Keinginan RealitaCepat selesai sekolahCepat dapat pekerjaanPunya penghasilanHidup mandiriBantu adik dan Orang Tua

Satu kali interview…langsung lulusSudah 2-3 tahun, belum kerjaInterview di sejumlah perusahaanDapat pekerjaan namun tidak puas

Tujuan menulis surat lamaran Kerja; ”Memberi info tentang diri kita” Pendidikan; IPK, skripsi Pengalaman kerja Kursus yang pernah diikuti Pengalaman berorganisasi Riwayat hidup Hobby

Surat lamaran kerja pada umumnya meminta; Pas Photo (3x4/4x6)-warna, hitam-putih Surat pengantar Resume/Curriculum Vitae Copy Ijazah mulai SD, SMP, SMA Copy sertifikat/ penghargaan Copy KTP, SIM Surat kelakuan baik Surat Berbadan Sehat Copy Kartu Keluarga Surat pengantar dari institusi dll

Kriteria yang ditentukan;Persyaratan yang ditentukan untuk posisi tersebut.

usia maks, IPK Perngalaman kerja Keahlian; komputer Bahasa; lisan dan tulis Batas waktu pendaftaran dan waktu tes

Padahal pada Surat lamaran kerja hanya cukup 3 item saja yang dilampirkan ; Pas Photo (3x4/4x6)

warna/hitam-putih – 1 lbr Surat pengantar Resume

Dan dokumen lain-lain , jika ada permintaan lain (iklan, pengumuman)Mengapa hanya 3 item saja, karena;

Mudah bagi Perusahaan me-review Memuat semua informasi Efisien-murah biaya per surat

Pada surat lamaran kerja/surat pengantar Yang perlu disebutkan1. Pendidikan terakhir2. Keinginan untuk bekerja di-perusahaan tersebut3. Alamat, nomor tel, HP, email yang tetap dan mudah dihubungi4. Semua dokumen/persyaratan yang diminta akan disediakan bila diperlukan

Resume berisi antara;1. Struktur Resume (mulai dari yang terakhir)2. Pendidikan

1. Jurusan/keahlian; apa yang dipelajari2. IPK3. Judul Skripsi

3. Riwayat Hidup4. Pengalaman Organisasi5. Kursus yang diikuti

Pengiriman surat lamaran kerja ; Antar langsung Pakai Pos Titipan Kilat (bila urgent) Via E-mail, Web-Site Tulis di-kiri atas amplop:

Surat Lamaran/kode yg diminta ditulis disebelah kiri amplop

Wawancara ; “jadilah sales untuk diri sendiri”

Pemanggilan untuk wawancara;1. Bisa waktu mengantar surat lamaran2. Melalui Telephone3. Melalui E-mail4. Surat

Wawancara; Umumnya diwawancarai lebih dari satu orang Resmi Kadang tidak siap Gugup Kehilangan konsentrasi Minder dengan peserta wawancara lainnya

Persiapan Wawancara;1. Siap setiap saat2. Kunjungi tempat wawancara sehari sebelumnya

Serius, positif, percaya diri3. Istirahat yang cukup4. Pakaian yang rapi dan nyaman dikenakan5. Hindari memakai banyak perhiasan

FACTOR WAWANCARA (2)1. Pencapaian2. Pengalaman3. Informasi4. Pengetahuan5. Kualifikasi6. Keahlian7. Penampilan8. Komunikasi9. Antusias10. Kepemimpinan11. Kepribadian12. Emosi yang stabil

Yang perlu dibawa;

1. Resume/CV+poto2. Daftar tanya-jawab3. Buku catatan4. Alat tulis5. Copy ijasah, transkrip nilai dll6. Tas

Jangan bawa yang enggak perlu…..

URUTAN WAWANCARA;1. Bila diurutan pertama dan bagus: anda akan jadi benchmark (patokan)2. Bila diurutan terakhir: mereka akan lebih ingat nama Anda.

Di-Ruang tunggu1. Hindari banyak diskusi dengan peserta lain2. Jangan bertanya pada yg baru selesai interview3. Setelah Anda selesai, jangan bicara dgn peserta lain

Masuki Ruang Interview1. Matikan HP sebelum memasuki ruangan2. Beri salam dan jabat tangan, walau mereka tampaknya tidak ingin

bersalaman3. Duduk setelah dipersilahkan4. Taroh tas di samping kursi5. Keluarkan CV, daftar tanya-jawab, alat tulis dan taroh di atas

meja/pangkuan