Surat Perjanjian KontrakNomor : 014/PPMIA/01/I/2011

Yang bertanda tangan di bawah ini : -

              Nama                        : Drs. H. Ma’ruf Rohmat.

              Jabatan                      : Direktur Ma’had PPMI Assalaam.

              Alamat                       : PERUM PPMI Assalaam komplek barat.

Bertindak untuk dan atas nama PPMI Assalaam Surakarta selanjutnya disebut sebagai Pihak

Pertama.

              Nama                        : Haris Firmansyah, A. Md

              Tempat/Tgl. Lahir      : Gresik, 16 November 1988.

              Pendidikan terakhir   : Bahasa Arab (D2).

              Alamat                      : Jln. Menganti Sidowungu No. 84 Menganti Gresik Jawa

Timur.

Bertindak untuk dan atas namanya sendiri, selanjutnya disebut sebagai Pihak Kedua.

Kedua belah pihak telah sepakat mengadakan kerja sama dengan perjanjian sebagai berikut :

-

PASAL 1

Dasar Perjanjian

Isi Surat Perjanjian Kerja ini mengikat kedua belah pihak dan Buku Pedoman Personalia PPMI Assalaam sebagai rujukan.

1.      Pihak Pertama dengan ini menyatakan menerima pihak kedua sebagai Guru Kontrak (GK) di PPMI Assalaam Sukoharjo Surakarta dan Pihak Kedua menyatakan bersedia.

2.      Perjanjian Kerja ini berlaku selama 12 bulan sejak sejak tanggal dibuat dan ditandatangani bersama kedua belah pihak sampai dengan tanggal 31 Desember 2011.

3.      Kinerja Pihak Kedua akan dievaluasi sebulan sebelum Kontrak Kerja berakhir untuk menentukan kebijakan selanjutnya.

4.      Realisasi hak dan kewajiban yang timbul dalam perjanjian ini menjadi tanggung jawab kedua

belah pihak.

PASAL 2

Diktum Isi Perjanjian

1.    Pihak kedua wajib melaksanakan tugas sebagai Guru Kontrak (GK) yang diberikan oleh Pihak Pertama dengan penuh tanggung jawab selama 6 hari dalam seminggu dan atau beban kerja 28 jam pelajaran/minggu.

2.    Setelah Pihak Kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya, Pihak Pertama akan memberikan gaji sebesar Rp 1.400.000,- (satu juta empat ratus ribu rupiah) setiap bulan dan akan memberikan insentif tambahan jika Pihak Kedua ikut serta dalam kepanitiaan / kegiatan Pondok Pesantren Modern Islam Assalaam.

3.    Pihak Pertama akan mengadakan pemotongan gaji Pihak Kedua dalam hal : -1.      Angsuran hutang pada Pihak Pertama/Pondok untuk kepentingan pribadi.2.      Ganti rugi milik Pondok yang hilang atau rusak akibat kelalaiannya.3.      Zakat, Infaq, dan Shodaqoh sebesar 2,5% dari gaji kotor.4.    Pihak Pertama akan memberikan tambahan kesejahteraan berupa : -

1.      Pakaian seragam kerja dalam bentuk bahan kepada Pihak Kedua yang realisasinya ditentukan kemudian.

2.      Makan sekali/hari di dapur PPMI assalaam.5.      Selama masa Kontrak Kerja belum berakhir Pihak Kedua dilarang mengundurkan diri

dengan alasan apapun sehingga mengganggu kinerja di PPMI Assalaam.6.      Keikutsertaan Pihak Kedua dalam melamar kerja di tempat lain dan atau Calon Pegawai

Negeri Sipil (CPNS) maka dinyatakan mengundurkan diri sebelum Perjanjian berakhir.7.      Apabila Pihak Kedua melanggar isi perjanjian pasal 2 ayat (5) dan ayat (6) di atas dikenakan

sanksi wajib membayar denda /ganti rugi sebesar Rp 5.000.000,- (lima juta rupiah) kepada Pihak Pertama dan diberhentikan dengan tidak hormat.

8.      Pihak Pertama akan memutuskan hubungan kerja tanpa syarat kepada Pihak Kedua sebelum masa kontrak berakhir apabila : -

1.      Pihak Pertama mengetahui bahwa Pihak Kedua melakukan tindakan criminal dan atau asusila di manapun berada.

2.      Hasil evaluasi kerja selama 1 tahun berjalan ternyata Pihak Kedua tidak bisa melaksanakan

tugas sesuai dengan tuntutat Pondok.

PASAL 3

Penutup

1.      Dengan berakhirnya Kontrak Ke kerja ini kedua belah pihak bebas menentukan kehendaknya.

2.      Sebulan sebelum Kontrak Kerja berakhir kedua belah pihak akan mengadakan negosiasi untuk melanjutkan atau mengakhiri kontrak kerjanya.

3.      Jika ada permasalahan dalam pelaksanaan isi kontrak kerja ini akan diselesaikan secara musyawarah untuk mufakat antara kedua belah pihak dan merujuk pada Pedoman Personalia PPMI Assalaam yang berlaku.

Surat perjanjian Kontrak Kerja ini ditandatangani di atas meterai cukup, dibuat rangkap dua, berkekuatan hukum tetap, mempunyai fungsi yang sama bagi kedua belah pihak.

                                                                         Ditetapkan di : Surakarta.

                                                                                Pada tanggal : 2 Januari 2011.

                      

            Pihak Kedua                                                                     Pihak Pertama

          Haris Firmansyah, A. Md                                                    Drs. H. Ma’ruf Rahmat