Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000...

20
Rencana Kompensasi USANA

Transcript of Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000...

Page 1: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

Rencana Kompensasi USANA

Page 2: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI
Page 3: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

Skema Kompensasi USANA INDONESIA

1

USANA didedikasikan untuk membantu Anda mendapatkan yang terbaik dalam hidup,

dengan memberikan Anda peluang untuk menciptakan bisnis USANA Anda sendiri yang

menarik, berkesinambungan, dan pada akhirnya membawa Anda pada kesuksesan finansial.

Skema Kompensasi kami menggambarkan dedikasi ini, karena skema tersebut memberikan

peluang terbaik bagi setiap Penjual Langsung Independen USANA untuk mencapai

kesuksesan penjualan secara langsung.

JENIS-JENIS PENDAPATAN

PENJUALAN RITEL1

Ketika Anda membeli produk-produk USANA dengan harga Penjual Langsung, dan menjualnya kepada

pelanggan Anda dengan menggunakan harga ritel, maka Anda akan mendapatkan profit secara langsung.

Penjualan ritel merupakan cara tercepat untuk mendapatkan penghasilan langsung dan pada saat yang sama

membangun kepuasan pelanggan untuk jangka panjang bisnis Anda.

WEEKLY COMMISSION2

Dengan Skema Kompensasi USANA, komisi hanya dibayarkan untuk penjualan produk. Dalam Skema

Kompensasi, Anda membangun bisnis Anda dengan menempatkan orang-orang yang Anda sponsori di sisi

kanan dan kiri dalam jaringan Anda. Setiap produk memiliki poin dan poin dari penjualan produk akan

mengalir ke dalam bisnis Anda ketika Anda dan grup Anda membeli produk untuk digunakan secara pribadi

dan/atau untuk dijual kembali kepada pelanggan.

Sales Volume Point (SVP) yang diakumulasi oleh grup Anda disebut sebagai Group Sales Volume (GSV).

Anda akan menerima komisi mingguan berdasarkan besarnya Group Sales Volume (GSV) yang dihasilkan

oleh sisi kiri dan sisi kanan dari jaringan Anda.

Sales Volume Point (SVP)

Poin yang ditetapkan untuk setiap produk

Personal Sales Volume (PSV)

Akumulasi dari Sales Volume Points (SPV) yang dihasilkan

dari pembelian produk Anda untuk digunakan secara

pribadi dan/atau untuk dijual kembali kepada pelanggan.

Group Sales Volume (GSV)

Akumulasi Sales Volume Points (SVP) yang dihasilkan oleh

anggota grup Anda.

Commission Volume Point (CVP)

20% dari GSV yang seimbang di sisi kiri dan sisi kanan dari

jaringan Anda.

SALES VOLUME POINT (SVP)

PERSONAL SALES VOLUME (PSV)

GROUP SALES VOLUME (GSV)

COMMISSION VOLUME POINT (CVP)

Page 4: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

2

POTENSI PENDAPATAN MINGGUAN BERDASARKAN UPAYA ANDA

Skema Kompensasi USANA berpusat pada grup, antara lain saat produk dibeli dan akumulasi volume

penjualan.

MEMBANGUN GRUPUntuk mulai mendapatkan komisi dari grup, Anda hanya perlu menghasilkan satu kali minimum 200 PSV.

Poin dapat diakumulasi dan tidak ada batas waktu pembelian sejak tanggal pendaftaran.

Diagram A.

Volume Roll Over adalah sisa GSV

(maksimum 5.000 GSV pada masing-

masing sisi) setelah GSV sisi kiri dan sisi

kanan yang seimbang di minggu ini (cut

off hari Sabtu jam 13.00 WIB) yang

akan dialihkan (roll-over) untuk

perhitungan weekly commission Anda

berikutnya.

Pada contoh di Diagram A, sisa 100 GSV

akan dihitung di sisi kanan Anda untuk

perhitungan komisi minggu berikutnya.

Untuk mendapatkan weekly commission

selanjutnya pada 1 grup cukup dengan

menghasilkan 100 PSV setiap 4 minggu.

1400

200PSV

GSV

ROLL OVER

SEIMBANGSEIMBANG

1500GSV1400

GSV

KIRI KANAN

SEIMBANG 1400 x =

% WEEKLYCOMMISSION

20%

WEEKLYCOMMISSION

280CVP

ROLL OVER KIRI0 Poin

ROLL OVER KANAN100 Poin

AGUNGDEWI

ANDA

Weekly commission dibayar berdasarkan Group Sales Volume (GSV) yang seimbang - mulai di 125 GSV - dari

sisi kiri dan kanan Grup Anda, dikalikan 20%

GSV SEIMBANG

GROUP SALES VOLUME (GSV) SISI KANAN

GROUP SALES VOLUME(GSV) SISI KIRI

COMMISSION VOLUME POINT (CVP)

Anda telahmemaksimalkan

grup Anda!

125350675

1,0002,5004,4575,000

150425547

1,5002,7504,7805,400

125350547

1,0002,5004,4575,000

2570

110200500892

1,000

Sisa Group Sales

Volume (GSV) yang

tidak seimbang akan

terus roll over hingga

minggu selanjutnya,

sampai 5.000 poin.

Rp. 345.000,-Rp. 966.000,-Rp. 1.518.000,-Rp. 2.760.000,-Rp. 6.900.000,-Rp. 12.309.600,-Rp. 13.800.000,-

CVP = GSV SEIMBANG X 20%

*Untuk simulasi perhitungan weekly commission, nilai konversi komisi yang digunakan adalah 13.800.

Nilai konversi komisi dapat berubah sewaktu-waktu dan tertera di Daftar Harga USANA.

= CVP X NILAI KONVERSI KOMISI

WEEKLYCOMMISSION

GSV

Kalimat volume roll over dst.. ada kata 'komisi mingguan' yg blm di englishkan dan italic. Yang kolom GSV SEIMBANG kata volume di remove jadi hanya GSV SEIMBANG

Page 5: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

3

Untuk mendapatkan komisi dari 3 grup, Anda perlu menghasilkan satu kali minimum 400 PSV yang

diakumulasikan sebelum akhir minggu ke-6 sejak hari Jumat pertama setelah tanggal pendaftaran Anda.

Contoh:

Anda mendaftar menjadi Penjual Langsung pada hari Rabu, 2 Januari. Maka Jumat terakhir untuk Anda

menghasilkan 400 PSV adalah pada tanggal 8 Februari.

Diagram B.

DAFTARRABU

2 JANUARI 4 JANUARI 11 JANUARI 18 JANUARI 25 JANUARI 1 FEBRUARI 8 FEBRUARI

JUMATKE-1

JUMATKE-2

JUMATKE-3

JUMATKE-4

JUMATKE-5

JUMAT KE-6BATAS WAKTU

PEMBELIAN 400 PSV

Berikut contoh perhitungan weekly commission:

Diagram D.

400PSV

GRUP 1

GRUP 2

GRUP 3

TOTAL GSV SEIMBANG

1400675725

=20%

560CVP

2800 x=+

+

Diagram C.

675GSV GSV GSV

725GSV

1400

AGUNGPUTRI BUDIDEWI

GSV

GRUP 2

GRUP 1

GRUP 3

% WEEKLYCOMISSION

WEEKLYCOMISSION

GRUP 1 GRUP 2 GRUP 3

100 Poin

50 Poin 50 Poin

ROLL OVER KANAN

ROLL OVER KANAN

ROLL OVER KIRI

ANDA

GRUP 1

DEWI

5.000GSV

5.000GSV

AGUNG KANANKIRI 5.000 GSV X 20% = 1.000 CVP

1,000 CVP X 13.800* = RP. 13.800.000,-

ANDA

Untuk mendapatkan weekly commission selanjutnya pada 3 grup atau lebih cukup menghasilkan 200 PSV

setiap 4 minggu.

Page 6: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

4

Diagram E.

10.000 GSV X 20%

= 2.000 CVP

2,000 CVP X 13.800*

= RP. 27.600.000,-

DEWI PUTRI BUDI AGUNG

GRUP 2 GRUP 3

Kiri KiriKanan Kanan

2.500 GSV 2.500 GSV 2.500 GSV 2.500 GSV

GRUP 1

ANDA

MAKSIMALKAN TIM:

Grup Anda akan maxed-out saat

menghasilkan 5.000 GSV pada masing-masing sisi

Pada saat salah satu grup Anda maxed-out, Anda berhak

membangun grup tambahan. Anda dapat membangun grup

tambahan dengan menghasilkan tambahan 200 PSV diluar

200 PSV yang disyaratkan untuk menjaga grup Anda yang

sudah ada tetap aktif selama periode 4 minggu.

MEMBANGUN GRUP TAMBAHAN

Syarat Membangun Grup Tambahan:

Salah satu grup Anda maxed-out

Salah satu grup yang sudah ada memiliki minimum kedalaman 10 Penjual Langsung aktif

Menghasilkan 1 kali tambahan 200 PSV di luar 200 PSV yang disyaratkan untuk menjaga grup Anda yang sudah ada tetap aktif selama periode 4 minggu.

1.

2.

3.

GRUP 1 5.000GRUP 2 2.500GRUP 3 2.500

10.000

Diagram F

5.000GSV

5.000GSV

AGUNGBUDIPUTRIDEWI

200PSV

200PSV

GRUP 2

GRUP 3

GRUP 4

GRUP 1

KIRI KANAN

ANDA

Kedalaman 10Penjual Langsung

Aktif

SENDY HENDRA

Page 7: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

5

Untuk setiap kenaikan peringkat kepemimpinan dimulai dari 1-STAR Diamond dan seterusnya, tambahkan persyaratan 1.000 CVP untuk setiap peringkat.

Page 8: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

6

LIFETIME MATCHING BONUS3

Ketika Anda mensponsori Penjual Langsung baru yang masing-masing menghasilkan penjualan, Anda

memiliki kesempatan untuk mendapatkan LIFETIME MATCHING BONUS. Jumlah Bonus tergantung status

PaceSetter Anda dan status anggota grup baru yang Anda sponsori.

MEMENUHI SYARAT SEBAGAI LIFETIME PACESETTER

LIFETIME PREMIER PACESETTER

Dalam waktu 56 hari (8 minggu) sejak Anda menjadi Penjual Langsung, mensponsori minimum 2 Penjual

Langsung baru yang masing-masing menghasilkan minimum 100 PSV dengan total PSV yang dihasilkan

semua Penjual Langsung baru mencapai 800 PSV.

Diagram G

Diagram I

LIFE TIME PLATINUM PACESETTER

Dalam waktu 56 hari (8 minggu) sejak Anda menjadi Penjual Langsung, mensponsori minimum 4 Penjual

Langsung baru yang masing-masing menghasilkan minimum 100 PSV dengan total PSV yang dihasilkan

semua Penjual Langsung baru mencapai 1600 PSV.

Contoh:

DEWI

400PSV

400PSV

AGUNG

ANDA

400 PSV 400 PSV 400 PSV 400 PSV

DEWI PUTRI BUDI AGUNG

ANDA

200 PSV 200 PSV 200 PSV 200 PSV

DEWI PUTRI BUDI AGUNG

Diagram H ANDA

Contoh:

Untuk setiap kenaikan peringkat kepemimpinan dimulai dari 1-STAR Diamond dan seterusnya, tambahkan persyaratan 1.000 CVP untuk setiap peringkat.

Page 9: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

7

MEMENUHI SYARAT SEBAGAI ANNUAL PACESETTER

Jika Anda tidak berhasil mencapai status Lifetime PaceSetter dalam 56 hari (8 minggu), maka Anda

berkesempatan untuk mencapai status Annual PaceSetter dalam kurun waktu 112 hari (16 minggu) sejak

tanggal Anda menjadi Penjual Langsung.

Bagi Anda yang berstatus Annual PaceSetter atau yang belum berhasil mencapai status PaceSetter, maka

Anda berkesempatan untuk mencapai Annual PaceSetter setiap tahun dengan cara yang sama dalam

kurun waktu 56 hari (8 minggu) sejak tanggal ulang tahun pendaftaran Anda.

Berdasarkan status PaceSetter Anda dan status Penjual Langsung baru yang Anda sponsori, gunakan tabel berikut ini untuk menentukan besarnya Lifetime Matching Bonus Anda

Platinum PaceSetter

Premier PaceSetter

15%

10%

10%

5%

5%

2.5%

PlatinumPaceSetter

PremierPaceSetter

Direct Seller

Status PaceSetter Anda

Status Penjual Langsung Baru yang Anda sponsori

Saat Penjual Langsung telah memenuhi kualifikasi sebagai PaceSetter, status

PaceSetter Penjual Langsung akan berlaku (Finalized) selambat-lambatnya

dari antara salah satu syarat berikut:

- Berakhirnya 56 hari (8 minggu) periode kualifikasi Premier PaceSetter,

ATAU

- 31 hari setelah Penjual Langsung menghasilkan total SVP 800

atau 1.600

Diagram J

BUDI AGUNG HENDRA

200 PSV 200 PSV 200 PSV 200 PSV 200 PSV 200 PSV 200 PSV

DONI

200 PSV

Tidak ada batas kedalaman untuk Penjual Langsung yang disponsori dalam mendapatkan

Lifetime Matching Bonus.

DEWI PUTRI SENDY SARI

ANDA

Page 10: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

8

WEEKLY COMMISSIONDARI PENJUAL LANGSUNG

YANG DISPONSORI

X% LIFETIME

MATCHING BONUS

Selama Anda tetap aktif dengan menghasilkan 100 atau 200 PSV setiap 4 minggu serta mematuhi Aplikasi & Perjanjian Penjual Langsung, maka Anda akan menerima:

TANGGALDAFTAR

MEMENUHIKUALIFIKASI PACESETTER

FINALIZED SEBAGAI

PACESETTER

}} 31 HARI

56 HARI (8 MINGGU) 56 HARI (8 MINGGU)

Contoh 1:

TANGGALDAFTAR

MEMENUHIKUALIFIKASI PACESETTER

FINALIZED SEBAGAI

PACESETTER

}} 31 HARI

Contoh 2:

ANDA

SARI DONI

PUTRI AGUNG

Contoh:

Anda mensponsori Putri,

Agung, Sari dan Doni. Jika

Anda, Putri, Agung, Sari dan

Doni adalah Platinum

PaceSetter maka besarnya

Lifetime Matching Bonus yang

Anda miliki adalah:

401.25 DIKALIKAN DENGAN NILAI

KONVERTER KOMISI 13.800*, MAKA

LIFETIME MATCHING BONUS YANG

ANDA MILIKI ADALAH RP. 5.537.250,-.

% LIFETIME MATCHING BONUS

CVP YANG DIHASILKAN

PENJUAL LANGSUNG YANG ANDA SPONSORI

LIFETIME MATCHING BONUS ANDA

PUTRI

AGUNG

SARI

DONI

1,000

875

500

300

15%

15%

15%

15%

150.00

131.25

75.00

45.00

401.25

Page 11: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

9

3% DARI TOTAL VOLUME PENJUALAN USANA DIBAGI SETIAP MINGGUNYA DI ANTARA PENJUAL

LANGSUNG YANG MEMENUHI SYARAT.

LEADERSHIP BONUS4

Miliki peringkat GOLD Director ke atas.

Tetap AKTIF dengan menghasilkan minimum 100 atau 200 Volume Penjualan

Pribadi (PSV) setiap 4 Minggu.

Setiap 4 Minggu, MEMBANTU minimum 1 Penjual Langsung yang disponsori

sendiri yang melakukan penjualan dan mencapai peringkat baru SHARER.

SEDIAKAN waktu untuk Grup Anda melalui telepon atau sarana komunikasi lain.

Aktif MELATIH DAN MENGAWASI Grup Anda.

Dilarang berpartisipasi di bisnis penjualan langsung lainnya.

Syarat Keikutsertaan

Jika Anda memenuhi kualifikasi untuk Leadership Bonus

selama 5 tahun, maka untuk seterusnya Anda hanya perlu

mensponsori 1 Peringkat baru Believer ke atas yang melakukan

penjualan, setiap 13 Minggu untuk tetap memenuhi syarat

1 2 3 4 5 6 7 8 9MINGGU KE-

Mensponsorilangsung peringkatSharer baru

GroupMaxed-out

LeadershipBonus

YA TIDAK YA TIDAK YAYA YA YATIDAK

4 MINGGU 4 MINGGU

TIDAKMAXED-OUT

TIDAKMAXED-OUT

TIDAKMAXED-OUT

TIDAK ADA DIRECTSPONSOR

Page 12: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

10

JUMLAH GRUP YANG MAXED-OUT YANG DAPAT DIPERHITUNGKAN UNTUK LEADERSHIP BONUS TERGANTUNG PADA PERINGKAT ANDA SAAT INI

PERINGKAT GRUP**

Gold Director 1

Ruby Director 2

Emerald Director 3

Diamond Director 4

1-Star Diamond Director 5

2-Star Diamond Director 6

3-Star Diamond Director 7

4-Star Diamond Director 8

5-Star Diamond Director 9

Dst +1 **Tambahkan 1 grup jika ada Grup Pengembangan

CARA MENGHITUNG JUMLAH GRUP YANG MAXED OUT

Leadership Bonus dihitung berdasarkan jumlah grup yang 2 minggu berturut-turut maxed-out

Jika Anda memiliki grup yang maxed-out di minggu ini namun tidak maxed-out di minggu lalu (Grup Pengembangan), maksimum satu diantaranya akan diperhitungkan untuk Leadership Bonus.

Contoh:

Untuk setiap kenaikan peringkat kepemimpinan dimulai dari 1-STAR Diamond dan seterusnya, tambahkan persyaratan 1.000 CVP untuk setiap peringkat.

1

2

3

4

5

Minggu LaluGrup

Maxed-out

Maxed-out

_

Maxed-out

_

Maxed-out

Maxed-out

Maxed-out

_

Maxed-out

Plus 1 Grup Pengembangan

Minggu ini Yang diperhitungkanuntuk Leadership Bonus

1.

2.

Page 13: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

11

Leadership Bonus Anda ditentukan oleh jumlah share yang Anda peroleh berdasarkan

jumlah grup maxed-out.

1 = 1 1

2 = 2+1 3

3 = 3+2+1 6

4 = 4+3+2+1 10

5 = 5+4+3+2+1 15

6 = 6+5+4+3+2+1 21

Dst : :

Grup Maxed-Out

Cara menghitungShare

Share Leadership Bonus Anda

Contoh:

Jika pool Rp. 200.000.000,- dan ada 1.000 share antara semua Penjual Langsung yang

berpartisipasi, setiap share akan bernilai Rp. 200.000,-

Jadi jika Penjual Langsung memiliki 3 share, maka Leadership bonus yang diterima

adalah: 3 Share x Rp. 200.000,- = Rp. 600.000,-

1 share = 3% dari Total Volumepenjualan USANA

TOTAL SHARE

Untuk setiap kenaikan peringkat kepemimpinan dimulai dari 1-STAR Diamond dan seterusnya, tambahkan persyaratan 1.000 CVP untuk setiap peringkat.

Page 14: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

30 sharePenghasilan

12

ELITE BONUS5

1% DARI VOLUME PENJUALAN USANA DIBAGI DIANTARA 60 PENJUAL LANGSUNG PERAIH

PENGHASILAN TERTINGGI DI USANA SETIAP TIGA BULANNYA.

Elite Bonus yang Anda peroleh ditentukan oleh:

Posisi Anda dalam daftar 60 peraih penghasilan tertinggi pada triwulan sebelumnya.

Penghasilan dari triwulan berjalan.

Pertumbuhan mutlak CVP yang Anda capai dalam triwulan berjalan melebihi triwulan

yang sama pada tahun sebelumnya.

60 Peraih penghasilan tertinggi dibagi ke dalam lima kuintil yang sama menurut peringkat penghasilan

mereka dari triwulan sebelumnya.

Kuintil Peringkat Persentase Bonus Elite

Pertama 1–12 35%

Kedua 13–24 24%

Ketiga 25–36 19%

Keempat 37–48 14%

Kelima 49–60 8%

15 sharePertumbuhan

&45 Share yang terdiri dari:

SETIAP KUINTIL MENERIMA

1.

2.

3.

Page 15: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

BAGAIMANA MENGHITUNG SHARE ANDA

SHAREPENGHASILAN

TOTAL PENGHASILAN

pada Kuintil Anda

TOTAL PENGHASILAN

Anda Triwulan ini x 30

SHAREPERTUMBUHAN

TOTAL PERTUMBUHANpada Kuintil Anda

TOTAL PERTUMBUHANAnda Triwulan ini

(Dibandingkan dengan tahun lalu) x 15

JUMLAHKAN

Share Penghasilan dan Share Pertumbuhan Anda

DAN KALIKAN DENGAN

total share di Kuintil Anda.

Bonus Elite Anda

13

Page 16: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

14

Penjual Langsung Penghasilan Triwulan

Pertumbuhan TriwulanShare Penghasilan

Share Pertumbuhan PenghasilanTotal ShareElite Bonus

Kuintil Kedua #13 AndiRp. 100.000.000,-Rp. 10.000.000,-1,74 = (100.000.000/1.725.000.000) x 301,67 = (10.000.000/90.000.000) x 153,41 = 1,74 + 1,67Rp. 9.082.126,- = 3,41 x Rp. 2.666.666,-

Contoh:

Misalnya pool Bonus Elite adalah Rp. 500.000.000,-

Pool kuintil kedua = 24 persen dari Rp. 500.000.000,- atau Rp. 120.000.000,-

Dan setiap porsi pool kuintil kedua = Rp. 120.000.000 / 45 atau Rp. 2.666.666,-

Jika 12 Penjual Langsung di Kuintil Kedua memiliki penghasilan dan pertumbuhan dalam triwulan seperti

tabel di bawah, maka Elite bonus yang dimiliki masing-masing adalah sebagai berikut:

*Jumlah pembayaran aktual akan berbeda-beda setiap triwulan.

#13 andi

#14 Aminah

#15 Bobi

#16 Karin

#17 erik

#18 lina

#19 Jamal

#20 Ali

#21 Agus

#22 erni

#23 desi

#24 Rosa

total

100.000.000

200.000.000

175.000.000

165.000.000

160.000.000

105.000.000

100.000.000

100.000.000

67.500.000

275.000.000

145.000.000

132.500.000

1.725.000.000

10.000.000

7.500.000

4.500.000

3.000.000

15.000.000

7.500.000

2.850.000

2.500.000

4.000.000

21.500.000

10.000.000

1.650.000

90.000.000

1.74

3.48

3.04

2.87

2.78

1.83

1.74

1.74

1.17

4.78

2.52

2.30

30

1.67

1.25

0.75

0.50

2.50

1.25

0.48

0.42

0.67

3.58

1.67

0.28

15

3.41

4.73

3.79

3.37

5.28

3.08

2.21

2.16

1.84

8.37

4.19

2.58

45

9.082.126

12.608.696

10.115.942

8.985.507

14.086.957

8.202.899

5.904.348

5.748.792

4.908.213

22.309.179

11.169.082

6.878.261

120.000.000

PENJUAL LANGSUNG KUINTIL KEDUA

PENGHASILAN TRIWULAN

PERTUMBUHANTRIWULAN

SHARE PENGHASILAN

SHARE PERTUMBUHAN

TOTALSHARE

ELITE BONUS (DALAM RUPIAH)

Page 17: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

MENJAGA AGAR GRUP ANDA SELALU AKTIF

Untuk memenuhi syarat menerima komisi dalam Skema Kompensasi USANA, Anda harus menjaga

grup Anda untuk selalu aktif. Untuk mendapatkan weekly commission dari satu grup, Anda harus

menghasilkan minimum 100 PSV setiap periode 4 minggu. Untuk mendapatkan weekly

commission dari tiga grup atau lebih, Anda harus menghasilkan minimum 200 PSV setiap periode

4 minggu.

PENTING: Apabila Anda tidak mencapai persyaratan di atas maka semua volume dalam grup Anda

akan hangus dan dihitung dari nol saat Anda aktif kembali.

Contoh:

Jika dalam waktu 4 minggu Anda menghasilkan kurang dari 100 PSV dalam 1 grup maka posisi GSV

Anda di awal minggu ke- 5 adalah 0 poin.

Jika dalam waktu 4 minggu Anda menghasilkan kurang dari 100 PSV dalam 3 grup maka posisi

GSV Anda di semua grup di awal minggu ke-5 adalah 0 poin.

Jika dalam waktu 4 minggu Anda menghasilkan lebih dari 100 PSV namun kurang dari 200 PSV

dalam 3 grup maka posisi GSV Anda di awal minggu ke-5 untuk grup 2 dan 3 adalah 0 poin,

sedangkan GSV di grup 1 akan tetap dialihkan (carry over).

MENDAFTAR UNTUK PESANAN OTOMATIS

Pesanan Otomatis (Auto Order) adalah pengiriman berulang atas produk pesanan Anda yang

dikirimkan langsung kepada Anda sesuai dengan frekuensi yang Anda tentukan.

Anda akan menerima tambahan diskon 10% dari Harga Penjual Langsung.

Untuk memanfaatkan program ini, silahkan lengkapi formulir Pemesanan Otomatis atau isi pesanan

secara online untuk mendapatkan pengiriman secara otomatis setiap empat minggu sekali.

15

Page 18: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

16

Page 19: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI
Page 20: Skema Kompensasi USANA INDONESIA · GRUP 1 5.000 GRUP 2 2.500 GRUP 3 2.500 10.000 Diagram F 5.000 GSV 5.000 GSV DEWI PUTRI BUDI AGUNG 200 PSV 200 PSV GRUP 2 GRUP 3 GRUP 4 GRUP 1 KIRI

-

www.usana.com

PT USANA Health Sciences Indonesia

Menara Jamsostek South Tower 14th Floor

Jalan Gatot Subroto Kav 38, Jakarta 12710

Email : [email protected]

Telp: +62 21 2783 8600

rev 05/2019