JAWABAN 1. Sangat kurangatau tidak pernah2. Cukup atau kadang-kadang3. Baik atau sering4. Sangat baik atau selaluANGKET KETENAGAAN a. Bagaimana struktur organisasi yang telah berjalan di ruangan? Apakah andamerasa puas dan sesuai dengan kemampuan perawat di bidangnya?b. Bagaimana pembagian tugas yang dilakukan di ruangan? Apakah sudahsesuai dengan struktur organisasi yang telah ada?c. Apakahmenurut anda kepala ruangansudahoptimal dalammlaksanakantugas- tugasnya?d. Bagaimanakah kinerja ketua tim !! ".menurut anda? Apakah kompetendengan tugas- tugasnya?e. Apakah anda merasa membutuhkan kesempatan untuk meningkatkankemampuan kerja melalui pelatihanpendidikan tambahan ? Berikanalasannya#. Bagaimanakebijaksanaan$umah %akitmengenai pemberianbeasiswaataupelatihan pendidikan keperawatan? Apakah anda merasa puas?g. Bagaimana jumlah pendapatan yang diterima oleh saudara sesuai dengan latarpendidikan anda? Apakah anda merasa puas?h. Berapa jamkah anda bekerja dalam 1 hari?i. Apakah ada kesempatan untuk mengambil cuti dalam waktu 1 minggu?j. &engan tingkat ketergantungan pasien yang ada di ruangan' bagaimanatingkat beban kerja di ruangan menurut anda?k. Bagaimanaperan!(% pembantuperawat di ruanganapakahmembantumeringankan pekerjaan anda?l. Apakah jumlah perawat dan pasien di ruangan sudah sesuai menurut anda?m. Apakah menurut andapembagian tugasdiruangan sudah jelas dan apakahanda puas? ANGKET Sarana dan Prasarana!etunjuk pengisian ) Berilah tanda * + pada jawaban pilihan anda. ,o.!-$.A,/AA,1. Apakah lokasi dan denah ruangan anda sudah baik ?2. Apakah anda berencana untuk mereno0asi ruangan ?1alau /a' ruangan apa ...3. Apakah peralatan di ruangan anda sudah lengkap untuk perawatan pasien ?4. Apakah anda berencana untuk menambah peralatan perawatan ?2. Apakah jumlah alat yang tersedia sesuai dengan rasio pasien ?3. Apakah #asilitas di ruangan anda sudah lengkap untuk perawatan pasien ?4. Apakah semua perawat mengerti cara menggunakan semua alat-alat perawatan ?5. Apakah administrasi penunjang yang dimiliki sudah memadai? ANGKET MAKPNo

Pertan!aan Ja"aban#$%Model asuhan kepera"atan !ang digunakano Apakah model asuhan keperawatan yang digunakan perawat di ruangan saat ini?o Apakah Anda mengertimemahami dengan model asuhan keperawatan yang digunakan saat ini?o 6enurut anda' Apakah model tersebut cocok digunakan di rungan Anda?o Apakah model yang digunakan sesuai dengan 0isi dan misi ruangan?E&ekti&itas dan e&isiensi 'odel asuhan kepera"atano Apakah dengan menggunakan model saat ini menjadikansemakin pendek lama rawat inap bagi pasien? $ata-rata berapa hari...............o Apakah terjadi peningkatkan kepercayaan pasien terhadap ruangan?o Apakah model yang digunakan saat ini tidak menyulitkan dan memberikan beban berat kerja bagi anda?o Apakah model saat ini tidak memberatkan dalam pembiayaan?o Apakah model yang digunakan mendapat banyak kritikan dari pasien pada ruangan?Pelaksanaan 'odel askepo Apakah telah terlaksana komunikasi yang adekuat antara perawat dan tim kesehatan lain? 7elaskan)....................................o Apakah kontunuitas rencana keperawatan terlaksana?o Apakah Anda *!!!A+ sering mendapat tegurandari 1etua .im?o Apakah Anda menjalankan kegiatan sesuai standar?Tanggung (a"ab dan pe'bagian tugaso Apakah Job Description untuk anda selama ini sudah jelas?o 7elaskan tugas Anda sesuai dengan model asuhan keperawatan yang saat ini digunakan ruangan?o Apakah Anda mengenal atau mengetahui kondisi pasien dan dapat menilai tingkat kebutuhan?ANGKET Ti'bang Teri'a1. Berapa kali timbang terima dilakukan di ruangan Anda?a. 1 kali' pukul""""""""..b. 2 kali' pukul""""""""..2. Apakah timbang terima telah dilaksanakan tepat waktu?a. selalu tepat waktub. kadang-kadang'alasan.....................................................................................3. Apakah timbang terima dihadiri oleh semua perawat yangberkepentingan?a. /a'sebutkan....................................................................................................b. .idak4. %iapa yang memimpin kegiatan timbang terima?a. 1epala $uanganb. !erawat !rimer2. Adakah yang harus dipersiapkan dalam pelaksanaantimbang terima?a. /a'sebutkan.......................................................................b. tidak3. .ahukah Anda' apasajayangharusdisampaikandalampelaporan timbang terima?a. /a' sebutkan.....................................................................b. .idak4. Adakah buku khusus untuk mencatat hasil laporantimbang terima?a. /ab. .idak' dimana Andamendokumentasikannya...............................5. Adakah kesulitan dalam mendokumentasikan laporantimbang terima?a. /a'alasan........................................................................................b. tidak8. Apakah ada interaksi dengan pasien saat timbang terimaberlangsung?a. /a' sebutkancontohnya......................................................b. .idak19. .ahukah Anda' bagaimana teknik pelaporan timbangterima ketika berada di depan pasien?a. /a'jelaskan........................................................................b. tidak11. Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk mengunjungimasing-masing pasien?a. : 2 menitb. ; 2 menit*boleh memilih lebih dari 1 jawaban+12. .ahukah Anda' bagaimanapersetujuanataupenerimaantimbang terima?a. /a' siapa yang bertanggungjawab...........................................................b. tidak13. ApakahAnda*shi#t pengganti+ die0aluasi kesiapannyaoleh kepala ruangan?a. /a' bagaimana bentuke0aluasinya...........................................................b. tidakANGKET )onde kepera"atan1. Apakah ruangan ini mendukung adanya kegiatan ronde keperawatan?a. /ab. .idak2. Apakah sebagian besar perawat diruang interna wanita mengerti adanya rondekeperawawatan?%ebutkan )3. Apakah pelaksanaan ronde keperawatan di ruangan ini telah optimal?7elaskan )4. Berapa kali ronde keperawatan dilaksanakan dalam 1 bulan?%ebutkan) 2. Apakah keluarga pasien mengertitentang adandanya ronde keperawatan?7elaskan )3. Apakah tim dalam pelaksanaan kegiatan ronde keperawatan telah dibentuk ?7elaskan )4. Apakah timyang dibentuk telah mampu melaksanakan kegiatan ronde denganoptimal?a. /ab. .idakANGKET M% * + Sentralisasi ,batNo Pertan!aan Ja"aban# Pengadaaan sentralisasi obat1. Apakah yang anda ketahui tentang sentralisasi obat?2. Apakah di ruangan anda ini terdapat sentralisasi obat?$%+3. 7ika /a' Apakah sentralisasi obat yang ada sudah dilaksanakan secara optimal?4. 7ika .idak' menurut Anda apakah di ruangan ini perlu diadakan sentralisasi obat? *bulan2>bulan.idak terjadwal4. %iapakah yang melakukan super0isi?7elaskan)""""""""""""""""""""""""""""".2. Bagaimana alur super0isi yang ada di ruangan?7elaskan)""""""""""""""""""""""""""""".3. Adakah #ormat baku untuk super0isi setiap tindakan?%ebutkan #ormat yang ada)""""""""""""""""""""""4. Apakah #ormat untuk super0isi sudah sesuai dengan standar keperawatan?7elaskan)"""""""""""""""""""""""""""""5. Apakah alat *instrumen+ untuk super0isi tersedia secara lengkap?7elaskan jika tidak)"""""""""""""""""""""""""8. Apakah hasil dari super0isi disampaikan kepada perawat?19. Apakah selalu ada #eed back dari super0isor untuk setiap tindakan?7elaskan)"""""""""""""""""""""""""""""11. Apakah anda puas dengan hasil dari #eed back tersebut?12. Apakah ada #ollow up untuk setiap hasil dari super0isi?7elaskan)"""""""""""""""""""""""""""""13. Apakah anda menginginkan perubahan untuk setiap 0a Tidaktindakan sesuai dengan hasil perbaikan dari super0ise?14. Apakah anda pernah mendapatkan pelatihan dan sosialisasi tentang super0isi?ANGKET 1is2harge planning 0aTidak1. Apakah anda mengerti tentang &ischarge !lanning?7elaskan2. Apakah yang anda berikan saat melakukan &ischarge !lanning?7elaskan)3. Apakah anda bersedia melakukan &ischarge!lanning?4. 1apan anda melakukan &ischarge !lanning?a. 6ulai pasien masuk $% sampai pasien akan keluar $%b. %aat pasien masuk $%c. %aat pasien akan keluar $%2. Apakah sudah ada pembagian tugas tentang &ischarge !lanning?3. Bagaimana operasional pemberian tugas&ischarge !lanning oleh kepala ruangan?7elaskan)4. Apakah sudah ada pemberian brosurlea#let%aat melakukan &ischarge !lanning?5. Bagaimana tehnik yang digunakan saat pemberian&ischarge !lanning pada pasien?a. ?isanb. .ertulisc. ?isan dan tertulis8. Bahasa apa yang digunakan saat melakukan&ischarge !lanning?a. Bahasa =ndonesiab. Bahasa 7awac. Bahasa ?ain' sebutkan19. Apakah bahasa yang anda gunakan dalammelakukan &ischarge !lanning' mengalamikesulitan untuk dipahami pasien?11. Apakah setiap selesai melakukan &ischarge !lanning' anda melakukan pendokumentasiandari &ischarge !lanning yang telah anda lakukan?ANGKET 1oku'entasi Kepera"atan1. 6odel dokumentasi keperawatan apa yang digunakan di ruang interna wanita ini?7elaskan@....................................................................................................................................................................................................................................................................................2. Apakah sudah ada #ormat pendokumentasian yang baku di ruang interna ini?a.%udah ada #ormat b. Belum ada #ormat3. Apakah anda sudah mengerti cara pengisian #ormat dokumentasi tersebut dengan benardan tepat?a.%udah mengerti b. Belum mengerti7ika sudah mengerti' tolong anda jelaskan dengan singkat....................................................................................................................................................................................................................................................................................4. Apakah menurut anda #ormat yang digunakan ini bisa membantu *memudahkan+ perawatdalam melakukan pengkajian pada pasien?a.Bisa membantu b. .idak membantu2. Apakah anda sudah melaksanakan pendokumentasian dengan tepat waktu *segera setelahmelakukan tindakan+?a. %udah b.Belum3. Apakahmenurut andamodeldokumentasi yangdigunakaninimenambahbebankerjapeawat?a./a b..idak4. Apakahmenurut andamodel dokumentasi yangdigunakanini menyitabanyakwaktuperawat?a./a b..idak3NST)4MEN KEP4ASAN PAS3EN13 )4ANG MAWA) )S41 5+67 K4N3NGANBerikan tanda 2ek list . 8 / pada pern!ataan diba"ah ini1. !erawat memperkenalkan diri kepada andayakadang-kadang tidak 2. &alam melayani pasien' perawat bersikap sopan dan ramahyakadang-kadangtidak 3. !erawat menjelaskan peraturan atau tata tertib rumah sakit saat pertama kali anda masukrumah sakit....ya kadang-kadang tidak 4. !erawat menjellaskan #asilitas yang tersedia di rumah sakit pada pasien baruyakadang-kadang tidak 2. !erawat menjelaskandimanatempat-tempat yangpentinguntukkelancaranperawatan*kamar mandi' ruang perawat' tata usaha dan lain-lain+yakadang-kadangtidak 3. !erawat menjelaskan tujan perawatan pada pasienyakadang-kadang tidak 4. Ada perawat atau kepala ruangan yang mengon#irmasikan pasien tentang perawat yangbertanggung jawab terhadap pasien yakadang-kadang tidak 5. !erawat memperhatikan keluhan pasienyakadang-kadang tidak 8. !erawat menanggapi keluhan pasienyakadang-kadang tidak 19. !erawat memberikan keterangan tentang masalah yang dihadapi oleh pasienyakadang-kadang tidak 11. !erawat memberikan penjelasan sebelum melakukan tindakan keperawatanyakadang-kadang tidak 12. !eraawat meminta persetujuan kepada pasien atau keluarga sebelum melakukan tindakankeperawatanyakadang-kadang tidak 13. !erawat menjelaskan prosedur tindakan yang dilakukan sebelum melakukan tindakanyakadang-kadang tidak 14. !erawat menjelaskan resiko atau bahaya suatu tindakan pada pasien sebelum melakukantindakanyakadang-kadang tidak 12. !erawat memberikan keterangan atau penjelasan dengan lengkap dan jelasyakadang-kadang tidak 13. !erawat selalu memantau atau mengobser0asi keadaan pasien secara rutinyakadang-kadang tidak 14. !erawat selalu menjaga kebersihan rumah sakityakadang-kadang tidak 15. !erawat melakukan tindakan keperawatan dengan terampil dan percaya diriyakadang-kadang tidak 18. &alam melakukan tindakan keperawatan' perawat selalu berhati-hatiyakadang-kadang tidak 29. %etelah melakukan tindakan keperawatan' perawat selalu menilai kembali keadaan andayakadang-kadang tidak 1ATA 9,K4S MET,1E PENG4MP4:AN 1ATANo

MET,1E 1ATA 9,K4S1 Penerapan MAKP Misaln!a MetodeT3M- 6ekanisme pelaksanaan)a. 1etua .im sebagai perawat pro#essional harus mampu menggunakan berbagai teknik kepemimpinan.b. 1omunikasi e#ekti# agar kontunuitas rencana keperawatan terjamin.c. Anggota .im harus menghargai kepemimpinan ketua tim.d. !eran kepala ruang penting dalam model tim.6odel .im akan berhasil bila didukung oleh kepala ruang.- .anggung jawab 1etua .im)a. 6embuat perencanaanb. 6embuat penugasan' super0ise' dan e0aluasic. 6engenal atau mengetahui kondisi pasien dan dapat menilai tingkat kebutuhan pasien.d. 6engembangkan kemampuan anggotae. 6enyelenggarakan kon#erensi.- .anggung jawab Anggota .im)a. 6emberikan asuhan keperawatan pada pasien di bawah tanggung jawabnya.b. 1erjasama dengan anggota tim dan antar tim.c. 6emberikan laporan.- .anggung jawab 1epala $uang)a. !erencanaanb. !engorganisasianc. !engarahand. !engawasan- 1epuasan !asien)a. %edikitnya kritikan kepada ruangan.b. %emakin pendek lama rawat inap.c. 6eningkatkan kepercayaan pasien terhadap ruangan.- 1ualitas perawat)a. 6enjalankan kegiatan sesuai standar.b. 6eningkatkan asuhan keperawatan pada pasien.c. 6eningkatkan kepuasan kerja.d. 6empertahankan eksistensi.2. Ti'bang Teri'a - !ersiapan *!ra+a. .imbang terima dilaksanakan setiap pergantian shi#toperan.b. %emua pasien baru masuk dan pasien yang dilakukan timbang terima khususnya pasien yang memiliki permasalahan yang belum atau dapat teratasi.c. !erawat menyampaikan timbang terima pada perawat berikutnya.- !elaksanaana. 1edua kelompok dinas sudah siap atau shi#t jaga.b. 1elompok yang akan bertugas menyiapkan buku catatan.c. 1epala ruang membuka acara timbang terimad. !erawat dapat melakukan klari#ikasi' .anya jawab' dan 0alidasi.e. 1epala ruang menanyakan kebutuhan pasien#. !enakajian secara penuh.g. 6encatat perincian secara khusus.h. ?ama timbang terima 2 menit- !ascaa. &iskusib. !elaporan untuk timbang terima dituliskan secara langsung.c. &itutup oleh kepala ruangan.3. )onde kepera"atan - !ersiapan *!ra+a. 6enentukan kasus dan topik.b. 6enentukan tim rondec. 6encari sumber atau literature.d. 6embuat proposal *%tudi1asusresume keperawatan+e. 6empersiapkan pasien) in#ormed consent dan pengkajian.#. &iskusi- !elaksanaana. !enjelasan tentang pasien oleh perawat yang ber#okus pada masalah keperawatan.b. &iskusi antar anggota tim tentang kasus tersebutc. !emberian justi#ikasi oleh perawat tentang masalah pasien serta rencana tindakan yang akan dilakukan.- !ascaa. -0aluasi' re0isi' dan perbaikan.b. 1esimpulan dan rekomendasi penegakan diagnosis' inter0ensi keperawatan selanjutnya.4. Pengelolaan :ogistik dan ,bat- !enanggung jawab pengelolaan obat adalah kepala ruangan yang dapat didelegasikan kepada sta# yang ditunjuk.- Aormat sentralisasi obat berisi) nama' no. register' umur' ruangan.- 6ekanisme penyimpanan)a. (bat yang diterima dicatat dalam buku besar persediaan atau dalam kartu persediaan.b. !eriksa persediaan obat' pemisahan antara obat untuk penggunaan oral dan obat luar.2. 1is2harge Planning - !ersiapan) 6engidenti#ikasi kebutuhan pemulangan pasien' kebutuhan ini dikaitkan dengan masalah yang mungkin timbul pada saat pasien pulang' antar lain) pengetahuan pasienkeluarga ttg penyakitB kebutuhan psikologisB bantuan yang diperlukan pasien' pemenuhan kebutuhan akti0itas hidup sehari-hari seperti makan' minum' eliminasi' dllB sumber dan sistem yang ada di masyarakatB sumber #inansialB #asilitas saat di rumahB kebutuhan perawatan dan super0ise di rumah.- !elaksanaan) dilakukan secara kolaborati# serta disesuaikan dengan sumber daya dan #asilitas yang ada.3. Super-isi - %uper0isi dilakukan oleh ketua tim terhadap kinerja dari anggotanya dalam melaksanakan A%1-!' sedangkan untuk keseluruhan proses A%1-! di super0ise oleh 1epala $uangan.- %uper0isi keperawatan sudah dilaksanakan' namun petunjuk pelaksanaan super0ise belum ada' sehingga tidak ada program kerja super0ise.- !asca-%uper0isi-3A)a. %uper0isor memberikan penilaian super0ise *Aair+b. %uper0isor memberikan #eedback dan klari#ikasic. %uper0isor memberikan rein#orcement dan #ollow up perbaikan4. 1oku'entasi - 6odel dokumentasi yang diterapkan !($ *!roblem (riented $ecord!- !($) 6asalah' waktu melakukan perencanaan' rencana' waktu melakukan tindakan' dan tindakan.- 1riteria data) ?engkap' akurat' rele0an' baru *?A$B+- &ata Biologis) pem#is melalui =!!A. !emeriksaan diagnostik dan penunjang' laboratorium dan #oto.- &ata !skologis' sosial' dan spiritual melalui wawancara dan obser0asi.- (bser0asi pengkajian data awal menggunakan model $(% *$e0iew o# %ystem+PENGUMPULAN DATA5MM1-Man 1. Struktur Organisasi1 Sangat tidak sesuai dengan struktur organisasi2 Tidak sesuai dengan struktur organisasi3 Sebagian sesuai dengan struktur organisasi4Sesuai dengan struktur organisasi2. Pendidikan1 Pekerja Kesehatan2 SPK3 Akper4 S-1 Keperawatan (Ners)3. Beban Kerja1 erat2 !ingan3 Sedang4 Sesuai4. Pembagian Tugas1 Sangat tidak sesuai dengan job description2 Tidak sesuai dengan job description3 Sebagian sesuai dengan job description4 Sesuai dengan job description5. Jumla Tenaga1 1 perawat "enangani se#uruh pasien di ruangan2 1 perawat "enangani sebagian pasien ruangan3 1 perawat "enangani 1$ pasien4 1 perawat "enangani % pasien!. Serti"ikasi 1 Tidak pernah "engikuti pe#atihan2 &endapatkan pengetahuan dari perawat #ain3 &engikuti pe#atihan bukan pe#atihan bedah4 &engikuti pe#atihan bedah #. Tingkat Ketergantungan Pasien 1 Tidak ada 'ang "e"bantu pasien2Tota#( sega#a kebutuhan dibantu3 Parsial( sebagian kebutuhan pasien dibantu4 &ini"a#( kebutuhan pasien han'a dibantu sedikit$. %lur Pasien Masuk 1 Tidak ada a#ur "asuk pasien2 Tidak ada pasien 'ang "engikuti a#ur "asuk2 Sebagian pasien "engikuti a#ur "asuk dengan benar4 Pasien "engikuti a#ur "asuk dengan benar&. 'ambaran Kasus 1 Kasus pasien ber)ariasi2 Tidak ada pe"isahan kasus pasien 'ang dirawat2 Sebagian pasien dirawat gabung dengan beberapa kasus4 Se#uruh pasien dirawat dengan kasus 'ang sa"a1(. K)munikasi 1 Tidak terkoordinasi2 *ubungan sosia#3 *ubungan sosia# dan struktura#4 Ada hubungan sosia#( struktura#( dan pro+esiona#M2-Material1 Tidak ada a#at2 Ada a#at( tetapi tidak #engkap3 Ada a#at( ju"#ah kurang dari kebutuhan4 Sesuai kebutuhanM3-Met)de 11. M)del %suan Ke*era+atan Pr)"esi)nal1 &etode ,ungsiona# 4 &etode kasus4 &etode Ti" - .abungan4 &etode Pri"er12. Discharge planning 1 Tidak ada +or"at peren/anaan pu#ang2 Ada +or"at peren/anaan pu#ang( tetapi tidak #engkap3 Ada +or"at peren/anaan pu#ang( tetapi tidak ja#ankan4 Ada +or"at peren/anaan pu#ang dan dija#ankan setiap pasien pu#ang 13. Timbang Terima1 Tidak di#akukan2 0i#akukan tanpa "engunjungi pasien3 0i#akukan dengan +okus pada "asa#ah "edis4 0i#akukan dengan +okus pada "asa#ah "edis dan "asa#ah keperawatan14. Su*er,isi1 Tidak di#akukan2 0i#akukan tidak terstruktur3 0i#akukan dan sebagian didoku"entasikan4 0i#akukan dan didoku"entasikan 15. Sentralisasi Obat1 0iserahkan sepenuhn'a pada pasien-ke#uarga2 Sebagian sentra#isasi3 Sentra#isasi4 Se#uruhn'a dike#o#a o#eh perawat - +ar"asi1!. -)nde ke*era+atan 1 Tidak pernah "e#akukan ronde keperawatan2 Tidak pernah "e#akukan tetapi "engena# ronde keperawatan3 0i#akukan ronde keperawatan tetapi tidak sesuai dengan kriteria ronde4 0i#akukan ronde keperawatan dan sesuai dengan kriteria ronde1#. .)kumentasi Ke*era+atan1 Tidak ada doku"entasi2 Ada doku"entasi( tetapi tidak #engkap3 Ada doku"entasi( tetapi tidak sesuai dengan perke"bangan pasien4 Ada doku"entasi dan sesuai dengan perke"bangan pasienM4-M)ne/ 1 Penge#o#aan dari ruangan sendiri2 Sebagian besar dari unit3 Sebagian besar dari institusi4 Sebagian dipenuhi dari institusiM5-MarketBO-1 1 42 32 4$-42 33 %$-54 34 6543M0T0 P12%3%4%45 *atient sa"et/6 ke*uasan6 ke7emasan6 *era+atan diri6 ken/amanan 8n/eri96 *engetauan