ADART YAYASAN SOSIL ISLAM AT.doc

7/26/2019 ADART YAYASAN SOSIL ISLAM AT.doc

1/13

ADART YAYASAN SOSIL ISLAM AT-TAQWA PAHESAN

ANGGARAN DASAR DAN ANGGARAN RUMAH TANGGAYASIS AT-TAQWA PAHESAN

ANGGARAN DASAR

Muqoddimah

Sebagi agama yanghaq,universal, dan kosmopolit, Islam menyatakan bahwamanusia memiliki dua komitmen dalam dirinya, yakni komitmen individu dankomitmen keutamaan, yang harus dipernakan secara seimbang. Pemahamanterhadap kedua komitmen tersebut harus diimplementasikan dalam pelaksanaanamanat untuk melakukan penyiaran Islam dalam segala bentuknya, dengan watakyang arif dan bijaksana, tanpa menafikan nilai-nilai kodrati manusia. Pelaksanaantanggungjawab atau komitmen tersebut bukan semata-mata menjadi kewajibanindividu, melainkan juga merupakan tugas kolektif demi terwujudnya kehidupan

masyarakat yang adil, makmur dan bermartabat dalam bingkai mardhatillah.

Atas dorongan niat yang suci dan luhur, serta semangat untuk senantiasamewujudkan terlaksananya ajaran Islam yang berhaluanAhlu As-Sunnah Wal

Jamaahdi tengah kehidupan masyarakat, dan berkat rahmat Allah S!,didirikanlah "asis At-!a#wa Pahesan, dengan Anggaran $asar % Anggaran &umah!angga sebagai berikut '

BAB INAMA, WAKTU DAN TEMPAT KEDUDUKAN

Paa! "
http://4.bp.blogspot.com/-B993hopa0cE/TUZtqn6nguI/AAAAAAAAABA/a0MRlsf9CHs/s1600/Foto044.jpg


2/13

(rganisasi ini bernama "ayasan Islam At-!a#wa, selanjutnya disingkat )"asis At-!a#wa).

Paa! #

"asis At-!a#wa didirikan pada hari *amis tanggal lima +uni seribu sembilan ratusdelapan puluh enam, sejak ditanda tanganinya akta "asis At-!a#wa Pahesan oleh

otaris I "(A S&A/A!!A, S/ yang berkantor di Purwodadi, untukjangka waktu yang tidak tertentu.

Paa! $"asis At-!a#wa Pahesan berkedudukan dan berkantor pusat di $esa Pahesan,0odong, 0robogan, +awa !engah.

BAB IIA%AS DAN AQIDAH

Paa! &"asis At-!a#wa Pahesan bera1askan Pancasila berdasar $ 2345.

Paa! '"asis At-!a#wa Pahesan bera#idah Islam enurut PahamAhlussunah wal

Jamaah.

BAB IIIMAKSUD DAN TU(UAN

Paa! )"asis At-!a#wa Pahesan didirikan dengan maksud dan tujuan untuk '

2. Ikut berpartisipasi dalam Pembangunan asional, denga mewujudkan masyarakatmuslim yang Islami dan memiliki wawasan serta kemampuan integral6

7. Ikut serta dalam mewujudkan kehidupan masyarakat yang adil makmur dansejahtera lahir batin dalam wadah egara *esatuan &epublik Indonesia.

BAB I*L A M B A N G

Paa! +8ambang "asis At-!a#wa Pahesan diatur dalam Anggaran &umah !angga.

BAB *AMAL USAHA

Paa! ntuk mencapai maksud dan tujuan di atas, "asis At-!a#wa Pahesan membuatAmal saha sebagai berikut '

2. 8embaga Pendidikan67. Pusat Studi Islam dan Swadaya mat6


3/13

9. :adan saha dan ;konomi mat64. Pengembangan dan Perkaderan65. 8embaga $akwah dan Pelayanan asyarakat.

BAB *IKEKAYAAN YAYASAN

Paa! 2. *ekayaan permulaan "asis At-!a#wa Pahesan adalah uang tunai yang telah

dipisahkan oleh para pendiri sejumlah &p. 2


4/13

"ayasan, dan disetujui sekurang-kurangnya oleh 7?9 dari jumlah peserta yanghadir6

7. *eputusan Pengadilan setelah memalui proses persidangan yang adil dandemokratis6

9. Setelah pembubaran, maka pengurus "asis At-!a#wa Pahesan yang ada padawaktu itu berkewajiban untuk menyelesaikan urusan-urusan "ayasan, sehinggalikuidasi dan sisa kekayaan "asis At-!a#wa Pahesan diserahkan kepada (rganisasiSosial yang sehaluan.

BAB /P E N U T U P

Paa! "$2. Anggaran $asar ini hanya dapat diubah berdasarka keputusan Pembina setelah

melalui usyawarah "ayasan dan dihadiri oleh sekurang-kurangnya @ dari jumlahpeserta usyawarah "ayasan dan disetujui sekurang-kurangnya oleh 7?9 darijumlah peserta yang hadir6

7. Segala sesuatu yang berkaitan dengan eksistensi "ayasan yang belum diatur dalamAnggaran $asar ini diatur dalam Anggaran &umah !angga6

9. Anggaran $asar ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

ANGGARAN RUMAH TANGGA

BAB ILAMBANG

Paa! "

"asis At-!a#wa Pahesan memiliki lambang sebuah masjid ditengahnya terdapatpena dan buku ditopang oleh dua telapak tangan terbuka, di atasnya tertulis"A"ASA IS8A A!!AA, beralaskan samir bertuliskan B"ASISA!!AA) dikelilingi bintang sembilan dengan bingkai kelopak bunga bersegi

lima.


5/13

BAB IIORGAN YAYASAN

Paa! #P0m1i2a

2. Pembina adalah organ "ayasan yang mempunyai hak dan wewenang untuk6a enetapkan perubahan A$ % A&! "ayasan6

b enetapkan pengangkatan dan pemberhentian anggota Pengurus dan anggotaPengawas6

c enetapkan kebijakan umum "ayasan berdasarkan A$ % A&! "ayasan6d engesahkan program kerja dan rancangan anggaran tahunan "ayasan6e enilai 8aporan Pertanggungjawaban Pengurus "ayasan6f enetapkan keputusan mengenai penggabungan atau pembubaran "ayasan67. "ang dapat diangkat menjadi anggota Pembina adalah6a. (rang perseorangan sebagai pendiri "ayasan6

b. (rang perseorangan yang dinilai memiliki dedikasi tinggi untuk mencapai maksuddan tujuan "ayasan6

9. $alam hal "ayasan karena sebab apapun tidak lagi mempunyai Pembina,Pengurus dan Pengawas "ayasan menyelenggarakan rapat gabungan untukmemilih Pembina6

4. Pembina ditetapkan setiap 5 tahun sekali.

Paa! $P023a4a

2. Pengawas adalah organ "ayasan yang bertugas melakukan pengawasan sertamemberi nasihat kepada Pengurus dalam menjalankan kegiatan "ayasan6

7. "ang dapat diangkat menjadi Pengawas adalah6a. (rang perseorangan sebagai I yang beragama Islam dan mampumelakukan perbuatan hokum6

b. $ipandang memiliki dedikasi untuk mewujudkan tercapainya maksuddan tujuan "ayasan6

c. emiliki ikatan dengan "ayasan secara struktural ataupun cultural6

9. Pengawas diangkat oleh Pembina berdasarkan keputusan rapat Pembina untukjangka waktu selama 5 =lima> tahun dan dapat diangkat kembali untuk 2 =satu> kalimasa jabatan6

4.

Sewaktu-waktu Pengawas dapat diberhentikan berdasarkan keputusan rapatPembina.


6/13

Paa! &Pengawas berhak dan berwenang untuk6

a. enindaklanjuti hasil pengawasannya kepada pihak Pembina6

b. emberikan pertimbangan dan masukan kepada Pembina dan pengurus.

Paa! 'P023u5u

2. Pengurus adalah organ "ayasan yang melaksanakan kepengurusan "ayasan67. "ang dapat diangkat menjadi Pengurus "ayasan adalah6a. (rang perseorangan sebagai arga egara Indonesia yang beragama Islam,

mampu melakukan perbuatan hukum dan sanggup mentaati A$ % A&! "ayasan6b. Pernah secara resmi tercatat sebagai anggota pengurus "ayasan, minimal 7 tahun6c. !idak pernah diberhentikan secara tidak hormat atau mengundurkan diri dari

kedudukannya sebagai pengurus "ayasan69. Pengurus "ayasan ditetapkan untuk jangka waktu selama 5 =lima> tahun dan

selanjutnya secara berturut-turut dapat diangkat kembali untuk 2 =satu> kali masajabatan, kecuali ditentukan lain oleh musyawarah dewan pendiri6

4. Susunan Pengurus sekurang-kurangnya terdiri atas6a. Seorang *etua6

b. Seorang Sekretaris6c. Seorang :endahara65. $alam hal Pengurus melakukan tindakan yang dinilai merugikan "ayasan, maka

berdasarkan keputusan rapat Pembina, Pengurus tersebut dapat diberhentikan

sebelum masa kepengurusannya berakhir6C. $alam hal pengurus diberhentikan sebelum masa kepengurusannya berakhir

sebagaimana dimaksud dalam ayat =C>, Pembina harus menyelenggarakanusyawarah "ayasan 8uar :iasa.

Paa! )Pengurus "ayasan berwenang untuk6

a. ewakili "ayasan dalam agenda kegiatan atau agenda kemitraan "ayasan6b. embuat aturan dan ketentuan yang dipandang perlu dalam "ayasan6

c. enetapkan pengangkatan dan pemberhentian $irektur 8embaga atau :adanAmal saha.

Paa! +

2. $alam melaksanakan tugasnya, pengurus "ayasan dapat mengusulkanpengangkatan dan pemberhentian $irektur 8embaga atau :adan Amal saha"ayasan kepada anggota 8embaga atau :adan Amal saha yang bersangkutan6

7. $irektur 8embaga atau :adan Amal saha "ayasan diangkat untuk jangka waktu4 =empat> tahun, dan selanjutnya dapat diangkat kembali untuk 2 =satu> kali masa

jabatan69. "ang dapat diangkat menjadi $irektur 8embaga atau :adan Amal saha "ayasan

adalah6


7/13

a. (rang perseorangan sebagai arga egara Indonesia yang beragama Islam,mampu melakukan perbuatan hukum dan sanggup mentaati Anggaran $asar sertaAnggaran &umah !angga "ayasan6

b. Pernah secara resmi tercatat sebagai anggota 8embaga atau :adan Amal saha

"ayasan, minimal 7 tahun6c. !idak pernah diberhentikan secara tidak hormat atau mengundurkan diri dari

kedudukannya sebagai anggota 8embaga atau :adan Amal saha "ayasan64. $alam hal $irektur 8embaga atau :adan Amal saha "ayasan melakukan

tindakan yang oleh pengurus dinilai merugikan kepengurusan, maka berdasarkankeputusan rapat pengurus "ayasan, $irektur tersebut dapat disusulkan untukdiberhentikan sebelum masa tugasnya berakhir.

Paa!

$irektur 8embaga atau :adan Amal saha "ayasan berwenang'a. ewakili "ayasan dalam agenda kegiatan atau kemitraan yang sesuai dengan

lembaga atau badan masing-masing6b. embuat aturan dan ketentuan yang dipandang perlu dalam lingkup lembaga atau

bidang yang bersangkutan6a. engangkat seorang atau lebih untuk mengurus pekerjaan yang terprogram6

b. engangkat ketua team workyang dibentuk menurut kebutuhan.Paa!

2. Apabila terjadi lowongan jabatan antar waktu, maka lowongan tersebut diisi olehanggota pengurus yang berada pada urutan langsung di bawahnya6

7. Apabila *etua Pengurus "ayasan dan atau $irektur 8embaga atau :adan Amalsaha "ayasan mengundurkan diri, maka kepemimpinan diserahkan kepada

pengurus yang bersangkutan secara kolektif, untuk kemudian dilakukan prosespengangkatan sesuai aturan yang berlaku6

9. Selama dalam masa kekosongan *etua Pengurus "ayasan dan atau $irektur8embaga atau :adan Amal saha "ayasan, kolektivitas pengurus sebagaimanadimaksud dalam ayat =7> dikoordinasi oleh pihak yang ditunjuk untuk itu, berdasarkesepakatan pengurus "ayasan dan atau 8embaga atau :adan Amal saha yang

bersangkutan.

Paa! ".

2. Pengurus "asis At-!a#wa Pahesan dinyatakan berhenti jika'a. eninggal $unia6b. Atas permohonan sendiri67. Pengurus "asis At-!a#wa Pahesan dapat diberhentikan karena'a. elanggar A$?A&! serta !ata Aturan lainnya yang berlaku6b. elakukan perbuatan yang dapat mencemarkan "ayasan, baik yang bersifat moral

maupun pidana6c. engganggu kinerja kepengurusan secara kolektif.

Paa! ""


8/13

A233o6a L0m1a3a 7 Bada2 Ama! Uaha2. ntuk menjadi anggota 8embaga atau :adan Amal saha, calon anggota

mendaftarkan diri melalui mekanisme yang telah ditentukan dalam Pedoman ArahPerkaderan "ayasan6

7. Pada tiap awal periode dilakukan herregistrasi anggota 8embaga atau :adan Amalsaha6

9. Permohonan untuk menjadi anggota 8embaga atau :adan Amal saha tidakmutlak diterima.

Paa! "#

2. Seseorang dinyatakan berhenti dari keanggotaan 8embaga atau :adan Amalsaha "asis At-!a#wa apabila'

a. eninggal $unia6b. Atas permintaan sendiri6c. !idak memenuhi syarat administratif yang telah ditentukan dalam Pedoman Arah

Perkaderan "ayasan6d. $iberhentikan oleh Pengurus 8embaga atau :adan Amal saha "asis At-!a#wa

Pahesan dengan alasan yang dibenarkan, setelah melalui tahap klarifikasi danperingatan6

7. Anggota 8embaga atau :adan Amal saha "asis At-!a#wa Pahesan dapatdiberhentikan karena'

a. :erbuat yang dapat mencemarkan nama baik "asis At-!a#wa Pahesan, setelahmelalui pembuktian persidangan intern yang diselenggarakan secara khusus6

b. elanggar A$?A&! atau Peraturan yang berlaku.Paa! "$

Anggota 8embaga atau :adan Amal saha "asis At-!a#wa Pahesan berkewajiban'2. emahami isi dan substansi A$ dan A&! "asis At-!a#wa Pahesan67. !unduk dan patuh pada A$?A&! dan semua peraturan yang berlaku69. :ertanggungjawab atas segala sesuatu yang diamanatkan kepadanya64. enjunjung dan menjaga nama baik "asis At-!a#wa Pahesan.

Paa! "&

Anggota 8embaga atau :adan Amal saha "asis At-!a#wa Pahesan berhak'2. enghadiri musyawarah?rapat, mengemukakan pendapat, mengajukan usul dan

saran67. emilih dan dipilih menjadi pengurus atau menduduki jabatan-jabatan yang ada

di "asis At-!a#wa Pahesan69. ewakili 8embaga atau :adan Amal saha masing-masing dalam agenda

kegiatan dan kemitraan64. enggunakan fasilitas "asis At-!a#wa Pahesan yang ketentuannya diatur dan

ditetapkan oleh pengurus "ayasan.Paa! "'

Anggota 8embaga atau :adan Amal saha "asis At-!a#wa Pahesandiperkenankan merangkap menjadi anggota organisasi sosial lain sepanjang tidak

bertentangan dengan a1a1 dan tujuan "asis At-!a#wa Pahesan, diperkecualikanketua lembaga.

Paa! ")


9/13

K0!om8o9 S4ada:a Uma62. *elompok Swadaya mat yang selanjutnya disingkat *S merupakan organisasi

mayarakat berbasis jamaah asjid atau usholla sebagai mitra "asis At-!a#waPahesan6

7. Pada tiap awal kepengurusan harus dilakukan heregistrasi *S69. *etentuan mengenai pembentukan, pembubaran % mekanisme kemitraan diatur

dalam *eputusan Pengurus "ayasan.

Paa! "+Pengurus dan anggota *S berhak dan berwenang'

2. endapatkan pembinaan dan pendampingan67. enghadiri musyawarah?rapat, mengemukakan pendapat, mengajukan usul dan

saran69. $ipilih menjadi pengurus atau menduduki jabatan-jabatan yang ada di "asis At-

!a#wa Pahesan, setelah mendapat persetujuan dari dan oleh dewan Pembina64. enggunakan fasilitas "asis At-!a#wa Pahesan yang ketentuannya diatur dan

ditetapkan oleh pengurus "ayasan.

BAB IIIMUSYAWARAH YAYASAN

Paa! "

usyawarah "ayasan mempunyai wewenang'2. eminta, mendengar dan memberikan evaluasi terhadap pertanggungjawaban

pengurus6

7. engusulkan perubahan A$ dan A&! "ayasan69. enetapkan rekomendasi dan hal-hal yang dianggap perlu64. emilih *etua Pengurus "ayasan.

Paa! "

usyawarah "ayasan dilaksanakan sekali dalam satu periode kepengurusan"ayasan.

Paa! #.

Peserta usyawarah "ayasan Adalah6

2. Pembina, Pengawas dan Pengurus6

7. $irektur, pengurus dan anggota 8embaga dan :adan Amal usaha "ayasan6

9. Perwakilan *elompok Swadaya mat64. Pihak-pihak yang diundang oleh Pembina, Pengawas dan Pengurus "ayasan sebagai

peninjau6

5. +umlah peserta usyawarah "ayasan ditetapkan oleh Pengurus "ayasan.

BAB I*MUSYAWARAH YAYASAN LUAR BIASA

Paa! #"

2. usyawarah "ayasan 8uar :iasa diselenggarakan untuk'a. embahas usulan pemberhentian pengurus "ayasan6

b. endengarkan jawaban dan atau penjelasan dari pengurus "ayasan67. usyawarah "ayasan 8uar :iasa berwenang untuk6


10/13

a. enilai jawaban dan atau penjelasan pengurus "ayasan6b. emilih Pengurus "ayasan pengganti pengurus yang diberhentikan69. Peserta usyawarah "ayasan 8uar :iasa adalah peserta usyawarah "ayasan.

BAB *MUSYAWARAH LEMBAGA 7 BADAN AMAL USAHA

Paa! ##2. usyawarah 8embaga atau :adan Amal saha merupakan forum pengambil

keputusan tertinggi pada lembaga atau badan amal usaha yang bersangkutan67. usyawarah 8embaga atau :adan Amal saha diselenggarakan oleh masing-

masing 8embaga atau badan Amal saha yang bersangkutan.

Paa! #$

usyawarah 8embaga atau :adan Amal saha diselenggarakan setiap 7 tahunsekali.

Paa! #&usyawarah 8embaga atau :adan Amal saha mempunyai wewenang'

2. eminta, mendengar dan memberikan evaluasi pertanggungjawaban pengurus8embaga atau :adan Amal saha yang bersangkutan6

7. enetapkan rekomendasi dan hal yang dianggap perlu dalam 8embaga atau:adan Amal saha masing-masing6

5. emilih $irektur 8embaga atau :adan Amal saha.

Paa! #'2. +umlah peserta usyawarah lembaga atau :adan Amal saha ditetapkan oleh Pengurus

8embaga atau :adan Amal saha yang bersangkutan6

7. Peserta usyawarah 8embaga atau :adan Amal saha Adalah6

a. *etua Pengurus "ayasan6

b. Pengurus dan anggota 8embaga dan :adan Amal usaha yang bersangkutan6

c. Pihak-pihak yang diundang oleh Pengurus 8embaga atau :adan Amal saha yang

bersangkutan sebagai peninjau.

BAB *I

RAPAT YAYASANPaa! #)

2. "ang dimaksud rapat "ayasan adalah persidangan intern yang dihadiri olehelemen-elemen yang telah ditentukan6

7. &apat "ayasan terdiri dari6a. &apat *erja6

b. &apat Pembina6c. &apat Pengawas6d. &apat Pengurus.

Paa! #+Ra8a6 K05;a


11/13

2. &apat *erja bertugas untuk menjabarkan *ebijakan mum dan &ekomendasiusyawarah "ayasan ke dalam bentuk program kerja, serta menyusunMatrik

Action Plan=AP>67. &apat *erja "ayasan minimal dilaksanakan satukali dalam satu periode

kepengurusan69. Peserta &apat *erja "ayasan adalah Pengurus "ayasan dan Pengurus 8embaga

dan :adan Amal saha "ayasan.

Paa! #Ra8a6 P0m1i2a

2. &apat pembina dilaksanakan minimal 7 =dua> kali dalam satu tahun67. &apat pembina diikuti oleh anggota pembina dan pihak lain yang diundang oleh

Pembina69. &apat Pembina memiliki tugas dan wewenang6

a. elakukan evaluasi pencapaian maksud dan tujuan "ayasan oleh Pengurus"ayasan6

b. elakukan evaluasi tentang kekayaan "ayasan6 c. elakukan evaluasi tentang hak dan kewajiban "ayasan6 d. elakukan evaluasi perkembangan "ayasan6 e. emberikan masukan tentang program strategis dan program taktis "ayasan

kedepan.

Paa! #Ra8a6 P023a4a

2. &apat pengawas dilaksanakan minimal 7 =dua> kali dalam 2 tahun67. &apat pengawas diikuti oleh anggota pengawas dan pihak lain yang diundang oleh

pengawas69. &apat dewan pengawas memiliki tugas dan wewenang menyusun dan

menindaklanjuti hasil pengawasannya terhadap kinerja pengurus.Paa! $.

Ra8a6 P023u5u

&apat pengurus "ayasan terdiri dari'2. &apat Pengurus "ayasan67. &apat Pengurus 8embaga atau :adan Amal saha.

Paa! $"

2. &apat Pengurus "ayasan dilaksanakan minimal 2 =satu> kali dalam C =enam>bulan6

7. &apat Pengurus "ayasan dihadiri oleh pengurus "ayasan dan $irektur 8embagaatau :adan Amal saha "ayasan6

9. &apat Pengurus "ayasan berfungsi'a. elakukan koordinasi, konsolidasi, sosialisasi dan komunikasi antar 8embaga dan

atau :adan Amal saha6


12/13

b. Pembahasan strategis agenda kerja 8embaga dan atau :adan Amal saha"ayasan6

c. Pembahasan strategi dalam mencapai maksud dan tujuan "ayasan6d. engkoordinasikan program gabungan antar 8embaga atau :adan Amal saha

"ayasan6e. ;valuasi terhadap kerja pengurus "ayasan dan pengurus 8embaga atau :adan

Amal saha "ayasan.Paa! $#

Ra8a6 P023u5u L0m1a3a 7 Bada2 Ama! Uaha2. &apat pengurus 8embaga atau :adan Amal saha diselenggarakan sesuai dengan

kebutuhan67. &apat pengurus 8embaga atau :adan Amal saha diikuti oleh $irektur dan

seluruh anggota pengurus 8embaga atau :adan Amal saha yang bersangkutan69. +ika diperlukan, rapat 8embaga atau :adan Amal saha dapat diselenggarakan

secara gabungan dengan 8embaga atau :adan Amal saha lain64. &apat 8embaga atau :adan Amal saha bertugas untuk'a. elakukan koordinasi, komunikasi % konsolidasi antar anggota Pengurus

8embaga atau :adan Amal saha masing-masing6b. Sosialisasi agenda strategis Pengurus "ayasan yang sesuai dengan 8embaga atau

:adan Amal saha masing-masing6c. Pembahasan teknis pelaksanaan program 8embaga atau :adan Amal saha yang

yag bersangkutan6d. ;valuasi pelaksanaan program 8embaga atau :adan Amal saha masing-masing6e. embicarakan dan atau menentukan hal yang dianggap perlu dalam 8embaga ?

:adan Amal saha bersangkutan.

BAB *IIPENUTUP

Paa! $$2. Anggaran &umah !angga ini berlaku sejak tanggal ditetapkan67. /al-hal yang belum diatur akan ditentukan kemudian dalam peraturan organisasi,

jika dipandang perlu.

$isahkan di ' PahesanPada !anggal '


13/13

Pembina

Pembina

Pembina

ADART YAYASAN SOSIL ISLAM AT.doc

Documents

Transcript of ADART YAYASAN SOSIL ISLAM AT.doc