Implementasi ERP...SAP ERP pada fase 3. Pada tahapan ini juga tentukan metode transfer data dari...
Transcript of Implementasi ERP...SAP ERP pada fase 3. Pada tahapan ini juga tentukan metode transfer data dari...
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 1
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
TIN409 - Enterprise Resources PlanningMateri #14
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Implementasi ERP
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
2
Implementasi ERP bukanlah satu pekerjaantunggal.
Sistem ERP adalah kompleks, sehingga umumnyaperusahaan memulai dengan ruang lingkupdimana yang mereka butuhkan secara absolutuntuk menjalankan bisnis mereka.
Setelah implementasi berhasil dan lancar, barulahmereka meningkatkan bisnis proses denganmengimplementasikan modul-modul lainnya.
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 2
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Biaya Implementasi ERP
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
3
1) Biaya lisensi software; Software ERP cukup mahal, padaumumnya vendor ERP membebankan biaya tahunanberdasarkan jumlah user.
2) Biaya konsultan; Implementasi ERP membutuhkanbantuan konsultan dengan ketrampilan untukmengkonfigurasikan software untuk mendukung bisnisproses perusahaan.
3) Anggota tim proyek; Proyek ERP membutuhkan personelkunci di dalam perusahaan untuk memanduimplementasi. Tim ini harus memiliki pengetahuan detailterkait dengan bisnis perusahaan.
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Biaya Implementasi ERP (Lanjutan)
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
4
4) Pelatihan karyawan; Anggota tim perlu dilatih terkaitdengan software ERP sehingga mereka dapat bekerjadengan konsultan didalam implementasi. Anggota timjuga terlibat didalam pengembangan dan training kepadaseluruh karyawan lainnya.
5) Kehilangan produktifitas; Tidak terkait dengan bagaimanalancarnya implementasi ERP, biasanya perusahaanmengalami kehilangan produktifitas pada minggu-minguawal dan bahkan bulanan setelah beralih ke software ERP.
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 3
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Change Management
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
5
Sistem ERP mengubah bagaimana orang bekerja, sehingga agar sistemtersebut efektif, perubahan tersebut biasanya bersifat dramatis, daribagaimana karyawan berinteraksi dengan software sampai kepadabagaimana mereka bekerja.
Bisnis proses yang lebih efektif membutuhkan orang yang lebih sedikit,sehingga sulit mengajak orang untuk berpartisipasi pada sesuatu yangakan menghilangkan pekerjaan mereka.
Pada umumnya orang tidak keberatan dengan perubahan, tetapi merekakeberatan untuk berubah. Jika proyek ERP memberi tekanan padakaryawan, mereka akan menolaknya, tetapi jika mereka melihat adapeluang (benefit bagi perusahaan yang membawa benefit kepada dirinya)di dalam implementasi ERP, mereka akan mendukung upaya tersebut.
Ketika karyawan memiliki kontribusi terhadap perubahan, mereka akanmemiliki rasa memiliki dan akan mendukung perubahan tersebut.
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Implementation Tools
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
6
Process Mapping merupakan bagian yang paling pentinguntuk memahami proses perusahaan, dan harapan ke depansetelah implementasi.
SAP menyediakan Solution Manager yang merupakan suatuhimpunan tools dan informasi yang membantu perusahaanuntuk mengimplementasikan SAP ERP yang terdiri dari fase:
1) Project Preparation (15 to 20 days)
2) Business Blueprint (25 to 40 days)
3) Realization (55 to 80 days)
4) Final Preparation (35 to 55 days)
5) Go Live and Support (20 to 24 days)
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 4
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Fase Implementasi (Fase 1 & 2)
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
7
1) Project Preparation, seperti mendefinisikan scope proyek,pengorganisasian tim teknis, mendefinisikan systemlandscape (server komputer, hardware jaringan, danperalatan untuk menjalankan sistem ERP), pemilihanvendor hardware dan database.
2) Business Blue Print, anggota tim proyek membuatdokumentasi detail dari proses bisnis yang dibutuhkanoleh perusahaan untuk dijalankan di SAP ERP. Blue Printdigunakan konsultan untuk mengkonfigurasikan sistemSAP ERP pada fase 3. Pada tahapan ini juga tentukanmetode transfer data dari legacy system.
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Fase Implementasi (Fase 3)
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
8
3) Realization, pada fase ini anggota tim bekerja dengankonsultan untuk mengkonfigurasikan software ERPdidalam sistem development yang terdiri dari:
a) Konfigurasi software SAP untuk disesuaikan denganBusiness Blueprint.
b) Pengujian (quality assurance) untuk evaluasikonfigurasi yang telah dilakukan.
c) Production sytem, dimana perusahaan menjalankansoftware final.
d) Tim juga membuat kode ABAP atau tools lainnyauntuk membuat koneksi ke legacy sistem.
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 5
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Fase Implementasi (Fase 4)
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
9
4) Final preparation, adalah paling kritikal terhadapkeberhasilan implementasi proyek yang terdiri dari:
a) Testing throughput dari proses kritikal bisnis.
b) Menyediakan Helpdesk untuk men-supportpemakai.
c) Menyediakan sistem produksi dan transfer datadari sistem legacy.
d) Melaksanakan training pemakai.
e) Menentukan Go Live Date.
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
Fase Implementasi (Fase 5)
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
10
5) Go Live dan Support, perusahaan mulaimenggunakan sistem baru. Pimpinan yangbijaksana menjadwalkan Go Live pada masadimana perusahaan tidak sibuk. Help desk yanghandal diperlukan pada minggu-minggu awalfase ini. Tim member dan konsultan dijadwalkansebagai helpdesk pada fase ini.
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 6
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
66
23
-T
au
fiq
ur
Ra
chm
an
System Landscape
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning
11
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning12
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 7
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning13
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning14
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 8
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning15
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning16
TIN409 - Enterprise Resources Planning Materi #14 Ganjil 2014/2015
6623 - Taufiqur Rachman 9
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning17
6623 -
Tau
fiqu
rR
achm
an
h t t p : / / t a u f i q u r r a c h m a n . w e b l o g . e s a u n g g u l . a c . i d
Materi #14 Ganjil 2014/2015TIN409 - Enterprise Resources Planning18