan nilai skor hasil QA
sebesar 3,0375 dengan demikian terdapat kenaikan skor maturitas sebesar
0,0295. Adapun hasil QA atas penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP pada
Pemerintah Kota Palangka Raya dapat diuraikan sebagai berikut:
Unsur Sub Unsur
4 4 - : — — - —
Bobot ' ,
Skor menurut Asesor
Skor menurut
OA 1 2 3 4 5
Lingkungan Pengendahan
30%
1. Penegakan Integritas dan Nilai Etika
3 3
2. Komitmen terhadap Kompetensi
3 3
3. Kepemimpinan yang Kondusif 3 3 4. Struktur Organisai Sesuai
Kebutuhan 3 3
5. Pendelegasian wewenang dan Tanggungjawab yang Tepat
3 3
6. Penyusunan dan Penerapan Kebijakan yang Sehat tentang Pembinaan SDM
3 3
7. Perwujudan Peran APIP yang Efekttf
3 4
8. Hubungan Kerja yang Baik dengan Instansi Pemerintah lerkait
4 3
Penilaian Risiko
20%
9. Identifikasi Risiko 3 3 10. Analisis Risiko 3 3
Kegiatan Pengendalian
25%
11. Reviu Kinerja 3 3 12. Pembinaan SDM 3 3 13. Pengelolaan Sistem Informasi 3 3 14. Pengendalian Fisik atas Aset 3 3 15. Penetapan dan Reviu
Indikator 3 3
16. Pemisahan Fungsi 3 3 17. Otorisai Transaksi dan
Kejadian Penting 3 3
18. Pencatatan yang Akurat dan Tepat Waktu
5 3
19. Pembatasan Akses atas Sumber Daya dan Catatan Akuntabilitas Pencatatan
3 3
Unsur Sub Unsur Robot Skor
menurut Skor
m t ^ n t i n i t
Asesor 20. Akuntabilitas Pencatatan dan
Sumber Daya 3 3
2 1 Dokumen yang baik atas Sistem Pengendalian Intern (SP1) serta transaksi dan kejadian penting
3 3
Informasi dan Komunikasi
10%
22. Informasi yang Relevan 3 3 23. Penyelenggaraan Komunikasi
yang efektif 3 3
Pemantauan 15% 24. Pemantauan Berkelanjutan 3 3 25. Evaluasi Terpisah 2 3
Menurut Asesor
Menurut QA
S k o r S P J P 3,0080 3,0375
Perubahan nilai maturitas penyelenggaraan SPIP pada Pemerintah Kota
Palangka Raya dapat dijelaskan sebagai berikut:
a. Unsur Lingkungan Pengendalian
Terhadap unsur lingkungan pengendalian tidak terdapat penurunan maupun
peningkatan dalam total nilai skor maturitas, namun terdapat kenaikan dan
penuruntan nilai skor pada sub unsur berikut:
1) Perwujudan Peran APIP yang Efektif
Mengalami kenaikan dari level 3 ke level 4, hal ini disebabkan dengan
pertimbangan Inspektorat Kota Palangka Raya telah melaksanakan telaah
sejawat antar IRBAN dan telaah sejawat antar Inspektorat, yaitu dengan
Inspektorat Kabupaten Gunung Mas dan Inspektorat Kabupaten Kapuas.
Terhadap hasil telaah sejawat telah ditindaklanjuti oleh Inspektorat.
2) Hubungan Baik dengan Instansi Pemerintah terkait
Mengalami penurunan dari level 4 menjadi level 3, dengan pertimbangan
Pemerintah Kota Palangka Raya telah memiliki dan mengimplementasikan
kebijakan / SOP untuk melakukan rekonsiliasi data secara berkala dengan
instansi terkait yang menangani anggaran, akuntansi dan perbendaharaan
yang didukung bukti notulen-notulen rapat rekonsiliasi dan koordinasinya.
Namun demikian, belum terdapat bukti pendukung yang menunjukkan
telah dilakukannya evaluasi secara berkala terkait sub unsur tersebut.
b. Unsur Kegiatan Pengendalian
Terhadap unsur kegiatan pengendalian terdapat penurunan nilai yang
disebabkan adanya penurunan skor pada sub unsur Pencatatan yang Akurat
dan Tepat Waktu, dari level 5 menjadi level 3. Hal tersebut dengan
pertimbangan Pemerintah Kota Palangka Raya telah menerapkan kebijakan /
SOP terkait pencatatan yang akurat dan tepat waktu antara lain dengan
diberlakukanya Peraturan Walikota Nomor 61 Tahun 2016 tentang Kebijakan
Akuntansi Pemerintah Kota Palangka Raya ; Perda Nomor 13 Tahun 2011
tentang Pengelolaan BMD, dan telah menggunakan aplikasi berupa SIMDA
Keuangan, SIMDA BMD, SIMPPD yang telah dievaluasi dan dimutahirkan
secara berkala. Namun aplikasi terkait pencatatan tersebut belum terintegrasi,
dan belum terdapat dashboard yang memungkinkan dilakukannya
pemantauan secara otomatis dan online oleh pimpinan. Selain itu, update
pada aplikasi SIMDA tidak disertai dengan perubahan pada kebijakan/SOP
pencatatan dan kebijakan Akuntansi.
c. Unsur Pemantauan Pengendalian Intern
Terhadap unsur pemantauan pengendalian Intern terdapat peningkatan nilai
yang disebabkan adanya peningkatan skor pada sub unsur Evaluasi Terpisah
dari level 2 menjadi level 3. Hal tersebut dengan pertimbangan Pemerintah
Kota Palangka Raya telah memiliki dan mengimplementasikan kebijakan /
SOP terkait evaluasi terpisah, yang antara lain evaluasi kinerja perangkat
daerah yang telah disosialisasikan melaui gelar pengawasan, dan telah
dilaksanakan yang dituangkan ke dalam dokumen hasil pengawasan.
Hasil QA atas hasil penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP disajikan dalam Lampiran 2.
G. Saran
Sehubungan dengan hasil QA atas penilaian maturitas penyelenggaraan SPIP pada
Pemerintah Kota Palangka Raya, kami menyarankan hal-hal sebagai berikut:
1. Tahap Persiapan
a. Penentuan Sampel
Pelaksanaan penilaian mandiri maturitas SPIP untuk tahun selanjutnya agar
memperbanyak jumlah OPD yang diuji petik dengan memperhatikan jumlah
dan aspek keterwakilan fungsi (pelayanan publik, perencanaan, pengawasan
internal, penunjang, keuangan, aset, SDM dan organisasi, informasi dan
komunikasi) dengan setidaknya 30% dari jumlah satker/OPD hams dijadikan
sampel.
b. Penyiapan Tim Asesor
- Mengusulkan pegawai untuk mengikuti diktat maturitas SP IP agar
pemahaman tim asesor maupun counterpart atas SPIP lebih baik;
- Peran aktif tim asesor dari Inspektorat Kota Palangka Raya dalam
berkoordinasi dengan counterpart dan tim Reviu;
- Untuk memenuhi aspek administrasi penugasan, kegiatan penyelenggaraan
SPIP agar diakomodir dalam P K P T Inspektorat tahun anggaran berikutnya.
2. Tahap Pelaksanaan
Meiengkapi bukti pendukung (bukti dokumen, bukti wawancava, kuesioner
lanjutan, dan observasi) secara lebih baik yang diperlukan dalam proses
pengujian bukti.
3. Tahap Pelaporan
Saran perbaikan atas masing-masing sub unsur SPIP agar direkomendasi
sampai ke level optimum (level 5).
Demikian kami sampaikan, atas kerjasama yang baik, kami ucapkan terima kasih
Kepala Perwakilan,
bpkp Herman Hermawan
NIP. 19610315 198703 1 001
Tembusan Yth.: 1. Sekretaris Daerah Kota Palangka Raya; 2. Inspektur Kota Palangka Raya.
Lampiran 1
" ' Pemerintah Daerah Persiapan Pelaksanaan Pelaporan
Rata-Rata Tertimbang
Keismpulan
: Kota Palangka Raya
Tahap Persiapan 20% 92,40% 18,48%
Sesuai
Tahap Penilaian Pendahuluan
20% 100,00% 20,00%
Sesuai Tahap Pengujian Bukti
40% 95,95% 38,38% Sesuai
Tahap Pelaporan 20% 83,33% 16,67%
Sesuai
Skor 18,48% 58,38% 16,67% 93,53%
Sesuai
Lampiran 2
A H a s / / Penilaian atas Sub Unsur SPIP
S u b U n s u r Bobot
K o u Palangka Raya
S u b U n s u r Bobot Assessment 1 QA S u b U n s u r Bobot
Skor NHel Bukti Skor NHai
* 1 L I N G K U N G A N P E N G E N D A L I A N 1 P**r\#»nnWftn In ta i r i r i l i a H a n K J i l n i F t i k o 3 , 7 5 3 0 , 1 1 3 1 0 0 , 0 0 % 3 0 . 1 1 3 9 K rtm/lm/sn Tx»/fiPdsn K n m / M > l A n < i 3 , 7 5 3 0 . 1 1 3 9 2 , 3 1 % 3 0 . 1 1 3
3 Kepemimpinan yang konduslf 3 , 7 5 3 0 , 1 5 0 7 0 . 0 0 % 3 0 . 1 1 3 4 Rtmktiir Ornnni<iA^i S*»^uai K f k h i r f u h j i n
«Jll U M U I v_/i y CM I I M 9 I W V M H I I W U U I U I W I I 3 . 7 5 3 0 , 1 1 3 7 2 , 7 3 % 3 0 . 1 1 3
Pandalaflaftian Wftwttruwi flan T w v u n n lawah uarvt ^ r « i i u « i « y o a i a i i « » w m w ^ u o u i a i tyy m ty j a n a u y o i t y
Tepat 3 . 7 5 3 0 . 1 1 3 1 0 0 . 0 0 % 3 0 . 1 1 3
6 Pembinaan dan Penerapan Kebijakan SDM yang Sehat 3 , 7 5 3 0 . 1 1 3 9 2 . 3 1 % 3 0 , 1 1 3
7 Perwujudan Peran APIP yang Efektif 3 , 7 5 3 0 , 1 1 3 8 0 , 0 0 % 4 0 , 1 5 0
g Hubungan Kerja yang Baik dengan Instansi Pemerintah Terkait
3 , 7 5 4 0 , 1 5 0 1 0 0 , 0 0 % 3 0 , 1 1 3
2 P E N I L A I A N R I S I K O
1 Identifikasi Risiko 1 0 , 0 0 3 0 , 3 0 0 1 0 0 . 0 0 % 3 0 , 3 0 0
2 Ar.ahsis Risiko 1 0 , 0 0 3 0 3 0 0 1 0 0 , 0 0 % 3 0 , 3 0 0
3 K E G I A T A N P E N G E N D A L I A N 1 Reviu Kinerja 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 7 7 , 7 8 % 3 0 0 6 8
2 Pembinaan Sumber Day a Manusia 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 1 0 0 . 0 0 % 3 0 . 0 6 8
3 Pengendalian a las Pengelolaan Sistem in/ormasl 2 . 2 7 3 0 . 0 6 8 1 0 0 , 0 0 % 3 0 . 0 6 8
4 Pengendalian Fisik atas Aset 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 1 0 0 . 0 0 % 3 C C O :
5 Penetapan dan Reviu Indicator 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 6 2 , 5 0 % 3 D J 0 6 8
6 Pemisahan Fungsi 2 , 2 7 3 0 , 0 6 8 1 0 0 , 0 0 % 3 0 . 0 6 8
7 Otorfsasl Transaksi dan Kejadlan Parting 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 1 0 0 , 0 0 % 3 0 , 0 6 8
8 Pencatatan yang Akurat dan Tepat Waktu 2 , 2 7 5 0 , 1 1 4 1 0 0 . 0 0 % 3 0 . 0 6 8
9 Pembatasan A k s e s atas Sumber Daya dan Catatan 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 1 0 0 . 0 0 % 3 0 , 0 6 8
1 0 Akuntabilitas Pencatatan dan Sumber Daya 2 , 2 7 3 0 . 0 6 8 1 0 0 , 0 0 % 3 0 0 6 8
Ookumertasi yang baik etas S P i serta transaksi dan kejadian parting 2 , 2 7 3 0 , 0 6 8 1 0 0 . 0 0 % 3 0 0 6 8
4 I N F O R M A S I DAN K O M U N I K A S I 1 Informasi Yang Relevan 5 , 0 0 3 0 , 1 5 0 9 0 . 0 0 % 3 0 . 1 5 0
2 Penyelenggaraan Komunikasi yang Efektif 5 , 0 0 3 0 , 1 5 0 8 5 , 7 1 % 3 0 , 1 5 0
6 P E M A N T A U A N P E N G E N D A L I A N I N T E R N 1 Pemantauan Berkelanjutan 7 . 5 0 3 0 , 2 2 5 1 0 0 , 0 0 % 3 0 . 2 2 5
2 Evaluasi Terpisah 7 , 5 0 2 0 . 1 5 0 8 5 . 7 1 % 3 0 , 2 2 5
M M - L e v e l - . .
1 0 0 , 0 0 3, 3080
T E R D E F I N I
3,0376
• . . ; - < , • .. •'
B. S i m p u l d n
U n s u r B o b o t
K o t a P a l a n g k a R a y a
No U n s u r B o b o t S A O A No U n s u r B o b o t
S k o r Nilai S k o r Nflal
1 L i n g k u n g a n P e n g e n d a l i a n 3 0 , 0 0 3 , 1 2 5 0 0 , 9 3 7 5 3 , 1 2 5 0 0 , 9 3 7 5
2 Peni la ian nsiko 2 0 , 0 0 3 , 0 0 0 0 0 , 6 0 0 0 3 , 0 0 0 0 0 , 6 0 0 0
3 Keg ia tan P e n g e n d a l i a n 2 5 , 0 0 3 , 1 8 1 8 0 , 7 9 5 5 3 , 0 0 0 0 0 , 7 5 0 0
4 Informasi dan K o m u n i k a s i 1 0 , 0 0 3 0 0 0 0 0 , 3 0 0 0 3 , 0 0 0 0 0 . 3 0 0 0
5 P e m n a t a u a n P e n g a n d a l i a n 1 5 , 0 0 2 . 5 0 0 0 0 , 3 7 5 0 3 . 0 0 0 0 0 , 4 5 0 0
. • ..- '•. " ,N i la i . • -".••SfJV-f.- t - ; --,V :.; / S . . ' - N a l k / ( T u r u n ) : ' . •-. •
:•-1,00,00 ' . . i f f ' Vt?3,0080" • ' •. T. " r -. i . k» *, ' • -. '.% t*Ai V
:•• , - • 3 , 0 3 7 5 •
0 ,0295