NOTA DINAS

Yth : Bupati Bengkulu SelatanUp. Wakil Bupati

Dari : Sahli Bupati Bidang Ekonomi dan KeuanganHal : Penunjukan Pansel Terbuka JPT Pratama di Lingkungan Pemerintah

Kabupaten Bengkulu SelatanTanggal : 01 Juni 2016

Dalam rangka Instansi Pemerintah Daerah Kabupaten Bengkulu Selatanmulai Tahun Anggaran 2016 ini akan melaksanakan seleksi terbuka (open bidding)untuk pengisian JPT Pratama, maka bersama ini disampaikan saran kepada Bapakkiranya dalam penunjukan Panitia Seleksi hendaknya didasarkan pada pendekatankompetensi serta berpedoman pada ketentuan peraturan perundang-undanganyang berlaku agar jangan sampai nanti hasil seleksi tersebut dibatalkan KASNsehingga berdampak pada pemborosan anggaran. Disamping itu, perlu menjadipemikiran kita bahwa pansel merupakan panitia untuk menjaring calonpejabat pimpinan tinggi sesuai dengan kompetensinya, sehingga bagaimanamungkin pansel dapat menjaring calon pejabat pimpinan tinggi sesuaidengan kompetensinya jika pansel sendiri tidak memilik pengetahuan/kemampuan dalam penilaian kompetensi.

Sesuai dengan Permenpan Nomor 13 Tahun 2014, unsur pansel terdiridari :

a. pejabat terkait dari lingkungan instansi yang bersangkutan, dalam hal ini antaralain adalah Sekretaris Daerah dan Kepala BKD ;

b. pejabat dari instansi lain yang terkait dengan bidang tugas jabatan yang lowong,misalnya Kepala Dinas PU Provinsi karena Kepala Dinas PU yang di openbiddingkan, Kepala Dinas Dikpora Provinsi karena Kepala Dikpora yang diopenbiddingkan, dll ;

c. akademisi/pakar/professional.

akademisi adalah orang yang berpendidikan tinggi, punya keahlian padabidang ilmu tertentu dan menjadi anggota akademi (dosen) serta mempunyaijabatan yang jelas sebagai dosen/akademisi, misal lektor, lektor kepala danguru besar, jadi seseorang pegawai pemda yang nyambi (kerjasampingan) sebagai dosen di perguruan tinggi swasta, atau orang yangtidak punya pekerjaan tetap tetapi ikut mengajar di perguruan tinggiswasta tidak/belum dapat dikategorikan sebagai akademisi disamping ituakademisi yang dimaksud adalah akademisi sesuai bidang jabatan yanglowong atau minimal bidang SDM atau Administrasi Negara;

STAF AHLI BUPATI BENGKULU SELATANBIDANG EKONOMI DAN KEUANGAN

Jl. Raya Padang Panjang - Manna

pakar adalah orang yang mempunyai keahlian pada bidang tertentu, atauorang yang memiliki pengetahuan, penilaian, pengalaman, metode khusus,serta kemampuan untuk menerapkan bakat dalam memberi nasihat danmemecahkan masalah. Misalnya pakar gizi, pakar keuangan pakar SDM, dll;

profesional adalah orang yang menyandang suatu jabatan atau pekerjaanyang dilakukan dengan keahlian atau keterampilan yang tinggi atauseseorang yang mempunyai kompetensi pada bidang pekerjaan tertentu, jadianggota pansel dari unsur ini, contohnya jika untuk mengisi jabatan KepalaDinas PU, maka dapat direkrut orang yang berpengalaman dan punyakompetensi sebagai Kepala Dinas PU, atau mantan Sekretaris Daerah untukpengisian jabatan Sekretaris Daerah, atau pejabat dari unsur BKN/Kemenpandan RB ;

d. Jumlah unsur internal maksimal 45% dan eksternal minimal 55%.

Persyaratan lain panitia seleksi JPT sesuai dengan Permenpan Nomor 13Tahun 2014, adalah :

1. memiliki pengetahuan dan/atau pengalaman sesuai dengan jenis, bidang tugasdan kompetensi jabatan yang lowong; dan

2. memiliki pengetahuan umum mengenai penilaian kompetensi.

Disamping itu, pansel dapat dibantu oleh assessor atau tim assessor, namuntentunya assessor yang ditunjuk adalah assessor atau tim assessor yangberpengalaman membantu seleksi pejabat pemerintah, dan jangan sampaiterjadi menujuk assessor atau tim assessor bidang COHESPA (cosmetologi,health, esthetic dan spa).

Sebelum seleksi dilakukan, maka terlebih dahulu ditetapkan standarkompetensi dari jabatan yang lowong baik standar kompetensi managerialmaupun standar kompetensi bidang sebagai acuan penilaian bagi panitiaseleksi, karena bagaimana mungkin dapat memberikan penilaian jika standarpenilaian itu sendiri tidak/belum ditetapkan.

Dari uraian di atas, mengingat Bengkulu Selatan baru akan pertama kalimelaksanakan seleksi terbuka JPT (open bidding), maka untuk menghindarikesalahan/kekeliruan serta untuk memperoleh calon-calon Pejabat Tinggi Pratamayang memiliki kompetensi yang diharapkan sesuai dengan JPT Pratama yanglowong, disarankan panitia seleksi dengan unsur pilihan terdiri dari :

a. Internal Pemerintah Daerah Kab. Bengkulu Selatan,b. Akademisi : bidang Administrasi Negara, SDM atau Keuangan,c. BKN, Kemenpan dan RB,d. Kementerian PU dan PR/Kadis PU Provinsi/mantan Kadis PU.

Demikian sumbang saran dalam bentuk nota dinas ini disampaikan kepadaBapak, semoga niat untuk menuju Bengkulu Selatan menjadi lebih baik akanterwujud.

Sahli Bupati Bengkulu SelatanBidang Ekonomi dan Keuangan,

Nopian Andusti, S.E.,M.TPembina Utama Muda Nip. 196711071992031004