Proses Kredensial perwat

2
 Proses Kredensial dan Re- Kredensial Perawat/Bidan 16122013 Istilah Etik Kredensial sering disalah artikan oleh kita, seolah-olah kredensial adalah menyelesaikan masalah etik. Padahal etik dan kredensial adalah hal sangat berbeda. Kre dens ial adal ah pro ses eval asi ter hada p tena ga ke pera !atan nt k mene ntk an ke layak an pemberian ke!enan gan klinis. "edangk an re-kr edensial adalah proses re-evalasi terhadap tenaga ke pera !atan yang telah memi liki ke !ena nga n klin is nt k mene ntk an ke laya kan pemb eria n ke!enangan klinis tersebt. #eng an begi t, kre dens ial berb i$ar a tenta ng ling kp ke!enan gan% ko mpete nsi yan g dimi liki oleh seorang tenaga pera!at. &asil akhir dari proses kredensial adalah seorang pera!at kompeten ata tidak kompeten terhadap ke!enangan klinis sesai dengan 'en'angnya. "alah sat tgas Komite Kepera!atan melali "bkomite Kredensial adalah melakkan kredensial terhadap selrh tenaga kepera!atan di rmah sakit. (da beberapa hal yang hars ada sebelm melakkan kredensial ) 1. (da team yang selan'tnya disebt sebagai  panitia ad hoc yang dib ent k ole h Komi te Kepera!atan ntk melakkan kredensial. Panitia adho$ ini terdiri dari tenaga pera!at rmah sakit dan mitra bestari. *itra bestari bisa berasal dari institsi pendidikan 'e'aring rmah sakit, organisasi pro+esi, kolegim ata pera!at di rmah sakit lain. 2. (d a bk p t ih !hit e book y ang di 'ad ik an da sar p andan dala m mel ak kan kre den sia l dan rekredensial. k ptih ini berisi tentang ketentan dokmen persyaratan terkait kompetensi seperti i'a/ah, ", sertikat kompetensi, logbook, srat orientasi di rmah sakit, srat keterangan sehat dll yang diperlkan. 3. (d a da+ tar ke!enangan klinis yang telah diss n oleh panitia adho$ dan disahkan oleh direkt r rmah sakit. Proses kr edensial men 'amin ten aga kepe ra!atan ko mpe ten dalam memberik an pelay anan kepera!a tan dan kebidanan kepada pasien ses ai dengan standar pro+esi. Proses kredensial men$ak p tahapan revie!, verika si dan e valasi terhadap dokmen-dok men yang berhb ngan dengan kiner'a tenaga kepera!atan. *etode yang dignakan dalam kredensial ditentkan oleh masing-masing insttsi, dan ditangkan dala m Per atr an Inte rna l "ta+ Ke pera !ata n Nur sing Staf Byla ws. ebe rapa metode yang dapa t dignakan dalam proses kredensial diantaranya adalah metode porto+olio dan assesment kompetensi. Prosedr Kredensial 1. Pera!at % idan menga' kan permohonan kep ada Ket a Komi te Kepera!atan nt k memperoleh ke!enangan klinis. 2. Ket a Komi te Kep er a!atan mengaska n kepada " bk omit e Kr edensi al ntk mel ak k an proses kredensial. 3. "bk omite Kr edensi al membe nt k pan itia adh o$ nt k mel ak k an revi e!, veri k asi da n evalasi dengan metode yang telah disepakati.

Transcript of Proses Kredensial perwat

Page 1: Proses Kredensial perwat

7/21/2019 Proses Kredensial perwat

http://slidepdf.com/reader/full/proses-kredensial-perwat 1/2

Proses Kredensial dan Re-

Kredensial Perawat/Bidan

16122013

Istilah Etik Kredensial sering disalah artikan oleh kita, seolah-olah kredensial adalah menyelesaikanmasalah etik. Padahal etik dan kredensial adalah hal sangat berbeda.

Kredensial adalah proses evalasi terhadap tenaga kepera!atan ntk menentkan kelayakanpemberian ke!enangan klinis. "edangkan re-kredensial adalah proses re-evalasi terhadap tenagakepera!atan yang telah memiliki ke!enangan klinis ntk menentkan kelayakan pemberianke!enangan klinis tersebt.

#engan begit, kredensial berbi$ara tentang lingkp ke!enangan%kompetensi yang dimiliki olehseorang tenaga pera!at. &asil akhir dari proses kredensial adalah seorang pera!at kompeten atatidak kompeten terhadap ke!enangan klinis sesai dengan 'en'angnya.

"alah sat tgas Komite Kepera!atan melali "bkomite Kredensial adalah melakkan kredensialterhadap selrh tenaga kepera!atan di rmah sakit. (da beberapa hal yang hars ada sebelmmelakkan kredensial )

1. (da team yang selan'tnya disebt sebagai panitia ad hoc yang dibentk oleh KomiteKepera!atan ntk melakkan kredensial. Panitia adho$ ini terdiri dari tenaga pera!at rmahsakit dan mitra bestari. *itra bestari bisa berasal dari institsi pendidikan 'e'aring rmah sakit,organisasi pro+esi, kolegim ata pera!at di rmah sakit lain.

2. (da bk ptih !hite book yang di'adikan dasar pandan dalam melakkan kredensial danrekredensial. k ptih ini berisi tentang ketentan dokmen persyaratan terkait kompetensiseperti i'a/ah, ", sertikat kompetensi, logbook, srat orientasi di rmah sakit, srat keterangansehat dll yang diperlkan.

3. (da da+tar ke!enangan klinis yang telah dissn oleh panitia adho$ dan disahkan oleh direktrrmah sakit.

Proses kredensial men'amin tenaga kepera!atan kompeten dalam memberikan pelayanankepera!atan dan kebidanan kepada pasien sesai dengan standar pro+esi. Proses kredensialmen$akp tahapan revie!, verikasi dan evalasi terhadap dokmen-dokmen yang berhbngandengan kiner'a tenaga kepera!atan.

*etode yang dignakan dalam kredensial ditentkan oleh masing-masing insttsi, dan ditangkandalam Peratran Internal "ta+ Kepera!atan Nursing Staf Bylaws. eberapa metode yang dapatdignakan dalam proses kredensial diantaranya adalah metode porto+olio dan assesment kompetensi.

Prosedr Kredensial

1. Pera!at % idan menga'kan permohonan kepada Keta Komite Kepera!atan ntkmemperoleh ke!enangan klinis.

2. Keta Komite Kepera!atan mengaskan kepada "bkomite Kredensial ntk melakkanproses kredensial.

3. "bkomite Kredensial membentk panitia adho$ ntk melakkan revie!, verikasi danevalasi dengan metode yang telah disepakati.

Page 2: Proses Kredensial perwat

7/21/2019 Proses Kredensial perwat

http://slidepdf.com/reader/full/proses-kredensial-perwat 2/2

. "bkomite memberikan laporan kepada Keta Komite Kepera!atan hasil kredensial sebagaibahan rapat menentkan ke!enangan klinis.

4. "elrh proses kredensial dan hasil rapat penentan ke!enangan klinis selan'tnya dilaporkanse$ara tertlis oleh sbkomite kredensial kepada Keta Komite Kepera!atan ntk diterskankepada direktr dan di'adikan bahan rekomendasi kepada direktr.

6. #irektr mengelarkan Pengasan Klinis terhadap pera!at%bidan bersangktan.

agi tenaga kepera!atan yang sdah lama beker'a, maka tgas sbkomite kredensial adalahmelakkan re-kredensial. e-kredensial dilakkan se$ara periodik sesai kebi'akan masing-masinginstitsi apakah 3 tahn sekali ata 4 tahn sekali. Karena P*K Komite Kepera!atan bar dindangkanpada (gsts 2013, maka semestinya "bkomite Kredensial Komite Kepera!atan di sema rmahsakit hars sdah bersiap diri melakkan proses kredensial yang pertama kepada selrh pera!atyang ada di rmah sakit masing-masing. Karena amanah P*K Komite Kepera!atan mengharskanselrh tenaga pera!at%bidan hars memiliki "rat Pengasan Klinis yang dikelarkan oleh #irektrmah "akit.