mpliksingkawangutara.files.wordpress.com · Web viewKeberadaan Kecamatan Singkawang Utara dilandasi...

Lakip Kecamatan Singkawang Utara 2014

BAB I

PENDAHULUAN

A. KEDUDUKAN

Keberadaan Kecamatan Singkawang Utara dilandasi kebutuhan nyata akan pelayanan

Publik yang semakin efisien di era reformasi dan otonomi daerah saat ini. Sebelumnya

Kecamatan ini merupakan bagian dari Kecamatan Tujuh Belas di era Kabupaten Sambas

dan Bengkayang. Ketika Kota Singkawang ditetapkan sebagai Daerah Otonom, wilayah

Kecamatan Tujuh Belas dimekarkan menjadi 3 Kecamatan, satu diantaranya adalah

Singkawang Utara. Pertimbangan pemekaran tersebut dalam rangka mendekatkan

jangkauan pelayanan kepada masyarakat. Kecamatan Singkawang Utara merupakan salah

satu Kecamatan yang pembentukannya berdasarkan :

1. Undang-undang Nomor 12 Tahun 2001 tentang pembentukan Pemerintah Kota

Singkawang (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2001 nomor 92, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4119);

2. Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 nomor 125. Tambahan Lembaran

Negara Republik Indonesia nomor 4437), sebagaimana telah diubah beberapa kali,

terakhir dengan Undnag-undang Nomor 12 Tahun 2008 tentang perubahan kedua atas

undang-undang nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah (Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 59, Tambahan Lembaran Negara Republik

Indonesia Nomor 4884);

3. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia nomor 19 Tahun 2008 tentang Kecamatan

(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 40);

4. Peraturan Daerah Nomor 6 Tahun 2008 tentang : Pembentukan dan Susunan Organisasi

Perangkat Daerah di Lingkungan Kota Singkawang (Lembaran Daerah Kota

Singkawang Tahun 2008 Nomor 6, Tambahan Lembaran Daerah Kota Singkawang

nomor 14);

5. Peraturan Walikota Singkawang Nomor : 27 Tahun 2009 tentang : Tugas Pokok, Fungsi

dan Tata Kerja Kecamatan (Berita Daerah Kota Singkawang Nomor : 27 Tahun 2009).

Perubahan Nama Kecamatan dengan menggunakan arah mata angin sebagaimana

terjadi di kota besar di Indonesia pada umumnya sudah layak, juga dimaksudkan untuk

menghindari adanya penyebutan yang bersifat kedaerahan dengan berpihak pada salah satu

wilayah/ etnis tertentu.

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 20141


Pemekaran Kecamatan Tujuh Belas melalui pembentukan 2 (dua) Kecamatan, yaitu

Kecamatan Singkawang Utara dan Kecamatan Singkawang Timur serta perubahan

Kecamatan Tujuh Belas menjadi Kecamatan Singkawang Selatan, Kecamatan Roban

menjadi Kecamatan Singkawang Tengah, Kecamatan Pasiran menjadi Kecamatan

Singkawang Barat yang sebelumnya telah diatur melalui Keputusan Gubernur Kalimantan

Barat Nomor: 20 Tahun 2002 tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja Perangkat Daerah

dan Sekretaris Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kota Singkawang, adalah sangat rasional

dan memungkinkan tugas-tugas Camat baik dalam pemberian pelayanan, rentang kendali

dan pembinaan wilayah akan semakin efektif.

Kecamatan Singkawang Utara terletak di bagian utara Kota Singkawang dengan luas

wilayah 100,69 Km2 yang berbatasan dengan :

1. Sebelah Utara berbatasan dengan Kecamatan Selakau Kabupaten Sambas;

2. Sebelah Timur berbatasan dengan Kecamatan Singkawang Timur;

3. Sebelah Selatan berbatasan dengan Kecamatan Singkawang Tengah;

4. Sebelah Barat berbatasan dengan Laut Natuna.

Bila dilihat dari kondisi demografi, jumlah penduduk Kecamatan Singkawang Utara

berdasarkan data Bulan Desember tahun 2013 adalah sebanyak 24.189 jiwa, Adapun tertera

pada table berikut :

Tabel 1.1 : Luas Wilayah, Jumlah RT, RW dan Lingkungan

No Kelurahan Luas

(Ha)

Jumlah

RT RW Lingkungan

1 2 3 4 5 61 Sungai Garam Hilir 665,55 12 4 -

2 Naram 1.282 8 3 -

3 Sungai Bulan 1.141,20 10 4 -

4 Sungai Rasau 772,15 8 2 -

5 Setapuk Kecil 1.003,50 10 3 -

6 Setapuk Besar 2.765,30 28 14 -

7 Semelagi Kecil 2.440,65 12 5 -

Jumlah 10.069,65 88 35 -

Sumber : Data 7 Kelurahan di Kecamatan Singkawang Utara



Atau dapat digambarkan dengan grafik berikut

665.55

1282

1141.2

772.15

1003.5

2765.3

2440.65

Luas (Ha)

Sungai Garam HilirNaramSungai BulanSungai RasauSetapuk KecilSetapuk BesarSemelagi Kecil



Tabel 1.2 : Pertumbuhan Penduduk

No KelurahanJumlah Penduduk (Jiwa) Rata – rata

Pertumbuhan ( % )2013 2014

1 2 3 4 51 Sungai Garam Hilir 4.514 4.634 2,65%2 Naram 2.791 2.798 0,25%3 Sungai Bulan 2.722 2.775 1,94%4 Sungai Rasau 2.251 2.270 0,84%5 Setapuk Kecil 2.641 2.686 1,70%6 Setapuk Besar 5.796 5.871 1,29%7 Semelagi Kecil 3.474 3.501 0,77%

Jumlah 24.189 24.535 1,43%Sumber : Data 7 Kelurahan di Kecamatan Singkawang Utara

Atau dapat digambarkan dengan grafik berikut :

Sungai

Garam Hilir

Naram

Sungai

Bulan

Sungai

Rasau

Setap

uk Keci

l

Setap

uk Besa

r

Semela

gi Keci

l0

1

2

3

4

5

6

7

4.514

2.791 2.7222.251

2.641

5.796

3.474

4.634

2.798 2.775

2.27

2.686

5.871

3.501

20132014



Tabel 1.3 : Penduduk dan KK Tahun 2013 sampai 2014

No KelurahanJumlah KK Jumlah Penduduk

2013 2014 2013 2014Lk Pr Jlh Lk Pr Jlh

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1Sungai Garam Hilir

1.082 1.208 2.265 2.249 4.514 2.311 2.323 4.634

2 Naram 921 708 1.425 1.366 2.791 1.434 1.364 2.798

3 Sungai Bulan

675 695 1.392 1.330 2.722 1.418 1.357 2.775

4 Sungai Rasau

651 651 1.187 1.064 2.251 1.196 1.074 2.270

5 Setapuk Kecil

702 625 1.350 1.291 2.641 1.375 1.311 2.686

6 Setapuk Besar

1.916 1.917 3.032 2.764 5.796 3.084 2.787 5.871

7 Semelagi Kecil

743 740 1.741 1.733 3.474 1.742 1.759 3.501

Jumlah 6.690 6.539 12.392 11.797 24.189 12.560 11.978 24.538

Atau dapat digambarkan dengan grafik berikut :

Sungai

Garam Hilir

Naram

Sungai

Bulan

Sungai

Rasau

Setap

uk Keci

l

Setap

uk Besa

r

Semela

gi Keci

l0

1

2

3

4

5

6

7

Laki-laki Tahun 2013

Perempuan Tahun 2013

Jumlah penduduk tahun 2013

Laki-laki Tahun 2014

Perempuan Tahun 2014

Jumlah penduduk Tahun 2014

B. STRUKTUR ORGANISASILaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 2014

5


Kecamatan Singkawang Utara mempunyai Tugas Pokok melaksanakan sebagian

kewenangan Pemerintahan Kota di wilayah kerjanya yang meliputi bidang pemerintahan,

ekonomi, pembangunan, kesejahteraan rakyat dan pembinaan kehidupan kemasyarakatan

serta urusan pelayanan umum lainnya yang diserahkan oleh Walikota.

Kecamatan Singkawang Utara dipimpin oleh Camat dan dibantu oleh seorang

Sekretaris Kecamatan, mempunyai tugas melaksanakan penyelengaraan Administrasi

Pemerintahan, pembangunan dan memberikan pelayanan prima kepada masyarakat agar

terwujud masyarakat Kecamatan Singkawang Utara yang maju, mandiri dan sejahtera lahir

dan bathin berlandaskan Iman dan Taqwa, dalam rangka menjadikan Kecamatan

Singkawang Utara sebagai Pusat Agropolitan Termaju di Kawasan Utara Kota Singkawang.

Penataan kelembagaan yang sesuai dengan konsep otonomi daerah dan semangat

Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tersebut, mempunyai arti penting dan strategis

untuk meningkatkan kinerja, efektifitas dan efisiensi lembaga dan Aparatur Kecamatan

Singkawang Utara.

Berdasarkan Peraturan Daerah Kota Singkawang Nomor 6 Tahun 2008 tanggal 26

September 2008 tentang Pembentukan dan Susunan Organisasi Perangkat Daerah

Kecamatan Singkawang Utara telah membentuk susunan Organisasi perangkat daerah yang

baru, yaitu sebagai berikut :

1. Camat

2. Sekretaris Kecamatan terdiri dari 3 (tiga) sub bagian yaitu:

Sub Bagian Umum dan Kepegawaian

Sub Bagian Program, Evaluasi dan Pelaporan

Sub Bagian Keuangan

3. Seksi Pemerintahan

4. Seksi Ketentraaman dan Ketertiban

5. Seksi Ekonomi dan Pembangunan

6. Seksi Kesejahteraan Sosial

7. Seksi Pemberdayaan Masyarakat

Selanjutnya Tata Kerja Perangkat Daerah di lingkungan Kecamatan Singkawang

Utara yang ditetapkan berdasarkan Keputusan Walikota Singkawang Nomor : 27 Tahun

2009 tentang Pembentukan dan Susunan Organisasi Perangkat Daerah dan Sekretariat

Kecamatan Singkawang (Berita Daerah Propinsi Kalimantan Barat No. 27 Tahun 2009),



susunan organisasi Pemerintahan Kecamatan Singkawang Utara meliputi 1 (satu) Camat, 1

(satu) Sekretaris Kecamatan, 3 (tiga) Kasubbag, 5 (lima) Kepala Seksi dan dibantu oleh 7

(tujuh) orang Fungsional Umum, 10 (sepuluh) orang Satuan Polisi Pamong Praja, 2 (dua)

orang honorer, serta terdiri dari 7 (tujuh) Kelurahan, yaitu Kelurahan Sungai Garam Hilir,

Kelurahan Naram, Kelurahan Sungai Bulan, Kelurahan Sungai Rasau, Kelurahan Setapuk

Kecil, Kelurahan Setapuk Besar dan Kelurahan Semelagi Kecil, serta terdiri dari 88 RT

diseluruh Wilayah Kecamatan Singkawang Utara.

Adapun tugas pokok dan fungsi masing-masing perangkat Kecamatan tersebut adalah

sebagai berikut :

1. CAMAT

Camat merupakan pimpinan yang menyelenggarakan tugas umum pemerintahan di

wilayah kecamatan dan melaksanakan sebagian urusan otonomi daerah berdasarkan

pelimpahan kewenangan pemerintahan dari Walikota.

Camat mempunyai fungsi sebagai berikut :

a. Pengorganisasian kegiatan pemberdayaan masyarakat;

b. Pengkoordinasian upaya penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban umum;

c. Pengkoordinasian penerapan dan penegakan peraturan perUndang-Undangan;

d. Pengkoordinasian pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan umum;

e. Pengkoordinasian penyelenggaraan kegiatan pemerintahan di tingkat Kecamatan;

f. Pembinaan penyelenggaraan pemerintah Kelurahan;

g. Pelaksanaan pelayanan masyarakat yang menjadi lingkup tugasnya dan atau yang

belum dapat dilaksanakan pemerintahan Kelurahan;

h. Pengoordinasian kegiatan UPT Dinas / Badan di wilayah kerja Kecamatan;

i. Pelaksanaan sebagian urusan otonomi daerah berdasarkan pelimpahan kewenangan

oleh Walikota;

j. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Walikota sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

2. SEKRETARIS KECAMATAN

Sekretaris Kecamatan mempunyai tugas membantu Camat dibidang kesekretariatan

meliputi urusan ketatausahaan, keuangan, kepegawaian, umum dan perlengkapan,

ketatalaksanaan, hubungan masyarakat dan protokol, untuk melaksanakakn tugas

sekretariat mempunyai fungsi :

a. Pengkoordinasian penyusunan progran-program seksi secara terpadu;

b. Pengkoordinasian pelaksanaan tugas-tugas seksi secara terpadu;



c. Pengkoordinasian pelaksanaan program, evaluasi dan pelaporan seluruh kegiatan

Kecamatan;

d. Penyelenggaraan pelayanan administratif meliputi kepegawaian, keuangan dan

urusan umum lainnya;

e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN

Sub Bagian Umum dan Kepegawain mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas

sekretariat kecamatan dibidang umum dan kepegawaian meliputi mengumpul dan

mengolah bahan kerja, koordinasi, fasilitasi pelaksanaan ketatausahaan yang meliputi

urusan surat menyurat, kearsipan, megolah data pegawai, proses mutasi pegawai,

pensiun pegawai, penyusunan formasi pegawai, kelembagaan, ketatalaksanaan dan

analisis jabatan ( ANJAB ) di lingkungan Kecamatan, administrasi perjalanan dinas

humas dan protokol serta pelaksanaan urusan rumah tangga kecamatan yang meliputi

pengadaan, penyaluran penyimpanan dan pemeliharaan barang milik kecamatan;

SUB BAGIAN PROGRAM EVALUASI DAN PELAPORAN

Sub Bagian Program Evaluasi dan Pelaporan mempunyai tugas melaksanakan sebagian

tugas sekretariat kecamatan dibidang program evaluasi dan pelaporan meliputi

mengumpul dan mengolah bahan kerja, penyusunan data rencana kerja tahunan (RKT),

penyusunan data penetapan kinerja tahunan ( PKT ), penyiapan bahan lapotan program

dan realisasi kegiatan yang berhubungan dengan seksi-seksi, penyusunan data LAKIP,

Renstra, LKPJ, LPPD di Kecamatan serta mengolah bahan tindak lanjut hasil

pengawasan fungsional dan pengawasan melekat ( WASKAT ) di lingkungan

Kecamatan

SUB BAGIAN KEUANGAN

Sub Bagian Keuangan mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas sekretaris

kecamatan dibidang keuangan meliputi mengumpul dan mengolah bahan kerja dalam

rangka mengoordinasikan, menyusun rencana anggaran ( RKA ) Kecamatan dan

dokumen pelaksanaan anggaran ( DPA ) Kecamatan, menyususn anggaran kas

kecamatan, meneliti kelengkapan dokumen SPP, menyiapkan SPM, melakukan

verifikasi atas pengguna anggaran kecamatan, menyususn laporan keuangan kecamatan

( bunana, semesteran dan tahunan ), pengelolaan gaji pegawai, pengolahan data /

perhitungan / rekapitulasi laporan berkala terhadap belanja pegawai, barang dan jasa

serta operasional kecamatan.



3. SEKSI PEMERINTAHAN

Seksi Pemerintahan melaksanakan sebagian tugas Camat dalam mengoordinasian

penyelenggaraan pemerintahan ditingkat Kecamatan, membina penyelenggaraan

pemerintahan kelurahan dan pelaksanaan pelayanan masyarakat .

Seksi Pemerintahan sebagaimana dimaksud Pasal 2 ayat (1) huruf c mempunyai fungsi :

a. Penyusunan rencana dan program kerja pelaksanaan, monitoring, evaluasi dan

pelaporan urusan pemerintahan lingkup kecamatan;

b. Pelaksanaan koordinasi dengan satuan kerja perangkat daerah dan instansi vertikal

dibidang penyelenggaraan kegiatan pemerintahan di kecamatan;

c. Pelaksanaan koordinasi dan sinkronisasi perencanaan dengan satuan kerja

perangkat daerah dan instansi vertikal dibidang penyelenggaraan kegiatan

pemerintahan di kecamatan;

d. Pelaksanaan evaluasi penyelenggaraan kegiatan pemerintahan tingkat kecamatan

dan penyelenggaraan pemerintahan kelurahan;

e. Pembinaan, pengawasan, bimbingan, supervisi, fasilitasi dan konsultasi tertib

administrasi pemerintahan kelurahan;

f. Pelaksanaan pembinaan dan pengawasan terhadap lurah dan perangkat kelurahan;

g. Pengawasan dan pembantuan terhadap masalah pengelolaan tanah negara dan aset

pemerintah daerah di wilayah kerja kecamatan;

h. Pelaksanaan perencanaan, pembinaan, pengawasan dan evaluasi terhadap

pelaksanaan pelayanan bidang pemerintahan kepada masyarakat diwilayah kerja

kecamatan;

i. Pemberiaan rekomendasi / pengantar / keterangan yang berkaitan dengan bidang

pemerintahan berdasarkan pelimpahan kewenangan Walikota;

j. Pengoordinasian kegiatan UPT Dinas / Badan di wilayah kerja Camat;

k. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

4. SEKSI KEAMANAN DAN KETERTIBAN

Seksi Keamanan dan Ketertiban mempunyai fungsi

a. Penyusunan rencana dan program kerja, pelaksanaan, monitoring, evaluasi dan

pelaporan, pembinaan ketentraman dan ketertiban lingkup kecamatan;



b. Pelaksanaan koordinasi dengan Satuan Polisi Pamong Praja, Kepolisian Negara

Republik Indonesia dan/atau Tentara Nasional Indonesia mengenai program kegitan

penyelenggaran ketentraman dan ketertiban umum di kecamatan;

c. Pelaksanaan koordinasi dengan pemuka Agama yang berada di wilayah kerja

Kecamatan untuk mewujudkan ketentraman dan ketertiban umum masyarakat di

Kecamatan;

d. Pelaksanaan koordinasi dengan satuan kerja perangkat daerah yang tugas dan

fungsinya dibidang penerapan dan penegakan peraturan per Undang-Undangan

dan / atau Kepeolisian Negara Republik Indonesia;

e. Pengoorganisasian satuan perlindungan masyarakat, pencegahan dan

penaggulangan bencana alam dan pengungsi;

f. Pembinaan ideologi Negara dan kesatuan bangsa dan perlindungan masyarakat

( Linmas ) di wilayah kerja Kecamatan;

g. Pemberian rekomendasi / pengantar / keterangan yang berkaitan dengan bidang

ekonomi dan pembangunan berdasarkan pelimpahan kewenagan Walikota;

h. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh camat sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

5. SEKSI EKONOMI DAN PEMBANGUNAN

Seksi Ekonomi dan Pembangunan mempunyai fungsi :


pelaporan bidang ekonomi dan pembangunan lingkup Kecamatan;

b. Pelaksanaan koordinasi dengan satuan kerja perangkat daerah dan/atau instansi

vertikal yang tugas dan fungsinya dibidang pemeliharaan prasarana dan fasilitas

pelayanan umum;

c. Pelaksanaan koordinasi dengan pihak swasta dalam pelaksanaan pemeliharaan

prasarana dan fasilitas pelayanan umum;

d. Pelaksanaan koordinasi dan sinkronisasi perencanaan dengan satuan kerja

perangkat daerah dan instansi vertikal dibidang penyelenggaraan pembangunan dan

pengembangan perekonomian di Kecamata;

e. Pelaksanaan perencanaan, pembinaan pengawasan dan evaluasi terhadap

palaksanaan pelayana bidang ekonomi dan pembanguna kepada masyarakat di

Kecamatan;



f. Pemberian rekomendasi / pengantar / keterangan yang berkaitan dengan bidang

ekonomi dan pembangunan berdasarkan pelimpahan kewenangan Walikota;

g. Pembinaan dan pengembangan serta pemantauan kegaitan perindustrian,

perdagangan, pertambangan, kepariwisataan, perkoperasian, usahan kecil menengah

( UKM ) dan golongan ekonomi lemah, ketenagakerjaan, perburuhan, peternakan,

pertanian, perkebunan, peraikanan dan kelautan berdasarkan pelimpahan

kewenangan Walikota;

h. Fasilitasi pendataan dan pelaksanaan pungutan pajak / retribusi daerah, PBB di

wilayah kerja Kecamatan sesuai pelimpahan kewenangan Walikota;

i. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

6. SEKSI KESEJAHTERAAN SOSIAL

Seksi Kesejahteraan Sosial mempunyai fungsi :

a. Penyusuanan rencana dan program kerja, pelaksanaan, monitoring, evaluasi dan

pelaporan bidang kesejahteraan sosial lingkup Kecamatan;

b. Pengkoordinasian dan fasilitasi pencegahan dan penanggulangan masalah sosial,

pendataan masyarakat miskin, pendistribusian bantuan sosial / korban bencana alam

/ pengungsi di wilayah kerja Kecamatan berdasarka pelimpahan kewenagan oleh

walikota;

c. Pembinaan dan pengawasan kegiatan program kesehatan masyarakat dan fasilitasi

pelayanan kesehatan;

d. Pengkoordinasian fasilitasi terhadap pencegahan dan penaggulangan

penyalahgunaan obat terlarang narkotika, Fsikotropika, zat adiktif ( NAFZA ) dan

bahan berbahaya lainnya;

e. Pemberian rekomendasi / pengantar / keterangan yang berkaitan dengan bidang

kesejahteraan sosial berdasrkan pelimpahan kewenangan Walikota;

f. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

7. PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Pemberdayaan Masyarakat mempunyai fungsi :


pelaporan bidang pemberdayaan masyarakat lingkup Kecamatan;



b. Pemberian motivasi / dorongan kepada masyarakat agar berpartisivasi untuk ikut

serta dalam perencanaan pembangunan lingkup Kecamatan dalam forum

musyawarah perencanaan pembangunan di Kecamatan;

c. Pelaksanaan pembinaan, pengawasan dan evaluasi terhadap keseluruhan unit kerja

baik pemerintahan maupun swasta yang mempunyai program kerja dan kegiatan

pemberdayaan masyarakat di wilayah Kecamatan;

d. Pengoordinasian dan fasilitasi penyelenggaraan pendidikan dasar, pendidikan

formal dan informal, porseni, kepramukaan, UKS, penyuluhan wajib belajar

berdasarkan pelimpahan kewenangan Walikota;

e. Pembinaan terhadap kerukunan antar umat beragama dan lembaga adat dan

fasilitasi kegiatan organisasi sosial / kemasyarakatan dan lembaga swadaya

masyarakat ( LSM ) di Kecamatan;

f. Pemberian surat pengantar / keterangan terhadap organisasi kemasyarkatan dan

organisasi kepemudaan untuk diteruskan kepada instansi teknis yang melaksanakan

kegiatan di wilayah Kecamatan;

g. Pengoordinasian dan fasilitasi terhadap generasi muda, olah raga prestasi dan

olahraga tradisional, kebudayaan, peranan wanita dan pengarusutamaan gender

( PUG ), kesehatan dan keluarga berencana;

h. Pembinaan dan pengembangan ketenagakerjaan dan perburuhan berdasarkan

pelimpahan kewenangan Walikota;

i. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Camat sesuai dengan tugas dan

fungsinya.



Kecamatan Singkawang Utara Termaksud 7 Kelurahan di dalamnya

memiliki personil PNS sebanyak 82 orang, PTT sebanyak 2 orang dan Honorer

sebanyak 2 orang, Rincian dapat dilihat sebagai berikut :

SUMBER DATA APARATURBERDASARKAN PANGKAT DAN GOLONGAN

NO PANGKAT/GOLONGAN JUMLAH (ORG)

1 Pembina ( IV/b) 1

2 Pembina ( IV/a ) 1

3 Penata Tingkat I (III/d ) 7

4 Penata ( III/c ) 17

5 Penata Muda TK. I (III/b ) 12

6 Penata Muda (III/a) 6

7 Pengatur TK. I (II/d ) 11

8 Pengatur (II/c) 6

9 Pengatur Muda TK. I ( II/b ) 7

10 Pengatur Muda (II/a ) 9

11 Juru ( I/c ) 3

12 Juru ( I/a ) 2

Jumlah 82

Atau dapat digambarkan dengan grafik seperti berikut :

Pembina ( IV/b

)

Pembina ( IV/a

)

Penata Tingkat I

(III/d

)

Penata ( III/

c )

Penata Muda TK. I

(III/b

)

Penata Muda (II

I/a)

Pengatur TK. I

(II/d )

Pengatur (II/c

)

Pengatur MudaTK.I (

II/b)

Pengatur Muda (II

/a )

Juru ( I/c

)

Juru ( I/a

)

05

101520

1 1

7

17

12

611

6 7 9

3 2

Jumlah



SUMBER DATA APARATUR BERDASARKAN ESELON

NO ESELON BANYAKNYA KETERANGAN

1 Eselon III/a 1 Camat

2 Eselon III/b 1 Sekcam

3 Eselon IV/a 12 Kasi dan Lurah

4 Eselon IV / b 22 Kasubbag, Seklur dan

Kasi di Kelurahan

Jumlah 36


1 1

12

22

Eselon III/aEselon III/bEselon IV/aEselon IV / b



SUMBER DAYA APARATUR

BERDASARKAN TINGKAT

PENDIDIKAN

TINGKAT PENDIDIKAN

BANYAKNYA KET

1 S2 1

2 S 1/D4 14

3 D3 12

4 SLTA 50

5 SLTP 3

6 SD 2

Jumlah 82


1

14

12

50

3 3

Jumlah

S2S 1/D4D3SLTASLTPSD



DATA PEGAWAI TIDAK TETAP DAN TENAGA HONORERKECAMATAN SINGKAWANG UTARA

NO.URAIAN

TUGASJUMLAH

STATUS

KEPEGAWAIA

N

KET

1 Penjaga

malam

1 Honorer

2 Pramu Kantor 1 Honorer

3 Staf di 7

Kelurahan

2 PTT

Jumlah


1

1

2

Jumlah

Penjaga malamPramu KantorStaf di 7 Kelurahan



C. LINGKUNGAN STRATEGIS

Keberhasilan pelaksanaan tugas Kecamatan Singkawang Utara untuk mencapai visi,

misi, tujuan dan sasaran yang telah dtetapkan akan sangat dipengaruhi oleh lingkungan

strategis sebagai faktor-faktor penentu keberhasilan (critical succes factors). Adapun faktor-

faktor penetu keberhasilan dalam pencapaian tujuan dan sasaran Pemerintah Kecamatan

Singkawang Utara adalah sebagai berikut :

1. Implementasi otonomi daerah dengan kewenangan yang lebih luas dalam arti yang

sebenar-benarnya;

2. Kedudukan geografis yang terletak antara atau berada pada wilayah penghubung dari

kabupaten (Sambas);

3. Memilki sumber daya alam yang potensial untuk dapat dikembangkan bagi kegiatan

pertanian / agropolitan;

4. Jumlah penduduk yang cukup besar, apabila dapat dibina dan dikelola dengan baik

maka akan merupakan modal pembangunan yang besar dan sangat menguntungkan bagi

usaha-usaha pembangunan di segala bidang;

5. Adanya komitmen rasa kebersamaan untuk maju adalah merupakan suatu tenaga

penggerak yang tak ternilai harganya bagi pengisian aspirasi-aspirasi pembangunan

yang dapat membawa Kecamatan Singkawang Utara menuju cita-cita ataupun visinya;

6. Tersedianya konsepsi dasar perencanaan tata ruang yang menyeluruh;

7. Menyelenggarakan kepemerintahan yang baik (Good Governance);

8. Pembangunan dilakukan secara berkelanjutan (jangka panjang) dan berwawasan

lingkungan.

D. MAKSUD DAN TUJUAN

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) ini disusun berdasarkan

Instruksi Presiden Nomor 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.

Inpres ini memberikan tuntutan kepada semua instansi pemerintah untuk menyiapkan

laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah sebagai bagian integral dari siklus Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 2014

17


akuntabilitas kinerja yang utuh yang dikerangkakan dalam suatu Sistem Akuntabilitas

Kinerja Instansi Pemerintah.

Atas dasar pemikiran tersebut, maka Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi

Pemerintah (LAKIP) yang kami susun memiliki dua fungsi utama, Pertama laporan

akuntabilitas kinerja merupakan sarana bagi Kecamatan Singkawang Utara untuk

menyampaikan pertanggung jawaban kinerja kepada seluruh stakeholders (Walikota,

DPRD, dan masyarakat). Kedua laporan akuntabilitas kinerja merupakan sarana evaluasi

atas pencapaian kinerja Kecamatan Singkawang Utara sebagai upaya untuk meperbaiki

kinerja di masa datang. Dua fungsi utama LAKIP tersebut merupakan cerminan dari

maksud dan tujuan penyusunan dan penyampaian LAKIP oleh setiap instansi pemerintah.

Dengan demikian, maksud dan tujuan penyusunan dan penyampaian LAKIP

Pemerintah Kecamatan Singkawang Utara Tahun 2014 mencakup hal-hal berikut ini :

Aspek Akuntabilitas Kinerja bagi keperluan eksternal organisasi, menjadikan LAKIP

Tahun 2014 sebagai sarana pertanggungjawaban Kecamatan Singkawang Utara atas

capaian kinerja yang berhasil di peroleh selama tahun 2014. Esensi capaian kinerja yang

berhasil dilaporkan merujuk pada sampai sejauh mana visi, misi, tujuan dan sasaran

strategis telah dicapai selama tahun 2014.

Aspek Manajemen Kinerja bagi keperluan internal organisasi, menjadikan LAKIP

Tahun 2014 sebagai sarana evaluasi pencapaian kinerja manajemen oleh Kecamatan

Singkawang Utara bagi upaya-upaya perbaikan kinerja dimasa datang. Untuk setiap

celah kinerja yang ditemukan, manajemen Kecamatan Singkawang Utara dapat

merumuskan strategi pemecahan masalahnya sehingga capaian kinerja Kecamatan

Singkawang Utara dapat ditingkatkan secara berkelanjutan.



E. SISTEMATIKA PENYAJIAN LAKIP TAHUN 2014

Pada dasarnya Laporan Akuntabilitas Kinerja ini mengkomunikasikan

pencapaian kinerja Kecamatan Singkawang Utara selama tahun 2014. Capaian

kinerja (performance results) 2014 tersebut diperbandingkan dengan Penetapan

Kinerja (performance agreement) 2014 sebagai tolok ukur keberhasilan tahunan

organisasi. Analisis atas capaian kinerja terhadap rencana kinerja ini akan

memungkinkan diidentifikasikannya sejumlah celah kinerja (performance gap) bagi

perbaikan kinerja di masa datang. Dengan pola pikir seperti itu, sistematika

penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Kecamatan

Singkawang Utara tahun 2014 adalah sebagai berikut ini :

BAB I PENDAHULUAN

Dalam bab ini diuraikan mengenai gambaran umum organisasi yang

melaporkan dan sekilas pengantar lainnya.

BAB II PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA

Dalam bab ini diikhtisarkan beberapa hal penting dalam perencanaan dan

perjanjian kinerja (dokumen penetapan kinerja).

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA

Dalam bab ini diuraikan pencapaian sasaran-sasaran organisasi

pelapor,dengan pengungkapan dan penyajian dari hasil pengukuran

kinerja.

BAB IV PENUTUP

Lampiran-lampiran



BAB IIPERENCANAAN DAN PERJANJIAN KERJA

A. Umum

Kecamatan Singkawang Utara diberi kewenangan untuk menyelenggarakan tugas

umum Pemerintahan Republik Indonesia Nomor 19 tahun 2008 tentang Kecamatan yang

meliputi Bidang Pendidikan, Bidang Kesehatan, Bidang Lingkungan Hidup dan Kebersihan,

Bidang Pekerjaan Umum dan Tata Ruang, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang

Kepemudaan dan Olah Raga, Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Kependudukan dan

Catatan Sipil, Bidang Ketenaga Kerjaan, Bidang Pertanahan, Bidang Kesatuan Bangsa dan

Politik Dalam Negeri, Bidang Otonomi Daerah, Pemerintahan Umum, Administrasi

Keuangan Daerah, Perangkat Daerah, Kepegawaian, Persandian, Bidang Pemberdayaan

Masyarakat dan Desa serta Bidang Sosial.

Perencanaan Strategis adalah merupakan suatu proses yang berorientasi pada hasil

yang ingin dicapai selama kurun waktu 1 (satu) sampai 5 (lima) tahun dengan

memeprtimbangkan potensi, peluang dan kendala yang mungkin timbul. Rencana Strategis

mengandung Visi, Misi, Tujuan, Sasaran dan Program yang realistis dan rencana masa

depan yang diinginkan dan dicapai.

Kecamatan Singkawang Utara telah menyusun Rencana Strategis Kecamatan

Singkawang Utara Tahun 2013 – 2017 yang berfokus pada upaya melakukan reformasi

birokrasi secara menyeluruh untuk mewujudkan Kepemerintahan yang Baik (good

Governance) dan pemberdayaan Masyarakat untuk meningkatkan ekonomi Masyarakat

Singkawang Utara yang meliputi langkah dan upaya sebagai berikut:

1. Penataan kepegawaian/SDM aparatur, guna mengembangkan dan melaksanakan sistem

manajemen kepegawaian yang berbasis kinerja atau berorientasi kepada sistem merit,

yang didukung oleh tersedianya sistem remunerasi yang adil dan layak, moral, etika dan

etos kerja yang baik untuk memacu pegawai negeri sipil agar dapat berprestasi tinggi

(profesional).

2. Efisiensi Ketatalaksanaan, sebagai upaya menyempurnakan sistem tata laksana

penyelenggaraan manajemen dan administrasi Kecamatan guna terciptanya efisiensi

dan efektivitas tata hubungan kerja dan kewenangan dalam penyelenggaraan

pemerintahan, dengan mengembangkan program antara lain: penyempurnaan sistem

pengelolaan sarana kerja aparatur, serta korporatisasi unit organisasi pelayanan,

penataan dan pengembangan sistem kearsipan.



3. Peningkatan akuntabilitas aparatur, guna mempertanggungjawabkan kinerja

pelaksanaan penggunaan sumber daya di Kecamatan Singkawang Utara. Membuka

peluang bagi masyarakat untuk memberikan masukan dan umpan balik tentang kinerja

aparatur pemerintah Kecamatan Singkawang Utara. Kinerja aparatur pemerintah

Kecamatan Singkawang Utara dan Kelurahan se Kecamatan Singkawang Utara harus

terpantau, untuk dilakukan evaluasi.

4. Peningkatan kualitas pelayanan publik, sebagai upaya mewujudkan manajemen

pelayanan prima, dalam arti bahwa produk pelayanan yang cepat, tepat, pasti, efisien,

transparan, akuntabel, menjamin rasa aman, nyaman, dan tertib bagi masyarakat.

5. Optimalisasi koordinasi program Kecamatan Singkawang Utara, dilakukan koordinasi

penyusunan program untuk masing-masing Kepala Seksi dan Kepala sub bagian di

Kecamatan Utara yang terkait dengan kebutuhan dan usulan program di Tingkat

Kecamatan, Kelurahan maupun Masyarakat se Kecamatan Singkawang Utara.

B. Arah Kebijakan

Arah kebijakan pembangunan Daerah yang merupakan bagian dari Sasaran pembangunan

Daerah bidang Pemerintahan Umum adalah Layanan Publik Yang Prima dan

Profesionalisme Aparatur Pemerintahan, Layanan Publik adalah segala aktivitas yang

diselenggarakan Pemerintah baik dalam administrasi kependudukan, perijinan,

penyelenggaraan pendidikan dan kesehatan, pemungutan pajak dan retribusi, serta

penyediaan informasi. Dalam era otonomi daerah peningkatan partisipasi public berjalan

seiring dengan meningkatnya tuntutan masyarkat akan pelayanan public yang lebih cepat,

lebih murah serta lebih mudah. Untuk memberikan kepuasan bagi Masyarakat, dimasa yang

akan datang Pemerintah Kota Singkawang khususnya Kecamatan Singkawang Utara harus

dapat menyelenggarakan layanan public yang sesuai dengan harapan Masyarakat.

Sedangkan Profesionalisme Aparatur Pemerintahan merupakan peningkatan kompetensi

dan profesionalisme aparatur Pemerintahan dalam pelayanan, perumussan kebijakan dan

pelayanan, dengan kebijakan Menegakkan disiplin dan dedikasi aparatur Pemerintah,

meningkatkan kompetensi aparatur Pemerintah dan membangun hubungan Kerjasama yang

baik dalam pelaksanaan Pemerintahan.

Upaya pembangunan aparatur pemerintah melalui pelaksanaan reformasi birokrasi yang

berdasarkan pada prinsip kepemerintahan yang baik (good governance), yaitu suatu

konsepsi tentang penyelenggaraan pemerintahan yang mengedepankan prinsip‐prinsip

antara lain: keterbukaan dan transparansi, akuntabilitas, efektif dan efisien, menjunjung

tinggi supremasi hukum, demokrasi, responsif, dan membuka partisipasi masyarakat.



Peningkatan kinerja aparatur Kecamatan Singkawang Utara memiliki posisi yang sangat

strategis terhadap keberhasilan pencapaian tujuan daerah, karena tidak ada pelaksanaan

program di Kecamatan Singkawang Utara yang tidak melibatkan aparatur Kecamatan.

Upaya peningkatan kinerja terus dilakukan melalui berbagai langkah strategis pada setiap

aspek dan telah menunjukan banyak kemajuan yang secara umum ditandai dengan adanya

perbaikan sistem penyelenggaraan Pemerintahan Kecamatan Singkawang Utara yang lebih

kreatif, dinamis dan responsif terhadap berbagai permasalahan masyarakat. Meskipun

demikian, hingga saat ini kinerja aparatur Kecamatan Singkawang Utara dirasakan masih

belum optimal dalam mendukung keberhasilan pembangunan di berbagai bidang. Oleh

karena itu, berbagai upaya perlu terus dilanjutkan untuk mempercepat peningkatan kinerja

Kecamatan Singkawang Utara dan mewujudkan tujuan pembangunan Daerah.

Menghadapi kondisi tersebut di atas, maka sasaran organisasi Kecamatan

Singkawang Utara adalah:

1. Terwujudnya Kelembagaan organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang handal

2. Terwujudnya Pengambilan Keputusan yang cepat dan Tepat

3. Terwujudnya Pertumbuhan Ekonomi yang Stabil

4. Terwujudnya Pelayanan Prima

Untuk mencapai sasaran‐sasaran tersebut, maka upaya mewujudkan sasaran organisasi

di atas diarahkan pada:

1. Penataan kembali fungsi‐fungsi Seksi dan Subbag agar dapat berfungsi secara lebih

memadai, dan efektif.

2. Peningkatan efektivitas dan efisiensi ketatalaksanaan dan prosedur pada semua Seksi

dan Subbag.

3. Penataan dan peningkatan kapasitas SDM aparatur agar lebih profesional sesuai dengan

tugas dan fungsinya untuk memberikan pelayanan yang terbaik bagi masyarakat.

4. Peningkatan kesejahteraan pegawai dan pemberlakuan sistem karier berdasarkan

prestasi.

5. Peningkatan tata nilai dan etos kerja

6. Peningkatan kualitas pelayanan publik terutama pelayanan dasar, pelayanan umum dan

pelayanan unggulan.

7. Peningkatan kapasitas masyarakat untuk dapat mencukupi kebutuhan dirinya,

berpartisipasi dalam proses pembangunan dan mengawasi jalannya pemerintahan.

8. Peningkatan transparansi, partisipasi dan mutu pelayanan melalui peningkatan akses

dan penyebaran informasi.



C. Program dan Kegiatan Pokok

1. Program Pemberdayaan Masyarakat

1) Pembinaan Kegiatan Gotong Royong

a. Program ini bertujuan untuk Meningkatan Kesadaran masyarakat serta optimalisasi

Pelaksanaan Kegiatan Gotong Royong Masyarakat di Lingkungan Kecamatan

Singkawang Utara untuk menanamkan budaya gotong-royong dalam kehidupan

bermasyarakat.

b. Kegiatan Pokok yang tercakup dalam program ini adalah

1. Peningkatan Pelaksanaan Kegiatan Gotong Royong Masyarakat di Lingkungan

Kecamatan Singkawang Utara

2. Peningkatan Pembinaan Kegitan Gotong-Royong

3. Penguatan budaya kerjasama melalui Kegiatan Gotong-Royong

4. Peningkatan kualitas hidup melalui kegiatan pola hidup bersih dan sehat

Hambatan dan kendala yang berkembanga. Budaya Masyarakat yang masih kurang peduli terhadap lingkungan sehatb. Kurangnya Personil dan sarana pendukung dalam memfasilitasi kegiatan

tersebut

2) Kegiatan Hari Besar Nasional dan Daerah

a. Program ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman Masyarakat akan pentingnya

solidaritas dan ikatan sosial dalam berbangsa dan bernegara sesama anak bangsa

dalam kesatuan republic Indonesia.

b. Kegiatan pokok yang tercakup dalam program ini adalah :

1. Pembinaan Wawasan kebangsaan di Masyarakat melalui kegiatan pelatihan hansip

linmas.

2. Melaksanakan kegiatan upacara dan kegiatan lainnya dalam peringatan hari-hari

besar Nasional dan hari besar daerah.

Hambatan dan Kendala yang berkembang :1. Kurangnya media informasi bagi Masyarakat tentang pelaksanaan kegiatan

hari besar nasional dan hari besar daerah2. Kurangnya partisipasi dari Masyarakat di daerah yang cukup jauh, karena

keterbatasan akses jalan dan transportasi

3) Kegiatan Pembinaan KB-Kesehatan Tingkat Kecamatan dan Kelurahan

a. Program ini bertujuan untuk meningkatkan kesadaran Masyarakat akan kesehatan



terutama pada ibu, bayi dan anak sehingga menciptakan hidup yang sehat dan

berkualitas.


1. Inventarisasi jumlah ibu, bayi dan anak di wilayah kecamatan Singkawang utara

2. Penyuluhan peningkatan kesehatan ibu, bayi dan anak pada Masyarakat

3. Penyuluhan peningkatan Sumber Daya manusia kader posyandu

4. Memfasilitasi pelaksanaan Kegiatan KB Kes di Wilayah Kecamatan Singkawang

Utara

Hambatan dan kendala yang berkembang1. Kurang terlibatnya SKPD terkait didalam proses penyuluhan dan pembinaan

kader posyandu di wilayah kecamatan Singkawang Utara2. Kurangnya koordinasi dengan SKPD terkait baik dalam hal perencanaan

program kegiatan, progress maupun capaian sasaran kegiatan.


1) Kegiatan Pembinaan KB Kesehatan Tingkat Kecamatan dan Kelurahana. Program ini bertujuan untuk Meningkatan Program KB dan Penggunaan Akseptor

KB di wilayah Kecamatan Singkawang Utara.


1. Peningkatan Pembinaan Kegiatan KB Kesehatan

2. Penguatan budaya kerjasama melalui Kegiatan Lomba Posyandu

Hambatan dan kendala yang berkembang1. Belum adanya SOP yang mempunyai legalitas sebagai Standar Pelayanan Minimal

di Kelurahan2. Keterbatasan Kelurahan yang tidak didukung anggaran (selama ini masih

dianggarkan pada kecamatan) menyebabkan kurang inovatifnya kelurahan didalam usaha peningkatan kualitas pelayanan posyandu dikarenakan keterbatasan SDM dan Anggaran.

3. Kurangnya sosialisasi dari SKPD terkait kepada kelurahan tentang peraturan-peraturan terbaru terkait pelaksanaan lomba posyandu di Tk. Kelurahan.


1) Kegiatan Musrenbang Kecamatan dan Kelurahana. Program ini bertujuan untuk menampung aspirasi dari Masyarakat dalam

perencanaan pembangunan (Bottom up planning) melalui suatu metode

musyawarah yang melibatkan unsur Pemerintah, swasta dan Masyarakat.

b. Kegiatan Pokok yang tercakup dalam program ini adalah :

1. Mengumpulkan dan Menyusun Permasalahan dalam hal pembangunan dari



tingkat RT dan Kelurahan.

2. Melakukan evaluasi dari kegiatan pembangunan Kecamatan dari tahun

sebelumnya.

3. Meningkatkan partisipasi Masyarakat dalam hal usulan kegiatan prioritas di

tahun berikutnya berdasarkan kebutuhan dan skala prioritas

4. Meningkatkan kesadaran dan partisipasi Masyarakat dalam mengawasi

Pembangunan

5. Melakukan Musyawarah rencana pembangunan di tingkat Kecamatan sebagai

tindak lanjut dari Musyawarah yang dilakukan di tingkat RT dan Kelurahan,

untuk kemudian dilakukan pemilahan kembali sebagai suatu kegiatan prioritas

untuk diusulkan di forum yang lebih tinggi.

6. Mengkoordinasikan hasil usulan kegiatan prioritas kecamatan dengan SKPD

terkait, agar usulan kegiatan tersebut menjadi kegiatan Prioritas di SKPD terkait

pada tahun berikutnya.

Hambatan dan Kendala yang berkembang :1. Kurangnya data tentang kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman yang ada di

Wilayah Kecamatan Singkawang Utara2. Belum optimalnya pemilahan usulan kegiatan prioritas di tingkat Kelurahan yang

bersumber dari Musyawarah Pembangunan tingkat RT dan di Kelurahan, dan Belum mengacu kepada visi dan misi Kelurahan yang bersangkutan

3. Belum optimalnya persiapan pra musrenbang di tingkat Kelurahan, terutama inventarisir permasalahan-permasalahan yang ada di Kelurahan.

4. Masih sempitnya pemahaman Masyarakat yang memandang bahwa musrenbang merupakan suatu kegiatan untuk mendapatkan bantuan pembangunan fisik dari APBD Kota Singkawang, padahal pendanaan untuk pelaksanaan usulan Kegiatan hasil Musrenbang di Tingkat Kelurahan, dapat bersumber dari swadaya Masyarakat maupun PNPM

5. Belum terlibatnya seluruh stake holder yang berkaitan dengan perencanaan pembangunan kecamatan di musrenbang Tk. Kelurahan, seperti Belum dilibatkannya tenaga pendidik, tenaga kesehatan, PNPM, dan stake holder lainnya.

6. Banyaknya usulan kegiatan prioritas dari hasil musrenbang tingkat Kecamatan tahun-tahun sebelumnya yang Belum terealisasi ataupun Belum menjadi kegiatan prioritas di SKPD terkait, menyebabkan ajang musrenbang hanya dianggap sebagai suatu “ritual rutin tahunan” bagi Masyarakat, sehingga hanya melahirkan kekecewaan dan dan ketidakseriusan Masyarakat didalam pengusulan kegiatan prioritas baik di Tk. RT, Kelurahan dan Kecamatan sehingga perlu menjadi perhatian khusus bagi Pemerintah Kota Singkawang terutama pada forum RKPD maupun pada saat proses perumusan RAPBD Tahun berikutnya.



4. Program Pembinaan Lembaga Masyarakat

1) Kegitan Pembinaan Pramuka

a. Program ini bertujuan untuk Meningkatan Kesadaran masyarakat terhadap nilai-

nilai Kebangsaan dan Optimalisasi Kegiatan Kepramukaan Tingkat Sekolah Dasar

dan Menengah Pertama di Kecamatan Singkawang Utara untuk menanamkan

Wawasan Kebangsaan melalui kegiatan Gerakan Pramuka dalam kehidupan

bermasyarakat berbangsa dan bernegara di wilayah Kecamatan Singkawang Utara


1. Peningkatan Kualitas Ketrampilan dan Pemahaman Kepramukaan untuk Pramuka Penggalang Melalui Jambore Ranting

2. Peningkatan partisipasi dari Masyarakat untuk kegiatan Gerakan Pramuka3. Penguatan Wawasan Kebangsaan dan nilai-nilai Kebangsaan melalui kegiatan

Gerakan Pramuka

Hambatan dan Kendala yang berkembang :Kurangnya koordinasi antara dinas terkait dengan pihak Kecamatan Singkawang Utara, sehingga proses pembinaan kurang berjalan dengan baik

5. Program Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga Pendidik

1) Kegiatan Pengembangan system penghargaan dan perlindungan terhadap

profesi pendidik

a. Program ini bertujuan untuk Meningkatkan Prestasi dan Mutu Pendidikan serta

Tenaga Kependidikan tingkat SD di Singkawang Utara.


1. Lomba Guru dan Kepala Sekolah berprestasi Tk.SD.

2. Peningkatan Mutu Tenaga Pendidik

Hambatan dan Kendala yang berkembang :1. Terbatasnya jumlah Guru dan Kepsek yang mnegikuti Kegiatan Lomba.2. Keterbatasan Anggaran yang ada.3. Perlunya Bimbingan Teknis lebih lanjut untuk peningkatan SDM Tenaga Pendidik.

6. Program Pembinaan Lembaga Masyarakat

1) Kegiatan Pembinaan RT

a. Program ini bertujuan untuk Meningkatkan Pembinaan dan

optimalisasi Peningkatan Kualitas RT dalam Pelayanan Kepada

Masyarakat


1. Stimulasi Peningkatan Kualitas Pelayanan RT Terhadap Masyarakat



2. Peningkatan Kualitas Pelayanan RT Terhadap Masyarakat di

Lingkungan Kecamatan Singkawang Utara

Hambatan dan kendala yang berkembang :1. Belum adanya SOP yang mempunyai legalitas sebagai Standar Pelayanan

Minimal di Kelurahan2. Keterbatasan Kelurahan yang tidak didukung anggaran (selama ini masih

dianggarkan pada kecamatan) menyebabkan kurang inovatifnya kelurahan didalam usaha peningkatan kualitas pelayanan dikarenakan keterbatasan SDM dan Anggaran.

3. Kurangnya sosialisasi dari SKPD terkait kepada kelurahan tentang peraturan-peraturan terbaru terkait pelaksanaan tugas pemerintahan di Tk. Kelurahan.

7. Program Upaya Kesehatan Masyarakat

1) Penyelenggaraan Penyehatan Lingkungan

a. Program ini bertujuan untuk memberikan dan meningkatkan Kesadaran

Siswa/I tentang Kesehatan Sekolah Tingkat SD di Kecamatan Singkawang

Utara.


1. Lomba UKS Tingkat SD Se Kecamatan Singkawang Utara

Hambatan dan Kendala yang berkembang :

1. Kurangnya sosialisasi dan penyuluhan Kesehatan Tingkat SD.

2. Keterbatasan jumlah peserta yang mengikuti kegiatan 10 sekolah Dasar

Negeri

3. Sasaran kegiatan sementara hanya ditujukan untuk kalangan pelajar tingkat

SD.

8. Program Penguatan Transparansi Publik

1) Expo Kinerja SKPD

a. Program ini bertujuan untuk memetakan serta meningkatkan optimalisasi

Transparansi Informasi Kinerja SKPD dan meningkatkan motivasi dari

pelaku Usaha Kecil Menengah dan Usaha Mikro Kecil Menengah untuk

dapat lebih berkreasi dan mengembangkan Usahanya, serta melakukan

promosi pada setiap event yang diselenggarakan oleh Pemerintah maupun

Swasta.




1. Meningkatan Transparansi Informasi Kinerja SKPD

2. Mengexpos Kinerja SKPD Kecamatan Singkawang Utara

3. Mendata Pelaku UKM dan UMKM yang aktif

4. Meningkatkan Kemampuan dan kreativitas pelaku usaha

5. Mendorong daya saing UKM dan UMKM

6. Mempromosikan hasil karya UKM dan UMKM melalui suatu wadah

pameran di tingkat Kota, dan sebagai sarana belajar dan mengembangkan

kreativitas pelaku usaha dalam pemasaran.

Hambatan dan Kendala yang berkembang :1. Kurang akuratnya informasi yang diperoleh tentang pelaksanaan Pameran

Investasi di Kota Singkawang.2. Kekurang tertarikan UKM maupun UMKM serta pelaku usaha untuk

mengikuti ivent tersebut.

D. Rencana Strategis Tahun 2013 – 2017

Rencana strategis Kecamatan Singkawang Utara Tahun 2013‐2017 pada

hakekatnya merupakan pernyataan komitmen bersama mengenai upaya terencana dan

sistematis untuk meningkatkan kinerja serta cara pencapaiannya melalui pembinaan,

penataan, perbaikan, penertiban, penyempurnaan dan pembaharuan terhadap sistem,

kebijakan dan peraturan termasuk pembinaan terhadap akhlak dan perilaku aparatur

Kecamatan dan Kelurahan, agar tercapai efektivitas, efisiensi dan produktivitas dalam

pelaksanaan Pemerintahan khususnya di Kecamatan Singkawang Utara. Dalam rangka

memberikan arah dan sasaran yang jelas serta sebagai pedoman dan tolok ukur kinerja

dalam pelaksanaan pembangunan Kecamatan yang diselaraskan dengan arah kebijakan dan

program pembangunan Daerah yang telah ditetapkan dalam Rencana Pembangunan Jangka

Menengah Daerah (RPJMD) Tahun 2013‐2017.

Dalam pelaksanaan tugas dan fungsi Kecamatan Singkawang Utara dijiwai oleh

semangat dan komitmen untuk melakukan perubahan pada sektor aparatur Kecamatan dan

Kelurahan serta Peran Aktif Masyarakat dalam mewujudkan pembaharuan dan perbaikan

diberbagai sektor Pemerintahan dan Pembangunan. Perbaikan pada berbagai sektor

Pemerintahan dan Program Prioritas Pembangunan di Kecamatan Singkawang Utara



merupakan tindakan atau kegiatan pembaharuan secara konsepsional sistematis dan

berkelanjutan.

1. Visi :

Visi adalah pandangan jauh ke depan, kemana dan bagaimana Instansi

Pemerintah akan dibawa dan berkarya agar tetap konsisten dan dapat eksis, antisipatif,

inisiatif serta produktif. Visi adalah suatu gambaran yang menantang tentang keadaan

masa depan berisikan cita dan citra yang ingin diwujudkan oleh Instansi Pemerintah.

Adapun visi Kecamatan Singkawang Utara adalah :

“SEBAGAI UNIT PELAYANAN PUBLIK YANG OPTIMAL SERTA MAMPU MENINGKATKAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DALAM

MENINGKATKAN EKONOMI MELALUI SEKTOR PERTANIAN UMKM PARIWISATA DAN BUDAYA.”

2. Misi

Misi adalah sesuatu yang harus diemban atau dilaksanakan oleh Instansi

Pemerintah sesuai dengan visi yang telah ditetapkan agar tujuan organisasi dapat

terlaksana dan berhasil guna dengan baik, dengan misi tersebut diharapkan seluruh

aparatur dan pihak yang berkepentingan dapat mengetahui akan peran dan program-

program serta hasil yang hendak dicapai di waktu yang akan datang dari visi yang

telah ditetapkan tersebut, Kecamatan Singkawang Utara mempunyai Misi, Motto,

Strategi dan Arah Kebijakan untuk melaksanakan Visi sebagai berikut :

Misi :1) Meningkatan Administrasi Pelayanan

2) Memberdayaan Ekonomi Kerakyatan Melalui Sektor Pertanian dan UMKM

3) Mengembangkan Destinasi Pariwisata Melalui Pengembangan Wana Hutan,

Agro Ekowisata dan Wisata Budaya.

4) Menciptakan Keamanan Lingkungan Yang mendukung Pertumbuhan

Ekonomi dan Destinasi Wisata.

Motto Kecamatan Singkawang Utara adalah :“BISA MAJU” Berdaya guna,

Inovatif, Sinergi, Agamis, Motifatif, Akuntabel, Jujur serta Unggul. Dan Motto Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 2014

29


tersebut merupakan suatu semangat yang dibangun yang berisikan nilai-nilai yang

mendasari Pelaksanaan Misi dan Strategi guna mewujudkan Visi dari Kecamatan

Singkawang Utara.

Strategi dan Arah Kebijakan, sebagai berikut :

-Strategis Misi 1 :

a) Peningkatan Kualitas Sumberdaya Aparatur

b) Peningkatan Kualitas dan Kuantitas Sarana Pelayanan

c) Peningkatan Kesejahteraan Sumberdaya Aparatur

d) Pemutakhiran Data Pendukung Pelayanan Publik

-Strategi Misi 2 :a) Pemuktahiran Data-data Pendukung Sektor Ekonomi

b) Peningkatan Kemampuan Masyarakat Dalam pengembangan

Ekonomi Kerakyatan

c) Pembinaan Aparatur Pemerintahan, Lembaga Sosial

Kemasyarakatan, PKK dan Pelaku Ekonomi Masyarakat

-Strategi Misi 3 :a) Pemuktahiran Data Potensi Wisata Yang Berbasis Kelestarian

Lingkungan Pertanian dan Budaya

b) Pelestarian Lingkungan Hidup

c) Peningkatan Wawasan Masyarakat Dalam Pengembangan Pertanian

Wisata dan Budaya

d) Menjalin Kerjasama Lintas Sektoral dan Pengembangan Investasi

-Strategi Misi 4

a) Menciptakan Keamanan dan Ketertiban Lingkungan Yang Berbasis

Masyarakat

b) Pengendalian dan Pengamanan Objek Strategis.

3. Tujuan



Tujuan strategis merupakan penjabaran atau implementasi dari pernyataan

misi yang akan dicapai atau dihasilkan dalam jangka waktu 1 (satu) sampai 5 (lima)

tahun.

1) Terwujudnya kelembagaan organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang

Handal

2) Terwujudnya Pengambilan Keputusan yang Cepat dan Tepat

3) Terwujudnya Pertumbuhan Ekonomi yang Stabil

4) Terwujudnya Pelayanan Prima

4. Sasaran

Sasaran adalah penjabaran dari tujuan secara terukur yaitu sesuatu yang akan dicapai/

dihasilkan secara nyata oleh Instansi Pemerintah. Tujuan diatas diharapkan dapat

dicapai melalui penjabaran dalam bentuk sasaran yang ditetapkan sebagai berikut :

1. Terwujudnya Kelembagaan Organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang

Handal

2. Terwujudnya Pengambilan Keputusan yang Cepat dan Tepat

3. Terwujudnya Pertumbuhan Ekonomi yang Stabil

4. Terwujudnya Pelayanan Prima

E. Penetapan Kinerja

Perencanaan Kinerja merupakan proses penyusunan rencana kinerja sebagai

penjabaran dari sasaran dan program yang telah ditetapkan dalam Rencana Strategis, yang

akan dilaksanakan oleh instansi pemerintah melalui berbagai kegiatan tahunan. Penyusunan

Rencana Kinerja dilaksanakan seiring dengan agenda penyusunan dari kebijakan anggaran

serta merupakan komitmen bagi instansi untuk mencapainya dalam tahun tertentu. Di dalam

Rencana Kinerja ditetapkan Rencana Capaian Kinerja Tahunan untuk seluruh indikator

kinerja yang ada pada tingkat sasaran dan kegiatan melalui Penetapan Kinerja Kecamatan



Singkawang Utara Tahun Anggaran 2014 sebagai berikut :

PENETAPAN KINERJA KECAMATAN SINGKAWANG UTARA TAHUN ANGGARAN 2014

SASARAN STRATEGIS

INDIKATOR KINERJA

TARGET PROGRAM/ KEGIATAN

ANGGARAN

(1) (2) (3) (4) (5)

Terwujudnya Pengambilan Keputusan yang Cepat dan Tepat

Optimalisasi jumlah masyarakat yang mendapatkan pelayanan Administrasi

100%

Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

466.285.000

meningkatnya kelancaran pelayanan administrasi kantor

12 Bulan

1) Kegiatan Penyediaan Jasa Surat Menyurat

13.875.000

ketersediaan sumberdaya air dan listrik

12 Bulan

2) Kegiatan Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik

35.000.000

Optimalnya manfaat sarana dan prasarana

12 Bulan

3) Penyediaan Jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan Dinas/operasional

2.960.000

terlaksananya administrasi keuangan

12 Bulan

4) Kegiatan Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan

33.480.000

terlaksananya kebersihan kantor

12 Bulan5) Kegiatan

Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor

22.948.000

Ketersediaan alat tulis kantor penunjang administrasi kantor

100%6) Kegiatan

Penyediaan Alat Tulis Kantor

54.342.000

pelayanan administrasi perkantoran

100% 7) Kegiatan Penyediaan Barang Cetakan

33.150.000



dan Penggandaan

kelancaran pelaksanaan tugas pelayanan

100%

8) Kegiatan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik / Penerangan Bangunan Kantor

11.990.000

Peningkatan sarana dan prasarana

100%

9) Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor

108.290.000

meningkatnya kualitas sumberdaya manusia

100% 10)Kegiatan Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang - Undangan

9.600.000

kelancaran pelaksanaan tugas pelayanan

100%

11)Kegiatan Penyediaan Makanan dan Minuman

43.450.000

kelancaran pelaksanaan tugas Instansi

11 orang

12)Kegiatan Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi / Teknis

97.200.000

Terwujudnya kelembagaan organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang Handal

Optimalisasi jumlah kelurahan yang tertib administrasi 12 Bulan

Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

160.550.000

kenyamanan tempat kerja Aparatur

100% 1) Kegiatan Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor

49.500.000

lancarnya pelaksanaan tugas

100% 2) Kegiatan Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan Dinas Operasional

54.950.000

terwujudnya kelancaran pelaksanaan tugas

100% 3) Kegiatan Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan Gedung Kantor

22.500.000




100%4) Pemeliharaan

rutin/berkala taman

13.600.000


100%5) Pengadaan

Perlengkapan Gedung Kantor

20.000.000


Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja danKeuangan

100% Program Peningkatan PengembanganSistem Pelaporan Capaian Kinerja danKeuangan

4.000.000

Terpenuhinya Penyusunan Laporan Akhir Tahun2014

1 Dokumen Laporan

AkhirTahun

Anggaran 2014

Kecamatan

Singkawang Utara

1) Penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun

2.000.000

Jumlah LaporanAkuntabilitas Kinerja SKPDKecamatan Singkawang UtaraTahun 2014

1 Dokumen

Lakip2014

2) Penyusunan LAKIP SKPD

2.000.000

Terwujudnya Pelayanan Prima

Optimalisasi partisipasi masyarakat dalam mengikuti kegiatan yang dilaksanakan pemerintah

100% Program Pemberdayaan Masyarakat

125.850.000

Pelaksnaan kegiatan gotong royong masyarakat

24 kali 1) Pembinaan Kegiatan Gotong Royong

55.000.000

Menanamkan rasa semangat cinta tanah air

1000 orang

2) Kegiatan Hari Besar Nasional dan Daerah

47.250.000



dan peringatan HUT RI dan HUT Pemkot SingkawangMeningkatkan program KB dan Pengguanan okseptor KB

400 orang 3) Kegiatan Pembinaan KB-Kesehatan Tingkat Kecamatan dan Kelurahan

23.600.000

Terwujudnya Pertumbuhan Ekonomi yang Stabil

Optimalisasi jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam proses perencanaan pembangunan

100% Program Pemberdayaan Masyarakat

27.750.000

Usulan kegiatan prioritas pembangunan kecamatan

250 orang 1) Kegiatan Musrenbang Kecamatan dan Kelurahan

27.750.000


Optimalisasi jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam kegiatan pembinaan lembaga masyarakat

100% Program Pembinaan Lembaga Masyarakat

21.300.000

Optimalisasi Pembinaan kegiatan Pramuka

200 orang 1) Kegitan Pembinaan Pramuka

21.300.000


Optimalisasi jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam kegiatan pembinaan lembaga masyarakat

100% Program Pembinaan Lembaga Masyarakat

225.200.000

Peningkatan kualitas RT dalam pelayanan masyarak

88 RT 1) Kegiatan Pembinaan RT

225.200.000

Terwujudnya Pelayanan

Optimalisasi Transparansi

100% Program Penguatan

4.600.000



Prima informasi kinerja SKPD

Transparansi Publik

Kunjungan masyarakat ke Stand Pameran

400 orang 1) Expo Kinerja SKPD

4.600.000


Peningkatan Prestasi dan Mutu Pendidikan sertaTenaga Kependidikan tingkat SD di SingkawangUtara

100% Program Peningkatan Mutu Pendidik danTenaga Kependidikan

9.250.000

24 Guru dan 12Kepsek

1) Pengembangan sistem penghargaan danperlindungan terhadap profesi pendidik

9.250.000


Peningkatan kesadaran siswa tentang Kesehatansekolah tingkat SD

100% Program Upaya Kesehatan Masyarakat

9.850.000

10 Sekolah DasarNegeri

1) Penyelenggaraan penyehatan lingkungan

9.850.000

JUMLAH 1,054.635.000

JUMLAH ANGGARAN : 1,054.635.000

1.Program Pelayanan Administrasi Perkantoran : 466.285.0001) Kegiatan Penyediaan Jasa Surat Menyurat : 13.875.000

2) Kegiatan Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya

Air dan Listrik

: 35.000.000

3) Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan

kendaraan dinas/operasional

: 2.960.000

4) Kegiatan Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan : 33.480.000

5) Kegiatan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor : 22.948.000



6) Kegiatan Penyediaan Alat Tulis Kantor : 54.342.000

7) Kegiatan Penyediaan Barang Cetakan dan

Penggandaan

: 33.150.000

8) Kegiatan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik /

Penerangan Bangunan Kantor

: 11.990.000

9) Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor : 108.290.000

10) Kegiatan Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan

Perundang - Undangan

: 9.600.000

11) Kegiatan Penyediaan Makanan dan Minuman : 43.450.000

12) Kegiatan Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung

Administrasi / Teknis perkantoran

: 97.200.000

2.Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur : 160.550.0001) Kegitan Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor : 49.500.000

2) Kegitan Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan

Dinas Operasional

: 54.950.000

3) Kegitan Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan

Gedung Kantor

: 22.500.000

4) Pemeliharaan rutin/berkala taman

5) Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor

13.600.000

20.000.000

3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan

: 4.000.000

1) Penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun : 2.000.000

2) Penyusunan LAKIP SKPD 2.000.000

4.Program Pemberdayaan Masyarakat : 125.850.0001) Pembinaan Kegiatan Gotong Royong : 55.000.000

2) Kegiatan Hari Besar Nasional dan Daerah : 47.250.000

3) Kegiatan Pembinaan KB-Kesehatan Tingkat

Kecamatan dan Kelurahan

: 23.600.000

5.Program Pemberdayaan Masyarakat : 27.750.0001) Kegiatan Musrenbang Kecamatan dan Kelurahan : 27.750.000

6.Program Pembinaan Lembaga Masyarakat : 21.300.0001) Kegiatan Pembinaan Pramuka : 21.300.000

7.Program Pembinaan Lembaga Masyarakat : 225.200.0001) Kegiatan Pembinaan RT : 225.200.000

8. Program Penguatan Transparansi Publik : 4.600.000Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 2014

37


1) Expo Kinerja SKPD : 4.600.000

9.Program Peningkatan Mutu Pendidik dan TenagaKependidikan

: 9.250.000

1) Pengembangan sistem penghargaan dan

perlindungan terhadap profesi pendidik

: 9.250.000

10. Program Upaya Kesehatan Masyarakat : 9.850.0001) Penyelenggaraan penyehatan lingkungan : 9.850.000

Dokumen Rencana Kinerja memuat informasi tentang sasaran yang ingin dicapai

dalam tahun yang bersangkutan, Indikator Kinerja Sasaran, dan Rencana Capaiannya;

Program, Kegiatan, serta Kelompok Indikator Kinerja dan Rencana Capaiannya. Indikator

Kinerja adalah ukuran kuantitatif dan kualitatif yang menggambarkan tingkat pencapaian

suatu kegiatan yang telah ditetapkan. Penetapan Indikator Kinerja Kegiatan harus

didasarkan pada perkiraan yang realistis dengan memperhatikan tujuan dan sasaran yang

ditetapkan serta data pendukung yang harus di organisasi. Penetapan Kinerja Utama yang akan

dicapai untuk tahun 2014 adalah sebagai berikut:

SASARAN STRATEGIS

INDIKATOR KINERJA UTAMA

SATUAN TARGET REALISASI CAPAIAN

(1) (2) (3) (4) (5) (6)


Prima

1) Persentase peningkatan partisipasi masyarakat dalam mengikuti kegiatan yang dilaksanakan pemerintah

orang 50% 50% 50%

Pelaksanaan kegiatan gotong royong masyarakat

orang 24 kali

Pembinaan Kegiatan Gotong Royong

24 kali



2) Persentase peningkatan dalam Menanamkan rasa semangat cinta tanah air dan peringatan HUT RI dan HUT Pemkot Singkawang

orang 100%

Kegiatan Hari Besar

Nasional dan Daerah

100%

3) Persentase peningkatan program KB dan Penggunaan Akseptor KB

Kelompok 75%

Kegiatan Pembinaan

KB-Kesehatan

Tingkat Kecamatan

dan Kelurahan

75%

Terwujudnya Pertumbuhan

Ekonomi yang Stabil

4) Persentase peningkatan jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam proses perencanaan pembangunan

orang 80% 80% 80%

Usulan kegiatan prioritas pembangunan kecamatan

350 orang 80%

Kegiatan Musrenbang Kecamatan

dan Kelurahan

80%

5) Persentase peningkatan Pembinaan kegiatan Pramuka

orang 75%

Kegiatan Pembinaan Pramuka 75%

Terwujudnya kelembagaan

organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang

Handal

6) Persentase peningkatan jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam kegiatan pembinaan lembaga masyarakat

orang 70% 70% 70%

Peningkatan kualitas RT

orang 88 RT Kegiatan Pembinaan

88 RT



dalam pelayanan masyarakat

RT


Prima

7) Persentase peningkatan Kesadaran Siswa/i tentang Kesehatan Sekolah Tingkat SD

orang 100% 100% 100%

Peningkatan Kesadaran Siswa/i tentang Kesehatan Sekolah

orang

10 Sekolah Dasar Negeri

Kegiatan Lomba UKS

Tk.SD100%


Prima

8) Persentase peningkatan Transparansi informasi kinerja SKPD

75% 75% 75%

Kunjungan masyarakat ke Stand Pameran

orang 400 orang Expo Kinerja SKPD


Prima

9) Persentase peningkatan Prestasi dan Mutu Pendidikan serta Tenaga Kependidikan tingkat SD di Singkawang Utara

orang24 Guru dan 12 Kepsek

Kegiatan Lomba Guru dan Kepala

Sekolah Berprestasi

Tk.SD

90%



BAB IIIAKUNTABILITAS KINERJA

KECAMATAN SINGKAWANG UTARA

A. Pengukuran Capaian Kinerja Tahun 2014

Pencapaian Sasaran diperoleh dengan cara membandingkan target dengan Realisasi

Indikator Sasaran melalui media formulir Pengukuran Kinerja. Untuk mempermudah

interprestasi atas pencapaian sasaran dan program/kegiatan. Selanjutnya berdasarkan hasil

evaluasi kinerja dilakukan analisis pencapaian kinerja untuk memberikan informasi yang

lebih transparan mengenai sebab-sebab tercapai atau tidak tercapainya kinerja yang

diharapkan. Indikator Kinerja Utama merupakan ukuran dan tolok ukur keberhasilan organisasi

yang menggambarkan capaian strategis organisasi. Pencapaian Indikator Kinerja Utama (IKU)

di Kecamatan Singkawang Utara di uraikan sebagai berikut :

Target dan Realisasi Indikator Kinerja Sasaran

SASARAN STRATEGIS

INDIKATOR KINERJA UTAMA SATUAN TARGET REALISASI CAPAIAN

(1) (2) (3) (4) (5) (6)


1) Persentase peningkatan partisipasi masyarakat dalam mengikuti kegiatan yang dilaksanakan pemerintah

orang 50% 50% 50%

Pelaksanaan kegiatan gotong royong masyarakat orang 24 kali

Pembinaan Kegiatan

Gotong Royong24 kali


2) Persentase peningkatan dalam Menanamkan rasa semangat cinta tanah air dan peringatan HUT RI dan HUT Pemkot Singkawang

orang 100%Kegiatan Hari Besar Nasional

dan Daerah100%


3) Persentase peningkatan program KB dan Penggunaan okseptor KB

Kelompok 75%

Kegiatan Pembinaan KB-

Kesehatan Tingkat


75%

Terwujudnya Pertumbuhan

Ekonomi yang Stabil

4) Persentase peningkatan jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam proses perencanaan pembangunan

orang 80% 80% 80%

Usulan kegiatan prioritas pembangunan kecamatan 350 orang 80%

Kegiatan Musrenbang


80%



Terwujudnya Pelayanan Prima 5) Persentase peningkatan

Pembinaan kegiatan Pramuka orang 75%

Kegiatan Pembinaan Pramuka 75%

Terwujudnya kelembagaan

organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang

Handal

6) Persentase peningkatan jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam kegiatan pembinaan lembaga masyarakat

orang 70% 70% 70%

Peningkatan kualitas RT dalam pelayanan masyarakat orang 88 RT Kegiatan

Pembinaan RT 88 RT


7) Persentase peningkatan Kesadaran Siswa/i tentang Kesehatan Sekolah Tk.SD

orang 100% 100% 100%

Kegiatan Lomba Unit Kesehatan Sekolah orang

10Sekolah Dasar Negeri

Kegiatan Lomba UKS

Tk.SD100%


8) Persentase peningkatan Transparansi informasi kinerja SKPD

75% 75% 75%

Kunjungan masyarakat ke Stand Pameran orang 400 orang Expo Kinerja

SKPD 400 orang

Terwujudnya Pelayanan Prima 9) Persentase peningkatan

Prestasi dan Mutu Pendidikan serta Tenaga Kependididkan Tk.SD di Singkawang Utara

orang24 Guru dan 12 Kepsek

Kegiatan Lomba Guru dan Kepala

Sekolah Berprestasi

Tk.SD

90%

Pengukuran tingkat capaian kinerja Kecamatan Singkawang Utara tahun

2014 dilakukan dengan cara membandingkan antara target dengan realisasi

masing‐masing indikator kinerja sasaran. Dari 4 (empat) sasaran strategis yang

diuraikan dalam 9 (sembilan) indikator kinerja sasaran, dan terdapat 9

(sembilan) indikator sesuai target, Secara umum hal ini menggambarkan capaian

yang cukup baik dalam pelaksanaan pencapaian kinerja di tahun 2014 dan

namun masih diperlukan perbaikan ke depan untuk indicator sasaran yang

mencapai target terbaik sesuai perencanaan.



B. Analisis Capaian Kerja

Hingga akhir tahun 2014, Kecamatan Singkawang Utara telah melaksanakan

seluruh kegiatan yang menjadi tanggung jawab selaku SKPD di kota Singkawang

sebagai pelaksana dari pelimpahan tugas dan wewenang Pemerintah Kota

Singkawang.

Adapun seluruh capaian tujuan yang terdiri dari 4 aspek dan diuraikan dalam

capaian sasaran, dapat dilihat sebagai berikut :

1) Terwujudnya kelembagaan organisasi Kecamatan Singkawang Utara yang

Handal melalui :

Kegiatan Peningkatan kualitas RT dalam pelayanan masyarakat dengan cara

pembinaan 88 RT diwilayah Kecamatan Singkawang Utara

2) Terwujudnya Pengambilan Keputusan yang Cepat dan Tepat

3) Terwujudnya Pertumbuhan Ekonomi yang Stabil melalui :

Peningkatan jumlah masyarakat yang berpartisipasi dalam proses perencanaan

pembangunan dalam Kegiatan Musrenbang Kecamatan dan Kelurahan dengan

cara menghimpun Usulan kegiatan prioritas pembangunan kecamatan dari lebih

kurang dari 350 orang peserta dan masyarakat yang berpartisipasi.

4) Terwujudnya Pelayanan Prima melalui :

1. Peningkatan partisipasi masyarakat dalam mengikuti kegiatan yang

dilaksanakan pemerintah dengan cara Pembinaan Kegiatan Gotong

Royong dan kegiatan gotong royong masyarakat diwilayah Kecamatan

Singkawang Utara terlaksana sebanyak 24 kali dalam satu tahun

2. Peningkatan partisipasi masyarakat dalam Menanamkan rasa semangat

cinta tanah air dan bangsa melalui peringatan HUT RI dan HUT Pemkot

Singkawang dengan cara melaksanakan Kegiatan perayaan peringatan

Hari Besar Nasional dan Daerah terlaksanana 100%

3. Peningkatan program KB dan Penggunaan okseptor KB dengan cara

melaksanakan Kegiatan Pembinaan KB-Kesehatan Tingkat Kecamatan

dan Kelurahan terlaksana 75%

4. Peningkatan Pembinaan kegiatan Pramuka terlaksana 75%

5. Peningkatan Transparansi informasi kinerja SKPD dengan cara expos

Pameran yang dikunjungi oleh masyarakat ke Stand Pameran Expo



Kinerja SKPD Singkawang Utara diperkirakan jumlah pengunjung 400

orang.

6. Peningkatan Kesadaran Siswa/i tentang Kesehatan Sekolah Tk.SD

7. Peningkatan Prestasi dan Mutu Pendidikan serta Tenaga Kependididkan

Tk.SD di Singkawang Utara

C. Akuntabilitas Keuangan

Pembiayaan Anggaran Kecamatan Singkawang berdasarkan Dokumen

Perubahan Pelaksanaan Anggaran Tahun 2014 dengan rincian sebagai berikut :

a. Pendapatan

Pendapatan Kecamatan Singkawang Utara Tahun 2014 sesuai dengan

SOPD tidak ada Pendapatan Daerah, karena telah di alihkan ke Dinas / Badan

terkait.

b. Belanja

Dari Total APBD Kota Singkawang Tahun Anggaran 2014 sebesar Rp.

764.188.174.918,00 Kecamatan Singkawang Utara mendapatkan Alokasi Dana

sebesar Rp. 6.293.022.718,00 atau dengan persentase sebesar 0,82 % Dengan

perincian sebagai berikut :

1. Belanja tidak langsung sebesar : Rp. 5.238.387.718,-

a. Belanja Gaji dan Tunjangan PNS : Rp. 4.086.537.718,-

b. Tambah Penghasilan sebesar : Rp. 738.350.000,-

Berdasarkan beban kerja

c. Belanja Langsung sebesar : Rp. 413.500.000,-

Kesejahteraan Umum PNS

2. Belanja langsung sebesar : Rp. 1.054.635.000,-

Belanja Langsung Terdiri dari :

a. Belanja Pegawai : Rp. 348.480.000,-

b. Belanja Barang dan Jasa : Rp. 577.865.000,-

c. Belanja Modal : Rp. 128.290.000,-



Realisasi Anggaran Kecamatan Singkawang Utara Tahun 2014 sebesar

6.049.697.943,- dari total DPPA Rp. 6.293.022.718,00,- atau 96,13% dari

target yang terdiri dari :

1. Belanja Tidak Langsung Realisasi sebesar Rp. 5.005.963.410,- atau

95,56% dari target, dengan rincian sebagai berikut :

a. Belanja gaji dan Tunjangan PNS : Rp. 3.896.894.535,-

b. Belanja Tambahan Penghasilan : Rp. 713.488.875,-

Berdasarkan beban kerja

c. Belanja tambahan Peningkatan : Rp. 395.580.000,-

Kesejahteraan Umum Pegawai

2. Belanja langsung Realisasi Sebesar Rp. 1.043.734.533,- atau 98,97% dari

target, dengan rincian sebagai berikut :

a. Belanja pegawai : Rp 347.180.000,-

b. Belanja Barang dan Jasa : Rp. 569.354.533,-

c. Belanja Modal : Rp. 127.200.000,-



REALISASI ANGGARANKECAMATAN SINGKAWANG UTARA

TAHUN 2014

REALISASI PELAKSANAAN PROGRAM/KEGIATAN BELANJA LANGSUNG APBD TAHUN 2014

NO PROGRAM/ KEGIATAN

ANGGARAN BERDASARKAN

DPPA 2014

REALISASI S/D 31

DESEMBER 2014

PERSENTA

SE

(1) (2) (3) (4) (5)1 Program Pelayanan Administrasi

Perkantoran 466,285,000 458,292,033 98.29%

1) Kegiatan Penyediaan Jasa Surat Menyurat 13,875,000 13,641,000 98.31%

2) Kegiatan Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik

35,000,000 32,603,533 93.15%

3) Penyediaan Jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan Dinas/operasional

2,960,000 662,500 22.38%

4) Kegiatan Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan 33,480,000 32,180,000 96.12%

5) Kegiatan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor 22,948,000 22,948,000 100.00%

6) Kegiatan Penyediaan Alat Tulis Kantor 54,342,000 54,032,000 99.43%

7) Kegiatan Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan 33,150,000 33,145,000 99.98%

8) Kegiatan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik / Penerangan Bangunan Kantor

11,990,000 11,990,000 100.00%

9) Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor 108,290,000 107,400,000 99.18%

10) Kegiatan Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang - Undangan

9,600,000 9,040,000 94.17%

11) Kegiatan Penyediaan Makanan dan Minuman 43,450,000 43,450,000 100.00%

12) Kegiatan Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi / Teknis

97,200,000 97,200,000 100.00%

2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur 160,550,000 157,642,500 98.19%

1) Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor 20,000,000 19,800,000 99.00%

2) Kegitan Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor 49,500,000 47,722,000 96.41%

3) Kegitan Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan Dinas Operasional

54,950,000 54,170,500 98.58%

4) Kegitan Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan Gedung

22,500,000 22,350,000 99.33%



Kantor

5) Kegiatan Pemeliharaan Rutin/Berkala Taman 13,600,000 13,600,000 100.00%

3Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan 4,000,000 4,000,000 100.00%

1) Penyusunan Pelaporan Keuangan Akhir Tahun 2,000,000 2,000,000 100.00%

2) Penyusunan LAKIP 2,000,000 2,000,000 100.00%

4 Program Penguatan Transparansi Publik 4,600,000 4,600,000 100.00%

1) Expo Kinerja SKPD 4,600,000 4,600,000 100.00%

5 Program Upaya Kesehatan Masyarakat 9,850,000 9,850,000 100.00%

1) Penyelenggaraan Penyehatan Lingkungan 9,850,000 9,850,000 100.00%

6 Program Peningkatan Mutu Pendidik dan Tenaga Kependidikan

9,250,000 9,250,000 100.00%

1) Pengembangan Sistem Penghargaan dan Perlindungan terhadap Profesi Pendidik 9,250,000 9,250,000 100.00%

7 Program Pemberdayaan Masyarakat 153,600,000 153,600,000 100.00%

1) Pembinaan Kegiatan Gotong Royong 55,000,000 55,000,000 100.00%

2) Kegiatan Musrenbang Kecamatan dan Kelurahan 27,750,000 27,750,000 100.00%

3) Kegiatan Hari Besar Nasional dan Daerah 47,250,000 47,250,000 100.00%

4) Kegiatan Pembinaan KB-Kesehatan Tingkat Kecamatan dan Kelurahan

23,600,000 23,600,000 100.00%

8 Program Pembinaan Lembaga Masyarakat 246,500,000 246,500,000 100.00%

1) Kegiatan Pembinaan Pramuka 21,300,000 21,300,000 100.00%

2) Kegiatan Pembinaan RT 225,200,000 225,200,000 100.00%

JUMLAH 1,054.635.000 1,043,734,533 98.97%



BAB IVPENUTUP

A. Kesimpulan

1. Berdasarkan Peraturan Walikota Singkawang nomor 61 Tahun 2009 tentang Uraian

Tugas Pejabat Struktural Di Lingkungan Kecamatan Kota Singkawang dan Peraturan

Walikota Singkawang Nomor 9 Tahun 2010 Tentang Pelimpahan Sebagian

Kewenangan Pemerintahan Dari Walikota Singkawang Kepada Camat Dan Lurah Di

Wilayah Kota Singkawang, Kecamatan Singkawang Utara telah melakukan tugas dan

kinerjanya berdasarkan tujuan, sasaran dan program Kerja yang ditetapkan baik dalam

Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kota Singkawang 2013-

2017 maupun Rencana Strategis Kecamatan Singkawang Utara Tahun 2013 – 2017.

2. Laporan Akuntabilitas Kecamatan Singkawang Utara ini menyajikan berbagai

keberhasilan maupun kegagalan capaian strategis yang ditunjukkan oleh Kecamatan

Singkawang Utara tahun 2014. Berbagai capaian strategis tersebut tercermin dalam

Capaian Indikator Kinerja Utama (IKU), maupun analisis kinerja berdasarkan tujuan

dan sasaran. Adapun beberapa simpulan yang dapat diuraikan sebagai berikut :

3. Dalam perumusan Kebijakan khususnya Merencanakan Pembangunan Kecamatan,

sangat disadari bahwa sulit untuk memprediksi kebutuhan pada tahun berikutnya,

karena keterbatasan data dan informasi yang dimiliki Kecamatan Singkawang Utara.

Untuk itu sangat diperlukan data-data yang berkenaan dengan Kekuatan, Kelemahan,

Peluang dan Ancaman.

4. Hasil Capaian Kinerja Sasaran yang ditetapkan secara umum dapat memenuhi target

dan sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan. Meskipun demikian, berbagai

pencapaian target indikator kinerja Kecamatan Singkawang Utara memberikan

gambaran bahwa keberhasilan dalam pelaksanaan program kegiatan sangat ditentukan

oleh komitmen, keterlibatan dan dukungan aktif segenap aparatur Kecamatan,

Kelurahan dan Masyarakat sebagai bagian integral dari pembaharuan sistem

administrasi Negara.

B. Saran

Dari beberapa Program kegiatan yang sudah dilaksanakan pada tahun 2014 masih

terdapat beberapa kegiatan yang berlanjut di tahun 2014. Hal ini dilaksanakan berdasarkan

hasil evaluasi akhir tahun 2014 dimana masih diperlukan Program kegiatan tersebut pada



waktu yang akan datang Disamping itu juga sebagai pendorong peningkatan kinerja yang

ada sehingga target yang direncanakan dapat tercapai. Capaian pada tahun 2014 dirasa

belum optimal, baik pelaksanaan program dan kegiatan pembangunan maupun dalam

pelayanan kepada masyarakat, yang disebabkan berbagai keterbatasan, hambatan dan

kendala yang dihadapi antara lain :

1. Belum optimalnya pemanfaatan dan peningkatan kualitas SDM.

2. Keterbatasan sarana dan prasarana.

3. Peraturan Daerah belum sepenuhnya mendukung pelaksanaan kegiatan pembangunan.

4. Pelayanan Publik yang belum menjangkau seluruh lapisan masyarakat.

5. Terbatasnya sumber dana untuk mendukung kegiatan pembangunan.

Untuk itu, hasil-hasil strategis dalam pelaksanaan tugas Kecamatan Singkawang

Utara selama ini harus senantiasa dipantau, dievaluasi dan ditindaklanjuti secara terus

menerus oleh Pemerintah Kota Singkawang sehingga terdapat keterpaduan dan dukungan

khususnya dari sisi Perencanaan.

Demikian LAKIP Tahun 2014 ini, kami buat untuk dapat dipergunakan lebih lanjut

dan atas perhatiannya di ucapkan terima kasih

Singkawang, 2 Pebruari 2015

CAMAT SINGKAWANG UTARA

ARMAN, SHPembina Tk.I

NIP. 19620615 198512 1 003


mpliksingkawangutara.files.wordpress.com · Web viewKeberadaan Kecamatan Singkawang Utara dilandasi...

Documents

Transcript of mpliksingkawangutara.files.wordpress.com · Web viewKeberadaan Kecamatan Singkawang Utara dilandasi...