POLA DIKLAT JABATAN FUNGSIONAL BIDANG PERIKANAN

Disampaikan Oleh :Dr. Ir. Santoso, M.Phil

Kepala Pusat Pelatihan Kelautan dan Perikanan

Pusat Pelatihan Kelautan dan PerikananBadan Pengembangan SDM Kelautan dan Perikanan

Harmonisasi Jabatan Fungsional Bidang Perikanan Tahun 2014Di Garden Permata Hotel

Bandung, 11 September 2014

APA ITU POLA DIKLAT JABATAN FUNGSIONAL ?

“ Pola Diklat Jabatan Fungsional adalah salah satu subsistem dari sistem pembinaan Diklat bagi PNS yang menggambarkan secara jelas dan sistematis tentang jenis serta ragam diklat dalam jenjang Jabatan Fungsional ”

Undang-undang Nomor 8 Tahun 1974 jo. Undang-Undang No. 43 Tahun 1999;

3

1. Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 1994 tentang Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil jo. PP No 40 Tahun 2010

2. Keputusan Presiden Nomor 87 Tahun 1999 tentang Rumpun Jabatan Fungsional PNS

Program Percepatan Reformasi Birokrasi

(Ekstraksi dari Grand Design Reformasi Birokrasi sampai dengan tahun 2014 )Penataan Struktur Birokrasi.1

Sistem Seleksi CPNS & Promosi PNS Secara Terbuka3

9

4

6 Penyederhanaan Perizinan Usaha.

Peningkatan Transparasi dan Akuntabilitas Aparatur7

Efisiensi Penggunaan Fasilitas, Sarana dan Prasaranan Kerja PNS.

Peningkatan Kesejahteraan Pegawai Negeri8

Penataan Jumlah dan distribusi PNS.2

5 Pengembangan sistem Elektronik Pemerintah (E-Government).

(Ekstraksi dari Grand Design Reformasi Birokrasi sampai dengan tahun 2014 )

4

PROGRAM PERCEPATAN REFORMASI BIROKRASI

Profesionalisasi PNS.

PROGRAM RENCANA AKSI

Profesionalisasi PNS

a. Penetapan standar kompetensi jabatan

b. Peningkatan kemampuan PNS berbasis kompetensi (Diklat)

c. Sistem Nasional Diklat PNS berbasis kompetensi

d. Penegakan Etika dan Disiplin Pegawai Negeri

e. Sertifikasi kompetensi profesi

f. Mutasi dan Rotasi sesuai kompetensi secara perodik

g. Pengukuran Kinerja Individu

h. Penguatan Jabatan Fungsional

PROGRAM PENGEMBANGAN SDM APARATUR

5

JABATAN FUNGSIONAL BIDANG PERIKANAN

Jabatan Fungsional Pengendali Hama dan Penyakit Ikan

Jabatan Fungsional Pengawas Perikanan Bidang Pembudidayaan Ikan

Jabatan Fungsional Pengawas Perikanan Bidang Penangkapan Ikan

Jabatan Fungsional Pengawas Perikanan Bidang Mutu Hasil Perikanan

Jabatan Fungsional Penyuluh Perikanan Jabatan Fungsional Analis Pasar Perikanan

JENIS DIKLAT( PP 101 Tahun 2000)

Diklat Kepemimpinan Diklat Fungsional Diklat Teknis

1. Diklat Prajabatan

2. Diklat Dalam Jabatan

TUJUAN DAN SASARAN DIKLATTujuan Diklat :1. Meningkatkan pengetahuan, keahlian, keterampilan, dan sikap untuk

dapat melaksanakan tugas jabatan secara profesional dengan dilandasi kepribadian dan etika PNS sesuai dengan kebutuhan instansi

2. Menciptakan aparatur yang mampu berperan sebagai pembaharu dan perekat persatuan dan kesatuan bangsa

3. Memantapkan sikap dan semangat pengabdian yang berorientasi pada pelayanan, pengayoman, dan pemberdayaan masyarakat

4. Menciptakan kesamaan visi dan dinamika pola pikir dalam melaksanakan tugas pemerintahan umum dan pembangunan demi terwujudnya kepemerintahan yang baik.

Sasaran Diklat : Terwujudnya PNS yang memiliki kompetensi yang sesuai dengan persyaratan

Sumber : PP 101 Tahun 2000

SISTEM PENYELENGGARAAN DIKLAT YANG IDEAL (PP 101/2000)

PNS Membutuhkan Kompetensi

PNS Kebutuhan Kompetensinya Terpenuhi

Lembaga Diklat Terakreditasi ( SDM Kediklatan

Tersertifikasi, Program dan Fasilitas Terstandarisasi) Mengisi Kompetensi PNS

JENJANG JABATAN FUNGSIONALJE

NJA

NG

TE

RA

MP

ILPenyelia

Pelaksana Lanjutan

Pelaksana

Pemula

JEN

JAN

G A

HLI

UTAMA

MADYA

MUDA

PERTAMA

JENIS DIKLAT DALAM JABATAN FUNGSIONAL

JEN

JAN

G T

ER

AM

PIL

ALIH JENJANG

PENJENJANGAN JE

NJA

NG

AH

LI

DASAR

DIK

LAT

TE

KN

IS

DIK

LAT

TE

KN

IS

JENIS DIKLAT PENJENJANGAN DALAM JABATAN FUNGSIONAL

JEN

JAN

G T

ER

AM

PIL

III

II

JEN

JAN

G A

HLI

III

II

I(Pemula ke Pelaksana)

(Pelaksana ke Pelaksana Lanjutan)

(Pelaksana Lanjutan ke Penyelia) (Madya ke Utama)

(Muda ke Madya)

(Pertama ke Muda )

Penjelasan ....

1. Diklat Fungsional adalah diklat yang dilaksanakan untuk mencapai persyaratan kompetensi yang sesuai dengan jenjang jabatan fungsional.

2. Diklat Teknis adalah diklat yang dilaksanakan untuk mencapai persyaratan kompetensi teknis yang diperlukan untuk melaksanakan tugas PNS.

3. Diklat Dasar adalah diklat yang harus diikuti oleh pejabat fungsional yang pertama kali menduduki jabatan fungsional.

4. Diklat Penjenjangan adalah diklat yang harus diikuti oleh pejabat fungsional yang akan naik pada jenjang yang lebih tinggi dari jenjang sebelumnya.

14

PROSPEK DAN POLA KARIER JABATAN FUNGSIONAL FUNGSIONAL BIDANG PERIKANAN

Aparatur Sipil Negara (ASN)

profesi bagi :1. Pegawai Negeri Sipil 2. Pegawai Tidak Tetap

Pemerintah/Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja

1. Jabatan Pimpinan Tinggi/JES

2. Jabatan Administrasi3. Jabatan Fungsional

KEBERADAAN JF DALAM RUU ASN

Memperluas untuk menduduki jabatan tertentu;

Profesionalisme PNS;

Kejelasan peran dan kinerja; Kedudukan, Tugas tersetruktur

dan berjenjang, kemandirian tugas;

Tingkat/jenjang : Terampil (Penyelia,

III/d) Keahlian (Utama, IV/e)

Memperpendek rentang kedali. Memperoleh tunjangan BUP Peluang naik pangkat/jabatan

PROSPEK DAN MANFAAT JABATAN FUNGSIONAL

1. Kepastian2. Profesionalisme 3. Transparan

1. Vertikal2. Horizontal3. Diagonal

jabatan, pangkat, pendidikan dan pelatihan jabatan, kompetensi, pengalaman, masa jabatan.

TERIMA KASIH

“ Yang Anda pikirkan, menentukan yang Anda lakukan.Dan yang Anda lakukan, menentukan yang Anda hasilkan.Maka

ukuran dan kualitas dari pikiran Anda,menentukan ukuran dan kualitas hasil dari pekerjaan Anda “ (Mario Teguh)