GARIS-GARIS BESAR URAIAN TUGAS PENGURUS PPNI KOMISARIAT

RSUD dr. SOEGIRI LAMONGAN 2011-2016

1. KETUA

a. Bertanggung jawab atas semua aktifitas organisasi PPNI Komisariat RSUD

dr. Soegiri Lamongan

b. Mengkoordinasi semua kegiatan yang telah disusun oleh seiap seksi dan

disahkan menjadi kegiatan organisasi

c. Membentuk atau menunjuk kepanitiaan untuk menunjang kegiatan terentu

apabila diperlukan

d. Menyampaikan pertanggungjawaban kegiatan meminimal satu kali dalam

satu periode kepengurusan

2. SEKRETARIS DAN WAKIL SEKRETARIS

a. Membuat jadwal atau agenda kegiatan organisasi PPNI Komisariat RSUD

dr. Soegiri Lamongan

b. Berkoordinasi dengan Sie Organisasi dan Hukum untuk membuat data base

anggota PPNI Komisariat RSUD dr. Soegiri Lamongan

c. Membuat laporan pertanggung jawaban kegiatan

3. BENDAHARA DAN WAKIL BENDAHARA

a. Mengumpulkan iuran anggota

b. Menyetorkan presentasi iuran kepada PPNI Kota, Provinsi dan Pusat

c. Membuat Laporan Keuangan PPNI Komisariat RSUD dr. Soegiri Lamongan

(Bulanan, Tahunan dan Satu Periode Kepengurusan)

4. SEKSI ORGANISASI DAN HUKUM

a. Membuat data base anggota PPNI Komisariat RSUD dr. Soegiri Lamongan

yang berkaitan dengan registrasi keperawatan (KTA, SIP, SIK, dll)

b. Sosialisai isu-isu teraktual organisasi PPNI

c. Kaderisasi

d. Berafiliasi dengan pengurus PPNI Kabupaten unuk melakukan advokasi

terhadap anggota yang tersangkut masalah yang berhubungan dengan proses

keperawatan di RSUD dr. Soegiri Lamongan

5. SEKSI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

a. Mengadakan pelatihan tentang keperawatan baik sifatnya local/intern atau

umum

b. Melakukan sosialisasi tentang isu-isu teraktual tentang masalah-masalah

keperawatan

c. Edukasi ilmu-ilmu keperawatan (bulletin, pamphlet, seminar)

6. SEKSI PELAYANAN KEPERAWATAN

a. Bekerjasama dengan bidang keperawatan untuk mewujudkan model

keperawatan yang professional

b. Memberi masukan, berkoordinasi, sharing dengan bidang keperawatan

tentang pola ketenagaan yang cocok sehingga tercipta pelayanan

keperawatan yang mendekati ideal di RSUD dr. Soegiri Lamongan

c. Mendorong management dalam membuat keputusan agar sejalan dan

mendukung dalam pelayanan/proses keperawatan professional

7. SEKSI PENGEMBANGAN, KERJASAMA DAN HUMAS

a. Berkoordinasi dengan PPNI Kabupaten tentang kegiatan PPNI Komisariat

RSUD dr. Soegiri Lamongan

b. Publikasi, koordinasi kepada institusi dan profesi lain tentang kegiatan PPNI

Komisariat RSUD dr. Soegiri Lamongan dalam hal peningkatan mutu

pelayanan kesehatan

c. Membuat jadwal perwakilan pengurus/angoota PPNI Komisariat RSUD dr.

Soegiri Lamongan untuk menghadiri undangan-undangan dari luar

8. SEKSI KESEJAHTERAAN ANGGOTA

a. Mengajukan kantor secretariat PPNI Komisariat RSUD dr. Soegiri

Lamongan

b. Mendorong fihak management RSUD dr. Soegiri Lamongan

untukmengajukan proses pengangkatan anggota yang masih sukwan/kontrak

c. Menampung aspirasi anggota yang berhubungan dengan PPNI Komisariat

RSUD dr. Soegiri Lamongan