Terkadang mudah untuk melihat manfaat langsung pada orang yang

memberikan bantuan. Terkadang pula, manfaat memberi baru

kelihatan bertahun-tahun di masa depan. Pemberian Anda bisa

berupa membantu yang sakit, mendanai yayasan yang Anda sukai,

atau membantu anak-anak belajar sesuatu dengan baik. Apapun

pemberian Anda, waktu, uang, ataupun usaha akan memberikan

dampak positif.

MENGAPA MEMBERI?

Mungkin hadiah terbesar yang pernah Anda terima adalah investasi

yang sangat besar dari orangtua Anda. Namun, mereka bukanlah

satu-satunya yang memberikan kepada Anda. Sepanjang kehidupan

Anda, Anda menerima banyak sekali dari orang lain guru, sanak

saudara, orang asing. Segala fasilitas yang Anda nikmati ada peran

banyak orang di balik itu. Kedamaian yang Anda nikmati juga

demikian.

Mengapa tidak membuat keputusan untuk memberikan dampak

positif ke dalam kehidupan orang lain, walaupun ia adalah orang

asing?

Banyak sekali manfaat memberi, seperti relasi baru, perasaan aman,

kesehatan yang lebih baik, pekerjaan, rasa mampu dan sukses,

bahagia, damai dan cinta. Namun paradoksnya adalah jika Anda

memberi dengan mengharapkan pahala, Anda tidak akan

mendapatkannya.

Ketika Anda memberi dengan senang, tanpa pamrih, dan cinta, Anda

akan mendapatkan pahala besar. Sikap Anda dalam memberi akan

merefleksikan manfaat yang Anda terima.

Memberi adalah bagian kunci untuk menghadapi ketakutan dan

melepaskannya, karena memberi mengurangi rasa egois. Memberi

juga meningkatkan sistem kekebalan tubuh, menurunkan tingkat

1

THE POWER OF GIVINGHow Giving Back Enriches Us AllOLEH : AZIM JAMAL & HARVEY MCKINNONTARCHER PENGUIN 238 PAGESISBN-13 : 978-1585427512

noteAQUARIUSCopyright 2014 AQUARIUS RESOURCES powered by : BACAKILAT. All Rights Reserved www.aquariusnote.com

kolesterol, menguatkan jantung, menurunkan sakit di bagian dada dan

menurunkan stres.

Ketika Anda memberikan kepada orang lain, atau memberikan diri

Anda kegiatan bermakna, banyak hal berubah dalam kehidupan. Anda

mengharapkan lebih dari diri sendiri. Anda menemukan nilai diri yang

lebih besar. Anda menyentuh potensi yang lebih besar dalam diri. Dan

Anda bisa mencapai potensi Anda yang sebenarnya dan

membantu diri Anda membantu orang lain.

Semakin banyak Anda memberi, semakin banyak Anda menemukan

manfaat dalam diri. Ketika Anda membuat perbedaan positif dalam

kehidupan orang lain, Anda membuat perbedaan positif dalam diri

Anda. Memberi selalu menyenangkan dua pihak.

APA YANG BISA ANDA BERI?

Cinta Pemberian sejati dimulai dari cinta. Cinta adalah kekuatan

terbesar di dunia, dan ketika kita penuh cinta, kita menyentuh

kebutuhan manusia yang paling mendasar. Cinta adalah sesuatu yang

dibutuhkan semua orang, apapun latar belakang, budaya maupun

keyakinan mereka.

Dukungan berarti memberikan semangat. Ia berarti cinta tanpa syarat.

Artinya melepaskan rencana kehidupan Anda untuk kehidupan orang

lain, ini adalah hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada orang

dekat Anda.

Tawa Tawa adalah tanda kehidupan. Ia menciptakan kebahagiaan. Ia

membantu mengatasi kesedihan, membantu kreativitas, dan

menghilangkan batasan. Tawa membuat hal sulit jadi lebih mudah.

Ketika kita membagikan bahagia, kebahagiaan kita berlipatganda.

Ketika berbagi cerita sedih, kesedihan menghilang.

Pengetahuan Setiap orang, ya, setiap orang, memiliki cerita, sebuah

pengalaman yang akan membantu orang lain. Tantangan Anda adalah

mengeluarkan permata pembelajaran dari pikiran dan hati Anda, dan

jika bisa, berbagi dengan orang lain. Ketika Anda berbagi

pengetahuan dengan orang lain, Anda meruntuhkan batasan.

Anda membangun keterbukaan dan kepercayaan. Dengan berbagi

pengetahuan, Anda menjadi bernilai di mata sosial dan orang yang

Anda temui.

Salah satu hadiah terbaik yang bisa Anda berikan pada diri sendiri

dan orang lain adalah kecintaan dalam pembelajaran. Ini adalah

satu-satunya hal yang tidak bisa

hilang apapun situasinya.

Kebijaksanaan adalah kombinasi dari pengetahuan, pengalaman dan

kejelasan. Ketika Anda membagikan kebijaksanaan, Anda membantu

orang lain mampu belajar sendiri.

Kepemimpinan Kepemimpinan sejati adalah kepemimpinan yang

menghasilkan perbedaan positif dalam kehidupan orang lain maupun

korporasi. Anda perlu menerima tanggungjawab personal dan

memberikan kepemimpinan yang diinspirasikan dari nilai bukan

popularitas.

Ketika pemimpin korporat memberikan waktu dan kebijaksanaannya

kepada karyawan, mereka menciptakan pemimpin baru dalam tim.

Ketika perusahaan memberikan pelayanan dan nilai yang luar biasa

kepada pelanggan mereka, mereka mempertahankan kepercayaan

pelanggan dan bisnis jangka panjang.

Harapan Untuk memberikan harapan, Anda juga harus memiliki

harapan. Bayangkan jika Anda tidak memiliki harapan pada impian

Anda, Anda akan melihat masalah bukan peluang.

Kehidupan Manusia memiliki kemampuan untuk menyelamatkan

hidup. Bisa berupa konseling, mendonorkan darah maupun organ

tubuh.

Waktu Ini adalah komoditas paling berharga. Salah mengatur waktu

Anda tidak akan mencapai potensi Anda yang hebat. Karena waktu

Anda terbatas, ketika Anda memberikan waktu kepada orang lain,

Anda telah memberikan hadiah yang luar biasa besar. Anda

memberikan sebagian dari kehidupan Anda.

Satu cara terbaik untuk mengingatkan Anda betapa berharganya

waktu adalah perlakukan setiap saat adalah waktu yang Anda

dapatkan dari tertundanya kematian Anda. Bagaimana Anda akan

menghabiskan waktu?

Uang Uang adalah hal yang luar biasa untuk diberikan, tapi jika

Anda ingin menjadi seorang pemberi uang yang sehat, Anda perlu

memeriksa perasaan Anda tentang uang. Dan agar bisa memberi

lebih banyak, Anda perlu mengembangkan keahlian untuk mengatur

uang dengan lebih bijak.

Uang menghasilkan emosi kuat: takut, marah, iri, dan tamak. Penting

untuk memeriksa sikap Anda terhadap uang sehingga Anda bisa

mencegah perasaan buruk tentang uang diteruskan ke anak Anda.

Uang tidaklah baik atau buruk. Seperti air dan api. Bisa baik, bisa

buruk. Uang adalah bentuk energi. Ketika Anda berbagi dengan

dermawan, Anda mendapatkan lebih banyak energi kembali ke Anda,

sering kali dalam bentuk energi yang berbeda. Ketika Anda tidak

berbagi, Anda menyumbat aliran energi itu. Dan sumbatan ini bisa

menjadi masalah.

Satu hadiah terbaik dan tahan lama yang bisa Anda berikan pada diri

sendiri adalah keahlian mengatur uang, atau melek keuangan, bagian

dari itu adalah belajar memberi. Ukuran kebijakan keuangan bukan

berapa banyak yang Anda hasilkan, tapi berapa banyak yang Anda

simpan, berapa yang Anda beri dan bagaimana Anda mengatur uang.

Keahlian Keahlian Anda adalah hal lain yang bisa Anda berikan,

apakah untuk membantu individu atau kelompok atau dengan

mengajarkannya kepada orang lain. Kesehatan Adopsilah pola hidup

sehat, makan yang sehat, dan menjaga pola hidup yang aktif. Ajarkan

anak Anda kebiasaan sehat.

Sentuhan Hadiah apa yang bisa Anda berikan kepada anak agar

mereka kurang agresif dan lebih pengertian? Sentuhan. Sentuhan

membuat orang nyaman.

Perhatian Memberikan rasa hormat adalah dengan memberikan

perhatian yang terlihat dari cara mendengarkan dengan aktif. Filosofi

dari Cina adalah mendengarkan dengan mata, telinga, hati, dan

perhatian yang tidak terbagi.

Nasihat Ketika manusia memberikan nasihat dan berbagi perasaan

atau opini, itu bisa jadi tanda dari perhatian dan kasih sayang. Namun

juga bisa dianggap usaha untuk mengendalikan. Nasihat bisa menjadi

sesuatu yang kuat, penuh kasih sayang, meningkatkan kehidupan,

atau bisa disalahartikan, salah tafsir, dan menyakitkan. Selalu tanyalah

apakah nasihat Anda dibutuhkan.

Kunci dari nasihat yang baik adalah memahami situasi, motivasi, dan

perasaan dari orang yang Anda konselingkan. Maka nasihat Anda

akan diterima dan dihargai.

Apa yang bisa Anda berikan yang memberikan dampak paling besar

Apakah waktu, uang, keahlian, nasihat, perhatian? Bisakah Anda

memberi sesuatu bahkan ketika Anda memiliki hari yang buruk, bulan

yang buruk, tahun yang buruk?

KEPADA SIAPA ANDA HARUS MEMBERI?

Anda bisa memberi kepada: diri sendiri, keluarga, komunitas,

organisasi nirlaba dan kepada planet.

Diri Sendiri Amal dimulai dari rumah. Amal dalam bentuknya yang

paling murni adalah cinta. Di rumah berarti mulai dari diri Anda

sendiri. Ketika Anda bisa memberikan kepada diri sendiri, maka Anda

mencintai diri sendiri, maka Anda mampu untuk memberi kepada

orang lain.

Rawatlah diri Anda, baik secara emosi maupun fisik, ini adalah bentuk

utama dari mencintai diri Anda. Jika Anda lemah, Anda tidak bisa

memberi kepada orang lain. Memberi kepada diri sendiri adalah

komponen penting dalam kemampuan Anda memberi kepada orang

lain.

Keluarga Pertama Anda belajar memberi dalam keluarga. Anda

mengekspresikan kasih sayang dan cinta dalam keluarga dengan

memberikan diri Anda. Langkah ini berlanjut ke orang yang Anda

temui di dunia luar.

Ketika Anda memberikan waktu kepada anak Anda, Anda

memperkuat ikatan batin antara Anda dan mereka, dan menaikkan

kepercayaan diri mereka. Anak-anak layaknya orang dewasa, ingin

merasa dimiliki. Mereka perlu merasa dianggap penting. Memberikan

waktu dan memastikan mereka terlibat dalam kehidupan Anda

akan memastikan mereka merasa dalam kelompok.

Ketika Anda membantu anak Anda membangun hati yang kuat dan

penuh dengan empati, mereka akan mampu bertahan dari berbagai

tantangan yang mereka hadapi. Mereka perlu dibekali Rasa Mengasihi,

Pengendalian diri, Hormat, dan Empati.

Komunitas Komunitas semakin kuat ketika anggotanya membuat

komitmen untuk terlibat dan terhubung satu sama lain. Juga

merupakan tempat yang sempurna untuk memberikan keahlian kita

dan melatih memberi.

Membangun komunitas membutuhkan Anda mengambil risiko dan

menanamkan waktu dan energi Anda. Tidak setiap orang yang Anda

coba untuk berinteraksi akan menerima. Faktor kunci untuk

membangun komunitas adalah kerelaan untuk

mengambil risiko. Dengan bantuan orang lain, Anda bisa eningkatkan

pemberian Anda berkali lipat.

Organinasi nirlaba Banyak organisasi nirlaba yang bisa kita berikan.

Namun alasan inti untuk memberi adalah selalu merupakan keputusan

yang emosional: Kegiatan dari organisasi itu perlu menyentuh hati

Anda.

Planet Memberikan kepada planet, kita perlu menjaga lingkungan

yang mana bisa kita wariskan kepada anak kita apa yang kita warisi

dari nenek moyang kita.

PERTANYAAN TENTANG MEMBERI

Bagaimana cara memberi? Berilah dengan penuh hormat, rendah hati,

dan tanpa syarat.

Kapan waktu terbaik untuk memberi? Jawaban paling singkat adalah

hari ini. Lihat situasi kehidupan Anda. Apakah ada area yang bisa

Anda kurangi pengeluarannya tanpa mempengaruhi kehidupan Anda?

Ke mana harus memberi? Ada tiga area yang perlu Anda nilai

sebelum Anda memutuskan untuk memberikan waktu, uang, dan

pemberian lainnya. Yang pertama adalah emosi Anda, nilai Anda dan

motivasi Anda. Kedua adalah skill Anda, dan yang ketiga adalah

sumber daya lain yang Anda miliki seperti waktu, koneksi dan

lainnya.

Bagaimana memberi bergantung pada kepribadian dan prioritas

Anda. Prioritas Anda bisa berubah seiring berjalannya waktu. Anda

juga perlu mengumpulkan informasi tentang gerakan yang menarik

perhatian Anda dan memutuskan untuk mencurahkan sumberdaya

dan keahlian Anda.

Memberi seberapa banyak? Jelas sekali ini tergantung kondisi Anda.

Satu pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri adalah Di

mana saya bisa memberikan dampak maksimum dengan pemberian

saya? Pertanyaan ini adalah kunci untuk meningkatkan kepuasan

Anda memberi dan untuk memaksimalkan manfaat pada penerima

dengan tindakan dermawan Anda.

Perpuluhan adalah sebuah istilah yang sangat terkenal. Anda bisa

melakukan perpuluhan di empat tipe: Uang memberikan 10%

pendapatan Anda setiap tahun. Cara termudah adalah kurangi

konsumtif dan hidup sederhana.

Waktu luangkan waktu bangun Anda untuk orang lain dan gerakan

amal. Ini adalah perpuluhan kedua terbaik.

Ide berbagilah 10% dari ide Anda tanpa mengharapkan kembali.

Intrapersonal komitmenkan waktu Anda untuk bertumbuh. Karena

semakin Anda bertumbuh, Anda bisa memberi lebih banyak sumber

daya. Anda tidak bisa memberi jika secara emosi dan fisik Anda

terkuras. Anda bisa memberi lebih banyak ketika Anda menjalani

kehidupan yang seimbang dan merawat diri sendiri.

PEMBERIAN KORPORAT

Fondasi dari setiap bisnis adalah memberi kepada pelanggan.

Memenuhi kebutuhan, mengatasi masalah, membuat mereka bahagia

adalah semua bagian dari memberi kepada pelanggan.

Memberi kepada karyawan, memanfaatkan potensi karyawan adalah

hal penting, karena karyawan adalah aset perusahaan. Memenuhi

kebutuhan mereka, menyediakan dan memberdayakan lingkungan

yang membantu pembelajaran, pertumbuhan, dan kontribusi adalah

bagian dari memberi.

MELEPASKAN

Untuk bisa memberi dan menerima lebih banyak, ada aspek

kehidupan kita yang harus kita lepaskan. Berikut adalah beberapa

kelompok yang bisa kita pertimbangkan untuk dilepaskan:

Kelompok I: Kemalasan, iri, marah, kikir, tamak, nafsu, gosip,

kebencian dan takut.

Kelompok II: obat-obatan, alkohol, judi, resep obat, merokok, bekerja

berlebihan, fundamentalisme, tidak toleran, bias suku, ras dan agama.

Kelompok III: TV, internet, acara olahraga, belanja, kendaraan,

makanan tidak sehat.

Kelompok IV: prasangka, sakit, menghakimi, menunda, membuang

sampah sembarangan.

Melepaskan hal yang ada di empat kelompok ini akan membebaskan

Anda lebih

banyak sumber daya untuk bahagia dan memberi.

SEMOGA ANDA MENIKMATI AQUARIUS NOTE INI. HAPPY READING!

MENGAPA MEMBERI?

APA YANG BISA

ANDA BERI?

KEPADA SIAPA ANDA

PERLU MEMBERI?

PERTANYAAN

TENTANG MEMBERI

PEMBERIAN

KORPORAT

MELEPASKAN

MINDMAP

P

P

P

P

P

P

P

CONTENT

12

45678

Learn More in Less TimenoteAQUARIUS

D4

Memberi menciptakan relasi simbiosis mutualisme; ia memberikan manfaat ke dua belah pihak. Penerima

mendapatkan manfaat dan pemberi juga mendapatkan manfaat.

Terkadang mudah untuk melihat manfaat langsung pada orang yang

memberikan bantuan. Terkadang pula, manfaat memberi baru

kelihatan bertahun-tahun di masa depan. Pemberian Anda bisa

berupa membantu yang sakit, mendanai yayasan yang Anda sukai,

atau membantu anak-anak belajar sesuatu dengan baik. Apapun

pemberian Anda, waktu, uang, ataupun usaha akan memberikan

dampak positif.

MENGAPA MEMBERI?

Mungkin hadiah terbesar yang pernah Anda terima adalah investasi

yang sangat besar dari orangtua Anda. Namun, mereka bukanlah

satu-satunya yang memberikan kepada Anda. Sepanjang kehidupan

Anda, Anda menerima banyak sekali dari orang lain guru, sanak

saudara, orang asing. Segala fasilitas yang Anda nikmati ada peran

banyak orang di balik itu. Kedamaian yang Anda nikmati juga

demikian.

Mengapa tidak membuat keputusan untuk memberikan dampak

positif ke dalam kehidupan orang lain, walaupun ia adalah orang

asing?

Banyak sekali manfaat memberi, seperti relasi baru, perasaan aman,

kesehatan yang lebih baik, pekerjaan, rasa mampu dan sukses,

bahagia, damai dan cinta. Namun paradoksnya adalah jika Anda

memberi dengan mengharapkan pahala, Anda tidak akan

mendapatkannya.

Ketika Anda memberi dengan senang, tanpa pamrih, dan cinta, Anda

akan mendapatkan pahala besar. Sikap Anda dalam memberi akan

merefleksikan manfaat yang Anda terima.

Memberi adalah bagian kunci untuk menghadapi ketakutan dan

melepaskannya, karena memberi mengurangi rasa egois. Memberi

juga meningkatkan sistem kekebalan tubuh, menurunkan tingkat

kolesterol, menguatkan jantung, menurunkan sakit di bagian dada dan

menurunkan stres.

Ketika Anda memberikan kepada orang lain, atau memberikan diri

Anda kegiatan bermakna, banyak hal berubah dalam kehidupan. Anda

mengharapkan lebih dari diri sendiri. Anda menemukan nilai diri yang

lebih besar. Anda menyentuh potensi yang lebih besar dalam diri. Dan

Anda bisa mencapai potensi Anda yang sebenarnya dan

membantu diri Anda membantu orang lain.

Semakin banyak Anda memberi, semakin banyak Anda menemukan

manfaat dalam diri. Ketika Anda membuat perbedaan positif dalam

kehidupan orang lain, Anda membuat perbedaan positif dalam diri

Anda. Memberi selalu menyenangkan dua pihak.

APA YANG BISA ANDA BERI?

Cinta Pemberian sejati dimulai dari cinta. Cinta adalah kekuatan

terbesar di dunia, dan ketika kita penuh cinta, kita menyentuh

kebutuhan manusia yang paling mendasar. Cinta adalah sesuatu yang

dibutuhkan semua orang, apapun latar belakang, budaya maupun

keyakinan mereka.

Dukungan berarti memberikan semangat. Ia berarti cinta tanpa syarat.

Artinya melepaskan rencana kehidupan Anda untuk kehidupan orang

lain, ini adalah hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada orang

dekat Anda.

Tawa Tawa adalah tanda kehidupan. Ia menciptakan kebahagiaan. Ia

membantu mengatasi kesedihan, membantu kreativitas, dan

menghilangkan batasan. Tawa membuat hal sulit jadi lebih mudah.

Ketika kita membagikan bahagia, kebahagiaan kita berlipatganda.

Ketika berbagi cerita sedih, kesedihan menghilang.

Pengetahuan Setiap orang, ya, setiap orang, memiliki cerita, sebuah

pengalaman yang akan membantu orang lain. Tantangan Anda adalah

mengeluarkan permata pembelajaran dari pikiran dan hati Anda, dan

jika bisa, berbagi dengan orang lain. Ketika Anda berbagi

pengetahuan dengan orang lain, Anda meruntuhkan batasan.

Anda membangun keterbukaan dan kepercayaan. Dengan berbagi

pengetahuan, Anda menjadi bernilai di mata sosial dan orang yang

Anda temui.

Salah satu hadiah terbaik yang bisa Anda berikan pada diri sendiri

dan orang lain adalah kecintaan dalam pembelajaran. Ini adalah

satu-satunya hal yang tidak bisa

hilang apapun situasinya.

Kebijaksanaan adalah kombinasi dari pengetahuan, pengalaman dan

kejelasan. Ketika Anda membagikan kebijaksanaan, Anda membantu

orang lain mampu belajar sendiri.

Kepemimpinan Kepemimpinan sejati adalah kepemimpinan yang

menghasilkan perbedaan positif dalam kehidupan orang lain maupun

korporasi. Anda perlu menerima tanggungjawab personal dan

memberikan kepemimpinan yang diinspirasikan dari nilai bukan

popularitas.

Ketika pemimpin korporat memberikan waktu dan kebijaksanaannya

kepada karyawan, mereka menciptakan pemimpin baru dalam tim.

Ketika perusahaan memberikan pelayanan dan nilai yang luar biasa

kepada pelanggan mereka, mereka mempertahankan kepercayaan

pelanggan dan bisnis jangka panjang.

Harapan Untuk memberikan harapan, Anda juga harus memiliki

harapan. Bayangkan jika Anda tidak memiliki harapan pada impian

Anda, Anda akan melihat masalah bukan peluang.

Kehidupan Manusia memiliki kemampuan untuk menyelamatkan

hidup. Bisa berupa konseling, mendonorkan darah maupun organ

tubuh.

Waktu Ini adalah komoditas paling berharga. Salah mengatur waktu

Anda tidak akan mencapai potensi Anda yang hebat. Karena waktu

Anda terbatas, ketika Anda memberikan waktu kepada orang lain,

Anda telah memberikan hadiah yang luar biasa besar. Anda

memberikan sebagian dari kehidupan Anda.

Satu cara terbaik untuk mengingatkan Anda betapa berharganya

waktu adalah perlakukan setiap saat adalah waktu yang Anda

dapatkan dari tertundanya kematian Anda. Bagaimana Anda akan

menghabiskan waktu?

Uang Uang adalah hal yang luar biasa untuk diberikan, tapi jika

Anda ingin menjadi seorang pemberi uang yang sehat, Anda perlu

memeriksa perasaan Anda tentang uang. Dan agar bisa memberi

lebih banyak, Anda perlu mengembangkan keahlian untuk mengatur

uang dengan lebih bijak.

Uang menghasilkan emosi kuat: takut, marah, iri, dan tamak. Penting

untuk memeriksa sikap Anda terhadap uang sehingga Anda bisa

mencegah perasaan buruk tentang uang diteruskan ke anak Anda.

Uang tidaklah baik atau buruk. Seperti air dan api. Bisa baik, bisa

buruk. Uang adalah bentuk energi. Ketika Anda berbagi dengan

dermawan, Anda mendapatkan lebih banyak energi kembali ke Anda,

sering kali dalam bentuk energi yang berbeda. Ketika Anda tidak

berbagi, Anda menyumbat aliran energi itu. Dan sumbatan ini bisa

menjadi masalah.

Satu hadiah terbaik dan tahan lama yang bisa Anda berikan pada diri

sendiri adalah keahlian mengatur uang, atau melek keuangan, bagian

dari itu adalah belajar memberi. Ukuran kebijakan keuangan bukan

berapa banyak yang Anda hasilkan, tapi berapa banyak yang Anda

simpan, berapa yang Anda beri dan bagaimana Anda mengatur uang.

Keahlian Keahlian Anda adalah hal lain yang bisa Anda berikan,

apakah untuk membantu individu atau kelompok atau dengan

mengajarkannya kepada orang lain. Kesehatan Adopsilah pola hidup

sehat, makan yang sehat, dan menjaga pola hidup yang aktif. Ajarkan

anak Anda kebiasaan sehat.

Sentuhan Hadiah apa yang bisa Anda berikan kepada anak agar

mereka kurang agresif dan lebih pengertian? Sentuhan. Sentuhan

membuat orang nyaman.

Perhatian Memberikan rasa hormat adalah dengan memberikan

perhatian yang terlihat dari cara mendengarkan dengan aktif. Filosofi

dari Cina adalah mendengarkan dengan mata, telinga, hati, dan

perhatian yang tidak terbagi.

Nasihat Ketika manusia memberikan nasihat dan berbagi perasaan

atau opini, itu bisa jadi tanda dari perhatian dan kasih sayang. Namun

juga bisa dianggap usaha untuk mengendalikan. Nasihat bisa menjadi

sesuatu yang kuat, penuh kasih sayang, meningkatkan kehidupan,

atau bisa disalahartikan, salah tafsir, dan menyakitkan. Selalu tanyalah

apakah nasihat Anda dibutuhkan.

Kunci dari nasihat yang baik adalah memahami situasi, motivasi, dan

perasaan dari orang yang Anda konselingkan. Maka nasihat Anda

akan diterima dan dihargai.

Apa yang bisa Anda berikan yang memberikan dampak paling besar

Apakah waktu, uang, keahlian, nasihat, perhatian? Bisakah Anda

memberi sesuatu bahkan ketika Anda memiliki hari yang buruk, bulan

yang buruk, tahun yang buruk?

KEPADA SIAPA ANDA HARUS MEMBERI?

Anda bisa memberi kepada: diri sendiri, keluarga, komunitas,

organisasi nirlaba dan kepada planet.

Diri Sendiri Amal dimulai dari rumah. Amal dalam bentuknya yang

paling murni adalah cinta. Di rumah berarti mulai dari diri Anda

sendiri. Ketika Anda bisa memberikan kepada diri sendiri, maka Anda

mencintai diri sendiri, maka Anda mampu untuk memberi kepada

orang lain.

Rawatlah diri Anda, baik secara emosi maupun fisik, ini adalah bentuk

utama dari mencintai diri Anda. Jika Anda lemah, Anda tidak bisa

memberi kepada orang lain. Memberi kepada diri sendiri adalah

komponen penting dalam kemampuan Anda memberi kepada orang

lain.

Keluarga Pertama Anda belajar memberi dalam keluarga. Anda

mengekspresikan kasih sayang dan cinta dalam keluarga dengan

memberikan diri Anda. Langkah ini berlanjut ke orang yang Anda

temui di dunia luar.

Ketika Anda memberikan waktu kepada anak Anda, Anda

memperkuat ikatan batin antara Anda dan mereka, dan menaikkan

kepercayaan diri mereka. Anak-anak layaknya orang dewasa, ingin

merasa dimiliki. Mereka perlu merasa dianggap penting. Memberikan

waktu dan memastikan mereka terlibat dalam kehidupan Anda

akan memastikan mereka merasa dalam kelompok.

Ketika Anda membantu anak Anda membangun hati yang kuat dan

penuh dengan empati, mereka akan mampu bertahan dari berbagai

tantangan yang mereka hadapi. Mereka perlu dibekali Rasa Mengasihi,

Pengendalian diri, Hormat, dan Empati.

Komunitas Komunitas semakin kuat ketika anggotanya membuat

komitmen untuk terlibat dan terhubung satu sama lain. Juga

merupakan tempat yang sempurna untuk memberikan keahlian kita

dan melatih memberi.

Membangun komunitas membutuhkan Anda mengambil risiko dan

menanamkan waktu dan energi Anda. Tidak setiap orang yang Anda

coba untuk berinteraksi akan menerima. Faktor kunci untuk

membangun komunitas adalah kerelaan untuk

mengambil risiko. Dengan bantuan orang lain, Anda bisa eningkatkan

pemberian Anda berkali lipat.

Organinasi nirlaba Banyak organisasi nirlaba yang bisa kita berikan.

Namun alasan inti untuk memberi adalah selalu merupakan keputusan

yang emosional: Kegiatan dari organisasi itu perlu menyentuh hati

Anda.

Planet Memberikan kepada planet, kita perlu menjaga lingkungan

yang mana bisa kita wariskan kepada anak kita apa yang kita warisi

dari nenek moyang kita.

PERTANYAAN TENTANG MEMBERI

Bagaimana cara memberi? Berilah dengan penuh hormat, rendah hati,

dan tanpa syarat.

Kapan waktu terbaik untuk memberi? Jawaban paling singkat adalah

hari ini. Lihat situasi kehidupan Anda. Apakah ada area yang bisa

Anda kurangi pengeluarannya tanpa mempengaruhi kehidupan Anda?

Ke mana harus memberi? Ada tiga area yang perlu Anda nilai

sebelum Anda memutuskan untuk memberikan waktu, uang, dan

pemberian lainnya. Yang pertama adalah emosi Anda, nilai Anda dan

motivasi Anda. Kedua adalah skill Anda, dan yang ketiga adalah

sumber daya lain yang Anda miliki seperti waktu, koneksi dan

lainnya.

Bagaimana memberi bergantung pada kepribadian dan prioritas

Anda. Prioritas Anda bisa berubah seiring berjalannya waktu. Anda

juga perlu mengumpulkan informasi tentang gerakan yang menarik

perhatian Anda dan memutuskan untuk mencurahkan sumberdaya

dan keahlian Anda.

Memberi seberapa banyak? Jelas sekali ini tergantung kondisi Anda.

Satu pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri adalah Di

mana saya bisa memberikan dampak maksimum dengan pemberian

saya? Pertanyaan ini adalah kunci untuk meningkatkan kepuasan

Anda memberi dan untuk memaksimalkan manfaat pada penerima

dengan tindakan dermawan Anda.

Perpuluhan adalah sebuah istilah yang sangat terkenal. Anda bisa

melakukan perpuluhan di empat tipe: Uang memberikan 10%

pendapatan Anda setiap tahun. Cara termudah adalah kurangi

konsumtif dan hidup sederhana.

Waktu luangkan waktu bangun Anda untuk orang lain dan gerakan

amal. Ini adalah perpuluhan kedua terbaik.

Ide berbagilah 10% dari ide Anda tanpa mengharapkan kembali.

Intrapersonal komitmenkan waktu Anda untuk bertumbuh. Karena

semakin Anda bertumbuh, Anda bisa memberi lebih banyak sumber

daya. Anda tidak bisa memberi jika secara emosi dan fisik Anda

terkuras. Anda bisa memberi lebih banyak ketika Anda menjalani

kehidupan yang seimbang dan merawat diri sendiri.

PEMBERIAN KORPORAT

Fondasi dari setiap bisnis adalah memberi kepada pelanggan.

Memenuhi kebutuhan, mengatasi masalah, membuat mereka bahagia

adalah semua bagian dari memberi kepada pelanggan.

Memberi kepada karyawan, memanfaatkan potensi karyawan adalah

hal penting, karena karyawan adalah aset perusahaan. Memenuhi

kebutuhan mereka, menyediakan dan memberdayakan lingkungan

yang membantu pembelajaran, pertumbuhan, dan kontribusi adalah

bagian dari memberi.

MELEPASKAN

Untuk bisa memberi dan menerima lebih banyak, ada aspek

kehidupan kita yang harus kita lepaskan. Berikut adalah beberapa

kelompok yang bisa kita pertimbangkan untuk dilepaskan:

Kelompok I: Kemalasan, iri, marah, kikir, tamak, nafsu, gosip,

kebencian dan takut.

Kelompok II: obat-obatan, alkohol, judi, resep obat, merokok, bekerja

berlebihan, fundamentalisme, tidak toleran, bias suku, ras dan agama.

Kelompok III: TV, internet, acara olahraga, belanja, kendaraan,

makanan tidak sehat.

Kelompok IV: prasangka, sakit, menghakimi, menunda, membuang

sampah sembarangan.

Melepaskan hal yang ada di empat kelompok ini akan membebaskan

Anda lebih

banyak sumber daya untuk bahagia dan memberi.

SEMOGA ANDA MENIKMATI AQUARIUS NOTE INI. HAPPY READING!

Menjadi pembelajar sejati artinya

Anda selalu belajar dalam setiap

pengalaman

hidup Anda setiap hari.

Memaafkan orang untuk

kesalahan masa lalunya juga salah

satu cara untuk

menyatakan cinta, dan

memaafkan adalah hal yang luar

biasa untuk diberikan.

Dalam berbagai budaya, humor

adalah cara terbaik untuk

mengatasi sakit.

Kami percaya mematikan tv

adalah hadiah buat Anda dan

anak Anda yang luar

biasa.

2noteAQUARIUSCopyright 2014 AQUARIUS RESOURCES powered by : BACAKILAT. All Rights Reserved www.aquariusnote.com

Untuk menemukan diri Anda,

lepaskan diri Anda untuk

membantu orang lain.

Mahatma Gandhi

Inti dari memberi adalah cinta dan

empati dan ia berkembang

dengan seiring

Anda menjadi pemberi yang lebih

baik.

Dalam The 7 Habit, Stephen

Covey mengatakan cinta adalah

kata kerja, ia tidak

pasif, ia membutuhkan latihan dan

tindakan nyata.

D4

Terkadang mudah untuk melihat manfaat langsung pada orang yang

memberikan bantuan. Terkadang pula, manfaat memberi baru

kelihatan bertahun-tahun di masa depan. Pemberian Anda bisa

berupa membantu yang sakit, mendanai yayasan yang Anda sukai,

atau membantu anak-anak belajar sesuatu dengan baik. Apapun

pemberian Anda, waktu, uang, ataupun usaha akan memberikan

dampak positif.

MENGAPA MEMBERI?

Mungkin hadiah terbesar yang pernah Anda terima adalah investasi

yang sangat besar dari orangtua Anda. Namun, mereka bukanlah

satu-satunya yang memberikan kepada Anda. Sepanjang kehidupan

Anda, Anda menerima banyak sekali dari orang lain guru, sanak

saudara, orang asing. Segala fasilitas yang Anda nikmati ada peran

banyak orang di balik itu. Kedamaian yang Anda nikmati juga

demikian.

Mengapa tidak membuat keputusan untuk memberikan dampak

positif ke dalam kehidupan orang lain, walaupun ia adalah orang

asing?

Banyak sekali manfaat memberi, seperti relasi baru, perasaan aman,

kesehatan yang lebih baik, pekerjaan, rasa mampu dan sukses,

bahagia, damai dan cinta. Namun paradoksnya adalah jika Anda

memberi dengan mengharapkan pahala, Anda tidak akan

mendapatkannya.

Ketika Anda memberi dengan senang, tanpa pamrih, dan cinta, Anda

akan mendapatkan pahala besar. Sikap Anda dalam memberi akan

merefleksikan manfaat yang Anda terima.

Memberi adalah bagian kunci untuk menghadapi ketakutan dan

melepaskannya, karena memberi mengurangi rasa egois. Memberi

juga meningkatkan sistem kekebalan tubuh, menurunkan tingkat

kolesterol, menguatkan jantung, menurunkan sakit di bagian dada dan

menurunkan stres.

Ketika Anda memberikan kepada orang lain, atau memberikan diri

Anda kegiatan bermakna, banyak hal berubah dalam kehidupan. Anda

mengharapkan lebih dari diri sendiri. Anda menemukan nilai diri yang

lebih besar. Anda menyentuh potensi yang lebih besar dalam diri. Dan

Anda bisa mencapai potensi Anda yang sebenarnya dan

membantu diri Anda membantu orang lain.

Semakin banyak Anda memberi, semakin banyak Anda menemukan

manfaat dalam diri. Ketika Anda membuat perbedaan positif dalam

kehidupan orang lain, Anda membuat perbedaan positif dalam diri

Anda. Memberi selalu menyenangkan dua pihak.

APA YANG BISA ANDA BERI?

Cinta Pemberian sejati dimulai dari cinta. Cinta adalah kekuatan

terbesar di dunia, dan ketika kita penuh cinta, kita menyentuh

kebutuhan manusia yang paling mendasar. Cinta adalah sesuatu yang

dibutuhkan semua orang, apapun latar belakang, budaya maupun

keyakinan mereka.

Dukungan berarti memberikan semangat. Ia berarti cinta tanpa syarat.

Artinya melepaskan rencana kehidupan Anda untuk kehidupan orang

lain, ini adalah hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada orang

dekat Anda.

Tawa Tawa adalah tanda kehidupan. Ia menciptakan kebahagiaan. Ia

membantu mengatasi kesedihan, membantu kreativitas, dan

menghilangkan batasan. Tawa membuat hal sulit jadi lebih mudah.

Ketika kita membagikan bahagia, kebahagiaan kita berlipatganda.

Ketika berbagi cerita sedih, kesedihan menghilang.

Pengetahuan Setiap orang, ya, setiap orang, memiliki cerita, sebuah

pengalaman yang akan membantu orang lain. Tantangan Anda adalah

mengeluarkan permata pembelajaran dari pikiran dan hati Anda, dan

jika bisa, berbagi dengan orang lain. Ketika Anda berbagi

pengetahuan dengan orang lain, Anda meruntuhkan batasan.

Anda membangun keterbukaan dan kepercayaan. Dengan berbagi

pengetahuan, Anda menjadi bernilai di mata sosial dan orang yang

Anda temui.

Salah satu hadiah terbaik yang bisa Anda berikan pada diri sendiri

dan orang lain adalah kecintaan dalam pembelajaran. Ini adalah

satu-satunya hal yang tidak bisa

hilang apapun situasinya.

Kebijaksanaan adalah kombinasi dari pengetahuan, pengalaman dan

kejelasan. Ketika Anda membagikan kebijaksanaan, Anda membantu

orang lain mampu belajar sendiri.

Kepemimpinan Kepemimpinan sejati adalah kepemimpinan yang

menghasilkan perbedaan positif dalam kehidupan orang lain maupun

korporasi. Anda perlu menerima tanggungjawab personal dan

memberikan kepemimpinan yang diinspirasikan dari nilai bukan

popularitas.

Ketika pemimpin korporat memberikan waktu dan kebijaksanaannya

kepada karyawan, mereka menciptakan pemimpin baru dalam tim.

Ketika perusahaan memberikan pelayanan dan nilai yang luar biasa

kepada pelanggan mereka, mereka mempertahankan kepercayaan

pelanggan dan bisnis jangka panjang.

Harapan Untuk memberikan harapan, Anda juga harus memiliki

harapan. Bayangkan jika Anda tidak memiliki harapan pada impian

Anda, Anda akan melihat masalah bukan peluang.

Kehidupan Manusia memiliki kemampuan untuk menyelamatkan

hidup. Bisa berupa konseling, mendonorkan darah maupun organ

tubuh.

Waktu Ini adalah komoditas paling berharga. Salah mengatur waktu

Anda tidak akan mencapai potensi Anda yang hebat. Karena waktu

Anda terbatas, ketika Anda memberikan waktu kepada orang lain,

Anda telah memberikan hadiah yang luar biasa besar. Anda

memberikan sebagian dari kehidupan Anda.

Satu cara terbaik untuk mengingatkan Anda betapa berharganya

waktu adalah perlakukan setiap saat adalah waktu yang Anda

dapatkan dari tertundanya kematian Anda. Bagaimana Anda akan

menghabiskan waktu?

Uang Uang adalah hal yang luar biasa untuk diberikan, tapi jika

Anda ingin menjadi seorang pemberi uang yang sehat, Anda perlu

memeriksa perasaan Anda tentang uang. Dan agar bisa memberi

lebih banyak, Anda perlu mengembangkan keahlian untuk mengatur

uang dengan lebih bijak.

Uang menghasilkan emosi kuat: takut, marah, iri, dan tamak. Penting

untuk memeriksa sikap Anda terhadap uang sehingga Anda bisa

mencegah perasaan buruk tentang uang diteruskan ke anak Anda.

Uang tidaklah baik atau buruk. Seperti air dan api. Bisa baik, bisa

buruk. Uang adalah bentuk energi. Ketika Anda berbagi dengan

dermawan, Anda mendapatkan lebih banyak energi kembali ke Anda,

sering kali dalam bentuk energi yang berbeda. Ketika Anda tidak

berbagi, Anda menyumbat aliran energi itu. Dan sumbatan ini bisa

menjadi masalah.

Satu hadiah terbaik dan tahan lama yang bisa Anda berikan pada diri

sendiri adalah keahlian mengatur uang, atau melek keuangan, bagian

dari itu adalah belajar memberi. Ukuran kebijakan keuangan bukan

berapa banyak yang Anda hasilkan, tapi berapa banyak yang Anda

simpan, berapa yang Anda beri dan bagaimana Anda mengatur uang.

Keahlian Keahlian Anda adalah hal lain yang bisa Anda berikan,

apakah untuk membantu individu atau kelompok atau dengan

mengajarkannya kepada orang lain. Kesehatan Adopsilah pola hidup

sehat, makan yang sehat, dan menjaga pola hidup yang aktif. Ajarkan

anak Anda kebiasaan sehat.

Sentuhan Hadiah apa yang bisa Anda berikan kepada anak agar

mereka kurang agresif dan lebih pengertian? Sentuhan. Sentuhan

membuat orang nyaman.

Perhatian Memberikan rasa hormat adalah dengan memberikan

perhatian yang terlihat dari cara mendengarkan dengan aktif. Filosofi

dari Cina adalah mendengarkan dengan mata, telinga, hati, dan

perhatian yang tidak terbagi.

Nasihat Ketika manusia memberikan nasihat dan berbagi perasaan

atau opini, itu bisa jadi tanda dari perhatian dan kasih sayang. Namun

juga bisa dianggap usaha untuk mengendalikan. Nasihat bisa menjadi

sesuatu yang kuat, penuh kasih sayang, meningkatkan kehidupan,

atau bisa disalahartikan, salah tafsir, dan menyakitkan. Selalu tanyalah

apakah nasihat Anda dibutuhkan.

Kunci dari nasihat yang baik adalah memahami situasi, motivasi, dan

perasaan dari orang yang Anda konselingkan. Maka nasihat Anda

akan diterima dan dihargai.

Apa yang bisa Anda berikan yang memberikan dampak paling besar

Apakah waktu, uang, keahlian, nasihat, perhatian? Bisakah Anda

memberi sesuatu bahkan ketika Anda memiliki hari yang buruk, bulan

yang buruk, tahun yang buruk?

KEPADA SIAPA ANDA HARUS MEMBERI?

Anda bisa memberi kepada: diri sendiri, keluarga, komunitas,

organisasi nirlaba dan kepada planet.

Diri Sendiri Amal dimulai dari rumah. Amal dalam bentuknya yang

paling murni adalah cinta. Di rumah berarti mulai dari diri Anda

sendiri. Ketika Anda bisa memberikan kepada diri sendiri, maka Anda

mencintai diri sendiri, maka Anda mampu untuk memberi kepada

orang lain.

Rawatlah diri Anda, baik secara emosi maupun fisik, ini adalah bentuk

utama dari mencintai diri Anda. Jika Anda lemah, Anda tidak bisa

memberi kepada orang lain. Memberi kepada diri sendiri adalah

komponen penting dalam kemampuan Anda memberi kepada orang

lain.

Keluarga Pertama Anda belajar memberi dalam keluarga. Anda

mengekspresikan kasih sayang dan cinta dalam keluarga dengan

memberikan diri Anda. Langkah ini berlanjut ke orang yang Anda

temui di dunia luar.

Ketika Anda memberikan waktu kepada anak Anda, Anda

memperkuat ikatan batin antara Anda dan mereka, dan menaikkan

kepercayaan diri mereka. Anak-anak layaknya orang dewasa, ingin

merasa dimiliki. Mereka perlu merasa dianggap penting. Memberikan

waktu dan memastikan mereka terlibat dalam kehidupan Anda

akan memastikan mereka merasa dalam kelompok.

Ketika Anda membantu anak Anda membangun hati yang kuat dan

penuh dengan empati, mereka akan mampu bertahan dari berbagai

tantangan yang mereka hadapi. Mereka perlu dibekali Rasa Mengasihi,

Pengendalian diri, Hormat, dan Empati.

Komunitas Komunitas semakin kuat ketika anggotanya membuat

komitmen untuk terlibat dan terhubung satu sama lain. Juga

merupakan tempat yang sempurna untuk memberikan keahlian kita

dan melatih memberi.

Membangun komunitas membutuhkan Anda mengambil risiko dan

menanamkan waktu dan energi Anda. Tidak setiap orang yang Anda

coba untuk berinteraksi akan menerima. Faktor kunci untuk

membangun komunitas adalah kerelaan untuk

mengambil risiko. Dengan bantuan orang lain, Anda bisa eningkatkan

pemberian Anda berkali lipat.

Organinasi nirlaba Banyak organisasi nirlaba yang bisa kita berikan.

Namun alasan inti untuk memberi adalah selalu merupakan keputusan

yang emosional: Kegiatan dari organisasi itu perlu menyentuh hati

Anda.

Planet Memberikan kepada planet, kita perlu menjaga lingkungan

yang mana bisa kita wariskan kepada anak kita apa yang kita warisi

dari nenek moyang kita.

PERTANYAAN TENTANG MEMBERI

Bagaimana cara memberi? Berilah dengan penuh hormat, rendah hati,

dan tanpa syarat.

Kapan waktu terbaik untuk memberi? Jawaban paling singkat adalah

hari ini. Lihat situasi kehidupan Anda. Apakah ada area yang bisa

Anda kurangi pengeluarannya tanpa mempengaruhi kehidupan Anda?

Ke mana harus memberi? Ada tiga area yang perlu Anda nilai

sebelum Anda memutuskan untuk memberikan waktu, uang, dan

pemberian lainnya. Yang pertama adalah emosi Anda, nilai Anda dan

motivasi Anda. Kedua adalah skill Anda, dan yang ketiga adalah

sumber daya lain yang Anda miliki seperti waktu, koneksi dan

lainnya.

Bagaimana memberi bergantung pada kepribadian dan prioritas

Anda. Prioritas Anda bisa berubah seiring berjalannya waktu. Anda

juga perlu mengumpulkan informasi tentang gerakan yang menarik

perhatian Anda dan memutuskan untuk mencurahkan sumberdaya

dan keahlian Anda.

Memberi seberapa banyak? Jelas sekali ini tergantung kondisi Anda.

Satu pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri adalah Di

mana saya bisa memberikan dampak maksimum dengan pemberian

saya? Pertanyaan ini adalah kunci untuk meningkatkan kepuasan

Anda memberi dan untuk memaksimalkan manfaat pada penerima

dengan tindakan dermawan Anda.

Perpuluhan adalah sebuah istilah yang sangat terkenal. Anda bisa

melakukan perpuluhan di empat tipe: Uang memberikan 10%

pendapatan Anda setiap tahun. Cara termudah adalah kurangi

konsumtif dan hidup sederhana.

Waktu luangkan waktu bangun Anda untuk orang lain dan gerakan

amal. Ini adalah perpuluhan kedua terbaik.

Ide berbagilah 10% dari ide Anda tanpa mengharapkan kembali.

Intrapersonal komitmenkan waktu Anda untuk bertumbuh. Karena

semakin Anda bertumbuh, Anda bisa memberi lebih banyak sumber

daya. Anda tidak bisa memberi jika secara emosi dan fisik Anda

terkuras. Anda bisa memberi lebih banyak ketika Anda menjalani

kehidupan yang seimbang dan merawat diri sendiri.

PEMBERIAN KORPORAT

Fondasi dari setiap bisnis adalah memberi kepada pelanggan.

Memenuhi kebutuhan, mengatasi masalah, membuat mereka bahagia

adalah semua bagian dari memberi kepada pelanggan.

Memberi kepada karyawan, memanfaatkan potensi karyawan adalah

hal penting, karena karyawan adalah aset perusahaan. Memenuhi

kebutuhan mereka, menyediakan dan memberdayakan lingkungan

yang membantu pembelajaran, pertumbuhan, dan kontribusi adalah

bagian dari memberi.

MELEPASKAN

Untuk bisa memberi dan menerima lebih banyak, ada aspek

kehidupan kita yang harus kita lepaskan. Berikut adalah beberapa

kelompok yang bisa kita pertimbangkan untuk dilepaskan:

Kelompok I: Kemalasan, iri, marah, kikir, tamak, nafsu, gosip,

kebencian dan takut.

Kelompok II: obat-obatan, alkohol, judi, resep obat, merokok, bekerja

berlebihan, fundamentalisme, tidak toleran, bias suku, ras dan agama.

Kelompok III: TV, internet, acara olahraga, belanja, kendaraan,

makanan tidak sehat.

Kelompok IV: prasangka, sakit, menghakimi, menunda, membuang

sampah sembarangan.

Melepaskan hal yang ada di empat kelompok ini akan membebaskan

Anda lebih

banyak sumber daya untuk bahagia dan memberi.

SEMOGA ANDA MENIKMATI AQUARIUS NOTE INI. HAPPY READING!

Mengatur waktu Anda dengan

baik membuat Anda menemukan

waktu untuk memberi.

3noteAQUARIUSCopyright 2014 AQUARIUS RESOURCES powered by : BACAKILAT. All Rights Reserved www.aquariusnote.com

Hanya dibutuhkan 2 hal untuk

memimpin: mengembangkan

keahlian yang diperlukan dan

menghilangkan hambatan

terbesar, yaitu ketakutan.

D4

Terkadang mudah untuk melihat manfaat langsung pada orang yang

memberikan bantuan. Terkadang pula, manfaat memberi baru

kelihatan bertahun-tahun di masa depan. Pemberian Anda bisa

berupa membantu yang sakit, mendanai yayasan yang Anda sukai,

atau membantu anak-anak belajar sesuatu dengan baik. Apapun

pemberian Anda, waktu, uang, ataupun usaha akan memberikan

dampak positif.

MENGAPA MEMBERI?

Mungkin hadiah terbesar yang pernah Anda terima adalah investasi

yang sangat besar dari orangtua Anda. Namun, mereka bukanlah

satu-satunya yang memberikan kepada Anda. Sepanjang kehidupan

Anda, Anda menerima banyak sekali dari orang lain guru, sanak

saudara, orang asing. Segala fasilitas yang Anda nikmati ada peran

banyak orang di balik itu. Kedamaian yang Anda nikmati juga

demikian.

Mengapa tidak membuat keputusan untuk memberikan dampak

positif ke dalam kehidupan orang lain, walaupun ia adalah orang

asing?

Banyak sekali manfaat memberi, seperti relasi baru, perasaan aman,

kesehatan yang lebih baik, pekerjaan, rasa mampu dan sukses,

bahagia, damai dan cinta. Namun paradoksnya adalah jika Anda

memberi dengan mengharapkan pahala, Anda tidak akan

mendapatkannya.

Ketika Anda memberi dengan senang, tanpa pamrih, dan cinta, Anda

akan mendapatkan pahala besar. Sikap Anda dalam memberi akan

merefleksikan manfaat yang Anda terima.

Memberi adalah bagian kunci untuk menghadapi ketakutan dan

melepaskannya, karena memberi mengurangi rasa egois. Memberi

juga meningkatkan sistem kekebalan tubuh, menurunkan tingkat

kolesterol, menguatkan jantung, menurunkan sakit di bagian dada dan

menurunkan stres.

Ketika Anda memberikan kepada orang lain, atau memberikan diri

Anda kegiatan bermakna, banyak hal berubah dalam kehidupan. Anda

mengharapkan lebih dari diri sendiri. Anda menemukan nilai diri yang

lebih besar. Anda menyentuh potensi yang lebih besar dalam diri. Dan

Anda bisa mencapai potensi Anda yang sebenarnya dan

membantu diri Anda membantu orang lain.

Semakin banyak Anda memberi, semakin banyak Anda menemukan

manfaat dalam diri. Ketika Anda membuat perbedaan positif dalam

kehidupan orang lain, Anda membuat perbedaan positif dalam diri

Anda. Memberi selalu menyenangkan dua pihak.

APA YANG BISA ANDA BERI?

Cinta Pemberian sejati dimulai dari cinta. Cinta adalah kekuatan

terbesar di dunia, dan ketika kita penuh cinta, kita menyentuh

kebutuhan manusia yang paling mendasar. Cinta adalah sesuatu yang

dibutuhkan semua orang, apapun latar belakang, budaya maupun

keyakinan mereka.

Dukungan berarti memberikan semangat. Ia berarti cinta tanpa syarat.

Artinya melepaskan rencana kehidupan Anda untuk kehidupan orang

lain, ini adalah hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada orang

dekat Anda.

Tawa Tawa adalah tanda kehidupan. Ia menciptakan kebahagiaan. Ia

membantu mengatasi kesedihan, membantu kreativitas, dan

menghilangkan batasan. Tawa membuat hal sulit jadi lebih mudah.

Ketika kita membagikan bahagia, kebahagiaan kita berlipatganda.

Ketika berbagi cerita sedih, kesedihan menghilang.

Pengetahuan Setiap orang, ya, setiap orang, memiliki cerita, sebuah

pengalaman yang akan membantu orang lain. Tantangan Anda adalah

mengeluarkan permata pembelajaran dari pikiran dan hati Anda, dan

jika bisa, berbagi dengan orang lain. Ketika Anda berbagi

pengetahuan dengan orang lain, Anda meruntuhkan batasan.

Anda membangun keterbukaan dan kepercayaan. Dengan berbagi

pengetahuan, Anda menjadi bernilai di mata sosial dan orang yang

Anda temui.

Salah satu hadiah terbaik yang bisa Anda berikan pada diri sendiri

dan orang lain adalah kecintaan dalam pembelajaran. Ini adalah

satu-satunya hal yang tidak bisa

hilang apapun situasinya.

Kebijaksanaan adalah kombinasi dari pengetahuan, pengalaman dan

kejelasan. Ketika Anda membagikan kebijaksanaan, Anda membantu

orang lain mampu belajar sendiri.

Kepemimpinan Kepemimpinan sejati adalah kepemimpinan yang

menghasilkan perbedaan positif dalam kehidupan orang lain maupun

korporasi. Anda perlu menerima tanggungjawab personal dan

memberikan kepemimpinan yang diinspirasikan dari nilai bukan

popularitas.

Ketika pemimpin korporat memberikan waktu dan kebijaksanaannya

kepada karyawan, mereka menciptakan pemimpin baru dalam tim.

Ketika perusahaan memberikan pelayanan dan nilai yang luar biasa

kepada pelanggan mereka, mereka mempertahankan kepercayaan

pelanggan dan bisnis jangka panjang.

Harapan Untuk memberikan harapan, Anda juga harus memiliki

harapan. Bayangkan jika Anda tidak memiliki harapan pada impian

Anda, Anda akan melihat masalah bukan peluang.

Kehidupan Manusia memiliki kemampuan untuk menyelamatkan

hidup. Bisa berupa konseling, mendonorkan darah maupun organ

tubuh.

Waktu Ini adalah komoditas paling berharga. Salah mengatur waktu

Anda tidak akan mencapai potensi Anda yang hebat. Karena waktu

Anda terbatas, ketika Anda memberikan waktu kepada orang lain,

Anda telah memberikan hadiah yang luar biasa besar. Anda

memberikan sebagian dari kehidupan Anda.

Satu cara terbaik untuk mengingatkan Anda betapa berharganya

waktu adalah perlakukan setiap saat adalah waktu yang Anda

dapatkan dari tertundanya kematian Anda. Bagaimana Anda akan

menghabiskan waktu?

Uang Uang adalah hal yang luar biasa untuk diberikan, tapi jika

Anda ingin menjadi seorang pemberi uang yang sehat, Anda perlu

memeriksa perasaan Anda tentang uang. Dan agar bisa memberi

lebih banyak, Anda perlu mengembangkan keahlian untuk mengatur

uang dengan lebih bijak.

Uang menghasilkan emosi kuat: takut, marah, iri, dan tamak. Penting

untuk memeriksa sikap Anda terhadap uang sehingga Anda bisa

mencegah perasaan buruk tentang uang diteruskan ke anak Anda.

Uang tidaklah baik atau buruk. Seperti air dan api. Bisa baik, bisa

buruk. Uang adalah bentuk energi. Ketika Anda berbagi dengan

dermawan, Anda mendapatkan lebih banyak energi kembali ke Anda,

sering kali dalam bentuk energi yang berbeda. Ketika Anda tidak

berbagi, Anda menyumbat aliran energi itu. Dan sumbatan ini bisa

menjadi masalah.

Satu hadiah terbaik dan tahan lama yang bisa Anda berikan pada diri

sendiri adalah keahlian mengatur uang, atau melek keuangan, bagian

dari itu adalah belajar memberi. Ukuran kebijakan keuangan bukan

berapa banyak yang Anda hasilkan, tapi berapa banyak yang Anda

simpan, berapa yang Anda beri dan bagaimana Anda mengatur uang.

Keahlian Keahlian Anda adalah hal lain yang bisa Anda berikan,

apakah untuk membantu individu atau kelompok atau dengan

mengajarkannya kepada orang lain. Kesehatan Adopsilah pola hidup

sehat, makan yang sehat, dan menjaga pola hidup yang aktif. Ajarkan

anak Anda kebiasaan sehat.

Sentuhan Hadiah apa yang bisa Anda berikan kepada anak agar

mereka kurang agresif dan lebih pengertian? Sentuhan. Sentuhan

membuat orang nyaman.

Perhatian Memberikan rasa hormat adalah dengan memberikan

perhatian yang terlihat dari cara mendengarkan dengan aktif. Filosofi

dari Cina adalah mendengarkan dengan mata, telinga, hati, dan

perhatian yang tidak terbagi.

Nasihat Ketika manusia memberikan nasihat dan berbagi perasaan

atau opini, itu bisa jadi tanda dari perhatian dan kasih sayang. Namun

juga bisa dianggap usaha untuk mengendalikan. Nasihat bisa menjadi

sesuatu yang kuat, penuh kasih sayang, meningkatkan kehidupan,

atau bisa disalahartikan, salah tafsir, dan menyakitkan. Selalu tanyalah

apakah nasihat Anda dibutuhkan.

Kunci dari nasihat yang baik adalah memahami situasi, motivasi, dan

perasaan dari orang yang Anda konselingkan. Maka nasihat Anda

akan diterima dan dihargai.

Apa yang bisa Anda berikan yang memberikan dampak paling besar

Apakah waktu, uang, keahlian, nasihat, perhatian? Bisakah Anda

memberi sesuatu bahkan ketika Anda memiliki hari yang buruk, bulan

yang buruk, tahun yang buruk?

KEPADA SIAPA ANDA HARUS MEMBERI?

Anda bisa memberi kepada: diri sendiri, keluarga, komunitas,

organisasi nirlaba dan kepada planet.

Diri Sendiri Amal dimulai dari rumah. Amal dalam bentuknya yang

paling murni adalah cinta. Di rumah berarti mulai dari diri Anda

sendiri. Ketika Anda bisa memberikan kepada diri sendiri, maka Anda

mencintai diri sendiri, maka Anda mampu untuk memberi kepada

orang lain.

Rawatlah diri Anda, baik secara emosi maupun fisik, ini adalah bentuk

utama dari mencintai diri Anda. Jika Anda lemah, Anda tidak bisa

memberi kepada orang lain. Memberi kepada diri sendiri adalah

komponen penting dalam kemampuan Anda memberi kepada orang

lain.

Keluarga Pertama Anda belajar memberi dalam keluarga. Anda

mengekspresikan kasih sayang dan cinta dalam keluarga dengan

memberikan diri Anda. Langkah ini berlanjut ke orang yang Anda

temui di dunia luar.

Ketika Anda memberikan waktu kepada anak Anda, Anda

memperkuat ikatan batin antara Anda dan mereka, dan menaikkan

kepercayaan diri mereka. Anak-anak layaknya orang dewasa, ingin

merasa dimiliki. Mereka perlu merasa dianggap penting. Memberikan

waktu dan memastikan mereka terlibat dalam kehidupan Anda

akan memastikan mereka merasa dalam kelompok.

Ketika Anda membantu anak Anda membangun hati yang kuat dan

penuh dengan empati, mereka akan mampu bertahan dari berbagai

tantangan yang mereka hadapi. Mereka perlu dibekali Rasa Mengasihi,

Pengendalian diri, Hormat, dan Empati.

Komunitas Komunitas semakin kuat ketika anggotanya membuat

komitmen untuk terlibat dan terhubung satu sama lain. Juga

merupakan tempat yang sempurna untuk memberikan keahlian kita

dan melatih memberi.

Membangun komunitas membutuhkan Anda mengambil risiko dan

menanamkan waktu dan energi Anda. Tidak setiap orang yang Anda

coba untuk berinteraksi akan menerima. Faktor kunci untuk

membangun komunitas adalah kerelaan untuk

mengambil risiko. Dengan bantuan orang lain, Anda bisa eningkatkan

pemberian Anda berkali lipat.

Organinasi nirlaba Banyak organisasi nirlaba yang bisa kita berikan.

Namun alasan inti untuk memberi adalah selalu merupakan keputusan

yang emosional: Kegiatan dari organisasi itu perlu menyentuh hati

Anda.

Planet Memberikan kepada planet, kita perlu menjaga lingkungan

yang mana bisa kita wariskan kepada anak kita apa yang kita warisi

dari nenek moyang kita.

PERTANYAAN TENTANG MEMBERI

Bagaimana cara memberi? Berilah dengan penuh hormat, rendah hati,

dan tanpa syarat.

Kapan waktu terbaik untuk memberi? Jawaban paling singkat adalah

hari ini. Lihat situasi kehidupan Anda. Apakah ada area yang bisa

Anda kurangi pengeluarannya tanpa mempengaruhi kehidupan Anda?

Ke mana harus memberi? Ada tiga area yang perlu Anda nilai

sebelum Anda memutuskan untuk memberikan waktu, uang, dan

pemberian lainnya. Yang pertama adalah emosi Anda, nilai Anda dan

motivasi Anda. Kedua adalah skill Anda, dan yang ketiga adalah

sumber daya lain yang Anda miliki seperti waktu, koneksi dan

lainnya.

Bagaimana memberi bergantung pada kepribadian dan prioritas

Anda. Prioritas Anda bisa berubah seiring berjalannya waktu. Anda

juga perlu mengumpulkan informasi tentang gerakan yang menarik

perhatian Anda dan memutuskan untuk mencurahkan sumberdaya

dan keahlian Anda.

Memberi seberapa banyak? Jelas sekali ini tergantung kondisi Anda.

Satu pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri adalah Di

mana saya bisa memberikan dampak maksimum dengan pemberian

saya? Pertanyaan ini adalah kunci untuk meningkatkan kepuasan

Anda memberi dan untuk memaksimalkan manfaat pada penerima

dengan tindakan dermawan Anda.

Perpuluhan adalah sebuah istilah yang sangat terkenal. Anda bisa

melakukan perpuluhan di empat tipe: Uang memberikan 10%

pendapatan Anda setiap tahun. Cara termudah adalah kurangi

konsumtif dan hidup sederhana.

Waktu luangkan waktu bangun Anda untuk orang lain dan gerakan

amal. Ini adalah perpuluhan kedua terbaik.

Ide berbagilah 10% dari ide Anda tanpa mengharapkan kembali.

Intrapersonal komitmenkan waktu Anda untuk bertumbuh. Karena

semakin Anda bertumbuh, Anda bisa memberi lebih banyak sumber

daya. Anda tidak bisa memberi jika secara emosi dan fisik Anda

terkuras. Anda bisa memberi lebih banyak ketika Anda menjalani

kehidupan yang seimbang dan merawat diri sendiri.

PEMBERIAN KORPORAT

Fondasi dari setiap bisnis adalah memberi kepada pelanggan.

Memenuhi kebutuhan, mengatasi masalah, membuat mereka bahagia

adalah semua bagian dari memberi kepada pelanggan.

Memberi kepada karyawan, memanfaatkan potensi karyawan adalah

hal penting, karena karyawan adalah aset perusahaan. Memenuhi

kebutuhan mereka, menyediakan dan memberdayakan lingkungan

yang membantu pembelajaran, pertumbuhan, dan kontribusi adalah

bagian dari memberi.

MELEPASKAN

Untuk bisa memberi dan menerima lebih banyak, ada aspek

kehidupan kita yang harus kita lepaskan. Berikut adalah beberapa

kelompok yang bisa kita pertimbangkan untuk dilepaskan:

Kelompok I: Kemalasan, iri, marah, kikir, tamak, nafsu, gosip,

kebencian dan takut.

Kelompok II: obat-obatan, alkohol, judi, resep obat, merokok, bekerja

berlebihan, fundamentalisme, tidak toleran, bias suku, ras dan agama.

Kelompok III: TV, internet, acara olahraga, belanja, kendaraan,

makanan tidak sehat.

Kelompok IV: prasangka, sakit, menghakimi, menunda, membuang

sampah sembarangan.

Melepaskan hal yang ada di empat kelompok ini akan membebaskan

Anda lebih

banyak sumber daya untuk bahagia dan memberi.

SEMOGA ANDA MENIKMATI AQUARIUS NOTE INI. HAPPY READING!

4noteAQUARIUSCopyright 2014 AQUARIUS RESOURCES powered by : BACAKILAT. All Rights Reserved www.aquariusnote.com

Jika Anda mengeluarkan uang

dengan bijak, Anda bisa

mencapai banyak hal luar biasa

untuk Anda, keluarga dan

komunitas.

Ketika memberikan nasihat,

habiskan dua pertiga waktu untuk

mendengarkan.

Sangat baik untuk selalu

mengingat akar Anda (dari mana

Anda bisa mencapai posisi

sekarang) sehingga Anda bisa

menghargai buah jerih payah

Anda. Dan mulailah memberikan

hal yang paling Anda butuhkan

dan inginkan untuk Anda, maka

Anda benar-benar memahami

kekuatan memberi!

D4

Terkadang mudah untuk melihat manfaat langsung pada orang yang

memberikan bantuan. Terkadang pula, manfaat memberi baru

kelihatan bertahun-tahun di masa depan. Pemberian Anda bisa

berupa membantu yang sakit, mendanai yayasan yang Anda sukai,

atau membantu anak-anak belajar sesuatu dengan baik. Apapun

pemberian Anda, waktu, uang, ataupun usaha akan memberikan

dampak positif.

MENGAPA MEMBERI?

Mungkin hadiah terbesar yang pernah Anda terima adalah investasi

yang sangat besar dari orangtua Anda. Namun, mereka bukanlah

satu-satunya yang memberikan kepada Anda. Sepanjang kehidupan

Anda, Anda menerima banyak sekali dari orang lain guru, sanak

saudara, orang asing. Segala fasilitas yang Anda nikmati ada peran

banyak orang di balik itu. Kedamaian yang Anda nikmati juga

demikian.

Mengapa tidak membuat keputusan untuk memberikan dampak

positif ke dalam kehidupan orang lain, walaupun ia adalah orang

asing?

Banyak sekali manfaat memberi, seperti relasi baru, perasaan aman,

kesehatan yang lebih baik, pekerjaan, rasa mampu dan sukses,

bahagia, damai dan cinta. Namun paradoksnya adalah jika Anda

memberi dengan mengharapkan pahala, Anda tidak akan

mendapatkannya.

Ketika Anda memberi dengan senang, tanpa pamrih, dan cinta, Anda

akan mendapatkan pahala besar. Sikap Anda dalam memberi akan

merefleksikan manfaat yang Anda terima.

Memberi adalah bagian kunci untuk menghadapi ketakutan dan

melepaskannya, karena memberi mengurangi rasa egois. Memberi

juga meningkatkan sistem kekebalan tubuh, menurunkan tingkat

kolesterol, menguatkan jantung, menurunkan sakit di bagian dada dan

menurunkan stres.

Ketika Anda memberikan kepada orang lain, atau memberikan diri

Anda kegiatan bermakna, banyak hal berubah dalam kehidupan. Anda

mengharapkan lebih dari diri sendiri. Anda menemukan nilai diri yang

lebih besar. Anda menyentuh potensi yang lebih besar dalam diri. Dan

Anda bisa mencapai potensi Anda yang sebenarnya dan

membantu diri Anda membantu orang lain.

Semakin banyak Anda memberi, semakin banyak Anda menemukan

manfaat dalam diri. Ketika Anda membuat perbedaan positif dalam

kehidupan orang lain, Anda membuat perbedaan positif dalam diri

Anda. Memberi selalu menyenangkan dua pihak.

APA YANG BISA ANDA BERI?

Cinta Pemberian sejati dimulai dari cinta. Cinta adalah kekuatan

terbesar di dunia, dan ketika kita penuh cinta, kita menyentuh

kebutuhan manusia yang paling mendasar. Cinta adalah sesuatu yang

dibutuhkan semua orang, apapun latar belakang, budaya maupun

keyakinan mereka.

Dukungan berarti memberikan semangat. Ia berarti cinta tanpa syarat.

Artinya melepaskan rencana kehidupan Anda untuk kehidupan orang

lain, ini adalah hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada orang

dekat Anda.

Tawa Tawa adalah tanda kehidupan. Ia menciptakan kebahagiaan. Ia

membantu mengatasi kesedihan, membantu kreativitas, dan

menghilangkan batasan. Tawa membuat hal sulit jadi lebih mudah.

Ketika kita membagikan bahagia, kebahagiaan kita berlipatganda.

Ketika berbagi cerita sedih, kesedihan menghilang.

Pengetahuan Setiap orang, ya, setiap orang, memiliki cerita, sebuah

pengalaman yang akan membantu orang lain. Tantangan Anda adalah

mengeluarkan permata pembelajaran dari pikiran dan hati Anda, dan

jika bisa, berbagi dengan orang lain. Ketika Anda berbagi

pengetahuan dengan orang lain, Anda meruntuhkan batasan.

Anda membangun keterbukaan dan kepercayaan. Dengan berbagi

pengetahuan, Anda menjadi bernilai di mata sosial dan orang yang

Anda temui.

Salah satu hadiah terbaik yang bisa Anda berikan pada diri sendiri

dan orang lain adalah kecintaan dalam pembelajaran. Ini adalah

satu-satunya hal yang tidak bisa

hilang apapun situasinya.

Kebijaksanaan adalah kombinasi dari pengetahuan, pengalaman dan

kejelasan. Ketika Anda membagikan kebijaksanaan, Anda membantu

orang lain mampu belajar sendiri.

Kepemimpinan Kepemimpinan sejati adalah kepemimpinan yang

menghasilkan perbedaan positif dalam kehidupan orang lain maupun

korporasi. Anda perlu menerima tanggungjawab personal dan

memberikan kepemimpinan yang diinspirasikan dari nilai bukan

popularitas.

Ketika pemimpin korporat memberikan waktu dan kebijaksanaannya

kepada karyawan, mereka menciptakan pemimpin baru dalam tim.

Ketika perusahaan memberikan pelayanan dan nilai yang luar biasa

kepada pelanggan mereka, mereka mempertahankan kepercayaan

pelanggan dan bisnis jangka panjang.

Harapan Untuk memberikan harapan, Anda juga harus memiliki

harapan. Bayangkan jika Anda tidak memiliki harapan pada impian

Anda, Anda akan melihat masalah bukan peluang.

Kehidupan Manusia memiliki kemampuan untuk menyelamatkan

hidup. Bisa berupa konseling, mendonorkan darah maupun organ

tubuh.

Waktu Ini adalah komoditas paling berharga. Salah mengatur waktu

Anda tidak akan mencapai potensi Anda yang hebat. Karena waktu

Anda terbatas, ketika Anda memberikan waktu kepada orang lain,

Anda telah memberikan hadiah yang luar biasa besar. Anda

memberikan sebagian dari kehidupan Anda.

Satu cara terbaik untuk mengingatkan Anda betapa berharganya

waktu adalah perlakukan setiap saat adalah waktu yang Anda

dapatkan dari tertundanya kematian Anda. Bagaimana Anda akan

menghabiskan waktu?

Uang Uang adalah hal yang luar biasa untuk diberikan, tapi jika

Anda ingin menjadi seorang pemberi uang yang sehat, Anda perlu

memeriksa perasaan Anda tentang uang. Dan agar bisa memberi

lebih banyak, Anda perlu mengembangkan keahlian untuk mengatur

uang dengan lebih bijak.

Uang menghasilkan emosi kuat: takut, marah, iri, dan tamak. Penting

untuk memeriksa sikap Anda terhadap uang sehingga Anda bisa

mencegah perasaan buruk tentang uang diteruskan ke anak Anda.

Uang tidaklah baik atau buruk. Seperti air dan api. Bisa baik, bisa

buruk. Uang adalah bentuk energi. Ketika Anda berbagi dengan

dermawan, Anda mendapatkan lebih banyak energi kembali ke Anda,

sering kali dalam bentuk energi yang berbeda. Ketika Anda tidak

berbagi, Anda menyumbat aliran energi itu. Dan sumbatan ini bisa

menjadi masalah.

Satu hadiah terbaik dan tahan lama yang bisa Anda berikan pada diri

sendiri adalah keahlian mengatur uang, atau melek keuangan, bagian

dari itu adalah belajar memberi. Ukuran kebijakan keuangan bukan

berapa banyak yang Anda hasilkan, tapi berapa banyak yang Anda

simpan, berapa yang Anda beri dan bagaimana Anda mengatur uang.

Keahlian Keahlian Anda adalah hal lain yang bisa Anda berikan,

apakah untuk membantu individu atau kelompok atau dengan

mengajarkannya kepada orang lain. Kesehatan Adopsilah pola hidup

sehat, makan yang sehat, dan menjaga pola hidup yang aktif. Ajarkan

anak Anda kebiasaan sehat.

Sentuhan Hadiah apa yang bisa Anda berikan kepada anak agar

mereka kurang agresif dan lebih pengertian? Sentuhan. Sentuhan

membuat orang nyaman.

Perhatian Memberikan rasa hormat adalah dengan memberikan

perhatian yang terlihat dari cara mendengarkan dengan aktif. Filosofi

dari Cina adalah mendengarkan dengan mata, telinga, hati, dan

perhatian yang tidak terbagi.

Nasihat Ketika manusia memberikan nasihat dan berbagi perasaan

atau opini, itu bisa jadi tanda dari perhatian dan kasih sayang. Namun

juga bisa dianggap usaha untuk mengendalikan. Nasihat bisa menjadi

sesuatu yang kuat, penuh kasih sayang, meningkatkan kehidupan,

atau bisa disalahartikan, salah tafsir, dan menyakitkan. Selalu tanyalah

apakah nasihat Anda dibutuhkan.

Kunci dari nasihat yang baik adalah memahami situasi, motivasi, dan

perasaan dari orang yang Anda konselingkan. Maka nasihat Anda

akan diterima dan dihargai.

Apa yang bisa Anda berikan yang memberikan dampak paling besar

Apakah waktu, uang, keahlian, nasihat, perhatian? Bisakah Anda

memberi sesuatu bahkan ketika Anda memiliki hari yang buruk, bulan

yang buruk, tahun yang buruk?

KEPADA SIAPA ANDA HARUS MEMBERI?

Anda bisa memberi kepada: diri sendiri, keluarga, komunitas,

organisasi nirlaba dan kepada planet.

Diri Sendiri Amal dimulai dari rumah. Amal dalam bentuknya yang

paling murni adalah cinta. Di rumah berarti mulai dari diri Anda

sendiri. Ketika Anda bisa memberikan kepada diri sendiri, maka Anda

mencintai diri sendiri, maka Anda mampu untuk memberi kepada

orang lain.

Rawatlah diri Anda, baik secara emosi maupun fisik, ini adalah bentuk

utama dari mencintai diri Anda. Jika Anda lemah, Anda tidak bisa

memberi kepada orang lain. Memberi kepada diri sendiri adalah

komponen penting dalam kemampuan Anda memberi kepada orang

lain.

Keluarga Pertama Anda belajar memberi dalam keluarga. Anda

mengekspresikan kasih sayang dan cinta dalam keluarga dengan

memberikan diri Anda. Langkah ini berlanjut ke orang yang Anda

temui di dunia luar.

Ketika Anda memberikan waktu kepada anak Anda, Anda

memperkuat ikatan batin antara Anda dan mereka, dan menaikkan

kepercayaan diri mereka. Anak-anak layaknya orang dewasa, ingin

merasa dimiliki. Mereka perlu merasa dianggap penting. Memberikan

waktu dan memastikan mereka terlibat dalam kehidupan Anda

akan memastikan mereka merasa dalam kelompok.

Ketika Anda membantu anak Anda membangun hati yang kuat dan

penuh dengan empati, mereka akan mampu bertahan dari berbagai

tantangan yang mereka hadapi. Mereka perlu dibekali Rasa Mengasihi,

Pengendalian diri, Hormat, dan Empati.

Komunitas Komunitas semakin kuat ketika anggotanya membuat

komitmen untuk terlibat dan terhubung satu sama lain. Juga

merupakan tempat yang sempurna untuk memberikan keahlian kita

dan melatih memberi.

Membangun komunitas membutuhkan Anda mengambil risiko dan

menanamkan waktu dan energi Anda. Tidak setiap orang yang Anda

coba untuk berinteraksi akan menerima. Faktor kunci untuk

membangun komunitas adalah kerelaan untuk

mengambil risiko. Dengan bantuan orang lain, Anda bisa eningkatkan

pemberian Anda berkali lipat.

Organinasi nirlaba Banyak organisasi nirlaba yang bisa kita berikan.

Namun alasan inti untuk memberi adalah selalu merupakan keputusan

yang emosional: Kegiatan dari organisasi itu perlu menyentuh hati

Anda.

Planet Memberikan kepada planet, kita perlu menjaga lingkungan

yang mana bisa kita wariskan kepada anak kita apa yang kita warisi

dari nenek moyang kita.

PERTANYAAN TENTANG MEMBERI

Bagaimana cara memberi? Berilah dengan penuh hormat, rendah hati,

dan tanpa syarat.

Kapan waktu terbaik untuk memberi? Jawaban paling singkat adalah

hari ini. Lihat situasi kehidupan Anda. Apakah ada area yang bisa

Anda kurangi pengeluarannya tanpa mempengaruhi kehidupan Anda?

Ke mana harus memberi? Ada tiga area yang perlu Anda nilai

sebelum Anda memutuskan untuk memberikan waktu, uang, dan

pemberian lainnya. Yang pertama adalah emosi Anda, nilai Anda dan

motivasi Anda. Kedua adalah skill Anda, dan yang ketiga adalah

sumber daya lain yang Anda miliki seperti waktu, koneksi dan

lainnya.

Bagaimana memberi bergantung pada kepribadian dan prioritas

Anda. Prioritas Anda bisa berubah seiring berjalannya waktu. Anda

juga perlu mengumpulkan informasi tentang gerakan yang menarik

perhatian Anda dan memutuskan untuk mencurahkan sumberdaya

dan keahlian Anda.

Memberi seberapa banyak? Jelas sekali ini tergantung kondisi Anda.

Satu pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri adalah Di

mana saya bisa memberikan dampak maksimum dengan pemberian

saya? Pertanyaan ini adalah kunci untuk meningkatkan kepuasan

Anda memberi dan untuk memaksimalkan manfaat pada penerima

dengan tindakan dermawan Anda.

Perpuluhan adalah sebuah istilah yang sangat terkenal. Anda bisa

melakukan perpuluhan di empat tipe: Uang memberikan 10%

pendapatan Anda setiap tahun. Cara termudah adalah kurangi

konsumtif dan hidup sederhana.

Waktu luangkan waktu bangun Anda untuk orang lain dan gerakan

amal. Ini adalah perpuluhan kedua terbaik.

Ide berbagilah 10% dari ide Anda tanpa mengharapkan kembali.

Intrapersonal komitmenkan waktu Anda untuk bertumbuh. Karena

semakin Anda bertumbuh, Anda bisa memberi lebih banyak sumber

daya. Anda tidak bisa memberi jika secara emosi dan fisik Anda

terkuras. Anda bisa memberi lebih banyak ketika Anda menjalani

kehidupan yang seimbang dan merawat diri sendiri.

PEMBERIAN KORPORAT

Fondasi dari setiap bisnis adalah memberi kepada pelanggan.

Memenuhi kebutuhan, mengatasi masalah, membuat mereka bahagia

adalah semua bagian dari memberi kepada pelanggan.

Memberi kepada karyawan, memanfaatkan potensi karyawan adalah

hal penting, karena karyawan adalah aset perusahaan. Memenuhi

kebutuhan mereka, menyediakan dan memberdayakan lingkungan

yang membantu pembelajaran, pertumbuhan, dan kontribusi adalah

bagian dari memberi.

MELEPASKAN

Untuk bisa memberi dan menerima lebih banyak, ada aspek

kehidupan kita yang harus kita lepaskan. Berikut adalah beberapa

kelompok yang bisa kita pertimbangkan untuk dilepaskan:

Kelompok I: Kemalasan, iri, marah, kikir, tamak, nafsu, gosip,

kebencian dan takut.

Kelompok II: obat-obatan, alkohol, judi, resep obat, merokok, bekerja

berlebihan, fundamentalisme, tidak toleran, bias suku, ras dan agama.

Kelompok III: TV, internet, acara olahraga, belanja, kendaraan,

makanan tidak sehat.

Kelompok IV: prasangka, sakit, menghakimi, menunda, membuang

sampah sembarangan.

Melepaskan hal yang ada di empat kelompok ini akan membebaskan

Anda lebih

banyak sumber daya untuk bahagia dan memberi.

SEMOGA ANDA MENIKMATI AQUARIUS NOTE INI. HAPPY READING!

5noteAQUARIUSCopyright 2014 AQUARIUS RESOURCES powered by : BACAKILAT. All Rights Reserved www.aquariusnote.com

Menerima dan mengakui

kelemahan diri adalah langkah

penting, ia membuat Anda bisa

menerima dan mengijinkan

orang lain memberi kepada Anda

kasih sayang, penyembuhan,

dan pengertian.

Relasi paling penting yang Anda

miliki adalah dengan partner

Anda. Relasi saling menyayangi

adalah kebahagiaan penting buat

Anda dan inspirasi bagi

orang lain.

Jika Anda merasa memiliki uang

sedikit, berikan waktu Anda.

D4

Terkadang mudah untuk melihat manfaat langsung pada orang yang

memberikan bantuan. Terkadang pula, manfaat memberi baru

kelihatan bertahun-tahun di masa depan. Pemberian Anda bisa

berupa membantu yang sakit, mendanai yayasan yang Anda sukai,

atau membantu anak-anak belajar sesuatu dengan baik. Apapun

pemberian Anda, waktu, uang, ataupun usaha akan memberikan

dampak positif.

MENGAPA MEMBERI?

Mungkin hadiah terbesar yang pernah Anda terima adalah investasi

yang sangat besar dari orangtua Anda. Namun, mereka bukanlah

satu-satunya yang memberikan kepada Anda. Sepanjang kehidupan

Anda, Anda menerima banyak sekali dari orang lain guru, sanak

saudara, orang asing. Segala fasilitas yang Anda nikmati ada peran

banyak orang di balik itu. Kedamaian yang Anda nikmati juga

demikian.

Mengapa tidak membuat keputusan untuk memberikan dampak

positif ke dalam kehidupan orang lain, walaupun ia adalah orang

asing?

Banyak sekali manfaat memberi, seperti relasi baru, perasaan aman,

kesehatan yang lebih baik, pekerjaan, rasa mampu dan sukses,

bahagia, damai dan cinta. Namun paradoksnya adalah jika Anda

memberi dengan mengharapkan pahala, Anda tidak akan

mendapatkannya.

Ketika Anda memberi dengan senang, tanpa pamrih, dan cinta, Anda

akan mendapatkan pahala besar. Sikap Anda dalam memberi akan

merefleksikan manfaat yang Anda terima.

Memberi adalah bagian kunci untuk menghadapi ketakutan dan

melepaskannya, karena memberi mengurangi rasa egois. Memberi

juga meningkatkan sistem kekebalan tubuh, menurunkan tingkat

kolesterol, menguatkan jantung, menurunkan sakit di bagian dada dan

menurunkan stres.

Ketika Anda memberikan kepada orang lain, atau memberikan diri

Anda kegiatan bermakna, banyak hal berubah dalam kehidupan. Anda

mengharapkan lebih dari diri sendiri. Anda menemukan nilai diri yang

lebih besar. Anda menyentuh potensi yang lebih besar dalam diri. Dan

Anda bisa mencapai potensi Anda yang sebenarnya dan

membantu diri Anda membantu orang lain.

Semakin banyak Anda memberi, semakin banyak Anda menemukan

manfaat dalam diri. Ketika Anda membuat perbedaan positif dalam

kehidupan orang lain, Anda membuat perbedaan positif dalam diri

Anda. Memberi selalu menyenangkan dua pihak.

APA YANG BISA ANDA BERI?

Cinta Pemberian sejati dimulai dari cinta. Cinta adalah kekuatan

terbesar di dunia, dan ketika kita penuh cinta, kita menyentuh

kebutuhan manusia yang paling mendasar. Cinta adalah sesuatu yang

dibutuhkan semua orang, apapun latar belakang, budaya maupun

keyakinan mereka.

Dukungan berarti memberikan semangat. Ia berarti cinta tanpa syarat.

Artinya melepaskan rencana kehidupan Anda untuk kehidupan orang

lain, ini adalah hadiah terbesar yang bisa Anda berikan kepada orang

dekat Anda.

Tawa Tawa adalah tanda kehidupan. Ia menciptakan kebahagiaan. Ia

membantu mengatasi kesedihan, membantu kreativitas, dan

menghilangkan batasan. Tawa membuat hal sulit jadi lebih mudah.

Ketika kita membagikan bahagia, kebahagiaan kita berlipatganda.

Ketika berbagi cerita sedih, kesedihan menghilang.

Pengetahuan Setiap orang, ya, setiap orang, memiliki cerita, sebuah

pengalaman yang akan membantu orang lain. Tantangan Anda adalah

mengeluarkan permata pembelajaran dari pikiran dan hati Anda, dan

jika bisa, berbagi dengan orang lain. Ketika Anda berbagi

pengetahuan dengan orang lain, Anda meruntuhkan batasan.

Anda membangun keterbukaan dan kepercayaan. Dengan berbagi

pengetahuan, Anda menjadi bernilai di mata sosial dan orang yang

Anda temui.

Salah satu hadiah terbaik yang bisa Anda berikan pada diri sendiri

dan orang lain adalah kecintaan dalam pembelajaran. Ini adalah

satu-satunya hal yang tidak bisa

hilang apapun situasinya.

Kebijaksanaan adalah kombinasi dari pengetahuan, pengalaman dan

kejelasan. Ketika Anda membagikan kebijaksanaan, Anda membantu

orang lain mampu belajar sendiri.

Kepemimpinan Kepemimpinan sejati adalah kepemimpinan yang

menghasilkan perbedaan positif dalam kehidupan orang lain maupun

korporasi. Anda perlu menerima tanggungjawab personal dan

memberikan kepemimpinan yang diinspirasikan dari nilai bukan

popularitas.

Ketika pemimpin korporat memberikan waktu dan kebijaksanaannya

kepada karyawan, mereka menciptakan pemimpin baru dalam tim.

Ketika perusahaan memberikan pelayanan dan nilai yang luar biasa

kepada pelanggan mereka, mereka mempertahankan kepercayaan

pelanggan dan bisnis jangka panjang.

Harapan Untuk memberikan harapan, Anda juga harus memiliki

harapan. Bayangkan jika Anda tidak memiliki harapan pada impian

Anda, Anda akan melihat masalah bukan peluang.

Kehidupan Manusia memiliki kemampuan untuk menyelamatkan

hidup. Bisa berupa konseling, mendonorkan darah maupun organ

tubuh.

Waktu Ini adalah komoditas paling berharga. Salah mengatur waktu

Anda tidak akan mencapai potensi Anda yang hebat. Karena waktu

Anda terbatas, ketika Anda memberikan waktu kepada orang lain,

Anda telah memberikan hadiah yang luar biasa besar. Anda

memberikan sebagian dari kehidupan Anda.

Satu cara terbaik untuk mengingatkan Anda betapa berharganya

waktu adalah perlakukan setiap saat adalah waktu yang Anda

dapatkan dari tertundanya kematian Anda. Bagaimana Anda akan

menghabiskan waktu?

Uang Uang adalah hal yang luar biasa untuk diberikan, tapi jika

Anda ingin menjadi seorang pemberi uang yang sehat, Anda perlu

memeriksa perasaan Anda tentang uang. Dan agar bisa memberi

lebih banyak, Anda perlu mengembangkan keahlian untuk mengatur

uang dengan lebih bijak.

Uang menghasilkan emosi kuat: takut, marah, iri, dan tamak. Penting

untuk memeriksa sikap Anda terhadap uang sehingga Anda bisa

mencegah perasaan buruk tentang uang diteruskan ke anak Anda.

Uang tidaklah baik atau buruk. Seperti air dan api. Bisa baik, bisa

buruk. Uang adalah bentuk energi. Ketika Anda berbagi dengan

dermawan, Anda mendapatkan lebih banyak energi kembali ke Anda,

sering kali dalam bentuk energi yang berbeda. Ketika Anda tidak

berbagi, Anda menyumbat aliran energi itu. Dan sumbatan ini bisa

menjadi masalah.

Satu hadiah terbaik dan tahan lama yang bisa Anda berikan pada diri

sendiri adalah keahlian mengatur uang, atau melek keuangan, bagian

dari itu adalah belajar memberi. Ukuran kebijakan keuangan bukan

berapa banyak yang Anda hasilkan, tapi berapa banyak yang Anda

simpan, berapa yang Anda beri dan bagaimana Anda mengatur uang.

Keahlian Keahlian Anda adalah hal lain yang bisa Anda berikan,

apakah untuk membantu individu atau kelompok atau dengan

mengajarkannya kepada orang lain. Kesehatan Adopsilah pola hidup

sehat, makan yang sehat, dan menjaga pola hidup yang aktif. Ajarkan

anak Anda kebiasaan sehat.

Sentuhan Hadiah apa yang bisa Anda berikan kepada anak agar

mereka kurang agresif dan lebih pengertian? Sentuhan. Sentuhan

membuat orang nyaman.

Perhatian Memberikan rasa hormat adalah dengan memberikan

perhatian yang terlihat dari cara mendengarkan dengan aktif. Filosofi

dari Cina adalah mendengarkan dengan mata, telinga, hati, dan

perhatian yang tidak terbagi.

Nasihat Ketika manusia memberikan nasihat dan berbagi perasaan

atau opini, itu bisa jadi tanda dari perhatian dan kasih sayang. Namun

juga bisa dianggap usaha untuk mengendalikan. Nasihat bisa menjadi

sesuatu yang kuat, penuh kasih sayang, meningkatkan kehidupan,

atau bisa disalahartikan, salah tafsir, dan menyakitkan. Selalu tanyalah

apakah nasihat Anda dibutuhkan.

Kunci dari nasihat yang baik adalah memahami situasi, motivasi, dan

perasaan dari orang yang Anda konselingkan. Maka nasihat Anda

akan diterima dan dihargai.

Apa yang bisa Anda berikan yang memberikan dampak paling besar

Apakah waktu, uang, keahlian, nasihat, perhatian? Bisakah Anda

memberi sesuatu bahkan ketika Anda memiliki hari yang buruk, bulan

yang buruk, tahun yang buruk?

KEPADA SIAPA ANDA HARUS MEMBERI?

Anda bisa memberi kepada: diri sendiri, keluarga, komunitas,

organisasi nirlaba dan kepada planet.

Diri Sendiri Amal dimulai dari rumah. Amal dalam bentuknya yang

paling murni adalah cinta. Di rumah berarti mulai dari diri Anda

sendiri. Ketika Anda bisa memberikan kepada diri sendiri, maka Anda

mencintai diri sendiri, maka Anda mampu untuk memberi kepada

orang lain.

Rawatlah diri Anda, baik secara emosi maupun fisik, ini adalah bentuk

utama dari mencintai diri Anda. Jika Anda lemah, Anda tidak bisa

memberi kepada orang lain. Memberi kepada diri sendiri adalah

komponen penting dalam kemampuan Anda memberi kepada orang

lain.

Keluarga Pertama Anda belajar memberi dalam keluarga. Anda

mengekspresikan kasih sayang dan cinta dalam keluarga dengan

memberikan diri Anda. Langkah ini berlanjut ke orang yang Anda

temui di dunia luar.

Ketika Anda memberikan waktu kepada anak Anda, Anda

memperkuat ikatan batin antara Anda dan mereka, dan menaikkan

kepercayaan diri mereka. Anak-anak layaknya orang dewasa, ingin

merasa dimiliki. Mereka perlu merasa dianggap penting. Memberikan

waktu dan memastikan mereka terlibat dalam kehidupan Anda

akan memastikan mereka merasa dalam kelompok.

Ketika Anda membantu anak Anda membangun hati yang kuat dan

penuh dengan empati, mereka akan mampu bertahan dari berbagai

tantangan yang mereka hadapi. Mereka perlu dibekali Rasa Mengasihi,

Pengendalian diri, Hormat, dan Empati.

Komunitas Komunitas semakin kuat ketika anggotanya membuat

komitmen untuk terlibat dan terhubung satu sama lain. Juga

merupakan tempat yang sempurna untuk memberikan keahlian kita

dan melatih memberi.

Membangun komunitas membutuhkan Anda mengambil risiko dan

menanamkan waktu dan energi Anda. Tidak setiap orang yang Anda

coba untuk berinteraksi akan menerima. Faktor kunci untuk

membangun komunitas adalah kerelaan untuk

mengambil risiko. Dengan bantuan orang lain, Anda bisa eningkatkan

pemberian Anda berkali lipat.

Organinasi nirlaba Banyak organisasi nirlaba yang bisa kita berikan.

Namun alasan inti untuk memberi adalah selalu merupakan keputusan

yang emosional: Kegiatan dari organisasi itu perlu menyentuh hati

Anda.

Planet Memberikan kepada planet, kita perlu menjaga lingkungan

yang mana bisa kita wariskan kepada anak kita apa yang kita warisi

dari nenek moyang kita.

PERTANYAAN TENTANG MEMBERI

Bagaimana cara memberi? Berilah dengan penuh hormat, rendah hati,

dan tanpa syarat.

Kapan waktu terbaik untuk memberi? Jawaban paling singkat adalah

hari ini. Lihat situasi kehidupan Anda. Apakah ada area yang bisa

Anda kurangi pengeluarannya tanpa mempengaruhi kehidupan Anda?

Ke mana harus memberi? Ada tiga area yang perlu Anda nilai

sebelum Anda memutuskan untuk memberikan waktu, uang, dan

pemberian lainnya. Yang pertama adalah emosi Anda, nilai Anda dan

motivasi Anda. Kedua adalah skill Anda, dan yang ketiga adalah

sumber daya lain yang Anda miliki seperti waktu, koneksi dan

lainnya.

Bagaimana memberi bergantung pada kepribadian dan prioritas

Anda. Prioritas Anda bisa berubah seiring berjalannya waktu. Anda

juga perlu mengumpulkan informasi tentang gerakan yang menarik

perhatian Anda dan memutuskan untuk mencurahkan sumberdaya

dan keahlian Anda.

Memberi seberapa banyak? Jelas sekali ini tergantung kondisi Anda.

Satu pertanyaan yang perlu Anda tanyakan pada diri adalah Di

mana saya bisa memberikan dampak maksimum dengan pemberian

saya? Pertanyaan ini adalah kunci untuk meningkatkan kepuasan

Anda memberi d