STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA fileHal tersebut menuntut kesiapan perusahaan untuk...

2
PRACTICAL HUMAN RESOURCES WORKSHOP SERIES SEMARANG, JUMAT, 22 SEPTEMBER 2017, PUKUL 08.30 – 17.00 WIB Perusahaan seringkali dituntut untuk melakukan pemutusan hubungan kerja dengan karyawan dikarenakan faktor eksternal terkait kebijakan pemerintah dan regulasi lainnya juga karena persaingan bisnis yang menyebabkan perusahaan tidak mampu bertahan dan tumbuh. Dari sisi internal perusahaan, perusahaan dipaksa untuk semakin mengefisienkan semua ini, dan pada saat tertentu terpaksa harus merumahkan atau melakukan PHK yang tentunya menimbulkan gejolak dikalangan karyawan. Selain itu beberapa PHK juga harus dilakukan karena kinerja dan pelanggaran oleh karyawan, PHK demi hukum (pensiun, meninggal dunia, berakhirnya Perjanjian kerja) dan beberapa alasan PHK lainnya. Hal tersebut menuntut kesiapan perusahaan untuk menghadapi PHK mulai dari persiapan PHK, negoisasi, bipartit, tripartit bahkan sampai PHI juga penyediaan uang pesangonnya. Anda akan belajar dari pelakunya yang pernah mengalami dan melakukan semuanya dalam pelatihan: STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA (Strategi PHK Yang Aman, Perhitungan Pesangon Dan Strategi Menghadapi Perselisihannya) Tujuan : Peserta diharapkan memiliki bekal dalam menghadapi Pemutusan Hubungan Kerja dan bagaimana menyiapkan pesangonnya, melihat berbagai kasus dan jalan keluarnya. Peserta merefresh ulang semua dasar hukum, kasus-kasus, dan memberikan sudut pandang lain dari berbagai kasus PHK yang ada. Peserta : HR Manager, Staff Legal, Perusahaan Konsultan (Hukum, Bisnis, HR, Tenaga Kerja), Perusahaan Penyedia Tenaga Kerja. Materi dan Agenda Workshop : A. Strategi PHK dan Perhitungan Pesangon 1. Dasar hukum PHK dan uang pesangon 2. Jenis-jenis PHK dan Jenis uang pesangon 3. Melaksanakan PHK 4. Menghitung Pesangon dan teknik pemberiannya 5. PHK dan pesangon jalanan : tips dan praktek dilapangan B. Alternatif Selain PHK: Merumahkan, Mengurangi Shif, jam kerja, dan lain-lain C. Strategi Menghadapi Perselisihan 1. Proses pembinaan dalam komunikasi 2. Teknik mengatasi kasus-kasus 2.1. Tahap Bipartit 2.2. Tahap Tripartit 2.3. Tahap PHI 3. Teknik jalanan: tips dan praktek dilapangan Metode : Presentasi, diskusi, sharing dan problem solving Trainer : Dwi Saryanto, SH Pengacara Hubungan Industrial dan 15 tahun sebagai praktisi HR & IR. Investasi : Rp 600.000,- /peserta untuk 1 orang pendaftar dalam 1 perusahaan Rp 500.000,- /peserta untuk 2 orang pendaftar atau lebih dalam 1 perusahaan (termasuk sertifikat, softcopy materi, snack & lunch) Pendaftaran : PT. HUCLE INDONESIA - Jl. Brigjend Sudiarto 606, Semarang – Jawa Tengah Phone : (024) 671 4856 Mari – 089602745554 E-mail : [email protected] Pembayaran via Transfer: Bank BCA KCU Suari , Semarang a/n. PT. HUCLE INDONESIA a/c. 4090389977 (Bukti transfer harap dikirim lewat email)

Transcript of STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA fileHal tersebut menuntut kesiapan perusahaan untuk...

Page 1: STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA fileHal tersebut menuntut kesiapan perusahaan untuk menghadapi PHK mulai dari persiapan PHK, negoisasi, bipartit, tripartit bahkan sampai PHI

PRACTICAL HUMAN RESOURCES WORKSHOP SERIES

SEMARANG, JUMAT, 22 SEPTEMBER 2017, PUKUL 08.30 – 17.00 WIB

Perusahaan seringkali dituntut untuk melakukan pemutusan hubungan kerja dengan karyawan dikarenakan faktor eksternal terkait kebijakan pemerintah dan regulasi lainnya juga karena persaingan bisnis yang menyebabkan perusahaan tidak mampu bertahan dan tumbuh. Dari sisi internal perusahaan, perusahaan dipaksa untuk semakin mengefisienkan semua ini, dan pada saat tertentu terpaksa harus merumahkan atau melakukan PHK yang tentunya menimbulkan gejolak dikalangan karyawan. Selain itu beberapa PHK juga harus dilakukan karena kinerja dan pelanggaran oleh karyawan, PHK demi hukum (pensiun, meninggal dunia, berakhirnya Perjanjian kerja) dan beberapa alasan PHK lainnya. Hal tersebut menuntut kesiapan perusahaan untuk menghadapi PHK mulai dari persiapan PHK, negoisasi, bipartit, tripartit bahkan sampai PHI juga penyediaan uang pesangonnya. Anda akan belajar dari pelakunya yang pernah mengalami dan melakukan semuanya dalam pelatihan:

STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA (Strategi PHK Yang Aman, Perhitungan Pesangon

Dan Strategi Menghadapi Perselisihannya)

Tujuan : Peserta diharapkan memiliki bekal dalam menghadapi Pemutusan Hubungan Kerja dan bagaimana

menyiapkan pesangonnya, melihat berbagai kasus dan jalan keluarnya.

Peserta merefresh ulang semua dasar hukum, kasus-kasus, dan memberikan sudut pandang lain dari berbagai kasus PHK yang ada.

Peserta : HR Manager, Staff Legal, Perusahaan Konsultan (Hukum, Bisnis, HR, Tenaga Kerja), Perusahaan Penyedia Tenaga Kerja.

Materi dan Agenda Workshop :

A. Strategi PHK dan Perhitungan Pesangon 1. Dasar hukum PHK dan uang pesangon 2. Jenis-jenis PHK dan Jenis uang pesangon 3. Melaksanakan PHK 4. Menghitung Pesangon dan teknik pemberiannya 5. PHK dan pesangon jalanan : tips dan praktek dilapangan

B. Alternatif Selain PHK: Merumahkan, Mengurangi Shif, jam kerja, dan lain-lain C. Strategi Menghadapi Perselisihan

1. Proses pembinaan dalam komunikasi 2. Teknik mengatasi kasus-kasus

2.1. Tahap Bipartit 2.2. Tahap Tripartit 2.3. Tahap PHI

3. Teknik jalanan: tips dan praktek dilapangan

Metode : Presentasi, diskusi, sharing dan problem solving

Trainer : Dwi Saryanto, SH

Pengacara Hubungan Industrial dan 15 tahun sebagai praktisi HR & IR.

Investasi :

Rp 600.000,- /peserta untuk 1 orang pendaftar dalam 1 perusahaan

Rp 500.000,- /peserta untuk 2 orang pendaftar atau lebih dalam 1 perusahaan

(termasuk sertifikat, softcopy materi, snack & lunch)

Pendaftaran :

PT. HUCLE INDONESIA - Jl. Brigjend Sudiarto 606, Semarang – Jawa Tengah Phone : (024) 671 4856 Mari – 089602745554 E-mail : [email protected]

Pembayaran via Transfer:

Bank BCA KCU Suari , Semarang a/n. PT. HUCLE INDONESIA a/c. 4090389977 (Bukti transfer harap dikirim lewat email)

Page 2: STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA fileHal tersebut menuntut kesiapan perusahaan untuk menghadapi PHK mulai dari persiapan PHK, negoisasi, bipartit, tripartit bahkan sampai PHI

INTERNATIONAL

STANDARD

WORKSHOP SERIES

FORMULIR PENDAFTARAN

ONE DAY WORKSHOP STRATEGI PHK, PESANGON & PERSELISIHANNYA

SEMARANG, 22 SEPTEMBER 2017

Mohon didaftarkan (nama lengkap untuk sertifikat) : 1.

2.

3.

Yang mendaftarkan (tanda tangan, nama lengkap, jabatan dan no. telepon : Nama :

Jabatan : ttd No. Telp :

Cara pembayaran via Transfer :

Bank BCA KCU Suari Semarang a/n PT. HUCLE Indonesia a/c 409 038 9977 PT. Hucle Indonesia Jl. Brigjend Sudiarto No. 606 Semarang Telp : 024 – 6714856 Fax : 024 – 6712191 Email : [email protected] Web : www.hucle-consulting.com