Inti Dari Kebijakan Bidang Kemitraan Lembaga Dann Masyarakat
-
Upload
ahmad-yanis -
Category
Documents
-
view
23 -
download
0
Transcript of Inti Dari Kebijakan Bidang Kemitraan Lembaga Dann Masyarakat
5/12/2018 Inti Dari Kebijakan Bidang Kemitraan Lembaga Dann Masyarakat - slidepdf.com
http://slidepdf.com/reader/full/inti-dari-kebijakan-bidang-kemitraan-lembaga-dann-masyaraka
LAPORAN BIDANG KLM PW PII ACEH. PERIODE 2010-2012Disampaikan dalam forum Sidang Dewan Pleno Wilayah (SDPW) II PII
Aceh
A. MUQADDIMAH
Inti dari kebijakan bidang Kemitraan Lembaga dann Masyarakat (KLM) adalahmelakukan pencitraan dan sosialisasi PII baik kepada masyarakat pelajar sebagaibasis PII maupun kepada Ummat islam secara umum dalam rangka menjaga misidan eksistensi PII sebagai mata rantai perjuangan umat islam. Untuk itu hubunganbaik dengan pihak eksternal menjadi hal yang mutlak perlu dilakukan.
Selama ini hubungan antara PII dengan pihak eksternal baik pemerintahan danOrmas/OKP islam lain cukup baik. Selama 1 tahun terakhir PII selalu mendapatperhatian baik dari Pemerintah maupun Ormas/OKP lain untuk ikut berpartisipasidalam berbagai kegiatan yang mereka laksanakan.
Harus diakui, program kerja bidang kemitraan lembaga dan masyarakat (KLM)belum banyak yang dapat direalisasikan. Sejak awal kepenguruasan PW PII Acehperiode 2011-2012, Bidang KLM dipimpin oleh sahabat zikrillah, kemudiandigantikan oleh sahabat Al-Fajar. Dan terakhir dalam pleno ke-3 beberapa mingguyang lalu, amanah tersebut dipercayakan kepada saya. Selama ini, program yangdijalankan oleh bidang KLM masih sebatas kepada penunjang bagi bidang-bidanglain. Seperti sosialisasi kegiatan baik melalui media jejaring sosial maupun mediamassa (Surat kabar, TV, dll).
Walaupun ada beberapa hal yang patut kita apresiasi, seperti terbentuknya FUI(Forum Ukhwah Islamiyah) yang merupakan wadah bagi Ormas/OKP islam se-acehuntuk bersilaturahmi dan menyatukan kekuatan untuk membela kepentinganummat islam secara khusus di aceh. Beberapa kali PII dipercayakan sebagaifasilitator untuk pertemuan FUI dan sekretariat PII sering dijadikan sebagai tempatpertemuan FUI dalam rangka membicarakan hal-hal yang berkaitan dengankeummatan.
B. REALISASI PROGRAM1. Website PII (www.pwpiiaceh.or.id) hanya berfungsi satu tahun karena iuran
domain belum dibayar.2. Mengahadiri udangan dari pemerintahan dan ormas/okp lain, baik acara
seremonial, seminar, workshop, dan Hearing atau rapat dengar pendapatdengan lembaga eksekutif dan legislatif.
3. Melakukan Audiensi dan kunjungan kerja ke pejabat pemerintahan.4. Silaturahmi ke KB PII dalam rangka menjaga hubungan emosional.5. Publikasi pernyataan sikap PII melalui media Massa.6. Advokasi kasus Fajar Hidayah.7. Pemanfaatan jejaring sosial sebagai media sosialisasi kegiatan dan
pencitraan PII.8. Ikut berpartisipasi dalam aksi-aksi yang dilakukan bersama FUI seperti
persoalan pendangkalan akidah dan pelanggaran syariát yang dilakukan olehHermes Palace hotel.
9. Perayaan HARBA PII dan silaturahmi kader dan KB PII di resto pendopogubernur aceh.
10.Memfasilitasi pertemuan FUI dengan pemuda PAS malaysia.
C. PROBLEM DASAR DAN ANALISIS KEBUTUHAN1. Internal PII
• Berkurangnya Basis
• Lemahnya daya Tekan terhadap kebijakan pemerintah.
• Lemahnya daya jangkau Organisasi terhadap Basis Anggota.
• Lemahnya daya tawar dan nilai tambah terhadap anggota.
5/12/2018 Inti Dari Kebijakan Bidang Kemitraan Lembaga Dann Masyarakat - slidepdf.com
http://slidepdf.com/reader/full/inti-dari-kebijakan-bidang-kemitraan-lembaga-dann-masyaraka
• Lemahnya kapasitas dan kapabilitas kader inti.
• Lemahnya semangat Berjuang (Ruhul jihad) sebagai kotivasitertinggi
• Berkurangnya kesiapan motivasi (motivational readyness), kesipanIntelektual (Intelectual Readyness), dan Kesiapan Spiritual (Spiritualreadyness) sehingga berdampak pada hilanggnya wibawakepengurusan.
• Lemahnya Leadership Ability, Manajerial Ability, Social Ability, danCommunicational and public relation abillty.
2. Eksternal
• Nyaris tidak ada problem eksternal.
D. REKOMENDASI DAN SOLUSI1. Membangun Sinergi dan Kolaborasi dengan mitra stategis dan basis
perekrutan kader.
2. Optimalisasi jejaring sosial untuk citra positif.3. Memaksimalkan fungsi KLM sebagai Collecting Information, dilanjutakandengan kajian, kemudian melahirkan respon minimal dengan pernyataansikap.
4. PW dan PD sebagai sarana informasi bagi kader, (Beasiswa, Kegiatan, Dll).5. Meningkatkan hubungan baik dengan KB PII ( tidak hanya KB pejabat atau KB
Kaya)6. Silaturahmi dengan KB harus menjadi program rutin baik PW maupun PD,
tidak hanya ketika akan melaksanakan kegiatan atau cari duit.7. Bangkitkan kembali budaya menulis, membaca, dan diskusi dikalangan Kader
PII. Lemahnya kader PII sekarang tidak terlepas dari sudah mulai hilangnyabudaya intelektual di kalangan kader, dimana kader lebih senang
membicarakan hal yang sifat pribadi, hedonis, dan pragmatis dibandingmembicarakan persoalan keumatan, baik secara politik, sosial, dan ekonomi.
8. Menumbuhkan sikap bangga menjadi Kader PII.
E. KHATIMAH.
Sosialisasi dan pencitraan PII tidak akan berhasil jika hanya dilakukan secarakelembagaan dan program-program yang bersifat sementara. Namun harusdilakukan secara kolektif, yaitu melibatkan seluruh Kader dan Anggota PIIdengan berbagai kontribusi. Sikap positif perlu terus dilakukan sehingga,
tidak saling menjatuhkan, tetapi saling menjaga wibawa PII sebagaiorganisasi pelajar tertua dan terbesar di indonesia.
Jangan mencari “besar”di organisasi, tapi besarkan organisasi maka kamuakan ikut “Besar”.
Wallahualam .
BIDANG KLMPW PII ACEHPERIODE 2010-2012
Ahmad YanisKetua
5/12/2018 Inti Dari Kebijakan Bidang Kemitraan Lembaga Dann Masyarakat - slidepdf.com
http://slidepdf.com/reader/full/inti-dari-kebijakan-bidang-kemitraan-lembaga-dann-masyaraka