Menjadi Ldk Mandiri Menuju Indonesia Islami1
-
Upload
achmad-nawawi -
Category
Documents
-
view
21 -
download
0
description
Transcript of Menjadi Ldk Mandiri Menuju Indonesia Islami1
MENJADI LDK MANDIRIMENUJU INDONESIA ISLAMI
Kampus ITT Telkom | 8 Mei 2010
Introduce
Rd. Adjie Wicaksana T. R
Teknik Industri ITB 2007
Bogor, 10 Agustus 1989
0818 143 540
http://adjiewicaksana.wordpress.com
Koordinator Wilayah Forum Muslim ITB 2007
Tim Kewilayahan GAMAIS ITB 2009
Koordinator mentoring Teknik Industri 2008-2009
Kepala GAMAIS ITB 2010
...
Kembali, Berhenti Sejenak…
Taujih Rabbani..
Tidak wajar bagi seseorang manusia yang Allah berikan kepadanya Al Kitab, hikmah dan
kenabian, lalu dia berkata kepada manusia: "Hendaklah kamu menjadi penyembah-
penyembahku bukan penyembah Allah." Akan tetapi (dia berkata): "Hendaklah kamu menjadi
orang-orang rabbani karena kamu selalu mengajarkan Al Kitab dan disebabkan kamu tetap
mempelajarinya
Ali imran 179
... Sesungguhnya Allah tidak merobah keadaan sesuatu kaum sehingga mereka
merobah keadaan yang ada pada diri mereka sendiri. Dan apabila Allah menghendaki keburukan terhadap
sesuatu kaum, maka tak ada yang dapat menolaknya; dan sekali-kali tak ada pelindung bagi mereka selain Dia
[ Ar Ra’du 11 ]
Kejahatan yang terorganisir dapat mengalahkan kebaikan yang tidak
terorganisir dengan baik[ Ali ibn Abi Thalib ]
Review Presentasi Kita
Tentang Dakwah
Tentang
Dakwah
Kampus
Tentang LDK
Menjadi LDK
Mandiri, Menuju Indones
ia Islami
Tentang dakwah
Marhalah Ad Da’wah
Marhalah Ad Da’wahAmal Da’wah Sarana Terkait Tujuan Dakwah
Jahiliyyah Pengetahuan
Tabligh – Ta’lim (Syi’ar)
Memberi Pengetahuan + Menambah Ilmu
Pengetahuan Fikroh Amal
Islam Yang nyata
At Takwin (Pembentukan)
Menata Fikroh + Latihan Beramal
Amal Islam Hasil At Thanzhim (Pengorganisasian)
Merapikan Kordinasi kerja + pengawasan
Hasil Ridho Allah At Tanfidz (Eksekusi)
Dorongan Untuk Bekerja
Syi’ar (event/
mentoring/fardhiyah)
At Takwin(Tarbiyyah)
At Thanzhim (Pengorganisasian/
Strukturisasi/Manajemen)
Makna Dakwah
Dakwatunnaas ilallah bil hikmah wal maw ‘izhotil hasanah hatta yakfuruu
bithaghuti wa yu’minuu billah wa yakfuruu minazulumati jahiliyati ilaa
nuuril islam
Dakwatunnaas
Dakwah Kepada Manusia
Dengan cara manusiawi
Menyampaikan nilai Islam
ilallah
Kepada Allah
Mengajak tuk beriman
kepada Allah
Bukan mengajak ke
lembaga
Lembaga hanya sarana
saja
bil hikmah
Dengan hikmah
Al-amin
karakter
wal maw ‘izhotil hasanah
Dengan cara yang baik
sesuai
empatiteladan
hatta yakfuruu bithaghuti wa yu’minuu billah
Hingga Meninggalkan
thagut
Dan beriman kepada Allah
Masyarakat
Transformasi
Masyaraka
t Madan
iIndividual dan Sosial
Kultural dan Struktural
wa yakfuruu minazulumati jahiliyati ilaa nuuril islam
Transformasi masyarakat dari masyarakat jahiliyah menjadi masyarakat yang tercerahkan karena cahaya Islam
Tentang dakwah kampus
LEMBAGA TRAINING CENTER DAKWAH KAMPUS
LANDASAN SYAR’I
1. “ Serulah (manusia) kepada jalan Tuhanmu dengan hikmah dan pengajaran yang baik, dan berdebatlah dengan mereka dengan cara yang baik…” (QS. An-Nahl:125)
2. “…Sesungguhnya mereka itu adalah pemuda-pemuda yang beriman kepada Tuhan mereka dan Kami tambahkan kepada mereka petunjuk; dan Kami telah meneguhkan hati mereka di waktu mereka berdiri (dihadapan penguasa)… (QS. Al-Kahfi:13-14)
LEMBAGA TRAINING CENTER DAKWAH KAMPUS
URGENSI DAKWAH KAMPUS
1. Mengubah ITB = mengubah Indonesia = mengubah dunia2. Peran kampus sebagai penyebar kemajuan ilmu dan peradaban3. Peran kampus sebagai penyemai potensi keilmuwan dan
kepemimpinan4. Peran kampus sebagai penjaga mmoral bangsa yang mandiri
dan objektif5. Peran kampus sebagai peng-islah penguasa dan pembela
masyarakat6. Peran kampus sebagai pencetak da’I yang intelektual,
cadangan masa depan, dan unsur perubah
LEMBAGA TRAINING CENTER DAKWAH KAMPUS
MEDAN DAKWAH KAMPUS
1. Civitas Akademika (mahasiswa, dosen, karyawan, rektorat)2. Pejabat dan Pegawai3. Alumni Perguruan Tinggi 4. Lembaga Kemahasiswaan5. Institusi Perguruan Tinggi6. Institusi Pemerintah terkait7. Institusi kerjasama antar Perguruan Tinggi8. Peraturan Perundangan Terkait9. Kurikulum dan Sistem Administrasi Perguruan Tinggi10.Sarana dan Prasarana kampus
Tujuan Dakwah Kampus
Suplai Alumni Yang berafiliasi kepada Islam
Transformasi Masyarakat Madani
Penyedia Kompetensi Unsur-unsur perbaikan negara
Membangun Peradaban
individu
keluarga
masyarakat
negaraPeradaban Islam
Peran langsung Dakwah Kampus
Antipati
Kader
DakwahDakwah
Peta Masyarakat Kampus
Ekskalasi Perbaikan Bangsa /
Mahasiswa
Pelajar (SD,SMU,SMP)
Masyarakat Umum
Legislatif eksekultif
ProfesionalAkademisi
Militerdll
Public Sector• Policy
management• Regulator• Enforcement
for equity
Private Sector• Economics task• Invesment task• Profit generation
Third Sector• Require
voulenteer labour
• Task with little profit
• Promotion of community
Tentang LDK
Problematika Klasik LDK
Lo lagi lo lagi Dana Jenuh SDM terbatas Ngadain kegiatan yang dateng dikit Subjektif memandang dakwah Eksklusif Gak kreatif ………………
Khidamy&Dakwiy
Akademik & Profesi
Kaderisasi
Sya’bi
Dana
Jaringan
Jaringan
Matriks LDK
Kaidah dasar komunikasi Dakwah
Pengirim Pesan
Penerima Pesan
Pesan
Fasilitas
3
1
2
4
Algoritma Berkomunikasi
• Tentukan Pesan apa yang mau disampaikan! Kuasai pesan!
• Wasail apa yang mau digunakan! Hati-hati! Salah pilih implikasi bisa besar!
• Perhatikan! Apakah Penerima pesan siap menerima pesan
• Nah, algoritma ini percuma jika pengirim pesan tidak mengerti 1,2 dan 3!
Encode Decode
• Persiapan• Dakwah Fardiyah
Tahap 0Menambah
Tahapan Dakwah Kampus
Menebar fikroh dan da’wah (nasyrul fikroh wad da’wah)
Mengembangkan kemampuan SDM para aktivis da’wah (tanmiyatul kafaah)
Menghimpun tokoh dan pakar yang siap memberikan kontribusi dan pemikiran, serta pengaruh bagim kepentingan da’wah (tajmi’ khubaro)
Misi Lembaga Dakwah Kampus
M
e
n
c
e
t
a
k
f
i
g
u
r-
f
i
g
u
r
y
a
n
g
k
r
e
d
i
b
e
l
(
s
a
k
h
s
i
y
a
h
b
a
ri
z
a
h
)
Pemerkuat basis sosial (qoidah sya’biyah)
Melayani, melindungi dan memberdayakan masyarakat (tanmiyatul ijtimaiyah)
Misi Lembaga Dakwah Kampus
Kader Dakwah Kampus Ideal Aktif di lembaga / wajihah da’wah kampus
Tidak apatis terhadap perubahan kondisi sosial kampus
Membina minimal 1 kelompok binaan produktif
Mempunyai track record prestasi akademis (kompetisi ilmiah dan IPK > 2.75)
Mempunyai kompetensi dan jaringan pasca kampus
Hafal minimal 2 juz Al Qur’an
Mempunyai skor TOEFL minimal 500
Menguasai minimal 1 bahasa asing
Menjadi LDK Mandiri, Menuju Indonesia Islami
DAKWAH KAMPUS LDK KITA SEKARANG…
Mau dibawa kemana?
Prioritas Kita
Kaderisasi ? Syiar ? Keuangan ? Jaringan ? Atau apa???
Levelisisasi LDK
Levelisasi LDK
Jadi, Prioritas Kita…
Jadi, Prioritas Kita…
misal……………
KADERISASI Sistem pembinaan Penyiapan regenerasi
MENTORING Salah satu ujung tombak pembinaan Sarana paling efektif untuk rekrutmen baru
Kisah Sukses
Kaderisasi : angkatan 2004 gamais
Mentoring : kang Hafidz angkatan 2000 elektro
Menjadi LDK MANDIRI
“Karena Mimpi Hari Ini Adalah Kenyataan Esok Hari”
Perumusan Grand Design Dakwah
AD/ART
Blue Print• VISI MISI STRATEGI
Renstra
Proker
Menentukan Parameter Keberhasilan
Aspek 2008 2009 2010
Kualitas dan
Kuantitas
Kader
a. 50%
mahasiswa
muslim S1 ITB
adalah kader
mula
b. 45% kader
mula menjadi
kader muda
c. 40% kader
muda menjadi
kader madya
d. 30% kader
madya menjadi
kader purna
a. 60% mahasiswa
muslim S1 ITB
adalah kader mula
b. 50% kader mula
menjadi kader muda
c. 40% kader muda
menjadi kader
madya
d. 35% kader madya
menjadi kader purna
a. 70% mahasiswa
muslim S1 ITB
adalah kader mula
b. 60% kader mula
menjadi kader
muda
c. 40% kader muda
menjadi kader
madya
d. 35% kader madya
menjadi kader
purna
Menentukan Parameter Keberhasilan
NoParame
ter2008 2009 2010
1 Trainer 10 20 30
2 SPMN TCMampu melayani
seluruh LDK
Membuka SPMN
branch di seluruh
Puskomda
Menjadi lembaga
profesional
3 Buku
Memproduksi buku
tentang manajemen
LDK
Meproduksi buku
tentang pemikiran
mahasiswa terhadap
isu kontemporer
Menerbitkan 1000
buku referensi
kontmporer
4Ranah
kerjaNasional Asean Asean
5Perangk
atTim khusus + solid
Sekre, legalitas
lembaga
Perangkat
manajemen lengkap
Menentukan Alternatif Program dan Proyek
Program dalam konteks Dakwah adalah yang berhubungan dengan kepanitiaan, seperti program idul Qurban, program PMB, program ramadhan, dan sebagainya.
Proyek adalah yang berhubungan dengan tim khusus, yang outputnya biasanya sebuah kebijakan tertentu, seperti proyek legalisasi LDK, proyek penyusunan konsep kaderisasi dan sebagainya.
•Parameter kader muda madya purna?•Berapa tahun?•Kiat2 mempertahankan kader bagi LDK yang masih baru?•Fase levelisasi bermacam-macam. Parameter?•Apa yang harus dipahamkan?
……..