BUPATI MEMPAWAH PROVINSI KALIMANTAN...

of 17 /17
BUP AT I ME MPAWA H P RO V I NSI K A L I MA NTA N BA R AT P E R AT URA N BUPAT I ME MPA W A H NOMOR 43 T A HUN 2014 T ENTANG P E NETA PA N J A BA TA N F UNGS I ON A L DI L I NG K UNG A N P E ME R I N TA H KA BUPAT E N ME MPAWAH DE NG A N RA HMAT TUHA N YANG MA H A ES A Me n i mb a n g Me n gi n g a t B U P AT I ME MPAWA H, a . b ah wa d e n g a n d i t e t ap k an ny a P e r a t u r an Pe m e r i n t a h R e p u b l i k I n d o n es i a No mo r 58 T a h u n 2014 Tan g g a l 21 J u l i 2014 t e n t a n g P e r u b a h a n Nam a Kab u p a t e n P o n ti an ak Me n ja d i K a b u p a te n Memp aw ah Di P r o v i n s i K al i ma n t an Ba r a t , p e r l u me n g ga n t i P e ra tu r a n B u p a t i P o n ti an a k No mo r 0 4 T a h u n 200 6 t e n t a n g P e n e t a p a n J a b a t a n Fu n g s i o n a l P e g a w a i N e g e r i S i p i l d i L i n g ku n g a n P e me r i n t a h K a b u p a t e n P o n t i a n a k d a n No mo r 12 T a h u n 2010 t e n t a n g P e r u b a h a n A t a s P e r a t u r a n Bu p a ti P o n t i a n ak No m o r 0 4 T ah u n 2010; b . b a h w a b e r d a s a r k a n p e rti mb an g an s e b a g a i ma n a d i ma k s u d d a lam h u r u f a , p e r l u me n e t a p k an P e r a tu r an Bu pa t i Me mp aw a h; 1. Un d an g- Un d a n g No mo r 27 T a h u n 195 9 t e n t a n g P e n e t a p a n Un d a n g- Un d a n g Da ru r a t No mo r 3 T a h u n 195 3 t e n t a n g P e rp a n ja n gan P e m b e n tu k a n Dae r a h T i n g k a t I I d i K a li ma n t a n ( L e mb a r a n N e ga ra R e p u b li k I n d o n e s i a Ta h u n 195 3 No mo r 9, T a mb a ha n Le mb a r a n Ne g ara I n d o n es i a No mo r 35 2 ) s e b ag ai U n d a n g- Un d a ng ( L e m b a r a n Ne g a r a R e p u b l i k I n d o n e s i a T a h u n 195 9 No mo r 72, T a mb a h a n L e mb a r a n Ne g a ra R e p u b l i k I n d o n es i a No mo r 18 20 ); 2. U n d a n g - Un d a n g No mo r 12 T a h u n 2 01 1 te n t a n g P emb e n t u k a n P e r a tu r a n P e r u n d a n g - u n d an g a n ( L e m b a r a n Ne g a r a R e p u b l i k I n d o n e s i a T ah u n 201 1 No mo r 82, T a m b a h a n L e m b a r a n Ne g ar a R e p u b l i k I n d o n e s i a No mo r 5 23 4 ); 3. U n d a n g - U n d a n g No mo r 5 T a h u n 2014 t e n t an g A p a ra tu r S i p i l Ne g ar a ( L e m b a ra n Ne g a ra R e p u b l i k I n d o n e s i a T ah u n 2014 No mo r 6, T a mb a h an Le mb a r a n Ne g ara R e p u b li k I n d o n e s i a No m o r 5 4 9 4 );

Embed Size (px)

Transcript of BUPATI MEMPAWAH PROVINSI KALIMANTAN...

BUPATI MEMPAWAHPROVINSI KALIMANTAN BARAT

PERATURAN BUPATI MEMPAWAHNOMOR 43TAHUN 2014

TENTANG

PENETAPAN JABATAN FUNGSIONALDI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN MEMPAWAH

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

Menimbang

Mengingat

BUPATI MEMPAWAH,

a. bahwa dengan ditetapkannya Peraturan Pemerintah

Republik Indonesia Nomor 58 Tahun 2014 Tanggal 21Juli 2014 tentang Perubahan Nama KabupatenPontianak Menjadi Kabupaten Mempawah Di ProvinsiKalimantan Barat, perlu mengganti Peraturan BupatiPontianak Nomor 04 Tahun 2006 tentang Penetapan

Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil diLingkungan Pemerintah Kabupaten Pontianak danNomor 12 Tahun 2010 tentang Perubahan AtasPeraturan Bupati Pontianak Nomor 04 Tahun 2010;

b. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimanadimaksud dalam huruf a, perlu menetapkanPeraturan Bupati Mempawah;

1. Undang-Undang Nomor 27 Tahun 1959 tentangPenetapan Undang-Undang Darurat Nomor 3 Tahun1953 tentang Perpanjangan Pembentukan Daerah

Tingkat II di Kalimantan (Lembaran Negara RepublikIndonesia Tahun 1953 Nomor 9, Tambahan LembaranNegara Indonesia Nomor 352) sebagai Undang-Undang (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun1959 Nomor 72, Tambahan Lembaran Negara

Republik Indonesia Nomor 1820);

2. Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 tentangPembentukan Peraturan Perundang-undangan

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2011Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 5234);

3. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentangAparatur Sipil Negara (Lembaran Negara RepublikIndonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran

Negara Republik Indonesia Nomor 5494);

4. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentangPemerintahan Daerah (Lembaran Negara RepublikIndonesia Tahun 2014 Nomor 244, TambahanLembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587);

5. Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentangPeraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil (Lembaran NegaraRepublik Indonesia Tahun 1977 Nomor 11, TambahanLembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3098),sebagaimana telah diubah beberapa kali terakhirdengan Peraturan Pemerintah Nomor 34 Tahun 2014

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014Nomor 108);

6. Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 1994 tentangJabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil (LembaranNegara Republik Indonesia Tahun 1994 Nomor 22,Tambahan Lembaran Negara Republik IndonesiaNomor 3547), sebagaimana telah diubah beberapakali terakhir dengan Peraturan Pemerintah Nomor 40Tahun 2010 (Lembaran Negara Republik IndonesiaTahun 2010 Nomor 51, Tambahan Lembaran Negara

Republik Indonesia Nomor 5121);

7. Peraturan Pemerintah Nomor 97 Tahun 2000 tentangFormasi Pegawai Negeri Sipil (Lembaran NegaraRepublik Indonesia Tahun 2000 Nomor 194,Tambahan Lembaran Negara Republik IndonesiaNomor 4015), sebagaimana telah diubah denganPeraturan Pemerintah Nomor 54 Tahun 2003

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003Nomor 122, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 4332);

8. Peraturan Pemerintah Nomor 99 Tahun 2000 tentangKenaikan Pangkat Pegawai Negeri Sipil (LembaranNegara Republik Indonesia Tahun 2000 Nomor 196,Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia

Nomor 4017), sebagaimana telah diubah denganPeraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2002

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2002Nomor 32, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 4193);

9. Peraturan Pemerintah Nomor 101 tahun 2000 tentangPendidikan dan Pelatihan Jabatan Pegawai NegeriSipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun2000 Nomor 198, Tambahan Lembaran NegaraRepublik Indonesia Nomor 4019);

10.Peraturan Pemerintah Nomor 9 Tahun 2003 tentangWewenang Pengangkatan, Pemindahan dan

Pemberhentian Pegawai Negeri Sipil (LembaranNegara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 15,Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia

Nomor 4263);

11.Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2014 tentangPerubahan Nama Kabupaten Pontianak MenjadiKabupaten Mempawah Di Provinsi Kalimantan Barat(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014Nomor 166, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 5556);

12.Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 1 Tahun 2014tentang Pembentukan Produk Hukum Daerah(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014Nomor Nomor 32);

13.Peraturan Daerah Kabupaten Pontianak Nomor 1Tahun 2010 tentang Pembentukan dan SusunanOrganisasi Perangkat Daerah Kabupaten Pontianak(Lembaran Daerah Kabupaten Pontianak Tahun 2010Nomor 1).

MEMUTUSKAN :

Menetapkan : PENETAPAN JABATAN FUNGSIONAL DI LINGKUNGANPEMERINTAH KABUPATEN MEMPAWAH.

BAB IKETENTUAN UMUM

Pasal 1

Dalam Peraturan ini yang dimaksud dengan :

1. Daerah adalah Kabupaten Mempawah;2. Pemerintah Daerah adalah Bupati dan Perangkat Daerah sebagai

unsur Penyelenggara Pemerintahan Daerah;

3. Bupati adalah Bupati Mempawah;4. Perangkat Daerah adalah Organisasi/Lembaga pada Pemerintah

Daerah yang bertanggungjawab kepada Kepala Daerah dalamrangka penyelenggaraan pemerintahan yang terdiri dari SekretariatDaerah, Sekretariat DPRD, Dinas Daerah dan Lembaga TeknisDaerah, Satuan Polisi Pamong Praja, Kecamatan dan Kelurahan;

5. Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya dalamPeraturan Bupati ini disebut jabatan fungsional adalah kedudukanyang menunjukkan tugas, tanggungjawab, wewenang dan hakseseorang Pegawai Negeri Sipil dalam suatu Satuan Organisasi yangdalam pelaksanaan tugasnya didasarkan pada keahlian dan/atau

ketrampilan tertentu serta bersifat mandiri;6. Rumpun Jabatan Fungsional adalah himpunan jabatan fungsional

yang mempunyai fungsi dan tugas yang berkaitan erat satu samalainnya dalam melaksanakan salah satu tugas umum

pemerintahan;

7. Angka kredit adalah satuan nilai dan butir kegiatan dan/atauakumulasi nilai butir-butir kegiatan yang harus dicapai oleh pejabatfungsional dalam rangka pembinaan karir yang bersangkutan.

8. Instansi Pembina Jabatan Fungsional adalah Instansi Pemerintahyang bertugas membina suatu jabatan fungsional menurutPeraturan Perundang-undangan yang berlaku;

9. Jabatan Fungsional Keahlian adalah jabatan fungsional kualifikasiprofesional yang pelaksanan tugas dan fungsinya mensyaratkan

penguasaan ilmu pengetahuan dan teknologi di bidang keahliannya.Tugas utama Jabatan Fungsional Keahlian meliputi pengembanganpengetahuan, penerapan konsep dengan teori umum dan seniuntuk pemecahan masalah, serta memberikan pengajaran dengan

cara sistematis;10. Jabatan Fungsional Keterampilan adalah jabatan fungsional

kualifikasi teknis atau penunjang profesional yang pelaksanaantugas dan fungsinya mensyaratkan penguasaan pengetahuan teknisdi satu bidang ilmu pengetahuan atau lebih. Tugas utama JabatanFungsional Keterampilan meliputi pelaksanaan kegiatan teknis yangberkaitan dengan penerapan konsep dengan metode operasional dibidang ilmu pengetahuan tersebut serta pemberian pengajaran di

tingkatan pendidikan tertentu.11. Pejabat yang berwenang adalah pejabat yang mempunyai

kewenangan mengangkat, memindahkan dan memberhentikanPegawai Negeri Sipil sesuai dengan peraturan perundang-undangan

yang berlaku.12. Pejabat Pembina Kepegawaian Daerah adalah Bupati.

BAB II

KEDUDUKAN DAN TUGAS POKOK

Pasal 2

Jabatan Fungsional berkedudukan sebagai pelaksana teknis fungsionalsesuai dengan bidangnya masing-masing dan rumpun jabatan fungsionalpada instansi Pemerintah Daerah serta berada di bawah instansi

pengguna jabatan fungsional.

Pasal 3

Tugas pokok jabatan fungsional disesuaikan dengan bidangnya masing-masing dan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

BAB III

JENIS JABATAN FUNGSIONAL TERTENTUPasal 4

(1) Jabatan Fungsional dihimpun dalam rumpun jabatan fungsional.(2) Jabatan Fungsional sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) terdiri

dari :

a. Jabatan Fungsional Keahlianb. Jabatan Fungsional Ketrampilan

(3) Jabatan Fungsional sebagaimana dimaksud ayat (2) huruf a dan byang sudah ada dan/atau yang diperlukan oleh Pemerintah Daerahtercantum dalam lampiran Peraturan Bupati ini.

BAB IV

PENETAPAN ANGKA KREDIT

Pasal 5

Pengusulan, Penilaian dan Penetapan Angka Kredit Jabatan Fungsionaldilaksanakan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

BAB VPasal 6

(1) Pejabat yang berwenang mengangkat Pegawai Negeri Sipil ke dalamJabatan Fungsional Tertentu, adalah Pejabat Pembina Kepegawaiansesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

(2) Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil kedalam Jabatan Fungsionalberdasarkan kebutuhan dan sesuai formasi yang telah ditetapkan.

(3) Pembebasan sementara, pengangkatan kembali dan pemberhentiandari Jabatan Fungsional pada Pemerintah Daerah ditetapkan olehPejabat Pembina Kepegawaian sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

(4) Pengembangan karir jabatan fungsional dilakukan melaluipendidikan dan pelatihan yang merupakan bagian integral sistempembinaan karir Pegawai Negeri Sipil, disesuaikan dengan keahlian

dan ketrampilan yang diperlukan dalam Jabatan FungsionalTertentu.

Pasal 7

(1) Penilaian prestasi kerja bagi Pejabat Fungsional ditetapkan denganangka kredit oleh pejabat yang berwenang setelah mendengarpertimbangan Tim Penilai.

(2) Tim Penilai sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) dibentuk olehpimpinan instansi pembina Jabatan Fungsional Tertentu ataupimpinan instansi pengguna Jabatan Fungsional.

Pasal 8

Kenaikan dalam jenjang Jabatan Fungsional yang lebih tinggi disampingdiwajibkan memenuhi angka kredit yang telah ditetapkan harus pulamemenuhi syarat-syarat sebagaimana yang telah ditetapkan dalamperaturan perundang-undangan yang berlaku.

Pasal9

Perpindahan Pegawai Negeri Sipil antar Jabatan Fungsional atau antarJabatan Fungsional dengan Jabatan Struktural dimungkinkan sepanjangmemenuhi persyaratan yang ditetapkan untuk masing-masing jabatantersebut dan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan

yang berlaku.

Pasal 10

Pembinaan Jabatan Fungsional dilakukan oleh instansi pembina JabatanFungsional sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan

yang berlaku.

Pasal 11

(1) Pendidikan dan pelatihan Penjenjangan Teknis Fungsionaldilaksanakan oleh Instansi Pembina Jabatan Fungsional Tertentu.

(2) Pendidikan dan pelatihan lainnya dapat dilaksanakan oleh BadanKepegawaian Daerah melalui koordinasi denga Instansi Pembina

jabatan Fungsional.

BAB VI

TUNJANGAN JABATAN FUNGSIONAL

Pasal 12

(1) Kepada Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Daerah yangmenduduki Jabatan Fungsional diberikan Tunjangan JabatanFungsional.

(2) Besarnya Tunjangan Jabatan Fungsional untuk setiap rumpunJabatan Fungsional disesuaikan dengan ketentuan peraturanperundang-undangan yang berlaku.

BAB VII

KETENTUAN PENUTUP

Pasal 13

Dengan berlakunya Peraturan Bupati ini maka :a. Peraturan Bupati Pontianak Nomor 04 Tahun 2006 tentang Penetapan

Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan PemerintahKabupaten Pontianak;

b. Peraturan Bupati Pontianak Nomor 12 Tahun 2010 tentang PerubahanAtas Peraturan Bupati Pontianak Nomor 04 Tahun 2010;

dicabut dan dinyatakan tidak berlaku.

Pasal 14

Hal-hal yang belum diatur atau belum cukup diatur dalam feraturan mi,sepanjang mengenai teknis pelaksanaannya akan diatur lebih lanjutdengan Peraturan Bupati.

Pasal 15

Peraturan Bupati ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan [email protected] @ * @"@ -l iU^-. Dor-Un nooroVi

Peraturan Bupati 1111 denganKabupaten Mempawah.

DiufUlangkanirfi Mempawahpaday nggal ...T&X&r.&fSEKRETARtS D&ERAH KABUPATEN MEMPAWAH

mVdchrizaiBERITA DAE RAH KABUPATCN MEMPAWAH

TAHUN ...QtL\ .... NOMOR ....A}.

penempatannya

Ditetapkanpada tanggal

BUPATI ]

m Berita Daerah

di Mempawahlo-n - 2014

IEMPAWAH,

W

RIANQRSAN

LAMPIRAN PERATURAN BUPATI MEMPAWAHNOMOR : 4S TAHUN2014TANGGAL : ^c - M - 2014TENTANG : PENETAPAN JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU

PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGANPEMERINTAH KABUPATEN MEMPAWAH

DAFTAR JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU PEGAWAI NEGERI SIPILDT LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN MEMPAWAH

NO.

1.

2.

3.

INSTANSIPENGGUNAJABATAN

FUNGSIONALSekretariatDaerah/PerangkatDaerahLainnya

DinasPendidikan

DinasKesehatandan

RSUDdr.RubiniMempawah

NAMAJABATANFUNGSIONAL

2. Sandiman

6. Penilik

13.PenyuluhKesehatanMasyarakat

NOMORKEPUTUSAN

PerMen.PAN-RBNo.76Tahun

2012,tgl6-12-2012

PerMen.PAN-RBNo. 14Tahun

2010,tgl6-7-2010

58/KEP/M.PAN/8/2000,tgl14-8-2000

14.EpidemologKesehatan

15.EntomologKesehatan

16.Sanitarian

17.Perawat Gigi

18.Nutrisionis

19.Perawat

20.AdministratorKesehatan

21.Radiografer

22. Perekam Medis

23.TeknisiElektromedis

24.Bidan

25. Fisioterapis

17/KEP/M.PAN/11/2000,tgl 30-11-2000

18/KEP/M.PAN/11/2000,tgl 30-11-2000

PER/ 10/M.PAN/3/2006,Tgl 29-3-2006

PER/ 13/M.PAN/3/2006,tgl 29-3-2006

23/KEP/M.PAN/4/2001,tgl 4-4-2001

94/KEP/M.PAN/11/2001,tgl 7-11-2001

42/KEP/M.PAN/12/2000,tgl 22-12-2000

PerMen.PAN-RB No. 29 Tahun2013, tgl 14-8-2013

PerMen.PAN No. 30 Tahun

2013, tgl 14-8-2013

PerMen.PAN-RB No. 28 Tahun2013, tgl 14-8-2013

01/PER/M.PAN/ 1/2008,tgl 28-1-2008

PER/ 12/M.PAN/3/2006,tgl 29-3-2006

4. Dinas Sosial, TenagaKerja dan Transmigrasi

26. Pekerja Sosial

27.PengawasKetenagaKerjaan

28.Instruktur

29.PengantarKerja

30. MediatorHubunganIndusrtrial

03/M.PAN/1/2004,tgl 16-1-2004

PerMen.PAN-RB No. 19 Tahun

2010, tgl 10-11-2010

36/KEP/M.PAN/3/2003,tgl 28-3-2003

PerMen.PAN-RB No. 5 Tahun

2014, tgl

PER/06/M.PAN/4/2009,tgl 27-4-2009

15.

6.

7.

9.

2DinasPerhubungan,Kebudayaandan

Pariwisata

DinasPekerjaanUmum

DinasPertanian,Peternakan,PerkebunandanKehutanan

DinasPerikanandanKelautan

InspektoratKabupaten

331.Penguji

KendaraanBermotor

32.PamongBudaya

33.TeknikTataBangunandanPerumahan

34.TeknikJalandanJembatan

Pengairan

36.PengendaliOrganisme

PenggangguTumbuhan

37.PengawasBenihTanaman

38.MedikVeteriner

39.ParamedikVeteriner

40.PengawasBibitTernak

41.PengawasMutuPakan

42.PengendaliHamadanPenyakitIkan

43.PengawasPerikanan(penggabungandenganPengawasBenihIkan)

44.Auditor

4150/KEP/M.PAN/11/2003,

PER/09/M.PAN/5/2008,tgl13-5-2008

65/KEP/MK.WASPAN/10/1999,tgl 1-10-1999

64/KEP/MK.WASPAN/10/1999,tgl 1-10-1999

63/KEP/MK.WASPAN/10/1999,tgl 1-10-1999

PER/10/M.PAN/05/2008,

Per.MenPAN-RBNo.9Tahun

2010,tgl23-4-2010

Per.MenPAN-RBNo.52

Tahun2012,tgl29-8-2012

Per.MenPAN-RBNo.53Tahun2012,tgl29-8-2012

Per.MenPAN-RBNo.2Tahun2011,tgl27-1-2011

Per.MenPAN-RBNo.22

Tahun2013,tgl7-5-2013

Per.MenPAN-RBNo.22Tahun2010,tgl31-12-2010

Per.MenPAN-RBNo. 1Tahun

2011,tgl27-1-2011

Per.MenPAN-RBNo.51Tahun2012,tgl27-8-2012

1

10.

11.

12.

13.

14.

15.

16.

2

Bappeda/PerangkatDaerahLainnya

BadanKepegawaian

Daerah/PerangkatDaerahLainnya

BadanKetahananPangandanPelaksanaPenyuluhan

BadanLingkunganHidupdanPenanggulanganBencanaDaerah

BadanKeluarga

Berencana,PemberdayaanPerempuandanPerlindunganAnak,PemberdayaanMasyarakatdanPemerintahanDesa

KantorPerpustakaan

danArsipDaerah/PerangakatDaerahLainnya

SatuanPolisiPamong

Praja

3

45.PengawasPenyelenggaraUrusanPemerintahan

diDaerah

46.Perencana

47.AnalisKepegawaian

51.PolisiKehutanan

52.Pengendali

DampakLingkungan

53.PenyuluhKeluargaBerencana

55.Pustakawan

56.Arsiparis

57.SatuanPolisiPamongPraja

4

Per.MenPAN-RBNo. 15Tahun2009,tgl25-9-2009

16/KEP/M.PAN/3/2001,tgl 19-3-2001

PER/14/Men.PAN/6/2008,tgl2-6-2008

Per.MenPAN-RBNomor17Tahun2011,tgl7-3-2011

47/KEP/M.PAN/8/2002,tgl16-8-2002

KEP/120/M.PAN/9/2004tgl2-9-2004

PER/3/M.PAN/3/2009,tgl 10-3-2009

Per.MenPAN-RBNo.4Tahun

2014,tgl8-1-2014

BUPATI l EMPAWAH,tdi Mempawah

\ RAH KA8UPATEN MEMPAWAHw-

RIA IJTORSAN

MOCHRIZALBCRITA OALRAH KA6UPATEN MEMPAWAH

TAHUM .....Vftt... NOMOR .....45

117.

2UnitLayananPengadaanBarang/Jasa

358.Pengelola

PengadaanBarang/Jasa

4Per.MenPAN-RBNo.77Tahun

2012,tgl 20-12-2012