PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA INSPEKTORAT...

30
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini : Nama : SRI MULYANINGSIH Jabatan : Kasubag Perencanaan dan Pelaporan Inspektorat Daerah Kabupaten Blitar. Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Drs.PURWANTO,MM Jabatan : Sekretaris Inspektorat Daerah Kabupaten Blitar. Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i. NIP. 19650927 199203 1 009 Blitar, 3 Pebruari 2017 Pihak Pertama, SRI MULYANINGSIH Penata Tingkat I NIP. 19630404 199203 2 007

Transcript of PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA INSPEKTORAT...

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : SRI MULYANINGSIH

Jabatan : Kasubag Perencanaan dan Pelaporan Inspektorat Daerah Kabupaten Blitar.

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Drs.PURWANTO,MM

Jabatan : Sekretaris Inspektorat Daerah Kabupaten Blitar.

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19650927 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

Pihak Pertama,

SRI MULYANINGSIH Penata Tingkat I

NIP. 19630404 199203 2 007

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KASUBAG PERENCANAAN DAN PELAPORAN

No. Sasaran Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1

Meningkatnya Kualitas Pelayanan Administrasi Perkantoran.

1. Persentasae Pemenuhan Dokumen Perencanaan , pelaporan kinerja dan keuangan.

100 %

No Kegiatan

Anggaran (Rp). Keterangan

1

a. Kegiatan Inventarisasi, pemutakhiran

data Tindak Lanjut Temuan pengawasan.

b. Rapat Koordinasi Pengawasan c. Peningkatan Kompetensi Aparatur

Inspektorat. d. Kegiatan Pengawasan

Penyelenggaraan Pemerintahan Desa. e. Kegiatan Pemantauan Pelaksanaan

Rencana Aksi Daerah Pencegahan dan pemberantasan Korupsi ( RAD-PPK )

56.205.000

47.400.000 441.400.000

1.056.636.000

122.159.000

APBD

Jumlah………………………..

1.723.800.000

Sekretaris

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19650927 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

KASUBAG PENYUSUNAN PROGRAM

SRI MULYANINGSIH Penata Tingkat I

NIP. 19630404 199203 2 007

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : YANI LUNETA,SE

Jabatan : Kasubag Administrasi dan Umum.

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : DRS.PURWANTO,MM

Jabatan : Sekretaris Inspektorat Kabupaten Blitar

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19650927 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

Pihak Pertama,

YANI LUNETA, SE Penata Tingkat I

NIP. 19800110 200312 2 007

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KASUBAG ADMINISTRASI DAN UMUM

No. Sasaran Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1

Meningkatnya Kualitas Pelayanan Administrasi Perkantoran.

1. Persentase Ketercukupan Administrasi Perkantoran

100 %

No Kegiatan

Anggaran (Rp). Keterangan

1

a. Kegiatan penyediaan dan Peningkatan

Administrasi Perkantoran b. Kegiatan peningkatan Sarana dan

Prasarana Aparatur. a. Kegiatan pengawasan Internal Secara

Berkala

851.855.100

427.715.000

853.266.000

APBD

Jumlah………………………..

2.132.836.100

Sekretaris

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19650927 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

KASUBAG ADMINISTRASI DAN UMUM

YANI LUNETA, SE Penata Tingkat I

NIP. 19800110 200312 2 007

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : S U R A T A

Jabatan : Kasubag Keuangan Inspektorat Kabupaten Blitar

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : DRS.PURWANTO,MM

Jabatan : Sekretaris Inspektorat Kabupaten Blitar

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19650927 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

Pihak Pertama,

S U R A T A Penata Tingkat I

NIP. 19630101 198602 1010

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

KASUBAG KEUANGAN

No. Sasaran Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1

Meningkatnya Kualitas Pelayanan Administrasi Perkantoran.

1. Persentase Pemenuhan Dokumen Perencanaan, pelaporan kinerja dan keuangan.

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Nihil

Nihil

Nihil

Jumlah………………………..

Nihil

Nihil

Sekretaris

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19650927 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

KASUBAG KEUANGAN

S U R A T A Penata Tingkat I

NIP. 19630101 198602 1 010

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya akuntabilitas kinerja dan keuangan pemerintah daerah.

1. Nilai SAKIP OPD B

2. Persentase Penyelesaian Tindak Lanjut Rekomendasi Hasil pengawasan Intern dan Ekstern

100%

3. Persentase Kasus Pengaduan Masyarakat yang tertangani

100%

4. Persentase OPD dan Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH a. Kegiatan Pengawasan Internal secara

berkala. b. Kegiatan Reviu Perencanaan

pembangunan ( RPJMD,RKPD,KUA-PPAS, RKA-SKPD, Evaluasi LAKIP SKPD,Reviu LKJIP )

c. Kegiatan Penanganan Kasus pengaduan masyarakat di Lingkungan pemerintah Daerah

Rp.

APBD

d. Kegiatan Pengawasan Khusus dana BOS,DAK Bansos dan Hibah.

e. Kegiatan Reviu Laporan Keuangan daerah

Jumlah………………………..

Rp.

INSPEKTUR DAERAH KABUPATEN BLITAR

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

INSPEKTUR PEMBANTU WILAYAH II

Ir. ARIF KURNIADI Pembina Tingkat I

NIP. 19631228 199003 1 006

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : BASUKI RACHMAD, S Sos.MM

Jabatan : Irban Wilayah III Pada Inspektorat Daerah Kab.Blitar.

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Drs.TOTOK SUBIHANDONO,MSi

Jabatan : Inspektur Daerah Kabupaten Blitar.

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2016

Pihak Pertama,

BASUKI RACHMAD, S Sos.MM Pembina Tingkat I

NIP. 19690410 199803 1 011

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya akuntabilitas kinerja dan keuangan pemerintah daerah.

1. Nilai SAKIP OPD B

2. Persentase Penyelesaian Tindak Lanjut Rekomendasi Hasil pengawasan Intern dan Ekstern

100%

3. Persentase Kasus Pengaduan Masyarakat yang tertangani

100%

4. Persentase OPD dan Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH a. Kegiatan Pengawasan Internal secara

berkala. b. Kegiatan Reviu Perencanaan

pembangunan ( RPJMD,RKPD,KUA-PPAS, RKA-SKPD, Evaluasi LAKIP

Rp.

APBD

SKPD,Reviu LKJIP ) c. Kegiatan Penanganan Kasus

pengaduan masyarakat di Lingkungan pemerintah Daerah

d. Kegiatan Pengawasan Khusus dana BOS,DAK Bansos dan Hibah.

e. Kegiatan Reviu Laporan Keuangan daerah

Jumlah………………………..

Rp.

INSPEKTUR DAERAH KABUPATEN BLITAR

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

INSPEKTUR PEMBANTU WILAYAH III

BASUKI RACHMAD, S Sos MM Pembina Tingkat I

NIP. 19690410 199802 1 011

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : DRS. EKO SUPRIYADI,MM

Jabatan : Irban Wilayah IV Pada Inspektorat Daerah Kab.Blitar.

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Drs.TOTOK SUBIHANDONO,MSi

Jabatan : Inspektur Daerah Kabupaten Blitar.

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

Pihak Pertama,

DRS. EKO SUPRIYADI,MM Pembina Tingkat I

NIP. 19630107 198903 1 017

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya akuntabilitas kinerja dan keuangan pemerintah daerah.

1. Nilai SAKIP OPD B

2. Persentase Penyelesaian Tindak Lanjut Rekomendasi Hasil pengawasan Intern dan Ekstern

100%

3. Persentase Kasus Pengaduan Masyarakat yang tertangani

100%

4. Persentase OPD dan Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH a. Kegiatan Pengawasan Internal secara

berkala. b. Kegiatan Reviu Perencanaan

pembangunan ( RPJMD,RKPD,KUA-PPAS, RKA-SKPD, Evaluasi LAKIP SKPD,Reviu LKJIP )

c. Kegiatan Penanganan Kasus

Rp.

APBD

pengaduan masyarakat di Lingkungan pemerintah Daerah

d. Kegiatan Pengawasan Khusus dana BOS,DAK Bansos dan Hibah.

e. Kegiatan Reviu Laporan Keuangan daerah

Jumlah………………………..

Rp.

INSPEKTUR DAERAH KABUPATEN BLITAR

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

INSPEKTUR PEMBANTU WILAYAH IV

DRS. EKO SUPRIYADI,MM Pembina Tingkat I

NIP. 19630107 198903 1 017

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : DRS. PURWANTO,MM

Jabatan : Sekretaris Pada Inspektorat Daerah Kab.Blitar.

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Drs.TOTOK SUBIHANDONO,MSi

Jabatan : Inspektur Daerah Kabupaten Blitar.

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah

seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

Pihak Pertama,

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19630107 198903 1 017

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Program Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya akuntabilitas kinerja dan keuangan pemerintah daerah.

1. Persentase kepuasan Aparatur 100 %

2. Nilai SAKIP OPD B

3. Persentase Penyelesaian Tindak Lanjut Rekomendasi Hasil pengawasan Intern dan Ekstern

100 %

4. Persentase Kasus Pengaduan Masyarakat yang tertangani

100 %

5. Persentase OPD dan Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1.

2.

Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur.

851.855.100

427.715.000

APBD

3 4 5

Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Program Perencanaan Penganggaran< pengendalian dan Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan. Program Peningkatan Sistem Pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

726.830.000

27.650.000

4.393.098.800

Jumlah………………………..

6.427.148.900

INSPEKTUR DAERAH KABUPATEN BLITAR

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

SEKRETARIS,

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat I

NIP. 19650927 199203 1 009

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : DRS. PURWANTO,MM

Jabatan : Sekretaris Pada Inspektorat Daerah Kab.Blitar.

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : Drs.TOTOK SUBIHANDONO,MSi

Jabatan : Inspektur Daerah Kabupaten Blitar.

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

Pihak Pertama,

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat i.

NIP. 19630107 198903 1 017

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017

INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Program Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya akuntabilitas kinerja dan keuangan pemerintah daerah.

6. Persentase kepuasan Aparatur 101 %

7. Nilai SAKIP OPD B

8. Persentase Penyelesaian Tindak Lanjut Rekomendasi Hasil pengawasan Intern dan Ekstern

100 %

9. Persentase Kasus Pengaduan Masyarakat yang tertangani

100 %

10. Persentase OPD dan Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1.

Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

851.855.100

2. 3 4 5

Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Program Perencanaan Penganggaran< pengendalian dan Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan. Program Peningkatan Sistem Pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

427.715.000

726.830.000

27.650.000

4.393.098.800

APBD

Jumlah………………………..

6.427.148.900

INSPEKTUR DAERAH KABUPATEN BLITAR

DRS. TOTOK SUBIHANDONO,MSi Pembina Utama Muda

NIP. 19620810 199203 1 009

Blitar, 3 Pebruari 2017

SEKRETARIS,

DRS. PURWANTO,MM Pembina Tingkat I

NIP. 19650927 199203 1 009

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016

INSPEKTORAT KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya Efektivitas Sistem Pengawasan Internal

1. % Penyelesaian Tindak Lanjut Temuan Audit

f. %

2. % Penanganan Kasus Pengaduan Masyarakat yang ditindak Lanjuti

100%

3. % Jumlah SKPD yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan oleh Inspektorat.

100%

4. % Jumlah Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

Rp. 4.217.499.000,-

APBD

Jumlah………………………..

Rp. 4.217.499.000

Pihak Kedua,

SUYANTO,SH.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19590930 198603 1 008

Blitar, 23 Pebruari 2016

Pihak Pertama,

Ir. ARIF KURNIADI Pembina Utama Muda

NIP. 19631228 199003 1 006

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016

INSPEKTORAT KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya Efektivitas Sistem Pengawasan Internal

5. % Penyelesaian Tindak Lanjut Temuan Audit

g. %

6. % Penanganan Kasus Pengaduan Masyarakat yang ditindak Lanjuti

100%

7. % Jumlah SKPD yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan oleh Inspektorat.

100%

8. % Jumlah Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

Rp. 4.217.499.000,-

APBD

Jumlah………………………..

Rp. 4.217.499.000

Pihak Kedua,

SUYANTO,SH.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19590930 198603 1 008

Blitar, 23 Pebruari 2016

Pihak Pertama,

DRS.HARSOYO,MM Pembina Utama Muda

NIP. 19660514 199711 1 001

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016

INSPEKTORAT KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya Efektivitas Sistem Pengawasan Internal

9. % Penyelesaian Tindak Lanjut Temuan Audit

h. %

10. % Penanganan Kasus Pengaduan Masyarakat yang ditindak Lanjuti

100%

11. % Jumlah SKPD yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan oleh Inspektorat.

100%

12. % Jumlah Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1

Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

Rp. 4.217.499.000,-

APBD

Jumlah………………………..

Rp. 4.217.499.000

Pihak Kedua,

SUYANTO,SH.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19590930 198603 1 008

Blitar, 23 Pebruari 2016

Pihak Pertama,

BASUKI RACHMAD, S Sos.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19690410 199803 1 011

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

INSPEKTORAT KABUPATEN BLITAR

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Nama : Suyanto,SH.MM

Jabatan : Inspektur Kabupaten Blitar.

Selanjutnya diseb ut pihak pertama

Nama : H.Herry Noegroho,SE.MH

Jabatan : Bupati Blitar

Selaku atasan pihak pertama,selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

H. HERRY NOEGROHO,SE.MH

Blitar, 23 Pebruari 2015

Pihak Pertama,

SUYANTO,SH.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19590930 198603 1 008

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015

INSPEKTORAT KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya Efektivitas Sistem Pengawasan Internal

1. % Penyelesaian Tindak Lanjut Temuan Audit

100 %

2. % Penanganan Kasus Pengaduan Masyarakat yang ditindak Lanjuti

100 %

3. % Jumlah SKPD yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan oleh Inspektorat.

100 %

4. % Jumlah Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

2 Meningkatnya Sumber Daya Aparatur Pengawas Inspektorat

i. % Jumlah Aparatur Pengawas yang mengikuti Bimtek

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

Rp. 818.336.100,- APBD

2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

Rp. 270.250.000,- APBD

3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur

Rp. 250.000.000,- APBD

4 Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

Rp. 3.346.363.900,- APBD

5 Program Peningkatan Profesionalisme Tenaga Pemeriksadan Aparatur Pengawasan

Rp. 627.500.000,- APBD

Jumlah………………………..

Rp. 5.312.450.000,-

Pihak Kedua,

H. HERRY NOEGROHO,SE.MH

Blitar, 23 Pebruari 2015

Pihak Pertama,

SUYANTO,SH.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19590930 198603 1 008

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2014

INSPEKTORAT KABUPATEN BLITAR

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

1 Meningkatnya Efektivitas Sistem Pengawasan Internal

1. % Penyelesaian Tindak Lanjut Temuan Audit

100 %

2. % Penanganan Kasus Pengaduan Masyarakat yang ditindak Lanjuti

100 %

3. % Jumlah SKPD yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan oleh Inspektorat.

100 %

4. % Jumlah Desa yang dilakukan Pembinaan dan pengawasan

100 %

2 Meningkatnya Sumber Daya Aparatur Pengawas Inspektorat

% Jumlah Aparatur Pengawas yang mengikuti Bimtek

100 %

No Program

Anggaran (Rp). Keterangan

1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

Rp. 580.498.300 APBD

2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

Rp. 241.301.700 APBD

3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur

Rp. 271.500.000 APBD

4 Program Peningkatan Sistem pengendalian Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH

Rp. 1.747.630.000 APBD

5 Program Peningkatan Profesionalisme Tenaga Pemeriksadan Aparatur Pengawasan

Rp. 644.620.000 APBD

Jumlah………………………..

Rp. 3.487.150.000

Pihak Kedua,

H. HERRY NOEGROHO,SE.MH

Blitar, Maret 2014

Pihak Pertama,

SUYANTO,SH.MM Pembina Utama Muda

NIP. 19590930 198603 1 008

PENGANTAR

Laporan Kinerja merupakan bentuk akuntabilitas dari

pelaksanaan tugas dan fungsi yang dipercayakan kepada setiap instansi

pemerintah atas penggunaan anggaran.

Laporan Akuntabilitas Kinerja memiliki dua fungsi utama yaitu

yang pertama bahwa laporan akuntabilitas kinerja merupakan sarana

bagi Inspektorat Kabupaten Blitar untuk menyampaikan

pertanggungjawaban kinerja kepada seluruh stekholder. Yang kedua,

Laporan Akuntabilitas Kinerja merupakan sumber informasi bagi

inspektorat sendiri untuk perbaikan dan peningkatan kinerja secara

berkelanjutan.

Mudah-mudahan LAKIP Inspektorat Kabupaten Blitar Tahun 2016

ini mampu memenuhi kedua fungsi tersebut.

Blitar, Maret 2017.

Penyusun

PONTER-POINTER AMANAT APEL.

Terkait pelaksanaan evaluasi LAKIP SKPD.

1. Bahwa Inspektorat sesuai amanat Permenpan Nomor 53 tahun 2014

Inspektorat berkewajiban untuk melaksanakan Reviu Laporan Kinerja

Instansi Pemerintah ( LKJIP ) Kabupaten Blitar.

Sebelum melaksanakan Reviu LKJIP, APIP diwajibkan untuk

mengevaluasi LAKIP nya SKPD.

LAKIP dari seluruh SKPD baru akan selesai di himpun di Bagian

Organisasi pada hari jumat tanggal 3 Maret 2017. Dan

Inspektorat akan diberikan tembusan LAKIP dari SKPD yang

kemudian dapat dilakukan Evaluasi oleh Inspektorat oleh seluruh

Irban.

Untuk pelaksanaan lebih lanjut akan diadakan rapat kooordnasi

secepatnya dan mengharap untuk para Irban dan pejabat

fungsional untuk kesediaan waktu untuk pelaksanaan rapat

dimaksud.