PT.IPersero) TAMAN WISATA CANDI BDRDBUDUR, PRAMBANAN & RATU BOKOHead Office: JI. RayaYogya-Solo KM. 16. Prambanan. Yogyakarta 55571. Indonesia, Tel. +62274496402.496406, Fax. +62274496404

email: info@borobudurpark.co.idRepresentativeOffice: GedungSarinahLt.12 JI. MH.ThamrinNo.1IJakarta Pusat

Telp/Fax.02139832154. e-mail: jakarta@borobudurpark.co.id

4. lnstruksi Menteri Negara Badan Usaha Milik Negara (BUMN) NOl11or: Ins-02/MBU/2007, tanggal 21 September 2007 tentang Penyelenggara Negarayang wajib menyampaikan Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara(LHKPN) di Lingkungan Badan Usaha Milik Negara (BUMN);

3. Perjanjian Kerjasama antara Komisi Pemberantasan Korupsi denganKementerian Negara Badan Usaha Milik Negara (BUMN) NOl11or : SPJ-22/10104/2009, Pelj-01/S-MBU/2009, tanggal 30 April 2009 tentangPengelolaan Data Wajib LHKPN;

2. Undang-Undang Nomor 30 tahun 2002 tentang Kornisi Pemberantasan TindakPidana Korupsi;

I. Undang-Undang Nomor 28 tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yangBersih dan bebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme;

Mengingat

b. bahwa dalam perkembangannya, terdapat perubahan struktur organisasi padajabatan struktural maupun fungsional Perusahaan, sehingga perlu untukdilakukan pengaturan kembali melalui Surat Keputusan Direksi;

a. bahwa dalam rangka penyelenggaraan negara yang bersih dan bebas dariKorupsi, Kolusi dan Nepotisme (KKN) melalui pelaporan harta kekayaanpenyelenggara Negara, perlu dilakukan penetapan dan penunjukan Pejabat diLingkungan PT Taman Wisata Candi Borobudur, Prambanan & Ratu Boko(persero) dalam kaitannya dengan penyampaian Laporan Harta KekayaanPenyelenggara Negara (LH KPN) kepada KPK melal ui Surat KeputusanDireksi;

Menimbang

DIREKSI PT TAMAN WISATA CANDI BOROBUDUR, PRAMBANAN & RATU BOKO (Persero)

PENETAPAN OAN PENUNJUKAN PEJABAT 01LINGKUNGAN PT TAMAN WISATA CANOlBOROBUDUR, PRAMBANAN & RATU BOKO (Persero) YANG BERKEWAJIBAN

MENYAMPAlKAN LAPORAN HARTA KEKAYAAN PENYELENGGARA NEGARA (LHKPN)KEPAOA KOMISI PEMBERANT ASAN KORUPSI (KPK)

TENTANG

SURA T KEPUTUSAN DIREKSIPT TAMAN WISATA CANOl BOROBUOUR, PRAMBANAN & RATU BOKO (Persero)

NOMOR : SK. 39/D1REKSII2018

Ratu BokoThe lost masterpiece palace complex from the 8th century, the only Hindu and Buddhistmixed-architectural archaeological site, about 3 km to the south of Prambanan Temple.

www.borobudurpark.co.id

BorobudurThe magnificent world cultural heritage site, the largest Buddhist temple in the world,

the biggest ancient monument in the Southern Hemisphere and the oldestin South East Asia, 41 km northwest of Yogyakarta and 7 km south of Magelang, Central Java.

PrambananThe most beautiful Hindu temple in the world, the biggest temple complex in Java

with 224 temple in the area, about 15 km from Yogyakarta.

Pejabat dimaksud berkewajiban untuk melakukan koordinasi yang baik tennasukmemberikan data dan inforrnasi yang baik dan benar berkaitan denganpenyarnpaian LHKPN dirnaksud;

Untuk berkewaj iban menyampaikan Laporan Harta Kekayaan PenyelenggaraNegara (LHKPN) kepada KPK setiap tahun;

e.

c.d.

b. 1:Dewan Kornisaris;Direksi;Ka. SPI/Sesper;General Manager (GM);Senior Manager (SM);

a.

Menetapkan dan rnenunjuk Pejabat di bawah ini :

f-~~'("\'\I\,~ ) ~

SURAT KEPUTUSAN DIREKSI TENTANG PENETAPAN DANPENUNJUKAN PEJABAT DJ LINGKUNGAN PT TAMAN WISAT ACANDI BOROBUDUR, PRAMBANAN & RATU BOKO (Persero) YANGBERKEW AJIBAN ME NYAMPAlKAN LAPORAN HART A KEKA YAANPENYELENGGARA NEGARA (LHKPN) KEPADA KOMISIPEMBERANT ASAN KORUPSI (KPK);

MEMUTUSKAN

8. Surat Keputusan Direksi Nornor : SK. 14/DI REKSI/20 18, tanggal I Agustus2018 tentang Penetapan Struktur Organisasi, Uraian Tugas dan SusunanJabatan di Lingkungan PT Taman Wisata Candi Borobudur, Prarnbanan &Ratu Boko (Persero);

7. Surat Keputusan Direktur Utama Nornor 3 Tahun 1983 tanggal 2 Mei 1983tentang Landasan Kebijaksanaan PT. Taman Wisata Candi Borobudur &Prambanan;

6. Surat Keputusan Menteri BUMN selaku RUPS Perusahaan Perseroan(Persero) PT Taman Wisata Candi Borobudur, Prarnbanan & Ratu Boko,Nornor : SK-237/MBU/II/2015, tanggal 24 November 2015 tentangPengangkatan Direktur Utarna Perusahaan Perseroan (Persero) PT TamanWisata Candi Borobudur, Prambanan & Ratu Boko Jo. Nomor : SK-102/MBU/05/20 17, tanggal 29 Mei 2017 tentang Pernberhentian, PerubahanNornenklatur, Pengalihan Tugas, dan Pengangkatan Anggota-Anggota DireksiPerusahaan Perseroan (Persero) PT Taman Wisata Candi Borobudur,Prarnbanan & Ratu Boko Jo. Nornor : SK-299/MBUI 12/20 18 tanggal 5Desernber 2018 tentang Pemberhentian dan Pengangkatan Anggota - AnggotaDireksi Perusahaan Perseroan (Persero) PT Taman Wisata Candi Borobudur,Prarnbanan & Ratu Boko;

5. Akta Pendirian Perusahaan yang dibuat oleh Notaris Soelernan Ardjasasmita,SH Nornor : 19 tanggal IS Juli 1980 beserta perubahan-perubahannya Nornor :II tanggal 4 Desember 2013 Jo. Nornor : 29 tanggal 22 Desember 20 IS Jo.Nornor : 33 tanggal 22 Juni 2017 Jo. Nornor : 27 tanggal 27 Agustus 2018 Jo.Nornor 29 tanggal 28 Desernber 2018 oleh Notaris Woro SutristiassiwiSriwahyuni, SH., M.H;

KEDUA

PERTAMA

Menetapkan

DIREKSI

Apabila eli kernudian hari ternyara terdapat kekeliruan arau kckur.mgan dalamSurat Keputusan ini akan diadakan perubahan/pcrbaikan sebagaimanamesunva

KEENAM

: Yogyakaria: 3 I Dcsernbel' 20 18

Diteinpkan eliPada tanggal

Dengan berlakunya Surat Keputusan Direksi ini. maka ketentuan pada SuratKeputusan Direksi NomoI': SI<, 20/DIRFKSI!2017. tanggal 18 Agustus 2017tentang penetapan dan penunjukan Pejabat di Lingkungan PT Taman Wisata CancliBorobudur, Prambanan & Ratu Boko (Persero) yang berkewajiban rncnyampaikanLaporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara (LlIKPN) kepada KornisiPernberantasan Korupsi (KPK). dinyatakan dicabut dan tielak berlaku lagi

KELIMA

Surat Keputusan ini berlaku terhitung mulai ianggal 31 Dcsernber 20 IS;KEEMPAT

Dalarn pelaksanaannya, wajib untuk memutuhi keientuan clan sanks: perusahaanyang berlaku:

KETIGA

2. Sekretaris Perusahaan selaku administrator yang diiunju]; Dircks: unruk melakukanpengelolaan LHKPN Dewan Kornisaris. Direksi dan pcjabat Pcrusahann:

D. Tata Cara Pelaporan dan Kepatuhan

1. Pelaporan LHKPN oleh Dewan Kornisaris dan Direksi dilakukan berkala setiap tahunpada awal triwulan I;

Dalam SOP ini, yang dimaksud dengan Harta Kekayaan Pcnye lenggara Ncgara adalah hartabenda yang dimiliki oleh pejabat sebagaimana dimaksud dalarn dikrum PERT AMA besertasuami/istri dan anak yang masih dalarn tanggungan, baik berupa haria bergerak, harta tidakbergerak maupun hak-hak lain yang dapat dinilai dengan lIallg. yang dipcroleh pejabat yangbersangkutan sebelum, selarna dan setelah mernangkujabarannya:

C. Ketentuan Urnum

Perusahaan telah rnenunjuk jabatan tertentu untuk melaporkan hana kekayaannya kepada KPKsebagaimana dirnaksud pada diktum PERTAMA. Perusahaan meningkaikan komitrnen danupayanya dalarn pelaporan LHKPN dengan menarnbah jabatan yang harus melaporkanLHKPN;

Dalam GCG, terdapat prinsip-prinsip yang rnendukung rerselcnggarnnya pengelolaanPerusahaan yang bersih dan bebas dari KKN serta mendukung pemberdayaan masyarakatLaporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara (LHKPN) menjadi bagian dari kornitrnenPerusahaan dan seluruh insan Perusahaan untuk dapat melaksanakan dengan baik

Perusahaan merniliki kornitmen untuk turut serta dalam upaya Pernerintah dalarn mencegah clanmelakukan penindakan terhadap pidana Korupsi. Kolusi clan Nepotisrnc Dalarn upayanya.Perusahaan telah menerbitkan kebijakan Pengelolaan PeILlS,lh,1(111 y,lllg haik (GCG) sebagaiparameter dan pedornan berperilaku bagi insan Perusahaan.

B. Latar Belakang

1. Undang-Undang Nomor 30 tahun 2002 tenrang Komisi Pernbcranrasan Tindal, Pi danaKorupsi;

2. Undang-Undang Nornor 28 tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara yang bersih danbebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme;

3. Surat Keputusan Kornisi Pemberantasan Korupsi Republik Indonesia Nornor :KEP.07/IKPK/02/200S. tanggal 18 Februari 2005 tcntang Tata Cara Pendaftaran.Pengumurnan dan Pemer iksaan LHKPN;

A. Dasar Hukum

SOP Pengelolaan Laporan Harta Kekayaan Pcnyelenggara Negara (LHKPN) eli LinglwnganPT Taman Wisata Caridi Borobudur, Prambanan & Ratu 130lw (Persero)

LarnpiranSura! Keputusan DireksiNornor : SK. 36/DI REKSI/20 18Tallggal: 31 DesemberZu l S

melarnpirkan forokopi akta/bukri/surat(dtIC1). I (saru) berkas untuk KPK dan I

Pelaporan LHKPN disarnpaikan dengankepernilikan harta kekayaan dalarn rangkap 2(satu) berkas untuk yang bersangkutan:

12.:

a) Teguran tertulis disampaikan oleh Direktur l llama kcpadn Dewan Kornisnrisdan/atau Direksi yang tidak menyampaikan laporan bcrka!a LHI(PN iahunan.selambar-lambatnya I (satu) bulan sejak awal uiwulan I:

b) Teguran tertulis disampaikan oleh Pemegang Saham apabila yang bersangkuiantidak menyarnpaikan LHKPN tahunan, selambar-Iambatnya :2 (dua) bulan sejakawal triwulan I;

c) Apabila melebihi dari 2 (dua) bulan yang bersangkutan tidak menyampaikanLHKPN, maka Pemegang Saharn melaporkan pcjabat Dewan Komisaris dan/aiauDireksi tersebut kepada KPK untuk diberikan tcguran menggunakan mckanismeyang berlaku di KPK:

II. Teguran clan sanksi bagi Dewan Kornisaris dau/atau Direksi mclipuri :

10. Teguran clan sanksi bagi pejabat Perusahaau rneliputi :

9. Perusahaan wajib mernberikan teguran clan s<lnksi bat'i pcjabat ) Hnt! iidakmenyarnpaikan LHKPN;

a) Teguran tertulis disarnpaikan oleh Sekreiaris Perusahaan apabila pejabat yangbersangkutan tidak menyarnpaikan LHI(PN kcpada administrator yang dirunjukyaitu Sekreraris Perusahaan selarnbat-Iambatnva I (saru) bulan sciak adanv aperubahan jabatan yang sah;

b) Teguran tertulis disarnpaikan oleh Direkiur Utama apabi!a pejabat yangbersangkutan tidak menyarnpaikan LHKPN kepada administrator yang ditunjukyaitu Sekretaris Perusahaan selambar-lambatnya 1.5 (S(l(U setengah) bulan sejakadanya perubahan jabatan yang sah;

'c) Apabila melebihi dari 2 (dua) bulan pejabat yang bcrsangkuian tidakmenyarnpaikan LHKPN. maka Perusahaan mclaporkan pcjaba: iersebut kepadaKPK untuk diberikan teguran rnenggunakan mekanisme yang berlaku di KPK;

8. Forrnulir yang telah diisi oleh pejabat disarnpaikan kepada Sekretaris Perusahaan yangselanjutnya dikirimkan kepada KPK;

7. Apabi la pejabat yang bersangkutan mangkat/rnen ingga I dun ia. ma ka pe la poran U-{ K PNyang belurn terselesaikan, dilanjutkan oleh ahl: waris yang ditunjuk:

6. Pelaporan dimaksud disarnpaikan kepada KPK secara berkala pada awal triwulan Idan/atau 2 (dua) bulan sejak adanya peru bahan jabaran sebaga imana d irnaksud huru f Dangka 3;

5. Bagi pejabat yang menduduki jabatan sekurang-kurangnya 2 (dua) tahun dan/ataupejabat yang mengalami rotasi/mutasi dan/atau promosi jabatan dan/atau pejabat yangmengakhiri jabatan dan/atau pensiun dan/atau scsuai perminraan KPK mak a yangbersangkutan rnengisi formulir model KPK-B:

4. Bagi pejabat yang baru pertama kali mengisi LHKPN, maka yang bcrsangkutan mengisiforrnulir LHKPN model KPK-A;

3. Sehubungan adanya perubahan jabatan di lingkungan Perusahaan (prornosi,rotasi/mutasi) atau pensiun terhadap pejabat sebagairnana dimaksud dalarn dikturnPERTAMA, Sekretaris Perusahaan menyampaikan laporan rertulis kepada KPK:

·.

AI':. r'l')Y SETI.JOi\lO\ 'I)iREI~TUR lJTAMA

~~

DIREKSI

14. Proses pendataan, verifikasi dan pelaporan selanjumya rncng ikut: dari kerentuan yangberlaku eli KPK;

13. Forrnulir model KPK-A dan model KPK-B dapat diperoleh clengan mengunduh diwebsite K PK ya itu http://w\Vw.kpk.go.id/iei/layanan-pli h 1i 1\11hk pn/formul i1'-1hkpn

..,.