JOBDES

9
JOB DESCRIPTION KOORDINATOR AREA 1. Menganalisa income lokasi 2. Mambina hubungan dengan Management Gedung 3. Manganalisa kebutuhan lokasi untuk perbaikan 4. Memastikan Car Park Manager menjalankan tugas sesuai Job Discription 5. Membuat laporan tertulis mingguan, bulanan kepada Operation manager 6. Evaluasi kinerja Car Park Manager 7. Menyetujui/ memeriksa pengajuan lembur 8. Bertanggung jawab atas operasional seluruh lokasi dibawah pengawasannya

description

Materi Pengembangan Diri

Transcript of JOBDES

Page 1: JOBDES

JOB DESCRIPTION KOORDINATOR AREA

1. Menganalisa income lokasi

2. Mambina hubungan dengan Management Gedung

3. Manganalisa kebutuhan lokasi untuk perbaikan

4. Memastikan Car Park Manager menjalankan tugas sesuai Job Discription

5. Membuat laporan tertulis mingguan, bulanan kepada Operation manager

6. Evaluasi kinerja Car Park Manager

7. Menyetujui/ memeriksa pengajuan lembur

8. Bertanggung jawab atas operasional seluruh lokasi dibawah pengawasannya

Page 2: JOBDES

JOB DESCRIPTION CAR PARK MANAGER

1. Memastikan briefing berjalan sebelum dan sesudah shift

2. Membuat jadwal kerja Supervisor dan Administrator

3. Membuat rencana kerja bulanan, triwulan, semester dan tahunan lokas

4. Membuat pengajuan lembur petugas 5. Bertanggung jawab atas operasional, income, asset,

infrastruktr dan Sumber Daya Manusia6. Menyelesaikan/ memproses petugas yang melakukan

pelanggaran 7. Menganalisa budget/ kebutuhan lokasi

8. Melakukan control atas income lokasi

Page 3: JOBDES

9. Membuat laporan mingguan dan bulanan lokasi

10. Memberikan in house training kepada petugas

11. Membuat surat permintaan karyawan

12. Membuat surat pengambalian karyawan

13. Membina hubungan baik dengan management gedung

14. Memberikan penilaian atas kinerja petugas

15. Memberikan evaluasi atas kinerja Supervisor dan Administrator

Page 4: JOBDES

JOB DESCRIPTION ADMINISTRASI

1. Membuat laporan tiket harian 2. Menerima setoran shift petugas 3. Menyetorkan income pada bank yang ditunjuk atau kasir

management 4. Membuat laporan dan rekapitulasi atas tiket bermasalah 5. Menyadiakan perlengkapan pos untuk shift yang akan berjalan 6. Menyediakan petty cash pos untuk shift yang akan berjalan 7. Kontrol budget untuk kebutuhan bulanan lokasi (IR) 8. Membuat absensi harian dan rekap absensi bulanan 9. Membuat data karyawan masuk dan keluar 10. Membuat data petugas aktif dan non akti 11. Melayani pelanggan untuk stiker berlangganan 12. Memastikan jumlah sumber daya manusia lokasi sesuai dengan

budget

Page 5: JOBDES

JOB DESCRIPTION SUPERVISOR

1. Memimpin dan memastikan semua petugas mengikuti briefing sebelum dan sesudah shift

2. Membuat jadwal petugas 3. Memastikan petugas telah hadir 30 menit sebelum

shift dimulai 4. Melakukan kontrol/ pengawasan di lapangan 5. Membuat plotting petugas dan memastikan petugas

berada pada plotting yang sudah ditentukan6. Menggantikan petugas beristirahat 7. Mengkontrol persediaan/ perlengkapan pos pada saat

shift berlangsung 8. Memonitor/ mengawasi keamanan di areal parkir9. Mengevaluasi kinerja petugas lapangan

Page 6: JOBDES

10. Membuat laporan tertulis kepada Car Park Manager untuk shift yang dipimpinnya

11. Memeriksa kelengkapan seragam dan standart penampilan petugas

12. Melaksanakan peraturan dan ketentuan perusahaan serta menjalankan perintah atasan untuk kepentingan perusahaan

Page 7: JOBDES

JOB DESCRIPTION ATTENDANT

1. Mengikuti briefing sebelum dan sesudah shift

2. Melakukan check list kendaraan parkir dan kendaraan inap

3. Menyerahkan hasil check list kendaraan parkir/ kendaraan inap kepada supervisor

4. Mengarahkan kendaraan di area parkir sesuai jalur yang ada

5. Mengarahkan/ mengatur posisi parkir kendaraan

Page 8: JOBDES

6. Menjaga/ memonitor keamanan di area parkir

7. Melakukan pemeriksaaan STNK

8. Membersihkan dan menjaga kebersihan rambu

Page 9: JOBDES

JOB DESCRIPTION CASHIER

1. Mengikuti briefing sebelum dan sesudah shift

2. Membersihkan dan menjaga kebersihan pos

3. Memberikan tiket kepada pelanggan

4. Menerima tiket dan menerima pembayaran dari pelanggan sesuai nominal tarif parkir

5. Mengembalikan kelebihan pembayaran kepada pelanggan

6. Memberikan struk tarif parkir dan mengucapkan terima kasih kepada pelanggan

7. Memberikan setoran shift kepada administrator

8. Membuat laporan shift tugas