EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

66
EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021 TRIWULAN 1 TAHUN 2021 FAKULTAS ILMU BUDAYA No Sasaran Kegiatan Indikator Kinerja Kegiatan Tar get Target Renaksi TW 1 Sat uan Formula FIB REKOMEN- DASI HAMBATAN/ KENDALA TINDAK LANJUT 1 Meningkat nya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi 1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta 80 0 % 1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n) = 72 2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t) = 239 3. Capaian = (n/t) x 100 = 30,1% 1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional 30 3,58 % 1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n) = 70 masing2 fakultas agar menindaklanj uti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaika n kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus. Sosialisasi Prodi pada mahasiswa kurang sehingga minat mahasiswa kurang responnya Akan lebih meningkatk an Sosialisasi program MBKM kepada mahasiswa 2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t) = 1921 3. Capaian = (n/t) x 100 = 3,6%

Transcript of EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

Page 1: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS ILMU BUDAYA

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FIB REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 72

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 239

3. Capaian = (n/t) x 100 = 30,1%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional 30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 70

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Sosialisasi Prodi pada mahasiswa kurang sehingga minat mahasiswa kurang responnya

Akan lebih meningkatkan Sosialisasi program MBKM kepada mahasiswa

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 1921

3. Capaian = (n/t) x 100 = 3,6%

Page 2: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FIB REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0

Untuk selanjutnya, mohon dibuatkan SK Rektor/Dekan bagi dosen pembina mahasiswa untuk kompetisi paling rendah tingkat nasional

Model belum ada Akan dibuatkan SK

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 140

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 65

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 140

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 46,4%

Page 3: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FIB REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 0 mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

Belum ada MOU untuk itu

Akan ditindaklanjuti

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 140

3. Capaian = n/(x+y) = 0,00

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= 0 mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

Belum ada MOU untuk itu

Akan ditindaklanjuti

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 8

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 0

mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

Belum memasyarakat Akan dibicarakan di Prodi

2. total jumlah mata kuliah (t) = 544

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

Page 4: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FIB REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

1 1 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Mohon dikoordinasikan dengan LP3M

Akan ada AUN sedang berjalan 2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan

D4/D3/D2 (x+y) = 8

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 5: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS KEDOKTERAN

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FK REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 120

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 139

3. Capaian = (n/t) x 100 = 86,3%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 18

fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Belum diakomodirnya skema pertukaran mahasiswa antar Universitas dalam Sistem MBKM yang dikembangkan USDI, sehingga mahasiswa yang menjalankan Program MBKM khususnya PS. Sarjana Psikologi, mengisi KRS manual. Langkah tersebut direkomendasikan oleh USDI sifatnya sementara, sampai USDI siap menambah

Harus dilakukan konversi mata kuliah sehingga bobot yang diambil di luar prodi sama dengan SKS yang ada di dalam Prodi di lingkungan Unud serta terus melakukan

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 2170

Page 6: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FK REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,8%

skema Pertukaran Mahasiswa antar Universitas pada sistem MBKM. Belum dilakukan konversi mata kuliah untuk mahasiswaMBKM di luar Unud.

koordinasi dengan USDI

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 124

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 480

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 25,8%

Page 7: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FK REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 436

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 480

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 90,8%

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15 0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 90

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 480

3. Capaian = n/(x+y) = 0,19

Page 8: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FK REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= 6

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 6

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 100,0

%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 328

2. total jumlah mata kuliah (t) = 422

3. Capaian = n/t x 100 = 77,7%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0 Mohon dikoordinasikan dengan LP3M

Untuk tahun ini FK belum ditargetkan untuk International Acreditation sehingga kami tetap mengacu kepada WFME yang merekognisi LAMPTKES

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 6

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 9: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021 FAKULTAS PETERNAKAN

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FAPET REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 16

Adanya pandemi yang mempengaruhi perekonomian masyarakat

mengadakan kuliah umum kewirausahaan dengan mengundang narasumber yang sesuai di bidangnya

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 36

3. Capaian = (n/t) x 100 = 44,4%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 21

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Kurangnya animo mahasiswa mengikuti MKBM

Sosialisasi MBKM secara berkelanjutan

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 567

3. Capaian = (n/t) x 100 = 3,7%

Page 10: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FAPET REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 9

Sebaran Kegiatan tidak merata diseluruh TW, Kegiatan cenderung lebih padat diakhir tahun dan sebaran kinerja Dosen tidak merata

Pemerataan kinerja dan kegiatan Dosen

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 55

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 16,4%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 29

- -

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 55

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 52,7%

Page 11: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FAPET REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 0 mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

Karena luaran penelitan dan pengabdian belum terselesaikan di TW1

Melaksanakan penelitian dan pengabdian dengan luarana publikasi ilmiah dan/atau produk publikasi

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 55

3. Capaian = n/(x+y) = 0,00

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 0

mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 1

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n) = 0

mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

Kurangnya pemahaman tentang Metode pembelajaran Case Method dan team based project

Sosialisasi tentang metode pembelajaran Case Method dan team based project 2. total jumlah mata kuliah

(t) = 71

Page 12: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FAPET REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi 3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Saran dan Prasarana belum mendukung

Menata dan melengkapi Saran dan Prasarana secara bertahap

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 1

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 13: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS HUKUM

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FH REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 71

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 181

3. Capaian = (n/t) x 100 = 39,2%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 41

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

MBKM baru mulai dilaksanakan pada Semester Genap TA 2021

Akan ditingkatkan agar memenuhi target di Semester Berikutnya.

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 2195

3. Capaian = (n/t) x 100 = 1,9%

Page 14: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FH REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0

Untuk dosen bekerja sebagai praktisi di dunia industri seperti LBH, mohon agar dilengkapi dengan MoU atau Surat penugasan dari Rektor atau minimal Surat penugasan dari Dekan

akan dilengkapi pada laporan TW 2

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 94

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 0

Mohon dibuat MoU terkait kerjasama di bidang dunia industri

akan dilengkapi pada laporan TW 2 2. Jumlah seluruh dosen ber

NIDN dan NIDK (x+y) = 94

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 15: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FH REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 13

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 94

3. Capaian = n/(x+y) = 0,14

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= 0 mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

akan dilaporkan pada TW 2

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 1

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 38

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 105

3. Capaian = n/t x 100 = 36,2%

Page 16: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FH REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0 Mohon direncanakan tahun depan untuk salah satu prodi yang akreditasi Internasional sesuai definisi dan kriteria yang telah ditentukan.

sudah direncanakan menuju akreditasi internasional

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 1

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 17: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS TEKNIK

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FT REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 126

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 215

3. Capaian = (n/t) x 100 = 58,6%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 4

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Kegiatan kemahasiswaan yang sudah dikonversi ke dalam mata kuliah tidak bisa diakui sebagai MBKM karena kurang dari 20 sks pada semester tersebut.

hal ini bisa diakui dengan cara mengakumulasi SKS MBKM hingga akhir masa studi mhs tsb. (minimal 20SKS MBKM hingga lulus)

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 3232

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,1%

Page 18: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FT REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0 mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

mencari data dukung karena tidak masuk ke BKD dosen.

mengumpulkan data dukung sejak awal triwulan

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 205

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 104

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 205

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 50,7%

Page 19: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FT REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 15

Masa pengisian dosen di sistem berlangsung hingga januari sedangkan laporan kinerja per Desember sehingga banyak data yang tidak masuk

Semestinya disinkronkan antara pengisian BKD dengan waktu pelaporan kinerja. 2. Jumlah seluruh dosen ber

NIDN dan NIDK (x+y) = 205

3. Capaian = n/(x+y) = 0,07

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 0

mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

- - 2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 7

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 0

mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

mencari data dukung karena tidak masuk ke BKD dosen.

mengumpulkan data dukung sejak awal triwulan

2. total jumlah mata kuliah = 576

Page 20: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FT REKOMENDAS

I HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

(t)

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

1 1 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Mohon direncanakan tahun depan untuk salah satu prodi yang akreditasi Internasional sesuai definisi dan kriteria yang telah ditentukan.

akreditasi internasional melalui beberapa proses. Apa boleh baru melewati 1 tahap tapi sudah di klaim?

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 7

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 21: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS PERTANIAN

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FP REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 18

Kerena koesener tracer study yg di beri ke alumni sangat minim kermbalinya

Sudah di buatkan wa group dan ditunjuk 1 kordinator tiap angkatan

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 40

3. Capaian = (n/t) x 100 = 45,0%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 0

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Karena sedang dlm penjurusan

Sedang dlm penyempuraan kurikulum

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 1639

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,0%

Page 22: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FP REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0

Laporkan di TW2 dilengkapi dengan data pendukung

Sudah ada dosen yang melakukan kegiatan di industri hanya belum memuliki data dukung

Sedang melengkapi data dukung

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 107

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 53

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 107

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 49,5%

Page 23: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FP REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 0

yang sudah ada yang diimplementasikan di sektor industry mohon dilaporkan di TW2 dan dilengkapi data pendukung

Sudah diterapkan di masyarakat tetapi belum ada belum ada hak paten

Pengurusan Paten

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 107

3. Capaian = n/(x+y) = 0,00

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= 3

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 3

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 100,0%

Page 24: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FP REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 0

Koordinasi dengan LP3M terkait mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi

Dosen Belum paham

akan kordinasi dengan LP3M

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 797

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Mohon direncanakan tahun depan untuk salah satu prodi yang akreditasi Internasional sesuai definisi dan kriteria yang telah ditentukan.

Belum bisa menyiapkan kriteria yang di butuhkan untuk akriditasi internasional dan belum ada dana

Sedang di rancang untuk mengikuti akriditasi internasional

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 3

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 25: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

1

Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1

Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80

0

%

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 231

Akan diadakan tacer study

Direncanakan dalam POK tracer studi akan dilaksanakan di TW3

Segera akan membuat Panitia tracer studi

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 505

SK sudah disiapkan minggu ini akan dilaksanakn rapat dengan panitia untuk pelaksanaannya

3. Capaian = (n/t) x 100 = 45,7%

Bagaimanapun juga pandemi Covid mempengaruhi terserapnya lulusan di pasar kerja, dan tahun ini tracer study akan dilaksanakan di TW3

Mahasiswa diberikan pelatihan kewirausahaan bekerja sama dengan pihak-pihak terkait agar mereka dapat membangun usahanya serta diberikan bantuan permodalan

Page 26: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Kegiatan traser studi baru dilaksanakan di TW3. jadi belum bisa merekap jumlah mahasiswa yang lulus tahun ini yang telah mendapat pekerjaan, melanjutkan studi, dan berwirausaha. berwirausaha.

Mahasiswa diberikan pelatihan kewirausahaan bekerja sama dengan pihak-pihak terkait agar mereka dapat membangun usahanya serta diberikan bantuan permodalan

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n) = 214

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

untuk TW 1 mahasiswa hanya ikut program pertukaran mahasiswa antar prodi di universitas udayana. Semester genap ini ada 35 orang. Kedalanya mahasiswa masih merasa ragu dan masih perlu banyak sosialisasi.

Mahasiswa sudahdiberikan penjelasan tentang MBKM dan siap untuk mengikuti sesuai dengan pilihan mereka jika memungkinkan

banyak mahasiswa yang memilih Magang, namun kendalanya pada terbatas penerimaan di tempat magang, mengingat tempat magang banyak yang sama antar prodi di FEB

Mahasiswa sudah diberikan penjelasan tentang MBKM dan siap untuk mengikuti sesuai dengan pilihan jika memungkinkan

Page 27: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 3204 Belum memiliki Kurikulum MBKM

Draft Kurikulum MBKM telah disusun, setelah disahkan akan diterapkan untuk mahasiswa angkatan 2021/2022

3. Capaian = (n/t) x 100 = 6,7%

Dari dua semester PS Manajemen sudah melaksanakan Merdeka Belajar sejumlah71 orang dengan pertukaran pelajar. Jumlah sesuai dengan kuota universitas yaitu 100 orang per semester untuk FEB, tiap prodi diberikan 35 orang. Tidak ada hambatan berarti

Mahasiswa sudah dikumpulkan dan diberikan penjelasan tentang MBKM dan siap untuk mengikuti sesuai dengan pilihan mereka jika memungkinkan

Saat ini banyak mahasiswa yang memilih Magang, namun kendalanya mungkin akan terbatas penerimaan di tempat magang, mengingat tempat magang banyak yang sama antar prodi di FEB

Page 28: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Dari dua semester PS Manajemen sudah melaksanakan Merdeka Belajar dengan jumlah peserta 71 orang dengan mengikuti pertukaran pelajar. Jumlah ini sesuai dengan quota yang ditetapkan oleh universitas yaitu 100 orang per semester untuk FEB, dan masing-masing prodi diberikan 35 orang eleh Fakultas. Tidak ada hambatan yang berarti

Untuk semester ganjil 2021/2022 dibuka untk 8 skema. Sudah ada 145 mahasiswa yang berminat untuk mengikuti magang. Suarat permohonan sudah kami sampaikan ke Dekan (cc Wadek Bidang kademik dan Perencanaan) untuk diproses lebih lanjut.

Page 29: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 43

membangun kerjasama dalam tri dharma PT dengan kampus QS100, bekerjasama dengan instansi/perushaaan di bidang tri dharma PT

Dosen masih sulit membagi waktu untuk bisa dalam dua bidangkerja yang berbeda antara akademisi dan praktisi. Mahasiswa yang berminat ikut lomba tingkat nasinal masih sedikit yang berminat.

Lebih meningkatkan informasi baik kuantitas maupun kualitasnya yang berasal dari himpunan mahasiswa, dan juga meminta kepada mahasiswa yang mengikuti lomba untuk memberikan informasi melalui himpunan

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 156

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 27,6%

Page 30: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Terkait dengan prestasi yang diraih mahasiswa di tingkat nasional terkadang tidak ada pembimbingnya atau mereka jalan sendiri sehingga tidak dapat mencantumkan siapa yang membina atau pembimbing, padahal sangat diperlukan

Lebih meningkatkan informasi baik kuantitas maupun kualitasnya yang berasal dari himpunan mahasiswa, dan juga meminta kepada mahasiswa yang mengikuti lomba untuk memberikan informasi melalui himpunan

Beberapa dosen sudah menjadi praktis di dunia industri, menjadi konsultan, membina mahasiswa PKM, dan mengajar di universitas lain baik di Universitas swasta yang ada di Bali maupun yang ngajar diDili Timor Leste. Tida ada kendala yang ada namun perlu lebih banyak melakukan kerja sama lagi dengan DUDI.

Melakukan kegiatan Tri Dharma dengan para stakeholders terutama dengan DUDI (dunia usaha dunia industri) dan APSMBI sehingga bisa menghasilkan kerja sama (MOU)

Page 31: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Belum memiliki kerjasama dengan kampus lain QS100

Tim kerjasama membangun kerjasama dengan QS100 dan dunia industri

Terkait dengan prestasi mahasiswa, perlu penugasan kepada dosen untuk melakukan pendampingan dan pembinaan

Lebih meningkatkan pengumpulan data dan informasi dari mahasiswa melalui lembaga kemahasiswaan

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 93

dosen akuntansi sebagian besar telah mempunyai sertifikat kompetensi di bidang akuntansi. Ada beberapa dosen yang belum memiliki sertifikat kompetensi karena masalah pendanaan untuk mengikuti pelatihan tersebut.

Mendorong dosen yang belum mengikuti sertifikasi untuk memenuhi persyaratan sebelum sertifikasi dan selalu mencari informasi untuk jadual sertifikasi dosen

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 156

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 59,6%

Page 32: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Ada dua dosen yang belum bersertifikasi yaitu Nandya Oktora Panasea dan Rsi Respati keduanya dosen baru.

Untuk mengikuti sertifikasi dosen masih menunggu pemanggilan dari pusat untuk mengikutinya.

Ada dosen yang baru yang belum dapat mengikuti sertifikasi dosen,sehingga akan dapat mengurangi pencapaiannya

Mendorong dosen yang belum mengikuti sertifikasi untuk memenuhi persyaratan sebelum sertifikasi dan selalu mencari informasi untuk jadual sertifikasi dosen

Mendorong dosen mendapatkan sertifikat komptensi profesi sesuai bidang ilmu yang diakuai indutri dan dunia kerja.

mengembangkan program kerja peningkatan kompetensi dosen terkait dengan perolehan sertifkat kompetensi profesi

Page 33: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 9

banyak luaran yang belum ditindaklanjuti, sehingga mendapat recognisi internasional, karena kurangnya informasi luaran yang dimaksudkan untuk bisa mendapat rekodnisi. Jadi perlu sosilisasi ke dosen dosen.

Melakukan update informasi terkait dengan jurnal yang dapat dipilih, dan melakukan sosialisasi dan lokakarya terkait penulisan artikel ilmiah berreputasi

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 156

3. Capaian = n/(x+y) = 0,06

Page 34: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Masih rendahnya keluaran penelitian dan pengabdian yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan Oleh industri/masyarakat/pemerintah disebabkan karena penelitian hibah dikti tahun lalu sedikit ada pemenang dari prodi Manajemen. Malahan tahun ini tidak ada pemenangnya.

Memotivasi dosen menulis jurnal internasional bereputasi, mengundang dosen pakar untuk memberikan tips penelitian dan pengabdian agar semakin mantap dalam kompetisi hibah Dikti, mendapatkan pengakuan di kancah internasional dan bisa diterapkan di dunia industri

Untuk artikel internasional bereputasi memang membutuhkan waktu yang relatif lama untuk dapat diterbitkan

Melakukan update informasi terkait dengan jurnal yang dapat dipilih, dan melakukan sosialisasi dan lokakarya terkait penulisan artikel ilmiah berreputasi

Page 35: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

perlu melakukan kerjasama dengan instansi pemerintah, perusahaan atau organisasi lainnya agar bisa mengimplementasikan dalam sebuah proyek atau kegiatan

Melakukan pengembangan kerjasama-kerjasama baik dengan instansi pemerintah, perusahaan dan organisasi lainnya sehingga hasil karya ilmiah bisa diterapkan di masyarakat

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 5

mendapatkan mitra kerja sama yang relevan

Direncanakan untuk melaksanakan kerjasama terkait dengan kegiatan MBKM dengan universitas lain pada prodi yang sekenis

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 5

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 100,0

%

Masa pandemi juga menghambat kegiatan kerjasama

Direncanakan untuk melaksanakan kerjasama terkait dengan kegiatan MBKM dengan universitas lain pada prodi yang sekenis

Page 36: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

3.2

Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35

5

%

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n) = 33

Dari 32 MK yg direncanakan menerapkan Case Method atau Team Based Project, sebanyak 16 MK sudah diterapkan pada paket MK semester genap (semester II dan IV) tahun ajaran 2020/2021

Sebanyak 16 MK lagi akan diterapkan pada paket MK semester ganjil 2021/2022 (semester I, III dan V)

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 81

3. Capaian = n/t x 100 = 40,7%

Belum semua dosen faham mengajar case study dan team based project. RPS sudah direvisi namun impelementasinya belum dievaluasi.

Merevisi RPS berbasis case study dan team base project. Mengundang dosen pakar untuk menyampaikan impelemtasi pembelajaran case study dan team based project

Page 37: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Jumlah mahasiswa relatif banyak dalam satu kelasnya, sehingga tindak lanjut dari hasil tulisan mahasiswa akan sangat banyak membutuhkan waktu, mengingat dosen EP bebannya sangat tinggi

Semua kegiatan baik team base maupun case method dapat dilakukan secara berkelompok baik sesuai dengan kelompok sebelumnya maupun kelompok yang baru

dosen masih merasa asing apa yang dimaksudkan dengan metode tersebut. Telah dilakukan sosialisasi.

pelatihan telah dilakukan

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

1 1 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Konfirmasi ke Kemendikbud mengenai akreditasi ABES yang telah mengikuti standar internasional apakah diakui/setara akreditasi internasional atau tidak.

tergantung dari kebijakan anggaran dana untuk mengikuti akreditasi internasional tersebut

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 5

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 =

Page 38: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FEB REKOMENDASI HAMBATAN/ KENDALA

TINDAK LANJUT

Jadwal prodi EP untuk diasesmen sertifikasi internasional adalah di tw 2, sehingga belum tercapai di TW1

Sedang melakukan persiapan untuk asesmen lapang OSV AUN QA

Page 39: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS MATEMATIKA DAN ILMU PENGETAHUAN ALAM

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FMIPA REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 79

Data Tracer Studi belum lengkap

Menggalang dukungan alumni untuk mengisi tracer studi melalui media sosial.

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 143

3. Capaian = (n/t) x 100 = 55,2%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 13

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Pemahaman dosen dan mahasiswa tentang 8 kegiatan MBKM belum lengkap.

Segera dibentuk Tim pembina MBKM tingkat FMIPA untuk setiap kegiatan MBKM.

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 1747

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,7%

Page 40: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FMIPA REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Pengumpulan data dukung masih belum lengkap

Segera akan dilengkapi data dukung

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 179

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 70

Data lulusan S3 dosen yang baru lulus belum direkam

Segera didata dosen-dosen yang baru lulus S3

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 179

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 39,1%

Page 41: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FMIPA REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15 0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 26

Keluaran penelitian masih dalam proses

Akan didata lagi setelah luaran penelitian tuntas.

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 179

3. Capaian = n/(x+y) = 0,15

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Pengumpulan data dukung masih belum lengkap

Segera dicari dan dikumpulkan data dukung.

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 6

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Pengumpulan data dukung masih belum lengkap

Segera dicari dan dikumpulkan data dukung.

2. total jumlah mata kuliah (t) = 1128

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

Page 42: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FMIPA REKOMEN-

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah. 0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Belum ada program studi yang siap mengajukan akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah

Mendorong program studi untuk bisa memenuhi persyaratan akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 6

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 43: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS KEDOKTERAN HEWAN

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKH REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 102

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 105

3. Capaian = (n/t) x 100 = 97,1%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 0

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Fakultas Kedokteran Hewan merupakan kegitan yang bergerak dalam bidang kesehatan hewan maka FKH tidak diwajibkan dalam pelaksanaan program MBKM

Untuk sat ini FKH baru tahap perancang kegiatn program MBKM

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 510

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,0%

Page 44: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKH REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 16

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 71

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 22,5%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 59

Dosen yang berasal dari kalangan praktisi profesional , dunia industri dan dunia kerja tetapi belum memiliki NIDK agar segera diusulkan NIDKnya supaya bisa diklaim sebagai capaian di TW berikutnya

Untuk tahun 2021 FKH tidak memiliki Dosen yang berasal dari kalangan praktisi profesional

sudah dibahas dalam rapim universitas

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 71

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 83,1%

Page 45: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKH REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 17

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 71

3. Capaian = n/(x+y) = 0,24

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= 1

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 1

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 100,0

%

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 44

2. total jumlah mata kuliah (t) = 121

3. Capaian = n/t x 100 = 36,4%

Page 46: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKH REKOMENDASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah. 1 1 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Sarana prasarana kurang menunjang dan tata kelola fakultas masih perlu ditingkatkan dalam pelaksanaan kegiatan akreditasi internasional

FKH sudah mengikuti akreditasi AUN dan kedepannya akan berupaya dalm pelaksanaan akreditasi internasional

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 1

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 47: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS TEKNOLOGI PERTANIAN

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FTP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 17

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 55

3. Capaian = (n/t) x 100 = 30,9

%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 0

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Data dukung masih dipersiapkan

sudah dibuatkan Mata Kuliah Konversi utk mahasiswa yang mengikuti MBKM

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 839

3. Capaia n= (n/t) x 100 = 0,0%

Page 48: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FTP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Masih melengkapi data dukung

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 60

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 29

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 60

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 48,3

%

Page 49: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FTP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 0

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 60

3. Capaian = n/(x+y) = 0,00

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Data Dukung masih disiapkan 2. Jumlah seluruh Prodi S1

dan D4/D3/D2 (x+y) = 3

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 50: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FTP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n) = 0

Laporkan di TW2 dengan data dukung.

Masih mengumpulkan Data dukungnya karena perkuliahan untuk semester ini belum berakhir

Sudah dibuatkan Gogle form untuk mempermudah pengumpulan Data Dukungnya

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 188

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 3

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 51: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS PARIWISATA

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FPA

R REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 22

Informasi pekerjaan yang sulit dan kurangnya pengalaman bekerja yang dimiliki lulusan

Sosialisasi peluang pekerjaan dengan memberikan alamat perusahaan yang berpeluang tempat bekerja / melamar pekerjaan

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 57

3. Capaian = (n/t) x 100 = 38,6

%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 110

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Kegiatan Pertukaran Mahasiswa untuk beberapa universitas yag diajak MoU, masih menggodok sistem penerimaan khususnya yang harus berbayar, sehingga menghambat proses pertukaran

Akan dilakukan pertemuan HILDIKTIPARI prodi Pariwisata untuk memediasi program studi yang melakukan pertukaran mahasiswa.

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 1145

3. Capaian = (n/t) x 100 = 9,6%

Page 52: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FPA

R REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 6

Jumlah mahasiswa yang lolos PKM masih sedikit, sehingga dosen sedikit yang dapat berpartrisipasi dalam kegiatan ini

Lokakarya pembina/pendamping mahasiswa berprestasi

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 56

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 10,7

%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 16

Dosen yang sedang menempuh S3 masih banyak yang lulus tidak tepat waktu

Pendampingan dan komunikasi hambatan

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 56

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 28,6

%

Page 53: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FPA

R REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 2

Kebutuhan biaya yang besar untuk publikasi

Pendampingan mekanisme publikasi

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 56

3. Capaian = n/(x+y) = 0,04

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra. 50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 0

Mohon dilaporkan di TW 2 dan dilengkapi data dukung

Masing masing PS belum mendata dan melaporkan seluruh MoU di TW 1 dengan data dukung

Melakukan rapat internal dengan melibatkan unit kerjasama dan PKL di masing masing PS.

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 3

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 54: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan

Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FPA

R REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= 97

Pelaksanaan pembedahan kasus pada masa pandemi kendala pelaksanaan tatap muka

Memperbanyak lokasi kasus yang diangkat sehingga mahasiswa dapat melakukan praktek pada lokais yang dikuasai

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 212

3. Capaian = n/t x 100 = 45,8

%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah. 0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Tingginya beban kerja dalam mempersiapkan akreditasi internasional

Review kemungkinan / peluang penerapan Borang akreditasi internasional 2. Jumlah seluruh Prodi S1

dan D4/D3/D2 (x+y) = 3

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 55: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FISIP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 39

Hambatan yang saya alami : 1). Pelaksaan Tracer Study dilakakukan di TW 3 2). Data yang di Kumpulkan Masing-masing Program study tidak lengkap.

1. Memajaukan Pelaksananaan Tracer Study 2. Saya Mohon Kepada Masing - masing Program Study Supaya Bisa memasukan Data Sesuai Dengan Format Yang dikirimkan Oleh Fakultas .

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 107

3. Capaian = (n/t) x 100 = 36,4%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 62

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Kurangnya Pemahaman terkait Program MBKM sehingga informasi masih kurang jelas

Saya Mohon Kepada Masing - masing Program Study Supaya Bisa memasukan Data Sesuai Dengan Format Yang dikirimkan Oleh Fakultas .

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 1421

3. Capaian = (n/t) x 100 = 4,4%

Page 56: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FISIP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0 Mohon dilaporkan di TW 2 dan dilengkapi data dukung

Dosen FISIP masih relatif muda sehingga belum banyak pengalanan berkiprah ditingkat nasional

Mendorong Dosen FISIP untuk berkiprah ditingkat nasional

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 49

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 11

Dosen FISIP masih relatif muda sehingga belum banyak pengalanan berkiprah ditingkat nasional

Mendorong Dosen FISIP untuk berkiprah ditingkat nasional

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 49

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 22,4%

Page 57: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FISIP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil

penelitian per jumlah dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 0

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 49

3. Capaian = n/(x+y) = 0,00

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 0

Mohon dilaporkan di TW 2 dan dilengkapi data dukung

Kerjasama sudah dijalan tapi tindaklanjut kegiatan kerjasama kebanyakan di TW 3

Kegiatan Kerjasama dilaksanakan lebih awal dan mendorong semua Program studi untuk melaksanakan kegiatan kerjasama

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 6

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 58: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FISIP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n) = 0

Mohon dilaporkan di TW 2 dan dilengkapi data dukung

Hambatan yang saya alami untuk Mendapatkan data dari masing - masing program study : 1).Keterlambatan dari Masing-masing Program study Untuk mengumpulkan data. 2). Data yang di Kumpulkan Masing-masing Program study tidak lengkap.

Saya Mohon Kepada Masing - masing Program Study Supaya Bisa memasukan Data Sesuai Dengan Format Yang dikirimkan Oleh Fakultas .

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 148

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 6

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

Page 59: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

FAKULTAS KELAUTAN DAN PERIKANAN

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 7

Kompetensi khusus yang diperlukan stakeholder belum dimiliki mhs/alumni

Pelaksanaan uji kompetensi utk mahasiswa dan pelatihan wirausaha lebih intensif lagi

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 25

3. Capaian = (n/t) x 100 = 28,0%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 29

masing2 fakultas agar menindaklanjuti dan memfasilitasi implementasi program MBKM sesuai buku panduan dengan menyesuaikan kurikulum untuk konversi 8 kegiatan di luar kampus.

Banyak mhs tidak mau mengambil MBKM

Sosialisasi lebih intensif kemahasiswa tentang pentingnya program MBKM dan memperluas opsi MBKM

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 602

3. Capaian = (n/t) x 100 = 4,8%

Page 60: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 2

Masih rendahnya jumlah dosen yang berminat melakukan kegiatan di luar kampus

Meningkatkan kerjasama dengan pt di dalam dan di luar negeri di bidang tri dharma pt

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 32

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100

= 6,3%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 16

Sudah tercapai

Pimpinan fakultas tetap mendorong staf untuk melanjutkan studi

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 32

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100

= 50,0%

Page 61: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15

0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 0

Di awal tahun belum semua keluaran penelitian dan pengabdian masyarakat bisa diinvetarisasi. Kerjasama internasional masih rendah

Inventarisasi rekognisi di tw-tw berikutnya dan peningkatan kerjasama internasional

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 32

3. Capaian = n/(x+y) = 0,00

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n ) = 2

Sudah tercapai

Kerjasama prodi dengan berbagai stakeholder akan ditingkatkan terus dan mencantum-kan perekrutan alumni kepada stakeholder di PKS

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 2

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100

= 100,0

%

Page 62: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Target

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula FKP REKOMENDA

SI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n) = 0

Mohon dilaporkan di TW 2 dan dilengkapi data dukung

Sudah banyak prodi yang melaksanakan, tapi modul sebagai bukti belum ada

Para dosen sudah dinstruksikan membuat modul pembelajaran berbasis case method atau team-based project

2. total jumlah mata kuliah (t)

= 84

3. Capaian = n/t x 100 = 0,0%

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= 0

Belum ditargetkan

Prodi Ilmu kelautan akan diproyeksikan untuk mengikuti sertifikasi AUN QA

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= 2

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100

= 0,0%

Page 63: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR DENGAN DIRJEN DIKTI TAHUN 2021

TRIWULAN 1 TAHUN 2021

PASCASARJANA

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula PASCA REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

1 Meningkatnya kualitas lulusan Pendidikan Tinggi

1.1 Persentase lulusan S1 dan D4/D3/D2 yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta

80 0 %

1. lulusan S1 dan D4/D3/D2 (TS-1) yang berhasil mendapat pekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta (n)

= 0

2. Jumlah lulusan S1 dan D4/D3 (TS-1) dalam laporan Tracer Study (t)

= 0

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,0%

1.2 Persentase mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional

30 3,58 %

1. mahasiswa S1 dan D4/D3/D2 yang menghabiskan paling sedikit 20 (dua puluh) sks di luar kampus; atau meraih prestasi paling rendah tingkat nasional (n)

= 0

2. Total jumlah mahasiswa S1 dan D4/D3 (t)

= 0

3. Capaian = (n/t) x 100 = 0,0%

Page 64: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula PASCA REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2 Meningkatnya kualitas dosen Pendidikan Tinggi

2.1 Persentase dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir

20 5 %

1. dosen yang berkegiatan tridarma di kampus lain, di QS100 berdasarkan bidang ilmu (QS100 by subject), bekerja sebagai praktisi di dunia industri, atau membina mahasiswa yang berhasil meraih prestasi paling rendah tingkat nasional dalam 5 (lima) tahun terakhir (n)

= 0 Mohon dilaporkan di TW 2 dan dilengkapi data dukung

Akan dilaporkan di TW 2 beserta data dukung.

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 20

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 0,0%

2.2 Persentase dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja

40 5 %

1. Jumlah dosen tetap; berkualifikasi akademik S3, memiliki sertifikat kompetensi/profesi yang diakui oleh industri dan dunia kerja, atau berasal dari kalangan praktisi profesional, dunia industri, atau dunia kerja (n)

= 20

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 20

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 = 100,0%

Page 65: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula PASCA REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

2.3 Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh masyarakat per jumlah dosen.

0,15 0

Hasil penelitian per jumlah

dosen

1. Jumlah keluaran penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang berhasil mendapat rekognisi internasional atau diterapkan oleh industri/masyarakat/pemerintah (n)

= 2

2. Jumlah seluruh dosen ber NIDN dan NIDK (x+y)

= 20

3. Capaian = n/(x+y) = 0,10

3 Meningkatnya kualitas kurikulum dan pembelajaran

3.1 Persentase program studi S1 dan D4/D3/D2 yang melaksanakan kerja sama dengan mitra.

50 10 %

1. Jumlah Prodi yang melaksanakan kerjasama dengan mitra (n )

= -

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= -

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 =

3.2 Persentase mata kuliah S1 dan D4/D3/D2 yang menggunakan metode pembelajaran pemecahan kasus (case method ) atau pembelajaran kelompok berbasis projek (team-based project ) sebagai sebagian bobot evaluasi

35 5 %

1. jumlah mata kuliah yang menggunakan case method atau team-based project sebagai sebagian dari bobot evaluasi (n)

= -

2. total jumlah mata kuliah (t) = -

3. Capaian = n/t x 100 =

Page 66: EVALUASI CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA REKTOR …

No Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja Kegiatan Targ

et

Target Renaksi

TW 1

Satuan

Formula PASCA REKOMEN

DASI HAMBATAN/

KENDALA TINDAK LANJUT

3.3 Jumlah program studi S1 dan D4/D3/D2 yang memiliki akreditasi atau sertifikat internasional yang diakui pemerintah.

0 0 Prodi

1. Jumlah Prodi yang memiliki sertifikat akreditasi internasional (n)

= -

2. Jumlah seluruh Prodi S1 dan D4/D3/D2 (x+y)

= -

3. Capaian = (n/(x+y)) x 100 =