LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH...

LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH

(LAKIP)

DINAS TATA RUANG DAN PERMUKIMAN

KABUPATEN PURWAKARTA TAHUN 2018

DINAS TATA RUANG DAN PERMUKIMAN

KABUPATEN PURWAKARTA Jl. K.K. Singawinata No. 116 Telp. (0264) 201078, (0264) 200905 Purwakarta

TAHUN 2019

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018

i

KATAPENGANTAR

Assalamu’alaikum Wr. Wb.

Sampurasun

Dengan mengucapkan puji dan syukur ke hadirat Allah S.W.T atas

segala limpahan rahmat dan hidayah-Nya, penyusunan Laporan Akuntabilitas

Kinerja Intansi Pemerintah (LAKIP) Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 dapat diselesaikan sesuai harapan.

Laporan Akuntabilitas Kinerja Intansi Pemerintah (LAKIP) Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 merupakan

dokumen pelaporan yang menggambarkan kinerja pencapaian tujuan dan

sasaran strategis dari visi dan misi Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta selama 1 (satu) tahun anggaran. Dokumen ini

diharapkan mampu menjawab salah satu prinsip penyelenggaraan negara

yang mengedepankan asas akuntabilitas dan sebagai bentuk

pertanggungjawaban kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta dalam mencapai tujuan dan sasaran strategis yang telah

ditetapkan dalam dokumen Penetapan Kinerja (TAPKIN) Dinas Tata Ruang

dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018.

Kinerja pencapaian tujuan dan sasaran strategis dari visi dan misi yang

telah dicapai pada Tahun 2018 sesungguhnya merupakan hasil kerja keras dan

partisipasi serta dukungan seluruh stakeholder. Kami menyadari dalam

penyusunan LAKIP Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta Tahun 2018 ini masih jauh dari sempurna.


ii

Oleh karenanya sebagai unsur penyelenggara Pemerintah Daerah kami

menghaturkan permohonan maaf atas kekurangan dan kelemahan yang ada.

Kami meyakini bahwa manusia hanya mempunyai itikad dan yang

menentukan keberhasilan itikad adalah Allah SWT. Semoga itikad dan upaya

ini mendapat ridho dari-Nya. AminYaaRobbal‘Aalamiin.

Wassalamu’alaikum Wr. Wb.

Purwakarta, Januari 2019 Kepala

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta,

DR.AEPDUROHMAN,S.Pd,MPdNIP. 19680911 199302 1 001


iii

IKHTISAREKSEKUTIF

Laporan Akuntabilitas Kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 merupakan wujud Akuntabilitas Kinerja Dinas kepada publik/pemberi mandat yang sekaligus memberikan gambaran mengenai keberhasilan Dinas dalam mencapai sasaran dan tujuan yang telah ditetapkan secara sistematis. Selain media pertanggungjawaban Kinerja kepada publik/pemberi mandat, Laporan Akuntabilitas ini merupakan instrumen untuk mengevaluasi pencapaian Kinerja Dinas yang dapat dijadikan umpan balik bagi perbaikan Kinerja di tahun-tahun yang akan datang.

Pertanggungjawaban kinerja tersebut dilakukan dengan membandingkan capaian kinerja Tahun 2018 dengan Penetapan Kinerja (TAPKIN) 2018 yang telah disusun pada awal tahun sebagai penjabaran Renstra periode 2017-2018 yang berpedoman kepada Visi dan Misi Dinas. Pengukuran kinerja dilakukan terhadap 19 (delapan belas) indikator kinerja yang ditetapkan dalam TAPKIN Tahun 2018 berdasarkan 9 (sembilan) sasaran strategis.

Berdasarkan 9 (sembilan) Sasaran yang harus dicapai oleh Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta, Pencapaian kinerja dari seluruh sasaran tersebut dapat disimpulkan terdapat 2 (dua) sasaran capaiannya melampaui target, 4 (empat) sasaran yang capaiannya mencapai target dan 3 (tiga) sasaran tidak mencapai target. Pencapaian kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada Tahun 2017 diukur dengan 9 (sembilan) sasaran strategis terhadap 5 (lima) misi. Pencapaian kinerja sasaran 1 (satu) misi pertama mencapai persentase 100 % (target tercapai), pencapaian sasaran 2 (dua) misi pertama mencapai persentase 100 % (target tercapai) dan pencapaian sasaran 3 (tiga) misi pertama mencapai persentase 100 % (target tercapai). Kemudian pencapaian sasaran 4 (empat) misi kedua mencapai persentase 150 % (target terlampaui), pencapaian sasaran 5 (lima) misi kedua mencapai persentase 182,02 % (target terlampaui), untuk sasaran 6 (enam) misi kedua mencapai 98,91 % (target tidak tercapai).


iv

Selanjutnya pencapaian sasaran 7 (tujuh) misi ketiga mencapai persentase 61,21 % (target tidak tercapai), pencapaian sasaran 8 (delapan) misi keempat mencapai persentase 93,33 % (target tidak tercapai), dan pencapaian sasaran 9 (sembilan) pada misi kelima 100% (target tercapai).

Dari perhitungan rata-rata atau kumulatif, capaian kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada Tahun 2018 mencapai persentase 120,60%, dengan hasil tersebut diatas, kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada Tahun 2018 dapat dinilai “sangat berhasil”.

Secara keseluruhan Kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada Tahun 2018 telah memenuhi harapan. Meskipun demikian pada Tahun 2018 dan seterusnya akan terus ditingkatkan akselerasinya dengan melakukan upayayanglebihkeras,cerdasdanterarah.


v

DAFTARISI

Halaman

KATA PENGANTAR ………………………………………………………………….. i

IKHTISAR EKSEKUTIF …..…………………………………….…………………….

iii

DAFTAR ISI …..……………….…………………………………….……………………

v

DAFTAR LAMPIRAN .............................................................................................

vii

DAFTAR TABEL …………….………………………………….……………………… viii

BAB I PENDAHULUAN ….………………………………..……………........... I-1

1.1 Latar Belakang ………………..……………………………… I-1

1.2 Dasar Hukum ………………………………………………….. I-4

1.3 Struktur Organisasi ………………..……………………….. I-6

1.4 Tugas Pokok dan Fungsi …….……………..…………….. I-7

1.5 Aspek Strategis Organisasi (Isu Strategis Organisasi) ……………….………………………..….……….. I-11

BAB II PERENCANAAN KINERJA ….….……………………………………. II-1

2.1 Visi dan Misi ………………..………....………….................... II-1

2.2 Tujuan dan Sasaran …....…………………………………… II-4

2.3 Kebijakan dan Program …........…………………………… II-6

2.4 Penetapan Kinerja Tahun 2018 …...…………………… II-9


vi

BAB III

AKUNTABILITAS KINERJA ………………….……………………… III-1

3.1 Capaian Kinerja Organisasi …….…............................... III-1

3.2 Perbandingan antara Realisasi Kinerja serta Capaian kinerja tahun ini dengan tahun lalu ..........

III-14

3.3 Perbandingan antara Realisasi Kinerja Tahun ini dengan Target Jangka menengah dalam perencanaan strategis ......................................................

III-21

3.4 Analisis Penyebab Keberhasilan/Kegagalan dan Solusi ........................................................................................

III-27

3.5 Analisis atas efisiensi penggunaan Sumber Daya . III-43

3.6 Realisasi Anggaran .….....…………..........…………………. III-52

BAB IV PENUTUP…………………………………………………………………… IV-1


vii

DAFTAR LAMPIRAN :

1 Perjanjian Kinerja

2. Struktur Orgamisasi

3. Rencana Stratejik Tahun 2017-2018

4. Rencana Kinerja Tahunan 2018

5. Pengukuran Kinerja Kegiatan 2018

6. Pengukuran Pencapaian Sasaran 2018

7. Rencana Aksi Tahun 2018


viii

DAFTARTABEL

Halaman

Tabel 1.1 Pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Berdasarkan Eselonering dan Jenjang Pendidikan Tahun 2018……......................................

I-12

Tabel 1.2 Pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman Berdasarkan Golongan Ruang dan Kepangkatan Tahun 2018 .......................................................................................................

I-12

Tabel 1.3 Data Sarana dan Prasarana Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 ..............................................................

I-15

Tabel 3.1.1 Skala Penilaian…………………………………..............................

III-3

Tabel 3.1.2 Evaluasi Capaian Kinerja Sasaran 1 ...................................

III-7


III-7


III-8


III-9


ix


III-10


III-10


III-11


III-12

Tabel 3.1.10 Evaluasi Capaian Kinerja Sasaran 9 ..................................

III-13

Tabel 3.2.1 Perbandingan Capaian Kinerja Sasaran 1 .......................

III-14


III-15


III-15


III-16


III-17


III-17


III-18


III-19


III-20

Tabel 3.3.1 Perbandingan Realisasi Kinerja Sasaran 1 .....................

III-21


III-22


III-22


III-23


x


III-24


III-24


III-25


III-26


III-27

Tabel 3.4.5.1 Lokasi Pembangunan/Perbaikan Jalan Lingkungan Tahun 2018 ...................................................................................

III-35

Tabel 3.4.5.2 Lokasi Pembangunan/Perbaikan Jalan Lingkungan menuju Sekolah Tahun 2018 ...............................................

III-36

Tabel 3.4.5.3 Lokasi Pembangunan Drainase Kecamatan Perkotaan .......................................................................................

III-38

Tabel 3.4.6.1 Data Rumah Layak Huni .........................................................

III-39

Tabel 3.5.1 Akuntabilitas Keuangan Sasaran 1 .....................................

III-44


III-45


III-45


III-46


III-47


III-48


III-49


xi


III-50


III-51

Tabel 3.7.1 Alokasi Anggaran Persasaran Strategis Tahun Anggaran 2018 ..............................................................

III-53

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP)

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018

I - 1 -

BAB I PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Pembangunan yang dilaksanakan oleh setiap Pemerintah Daerah

merupakan suatu upaya secara terus menerus untuk tujuan mencapai

tingkat kesejahteraan masyarakat dengan memanfaatkan segenap

potensi sumberdaya yang dimiliki, yang meliputi sumber daya manusia,

daya dukung alam, serta ilmu pengetahuan dan teknologi.

Guna menuju kearah tersebut diperlukan adanya pemerintahan

daerah yang mandiri, kreatif, inovatif dan lebih responsif terhadap

kebutuhan dan kepentingan masyarakat. Kerjasama yang sinergis antara

pemerintah dan masyarakat menjadi semakin dekat yang

memungkinkan kinerja layanan masyarakat (public services) menjadi

lebih baik sehingga akselerasi pembangunan dan ekonomi daerah dalam

rangka meningkatkan kesejahteraan masyarakat akan lebih mudah

dicapai.

Seiring dengan penerapan Undang-undang Nomor 23 Tahun 2014

tentang Pemerintahan Daerah dan Undang-undang Nomor 33 Tahun

2004 tentang Perimbangan Keuangan Antara Pemerintah Pusat dan

Daerah, penyelenggaran pemerintahan diarahkan untuk pencapaian

good governance and clean government, serta optimalisasi pencapaian

kinerja dan pelayanan kepada masyarakat.

Terselenggaranya good governance merupakan prasyarat bagi

setiap pemerintahan untuk mewujudkan aspirasi masyarakat dan

mencapai tujuan serta cita-cita bangsa dan negara. Dalam rangka hal

tersebut, diperlukan pengembangan dan penerapan sistem

pertanggungjawaban yang tepat, jelas, terukur, dan legitimate sehingga

penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan di daerah dapat



I - 2 -

berlangsung secara berdayaguna, berhasilguna, bersih dan

bertanggungjawab serta bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme (KKN).

Good governance yang dimaksud adalah merupakan proses

penyelenggaraan kekuasaan Negara dalam melaksanakan penyediaan

public goods and services sedangkan praktek terbaiknya disebut good

governance atau kepemerintahan yang baik. Agar good governance dapat

terwujud dan berjalan dengan baik, maka dibutuhkan komitmen dan

keterlibatan semua pihak, baik dari pihak pemerintah, sektor swasta dan

masyarakat. Good governance menuntut adanya koordinasi yang baik,

integritas, profesional, etos kerja dan moral yang tinggi. Dengan

demikian penerapan konsep good governance dalam penyelenggaraan

kekuasaan Pemerintahan Negara merupakan tantangan tersendiri.

Salah satu asas umum penyelenggaraan negara adalah asas

akuntabilitas yang menjelaskan bahwa setiap kegiatan dan hasil akhir

dari kegiatan penyelenggaraan negara harus dapat

dipertanggungjawabkan kepada masyarakat dan rakyat sebagai

pemegang kedaulatan tertinggi negara sesuai dengan ketentuan

peraturan perundang-undangan yang berlaku.Akuntabilitas merupakan

suatu perwujudan kewajiban untuk mempertanggungjawabkan

keberhasilan atau kegagalan misi organisasi dalam mencapai tujuan dan

sasaran yang telah ditetapkan melalui media pertanggungjawaban yang

dilaksanakan secara periodik.

Seiring dengan amanat Undang-undang Nomor 28 Tahun 1999,

Pemerintah melalui Instruksi Presiden Nomor 7 Tahun 1999,

mewajibkan kepada setiap instansi pemerintah sebagai unsur

penyelenggara mulai dari Pejabat Eselon II ke atas untuk

mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas pokok dan fungsinya serta

kewenangan pengelolaan sumberdaya dan kebijaksanaan yang



I - 3 -

dipercayakan kepadanya berdasarkan rencana strategis yang sudah

dirumuskan sebelumnya. Oleh karena itu untuk dapat menyusun

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, setiap instansi

pemerintah terlebih dahulu harus menyusun Rencana Strategis sebagai

tolok ukur pencapaian kinerja organisasi. Rencana Strategis merupakan

upaya penetapan proses aktivitas yang berorientasi ke depan dengan

memperkirakan berbagai hal agar aktivitas institusi di masa depan dapat

berjalan sesuai dengan yang diharapkan, dengan berdasar pada

pertimbangan-pertimbangan yang rasional, logis, dan dapat

dilaksanakan serta didasarkan pula pada nilai-nilai yang tumbuh dan

berkembang di dalam institusi. Wujud dari nilai-nilai tersebut dapat

mencerminkan semangat demokrasi, rasa keadilan, kepekaan, efektif,

efisien dan transparan.


dibuat dalam rangka perwujudan tugas pokok dan fungsi serta

pengelolaan sumber daya dan pelaksanaan kebijakan yang dipercayakan

kepada setiap instansi pemerintah, berdasarkan suatu sistem

akuntabilitas yang memadai.Selain berperan sebagai alat kendali, alat

penilaian kualitas kinerja dan alat pendorong terwujudnya good

governance dalam perspektif yang lebih luas, LAKIP juga berfungsi

sebagai media pertanggungjawaban kepada publik. Semua itu

memerlukan dukungan dan peran aktif seluruh lembaga pemerintahan

baik pusat maupun daerah, serta partisipasi/peran serta

masyarakat.Dukungan tersebut merupakan pendorong utama dalam

penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah sebagai

wujud penerapan sistem akuntabilitas kinerja organisasi/institusi.

Guna terwujudnya otonomi daerah yang sejalan dengan upaya

penciptaan pemerintahan yang bersih, bertanggung jawab serta mampu

menjawab tuntutan perubahan secara efektif dan efisien sesuai dengan



I - 4 -

prinsip tata pemerintahan yang baik, maka Dinas Tata Ruang dan

Permukiman Kabupaten Purwakarta sebagai bagian dari Instansi

Pemerintah penyelenggara pemerintahan di daerah berkewajiban untuk

melaporkan penyelenggaraan pemerintahan setiap tahunnya. Dalam

rangka hal tersebut, maka Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta menyusun Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi

Pemerintah (LAKIP) Tahun 2018, sebagai media pertanggungjawaban

dan pengukuran kinerja pembangunan pada tahun anggaran 2018.

1.2 Dasar Hukum

Penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

(LAKIP) Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

tahun 2016 mengacu pada:

1. Tap MPR RI Nomor XI/MPR/1998 Tahun 1998 tentang

Penyelenggaraan Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, Kolusi

dan Nepotisme;

2. Undang-Undang Nomor 4 Tahun 1968 tentang Pembentukan

Kabupaten Purwakarta dan Kabupaten Subang dengan mengubah

Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang Pembentukan

Daerah-Daerah Kabupaten dalam Lingkungan Propinsi Jawa Barat

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1968 Nomor 31,

Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 2851);

3. Undang-undang Nomor 28 Tahun 1999tentang Penyelenggaraan

Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme

(Lembar Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 75,


4. Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan

Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Daerah (Lembaran Negara



I - 5 -

Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 126, Tambahan Lembaran

Negara Republik Indonesia Nomor 4438);

5. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan

Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor

244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587)

sebagaimana telah diubah terakhir dengan Peraturan Pemerintah

Pengganti Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2014 tentang perubahan

atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan

Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor

246, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor

5589);

6. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2006

tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor 25,


7. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah;

8. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 21 Tahun 2011 tentang

Perubahan Kedua Atas Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13

Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah;

9. Peraturan Menteri Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi

Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Laporan

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah;

10. Peraturan Daerah Kabupaten Purwakarta Nomor 9 Tahun 2016

tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten

Purwakarta;

11. Peraturan Daerah Kabupaten Purwakarta Nomor 9 Tahun 2017

tentang Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Kabupaten

Purwakarta Tahun Anggaran 2018;



I - 6 -

12. Peraturan Bupati Purwakarta Nomor 148 Tahun 2016 tentang

Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi Perangkat

Daerah;

13. Peraturan Bupati Purwakarta Nomor 160 Tahun 2016 tentang

Perincian Tugas dan Fungsi Dinas Tata Ruang dan Permukiman.

1.3 Susunan Organisasi

Susunan Organisasi Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta dibentuk berdasarkan Peraturan Bupati Purwakarta Nomor

148 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan

Fungsi serta Tata Kerja Perangkat Daerah, adalah sebagai berikut :

1. Kepala;

2. Sekretariat, terdiri atas:

a. Subbagian Perencanaan dan Pelaporan;

b. Subbagian Keuangan; dan

c. Subbagian Kepegawaian dan Umum.

3. Bidang Tata Ruang, Pertanahan dan Pengawasan Bangunan, terdiri

atas:

a. Seksi Penataan Ruang;

b. Seksi Pertanahan; dan

c. Seksi Pendataan dan Pengawasan Bangunan.

4. Bidang Tata Bangunan, terdiri atas:

a. Seksi Perencanaan Teknis;

b. Seksi Pembangunan dan Pemeliharaan; dan

c. Seksi Jasa Konstruksi.

5. Bidang Perumahan dan Permukiman, terdiri atas:

a. Seksi Perumahan;

b. Seksi Sarana dan Prasarana Permukiman; dan

c. Seksi Penyehatan Lingkungan Permukiman.



I - 7 -

6. Bidang Pertamanan dan Penerangan Jalan Umum, terdiri atas:

a. Seksi Pertamanan dan Permakaman;

b. Seksi Penerangan Jalan Umum; dan

c. Seksi Reklame.

7. UPTD Pengelola Rusunawa; dan

8. Jabatan Fungsional.

1.4 Tugas dan Fungsi

Berdasarkan Peraturan Bupati Purwakarta Nomor 148 Tahun

2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta

Tata Kerja Perangkat Daerahpada Bagian Ketujuh Paragraf 3 Pasal 24

ayat (1) Dinas Tata Ruang dan Permukiman mempunyai tugas

membantu Bupati melaksanakan Urusan Pemerintahan bidang

pekerjaan umum ciptakarya, penataan ruang, bidang pertanahan serta

bidang perumahan dan kawasan permukiman yang menjadi

kewenangan Daerah, dan tugas pembantuan yang diberikan kepada

Daerah.

Kemudian pada ayat (2) Peraturan Bupati tersebut, disebutkan

bahwa : (2) Dinas Tata Ruang dan Permukiman dalam melaksanakan

tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (1), menyelenggarakan fungsi :

a. Perumusan kebijakan, program, dan kegiatan Urusan Pemerintahan

bidang pekerjaan umum cipta karya, penataan ruang, bidang

pertanahan, serta bidang perumahan dan kawasan permukiman;

b. Pelaksanaan kebijakan, program dan kegiatan Urusan Pemerintahan



I - 8 -

bidang pekerjaan umum cipta karya, penataan ruang, bidang

pertanahan, serta bidang perumahan dan kawsan permukiman;

c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan penyelenggaraan Urusan

Pemerintahan bidang pekerjaan umum cipta karya, penataan ruang,

bidang pertanahan serta bidang perumahan dan kawasan

permukiman;

d. Pelaksanaan administrasi Urusan Pemerintahan bidang pekerjaan

umum cipta karya, penataan ruang, bidang pertanahan serta bidang

perumahan dan kawasan permukiman; dan

e. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan

tugas dan fungsinya.

Urusan Pemerintahan bidang pekerjaan umum cipta karya,

penataan ruang, bidang pertanahan, serta bidang perumahan dan

kawasan permukiman sebagaimana tersebut di atas, meliputi sub

Urusan Pemerintahan :

a. Penataan ruang, berupa penyelenggaraan penataan ruang Daerah;

b. Bangunan gedung, berupa penyelenggaraan bangunan gedung di

dalam Daerah, termasuk pemberian izin mendirikan bangunan dan

sertifikat laik fungsi bangunan gedung;

c. Penataan bangunan dan lingkungan, perupa penyelenggaraan

penataan bangunan dan lingkungan di dalam Daerah;

d. Permukiman, berupa penyelenggaraan infrastruktur permukiman



I - 9 -

di dalam Daerah;

e. Izin lokasi, berupa pemberian rekomendasi untuk penerbitan izin

lokasi di dalam Daerah;

f. Sengketa tanah garapan, berupa penyelesaian sengketa tanah

garapan di dalam Daerah;

g. Ganti kerugian dan santunan tanah untuk pembangunan berupa

penyelesaiaan masalah ganti kerugian dan santunan tanah untuk

pembangunan oleh Pemerintah Daerah;

h. Subyek dan Obyek redistribusi tanah, serta ganti kerugian tanah

kelebihan maksimum dan tanah absentee berupa penetapan subyek

dan obyek redistribusi tanah, serta ganti kerugian tanah kelebihan

maksimum dan tanah absentee dalam Daerah;

i. Tanah ulayat, berupa penetapan tanah ulayat yang lokasinya di

dalam Daerah;

j. Tanah kosong, yang terdiri atas :

a. Penyelesaian masalah tanah kosong dalam daerah; dan

b. Inventarisasi dan pemanfaatan tanah kosong di dalam Daerah.

k. Izin membuka tanah, berupa pemberian rekomendasi untuk

penertiban izin membuka tanah;

l. Penggunaan Tanah, berupa perencanaan penggunaan tanah yang

hamparannya di dalam Daerah;

m. Perumahan yang terdiri atas :



I - 10 -

a. Penyediaan dan rehabilitasi rumah korban bencana Daerah;

b. Fasilitasi penyediaan rumah bagi masyarakat yang terkena

relokasi program Pemerintah Daerah;

c. Pemberian rekomendasi untuk penerbitan izin pembangunan

dan pengembangan perumahan; dan

d. Penertiban sertifikat kepemilikan bangunan gedung.

n. Kawasan yang terdiri atas :

a. Pemberian rekomendasi atas penertiban izin pembangunan dan

pengembangan kawasan permukiman; dan

b. Penataan dan peningkatan kualitas kawasan permukiman

kumuh dengan luas di bawah 10 (sepuluh) ha.

o. Perumahan dan permukiman kumuh, berupa pencegahan

perumahan dan permukiman kumuh di Daerah;

p. Prasarana, sarana dan utilitas umum, berupa penyelenggaraan

prasarana, sarana dan utilitas umum perumahan; dan

q. Sertifikasi, kualitifikasi, klasifikasi, dan registrasi bidang

perumahan dan kawsan permukiman berupa sertifikasi dan

registrasi bagi orang dan badan hukum yang melaksanakan

perancangan dan perencanaan rumah serta perencanaan

prasarana, sarana dan utilitas umum PSU tingkat kemampuan kecil.



I - 11 -

1.5 Aspek Strategis Organisasi (Isu Strategis Organisasi)

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta sesuai

Peraturan Bupati Purwakarta Nomor 148 Tahun 2016 tentang

Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja

Perangkat Daerah pada Bagian Ketujuh Paragraf 1 Pasal 22 ayat (1)

disebutkan bahwa : (1) Dinas Tata Ruang dan Permukiman merupakan

unsur pelaksana Urusan Pemerintahan bidang pekerjaan umum cipta

karya, penataan ruang, pertanahan, serta bidang perumahan dan

kawasan permukiman yang menjadi kewenangan Daerah. Kemudian

pada ayat (2) disebutkan bahwa : (2) Dinas Tata Ruang dan Permukiman

dipimpin oleh Kepala Dinas yang berkedudukan di bawah dan

bertanggungjawab kepada Bupati Purwakarta melalui Sekretaris Daerah.

Dalam rangka penyelenggaraan Pemerintahan Daerah, Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta melaksanakan 3 (tiga)

urusan pemerintahan wajib yaitu urusan pemerintahan bidang

pekerjaaan umum cipta karya dan penataan ruang, bidang pertanahan

serta bidang perumahan dan kawasan permukiman. Hal tersebut

tentunya bisa menggambarkan dan menjadi pegangan bahwa Dinas Tata

Ruang dan Permukiman merupakan Dinas yang melaksanakan urusan

pemerintahan yang sangat vital dalam pelaksanaan otonomi daerah.

Selanjutnya dalam pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta perlu didukung oleh

aparatur yang mempunyai kompetensi baik secara kualitas maupun

kuantitas. Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

saat ini didukung dengan 253 pegawai yang tersebar pada unit kerja

sekretariat dan 4 (empat) Bidang. Jumlah Pegawai tersebut terdiri dari

76 Pegawai Negeri Sipil (PNS), 17 Pegawai Tidak Tetap (PTT) dan 160

Tenaga Harian Lepas (THL).



I - 12 -

Berikut adalah sumber daya manusia pada Dinas Tata Ruang dan

Permukiman Kabupaten Purwakarta berdasarkan eselonering,

pangkat/golongan ruang dan jenjang pendidikan :

Tabel 1.1

Pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman Berdasarkan Eselonering dan Jenjang Pendidikan

Tahun 2018

No. Eselonering Jumlah Pendidikan

SD SMP SMA D3 S1 S2 S3

1. Eselon II.b 1 - - - - - - 1

2. Eselon III.a 1 - - - - - 1 -

3. Eselon III.b 3 - - - - - 3 -

4. Eselon IV.a 15 - - 1 - 9 5 -

5. Pelaksana 56 3 - 35 5 13 - -

6. Pegawai

Tidak Tetap 17 1 4 10 - 2 - -

7. Tenaga

Harian

Lepas

160 16 34 88 5 17 -

Jumlah 253 20 38 134 10 41 9 1

Tabel 1.2

Pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman Berdasarkan Golongan Ruang Kepangkatan

Tahun 2018

No. Pangkat/Gol. Ruang

Jumlah

1 IV.c 1

2 IV.b 1

3 IV.a 3



I - 13 -

Berdasarkan tabel 1.1 dan 1.2 tersebut di atas, komposisi pegawai

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta sebanyak

253 orang yang terdiri dari Golongan IV sebanyak 5 (lima) orang,

Golongan III sebanyak 35 (tiga puluh lima) orang, Golongan II sebanyak

34 (tiga puluh empat) orang dan Golongan I sebanyak 2 (dua) Orang

serta Pegawai Tidak Tetap (PTT) sebanyak 17 (tujuh belas) orang dan

Tenaga Harian Lepas (THL) sebanyak 160 (seratus enam puluh) orang.

Komposisi pegawai jika dilihat dari jenjang pendidikannya

pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

telah menyelesaikan pendidikan Doktor (S-3) sebanyak 1 orang, Pasca

Sarjana (S-2) sebanyak 9 (sembilan) orang, Sarjana (S-1) sebanyak 41

(empat puluh satu) orang, Diploma III (D-III) sebanyak 10 (sepuluh)

orang, SLTA sebanyak 134 (seratus tiga puluh empat) orang, SLTP

sebanyak 38 (tiga puluh delapan) orang dan sisanya sebanyak 20 (dua

puluh) orang berpendidikan Sekolah Dasar (SD).

No. Pangkat/Gol. Ruang

Jumlah

4 III.d 8

5 III.c 10

6 III.b 7

7 III.a 10

8 II.d 1

9 II.c 28

10 II.b 2

11 II.a 3

12 I.c 1

13 I.b 1

14 PTT 17

15 THL 160

Jumlah 246



I - 14 -

Selanjutnya dari sisi eselonering Dinas Tata Ruang dan

Permukiman terdapat 22 (dua puluh dua) jabatan struktural terdiri atas

jenjang jabatan struktural eselon IIb sebanyak 1 (satu) orang, eselon IIIa

sebanyak 1 (satu) orang, eselon IIIb sebanyak 4 (empat) orang dan

eselon IVa sebanyak 15 (lima belas) orang.

Berdasarkan uraian tersebut di atas, Dinas Tata Ruang dan

Permukiman Kabupaten Purwakarta merupakan Perangkat Daerah Tipe

A yang mempunyai struktur organisasi dengan tugas dan fungsi yang

sangat penting dan strategis, maka dengan kondisi sumber daya aparatur

yang ada tersebut, maka secara kuantitas jumlah pegawai Dinas Tata

Ruang dan Permukiman masih kurang memadai untuk ukuran Perangkat

Daerah yang menangani 3 (tiga) urusan pemerintahan wajib serta

memiliki tugas pokok dan fungsi sebagaimana yang telah diuraikan

sebelumnya. Kekurangan jumlah pegawai tersebut terutama untuk

tenaga perencana teknis dan pengawas lapangan, mengingat jumlah

pegawai yang memiliki kompetensi sebagai tenaga perencana teknis dan

pengawas yang ada sekarang masih sangat terbatas.

Sedangkan untuk kualitas pegawai yang ada pada saat ini dapat

dikatakan sudah mencukupi, hal ini bisa digambarkan dengan jenjang

pendidikan pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman jumlahnya di

atas 50 % (lima puluh persen) merupakan lulusan pendidikan Diploma,

Sarjana dan Pasca Sarjana. Kemudian sebagian yang berpendidikan SLTA

sedang mengikuti pendidikan S-1. Kondisi tersebut menunjukan bahwa

Pegawai Dinas Tata Ruang dan Permukiman memiliki potensi yang baik

dalam melaksanakan tugas dan fungsinya.

Untuk melaksanakan tugas dan fungsi serta untuk mewujudkan

visi dan misi perangkat daerah perlu didukung oleh sumber daya yang

memadai, selain sumber daya aparatur yang profesional juga harus

didukung sarana dan prasarana penunjang yang memadai.



I - 15 -

Tabel 1.3

Data Sarana dan Prasarana Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

Tahun 2018

No Nama/Jenis Barang Merk Tahun

Perolehan Jumlah Barang

Keadaan Barang

Ket. Baik

Kurang Baik

Rusak Berat

1 2 3 4 5 6 7 8 9

1 Lemari Arsip Pintu Geser

2018 6 Unit √

2 Kursi Manager 2018 6 Unit √

3 Gordin Vertical Blind

2018 95 Unit √

4 Karpet 2018 62 Unit √

5 Sound System 2018 1 Unit √

6 Screen Proyektor 2018 1 Unit √

7 Vaccum Cleaner 2018 1 Unit √

8 PC All In One Intel Core i3 2018 8 Unit √

9 Printer A3 On-demand Inject

2018 2 Unit √

10 Printer On-demand Inject

2018 8 Unit √

11 Lemari Arsip Geser Lufo 2017 6 Unit √

12 Filling Kabinet 4 Laci

Lufo 2017 6 Unit √

13 Kursi Sofa Deluxe 2017 1 Set √

14 Kursi Sofa Standar 2017 6 Set √

15 Kursi Rapat 2017 40 Unit √

16 AC Split 2 PK 2017 5 Unit √

17 Sound System 2017 1 Set √

18 PC Unit 2017 3 Unit √

19 Note Book 2017 1 Unit √

20 Antena Wifi PC 2017 2 Unit √



I - 16 -

21 Printer Infus Epson 2017 8 Unit √

22 TV LED 32 2017 2 Unit √

23 Mobil Penumpang Honda HRV

2017 1 Unit √

24 Mobil Penumpang TOYOTA INOVA

2014 1 Unit √

25 Mobil Barang MITSUBISHI

2000 1 Unit

26 Mobil Penumpang TOYOTA INOVA

2010 1 Unit √

27 Mobil Penumpang HONDA MOBILIO DO4 1.5 E MT CVT

CKD

2015 1 Unit √

28 Mobil Penumpang HONDA MOBILIO DO4 1.5 E MT CKD

2015 1 Unit √

29 Mobil Penumpang Toyota/New Avansa

Velos

2013 1 Unit √

30 Mobil Penumpang Isuzu Panther

2003 2 Unit √

31 Mobil Penumpang Toyota Kijang

Standar

1996 1 Unit √

32 Mobil Barang Suzuki GC 415T

2011 1 Unit √

33 Truck/Mobil Tangki Air

Truk Tangki Air

Isuzu

1992 1 Unit √

34 Mobil Tangki Air Truk Tangki

Mitsubishi Mobil

2000 1 Unit √

35 Light Truck Dump/AWP

Tangga/Toyota Dyna

2004 1 Unit √

36 Tangki Air Isuzu Isuzu 2011 1 Unit √


II - 1 -

BABII

PERENCANAANKINERJA

2.1 VisidanMisi

Rencana Strategis merupakan suatu proses yang berorientasi pada

hasil yang ingin dicapai selama kurun waktu 1 (satu) sampai dengan 5 (lima)

tahun secara sistematis dan berkesinambungan dengan memperhitungkan

potensi, peluang dan kendala yang ada atau mungkin timbul. Proses ini

menghasilkan suatu Rencana Strategis yang setidaknya memuat Visi, Misi,

Tujuan, Sasaran, Kebijakan dan Indikator Kinerja Program, Strategi

Pembangunan, Kebijakan, Program dan Sasaran serta ukuran keberhasilan

dalam pelaksanaannya.

Dalam sistem akuntabilitas kinerja instansi pemerintah, penyusunan

Rencana Strategis merupakan langkah awal yang harus dilakukan oleh

instansi pemerintah agar dalam 5 (lima) tahun mampu menjawab tuntutan

lingkungan strategis lokal, nasional dan global, namun berada dalam tatanan

Sistem Administrasi Negara Kesatuan Republik Indonesia. Melalui

pendekatan Rencana Strategis yang jelas dan sinergis, instansi pemerintah

dapat lebih menyelaraskan visi dan misinya dengan potensi, peluang, dan

kendala yang dihadapi dalam upaya meningkatkan kinerjanya.

Rencana Strategis Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta Tahun 2017-2018 ditetapkan dengan maksud untuk

memberikan arah sekaligus menjadi pedoman bagi seluruh pemangku

kepentingan baik bagi pemerintah, pemerintah daerah, masyarakat dan

dunia usaha di dalam mewujudkan cita-cita dan tujuan pembangunan daerah

yang berkesinambungan.


II - 2 -

Visi Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

disusun dengan mempertimbangkan potensi, kondisi, permasalahan,

tantangan dan peluang yang ada di Kabupaten Purwakarta serta

mempertimbangkan budaya yang hidup dalam masyarakat, maka visi Dinas

Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada tahun 2017-2018

yang hendak dicapai yaitu : ” Terwujudnya Tata Ruang dan Bangunan

serta Sarana Prasarana Dasar Permukiman yang Berkarakter dan

BerwawasanLingkungan"

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

merupakan salah satu dinas yang melayani masyarakat dalam bidang urusan

pekerjaan umum cipta karya dan penataan ruang, urusan pertanahan serta

urusan perumahan dan kawasan permukiman yang sangat penting dan

strategis dalam memperlancar roda perekonomian serta mendorong

pertumbuhan pembangunan Kabupaten Purwakarta. Dalam pelayanan

tersebut terkait ketentuan perundang-undangan yang telah ditetapkan.

Memperhatikan visi tersebut serta perubahan paradigma dan kondisi

yang akan dihadapi pada masa yang akan datang, diharapkan dinas dapat

lebih berperan dalam perubahan yang terjadi di lingkup nasional, regional,

maupun global.

Visi tersebut merupakan keinginan yang harus dicapai oleh Dinas Tata

Ruang dan Permukiman, sebagai salah satu perangkat daerah di lingkungan

Pemerintah Kabupaten Purwakarta yang bertugas melaksanakan Urusan

Pemerintahan bidang pekerjaan umum cipta karya, penataan ruang,

pertanahan, serta bidang perumahan dan kawasan permukiman yang

menjadi kewenangan Daerah. Dinas Tata Ruang dan Permukiman dituntut

untuk memiliki kompetensi dan profesionalisme yang memadai agar mampu

mengembangkan, mengelola, menata dan meningkatkan kualitas sarana

prasarana dasar perumahan dan permukiman dalam rangka menopang

pembangunan guna meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia


II - 3 -

(pendidikan, kesehatan, agama) dan pembangunan untuk meningkatkan

pertumbuhan ekonomi masyarakat (pertanian, industri, perdagangan/jasa,

pariwisata) Kabupaten Purwakarta dengan kurun waktu pencapaian sampai

dengan tahun 2018.

Guna mewujudkan Visi sebagaimana telah dikemukakan di atas, Dinas

Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta menetapkan Misi yang

harus dilaksanakan yaitu :

1. Mewujudkan sumber daya aparatur yang profesional dalam rangka

meningkatkan pelayanan kepada masyarakat.

2. Meningkatkan sarana dan prasarana perumahan dan permukiman dalam

rangka terpenuhinya kebutuhan dasar masyarakat dan lingkungan yang

bersih, nyaman dan aman.

3. Mewujudkan pelayanan infrastruktur wilayah di bidang penyediaan

prasarana dan sarana air bersih.

4. Mewujudkan penyelenggaraan penataan ruang secara transparan, efektif

dan partisipatif melalui kegiatan pengaturan, pembinaan, pelaksanaan

dan pengawasan agar terwujud penataan ruang yang aman, nyaman,

produktif dan berkelanjutan.

5. Mewujudkan tata kelola pertanahan untuk kepentingan pemerintah

daerah dan pembangunan fasilitas pubik agar terwujud tertib

administrasi pertanahan.

Dalam rangka mewujudkan ke 5 (lima) misi tersebut, didasarkan pada

nilai-nilai agama dan budaya daerah, dengan prinsip-prinsip

penyelenggaraan pemerintahan yang menjadi landasan dalam operasional

dinas, sebagai berikut :

1. GoodGovernance (tata kelola kepemerintahan), yaitu kepengelolaan dan

kepengurusan pemerintahan yang baik bebas Korupsi, Kolusi dan

Nepotisme (KKN), untuk menciptakan penyelenggaraan negara yang

solid, bertanggung jawab, efektif dan efisien, dengan menjaga keserasian


II - 4 -

interaksi yang konstruktif di antara domain negara, swasta dan

masyarakat;

2. Integrity (integritas), yaitu suatu kesatuan perilaku yang melekat pada

prinsip-prinsip moral dan etika, terutama mengenai karakter moral dan

kejujuran, yang dihasilkan dari suatu sistem nilai yang konsisten;

3. Quality and Accountability (mutu dan akuntabilitas), yaitu suatu

tingkatan kesempurnaan, merupakan karakteristik pribadi yang mampu

memberikan hasil yang melebihi kebutuhan ataupun harapan, dan

sebuah bentuk tanggungjawab untuk suatu tindakan, keputusan dan

kebijakan yang telah mempertimbangkan mengenai aturan,

pemerintahan dan implementasinya, dalam pandangan hukum dan tata

kelola yang transparan;

4. Pemerataan pembangunan yang berkeadilan, yaitu upaya mewujudkan

peningkatan kualitas hidup dan kesejahteraan masyarakat untuk

mengurangi tingkat kemiskinan, kesenjangan antar wilayah, dan

kesenjangan sosial antar kelompok masyarakat, melalui pemenuhan

kebutuhan akses pelayanan sosial dasar termasuk perumahan beserta

sarana dan prasarananya, serta memberikan kesempatan berusaha bagi

seluruh lapisan masyarakat untuk menanggulangi pengangguran dengan

menyeimbangkan pengembangan ekonomi skala kecil, menengah, dan

besar;

5. Penggunaan data dan informasi yang terintegrasi (satu data dan

informasi) Kabupaten Purwakarta yang akurat, terbaharukan dan dapat

dipertanggungjawabkan. Data dan informasi tersebut terdiri dari data

dan informasi spasial (keruangan) dan a spasial.

2.2 TujuandanSasaran

Tujuan adalah sesuatu yang akan dicapai atau dihasilkan dalam jangka

waktu 1 (satu) sampai 5 (lima) tahun. Tujuan ditetapkan dengan mengacu


II - 5 -

kepada pernyataan visi dan misi serta didasarkan pada isu-isu dan análisis

stratejik. Tujuan akan mengarahkan perumusan sasaran, kebijakan, program

dan kegiatan dalam rangka merealisasikan misi.

Sedangkan sasaran adalah hasil yang akan dicapai secara nyata oleh

instansi pemerintah dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur, dalam

kurun waktu yang lebih pendek dari tujuan. Sasaran dilengkapi indikator

sasaran, yaitu ukuran tingkat keberhasilan pencapaian sasaran yang akan

diwujudkan pada tahun yang bersangkutan. Setiap indikator sasaran

dilengkapi dengan tingkat capaian (target) masing-masing. Sasaran

diupayakan untuk dapat dicapai dalam kurun waktu tahunan secara

berkesinambungan sejalan dengan tujuan yang ditetapkan dalam Rencana

Strategis.

Tujuan dan sasaran Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta pada Tahun 2017-2018 berdasarkan misi yang telah di

rumuskan adalah sebagai berikut :

Tujuan:

Tujuan merupakan penjabaran dan implementasi dari pernyataan

Misi dan menjadi pedoman dalam penetapan strategi yang akan ditempuh

dalam operasional organisasi. Tujuan Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta Tahun 2017-2018 adalah sebagai berikut :

1. Meningkatkan kualitas dan produktivitas sumber daya aparatur dalam

rangka peningkatan kinerja melalui penguasaan dan pemanfaatan ilmu

pengetahuan dan teknologi.

2. Mewujudkan keunggulan kawasan permukiman dan kawasan strategis

daerah yang berbasis nilai kearifan lokal dan berorientasi semangat

kompetisi global.

3. Mewujudkan pemenuhan kebutuhan air bersih masyarakat.

4. Meningkatkan kualitas penyelenggaraan tata ruang daerah.


II - 6 -

5. Meningkatkan tata kelola pertanahan dalam rangka penyediaan tanah

untuk pembangunan fasilitas publik.

Sasaran:

Sasaran yang ingin dicapai Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta Tahun 2017-2018 adalah sebagai berikut :

1. Meningkatnya pelayanan administrasi perkantoran serta sarana dan

prasarana aparatur.

2. Meningkatnya kualitas dan disiplin kerja aparatur.

3. Meningkatnya sistem perencanaan, evaluasi dan pelaporan.

4. Meningkatkan kualitas ruang dan fasilitasi publik.

5. Meningkatnya pelayanan sarana prasarana lingkungan.

6. Tersedianya hunian yang layak bagi seluruh masyarakat.

7. Terpenuhinya kebutuhan air bersih masyarakat.

8. Meningkatnya kualitas penyelenggaraan tata ruang daerah.

9. Optimalisasi tata kelola pertanahan.

2.3 KebijakandanProgram

Kebijakan dan program merupakan strategi atau cara untuk mencapai

tujuan dan sasaran. Kebijakan pada dasarnya merupakan ketentuan-

ketentuan yang telah ditetapkan oleh yang berwenang untuk dijadikan

pedoman, pegangan atau petunjuk dalam pengembangan ataupun

pelaksanaan program/kegiatan guna tercapainya kelancaran dan

keterpaduan dalam perwujudan sasaran, tujuan, serta visi dan misi instansi

pemerintah.

Sedangkan program adalah kumpulan kegiatan yang sistematis dan

terpadu untuk mendapatkan hasil yang dilaksanakan oleh satu atau beberapa

instansi pemerintah ataupun dalam rangka kerjasama dengan masyarakat,

guna mencapai sasaran tertentu.


II - 7 -

Kebijakan dan program Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta tahun 2017-2018 berdasarkan tujuan yang

dirumuskan sebagai berikut :

Kebijakan:

Untuk mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan tersebut di

atas harus didukung dengan arah kebijakan yang tepat guna mewujudkan

Visi dan Misi Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta

yang merupakan bagian dari pencapaian Visi dan Misi Kabupaten

Purwakarta, Kebijakan Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta tahun 2017-2018 adalah sebagai berikut :

1. Meningkatkan ketersediaan anggaran dan sarana serta prasarana

aparatur dalam rangka pelayanan administrasi perkantoran.

2. Meningkatkan ketersediaan anggaran dan memberikan kesempatan

untuk mengikuti diklat aparatur serta pemberian motivasi kerja pegawai.

3. Meningkatkan kualitas dan ketersediaan data dan informasi sebagai

bahan penyusunan dokumen perencanaan, evaluasi dan pelaporan

kinerja SKPD.

4. Membangun/merevitalisasi taman dan jalur hijau, fasilitasi publik dan

ornamen kota.

5. Mempertahankan kualitas taman dan jalur hijau.

6. Mempertahankan kualitas ornamen kota.

7. Meningkatkan jumlah lampu hias pada ruang publik dan jalur perlintasan

strategis.

8. Membangun dan memperbaiki jalan lingkungan.

9. Membangun dan memperbaiki sistem drainase lingkungan.

10. Meningkatkan ketersediaan sarana prasarana pelayanan pengolahan

limbah.

11. Meningkatkan luasan TPU yang dikelola Pemda.


II - 8 -

12. Mendorong partisipasi masyarakat dalam menyediakan dan memelihara

sarana prasarana lingkungan.

13. Memfasilitasi penyediaan dan perbaikan tempat tinggal bagi kelompok

masyarakat berpenghasilan rendah.

14. Meningkatkan ketersediaan sarana prasarana air bersih komunal dan

perpipaan.

15. Meningkatkan kualitas dan proses penetapan produk RDTRR/RTR KSK

melalui pemanfaatan teknologi dan partisipasi publik.

16. Merasionalisasi proses pengesahan rencana tapak dan penertiban

rekomendasi IMB.

17. Mengintensifkan pemantauan dan penyelesaian sengketa pemanfaatan

ruang.

18. Fasilitasi/penyediaan tanah untuk kepentingan pemerintah daerah

Program:

Perencanaan Program merupakan suatu proses bagi penentuan jenis

dan jumlah sumber daya yang diperlukan suatu perencanaan strategis.

Program kerja merupakan penjabaran dari kebijakan sebagai arah dan

strategi untuk pencapaian sasaran dan tujuan. Rencana Program Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta tahun 2017-2018 adalah

sebagai berikut :

1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran.

2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur.

3. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur.

4. Program Peningkatan Disiplin Aparatur.

5. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja

dan Keuangan.

6. Program Pembangunan dan Penataan Ruang Publik.

7. Program Pemeliharaan Ornamen Kota.

8. Program Pembangunan dan Pengelolaan Lampu Hias.


II - 9 -

9. Program Pengembangan dan Pengelolaan Lampu Penerangan Jalan

Umum (PJU).

10. Program Pengelolaan Ruang Terbuka Hijau.

11. Program Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan.

12. Program Pembangunan Saluran Drainase / Gorong-Gorong.

13. Program Lingkungan Sehat Perumahan.

14. Program Pemberdayaan Komunitas Perumahan.

15. Program Pengelolaan Areal Pemakaman.

16. Program Pengembangan Perumahan.

17. Program Penyediaan dan Pengelolaan Air Baku.

18. Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum.

19. Program Perencanaan Tata Ruang.

20. Program Pemanfaatan Ruang.

21. Program Pengendalian Pemanfaatan Ruang.

22. Program Keselamatan Gedung dan Bangunan.

23. Program Fasilitasi Administrasi Umum Pertanahan.

2.4 PenetapanKinerjaTahun2018

Dokumen Penetapan Kinerja merupakan suatu dokumen pernyataan

kinerja/kesepakatan kinerja/perjanjian kinerja antara atasan dan bawahan

untuk mewujudkan target kinerja tertentu berdasarkan pada sumber daya

yang dimiliki oleh instansi.

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta telah

menyusun Dokumen Penetapan Kinerja Tahun 2018 dan Penetapan Kinerja

Perubahan Tahun 2018 yang memuat pernyataan dan lampiran formulir

yang mencantumkan sasaran strategis, indikator kinerja utama organisasi,

beserta target kinerja dan anggaran.


II - 10 -

LEMBARPERNYATAANPERJANJIANKINERJATAHUN2018

DAN

FORMULIRPERNYATAANKINERJATAHUN2018


III- 1 -

BABIII

AKUNTABILITASKINERJA

3.1CapaianKinerjaOrganisasi

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Dinas

Tata Ruang dan Permukiman Tahun 2018 ini disusun dalam rangka

menyajikan capaian kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman selama

Tahun 2018 sebagai pelaksanaan amanah yang diemban oleh organisasi.

Isi dari LAKIP pada intinya merupakan uraian pertanggungjawaban

pelaksanan tugas dan fungsi dalam rangka pencapaian visi dan misi serta

penjabarannya, penjelasan tentang kinerja dan capaian kinerja, analisis

capaian kinerja, analisis permasalahan dan strategi pemecahan masalah

dalam rangka peningkatan kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman di

masa mendatang.

Sistem pengukuran kinerja yang disajikan dalam LAKIP dilakukan

dengan cara membandingkan antara rencana dengan realisasi melalui

pengukuran indikator kinerja pada sasaran strategis sebagaimana tercantum

dalam Penetapan Kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman Tahun 2018.

Akuntabilitas Kinerja adalah kewajiban untuk menjawab dari

perorangan, badan hukum atau pimpinan kolektif secara transparan

mengenai keberhasilan atau kegagalan dalam melaksanakan misi organisasi

kepada pihak-pihak yang berwenang menerima pelaporan

akuntabilitas/pemberi amanah.

Dinas Tata Ruang dan Permukiman selaku pengemban amanah

masyarakat Kabupaten Purwakarta melaksanakan kewajiban

berakuntabilitas melalui penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja Dinas Tata

Ruang dan Permukiman yang dibuat sesuai dengan ketentuan yang

termaktub dalam Inpres Nomor 29 Tahun 2014 tentang Akuntabilitas Kinerja


III- 2 -

Instansi Pemerintah dan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur

Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk

Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah.

LAKIP merupakan laporan pencapaian keberhasilan instansi yang

ditunjukan oleh keberhasilan pencapaian sasaran yang ditetapkan dalam

dokumen penetapan kinerja.

Pengukuran Kinerja merupakan hasil dari suatu penilaian yang

sistematik dan didasarkan pada kelompok indikator kinerja kegiatan yang

berupa indikator-indikator masukan, keluaran dan hasil. Penilaian tersebut

tidak terlepas dari proses yang merupakan kegiatan mengolah masukan

menjadi keluaran atau penilaian dalam proses penyusunan

kebijakan/program/kegiatan yang dianggap penting dan berpengaruh

terhadap pencapaian sasaran dan tujuan. Pengukuran kinerja digunakan

sebagai dasar untuk menilai keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan

kegiatan sesuai dengan sasaran dan tujuan yang telah ditetapkan dalam

rangka mewujudkan visi dan misi.

Pengukuran kinerja dilakukan terhadap sasaran dengan masing-

masing indikator kinerjanya. Pengukuran kinerja dilakukan dengan

membandingkan antara target kinerja dan realisasi kinerja yang digunakan

untuk mengukur capaian kinerja. Selanjutnya akan dilakukan analisis

terhadap penyebab terjadinya celah kinerja (performancegap) yang terjadi

serta tindakan perbaikan yang diperlukan dimasa mendatang. Metode ini

terutama bermanfaat untuk memberikan gambaran kepada pihak-pihak

eksternal tentang sejauh mana pelaksanaan misi organisasi dalam rangka

mewujudkan tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan.


III- 3 -

Selanjutnya atas hasil pengukuran kinerja, dilakukan evaluasi dan

analisis kinerja untuk mengetahui keberhasilan dan kegagalan pencapaian

Sasaran Stratejik Dinas Tata Ruang dan Permukiman dan sebab-sebab

tercapai, terlampaui capaian dan tidak tercapainya kinerja yang diharapkan.

Untuk mempermudah interprestasi atas pencapaian sasaran diberlakukan

penggunaan skala penilaian untuk memberi makna atas nilai yang diperoleh

sebagai berikut :

Tabel3.1.1

SKALAPENILAIAN

SKALANILAI

KATEGORIPENILAIAN

>100 Targetterlampaui

100 TargetTercapai

<100 Targettidaktercapai

Dalam pengukuran kinerja, perhitungan tingkat capaian sasaran

(target), memperhatikan karakteristik komponen realisasi, dalam kondisi :

Pencapaian Kinerja dalam persentase dihitung berdasarkan rumus

sebagai berikut :

1. Semakin tinggi realisasi menunjukkan pencapaian kinerja yang

semakin baik, maka digunakan rumus :

Persentase pencapaian Realisasi Rencana tingkat capaian = x 100%

Rencana Rencana


III- 4 -

2. Semakin tinggi realisasi menunjukkan semakin rendah pencapaian

kinerja, maka digunakan rumus :

Berdasarkan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur

Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk

Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, evaluasi kinerja dilakukan terhadap

pencapaian sasaran strategis dengan menggunakan indikator kinerja yang

ditetapkan dalam Penetapan Kinerja untuk memberikan penjelasan tingkat

keberhasilan/kegagalan pencapaian sasaran.

Pada Tahun 2018 Dinas Tata Ruang dan Permukiman telah

melaksanakan tahapan-tahapan pembangunan untuk mencapai Visi

sebagaimana yang telah ditetapkan dalam Rencana Strategis Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Tahun 2017-2018 yang berbunyi “Terwujudnya

TataRuangdanBangunansertaSaranadanPrasaranaPerumahandan

PemukimanyangBerkarakterdanBerwawasanLingkungan”.

Guna pencapaian Visi tersebut, pada tahun 2018 yang merupakan

tahun kedua atau tahun terakhir dalam rangka pencapaian sasaran stratejik

Dinas Tata Ruang dan Permukiman dengan berpedoman kepada misi yang

telah ditetapkan telah membuat pernyataan penetapan kinerja Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Tahun 2018 yang terdiri dari 9 (sembilan) sasaran

strategis beserta indikator kinerjanya. Guna merealisasikan sasaran strategis

tersebut dilaksanakan melalui 19 program dan 138kegiatan setelah adanya

perubahan anggaran.

Pencapaian kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman pada Tahun

2018 mengacu kepada Visi dan Misi yang telah ditetapkan sebelumnya. Misi

Persentase pencapaian Rencana - (Realisasi-Rencana) Rencana tingkat capaian = x 100% Rencana Rencana


III- 5 -

Dinas Tata Ruang dan Permukiman terdiri dari 5 (lima) misi yang

dioperasionalkan dengan penetapan kinerja beserta penetapan sasaran

strategis dan indikatornya sebanyak 9 (sembilan) sasaran strategis.

Terkait dengan Misi yang pertama yaitu “MewujudkanSumberDaya

Aparatur Yang Profesional Dalam Rangka Meningkatkan Pelayanan

Kepada Masyarakat”, dalam pernyataan penetapan kinerja Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Tahun 2018 telah di tetapkan 3 (tiga) sasaran

strategis yaitu :

1. Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran serta Sarana

dan Prasarana Aparatur Meningkatnya kualitas dan disiplin kerja

aparatur.

2. Meningkatnya Kualitas dan Disiplin Kerja Aparatur.

3. Meningkatnya Sistem Perencanaan, Evaluasi dan Pelaporan.

Persentase pencapaian misi pertama berdasarkan pencapaian rata-

rata ketiga sasaran strategis tersebut sebesar 100 %.

Selanjutnya pada misi kedua yaitu ”Meningkatkan Sarana Dan

PrasaranaPerumahanDanPermukimanDalamRangkaTerpenuhinya

Kebutuhan Dasar Masyarakat Dan Lingkungan Yang Bersih, Nyaman

Dan Aman”. Dalam pernyataan penetapan kinerja Dinas Tata Ruang dan

Permukiman Tahun 2018 telah di tetapkan 3 (tiga) sasaran strategis yaitu:

1. Meningkatkan Kualitas Ruang dan Fasilitas Publik.

2. Meningkatnya Pelayanan Sarana Prasarana Lingkungan.

3. Tersedianya Hunian Yang Layak Bagi Seluruh Masyarakat.

Persentase pencapaian misi kedua melalui pencapaian sasaran

strategis tersebut sebesar 143,4 %.

Pada pencapaian kinerja misi ketiga yaitu ”MewujudkanPelayanan

InfrastrukturWilayahDiBidangPenyediaanPrasaranadanSaranaAir

Bersih”dicapai melalui sasaran strategis yaitu Terpenuhinya Kebutuhan Air

Bersih Masyarakat.


III- 6 -

Melalui strategis tersebut didapatkan persentase pencapaian kinerja

sebesar 61,21%.

Pada misi keempat yaitu ”MewujudkanPenyelenggaraanPenataan

Ruang Secara Transparan, Efektif Dan Partisipatif Melalui Kegiatan

Pengaturan,Pembinaan,PelaksanaanDanPengawasanAgarTerwujud

Penataan Ruang Yang Aman, Nyaman, Produktif Dan Berkelanjutan”

dicapai melalui sasaran strategis yaitu Meningkatnya Kualitas Penyelengga

raan Tata Ruang Daerah.

Melalui sasaran strategis tersebut didapatkan persentase pencapaian

kinerja misi keempat sebesar 93,33 %.

Pada misi kelima yaitu “Mewujudkan Tata Kelola Pertanahan

Untuk Kepentingan Pemerintah Daerah Dan Pembangunan Fasilitas

PublikAgarTerwujudTertibAdministrasiPertanahan”dicapai melalui

sasaran strategis yaitu Optimalisasi Tata Kelola Pertanahan.

Melalui sasaran strategis tersebut didapatkan persentase pencapaian

kinerja misi kelima sebesar 100 %.

Evaluasi Capaian Kinerja untuk setiap sasaran diuraikan sebagai

berikut.


III- 7 -

MisiKesatu

MewujudkanSumberDayaAparaturYangProfesionalDalamRangkaMeningkatkanPelayananKepadaMasyarakat

Sasaran1:

Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran serta Sarana dan

PrasaranaAparaturMeningkatnyakualitasdandisiplinkerjaaparatur.

Tabel3.1.2EvaluasiCapaianKinerjaSasaran1

No IndikatorKinerja Target2018

Realisasi2018

Capaian

1 2 3 4 5

1 Tersedianya Pendukung Administrasi Perkantoran (%)

100 % 100 % 100 %

2 Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur

100 % 100 % 100 %

Rata‐Rata 100%

Dari tabel 3.1.2 diatas terlihat bahwa capaian sasaran berdasarkan

rata-rata capaian indikator sebesar 100 %. Persentase capaian dari sasaran

tersebut sudah sesuai dengan target yang telah ditetapkan.

Sasaran2:

MeningkatnyaKualitasdanDisiplinKerjaAparatur



Realisasi2018 Capaian

1 2 3 4 5

1 Prosentase disiplin aparatur pemerintah (%)

100 % 100% 100 %


III- 8 -


rata-rata capaian indikator sebesar 100 %. Persentase capaian dari sasaran

tersebut sudah sesuai dengan target yang telah ditetapkan.

Sasaran3:

MeningkatnyaSistemPerencanaan,EvaluasidanPelaporan.




1 2 3 4 5

1 Jumlah dokumen perencanaan, evaluasi dan pelaporan (dokumen)

100 % 100 % 100 %

Dari tabel 3.1.4 diatas terlihat bahwa capaian sasaran berdasarkan rata-

rata capaian indikator sebesar 100%. Persentase capaian dari sasaran

tersebut sesuai dengan target yang telah ditetapkan.


III- 9 -

MisiKedua

MeningkatkanSaranaDanPrasaranaPerumahanDanPermukimanDalamRangkaTerpenuhinyaKebutuhanDasarMasyarakatDanLingkunganYangBersih,NyamanDanAman.

Sasaran4:

MeningkatkanKualitasRuangdanFasilitasPublik




1 2 3 4 5

1 Jumlah RTH, Fasilitas Publik, dan Ornamen Kota Yang Dibangun/ Direvitalisasi (Titik)

5 Titik

10 Titik

200 %

2 Presentase RTH yang terpelihara (%)

100% 100 % 100 %

Rata‐Rata 150%

Dari tabel 3.1.5 diatas terlihat bahwa capaian sasaran tersebut

berdasarkan capaian indikator kinerja mencapai 150%. Persentase capaian

dari sasaran tersebut melebihi target yang ditetapkan.


III- 10 -

Sasaran5:

MeningkatnyaPelayananSaranaPrasaranaLingkungan




1 2 3 4 5

1 Persentase RW Yang Jalan Lingkungannya Dibangun/Diperbaiki (%)

0,8 % 3,40 % 425,58 %

2 Persentase Daerah Genangan Yang Tertangani (%)

10 % 96,92% 96,92 %

3 Rasio Ketersediaan TPU Milik Pemda (%)

7,60% 1,79 % 23,58 %

Rata‐Rata 182,02%

Dari tabel 3.1.6 diatas terlihat bahwa rata-rata capaian sasaran

tersebut berdasarkan capaian indikator kinerja mencapai 182,02 %.

Persentase capaian dari sasaran tersebut melebihi target yang ditetapkan.

Sasaran6:

TersedianyaHunianYangLayakBagiSeluruhMasyarakat



Realisasi2018

Capaian

1 2 3 4 5

1 Rasio Rumah Layak Huni (%) 94,04 % 92,33 % 98,18 % Rata‐Rata 98,18%

Dari tabel 3.1.7 diatas terlihat bahwa rata-rata capaian sasaran

tersebut berdasarkan capaian indikator kinerja mencapai 98,18 %.

Persentase capaian dari sasaran tersebut tidak mencapai target yang

ditetapkan.


III- 11 -

MisiKetiga

MewujudkanPelayananInfrastrukturWilayahDiBidangPenyediaanPrasaranadanSaranaAirBersih

Sasaran7:

TerpenuhinyaKebutuhanAirBersihMasyarakat




1 2 3 4 5

1 Persentase Desa Rawan Air Bersih (%)

5,23 % 13,66% 61,21 %

Rata‐Rata 61,21%

Berdasarkan tabel 3.1.8 diatas, terlihat bahwa capaian sasaran 7

adalah sebesar 61,21 %. Persentase capaian dari sasaran tersebut melebihi

target yang ditetapkan.


III- 12 -

MisiKeempat

MewujudkanPenyelenggaraanPenataanRuangSecaraTransparan,EfektifDanPartisipatifMelaluiKegiatanPengaturan,Pembinaan,PelaksanaanDanPengawasanAgarTerwujudPenataanRuangYang

Aman,Nyaman,ProduktifDanBerkelanjutan

Sasaran8:MeningkatnyaKualitasPenyelenggaraanTataRuangDaerah.

Tabel3.1.9

EvaluasiCapaianKinerjaSasaran8


Realisasi2018

Capaian

1 2 3 4 5

1 Persentase RDTR / RTR Kawasan Strategis Yang Ditetapkan (%)

60% 0% 0%

2 Partisipasi Masyarakat dalam Proses Penyusunan Rencana Tata Ruang (%)

100 % 100 % 100%

3 Lama Proses Pengesahan Rencana Tapak/Penerbitan Rekomendasi IMB (Hari

10 Hari 5 Hari 180 %

Rata‐rata 93,33%

Berdasarkan tabel 3.1.9 diatas, terlihat bahwa capaian rata-rata

sasaran 8 adalah sebesar 93,33%. Persentase capaian dari sasaran tersebut

tidak mencapai target yang ditetapkan.


III- 13 -

MisiKelima

MewujudkanTataKelolaPertanahanUntukKepentinganPemerintahDaerahDanPembangunanFasilitasPublikAgar

TerwujudTertibAdministrasiPertanahan

Sasaran9:OptimalisasiTataKelolaPertanahan.

Tabel3.1.10

EvaluasiCapaianKinerjaSasaran9



1 2 3 4 5

Persentase Pemenuhan Kebutuhan Tanah Untuk Pembangunan (%)

100 % 100 % 100 %

Berdasarkan tabel 3.1.10 diatas, terlihat bahwa capaian sasaran 9

adalah sebesar 100 %. Persentase capaian dari sasaran tersebut mencapai

target yang ditetapkan.


III- 14 -

3.2PerbandinganantaraRealisasiKinerjasertaCapaiankinerjatahun

inidengantahunlalu

MisiKesatu


Sasaran1:



Tabel3.2.1PerbandinganCapaianKinerjaSasaran1

No IndikatorKinerjaRealisasi2017

Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6


100 % 100 % 100 % 100 %


100 % 100 % 100 % 100 %

Rata‐Rata 100% 100%


rata-rata capaian indikator tahun lalu sebesar 100 % dan tahun ini sebesar

100 %.


III- 15 -

Sasaran2:



No IndikatorKinerja Realisasi2017

Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6


100 % 100 % 100 % 100 %


capaian indikator tahun lalu dan tahun ini sebesar 100 %.

Sasaran3:




Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6


100 % 100 % 100 % 100 %


capaian indikator tahun lalu dan tahun ini sebesar 100 %.


III- 16 -

MisiKedua


Sasaran4:




Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6


16 Titik 10 Titik 320 % 200 %


80 % 100 % 80 % 100 %

Rata‐Rata 200% 150%


capaian indikator tahun lalu sebesar 200 % dan capaian indikator tahun ini

sebesar 150 %.


III- 17 -

Sasaran5:




Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5


0,92 % 3,40 % 121,25% 425,58 %


99,93 % 96,92 % 99,93 % 96,92 %


1,41 % 1,79 % 18,77 % 23,58 %

Rata‐Rata 79,99% 182,02%


capaian indikator tahun lalu sebesar 79,99 % dan capaian indikator tahun ini

sebesar 182,02 %.

Sasaran6:




Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6

1 Rasio Rumah Layak Huni (%)

92,09 % 92,33% 98,91 % 98,18%

Dari tabel 3.2.6 terlihat bahwa capaian sasaran berdasarkan capaian

indikator tahun lalu sebesar 98,91 % dan capaian indikator tahun ini sebesar

98,18 % .


III- 18 -

MisiKetiga


Sasaran7:




Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6


13,66% 13,66% 174,45 % 61,21 %


indikator tahun lalu sebesar 174,45 % dan capaian indikator tahun ini

sebesar 61,21 %


III- 19 -

MisiKeempat




Tabel3.2.8

PerbandinganCapaianKinerjaSasaran8

No IndikatorKinerja

Realisasi2017

Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 3 4 5 6

1 Persentase RDTR / RTR Kawasan Strategis Yang Ditetapkan (%)

0 % 0% 0% 0 %


100 % 100 % 100% 100 %


8 Hari 5 Hari 120 % 180 %

Rata‐rata 73,33% 93,33%


indikator tahun lalu sebesar 77,33 % dan capaian indikator tahun ini sebesar

93,33 %.


III- 20 -

MisiKelima




Tabel3.2.9

PerbandinganCapaianKinerjaSasaran9


Realisasi2018

Capaian2017

Capaian2018

1 2 4 5


0 % 100 % 0 % 100 %


indikator tahun lalu sebesar 0% dan capaian indikator tahun ini sebesar

100%


III- 21 -

3.3PerbandinganantaraRealisasiKinerjaTahuninidenganTarget

Jangkamenengahdalamperencanaanstrategis.

MisiKesatu


Sasaran1:



Tabel3.3.1PerbandinganRealisasiKinerjaSasaran1


TargetAkhirTahunRPJMD

1 2 3 4


100 % 100 %


100 % 100 %

Dari tabel 3.3.1 terlihat bahwa Realisasi sasaran 1 berdasarkan

indikator kinerja sudah sesuai dengan target akhir tahun RPJMD yaitu

sebesar 100 %.


III- 22 -

Sasaran2:


Tabel3.3.2

PerbandinganRealisasiKinerjaSasaran2



1 2 3 4


100% 100%

Dari tabel 3.3.2 terlihat bahwa Realisasi sasaran 2 berdasarkan


sebesar 100 %.

Sasaran3:


Tabel3.3.3




1 2 3 4


100 % 100 %

Dari tabel 3.3.3 diatas terlihat bahwa Realisasi sasaran 3 berdasarkan


sebesar 100 %.


III- 23 -

MisiKedua


Sasaran4:





1 2 4 6


10 Titik 5 Titik


100 % 100%


indikator kinerja ada yang melebihi dari target akhir tahun RPJMD dan ada

yang sudah sesuai dengan target akhir tahun RPJMD.


III- 24 -

Sasaran5:


Tabel3.3.5




1 2 4 6


3,40 % 0,80 %


96,92 % 10 %


1,79 % 7,60 %


indikator kinerja ada yang melebihi dari target akhir tahun RPJMD dan ada

yang belum sesuai dengan target akhir tahun RPJMD.

Sasaran6:





1 2 4 6

1 Rasio Rumah Layak Huni (%) 92,33 % 94,04 %


indikator kinerja belum sesuai dengan target akhir tahun RPJMD yaitu

sebesar 94.04 %.


III- 25 -

MisiKetiga


Sasaran7:





1 2 4 6


13,66 % 5,23 %

Dari tabel 3.3.7 diatas terlihat bahwa Realisasi sasaran 7

berdasarkan indikator kinerja belum sesuai dengan target akhir tahun

RPJMD yaitu sebesar 5.23 %.


III- 26 -

MisiKeempat




Tabel3.3.8




1 2 4 6

1Persentase RDTR / RTR Kawasan Strategis Yang Ditetapkan (%)

0% 70%


100 % 100 %


5 Hari 9 Hari


indikator kinerja ada yang melebihi dari target akhir tahun RPJMD, ada yang

masih belum sesuai dengan target ahhir tahun RPJMD dan ada yang sudah

sesuai dengan target akhir tahun RPJMD.


III- 27 -

MisiKelima




Tabel3.3.9


No IndikatorKinerjaRealisasi2018


1 2 4 6


100 % 100 %


indikator kinerja sudah sesuai target akhir tahun RPJMD,

3.4AnalisisPenyebabKeberhasilan/KegagalandanSolusi

3.4.1Sasaran1

Dari data tersebut diatas terlihat bahwa capaian sasaran sudah sesuai

dengan apa yang telah di tetapkan sebagai target capaian. Pencapaian

sasaran ini didukung dengan Program Pelayanan Administrasi Perkantoran,

Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur dan Program

Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur. Program Pelayanan

Administrasi Perkantoran didukung dengan 15 (lima belas) kegiatan sebagai

berikut :

1. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik.

2. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan

dinas/operasional.


III- 28 -

3. Penyediaan jasa kebersihan kantor.

4. Penyediaan alat tulis kantor.

5. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan.

6. Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor.

7. Penyediaan Peralatan Rumah Tangga.

8. Penyediaan makanan dan minuman.

9. Penyediaan Jasa Tenaga PTT.

10. Penyediaan Jasa Tenaga Piket Malam.

11. Festival Purwakarta Istimewa.

12. Penyediaan Extra Fooding Bagi Petugas Lapangan (PNS, PTT, THL).

13. Pemberian Insentif Pegawai Lapangan.

14. Penyediaan Petugas THL Taman dan Prasarana, Sarana dan Untilitas

(PSU).

15. Penyediaan Extra Fooding Bagi Petugas Lapangan (PNS, PTT, THL)

(Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

Selanjutnya Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

didukung dengan 8 (delapan) kegiatan sebagai berikut :

1. Pengadaan perlengkapan gedung kantor.

2. Pengadaan mebeleur.

3. Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional.

4. Pemeliharaan rutin/berkala perlengkapan gedung kantor.

5. Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor.

6. Pengadaan Peralatan Teknis Pertamanan.

7. Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan Dinas / Operasional


8. Pengadaan Server dan Jaringan komputer.

Selanjutnya Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur

yang didukung dengan satu kegiatan yaitu kegiatan Pendidikan dan

Pelatihan Formal


III- 29 -

3.4.2Sasaran2



sasaran ini didukung dengan Program Peningkatan Disiplin Aparatur

Program Peningkatan Disiplin Aparatur didukung dengan 2 (dau)

kegiatan sebagai berikut :

1. Pengadaan pakaian kerja lapangan.

2. Pengadaan Pakaian Olah Raga

3.4.3Sasaran3


dengan apa yang telah di tetapkan sebagai target capaian. Persentase capaian

dari sasaran tersebut sudah sesuai dengan target yang telah ditetapkan.

Pencapaian sasaran ini didukung dengan Program Peningkatan

Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan yang

didukung dengan 8 (delapan) kegiatan sebagai berikut :

1. Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja

SKPD.

2. penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun.

3. Penyusunan Pelaporan Barang Milik Daerah.

4. Penyusunan Rencana Kerja SKPD.

5. Penyusunan Pelaporan Penerapan SPM Bidang Keciptakaryaan dan

Penataan Ruang.

6. Penyusunan Himpunan Petunjuk Teknis Pengelolaan Kegiatan Urusan

Tata Ruang dan Permukiman.

7. Penyusunan Rencana Strategis SKPD.

8. Penyusunan Propil dan Website Dinas Tata Ruang dan Pemukiman.


III- 30 -

3.4.4Sasaran4

Berdasarkan data tersebut diatas, diketahui bahwa ada Indikator

Kinerja yang melebihi target dan ada juga yang sudah sesuai dengan target

yang diharapkan. Adapun hal-hal utama yang menjadi keberhasilan pada

sasaran ini adalah Pembangunan/rehabilitasi/penataan/penyempurnaan

bangunan gedung yang representatif, adanya

Pembangunan/Pemeliharaan/Pengadaan RTH, Fasilitas publik dan ornamen

kota yang tertata dan berkarakter yang dilaksanakan sesuai dengan

perencanaan yang telah dilakukan sebelumnya.

Pencapaian sasaran ini didukung dengan 3 (tiga) program yaitu

Program Pembangunan dan Penataan Ruang Publik, Program Pembangunan,

Pengelolaan Lampu Penerangan Jalan Umum (PJU) dan Program Pengelolaan

Ruang Terbuka Hijau (RTH). Program Pembangunan dan Penataan Ruang

Publik didukung dengan 33 (tiga puluh tiga)kegiatan sebagai berikut :

1. Penataan Alun alun Kecmatan Sukasari.

2. Perencanaan Teknis Penataan Bangunan dan Lingkungan.

3. Pemeliharaan Gapura Batas Kabupaten.

4. Lanjutan Pembangunan Rumdin A. Yani.

5. Lanjutan Pembangunan Masjid Raya Bungursari.

6. Penataan Emplasement dan Jalan masuk Gedung Kantor.

7. Pemeliharaan Bangunan Pendopo dan Bangunan Kantor Situ

Wanayasa.

8. Pembangunan Kantor dan Rumah Dinas Jabatan di Desa Dangdeur.

9. Penyempurnaan Kantor Kelurahan Nagri kaler.

10. Lanjutan Penataan Gapura Kota.

11. Pembangunan Mesjid Raya Bungursari (Lanjutan).

12. Pembangunan masjid Raya Bungursari (APBD T.A.2017).

13. Lanjutan Penyempurnaan Kawasan kantor kecamatan Campaka

(APBD T.A.2017).

14. Rehabilitasi dan Penataan kantor KPU (APBD T.A.2017).


III- 31 -

15. Penyempurnaan Gedung Bale Linuhung (APBD T.A.2017).

16. Pembangunan Menara Wisata Kecamatan Sukasari (APBD T.A 2017).

17. Lanjutan Pembangunan Rumah Dinas Jabatan (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

18. Rehabilitasi dan Penataan Kantor KPU (Penyelesaian Kegiatan Tahun

2017).

19. Penataan Kawasan Kantor Kecamatan Sukatani (Penyelesaian

Kegiatan Tahun 2017).

20. Lanjutan Penyempurnaan Penataan Kawasan Kantor Kecamatan

Campaka (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

21. Penyempurnaan Gedung Bale Guru Linuhung (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

22. Lanjutan Gedung Bale Sawala Syariah (Gedung Dawah) (Penyelesaian


23. Lanjutan Penataan Kawasan Kantor Kecamatan Sukasari


24. Pembuatan Gapura Gerbang Kantor Kecamatan Purwakarta


25. Pembangunan Rumah Dinas Jabatan Jl. A. Yani (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

26. Penataan Gapura Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

27. Pembangunan Pagar Markas Brimob (Penyelesaian Kegiatan Tahun

2017).

28. Pembangunan Kantor Dinas Pangan Pertanian (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

29. Pembangunan Menara Wisata Kecamatan Sukasari (Penyelesaian


30. Pemagaran Kantor Polsek Wilayah Kota (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).


III- 32 -

31. Emplacement Halaman Kantor Polsek Wilayah Kota (Penyelesaian


32. Rehabilitasi Rumah Dinas Jabatan Siliwangi

33. Pengadaan Sarana dan Prasarana Mesjid Raya Bungursari

Selanjutnya Program Pembangunan dan Pengelolaan Lampu

Penerangan Jalan Umum (PJU) yang didukung dengan 2 (dua) kegaitan

sebagai berikut :

1. Pemeliharaan Penerangan Jalan Umum Perdesaan.

2. Pemeliharaan Penerangan Jalan Umum Lampu Perkotaan.

Selanjutnya Program Pengelolaan Ruang Terbuka Hijau (RTH) yang

didukung dengan 32 (tiga puluh dua) kegaitan sebagai berikut :

1. Pemeliharaan RTH.

2. Pemeliharaan Lampu Hias Lampion.

3. Pemeliharaan Taman Situ Buleud.

4. Pemeliharaan Lampu Taman.

5. Pemeliharaan Taman Baca.

6. Pemeliharaan Lampu Hias Tirai.

7. Pengadaan Pompa Air.

8. Penataan Taman Tangga Cinta (Lanjutan).

9. Penataan Gerbang Taman Cilodong.

10. Penataan Taman Tangga Cinta (APBD T.A.2017)

11. Pemeliharaan Peralatan Mekanikal Elektrikal Kawasan Situ Buleud

(APBD T.A.2017).

12. Pengadaan, Pemasangan Lighting dan Sound System Kawasan Situ

Buleud (APBD T.A.2017).

13. Penataan Lampu Hias Lampion Karakter (Lanjutan) (Penyelesaian


14. Pemeliharaan Lampu Hias Lampion (Penyelesaian Kegiatan Tahun

2017).


III- 33 -

15. Rehabilitasi Instalasi Lampu Hias Lampion dan Lampu Hias Taman


16. Pembuatan Sumur Resapan di Taman Surawisesa (Penyelesaian


17. Pemeliharaan Taman Batas Kabupaten (Penyelesaian Kegiatan Tahun

2017).

18. Pemeliharaan Taman Batas Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

19. Pemeliharaan Taman Cimaung dan Ciherang (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

20. Pemeliharaan Lampion Perdesaan (Penyelesaian Kegiatan Tahun

2017).

21. Pembuatan Taman Pertigaan Maracang Jalan Baru (Penyelesaian


22. Rehabilitasi dan Pengecatan Tugu Keramik (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

23. Penataan Taman Patung Kujang Jl. Siliwangi (Lanjutan) (Penyelesaian


24. Penataan Taman Tangga Cinta (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

25. Pemeliharaan Peralatan Mekanikal Elektrikal Kawasan Situ Buleud


26. Pengadaan, Pemasangan Lighting dan Sound System Kawasan Situ

Buleud (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

27. Pembuatan Taman Surawisesa (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

28. Pembuatan Taman Gapura Batas Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun

2017).

29. Lanjutan Pembangunan Tribun Situ Buleud (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

30. Pembuatan Taman Jalan Tengah (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

31. Pembuatan Taman Cipaisan (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

32. Pembangunan Taman Parcom (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).


III- 34 -

2.4.5 Sasaran5

Berdasarkan data tersebut, diketahui bahwa ada beberapa Indikator

Kinerja yang mengalami kegagalan. Adapun hal–hal utama yang menjadi

penyebab adalah kurangnya sumber daya manusia yang berkompeten dan

belum optimalnya perumusan indikator kinerja sasaran yang selaras dengan

program dan kegiatan. Dalam rangka meminimalisir kegagalan tersebut dan

sebagai langkah peningkatan capaian kinerja pada tahun yang akan datang

adalah, menambah sumber daya manusia yang kompeten dan melakukan

pengkajian kembali terhadap Program dan Kegiatan agar selaras dengan

indikator kinerja sasaran, serta belum adanya regulasi yang mendukung

terkait pengelolaan areal pemakaman .

Pencapaian sasaran ini didukung dengan 4 (empat) program yaitu

Program Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan, Program

Pembangunan Saluran Drainase / Gorong-Gorong, Program Pemberdayaan

Komunitas Perumahan dan Program Pengelolaan Areal Pemakaman.

Program Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan didukung

dengan 4 (empat) kegiatan sebagai berikut :

1. Pembangunan/Peningkatan/Rahabilitasi Jalan Lingkungan Menuju

Sekolah Kabupaten Purwakarta.

2. Pembangunan/Peningkatan/Rahabilitasi Jalan Lingkungan Perkotaan

Kabupaten Purwakarta.

3. Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan Perkotaan

(penyelesaian kegiatan tahun 2017).

4. Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan Menuju Sekolah

(penyelesaian kegiatan tahun 2017).

Untuk lokasi kegiatan program pembangunan dan pemeliharaan jalan

lingkungan dilaksanakan dengan kegiatan pembangunan dan pemeliharaan

jalan lingkungan perkotaan adalah sebagai berikut :


III- 35 -

Tabel3.4.5.1LokasiPembangunan/PerbaikanJalanLingkunganTahun2018

NO Lokasi Volume(m2)

JenisPekerjaan

1 Jalan Lingkungan RT. 46 Perum Griya Asri

698,00 Hotmix Manual

2 Jl.Penghubung RW. 005 ke. RW 016 Kelurahan Sindangkasih Kec. Purwakarta

487,50 Pasangan Paving Block

3 Gg Beringin RT. 80 RW. 08 Kelurahan Nagrikaler Kecamatan Purwakarta

726,00 Hotmix HRS Manual

4 Jl. Kavling Pemda (Jl. Gunung Sunda 2 RT. 02 RW. 05) Kel. Ciseureuh Kec. Purwakarta

289,50 Hotmix HRS Manual (t=3cm)

4,00 Pasangan Buis Beton 4,31 Pasangan Batu

5 Gg. Masjid Al Falah Sadang RW. 03 Kp. Cihideung Kec. Purwakarta


6 Jl. RW. 03 Kp. Cibaragalan Desa Ciwangi Kec. Bungursari


110,00 Gravel Ø 30 cm 17,00 Buis Beton Ø 30 cm

7 Jl. Kp. Pangupukan RT. 02 RW. 01 Kelurahan Munjuljaya Kec. Purwakarra


8 Jl. Akses Pasar Ikan RT. 24 RW. 03 Kawasan Pasar Simpang Kel. Nagrikidul

19,05 Jalan Beton (Ready mix K.250) T=10 cm

0,89 Pasangan Batu 2,27 Plesteran 2,27 Acian

9 Jl. RT. 02 Menuju RT. 05 RW. 04 Tegaljunti


1,37 Pasangan Batu 2,60 Acian 2,60 Plesteran

10 Jl. Lodaya II RT. 01 RW. 01 Kampug Baru Kelurahan Nagritengah Kec. Purwakarta


200,00 Gravel Ø 30 cm 13,00 Buis Beton Ø 30 cm

11 Jl. Sukasari III RT. 02 Menuju RT. 03 RW. 02 Kelurahan Tegalmunjul Kec. Purwakarta



III- 36 -

12 Jl. Lingkungan RT. 03 RW. 07 Kel Ciseureuh Kec. Purwakarta

694,85 Hotmix HRS Manual 3 cm

13 Lanjutan jalan lingnkungan Babakan Sawah RT. 01 RW. 01 Kel. Nagritengah Kec. Purwakarta

177,00 Hotmix Hrs Manual 3 cm

3,78 Pas. Batu 50,50 Pas. Gravel Ø 20 cm

14 Jl. Kamboja RW. 08 Kel. Nagritengah Kec. Purwakarta

389,20 Hotmix HRS Manual (t. 3cm)

36,00 Buis Beton Ø 20 cm 15 Kp. Ciganea RT. 04 RW. 02 Desa

Mekargalih Kec. Jatiluhur 412,50 HOTMIX HRS Manual

(t=3cm) 16 Jl. Lingkungan Kp. Krajan RT. 04 RW.

03 Kel. Tegalmunjul Kec. Purwakarta 507,60 HOTMIX HRS Manual

(t=3cm) 17 Jl. RT. 08 RW. 03 Kel. Cipaisan Kec.

Purwakarta 467,12 Paving Block 6 cm

18 Jl. Lingkungan RT. 46 Perum Griya Ciwangi Kec. Bungursari

698,00 HOTMIX HRS Manual (t=3cm)

19 Jl. Kantor Kementrian Agama Jl. Veteran No. 163


20 Jl. Kp. Pangupukan RT. 07 RW. 02 Kel Munjuljaya Kec. Purwakarta


21 Jl. Gang Palem RW. 01 Kel. Ciseureuh Kec. Purwakarta (Samping RM./HC)

563,50 Hotmix HRS Manual (t. 3cm)

41,00 Buis Beton Ø 20 cm 12,00 Pas. Gravel Ø 20 cm

22 Jl. Gang Barokah II RT. 51/15 Kab. Sindangkasih Kec. Purwakarta

33,70 Beton Readymix K. 250 (t=10)cm

Sedangkan untuk Program Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan

Lingkungan dengan Kegiatan Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan

Lingkungan menuju Sekolah adalah sebagai berikut :

Tabel3.4.5.2

LokasiPembangunan/PerbaikanJalanLingkunganMenujuSekolahTahun2018

NO Lokasi Volume(m2)

JenisPekerjaan

23 Jl. Lingkungan Menuju Raudha Syarifah Kp. Sindangreret RT. 10 RW. 03 Ds Dangdeur Kec. Bungursari


24 Jl. Lingkungan Menuju SMK NSU Purwakarta Kel. Tegalmunjul Kec.



III- 37 -

Purwakarta 16,75 Pasangan Batu 16,75 Plesteran 16,75 Acian

25 Jl. Lingkungan Menuju Kober Fathunnajah RT. 01 RW.01 Dsn Sukamaju I Ds. Bojong Barat Kec. Bojong



26 Jl. Lingkungan Menuju MTs/MA YPIA Cikeris


27 Lanjutan Jl. Lingkungan Gang Cokelat SMA Pasundan Plered dan MTs Negeri I Plered


103,00 Gravel Ø 30 cm 6,00 Buis Beton Ø 30 cm 3,03 Pasangan Batu 70,72 Plesteran 70,72 Acian

28 Jl. Lingkungan Menuju SMAN I Jatiluhur


29 Jl. Lingkungan menuju SMK Binataruna Ds. Kadumekar Kec. Babakancikao


30 Jl. Lingkungan menuju TK. Permata Bunda dan SDN 5 Nagrikidul Kec. Purwakarta


31 Jl. Lingkungan Menuju SDN 3 Jatiluhur Ds. Jatiluhur Kec. Jatiluhur

33,49 Jl. Beton (Ready Mix K-250) (t=10cm)

32 Jl. Lingkungan Menuju YMI Salafi Al-Ghuroba (Kavling Pemda RT. O5 RW. O5) Kel. Ciseureuh Kec. Purwakarta


33 Jl. Lingkungan Kp. Cimanggu Lapang RT. 002/001 Desa Pasir Jambu Kecamatan Maniis

49,35 Beton Mutu FC' =16.90 Mpa atau setara K200


34 Jl. Lingkungan menuju SDN 1 dan SMPN SATAP Pasirmunjul Desa Pasirmunjul Sukatani



35 Jl. Lingkungan Menuju PAUD dan TK. ALMUTAHAROH Kp. Pasirmadang RT. 06 RW. 03 Dusun III Desa Cipeundeuy Kec. Bojong


8,80 Pasangan Batu 16,50 Plesteran


III- 38 -

16,50 Acian 36 Jl. Lingkungan menuju SMPN 5

Darangdan Desa Nagrak Kec. Darangdan



Selanjutnya Program Pembangunan Saluran Drainase / Gorong-

Gorong yang didukung dengan 2 (dua) kegaitan yaitu :

1. Pembangunan Drainase Kabupaten Purwakarta.

2. Pembangunan Drainase Kecamatan Perkotaan (Penyelesaian


Untuk lokasi kegiatan Program Pembangunan Saluran Drainase /

Gorong-Gorong dilaksanakan dengan kegaitan Pembangunan Drainase

Kabupaten Purwakarta adalah sebagai berikut :

Tabel3.4.5.3

LokasiPembangunanDrainaseKecamatanPerkotaan

No Lokasi JenisPerkerJaan1 2 6

1 Kel. Nagri Kidul Perbaikan Saluran= 136 m

Selanjutnya Program Pemberdayaan Komunitas Perumahan yang

didukung dengan kegiatan Monitoring Program Kotaku

Selanjutnta Program pengelolaan areal pemakaman yang didukung

dengan kegiatan Pemeliharaan Taman Makam Pahlawan Sirnaraga (TMP).

3.4.6Sasaran6

Dari data tersebut diatas terlihat bahwa capaian sasaran belum sesuai

dengan apa yang telah di tetapkan sebagai target capaian. Adapun kendala

hal-hal utama yang menjadi penyebab tidak tercapainya target pada sasaran

6 adalah belum tersedianya data rumah layak huni dan rumah tidak layak

huni yang valid dan Persepsi masyarakat yang kurang memahami rumah


III- 39 -

sehat yang layak huni. Dalam rangka meminimalisir kegagalan tersebut dan

sebagai langkah peningkatan capaian kinerja pada tahun yang akan datang

maka dilakukan pengumpulan/pemutakhitan data base Perumahan (Rumah

Layak Huni dan rumah Tidak Layak Huni), Sosialisasi tentang rumah sehat

yang layak huni dan mendorong keswadayaan masyarakat dalam rangka

peningkatan kualitas rumah tidak layak huni, Pembangunan rumah oleh

Pengembang Perumahan, khususnya pembangunan rumah untuk masyarakat

berpenghasilan rendah dan Dukungan kepada Pengembang, khususnya

Pengembang Perumahan untuk Masyarakat Berpenghasilan Rendah (MBR),

contohnya melalui sosialisasi mengenai peraturan perundangan di bidang

perumahan serta dukungan dalam hal kemudahan penyelenggaraan

penyediaan perumahan lainnya (Fasilitasi Rusunawa, Rumah Umum, Khusus

dan Komersial).

Rasio Rumah Layak Huni pada tahun 2018 diperoleh dari perhitungan

sebagai berikut:

Tabel3.4.6.1DataRumahLayakHuni

No DataDasar JumlahUnitRumah SumberData1 2 3 4

1. Data Jumlah Rumah Tahun 2018

261,919 Data Dinas Kesehatan

2. Data Rumah Layak Huni 2018

240,842 Data Bidang Perumahan Permukiman

3. Perbaikan/Bantuan Rutilahu

191 Unit (Pengembangan Perumahan 2018)

1154 Unit (Program Bansos Rutilahu 2018)

Data Bidang Perumahan Permukiman

5. Jumlah Rumah Layak Huni 2018

241,827 Perhitungan = 2+3

6. Rasio Rumah Layak Huni

92,33% Perhitungan Perbandingan rumah layak huni dengan jumlah total rumah di Kab. Purwakarta


III- 40 -

Pencapaian sasaran tersebut didukung oleh Program Pengembangan

Perumahan didukung dengan 8 (delapan) kegiatan sebagai berikut :

1. Perencanaan Teknis Sarana Prasarana Perumahan dan Permukiman.

2. Monitoring Penyelenggaraan Perumahan.

3. Penyusunan SIMPERKIM.

4. Penyusunan DED Kawasan Kumuh Perkotaan Purwakarta.

5. Dana Pendamping RUTILAHU Provinsi.

6. DAK Bidang Perumahan dan Permukiman (DAK Fisik Tahun 2018).

7. Penataan Emplacement Belakang Rusunawa (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

8. Penataan Emplacement Depan dan Bangunan Pos Jaga (Penyelesaian


3.4.7Sasaran7

Dari data tersebut diatas terlihat bahwa capaian sasaran belum sesuai

dengan apa yang telah di tetapkan sebagai target capaian. Adapun hal–hal

utama yang menjadi penyebab belum tercapainya target adalah luasnya

lingkup wilayah dari sebaran lingkungan permukiman RT yang harus

dilakukan penilaian kondisi kualitas Prasarana Dasar Permukiman, tingkat

kebutuhan dan pemenuhan Prasarana Dasar Permukiman yang berbeda

untuk setiap lingkungan permukiman, dan belum optimalnya pendataan

Prasarana Dasar Permukiman yang melingkupi 17 kecamatan. Dalam rangka

meminimalisir kegagalan tersebut dan sebagai langkah peningkatan capaian

kinerja pada tahun yang akan datang adalah melakukan pengumpulan data

infrastruktur yang mencakup database tentang kondisi kualitas Prasarana

Dasar Permukiman lingkungan perumahan dari seluruh RT yang ada di

wilayah Kabupaten Purwakarta.

Pencapaian sasaran tersebut didukung oleh Program Penyediaan dan

Pengolahan Air Baku dan Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air


III- 41 -

Minum. Program Penyediaan dan Pengolahan Air Baku didukung dengan 2

(dua) kegiatan sebagai berikut :

1. Monitoring Pengelolaan Air PAM Berbasis Masyarakat (PAMSIMAS).

2. Penyediaan Sarana Air Bersih kabupaten Purwakarta (Penyelesaian


Selanjutnya Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum

yang didukung dengan 3 (tiga) kegiatan sebagai berikut :

1. Identifikasi Program SANIMAS.

2. Operasional Water Treatment Plan (WTP).

3. DAK Bidang Air Minum (DAK Fisik Tahun 2018).

3.4.8Sasaran8

Berdasarkan data tersebut, diketahui bahwa ada Indikator Kinerja

yang mengalami kegagalan. Adapun hal–hal utama yang menjadi penyebab

adalah Dokumen Rencana Rinci Tata Ruang yang meliputi Rencana Detail

Tata Ruang (RDTR) kawasan maupun Rencana Tata Ruang Kawasan Strategis

Kabupaten (RTR/KSK) belum ditetapkan menjadi Peraturan Daerah karena

Rencana Tata Ruang Wilayah Kabupaten Purwakarta sedang dalam proses

revisi sehingga dokumen Rencana Detail Tata Ruang (RDTR) maupun

Rencana Tata Ruang Kawasan Strategis Kabupaten (RTR/KSK) yang sudah

ada perlu dilakukan peninjauan kembali (Review). Dalam rangka

meminimalisir kegagalan tersebut dan sebagai langkah peningkatan capaian

kinerja pada tahun yang akan datang adalah melakukan Review/penijauan

kembali terhadap dokumen - dokumen Rencana Detail Tata Ruang (RDTR)

yang sudah ada.

Pencapaian sasaran tersebut didukung oleh Program Pengendalian

Pemanfaatan Ruang, Program Keselamatan Gedung dan Bangunan dan

Program Perencanaan Tata Ruang. Program Pengendalian Pemanfaatan

Ruang yang didukung dengan 2 (dua) kegiatan sebagai berikut :


III- 42 -

1. Pemeliharaan dan Sewa Billboard Purwakarta Istimewa Km 86 dan

Bilbboard Km 72 A Tol Cipularang.

2. Pengadaan Perlengkapan dan Peralatan Teknis penertiban dan

Pembongkaran Reklame.

Selanjutnya Program Keselamatan Gedung dan Bangunan yang

didukung dengan 6 (enam) kegiatan sebagai berikut :

1. Monitoring dan Pemeriksaan SLF.

2. Monitoring dan Pemeriksaan IMB.

3. Sosialisasi IMB.

4. Pengadaan Alat Penunjang Optimalisasi IMB (Penyelesaian Kegiatan

Tahun 2017).

5. Sosialisasi IMB (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017).

6. Biaya Penunjang Operasional Tim Analisa Bangunan Gedung (TABG).

Selanjutnya Program Perencanaan Tata Ruang yang didukung dengan

5 (lima) kegiatan sebagai berikut :

1. Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan

Purwakarta

2. Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan Plered


Bungursari


Wanayasa


Campaka

3.4.9Sasaran9



sasaran ini didukung dengan Program Fasilitasi Administrasi Umum

Pertanahan dengan didukung dengan 3 (tiga) kegiatan sebagai berikut :


III- 43 -

1. Pengadaan Tanah Ganda Negara.

2. Pembebasan lahan untuk saluran Pipa Transmisi.

3. Pembelian Tanah Dalam Rangka Penataan dan Perluasan Tempat

Pembuangan Akhir (TPA) Cikolotok Purwakarta (Banprov Tahun

2018).

3.5 AnalisisatasefisiensipenggunaanSumberDaya

Ditinjau dari segi jumlah personil secara keseluruhan dibandingkan

dengan tingkat luas pelayanan di Kabupaten Purwakarta, tentunya masih

sangat kurang memadai. Dari jumlah sumber daya yang ada, kita optimalkan

sepenuhnya demi tercapainya target yang telah ditetapkan. Selain itu

kemampuan operasional dan teknis akan terus dikembangkan melalui jalur

pendidikan formal maupun nonformal guna lebih meningkatkan kemampuan

Sumber Daya Aparatur Pemerintah khususnya di daerah.

Sedangkan ditinjau dari segi anggaran, pada tahun 2018 ini Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta mendapatkan anggaran

untuk belanja langsung sebesar Rp. 66.081.285.506,-. Dari anggaran yang

ada, dioptimalkan untuk pencapaian target sasaran strategis yang telah

ditetapkan. Misi yang telah dicapai melalui pencapaian sasaran strategis

didukung oleh pertanggungjawaban keuangan yang transparan dan

akuntabel, disajikan sebagai berikut :


III- 44 -

MisiKesatuMewujudkanSumberDayaAparaturYangProfesionalDalam

RangkaMeningkatkanPelayananKepadaMasyarakat

Sasaran1:



Tabel3.5.1AkuntabilitasKeuanganSasaran1

SasaranIndikatorKinerja

AlokasiAnggaran(Rp) Realisasi(Rp)

%

Anggaran

%

Capaian

Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran serta Sarana dan Prasarana Aparatur Meningkatnya kualitas dan disiplin kerja aparatur.

Tersedianya Pendukung Administrasi Perkantoran

5.930.230.000 5.522.952.747 93,13% 100 %

Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur

2.268.199.650 1.980.404.550 87,31% 100 %

Jumlah 8.198.429.650 7.503.357.297 91,52% 100%Pencapaian sasaran 1 pada Misi Kesatu Dinas Tata Ruang dan

Permukiman didukung dengan anggaran sebesar Rp. 8.198.429.650,- yang

dialokasikan untuk Program Pelayanan Administrasi Perkantoran, Program

Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur dan Program Peningkatan

Kapasitas Sumber Daya Aparatur. Realisasi anggaran dari pencapaian

sasaran ini adalah Rp. 7.503.357.297,- (91,52% dari alokasi anggaran). Untuk

capaian kinerja pada sasaran 1 mencapai 100 % sedangkan untuk realisasi

anggarannya mencapai 91,52%.


III- 45 -

Sasaran2:



SasaranIndikatorKinerja

AlokasiAnggaran(Rp)

Realisasi(Rp)

%

Anggaran

%

Capaian

Meningkatnya Kualitas dan Disiplin Kerja Aparatur

Prosentase disiplin aparatur pemerintah

225.000.000 220.125.000 97,83% 100 %

Pencapaian sasaran 2 pada Misi Kesatu Dinas Tata Ruang dan

Permukiman didukung dengan anggaran sebesar Rp. 225.000.000,- yang

dialokasikan untuk Program Peningkatan Disiplin Aparatur Realisasi

anggaran dari pencapaian sasaran ini adalah Rp. 220.125.000,- (97,83% dari

alokasi anggaran). Untuk capaian kinerja pada sasaran 2 mencapai 100 %

sedangkan untuk realisasi anggarannya mencapai 97,83 %.

Sasaran3:


Tabel3.5.3AkuntabiltasKeuanganSasaran3

Sasaran Program

AlokasiAnggaran(Rp)

Realisasi(Rp)

%

Anggaran

%

Capaian

Meningkatnya Sistem Perencanaan, Evaluasi dan Pelaporan

Jumlah dokumen perencanaan, evaluasi dan pelaporan (dokumen)

250.000.000 242.080.500 96,83% 100 %


III- 46 -

Pencapaian sasaran 3 pada Misi Kesatu Dinas Tata Ruang dan

Permukiman didukung dengan anggaran sebesar Rp. 250.000.000,- yang

dialokasikan untuk Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan

capaian kinerja dan keuangan. Realisasi anggaran dari pencapaian sasaran ini

adalah Rp. 242.080.500,- (96,83 % dari alokasi anggaran). Untuk capaian

kinerja pada sasaran 3 mencapai 100 % sedangkan untuk realisasi

anggarannya mencapai 96,83 %.

MisiKedua

MeningkatkanSaranaDanPrasaranaPerumahanDanPermukimanDalamRangkaTerpenuhinyaKebutuhanDasarMasyarakatDan

LingkunganYangBersih,NyamanDanAman.

Sasaran4:



Sasaran ProgramAlokasi

Anggaran(Rp) Realisasi(Rp)%

Anggaran

%

Capaian

Meningkatkan Kualitas Ruang dan Fasilitas Publik

Jumlah RTH, Fasilitas Publik, dan Ornamen Kota Yang Dibangun/ Direvitalisasi (Titik)

28.447.417.260 27.562.442.200 96,89% 200 %

Presentase RTH yang terpelihara (%)

7.471.595.000 7.413.666.000 99,22% 100%

Jumlah 35.919.012.260 34.976.108.200 97,37% 150%

Pencapaian sasaran 4 Misi Kedua Dinas Tata Ruang dan Permukiman

didukung dengan anggaran sebesar Rp35.919.012.260,-, realisasi anggaran


III- 47 -

tersebut adalah Rp. 34.976.108.200,- (97,37 % dari alokasi anggaran).

Dukungan anggaran tersebut dialokasikan untuk Program Pembangunan dan

Penataan Ruang Publik, Program Pembangunan dan Pengelolaan Lampu

Penerangan Jalan Umum (PJU) dan Program Pengelolaan Ruang Terbuka

Hijau. Untuk capaian kinerja pada sasaran 4 mencapai 150 % sedangkan

untuk realisasi anggarannya mencapai 97,37 %

Sasaran5:





Anggaran

%

Capaian

Meningkatnya Pelayanan Sarana Prasarana Lingkungan

Persentase RW Yang Jalan Lingkungannya Dibangun/Diperbaiki (%)

6.178.767.000 5.921.016.650 95,83% 425,58 %

Persentase Daerah Genangan Yang Tertangani (%)

362.712.000 299.718.625 82,63% 96,92 %

Rasio Ketersediaan TPU Milik Pemda (%)

100.000.000 99.000..000 99% 23,58%

Jumlah 6.641.479.000 6.319.735.275 95,16% 182,02%


didukung dengan anggaran sebesar Rp. 6.641.479.000,-, realisasi anggaran

tersebut adalah Rp. 6.319.735.275,- (95,16% dari alokasi anggaran).

Dukungan anggaran tersebut dialokasikan Program Pembangunan dan

Pemeliharaan Jalan Lingkungan, Program pembangunan saluran

drainase/gorong-gorong, Program Pemberdayaan Komunitas Perumahan


III- 48 -

dan Program pengelolaan areal pemakaman. Untuk capaian kinerja pada

sasaran 5 mencapai 182,02 % sedangkan untuk realisasi anggarannya

mencapai 95,16 %,

Sasaran6:



Sasaran ProgramAlokasiAnggaran(Rp)

Realisasi(Rp)%

Anggaran

%

Capaian

Tersedianya Hunian Yang Layak Bagi Seluruh Masyarakat

Rasio Rumah Layak Huni (%)

4.022.476.000 3.979.921.575 98,94% 98,18 %


didukung dengan anggaran sebesar Rp. 4.022.476.000,-, realisasi anggaran

tersebut adalah Rp. 3.979.921.575,- (98,94% dari alokasi anggaran).

Dukungan anggaran tersebut dialokasikan Program Pengembangan

Perumahan. Untuk capaian kinerja pada sasaran 6 mencapai 98,18 %

sedangkan untuk realisasi anggarannya mencapai 98,94 %


III- 49 -

MisiKetiga


Sasaran7:TerpenuhinyaKebutuhanAirBersihMasyarakat

Tabel3.5.7

AkuntabiltasKeuanganSasaran7


Anggaran(Rp)Realisasi(Rp)

%

Anggaran

%

Capaian

Terpenuhinya Kebutuhan Air Bersih Masyarakat

Persentase Desa Rawan Air Bersih (%)

2.711.908.746 2.475.666.221 91,29% 61,21 %

Pencapaian sasaran 7 pada Misi Ketiga Dinas Tata Ruang dan

Permukiman didukung dengan anggaran sebesar Rp. 2.711.908.746,- yang

dialokasikan untuk Program Penyediaan dan Pengelolaan Air Baku dan

Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum. Realisasi anggaran

dari pencapaian sasaran ini adalah Rp. 2.475.666.221,- (91,29% dari alokasi

anggaran). Untuk capaian kinerja pada sasaran 7 mencapai 61,21 %

sedangkan untuk realisasi anggarannya mencapai 91,29%


III- 50 -

MisiKeempat

MewujudkanPenyelenggaraanPenataanRuangSecaraTransparan,EfektifDanPartisipatifMelaluiKegiatan

Pengaturan,Pembinaan,PelaksanaanDanPengawasanAgarTerwujudPenataanRuangYangAman,Nyaman,ProduktifDan

Berkelanjutan

Sasaran8:

MeningkatnyaKualitasPenyelenggaraanTataRuangDaerah.




Anggaran

%

Capaian

Meningkatnya Kualitas Penyelenggaraan Tata Ruang Daerah

Persentase RDTR / RTR Kawasan Strategis Yang Ditetapkan (%)

1.250.000.000 1.206.863.498 96,55%% 0%

Partisipasi Masyarakat dalam Proses Penyusunan Rencana Tata Ruang (%)

425.000.000 418.162.000 98,39%% 100%

Lama Proses Pengesahan Rencana Tapak/Penerbitan Rekomendasi IMB (Hari

537.979.850 486.859.850 90,50% 180 %

Jumlah 2.212.979.850 2.111.885.348 95,43% 93,33%

Pencapaian sasaran 8 pada Misi Keempat Dinas Tata Ruang dan

Permukiman didukung dengan anggaran sebesar Rp. 2.212.979.850,-,


III- 51 -

realisasi anggaran tersebut adalah Rp. 2.111.885.348,- (95,43% dari alokasi

anggaran). Dukungan anggaran tersebut dialokasikan untuk Program

Perencanaan Tata Ruang, Program Pemanfaatan Ruang, Program

Pengendalian Pemanfaatan Ruang dan Program Keselamatan Gedung dan

Bangunan. Untuk capaian kinerja pada sasaran 8 mencapai 93.33 %

sedangkan untuk realisasi anggarannya mencapai 95,43%.

MisiKelima





Sasaran IndikatorKinerjaAlokasiAnggaran(Rp)

Realisasi(Rp)

%

Anggaran

%

Capaian

Optimalisasi Tata Kelola Pertanahan.


5.900.000.000 5.426.262.557 91,97% 100 %

Pencapaian sasaran 9 pada Misi Kelima Dinas Tata Ruang dan

Permukiman didukung dengan anggaran sebesar Rp. 5.900.000.000,-,

realisasi anggaran tersebut adalah Rp. 5.426.262.557,- (91,97% dari alokasi

anggaran). Dukungan anggaran tersebut dialokasikan untuk Program

Fasilitasi Administrasi Umum Pertanahan. Untuk capaian kinerja pada

sasaran 9 mencapai 100 % sedangkan untuk realisasi anggarannya mencapai

91,97%.


III- 52 -

3.6RealisasiAnggaran

Anggaran Dinas Tata Ruang dan Permukiman Tahun 2018 ditetapkan

melalui 11. Peraturan Daerah Kabupaten Purwakarta Nomor 9 Tahun

2017 tentang Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Kabupaten

Purwakarta Tahun Anggaran 2018 dan Peraturan Daerah Kabupaten

Purwakarta Nomor 6 Tahun 2018 tentang Perubahan Anggaran dan

Pendapatan Daerah Kabupaten Purwakarta Tahun Anggaran 2018.

Untuk mendukung pelaksanaan kegiatan Tahun Anggaran 2018 Dinas

Tata Ruang dan Permukiman mendapat alokasi anggaran dari APBD

Kabupaten Purwakarta (setelah perubahan) sebesar Rp. 75.085.189.770,-

dengan perincian Belanja Tidak Lansung sebesar Rp. 9.003.904.264,- dan

Belanja Langsung sebesar Rp. 66.081.285.506,- dengan jumlah realisasi

anggaran sebesar Rp. 70.256.536.145,- atau 93.56 % dari anggaran yang

ditetapkan terdiri atas realisasi Belanja Tidak Langsung sebesar Rp.

7.001.394.172 atau 77,76% dan realisasi Belanja Langsung sebesar Rp.

63.255.141.973 atau 95,72 %.

3.7AlokasiAnggaranterhadapSasaranStrategis

Berdasarkan penetapan kinerja Dinas Tata Ruang dan Permukiman

tahun 2018 terdapat 9 (sembilan) sasaran strategis kemudian guna

merealisasikan sasaran strategis tersebut dilaksanakan melalui 19 (sembilan

belas) program dan 138 Kegiatan pada saat perubahan anggaran.

Berdasarkan sasaran strategis tersebut alokasi anggaran untuk memfasilitasi

pencapaian kinerjanya tersedia pagu anggaran sebesar Rp. 66.081.285.506,-

dengan pengalokasian anggaran tersebut dapat diuraikan sebagai berikut :


III- 53 -

Tabel3.7.1

ALOKASIANGGARANTAHUNANGGARAN2018

N0 PROGRAM KEGIATAN TARGET REALISASI TINGKATCAPAIAN%

MISI1:MewujudkanSumberDayaAparaturYangProfesionalDalamRangkaMeningkatkanPelayananKepadaMasyarakatSASARAN1:MeningkatnyaPelayananAdministrasiPerkantoransertaSaranadanPrasaranaAparaturMeningkatnyakualitasdandisiplinkerjaaparatur1 Program

Pelayanan Administrasi Perkantoran

Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik

100.000.000 88.046.257 88,05

Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan Dinas/Operasional

50.000.000 25.116.300 50,23

Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor

24.000.000 24.000.000 100,00

Penyediaan Alat Tulis Kantor 50.000.000 49.998.790 100,00 Penyediaan Barang Cetakan

dan Penggandaan 50.000.000 49.999.800 100,00

Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor

50.000.000 49.998.000 100,00

Penyediaan Peralatan Rumah Tangga

50.000.000 50.000.000 100,00

Penyediaan Makanan dan Minuman

25.000.000 2.048.000 8,19

Penyediaan Jasa Tenaga PTT 728.380.000 559.535.000 76,82

Penyediaan Jasa Tenaga Piket Malam

33.000.000 33.000.000 100,00

Festival Purwakarta Istimewa 25.000.000 25.000.000 100,00 Penyediaan Petugas THL

Taman dan Prasarana, Sarana dan Untilitas (PSU)

4.346.400.000 4.170.980.600 95,96

Penyediaan Extra Fooding Bagi Petugas Lapangan (PNS, PTT, THL)

156.800.000 153.580.000 97,95

Pemberian Insentif Pegawai Lapangan

159.000.000 159.000.000 100,00


III- 54 -

Penyediaan Extra Fooding Bagi Petugas Lapangan (PNS, PTT, THL) (Penyelesaian Kegiatan 2017)

82.650.000 82.650.000 100,00

2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor

121.170.000 118.600.000 97,88

Pengadaan Mebeleur 157.375.000 155.350.000 98,71

Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional

1.445.748.300 1.168.333.200 80,81

Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan Gedung Kantor

25.000.000 25.000.000 100,00

Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor

65.000.000 64.307.000 98,93

Pengadaan Peralatan Teknis Pertamanan

200.000.000 197.906.000 98,95

Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan Dinas / Operasional (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

128.906.350 128.906.350 100,00

Pengadaan Server dan Jaringan komputer

100.000.000 98.772.000 98,77

3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur

Pendidikan dan Pelatihan Formal

25.000.000 23.230.000 92,92

SASARAN2:MeningkatnyaKualitasdanDisiplinKerjaAparatur4 Program

Peningkatan Disiplin Aparatur

Pengadaan Pakaian Kerja Lapangan

150.000.000 146.050.000 97,37

Pengadaan Pakaian Olahraga 75.000.000 74.075.000 98,77

SASARAN3:MeningkatnyaSistemPerencanaan,EvaluasidanPelaporan5 Program

Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan

Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD

25.000.000 24.999.900 100,00

Penyusunan Pelaporan Keuangan Akhir Tahun

25.000.000 24.999.900 100,00

Penyusunan Pelaporan Barang Milik Daerah

25.000.000 23.799.900 95,20

Penyusunan Rencana Kerja SKPD

25.000.000 23.799.900 95,20


III- 55 -

Penyusunan Pelaporan Penerapan SPM Bidang Keciptakaryaan dan Penataan Ruang

25.000.000 23.799.850 95,20

Penyusunan Himpunan Petunjuk Teknis Pengelolaan Kegiatan Urusan Tata Ruang dan Permukiman

25.000.000 23.677.100 94,71

Penyusunan Strategis SKPD 25.000.000 23.799.850 95,20

Penyusunan Profil dan Website Dinas Tata Ruang dan Permukiman

75.000.000 73.204.100 97,61

MISI2:MeningkatkanSaranaDanPrasaranaPerumahanDanPermukimanDalamRangkaTerpenuhinyaKebutuhanDasarMasyarakatDanLingkunganYangBersih,NyamanDanAmanSASARAN4:MeningkatkanKualitasRuangdanFasilitasPublik

6 Program Pembangunan dan Penataan Ruang Publik

Penataan Alun alun Kecmatan Sukasari

250.000.000 211.315.000 84,53

Perencanaan Teknis Penataan Bangunan dan Lingkungan

150.000.000 72.000.000 48,00

Lanjutan Pembangunan Rumdin A. Yani

200.000.000 189.862.500 94,93

Lanjutan Pembangunan Masjid Raya Bungursari

1.500.000.000 1.339.573.640 89,30

Penataan Emplasement dan Jalan masuk Gedung Kantor

200.000.000 189.721.000 94,86

Pemeliharaan Bangunan Pendopo dan Bangunan Kantor Situ Wanayasa

350.000.000 329.580.700 94,17

Pembangunan Kantor dan Rumah Dinas Jabatan di Desa Dangdeur

3.500.000.000 3.226.941.750 92,20

Pembangunan Mesjid Raya Bungursari (Lanjutan)

8.045.493.960 8.045.493.960 100,00

Pembangunan masjid Raya Bungursari (APBD T.A.2017)

8.027.288.800 8.027.288.800 100,00

Lanjutan Penyempurnaan Kawasan kantor kecamatan Campaka (APBD T.A.2017)

752.454.500 698.707.750 92,86

Rehabilitasi dan Penataan kantor KPU (APBD T.A.2017)

539.793.000 512.803.350 95,00

Penyempurnaan Gedung Bale Linuhung (APBD T.A.2017)

667.769.000 634.380.550 95,00


III- 56 -

Pembangunan Menara Wisata Kecamatan Sukasari (APBD T.A.2017)

1.872.878.000 1.779.234.100 95,00

Penyempurnaan Kantor Kelurahan Nagri kaler

200.000.000 190.180.000 95,09

Lanjutan Penataan Gapura Kota

400.000.000 373.953.350 93,49

Lanjutan Pembangunan Rumah Dinas Jabatan (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

6.850.000 6.850.000 100,00

Rehabilitasi dan Penataan Kantor KPU (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

38.590.000 38.590.000 100,00

Penataan Kawasan Kantor Kecamatan Sukatani (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

6.825.000 6.825.000 100,00

Lanjutan Penyempurnaan Penataan Kawasan Kantor Kecamatan Campaka (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

34.562.000 34.562.000 100,00

Penyempurnaan Gedung Bale Guru Linuhung (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

49.511.000 49.511.000 100,00

Lanjutan Gedung Bale Sawala Syariah (Gedung Dawah) (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

6.975.000 6.975.000 100,00

Lanjutan Penataan Kawasan Kantor Kecamatan Sukasari (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

15.251.000 15.251.000 100,00

Pembuatan Gapura Gerbang Kantor Kecamatan Purwakarta (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

6.950.000 6.950.000 100,00

Pembangunan Rumah Dinas Jabatan Jl. A. Yani (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

28.490.000 28.490.000 100,00

Penataan Gapura Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

15.482.000 15.482.000 100,00


III- 57 -

Pembangunan Pagar Markas Brimob (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

28.145.000 28.145.000 100,00

Pembangunan Kantor Dinas Pangan Pertanian (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

43.395.000 43.395.000 100,00

Pembangunan Menara Wisata Kecamatan Sukasari (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

48.455.000 48.455.000 100,00

Pemagaran Kantor Polsek Wilayah Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

181.236.000 172.516.450 95,19

Emplacement Halaman Kantor Polsek Wilayah Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

181.023.000 172.315.600 95,19

Rehabilitasi Rumah Dinas Jabatan Siliwangi

200.000.000 185.945.000 92,97

Pengadaan Sarana dan Prasarana Mesjid Raya Bungursari

500.000.000 484.423.700 96,88

7 Program Pembangunan dan Pengelolaan Lampu Penerangan Jalan Umum (PJU)

Pemeliharaan Penerangan Jalan Umum Perdesaan

200.000.000 198.403.000 99,20

Pemeliharaan Penerangan Jalan Umum Lampu Perkotaan

200.000.000 198.321.000 99,16

8 Program Pengelolaan Ruang Terbuka Hijau

Pemeliharaan RTH 375.000.000 370.950.000 98,92

Pemeliharaan Lampu Hias Lampion

150.000.000 148.550.000 99,03

Pemeliharaan Taman Situ Buleud

200.000.000 196.500.000 0,00

Pemeliharaan Lampu Taman 25.000.000 24.540.000 98,16 Pemeliharaan Taman Baca 125.000.000 123.500.000 98,80 Pemeliharaan Lampu Hias

Tirai 100.000.000 98.546.000 98,55

Pengadaan Pompa Air 50.000.000 49.100.000 98,20 Penataan Taman Tangga Cinta

(Lanjutan) 200.000.000 196.180.000 98,09

Penataan Gerbang Taman Cilodong

400.000.000 395.820.000 98,96


III- 58 -

Penataan Taman Tangga Cinta (APBD T.A.2017)

2.307.800.000 2.307.800.000 100,00

Pemeliharaan Peralatan Mekanikal Elektrikal Kawasan Situ Buleud (APBD T.A.2017)

670.079.000 670.079.000 100,00

Pengadaan, Pemasangan Lighting dan Sound System Kawasan Situ Buleud (APBD T.A.2017)

775.786.000 775.786.000 100,00

Penataan Lampu Hias Lampion Karakter (Lanjutan) (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

188.093.000 188.093.000 100,00

Pemeliharaan Lampu Hias Lampion (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

186.175.000 186.175.000 100,00

Rehabilitasi Instalasi Lampu Hias Lampion dan Lampu Hias Taman (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

96.481.000 96.481.000 100,00

Pembuatan Sumur Resapan di Taman Surawisesa (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

46.900.000 46.635.000 99,43

Pemeliharaan Taman Batas Kabupaten (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

188.800.000 188.800.000 100,00

Pemeliharaan Taman Batas Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

188.500.000 188.500.000 100,00

Pemeliharaan Taman Cimaung dan Ciherang (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

187.850.000 187.850.000 100,00

Pemeliharaan Lampion Perdesaan (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

189.431.000 189.431.000 100,00

Pembuatan Taman Pertigaan Maracang Jalan Baru (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

194.240.000 194.240.000 100,00

Rehabilitasi dan Pengecatan Tugu Keramik (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

144.195.000 144.195.000 100,00


III- 59 -

Penataan Taman Patung Kujang Jl. Siliwangi (Lanjutan) (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

10.290.000 0,00

Penataan Taman Tangga Cinta (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

95.505.000 95.505.000 100,00

Pemeliharaan Peralatan Mekanikal Elektrikal Kawasan Situ Buleud (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

46.300.000 46.300.000 100,00

Pengadaan, Pemasangan Lighting dan Sound System Kawasan Situ Buleud (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

97.000.000 70.940.000 73,13

Pembuatan Taman Surawisesa (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

43.230.000 43.230.000 100,00

Pembuatan Taman Gapura Batas Kota (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

42.900.000 42.900.000 100,00

Lanjutan Pembangunan Tribun Situ Buleud (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

97.120.000 97.120.000 100,00

Pembuatan Taman Jalan Tengah (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

16.640.000 16.640.000 100,00

Pembuatan Taman Cipaisan (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

16.640.000 16.640.000 100,00

Pembangunan Taman Parcom (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

16.640.000 16.640.000 100,00

SASARAN5:MeningkatnyaPelayananSaranaPrasaranaLingkungan9 Program

Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan

Pembangunan/Peningkatan/Rahabilitasi Jalan Lingkungan Menuju Sekolah Kabupaten Purwakarta

2.350.000.000 2.155.635.950 91,73


III- 60 -

Pembangunan/Peningkatan/Rahabilitasi Jalan Lingkungan Perkotaan Kabupaten Purwakarta

3.200.000.000 3.136.613.700 98,02

Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan Perkotaan (penyelesaian kegiatan tahun 2017)

182.958.000 182.958.000

Pembangunan dan Pemeliharaan Jalan Lingkungan Menuju Sekolah (penyelesaian kegiatan tahun 2017)

445.809.000 445.809.000 100

10 Program Pembangunan Saluran Drainase/Gorong-gorong

Pembangunan Drainase Kabupaten Purwakarta

200.000.000 193.466.000 96,73

Pembangunan Drainase Kecamatan Perkotaan (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

14.660.000 14.660.000 100,00

11 Program Pemberdayaan Komunitas Perumahan

Monitoring Kotaku 148.052.000 91.592.625 61,87

12 Program pengelolaan areal pemakaman

Pemeliharaan Taman Makam Pahlawan Sirnaraga (TMP)

100.000.000 99.000.000 99,00

SASARAN6:TersedianyaHunianYangLayakBagiSeluruhMasyarakat13 Program

Pengembangan Perumahan

Perencanaan Teknis Sarana Prasarana Perumahan dan Permukiman

100.000.000 93.379.350 93,38

Monitoring Penyelenggaraan Perumahan

50.000.000 49.999.775 100,00

Penyusunan SIMPERKIM 200.000.000 176.411.425 88,21 Penyusunan DED Kawasan

Kumuh Perkotaan Purwakarta 400.000.000 390.080.825 97,52

Dana Pendamping RUTILAHU Provinsi

100.000.000 99.184.200 99,18

DAK Bidang Perumahan dan Permukiman (DAK Fisik Tahun 2018)

2.999.336.000 2.997.726.000 99,95

Penataan Emplacement Belakang Rusunawa (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

86.578.000 86.578.000 100,00


III- 61 -

Penataan Emplacement Depan dan Bangunan Pos Jaga (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

86.562.000 86.562.000 100,00

MISI3:MewujudkanPelayananInfrastrukturWilayahDiBidangPenyediaanPrasaranadanSaranaAirBersihSASARAN7:TerpenuhinyaKebutuhanAirBersihMasyarakat14 Program

Penyediaan dan Pengelolaan Air Baku

Monitoring Pengelolaan Air PAM Berbasis Masyarakat (PAMSIMAS)

50.000.000 49.064.794 98,13

Penyediaan Sarana Air Bersih kabupaten Purwakarta (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

442.858.746 442.858.746 100,00

15 Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum

Identifikasi Program SANIMAS 50.000.000 49.109.950 98,21

Operasional Water Treatment Plan (WTP)

200.000.000 79.185.731 39,59

DAK Bidang Air Minum (DAK Fisik Tahun 2018)

1.969.050.000 1.855.447.000 94,23

MISI4:MewujudkanPenyelenggaraanPenataanRuangSecaraTransparan,EfektifDanPartisipatifMelaluiKegiatanPengaturan,Pembinaan,PelaksanaanDanPengawasanAgarTerwujudPenataanRuangYangAman,Nyaman,ProduktifDanBerkelanjutanSASARAN8:MeningkatnyaKualitasPenyelenggaraanTataRuangDaerah16 Program

Pengendalian Pemanfaatan Ruang

Pemeliharaan dan Sewa Billboard Purwakarta Istimewa Km 86 dan Bilboard Km 72 A Tol Cipularang

375.000.000 369.200.000 98,45

Pengadaan Perlengkapan dan Peralatan Teknis Penertiban dan Pembongkaran Reklame

50.000.000 48.962.000 97,92

17 Program Keselamatan Gedung dan Bangunan

Monitoring dan Pemeriksaan SLF

50.000.000 30.250.000 60,50

Monitoring dan Pemeriksaan IMB

50.000.000 50.000.000 100,00

Sosialisasi IMB 50.000.000 22.980.000 45,96 Pengadaan Alat Penunjang

Optimalisasi IMB (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

139.480.000 139.480.000 100,00

Sosialisasi IMB (Penyelesaian Kegiatan Tahun 2017)

198.499.850 198.499.850 100,00


III- 62 -

Biaya Penunjang Operasional Tim Analisa Bangunan Gedung (TABG)

50.000.000 45.650.000 91,30

18 Program Perencanaan Tata Ruang

Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan Purwakarta

250.000.000 242.403.998 96,96

Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan Plered

250.000.000 241.898.000 96,76

Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan Bungursari

250.000.000 240.853.000 96,34

Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan Wanayasa

250.000.000 239.685.500 95,87

Review Kajian Rencana Detail Tata Ruang Kawasan Perkotaan Campaka

250.000.000 242.023.000 96,81

MISI5:MewujudkanTataKelolaPertanahanUntukKepentinganPemerintahDaerahDanPembangunanFasilitasPublikAgarTerwujudTertibAdministrasiPertanahanSASARAN9:OptimalisasiTataKelolaPertanahan19 Program

Fasilitasi Administrasi Umum Pertanahan

Pengadaan Tanah Ganda Negara

2.500.000.000 2.390.959.060 95,64

Pembebasan lahan untuk saluran Pipa Transmisi

1.400.000.000 1.347.056.707 96,22

Pembelian Tanah Dalam Rangka Penataan dan Perluasan Tempat Pembuangan Akhir (TPA) Cikolotok Purwakarta (Banprov Tahun 2018)

2.000.000.000 1.688.246.790 84,41

Total 66.081.285.506 63.255.141.973 95,72%


IV- 1 -

BABIV

PENUTUP

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 selain

merupakan media pertanggungjawaban Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta dalam penyelenggaraan pemerintahan dan

pembangunan selama kurun waktu 1 (satu) tahun, juga berfungsi sebagai

sarana peningkatan kinerja instansi pemerintah. Sebagai bahan

pertanggungjawaban, LAKIP Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta ini adalah merupakan sarana evaluasi bagi Unit Kerja di

Lingkungan Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta,

sehingga diharapkan dapat memberikan umpan balik yang sangat diperlukan

dalam pengambilan keputusan serta berguna dalam penyusunan rencana di

masa yang akan datang.

Penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Dinas Tata Ruang dan

Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 ini merupakan bentuk

pertanggungjawaban kepada publik sebagai amanat Peraturan Menteri

Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53

Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja

dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. LAKIP Dinas

Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta Tahun 2018 ini

menyajikan evaluasi kinerja, analisis kinerja dan pembuatan kesimpulan hasil

evaluasi dan analisis pencapaian kinerja guna mengetahui keberhasilan dan

kegagalan dalam penyelenggaraan program-program pembangunan yang

selanjutnya diharapkan mampu meningkatkan kinerja organisasi secara

menyeluruh.

Pada Tahun 2018 Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta telah membuat pernyataan penetapan kinerja. Dalam dokumen


IV- 2 -

penetapan kinerja tersebut ditetapkan 9 (sembilan) sasaran strategis beserta

indikator kinerja dan target yang harus dicapai selama tahun 2018 yang

didukung dengan 19 (sembilan belas) program dan 138 (seratus tiga puluh

delapan) kegiatan setelah adanya perubahan anggaran.

Berdasarkan dokumen penetapan kinerja tersebut, pencapaian kinerja

Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada Tahun 2018

diukur dengan 9 (sembilan) sasaran strategis terhadap 5 (lima) misi.

Pencapaian kinerja sasaran 1 (satu) misi pertama mencapai persentase 100 %

(target tercapai), pencapaian sasaran 2 (dua) misi pertama mencapai

persentase 100 % (target tercapai) dan pencapaian sasaran 3 (tiga) misi

pertama mencapai persentase 100 % (target tercapai).

Kemudian pencapaian sasaran 4 (empat) misi kedua mencapai

persentase 150 % (target terlampaui), pencapaian sasaran 5 (lima) misi kedua

mencapai persentase 182,02 % (target terlampaui), untuk sasaran 6 (enam)

misi kedua mencapai 98,91 % (target tidak tercapai).

Selanjutnya pencapaian sasaran 7 (tujuh) misi ketiga mencapai

persentase 61,21 % (target tidak tercapai), pencapaian sasaran 8 (delapan)

misi keempat mencapai persentase 93,33 % (target tidak tercapai), dan

pencapaian sasaran 9 (sembilan) pada misi kelima 100% (target tercapai).

Pencapaian kinerja dari seluruh sasaran tersebut dapat disimpulkan

bahwa terdapat 2 (dua) sasaran capaiannya melampaui target, 4 (empat)

sasaran yang capaiannya mencapai target dan 3 (tiga) sasaran tidak mencapai

target. Dari perhitungan rata-rata atau kumulatif, capaian kinerja Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada tahun 2018 mencapai

persentase 120,60 %, dengan hasil tersebut diatas kinerja Kinerja Dinas Tata

Ruang dan Permukiman Kabupaten Purwakarta pada tahun 2018 dapat dinilai

“sangat berhasil”.

Pencapaian kinerja tersebut tidak hanya melihat pencapaian angka

semata, namun hasil kerja nyata semua elemen dan unsur pada Dinas Tata


IV- 3 -

Ruang dan Permukiman melalui program dan kegiatan yang tersebar di

Sekretariat dan 4 (empat) Bidang.

Selama tahun 2018 terdapat kendala dan hambatan yang dihadapi

dalam upaya pencapaian sasaran Dinas Tata Ruang dan Permukiman

Kabupaten Purwakarta meliputi :

KendaladanHambatan:

1. Pengelolaan data yang belum terintegrasi antar unit kerja sehingga

berpengaruh terhadap efektivitas komunikasi pengelolaan data dan

penentuan indikator kinerja.

2. Pemahaman terhadap materi LAKIP bagi pelaksana kegiatan masih

kurang sehingga dalam penentuan Rencana Kinerja terutama penetapan

indikator kinerja. Pada umumnya pelaksana kegiatan masih terfokus

dengan pelaksanaan kegiatannya masing-masing dan masih belum

memahami keberadaan LAKIP sebagai laporan pertanggungjawaban

keseluruhan unit kerja bukan hanya merupakan pertanggungjawaban

unit kerja yang mempunyai tugas sebagai penyusun LAKIP.

3. Masih terjadi kesenjangan antara kebutuhan kompetensi guna

pelaksanaan tugas dengan kompetensi yang dimiliki aparatur. Hal ini

mengakibatkan kurangnya efisiensi dan efektifitas dalam pelaksanaan

tugas pemerintahan, pembangunan dan pelayanan masyarakat.

4. Belum sinkronnya antara dokumen perencanaan dengan implementasi

dalam dokumen pelaksanaan, hal ini menyebabkan target yang

sebelumnya telah ditetapkan pada dokumen perencanaan kurang sesuai

dengan program dan kegiatan dalam dokumen pelaksanaan.

5. Masih rendahnya tingkat partisipasi masyarakat dalam pembangunan

sehingga program dan kegiatan yang dilaksanakan sering tidak berhasil

secara optimal dan kurang bisa dirasakan manfaatnya oleh masyarakat.


IV- 4 -

Mengingat kendala dan hambatan yang dihadapi dalam upaya

pencapaian sasaran Dinas Tata Ruang dan Permukiman Kabupaten

Purwakarta perlu diupayakan langkah-langkah antisipatif sebagai berikut :

LangkahAntisipatif:

1. Diperlukan pengelolaan data yang lebih efektif dengan membuat sistem

informasi pengelolaan data pada setiap unit kerja yang dapat terintegrasi

pada suatu sistem informasi pengelolaan data secara keseluruhan dari

setiap unit kerja tersebut.

2. Meningkatkan koordinasi ekstern dengan Instansi terkait baik pada

tingkat provinsi, kabupaten maupun instansi terkait termasuk dengan

penyedia barang/jasa (pihak ke-III) dan masyarakat dalam

penyelenggaraan pengelolaan pekerjan umum bidang keciptakaryaan,

perumahan dan penataan ruang juga dengan meningkatkan koordinasi

intern dengan antar unit kerja dan para pengelola serta penanggung jawab

kegiatan pada tiap unit kerja di lingkungan Dinas Tata Ruang dan

Permukiman.

3. Meningkatkan kompetensi dan responsibilitas aparatur melalui

pendidikan, pelatihan dan upaya-upaya lain, sehingga diharapkan segala

permasalahan yang timbul, dapat segera direspon secara cepat dan akurat

tanpa menimbulkan permasalahan baru.

4. Melakukan identifikasi terhadap sasaran dan indikator kinerja sehingga

sasaran dan indikator kinerja dapat mewakili ukuran indikator baik

secara kuantitatif maupun secara kualitatif.

5. Meningkatkan pendekatan kepada masyarakat dengan mensosialisasikan

setiap program dan kegiatan serta meningkatkan transparansi dan

akuntabilitas kinerja sehingga tingkat kepercayaan masyarakat kepada

pemerintah daerah semakin meningkat.

LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH...

Documents

Transcript of LAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH...