KATA PENGANTAR - gresikkab.go.idgresikkab.go.id/media/SAKIP Dispora/LAKIP DISPORA 2018.pdfLAPORAN...

LAPORAN KINERJA DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAH RAGA KABUPATEN GRESIK TAHUN 2018

i

KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadlirat Allah SWT atas limpahan rahmat, taufik dan hidayah-Nya sehingga

penyusunan Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik Tahun

2018 dapat terselesaikan sesuai dengan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur

Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian

Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah.

Dokumen LAKIP Tahun 2018 Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik ini

merupakan dokumen yang memuat pertanggungjawabandalam pelaksanaan kegiatan yang

telah dilaksanakan selama 1 (satu) tahun dengan mengacu pada Dokumen Pelaksanaan

Anggaran (DPA) dan Dokumen Pelaksanaan Perubahan Anggaran (DPPA) Tahun 2018.

Dokumen LAKIP ini diharapkan dapat digunakan sebagai acuan pelaksanaan

prograam/kegiatan, penggunaan anggaran ditahun tahun selanjutnya dan tolok ukur target

pencapaian kinerja di Dinas Kepemudaan dan Olahraga serta dapat mensinergikan kegiatan

di setiap bidang yang ada di Dinas Kepemudaan dan Olahraga dan dilingkungan Pemerintah

Kabupaten Gresik demi tercapainya pencapaian visi dan misi Pemerintah Kabupaten Gresik.

Akhirnya semoga dapat bermanfaat bagi kita semua, Amin.

Gresik, Februari 2019

KEPALA DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAH RAGA

KABUPATEN GRESIK

Ir. SENTOT SUPRIYOHADI, M.MA

Pembina Utama Muda

NIP. 19610724 199202 1 002


ii

DAFTAR ISI

Kata Pengantar i

Daftar Isi ii

Daftar Tabel iii

BAB I PENDAHULAN

A. Latar Belakang 1

B. Maksud Dan Tujuan 2

C. Gambaran Umum Dinas Dinas Kebudayaan, Pariwisata, Pemuda

dan Olah Raga Kabupaten Gresik 3

D. Sistematika Penyusunan 11

BAB II PERENCANAAN KINERJA 12

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA

A. Capaian Kinerja Dinas Dinas Kebudayaan, Pariwisata, Pemuda

dan Olah Raga Kabupaten Gresik 16

B. Evaluasi Dan Analisis Capaian Kinerja 17

BAB IV PENUTUP 32


iii

DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 Jumlah Pegawai Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik

9

Tabel 1.2 Jumlah Pegawai Dinas Kepemudaan dan Olahraga berdasarkan Jabatan dan Pendidikan

10

Tabel 2.1

Perjanjian Kinerja Dinas Kepemudaan dan olahraga Kabupaten

Gresik Tahun 2018

13

Tabel 2.2 Pencapaian Kinerja dan Anggaran 14

Tabel 2.3 Efisiensi Penggunaan Sumber Daya 15

Tabel 3.1 Skala Nilai Peringkat Kinerja 17

Tabel 3.2 Pengukuran Capaian Perjanjian Kinerja Tahun 2018 17

Tabel 3.3 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran Strategis 1 18

Tabel 3.4 Perbandingan Realisasi Kinerja Sasaran Strategis s.d Akhir Periode RPJMD

19

Tabel 3.5 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran Strategis 2 23

Tabel 3.6 Perbandingan Realisasi Kinerja Sasaran Strategis s.d Akhir Periode RPJMD

23

Tabel 4.1 Kategori Capaian Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga 33


iv

DAFTAR DIAGRAM

Diagram 1 Prestasi Pemuda di bidang kepemudaan 20 Diagram 2 Prestasi Pemuda di bidang Olahraga 25


v

SUMMARY

Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Keolahragaan Provinsi Jawa Timur Tahun 2018 merupakan laporan capaian kinerja pelaksanaan program dan kegiatan, serta realisasi anggaran yang menginformasikan keberhasilan, kendala, evaluasi, rekomendasi, dan tindak lanjut pelaksanaan kegiatan sesuai dengan tugas dan fungsi Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik.

Dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2018 sasaran strategis Dinas

Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik adalah pertama, yaitu meningkatkan kapasitas dan partisipasi pemuda dalam pembangunan, dan sasaran kedua, yaitu meningkatkan prestasi olahraga daerah, sarana prasarana olahraga dan menumbuhkembangkan budaya olahraga rekreasi, Indikator kinerja Tahun 2018 adalah Persentase (%) pemuda yang meraih penghargaan disegala bidang dengan target sebesar 10 %, serta Persentase (%) Cabang olahraga yang berprestasi dengan target sebesar 90%, jika dibandingkan dengan indikator kinerja Tahun sebelumnya (Tahun 2017), maka indikator kinerja Tahun 2018 lebih meningkat dan berorientasi pada hasil.

Capaian kinerja Tahun 2018 dengan sasaran strategis yang

pertama, yaitu meningkatkan kapasitas dan partisipasi pemuda dalam pembangunan dengan Indikator Kinerja Persentase (%)pemuda yang meraih penghargaan disegala bidang dengan capaian kinerja sebesar 490%, sedangkan sasaran kedua, yaitu Persentase (%)Cabang olahraga yan g berprestasi dengan capaian kinerja sebesar 111%.


1

BAB I

PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG

Dalam perspektif yang luas Laporan Kinerja Pemerintah mempunyai

fungsi sebagai media/wahana pertanggungjawaban kepada publik atas

penyelenggaran Pemerintahan. Untuk itu penyusunan Laporan Kinerja Dinas

Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik Tahun 2018 ini secara garis besar

berisi informasi mengenai rencana kinerja maupun capaian kinerja selama Tahun

2018. Penyusunan Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga

Kabupaten Gresik ini berdasarkan pada amanat Peraturan perundangan sebagai

berikut:

1. Undang-undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara yang mengisyaratkan pentingnya Akuntabilitas dalam Perencanaan anggaran dan pertanggungjawaban anggaran.

2. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentangPelaporan Keuangan dan

Kinerja Instansi Pemerintah(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun

2006 Nomor 25, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor4614);

3. Peraturan Pemerintah Nomor 39 Tahun 2006 tentang TataCara Pengendalian

dan Evaluasi Pelaksanaan RencanaPembangunan (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun2006 Nomor 96, Tambahan Lembaran Negara RepublikIndonesia Nomor 4663);

4. Peraturan Pemerintah Nomor 40 Tahun 2006 tentang TataCara Penyusunan

Rencana Pembangunan Nasional(Lembaran Negara Republik Indonesia

Tahun 2006 NomorTambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor4664);

5. Peraturan Pemerintah Nomor 8 tahun 2008 tentang TahapanTata Cara,


2

Penyusunan, Pengendalian Dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah. (LembaranNegara Republik Indonesia Tahun 2008

Nomor 108,Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor4689);

6. Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah;

7. Instruksi Presiden Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2004tentang

Percepatan Pemberantasan Korupsi;

8. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur NegaraNomor 09/M.PAN/05/2007 tentang Pedoman PenyusunanIndikator Kinerja Utama di lingkungan Instansi Pemerintah;

9. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur NegaraNomor

20/M.PAN/11/2008 tentang Petunjuk PenyusunanIndikator Kinerja Utama;

10. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi

Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentangPetunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah.

Penyusunan laporan kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga

Kabupaten Gresik Tahun 2018 berdasarkan pada Rencana Strategis (Renstra) Dinas

Ke Pemuda dan Olah RagaKabupaten Gresik Tahun 2016 – 2021, dan Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2018.

B. MAKSUD DAN TUJUAN

Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik

Tahun 2018 ini merupakan Laporan Pelaksanaan Kinerja tahun kedua dari

Rencana Strategis (Renstra) Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik

Tahun 2016 – 2021,. Maksud disusunnya Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan

Olah Raga Kabupaten Gresik Tahun 2018 adalah untuk memberikan gambaran

kinerja penyelenggaraan Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik


3

yang jelas, transparan, dan dapat dipertanggungjawabkan, sebagai

wujud pertanggungjawaban keberhasilan/kegagalan pencapaian target sasaran

dalam kurun waktu Tahun 2018 serta sebagai wujud akuntabilitas kinerja yang

dicerminkan dari hasil pencapaian kinerja berdasarkan visi, misi, tujuan dan

sasaran yang telah ditetapkan.

Sedangkan tujuan penyusunan Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan

Olah Raga Kabupaten Gresik Tahun 2018 adalah sebagai berikut:

1. Memberikan informasi mengenai perencanaan, pengukuran, pelaporan dan

evaluasi kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik selama Tahun Anggaran 2018;

2. Sebagai bahan evaluasi terhadap kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga

Kabupaten Gresik pada Tahun 2018;

3. Hasil evaluasi yang berupa kritik/saran diharapkan menjadi bahan acuan untuk perbaikan dan peningkatan kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik di tahun selanjutnya serta masa yang akan datang;

4. Meningkatkan kepercayaan masyarakat kepada Pemerintah Kabupaten Gresik

dengan menerapkan azas transparansi, sistematik dan accountable (dapat dipertanggungjawabkan).

C. GAMBARAN UMUM DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAHRAGA KABUPATEN

GRESIK

1) Kedudukan Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik

Kedudukan Dinas Kepemudaan dan olahraga sebagai Perangkat Daerah

diatur dengan Peraturan Daerah Nomor 12 Tahun 2016 Tentang Pembentukan

Perangkat Daerah Kabupaten Gresik (Lembaran Daerah Kabupaten Gresik,

yang selanjutnya dalam pelaksanaan tugas diatur dalam Peraturan Bupati

Gresik Nomor 61 Tahun 2016 tentang Rincian Tugas, Fungsi dan Tata Kerja

Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik. Adapun tugas dan

Fungsi Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik adalah : “Dinas

Kepemudaan dan Olahraga mempunyai tugas dan kewajiban membantu


4

Bupati dalam menyusun kebijakan, mengkoordinasikan dan melaksanakan

urusan pemerintahan dibidang Kepemudaan dan Olahraga”.

2. Tugas Pokok dan Fungsi Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik

Dalam melaksanakan tugas,Dinas Kepemudaan dan OlahragaKabupaten Gresik menyelenggarakan fungsi :

a. Pengkoordinasian pelaksanaan penyusunan kebijakan urusan kepemudaan dan olahraga

b. Pengkoordinasian pelaksanaan kebijakan urusan kepemudaan dan olahraga

c. Pengkoordinasian pelaksanaan pelayanan administrasi urusan kepemudaan dan olahraga

d. Pengkoordinasian pelaksanaan pengendalian, pembinaan dan fasilitasi urusan kepemudaan dan olahraga

e. Pengkoordinasian pelaksanaan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan urusan kepemudaan dan olahraga

f. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh bupati sesuai dengan bidang tugasnya.

3. Susunan Organisasi Perangkat Daerah

Susunan Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik terdiri dari :

1. Kepala Dinas;

2. Sekretariat, terdiri dari:

a. Sub Bagian Umum dan Kepegawaian;

b. Sub Bagian Keuangan, Program dan Pelaporan;

3. Bidang Kepemudaan, terdiri dari:

a. Seksi Organisasi Kepemudaan

b. Seksi Karang Taruna dan Kepramukaan.

c. Seksi Minat Bakat dan Pemuda Produktif

4. Bidang Olahraga, terdiri dari:

a. Seksi Sarana dan Prasarana Olahraga;

b. Seksi Olahraga Prestasi; dan


5

c. Seksi Olahraga Rekreasi

5. Unit Pelaksana Teknis Dinas, terdiri dari :

a. UPT Gelora Joko Samudro

b. UPT Kromowidjoyo Sidayu

c. UPT Wahana Ekspresi Poesponegoro

4. Tugas dan Fungsi Organisasi SKPD

a. Kepala Dinas Kepemudaan dan Olahraga

1. Perumusan kebijakan bidang Kepemudaan dan Olahraga.

2. Pelaksanaan fasilitasi dan kerjasama bidang Kepemudaan dan Olahraga.

3. Penyelenggaraan pembinaan dan pengawasan kepemudaan dan

olahraga.

4. Penyelenggaraan perizinan bidang kepemudaan dan olahraga,

5. Pelaksanaan pembangunan, pengembangan dan pemeliharaan

Kepemudaan dan Olahraga.

6. Pembinaan dan pengendalian Unit Pelaksana Teknis Dinas Kepemudaan

dan Olahraga.

7. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh bupati

sesuai dengan bidang tugasnya.

b. Sekretariat :

1. Pengkoordinasian penyusunan rencana program dan kegiatan.

2. Pelayanan administrasi umum, ketatausahaan, kearsipan dan

dokumentasi dalam rangka menunjang kelancaran pelaksanaan tugas.

3. Pengelolaan adminstrsi keuangan dan urusan kepegawaian.

4. Pengelolaan urusan rumah tangga, perlengkapan dan inventaris kantor.

5. Pelayanan adminstrasi perjalanan dinas

6. Pengkoordinasian bidang-bidang di lingkup Dinas Kepemudaan dan

Olahraga.

7. Pengkoordinasian dan penyusunan laporan hasil pelaksanaan program

dan kegiatan


6

8. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai

dengan bidang tugasnya.

e. Kepala Bidang Kepemudaan.

1. Penyusunan perencanaan program dan kegiatan bidang kepemudaan.

2. Pelaksanaan kebijakan bidang kepemudaan.

3. Pengembangan manajemen, wawasan dan kreativitas, meningkatkan

kemitraan dan kewirausahaan pemuda.

4. Peningkatan Profesionalisme, kepemimpinan dan kepeloporan dan

pengaturan sistem penganugrahan prestasi pemuda,

5. Pengembangan jaringan dan sistem informasi kepemudaan dan fasilitasi

kerjasama kepemudaan serta pencegahan dan perlindungan bahaya

distruktif.

6. Pembinaan dan pengawasan di bidang organisasi kepemudaan, pemberian

bimbingan, supervisi, dan konsultasi urusan pemerintahan di bidang

kepemudaan dan penyusunan kriteria dan standarisasi lembaga

kepemudaan, pembangunan kapasitas dan kompetensi.

7. Pembinaan pendidikan dan pelatihan, perencanaan penelitian,

pengembangan, pemantauan dan evaluasi pelaksanaan urusan

pemerintahan serta pengawasan terhadap pelaksanaan norma dan standar

di bidang kepemudaan.

8. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala Dinas sesuai


f. Kepala Bidang Olahraga.

1. Penyusunan urusan program dan Kegiatan pembinaan, penyelenggaraan

olahraga;


7

2. Pelaksanaan kebijakan operasonal pembinaan, sarana dan prasarana

olahraga, penyelenggaraan olahraga serta lembaga keolahragaan;

3. Pelaksanaan pembinaan keolahragaan, pengembangan dan keserasian

serta dukungan aktivitas keolahrgaaan.

4. Pelaksanaan keolahragaan, pembinaan dan pengembangan keolahragaan,

pengelolaan keolahragaan serta penyelenggaraan pekan dan kejuaraan

olahraga.

5. Pembangunan dan peningkatan prasarana dan sarana olahraga, pendidikan

dan pelatihan keolahragaan serata pengembangan ilmu pengetahuan dan

teknologi keolahragaan.

6. Pengembangan kemitraan pemerintah dengan masyarakat dalam

pembangunan olahraga dan peningkatan peran serta secara lintas bidang

dan lintas sektoral,

7. Pengembangan manajemen olahraga, kerjasama dan informasi

keolahragaan, kemitraan industri dan kewirausahaan olahraga serta

pebangunan dan pengebangan industri olahraga.

8. Paningkatan profesionalisme atlit, pelatih, manager dan pembina olahraga

serta pengaturan istem penganugrahan, pengahrgaan dan kesejahteraan

pelaku olahraga.

9. Pemberdayaan dan pemasyarakatan olahraga serta peningkatan kebugaran

jasmani masyarakat.

10. Pemberian izin bidang keolahragaan skala kabupaten.

11. Pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh kepala Dinas sesuai


Selanjutnya dalam rangka memberikan gambaran tentang hirarki susunan organisasi dinas, dapat dilihat bagan yang dilaksanakan oleh Dinas Kepemudaan dan Olahraga berdasarkan perbup diatas adalah sebagai berikut :


8

BAGAN STRUKTUR ORGANISASI DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAHRAGA KABUPATEN GRESIK

KEPALA DINAS

Ir. SENTOT SUPRIYOHADI, M. MA

Pembina Utama Muda

NIP 19610724 199202 1 002

KELOMPOK JABATAN

FUNGSIONAL SEKRETARIS

AGUS SETYA PRAMBUDI, SE

Pembina Tingkat I

NIP 19680827 199602 1 001

KEPALA SUB BAGIAN UMUM DAN

KEPEGAWAIAN

KEPALA SUB BAGIAN KEUANGAN, PROGRAM DAN

PELAPORAN

LOEMAKSONO, S.H., M.Pd.I. NURHAYATI, S.E.

Pembina Penata

NIP 19630603 199803 1 002 NIP 19750731 200801 2 010

KEPALA BIDANG KEPEMUDAAN KEPALA BIDANG OLAH

RAGA

Drs. SUTAJI Drs. SUWARNO

Penata Tingkat I Pembina

NIP 19650712 198712 1 005 NIP 19660707 198703 1 005

KEPALA SEKSI ORGANISASI

KEPEMUDAAN

KEPALA SEKSI SARANA DAN PRASARANA OLAH RAGA

AFANDHI, S.E. SRI WILUJENG, SE

Penata Tingkat I Penata Tingkat l

NIP 19660502 198603 1 009 NIP 196690905 199303 2 008

KEPALA SEKSI MINAT BAKAT DAN

PEMUDA PRODUKTIF KEPALA SEKSI OLAH RAGA PRESTASI

MUHLAS, S.H R. HARI SUBAGIO S.Sos

Penata Tingkat l Penata Tingkat l

NIP 19660523 199003 1 004 NIP 19660429 198802 1 001

KEPALA SEKSI KARANG TARUNA DAN

KEPRAMUKAAN KEPALA SEKSI OLAH RAGA REKREASI

NURYANTI, S.E. AKH. ALI MAS'UD, SE

Penata Tingkat I Penata Tingkat l

NIP 19650630 198603 2 010 NIP 19641017 199503 1 001

KEPALA UPT GELORA JOKO SAMUDRO KEPALA UPT RADEN KROMO WIJOYO KEPALA UPT WAHANA EKSPRESI

POESPONEGORO

RANDIM, S.Pd. Drs. SYAHRUN NAJAKH ISTAMAJI, M.si

Penata Penata Tingkat I Pembina Tingkat I

NIP 19680320 200701 1 019 NIP 19611220 198303 1 008 NIP 19611231 198201 1 025


9

Berdasarkan struktur dan bagan organisasi serta tugas dan fungsi diatas, maka

dapat diketahui jumlah sumber daya manusia (SDM) yang dimiliki Dinas

Kepemudaan dan Olahraga seluruhnya berjumlah 43 orang. Dalam

melaksanakan tugas dan fungsi, pasti diperlukan sarana dan prasarana yang

memadai agar tujuan, sasaran, program dan kegiatan yang telah ditetapkan dapat

dicapai dengan maksimal, misalnya : gedung kantor, GOR/SOR, ruang kerja, meja kursi kerja, computer, dll

5. Sumber Daya SKPD

Dalam rangka mendukung pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Dinas

Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik memiliki sumberdaya

organisasi berupa sumberdaya manusia dan sarana serta prasarana.

Adapun jumlah sumber daya manusia Dinas Kepemudaan dan Olahraga

Kabupaten Gresik adalah sebagai berikut :

Tabel 1.1

Jumlah Pegawai Dinas kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik

NO URAIAN JABATAN JUMLAH

1. Eselon II 1

2. Eselon III 3

3. Eselon IV 12

4. JabatanFungsional -

5. Staf 12

6. Non PNS 15

TOTAL KESELURUHAN 43


10

Tabel 1.2

Jumlah Pegawai Dinas Kepemudaan dan Olahraga berdasarkan Jabatan dan Pendidikan

NO

.

URAIAN PENDIDIKAN JML

Pangkat / Golongan Ruang SD SMP SMA D1 D2 D3 S1 S2 S3

1. Juru Muda (I/a) - - - - - - - - - -

Juru Muda Tingkat I (I/b) - - - - - - - - - -

Juru (I/c) - - - - - - - - - -

Juru Tingkat I (I/d) - - - - - - - - - -

2. Pengatur Muda (II/a) - - 1 - - - - - - 1

Pengatur Muda Tingkat I (II/b) - - 1 - - - - - - 1

Pengatur (II/c) - - 6 - - - - - - 6

Pengatur Tingkat I (II/d) - - 1 - - - - - - 1

3. Penata Muda (III/a) - - - - - - - - - -

Penata Muda Tingkat I (III/b) - - 1 - - - 2 - - 3

Penata (III/c) - - - - - - 1 - - 1

Penata Tingkat I (III/d) - - - - - - 10 - - 10

4. Pembina (IV/a) - - - - - - 1 1 - 2

Pembina Tingkat I (IV/b) - - - - - - - 1 - 1

Pembina Utama Muda (IV/c) - - - - - - - - - -

Pembina Utama Madya (IV/d) - - - - - - - - - -

Pembina Utama (IV/e) - - - - - - - - - -

JUMLAH - - 10 - - - 15 2 - 28


11

D. Sistematika Penyusunan

Sistematika Penyusunan Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018 terdiri dari 4(empat) Bab yaitu sebagai berikut:

BAB I. PENDAHULUAN

Menjelaskan secara ringkas latar belakang, maksud dan tujuan Laporan

Akuntabilitas Kinerja Dinas Kebudayaan, Pariwisata, Pemuda dan Olah Raga Kabupaten, Gambaran Singkat tentang Kedudukan, Tugas Pokok dan Fungsi

Organisasi dan Personil Perangkat Daerah serta Sistematika Penyusunan.

BAB II. PERENCANAAN KINERJA

Menjelaskan ringkasan/ikhtisar Perjanjian Kinerja tahun 2018 yang mendasarkan pada dokumen perencanaan.

BAB III. KINERJA INSTANSI PEMERINTAH

Menjelaskan capaian kinerja berdasarkan hasil pengukuran kinerja tahun 2018.

Diuraikan pula analisis capaian kinerja yang meliputi : pembandingan antara target dan realisasi kinerja tahun 2018; berdasarkan dokumen Renstra Dinas

Kepemudaan dan OlahragaKabupaten Gresik Tahun 2016–2021; Analisis

keberhasilan/kegagalan, hambatan/kendala dan permasalahan yang dihadapi

serta langkah-langkah antisipatif yang diambil serta penyajian realisasi anggaran.

BAB IV. PENUTUP

Memuat kesimpulan umum atas capaian kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah

Raga Kabupaten 2018 dan upaya/langkah di masa mendatang yang akan dilakukan oleh Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten dalam rangka peningkatan kinerjanya.


12

BAB II

PERENCANAAN KINERJA

Perencanaan Kinerja merupakan tekad dan janji rencana kinerja tahunan yang akan dicapai oleh Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik. Perjanjian kinerja ini menggambarkan capaian kinerja yang akan diwujudkan oleh Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik dalam suatu tahun tertentu dengan mempertimbangkan sumber daya yang dikelolanya.

Tujuan umum disusunnya Perjanjian Kinerja yaitu dalam rangka Intensifikasi pencegahan korupsi, Peningkatan kualitas pelayanan publik, Percepatan untuk mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel. Namun demikian, ruang lingkup ini lebih diutamakan terhadap berbagai program utama organisasi, yaitu program-program yang dapat menggambarkan keberadaan organisasi serta menggambarkan isu strategis yang sedang dihadapi organisasi. Untuk itu, penyusunan Perencanaan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018 merupakan sasaran dan target kinerja yang sepenuhnya mengacu padaRencana Strategis Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2016 – 2021, dokumen Rencana Kinerja Tahunan (RKT) Tahun 2018, Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2018, Serta dokumen Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBD) Tahun 2018.

Target Kinerja tersebut merepresentasikan nilai kuantitatif yang harus dicapai selama tahun 2018. Target Kinerja pada tingkat sasaran strategis akan dijadikan tolok ukur dalam mengukur keberhasilan organisasi didalam upaya pencapaian visi misi dan akan menjadi komitmen bagi Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik untuk mencapainya dalam Tahun 2018.

Perjanjian Kinerja disusun berdasarkan pada Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi RI Nomor 53 Tahun 2014 tentang Pedoman Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintahan. Adapun Perjanjian KinerjaDinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018 adalah sebagai berikut:


13

Tabel 2.1 Perjanjian Kinerja Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA

TARGET

2018

1 Meningkatkan Kapasitas dan Persentase Pemuda 10 %

partisipasi pemuda dalam yang meraih

pembangunan penghargaan disegala

bidang

2 Meningkatkan prestasi Persentase Cabor yang 90 %

olahraga daerah sarpras berprestasi

olahraga dan

menumbuhkembangkan

olahraga rekreasi


14

KEUANGAN

Dalam rangka untuk mencapai target kinerja sebanyak satu sasaran

strategis sebagaimana yang ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2018, maka besaran alokasi dan realisasi belanja untuk setiap sasaran strategis dapat

dilihat sebagai berikut :

Tabel 2.2

Pencapaian Kinerja dan Anggaran

N SASARAN

KINERJA TAHUN 2018 ANGARAN TAHUN 2018

INDIKATOR

CAPAIAN

CAPAI O STRATEGIS TARGET REALISASI PAGU REALISASI

KINERJA

(%)

AN (%)

1 Meningkatkan Persentase 10 % 49% 390% 4.155.831.800 3.258.968.244 78,42%

Kapasitas dan Pemuda

partisipasi yang meraih

pemuda dalam penghargaan

pembangunan disegala

bidang

2 Meningkatkan Persentase 90% 100% 100% 6.103.048.800 5.121.443.701 83,92%

prestasi Cabang

olahraga Olahraga

daerah sarpras yang

olahraga dan berprestasi

menumbuhke

mbangkan

olahraga

rekreasi


15

Tabel 2.3

Efisiensi Penggunaan Sumber Daya NO SASARAN

STRATEGIS

INDIKATOR KINERJA

CAPAIAN KINERJA

PENYERAPAN ANGGARAN

TINGKAT EFISIENSI

1.

2.

Meningkatkan Kapasitas dan Partisipasi Pemuda dalam Pembangunan Meningkatkan Prestasi Olahraga daerah dan menumbuhkembangkan olahraga rekreasi

Persentase Pemuda yang meraih penghargaan disegala bidang Persentase Cabang Olahraga yang berprestasi

100 %

100 %

78,42 %

83,92 %

21,58 %

16,08%

Analisis akuntabilitas keuangan disajikan dalam perbandingan antara

alokasi dengan realisasi anggaran, yang ditampilkan dalam persentase realisasi.

Pada tahun 2018, anggaran belanja langsung untuk urusan kepemudaan dan

olahraga pada Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik sebesar Rp.

10.258.880.600-, yang direalisasikan sebesar Rp. 8.380.411.945,- atau sebesar

82,71% dengan silpa Rp. 1.878.468.655,- Artinya terdapat efisiensi sebesar

17,29%.


16

BAB III

AKUNTABILITAS KINERJA

A. Capaian Kinerja Pemerintah Kabupaten Gresik

Format Pengukuran Capaian Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik tahun 2018,diukur berdasarkan pada format Pengukuran Kinerja sebagaimana yang termuat dalam Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi RI Nomor 53 Tahun 2014 tentang Pedoman Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintahan, yaitu dengan cara membandingkan antara realisasi capaian indikator kinerja dengan target indikator kinerja sasaran yang telah ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja Dinas Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018.

Adapun tujuan dilakukannya pengukuran kinerja adalah dalam rangka untuk menilai keberhasilan dan kegagalan pencapaian sasaran strategis Pemerintah Kabupaten Gresik dan indikator kinerja sasaran yang telah ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018.

Guna mempermudah interpretasi atas pencapaian indikator kinerja sasaran Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik tersebut digunakan skala nilai peringkat kinerja yang mengacu pada formulir Tabel VII-C dalam Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tentang Tahapan, Tata cara Penyusunan, Pengendalian, Dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah sebagaimana pada Tabel 3.1 sebagai berikut:


17

Tabel 3.1

Skala Nilai Peringkat Kinerja No Interval Nilai Realisasi Kinerja Kriteria Penilaian Realisasi Kinerja 1 91 ≥ Sangat Tinggi 2 76 ≤ 90 Tinggi 3 66 ≤ 75 Sedang 4 51 ≤ 65 Rendah 5 ≤ 50 Sangat Rendah

Adapun tingkat capaian kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik pada Tahun 2018, berdasarkan hasil pengukuran diatas dapat diilustrasikan dalam tabel sebagai berikut:

Tabel 3.2

Pengukuran Capaian Perjanjian Kinerja Tahun 2018

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET REALISASI CAPAIAN (%)

1 Meningkatkan Kapasitas Persentase Pemuda 10% 10% 100%

dan partisipasi pemuda yang meraih

dalam pembangunan penghargaan

disegala bidang

2 Meningkatkan prestasi

Persentase Cabor

90% 100% 111%

olahraga daerah sarpras yang berprestasi

olahraga dan

menumbuhkembangkan

olahraga rekreasi

B. Evaluasi dan Analisis Capaian Kinerja

Pengukuran kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten

Gresik Tahun 2018 menggunakan metode yang diatur dalam Peraturan Menteri

Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014

tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara

Reviu atas Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten

Gresik. Selanjutnya berdasarkan hasil pengukuran kinerja diatas dilakukan


18

evaluasi dan analisis pencapaian kinerja guna memberikan informasi yang lebih

transparan mengenai mengenai pencapaian kinerja sebagaimana yang telah

ditargetkan pada tujuan rencana strategis Dinas Kepemudaan dan Olah Raga

Kabupaten Gresik Tahun 2016-2021 melalui 2 (dua) sasaran strategis dan 2 (dua)

indikator kinerja sasaran yang telah ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja Dinas

Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten GresikTahun 2018. Adapun

evaluasi dan analisis tingkat pencapaian kinerja dari 2 (dua)sasaran strategis

Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik pada Tahun 2018

tersebuta dalah sebagai berikut:

Meningkatkan Kapasitas dan partisipasi pemuda dalam pembangunan

Sasaran strategi ini merupakan salah satu upaya mencapai tujuan sebagaimana tertuang dalam Renstra 2016 – 2021 yaitu: “Mengoptimalkan kompetensi, kapasitas dan partisipasi pemuda dalam meningkatkan pembangunan daerah ”

Untuk mengukur tingkat pencapaian sasaran ini dapat dilihat pada tabel berikut:

Tabel 3.3.

Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran Strategis 1

NO

SASARAN

STRATEGIS INDIKATOR

KINERJA TARGET REALISASI 2017 2018

1.

Meningkatkan Kapasitas dan partisipasi Pemuda dalam pembangunan

Persentase Pemuda Yang Meraih Penghargaan di segala Bidang

10 %

48 %

10 %

SASARAN

STRATEGIS 1


19

Tabel 3.4

Perbandingan Realisasi Kinerja Sasaran Strategis s.d. Akhir Periode RPJMD

NO SASARAN

STRATEGIS

INDIKATOR

KINERJA

TARGET

AKHIR

RPJMD

REALISASI

2018

TINGKAT

KEMAJUAN

1. Meningkatkan Persentase 12 % 10% 83% Kapasitas dan

Pemuda yang

partisipasi pemuda

dalam meraih pembangunan penghargaan

disegala bidang

Prestasi pemuda adalah masa depan dan potret bangsa. Prestasi pemuda yang berhasil diraih meliputi pengembangan kepribadian dan potensi diri serta prestasi olah raga. Pemerintah Kabupaten Gresik melaluiDinas Kepemudaan dan Olah Raga memberikan pembinaan kepada semua pemuda yang bertujuan meningkatkan pemberdayaan pemuda dalam pembangunan daerah. Capaian yang dihasilkan oleh indikator tersebut dalam skala nilai peringkat kerja yaitu Sangat Tinggi. Pada indikator kinerja tersebut yaitu persentase pemuda yang meraih penghargaan disegala bidang mendapatkan capaian sebesar 100%. Capaian tersebut berasal dari perbandingan antara realisasi yang diperoleh pada tahun 2018 sebesar 49% dibandingkan dengan target yang ditetapkan sebesar 10%. Dari 867 pemuda yang dibina pada tahun 2018, sebanyak 77 pemuda berhasil meraih prestasi non akademik. Dan 10 (satu) orang dibidang akademik. Prestasi yang diraih tersebut adalah sebagai berikut :

1. Pelajar yang terpilih sebagai Pasukan Pengibar Bendera Pusaka Tingkat Kabupaten sebanyak 75 orang dan Tingkat Propinsi sebanyak 2 orang

2. 9 Orang terpilih sebagai Pemuda Pelopor di Tingkat Kabupaten dengan kategori Bidang Pendidikan, Bidang Sosial Budaya, Pariwisata dan Bela Negara, Bidang Pengelolaan Sumber Daya Alam dan Lingkungan

3. Pemuda Pelopor terpilih sebagai Juara Ke 3 dalam Kategori Bidang Pendidikan ditingkat Propinsi Jawa Timur atas nama Mufidiniah dari Kecamatan Gresik.


20

Diagram 1

Prestasi di Bidang Kepemudaan

0

100

200

300

400

500

600

700

800

900

Tahun 2017 Tahun 2018

Pemuda Berprestasi

Pemuda yang difasilitasi Pemuda yang berprestasi


21

Dokumentasi Prestasi Pembinaan Paskibraka Tingkat Kabupaten

Prestasi Paskibraka Tingkat Propinsi Jawa Timur


22

Dokumentasi Pemuda Pelopor Berprestasi


23

Meningkatkan prestasi olahraga daerah,sarana prasarana olahraga dan menumbuhkembangkan olahraga rekreasi

Sasaran strategiini merupakan salah satu upaya mencapai tujuan sebagaimana tertuang dalam Renstra 2016 – 2021 yaitu: “Mewujudkan Prestasi, meningkatkan sarana dan prasarana, memasyarakatkan olahraga rekreasi ”

Tabel 3.5.

Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran Strategis 2

NO

SASARAN

STRATEGIS INDIKATOR

KINERJA TARGET REALISASI

2017 2018 1.

Meningkatkan Prestasi Olahraga Daerah, Sarana Prasarana Olahraga dan Menumbuhkembangkan Olahraga Rekreasi

Persentase Cabang Olahraga Yang Berprestasi

90 %

100 %

100%

Tabel 3.6.

Perbandingan Realisasi Kinerja Sasaran Strategis s.d. Akhir Periode RPJMD

Capaian yang dihasilkan oleh indikator tersebut dalam skala nilai peringkat kerja yaitu SangatTinggi. Pada indikator kinerja tersebut yaitu Persentase Cabor yang berprestasi mendapatkan capaian sebesar 111%. Capaian tersebut berasal dari

No SASARAN STRATEGIS

INDIKATOR KINERJA

TARGET AKHIR RPJMD

REALISASI TAHUN 2018

TINGKAT KEMAJUAN

1.

Meningkatkan Prestasi Olahraga Daerah, Sarana Prasarana Olahraga dan Menumbuhkembangkan Olahraga Rekreasi

Persentase Cabang Olahraga Yang Berprestasi

95 %

100 %

105 %

SASARAN

STRATEGIS 2


24

perbandingan antara realisasi yang diperoleh pada tahun 2018 sebesar 100% dibandingkan dengan target yang ditetapkan sebesar 90%. Dari 30 cabang olahraga yang dipertandingkan, yang memperoleh prestasi sebanyak 27 cabang olahraga. Cabang Olahraga yang meraih prestasi adalah sebagai berikut :

1. PERBASI ( Basket ) 2. PRSI ( Renang ) 3. PELTI ( Tenis Lapangan ) 4. PABBSI ( Angkat Berat, angkat Besi dan Binaraga ) 5. PBSI ( Bulutangkis ) 6. PERSANI ( Senam ) 7. PERCASI ( Catur ) 8. IPSI ( Pencak Silat ) 9. PODSI ( Dayung ) 10. PORSEROSI ( Sepatu Roda ) 11. FPTI ( Panjat Tebing ) 12. FORKI ( Karate ) 13. PERPANI ( Panahan ) 14. PERKEMI ( Kempo ) 15. TAEKWONDO 16. POSSI ( Selam ) 17. GABSI ( Bridge ) 18. PSSI ( Sepak bola dan Futsal ) 19. FHI ( Hockey ) 20. FASI ( Aeromodelling ) 21. PWI (Wushu) 22. ISSI ( Balap Sepeda ) 23. KODRAT (Tarung Drajat ) 24. PBJI ( Jujitsu ) 25. PSAWI ( Ski Air dan Wakeboard ) 26. MI ( Muathay ) 27. FOPI ( Pentangue )


25

Diagram 2 Prestasi Pemuda di bidang Olahraga

Kendala yang dihadapi dalam pencapaian kinerja program/kegiatan di Dinas Kepemudaan dan Olahraga adalah :

1. Pelaksanaan Event olahraga diadakan tidak setiap tahun (Porprof diadakan setiap 4 tahun sekali) yang berimbas pada jumlah prestasi olahraga

2. Pembiayaan anggaran belum menyentuh pembinaan untuk seluruh cabang olahraga

3. Kurangnya Koordinasi program-program bagi peningkatan event olahraga dilaksanakan secara rutin di tingkat kecamatan

4. Pembinaan yang kurang kontinyu di klub-klub olahraga 5. Kurangnya pelatihan-pelatihan yang intensif pada wirausaha muda

Upaya yang dilakukan dalam mengatasi permasalahan di atas adalah sebagai berikut :

1. Meningkatkan kwalitas dan kuantitas atlit berprestasi dengan merintis penyelenggaraan event-event olahraga prestasi

2. Meningkatkan kerjasama dengan mitra kerja pembinaan organisasi olahraga, yaitu olahraga prestasi oleh KONI, olahraga rekreasi oleh FORMI

3. Pembinaan prestasi berdasarkan skala prioritas cabang olahraga unggulan 4. Memberikan penghargaan terhadap wirausaha muda yang berprestasi

0

5

10

15

20

25

30

TAHUN 2017 TAHUN 2018

Prestasi Olahraga

Cabang Olahraga yang dipertandingkan Cabang Olahraga yang Berprestasi


26

DOKUMENTASI CABOR BERPRESTASI

DOKUMENTASI ATLET RENANG GRESIK PADA KEJUARAAN INTERNASIONAL 19th ASEAN UNIVERSITY GAMES MYANMAR 2018 CABOR RENANG

JUARA 1 KATEGORI 50 M GAYA KUPU KUPU, JUARA 1 KATEGORI 200M GAYA PUNGGUNG, JUARA 1 KATEGORI 100 M GAYA PUNGGUNG


27

DOKUMENTASI ATLET SENAM GRESIK PADA KEJUARAAN INTERNASIONAL

18th ASIAN GAMES 2018 JAKARTA-PALEMBANG CABOR SENAM JUARA 3 KATEGORI SENAM ARTISTIK NOMOR KUDA-KUDA LOMPAT PUTRA


28

DOKUMENTASI ATLET SENAM GRESIK PADA KEJUARAAN INTERNASIONAL 18th ASIAN SCGHOOL GAMES 2018 MALAYSIA CABOR SENAM

JUARA 3 RYTHMIC GYMNASTIC TEAM ALL ROUND


29

DOKUMENTASI ATLET PANJAT TEBING GRESIK PADA KEJUARAAN INTERNASIONAL ASIAN YOUTH CHAMPIONSHIP 2018 DI CHONGQING CHINA

DOKUMENTASI ATLET PANJAT TEBING GRESIK PADA KEJUARAAN NASIONAL KELOMPOK UMUR DI INDRAGIRI HULU RIAU JUARA 3 NOMOR COMBINE JUNIOR PUTRA

JUARA 3 NOMOR BOULDER YOUTH A PUTRA JUARA 2 NOMOR COMBINE YOUTH A PUTRA

JUARA 1 NOMOR BOULDER JUNIOR PUTRI JUARA 1 NOMOR COMBINE JUNIOR PUTRI

JUARA 3 NOMOR LEAD YOUTH C PUTRI JUARA 2 NOMOR SPEED YOUTH C PUTRI JUARA 1 NOMOR LEAD YOUTH D PUTRA

JUARA 1 NOMOR SPEED YOUTH D PUTRA


30

DOKUMENTASI ATLET BULUTANGKIS GRESIK GRESIK PADA TIKET.COM KEJUARAAN NASIONAL PBSI 2018 DI JAKARTA

JUARA 1 NOMOR GANDA PUTRA

DOKUMENTASI ATLET WUSHU GRESIK GRESIK PADA KEJUARAAN NASIONAL WUSHU JUNIOR DAN SENIOR PIALA PRESIDEN RI DI JOGJA

JUARA 2 NOMOR PRA JUNIOR 39 KG PUTRI


31

DOKUMENTASI ATLET MUAYTHAI GRESIK GRESIK PADA LIGA NASIONAL MUAYTHAI SERI IX DI TULUNGAGUNG

JUARA 1 NOMOR PRA KADET B 33 Kg PUTRA JUARA 3 NOMOR CADET 51 Kg PUTRA JUARA 3 NOMOR SENIOR 51 Kg PUTRI

JUARA 2 NOMOR PRA KADET B 51 Kg PUTRA JUARA 3 NOMOR CADET 48 Kg PUTRA

DOKUMENTASI ATLET PANAHAN GRESIK GRESIK PADA KEJUARAAN NASIONAL BRAWIJAYA ARCHERY CHAMPIONSHIP DI MALANG

JUARA 1 NOMOR DEVISI COUMPOUND BEREGU SMA PUTRA


32

BAB IV

PENUTUP

Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik Tahun 2018 ini merupakan laporan capaian kinerja (performance results) selama

tahun 2018. Dengan kata lain Laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga

Kabupaten Gresik ini bermaksud untuk menyajikan satu informasi yang utuh atas

upaya pelaksanaan pembangunan yang telah dilakukan dilihat dari tingkat

capaian dan target sasaran strategis, selain itu juga mengungkapkan keberhasilan dan atau kegagalan pelaksanaan program, kegiatan, hambatan-

hambatan/ kendala yang dijumpai dalam pelaksanaan maupun strategi

pemecahan masalah yang akan dilaksanakan di masa mendatang agar sasaran

yang telah ditetapkan dapat tercapai sesuai yang direncanakan.

Secara garis besar terlihat bahwa capaian kinerja 2 (dua) sasaran

strategis Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten Gresik Kabupaten

Gresik selama tahun 2018 menunjukkan keberhasilan dalam mewujudkan tujuan

rencana Strategis (Renstra) Dinas Kepemudaan dan Olah Raga Kabupaten

Gresik 2016-2021 sebagaimana yang telah ditargetkan. Dalam konteks

pengklasifikasian tingkat keberhasilan yang diukur dari tingkat capaian yang telah

ditetapkan, maka secara umum kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga

Kabupaten Gresik dapat dinyatakan berhasil. Hal ini dapat dilihat dari pencapaian

target dari 2 (dua) indikator kinerja sasaran yang dilakukan pengukuran kinerja.

Berpedoman pada Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010

tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tentang

Tahapan, Tatacara Penyusunan, Pengendalian, Dan Evaluasi Pelaksanaan

Rencana Pembangunan Daerah dari 2 (dua) indikator sasaran strategis yang di

ukur, capaian kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga masuk di kategori

capaian kinerja SANGAT TINGGI , seperti nampak pada tabel di bawah ini:


33

Tabel 4.1 Kategori Capaian Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga

NO SASARAN STRATEGIS

INDIKATOR

KINERJA UTAMA

TARGET REALISASI CAPAIAN KATEGORI

1. Meningkatkan Kapasitas dan Partisipasi Pemuda dalam Pembangunan

Persentase Pemuda Yang Meraih Penghargaan di segala Bidang

10 %

49 %

490 %

Sangat Tinggi

2.

Meningkatkan Prestasi Olahraga Daerah Sarana Prasarana Olahraga dan Menumbuhkembangkan Olahraga Rekreasi

Persentase Cabang Olahraga Yang berprestasi

90 %

100 %

111 %

Sangat Tinggi

Dalam pelaksanaan pencapaian target indikator kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik didukung dengan adanya alokasi anggaran belanja daerah

Dalam APBD Pemerintah Kabupaten Gresik Tahun Anggaran 2018 sebesar

Rp. 10.258.880.600-, yang direalisasikan sebesar Rp. 8.380.411.945,- atau sebesar

82,71% dengan silpa Rp. 1.878.468.655,- Artinya terdapat efisiensi sebesar

17,29%.

Keberhasilan capaian kinerja Tahun 2018 tidak terlepas dari adanya solusi

untuk mengatasi hambatan dan kendala yang bersifat internal maupun eksternal.

Terhadap berbagai target capaian yang tidak tercapai,Dinas Kepemudaan dan

Olahraga Kabupaten Gresik akan melakukan langkah yang konstruktif dan kongkrit

melalui analisis dan evaluasi agar dapat dilakukan perbaikan dan penanganan di

masa mendatang. Kekurangan yang terjadi selama 2018 menjadi catatan yang

tentunya akan menjadi bahan evaluasi penyusunan kebijakan guna memperbaiki

kinerja tahun mendatang. Sasaran program yang belum tercapai seratus persen akan

dievaluasi, sehingga seluruh sasaran program tahun mendatang nantinya dapat

dicapai lebih baik dari tahun sebelumnya. Evaluasi juga akan dilakukan terhadap

capaian dari pembangunan jangka menengah, agar kendala yang dihadapi dan resiko


34

kegagalanya dapat ditekan dan diperbaiki sedini mungkin dan dicari solusi untuk

mengatasinya.

Demikian laporan Kinerja Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten

Gresik Tahun 2018 ini. Secara ringkas seluruh capaian kinerja tersebut di atas, telah

memberikan pelajaran yang sangat berharga bagi Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik untuk meningkatkan kinerja di masa-masa mendatang.

KATA PENGANTAR - gresikkab.go.idgresikkab.go.id/media/SAKIP Dispora/LAKIP DISPORA 2018.pdfLAPORAN...

Documents

Transcript of KATA PENGANTAR - gresikkab.go.idgresikkab.go.id/media/SAKIP Dispora/LAKIP DISPORA 2018.pdfLAPORAN...