Waka Kesiswaan

________________________________________________________________________PERINGATAN : Dokumen ini tidak boleh diperbanyak tanpa ijin tertulis dari

Manajemen SMAN 1 Pamijahan

TUGAS POKOK DAN FUNGSI

WAKIL KEPALA SEKOLAH

TUGAS WAKASEK KURIKULUM

1. Memahami, mengkaji dan menguasai pelaksanaan dan pengembangan

Kurikulum 2006

2. Menyusun pembagian tugas guru dan jadwal pembelajaran

3. Mengkoordinasikan dan menggerakkan kegiatan :

3.1 Penyusunan dan pengembangan silabus

3.2 Pelaksanaan pmbelajaran efektif

3.3 Penyusunan dan pengembangan sistem penilaian

3.4 Penyusunan dan pengembangan model-model pembelajaran

3.5 Menyusun dan menerapkan kriteria / persyaratan kenaikan kelas serta

kelulusan

3.6 Mengatur jadwal penerimaan buku laporan penilaian hasil belajar, leger,

STL, dan Ijazah

3.7 Menganalisis hasil belajar, remedial dan ketuntasan belajar

4. Mengkoordinasikan penyusunan dan pengembangan bahan ajar / modul

mata pelajaran

5. Mengkoordinasikan penyusunan program pembelajaran ( tahunan dan

semester) dan rencana pembelajaran

6. Membina pembelajaran MGMP sekolah dalam pelaksanaan pembelajaran

7. Melaksanakan pemilihan guru berprestasi

8. Membina kegiatan lomba-lomba bidang akademis ( LPIP, LPIR, IMO,

IPHO, ISO, TOFI, mengarang, dll.)

9. Mengkoordinasikan kegiatan evaluasi / penilaian :

9.1 Ulangan harian / blok / SK / KD

9.2 Mid semester

9.3 Ujian Praktik

9.4 Latihan ujian nasional

10. Mengkoordinasikan studi banding pembelajaran efektif ke sekolah favorit di

propinsi dan atau antar propinsi



11. Memprakasi secara proaktif lomba-lomba model pembelajaran efektif

12. Menertibkan dan mendokumentasikan perangkat kurikulum 2004,

perangkat pembelajaran, dll.

WEWENANG WAKASEK BIDANG KURIKULUM

1. Mensosialisasikan pelaksanaan dan pengembangan kurikulum 2004

2. Mengambil tindakan kreatif pembagian tugas dan penyusunan jadwal

pembelajaran

3. Mengambil inisiatif untuk mengkoordinasikan dan mengarahkan dalam

penyusunan, pengambangan dan pelaksanaan kurikulum 2004

4. Mengkoordinasikan penyusunan dan pengembangan modul mata

pelajaran / bahan ajar

5. Mengkoordinasikan penyusunan program pembelajaran ( tahunan dan

semester), skenario pembelajaran (rencana pembelajaran)

6. Membina pembelaj aran MGMP sekolah

7. Melaksanakan pemilihan guru breprestasi

8. Mengambil inisiatif pembinaan lomba-lomba bidang akademis

9. Melakukan koordinasi dalam kegiatan ulangan dan ujian ( harian, mid semester,

semester, ujian akhir)

10. Melakukan tindakan koordinasi pelaksanaan studi banding

11. Melakukan tindakan prakasa secara proaktif lomba model pembelajaran efektif

12. Mengambil tindakan penertiban administrasi ( dokumen ) kurikulum 2004,

perangkat pembelajaran dan penilaian, dll.

TANGGUNG JAWAB WAKASEK BIDANG KURIKULUM

1. Tanggung jawab terhadap Tuhan Yang Maha Esa

2. Tanggung jawab revolust

3. Tanggung jawab sosial

4. Tanggung jawab institusi, yaitu bertanggung jawab kepada atasan langsung yang

memberi tugas (Kepala Sekolah)

5. Tanggung jawab terhadap hati nuraninya sendiri

HASIL KARYA YANG DIHARAPKAN



1. Adanya sosialisasi dan penguasaan dalam pelaksanaan kurikulum 2004

2. Adanya pembagian tugas dan jadwal pembelajaran yang efektif

3. Adanya koordinasi dan terarahnya penyusunan dan pengembangan silabus,

sistem penilaian, pengembangan model pembelajaran, kriteria kenaikan kelas dan

kelulusan, penerimaan buku laporan hasil belajar, STL, serta ijazah, analisis hasil

belajar, kegiatan remedial dan ketuntasan belajar

4. Adanya koordinasi pembuatan dan pengembangan bahan ajar / model mata

pelajaran

5. Tersusunya program pembelajaran (tahunan dan semester ) dan rencana

pembelajaran

6. Adanya pembinaan pembelajaran MGMP sekolah dalam meningkatkan mutu

profesionalisme dan mutu pembelajaran

7. Adanya pemilihan guru berprestasi tingkat sekolah, kabupaten, propinsi dan

nasional

8. Adanya pembinaan lomba-lomba bidang akademis tingkat sekolah, kabupaten,

propinsi, dam nasional

9. Adanya koordinasi kegiatan evaluasi / penilaian :

9.1 Ujian / ulangan harian

9.2 Latihan Ujian Akhir Nasional

9.3 Ujian Akhir Nasional

9.4 Ujian tengah semester

9.5 Ujian akhir semester

10. Adanya koordinasi studi banding pembelajaran efektif antar sekolah dalam

kabupaten, propinsi serta nasional

11. Adanya prakasa secara proaktif dalam lomba model pembelajaran efektif

12. Adanya penertiban dokumen kurikulum 2004, perangkat pembelajaran, dll.

Tugas Wakasek Kesiswaan

1.0 RUMUSAN UMUM TUGAS DAN FUNGSI

Membantu Kepala Sekolah dalam urusan kesiswaan, yaitu dalam menyusun

program kerja pembinaan kesiswaan, 5K – 7K, kegiatan luar sekolah dan

mengkoordinir pelaksanaannya.

2.0 URAIAN TUGAS



2.1 Menyusun program kerja pembinaan siswa (bulanan, semester, tahunan)

dan mengkoordinir pelaksanaannya

2.2 Menyusun program kerja 5K – 7K dan mengkoordinir pelaksanaannya

2.3 Mengkoordinasikan pelaksanaan pemilihan pengurus OSIS, Pramuka,

Paskibra, PMR, dan lain-lain

2.4 Mengkoordinasikan perencanaan dan pelaksanaan kegiatan luar

sekolah/ekstra kurikuler

2.5 Membimbing dan mengawasi kegiatan OSIS, Pramuka, Paskibra, PMR,

dan lain-lain

2.6 Membina kepengurusan OSIS, Pramuka, Paskibra, PMR, dan lain-lain

2.7 Mengkoordinir pelaksanaan pemilihan calon siswa teladan, penerima

beasiswa dan paskibra

2.8 Membimbing dan mengawasi pengembangan hubungan siswa dengan

siswa sekolah lain melalui organisasi sekolah yang ada

2.9 Mengajar sebanyak 9 jam

2.10 Mengawasi dan mengevaluasi kegiatan upacara-upacara di sekolah

2.11 Membuat laporan berkala dan insendentil kepada Kepala Sekolah

3.0 WEWENANG

3.1 Mewakili Kepala Sekolah apabila tidak berada di tempat

3.2 Menyusun daftar pembagian tugas siswa untuk memelihara kebersihan

dan keindahan sekolah

3.3 Menyusun daftar pembagian tugas guru untuk pengawas kebersihan dan

ketertiban

3.4 Menyusun dan mengatur tugas para pembantu pelaksana untuk taman dan

kebersihan

3.5 Memilih ranking/peringkat siswa untuk keperluan beasiswa, Paskibra,

siswa teladan

3.6 Menyiapkan siswa untuk menghadapi kegiatan ekstra kurikuler

3.7 Menyiapkan laporan berkala dan insidentil tentang lingkungan dan

kebersihan

3.8 Mengkoordinir kegiatan siswa

3.9 Mengkoordinir penyelenggaraan upacara



4.0 TANGGUNG JAWAB

4.1 Bertanggungjawab atas kebersihan pelaksanaan pembinaan siswa

4.2 Bertanggungjawab atas terciptanya disiplin siswa

4.3 Bertanggungjawab atas tugas-tugas harian intern Kepala Sekolah apabila

Kepala Sekolah tidak ada ditempat sesuai dengan surat tugas dari Kepala

Sekolah

5.0 HASIL KERJA

5.1 Adanya program kerja pembinaan Siswa bulanan, semester dan tahunan

5.2 Adanya program kerja 5K – 7K

5.3 Terpilihnya pengurus OSIS, Pramuka, Paskibra dan PMR yang handal

5.4 Adanya program kegiatan luar sekolah/ekstra kurikuler

5.5 Terlaksananya kegiatan OSIS, Pramuka, Paskibra dan PMR yang baik

sesuai dengan program yang direncanakan

5.6 Terlaksananya kegiatan OSIS, Pramuka, Paskibra dan PMR

5.7 Terpilihnya siswa teladan, penerima beasiswa dan paskibraka yang tepat

5.8 Terbinanya hubungan yang baik antara siswa dengan siswa sekolah lain

melalui organisasi siswa

5.9 Terlaksananya kegiatan siswa dengan baik

5.10 Kemajuan kelas sesuai dengan bidang studi masing-masing

5.11 Terlaksananya upacara-upacara di sekolah baik hari-hari besar nasional,

Keagamaan dan upacara bendera secara rutin

5.12 Adanya laporan berkala/insidentil

6.0 KUALIFIKASI PERSONAL

6.1 Keterampilan

6.1.1 Memiliki kemampuan managerial

6.1.2 Mampu berkomunikasi yang baik

6.1.3 Mampu mengendalikan ketertiban sekolah

6.1.4 Mampu meningkatkan kebersihan dan keindahan sekolah dan

lingkungannya

6.1.5 Mampu mendorong staf untuk berkembang

6.2 Pengetahuan

6.2.1 Memahami kebijakan Direktorat Dikmen dan kesiswaan

6.2.2 Mengetahui kegiatan-kegiatan siswa di sekolah



6.2.3 Memahami Psikologi remaja/pendidikan

6.3 Sikap

6.3.1 Adil dan bijaksana dalam menghadapi siswa

6.3.2 Memiliki kepedulian terhadap kegiatan siswa dalam kaitannya

memajukan sekolah

6.3.3 Memiliki jiwa kerjasama yang tinggi

6.3.4 Inovatif dan kreatif

6.3.5 Bertanggungjawab

6.3.6 Bersemangat dan tidak mudah menyerah pada keadaan

6.4 Pendidikan

6.4.1 Minimal Sarjana

6.5 Pengalaman

6.5.1 Pernah menjadi Pembina ekstrakurikuler atau Pembina OSIS

6.5.2 Memiliki dedikasi yang tinggi terhadap sekolah

6.5.3 Pengalaman mengajar minimal 5 tahun dan berhasil

6.6 Jenis Kelamin

Pria atau Wanita

6.7 Kondisi Fisik dan Mental

Sehat jasmani dan rohani

7.0 ATASAN LANGSUNG

Kepala Sekolah

8.0 PEMBINA TEKNIS

Kepala Sekolah

9.0 JUMLAH STAF YANG DIBAWAHI

9.1. Sesuai dengan jumlah program keahlian yang ada di sekolah

9.2. Staf yang ditunjuk diangkat oleh Kepala Sekolah

10.0 FASILITAS PENDUKUNG

10.1 Peralatan

10.1.1 Alat-alat kebersihan

10.1.2 Perlengkapan Paskibra, Pramuka, PMR dll

10.1.3 Perangkat BK

10.1.4 Peralatan tulis menulis dan kertas



10.2 Bahan

10.2.1 Instruksi dari atasan

10.2.2 Juklak tentang 5K – 7K

11.0 SIFAT JABATAN/PEKERJAAN

11.1 Diangkat oleh Kepala Sekolah melalui pemilihan langsung

11.2 Masa jabatan 3 tahun untuk 1 periode dan dapat diangkat kembali

maksimum 2 (dua) periode

11.3 Koordinasi dan administrasi

Dibuat oleh: Diperiksa oleh: Disahkan oleh:

WAKA KESISWAAN

SMAN 1 PAMIJAHAN

WAKIL MANAJEMEN MUTU

SMAN 1 PAMIJAHAN

KEPALA SEKOLAH

SMAN 1 PAMIJAHAN

Waka Kesiswaan

Documents

Transcript of Waka Kesiswaan