RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL...

24
1 RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH ( SKPD ) BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 I. PENDAHULUAN 1. Latar belakang Dengan adanya Otonomi Daerah, setiap Pemerintah Daerah memiliki tanggung jawab serta wewenang yang lebih luas untuk mengatur daerahnya masing-masing. Keleluasaan ini merupakan peluang emas bagi Pemerintah Kota Tegal untuk menciptakan program-program kerja yang mampu mengeksplorasi dan mengembangkan potensi-potensi unggulan yang dimiliki Kota Tegal. Dengan demikian secara otomatis Pemerintah Kota Tegal juga memiliki kewajiban untuk mengajak masyarakat Kota Tegal dalam hal ini berperan sebagai Sumber Daya Manusia dan sekaligus bagian tak terpisahkan dari pembangunan, untuk bersama- sama memajukan Kota Tegal sehingga nantinya akan terwujud hasil pembangunan yang dapat dikelola dan dinikmati oleh seluruh aspek yang ada di Kota Tegal. Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Sekretariat Daerah Kota Tegal yang merupakan bagian dari Pemerintah Kota Tegal, adalah salah satu lembaga yang harus berperan aktif mendukung terlaksananya program-program yang dilaksanakan pemerintah Kota Tegal serta membantu Walikota dalam penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan masyarakat dan keprotokolan. TUGAS POKOK DAN FUNGSI Pada Peraturan Walikota Tegal Nomor 28 Tahun 2008 tentang Kedudukan, Tugas Dan Fungsi Sekretariat Daerah Kota Tegal pada pasal 68, Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Sekretariat Daerah Kota Tegal mempunyai tugas menyusun perumusan kebijakan pemerintahan daerah, pengkoordinasian pelaksanaan tugas perangkat daerah, pembinaan, fasilitasi, pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan pemerintahan daerah di bidang pemberitaan, dokumentasi dan publiksasi serta protokol. Sedangkan fungsi Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Sekretariat Daerah Kota Tegal, yaitu : (1) Perumusan bahan kebijakan pemerintahan daerah di bidang hubungan masyarakat dan protokol; (2) Pengkoordinasian pelaksanaan tugas perangkat daerah di bidang hubungan masyarakat dan protokol; (3) Pembinaan dan fasilitasi penyelenggaraan pemerintahan di bidang hubungan masyarakat dan protokol; (4) Pelaksanaan dan pelayanan administrasi dan teknis bidang pemberitaan, dokumentasi dan informasi, serta protokol; (5) Pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan pemerintahan daerah di bidang hubungan masyarakat dan protokol; (6) Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Asisten Ekonomi Pembangunan dan Kesejahteraan Sosial sesuai tugas pokok dan fungsi. 2. Dasar Hukum 1. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah ; 2. Peraturan Menteri Dalam negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah ;

Transcript of RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL...

Page 1: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

1

RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA]

SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH ( SKPD )

BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL

TAHUN 2015

I. PENDAHULUAN

1. Latar belakang

Dengan adanya Otonomi Daerah, setiap Pemerintah Daerah memiliki

tanggung jawab serta wewenang yang lebih luas untuk mengatur daerahnya masing-masing. Keleluasaan ini merupakan peluang emas bagi Pemerintah Kota Tegal untuk menciptakan program-program kerja yang mampu mengeksplorasi dan mengembangkan potensi-potensi unggulan yang dimiliki Kota Tegal. Dengan demikian secara otomatis Pemerintah Kota Tegal juga memiliki kewajiban untuk mengajak masyarakat Kota Tegal dalam hal ini berperan sebagai Sumber Daya Manusia dan sekaligus bagian tak terpisahkan dari pembangunan, untuk bersama-sama memajukan Kota Tegal sehingga nantinya akan terwujud hasil pembangunan yang dapat dikelola dan dinikmati oleh seluruh aspek yang ada di Kota Tegal.

Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Sekretariat Daerah Kota Tegal yang merupakan bagian dari Pemerintah Kota Tegal, adalah salah satu lembaga yang harus berperan aktif mendukung terlaksananya program-program yang dilaksanakan pemerintah Kota Tegal serta membantu Walikota dalam penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan masyarakat dan keprotokolan.

TUGAS POKOK DAN FUNGSI

Pada Peraturan Walikota Tegal Nomor 28 Tahun 2008 tentang Kedudukan, Tugas Dan Fungsi Sekretariat Daerah Kota Tegal pada pasal 68, Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Sekretariat Daerah Kota Tegal mempunyai tugas menyusun perumusan kebijakan pemerintahan daerah, pengkoordinasian pelaksanaan tugas perangkat daerah, pembinaan, fasilitasi, pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan pemerintahan daerah di bidang pemberitaan, dokumentasi dan publiksasi serta protokol. Sedangkan fungsi Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Sekretariat Daerah Kota Tegal, yaitu : (1) Perumusan bahan kebijakan pemerintahan daerah di bidang hubungan

masyarakat dan protokol; (2) Pengkoordinasian pelaksanaan tugas perangkat daerah di bidang

hubungan masyarakat dan protokol; (3) Pembinaan dan fasilitasi penyelenggaraan pemerintahan di bidang hubungan

masyarakat dan protokol; (4) Pelaksanaan dan pelayanan administrasi dan teknis bidang pemberitaan,

dokumentasi dan informasi, serta protokol; (5) Pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan pemerintahan

daerah di bidang hubungan masyarakat dan protokol; (6) Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Asisten Ekonomi Pembangunan

dan Kesejahteraan Sosial sesuai tugas pokok dan fungsi.

2. Dasar Hukum

1. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah ;

2. Peraturan Menteri Dalam negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah ;

Page 2: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

2

3. Peraturan Daerah Kota Tegal Nomor 8 Tahun 2008 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Kota Tegal Tahun 2005-2015 ;

4. Peraturan Walikota Tegal Nomor 28 Tahun 2008 tentang Penjabaran Tugas Pokok, Fungsi dan Tata Kerja Sekretariat Daerah dan Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kota Tegal.

3. Maksud dan Tujuan Maksud dari penyusunan Rencana Kerja Kantor Bagian Humas dan Protokol

ini adalah 1. Sebagai dokumen perencanaan program dan kegiatan yang akan dicapai

pada tahun 2015 di Bagian Humas dan Protokol 2. Menjamin keterkaitan dan konsistensi antaran perencanaan, penganggaran,

pelaksanaan dan pengawasan di Bagian Humas dan Protokol pada setiap tahun anggaran;

Sedangkan Tujuan dari penyusunan Rencana Kerja adalah sebagai acuan dalam menyusun Rencana Kerja dan Anggaran ( RKA ) Tahun 2015 di Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal.

4. Sistematika. Adapun sistematika dokumen Renja SKPD adalah sebagai berikut:

I. PENDAHULUAN 1. Latar Belakang 2. Landasan Hukum 3. Maksud dan Tujuan

II. EVALUASI HASIL PELAKSANAAN RENJA TAHUN LALU 1. Evaluasi pelaksanaan Renja SKPD Tahun Lalu dan Capaian Renstra SKPD 2. Analisis kinerja pelayanan SKPD 3. Isu-isu penting penyelengaraan tugas dan fungsi SKPD

4. Pembahasan Usulan Program dan Kegiatan masyarakat

III . TUJUAN, SASARAN, PROGRAM, KEGIATAN 1. Telaahan terhadap kebijakan Nasional/Provinsi 2. Tujuan dan Sasaran Renja SKPD 3. Program dan Kegiatan

IV. PENUTUP

II. EVALUASI PELAKSANAAN RENJA SKPD TAHUN LALU 1) Evaluasi Pelaksanaan Renja Tahun 2013 dan Capaian Renstra.

( Terlampir dalam Form 1 Renja ). :

1. Program : Pelayanan Administrasi Perkantoran

a. Kegiatan : Penyediaan jasa surat menyurat

b. Dana : Rp. 1.400.000,-

Realisasi : Rp. 1.300.000,-

Sisa : Rp. 100.000,-

c. % Keuangan : 92,86 %

% Fisik : 100 %

a. Kegiatan : Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas

b. Dana : Rp. 2.681.000,-

Realisasi : Rp. 1.571.950,-

Sisa : Rp. 1.109.050,-

c. % Keuangan : 58,63 %

% Fisik : 100 %

Page 3: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

3

a. Kegiatan : Penyediaan jasa administrasi keuangan

b. Dana : Rp. 25.650.000,-

Realisasi : Rp. 23.904.000,-

Sisa : Rp. 1.109.050,-

c. % Keuangan : 93.19 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Penyediaan alat tulis kantor

b. Dana : Rp. 23.400.000,-

Realisasi : Rp 23.399.900,-

Sisa : Rp. 100 ,-

c. % Keuangan : 100 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Penyediaan barang cetakan dan penggandaan

b. Dana : Rp. 20.000.000,-

Realisasi : Rp. 17.374.050,-

Sisa : Rp. 2.625.950,-

c. % Keuangan : 86.87 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang -undangan

b. Dana : Rp. 6.384.000,-

Realisasi : Rp 6.273.000,-

Sisa : Rp. 111.000,-

c. % Keuangan : 98.26 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Penyediaan makanan dan minuman

b. Dana : Rp. 3.458.000,-

Realisasi : Rp. 2.402.500,-

Sisa : Rp. 1.055.500,-

c. % Keuangan : 69,48 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke luar daerah

b. Dana : Rp. 41.000.000,-

Realisasi : Rp. 41.000.000,-

Sisa : Rp. 0,-

c. % Keuangan : 100 %

% Fisik 100 %

2. Program : Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur

a. Kegiatan : Pengadaan Peralatan Gedung Kantor

b. Dana : Rp. 58.750.000,-

Realisasi : Rp. 57.852.000,-

Sisa : Rp. 898.000,-

c. % Keuangan : 98,47 %

% Fisik : 100 %

a. Kegiatan : Pemeliharaan rutin/berkala perlengkapan gedung kantor

b. Dana : Rp. 3.000.000,-

Realisasi : Rp. 2.950.000,-

Sisa : Rp. 50.000,-

c. % Keuangan : 98,330 %

% Fisik 100 %

Page 4: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

4

a.

Kegiatan

: Pemeliharaan rutin/berkala peralatan gedung kantor

b. Dana : Rp. 7.625.000,-

Realisasi : Rp. 5.621.000,-

Sisa : Rp. 2.004.000,-

c. % Keuangan : 73,72 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Pemeliharaan rutin/berkala wahana reklame

b. Dana : Rp. 3.100.000,-

Realisasi : Rp. 2.951.750,-

Sisa : Rp. 148.250,-

c. % Keuangan : 95,22 %

% Fisik 100 %

3. Program : Peningkatan Pelayanan Kedinasan Kepala Daerah /

Wakil Kepala Daerah

a. Kegiatan : Fasilitasi pelayanan kedinasan protokoler kepala

daerah

b. Dana :

Rp. 98.535.000,-

Realisasi : Rp. 98.345.000,-

Sisa : Rp. 190..000,-

c. % Keuangan : 99.81 %

% Fisik 100 %

4. Program : Kerjasama informasi dengan mass media

a

.

Kegiatan : Penyebarluasan informasi pembangunan daerah

b

.

Dana :

Rp. 198.759.000,-

Realisasi : Rp. 194.215.500,-

Sisa : Rp. 4.543.500,-

c % Keuangan : 97.71 %

% Fisik 100 %

a. Kegiatan : Penyebarluasan informasi dalam rangka

penyelenggaraan pelayanan publik

b. Dana : Rp. 351.072.000,-

Realisasi : Rp. 341.681.000,-

Sisa : Rp. 9.390.864,-

c. % Keuangan : 97.33 %

% Fisik 100 %

Page 5: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

5

4. Program : Pengembangan komunikasi, informasi dan media

massa

a

.

Kegiatan : Pembinaan dan pengembangan sumber daya kominikasi

dan informasi

b

.

Dana :

Rp. 149.486.000,-

Realisasi : Rp. 120.555.500,-

Sisa : Rp. 28.930.500-

c % Keuangan : 80,65 %

% Fisik 100 %

2) . Analisis Kinerja Pelayanan SKPD Sebagaimana terlampir pada form. 2 Renja. 3) ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI

Untuk dapat mengidentifikasi isu-isu strategis berdasarkan tugas pokok dan fungsi perlu dilakukan analisis lingkungan strategis, baik lingkungan internal maupun eksternal, sebagai berikut : 1. Analisis Lingkungan Internal

1. 1. Aspek Resource a. Sumber Daya Manusia

Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol Setda Kota Tegal harus memiliki sumber daya manusia, baik PNS atau non PNS yang memiliki kemampuan jurnalistik dan keprotokolan yang memadai dan kemampuan berkomunikasi yang tinggi dengan orang lain terutama publik, baik secara teori ataupun pengalaman. Rasa empati harus juga dimiliki disamping prasangka baik, sikap ramah, keterbukaan dan responsiv terhadap masyarakat yang ingin menyuarakan aspirasi mereka melalui media yang dimiliki oleh pemerintah kota Tegal, terutama media cetak (majalah) dan radio. Selain itu juga harus memiliki personil yang menguasai IT termasuk menguasai komputer berbasis multimedia. Hal ini berkaitan dengan fungsi bagian Humas dan Protokol dalam pelaksanaan dan pelayanan administrasi dan teknis bidang pemberitaan, dokumentasi dan publikasi (baik dalam bentuk media cetak, foto, radio dan film), serta protokol.

Oleh karena Kota Tegal terbagi dalam 4 kecamatan, maka setiap dua wilayah kecamatan perlu seorang reporter, seorang fotografer dan seorang juru kamera untuk mencari dan mengumpulkan data serta mendokumentasikan seluruh kejadian dalam satu hari. Selain itu juga diperlukan seorang reporter, fotografer dan juru kamera untuk mendokumentasikan dan merekam data serta kejadian di lingkungan pemerintah kota Tegal dan lembaga legislatif, sehingga total personil yang diperlukan untuk bertugas di lapangan sebanyak 9 personil dengan kemampuan jurnalistik yang memadai. Sumber daya manusia lainnya yang dibutuhkan adalah 3 orang petugas dengan kemampuan jurnalistik/komputer multi media agar mampu mengolah dan menyusun data menjadi informasi bagi media cetak (baik release berita atau artikel majalah), materi publikasi (media cetak maupun media luar ruang) dan pelayanan naskah pidato kepala daerah. Guna pencapaian kinerja yang maksimal dari Bagian Humas dan Protokol maka kebutuhan akan Sumber Daya Manusia yang memadai baik secara kuantitas maupun kualitas mutlak diperlukan.

b. Sarana dan Prasarana

Hal lainnya yang diperlukan untuk mendukung pencapaian visi dan misii Sekretariat Daerah Kota Tegal yang diampu oleh Bagian Humas dan Protokol adalah tercukupinya anggaran, sarana dan pra sarana kantor. Saat ini, anggaran lebih banyak difokuskan pada pembiayaan kebutuhan media massa, yaitu dana untuk penerbitan majalah 1500 eksemplar, pembuatan film semi dokumenter, pembiayaan publikasi dan dokumentasi

Page 6: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

6

Untuk menunjang kelancaran tugas-tugas peliputan harus tersedia

minimal 4 kamera foto digital merk standar fotografi, 3 kamera shooting berikut kaset miniDVnya, 6 unit tape-recorder/MP4 untuk reportase, 2 unit komputer multi media dengan fitur dan program terbaru dan terlengkap serta mampu mengakses sistem internet, 1 unit LCD, 2 unit notebook/laptop komputer, serta 2 buah tablet untuk mempermudah kegiatan protokoler.

Peran aktif masyarakat dalam menyalurkan aspirasi mereka harus difasilitasi oleh berbagai media yang mendukung hal tersebut, diantaranya media saluran telepon on-line, acara radio, rubrik khusus media cetak seperti majalah Pemkot Tegal maupun melalui dialog interaktif. Untuk itu rubrik dan acara-acara yang mendukung penyaluran aspirasi harus tersedia.

c. Informasi

Seluruh personil Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal harus mampu menguasai informasi termasuk penguasaan sumber informasi, khususnya yang berkaitan dengan kebijakan pemerintah kota Tegal agar mudah mendistribusikan kepada pihak-pihak yang membutuhkan. Seluruh informasi tidak boleh ada yang disembunyikan di era keterbukaan seperti sekarang ini. Seluruh personil khususnya petugas lapangan bebas mengaksesnya. Peliputan berita menjadi penting karena menjadi salah satu yang menentukan bobot berita yang nantinya akan disampaikan kepada masyarakat.

Informasi yang berhasil dihimpun setiap hari, selain dipublikasi melalui berbagai media, sebaiknya dikirim pula ke Dishub Kominfo agar dimasukan ke dalam website kota Tegal. Sistem saluran telepon yang selalu on-line bagi masyarakat harus disediakan secara khusus, demikian pula dengan dialog interaktif harus ditingkatkan frekuensinya. Peningkatan pengetahuan dan ketrampilan dalam mengakses informasi menjadi keharusan bagi seluruh personil yang bekerja di kantor Informasi dan Humas Kota Tegal. Hal ini bermanfaat agar mereka dapat dengan cepat merespons aspirasi masyarakat dengan informasi yang lengkap dan terpercaya yang dapat diakses setiap saat.

d. Kultur Organisasi

Hubungan antara pimpinan dan staf, kerjasama antar personil dan antar seksi harus terjalin secara harmonis demi tercapainya misi yang telah ditetapkan. Tanggungjawab atas tugas pekerjaan harus tertanam pada diri masing-masing personil. Kecepatan, kecermatan dan ketepatan petugas dalam penyediaan informasi harus dikedepankan. Prinsip Pelayanan Prima terutama pelayanan informasi harus terpatri dalam jiwa setiap personil Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal. Masyarakat adalah pelanggan (customer) dari Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal, karena itu segala kebutuhan masyarakat akan informasi yang lengkap dan terpercaya mengenai dinamika kota Tegal dan semua kebijakan pemerintah kota Tegal harus dilayani secara optimal. Kepuasan masyarakat mendapatkan layanan informasi baik melalui media cetak, foto, radio dan film sudah selayaknya menjadi tujuan Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal.

Pelayanan masyarakat menjadi hal terpenting dalam tugas Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal, untuk itu peran aktif masyarakat dalam menyalurkan keluhan dan aspirasi mereka harus didukung oleh seluruh personil, baik yang ada di lapangan maupun di kantor. Sikap rendah hati, terbuka, ramah dan rela menolong harus senantiasa menjadi ciri khas para personil Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal.

1. 2. Aspek Strategi

Strategi yang perlu dilakukan Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal adalah mampu memberi pelayanan keprotokolan secara baik, memberi pelayanan publikasi yang menyeluruh serta menyediakan informasi secara cepat dan lengkap. Untuk itu setiap personil, khususnya personil di ketiga sub bagian harus memiliki performa yang baik, memiliki naluri jurnalis, tanggap terhadap situasi yang ada di sekitarnya dan mampu merekam dengan cepat segala peristiwa yang terjadi.

Page 7: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

7

Agar mampu menyuguhkan informasi secara lengkap dan terpercaya

kebenarannya bagi seluruh masyarakat, maka setiap hari Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal harus menyediakan release berita bagi pers dan pihak lain yang membutuhkan. Selain itu Majalah Pemerintah Kota Tegal yang terbit setiap bulan sekali juga menjadi kebutuhan bagi seluruh pegawai Pemerintah Kota Tegal maupun seluruh masyarakat kota Tegal. Isinya berupa artikel-artikel yang berhubungan dengan pelayanan publik, pembangunan dan pemberdayaan masyarakat yang penulisnya bisa berasal dari berbagai kalangan. Majalah tersebut harus didistribusikan secara merata dari mulai RT, RW, Kelurahan, Kecamatan, berbagai lembaga pemerintah, lembaga legislatif, sekolah serta seluruh pemerintah daerah se Jawa Tengah. Demikian pula dengan media publikasi baik berbentuk cetak maupun media luar ruang harus mampu memberikan informasi yang menyeluruh bagi seluruh warga Kota Tegal maupun pihak-pihak lainnya. Sedangkan film, khususnya film dokumenter yang menggambarkan dinamika kota Tegal selama satu tahun harus rutin dibuat dan dipublikasikan kepada seluruh masyarakat.

2. Analisis Kondisi Eksternal Kondisi eksternal akan mencakup peluang dan ancaman. Peluang adalah

situasi eksternal yang dapat membantu organisasi mencapai tujuan dan sasaran yang ingin dicapai, sedangkan ancaman adalah faktor-faktor eksternal yang menyebabkan organisasi gagal mencapai tujuannya. Kondisi eksternal terdiri dari aspek politik, ekonomi, sosial, teknologi, edukasi serta aspek key resorces yaitu customers, competitors dan colaborators. 2.1. Aspek Politik

Pencapaian visi dan misi Sekretariat Daerah Kota Tegal yang diampu Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal akan dipengaruhi oleh keputusan-keputusan politis dari pemerintah pusat meski otonomi daerah telah digulirkan. Selain itu juga dipengaruhi dinamika dan partisipasi politik masyarakat yang semakin meningkat seiring dengan semangat reformasi. Keterbukaan akan informasi, khususnya yang menyangkut kehidupan berdemokrasi, mutlak menjadi tuntutan masyarakat. Kebijakan-kebijakan pemerintah daerah yang akan atau telah dibuat dan dilaksanakan harus melibatkan masyarakat sebagai bagian dari stakehorders.

Peran aktif masyarakat kota Tegal dalam menyalurkan aspirasi mereka akan semakin meningkat seiring dengan semangat reformasi. Penguatan lembaga legislatif dan munculnya lembaga-lembaga swadaya masyarakat akan semakin membantu memberdayakan masyarakat terutama keberanian menyuarakan keinginan mereka. Pemilihan Legislatif, Kepala Daerah maupun Presiden secara langsung semakin menguatkan peran masyarakat dalam berdemokrasi secara langsung. Untuk itu pemerintah daerah harus gesit dalam menampung aspirasi yang muncul sekaligus merespons aspirasi tersebut, sehingga tercipta komunikasi dua arah antara pemerintah dengan masyarakat.

2.2. Aspek Ekonomi

Keberhasilan pencapaian visi dan misi Sekretariat Daerah Kota Tegal yang diampu Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal sangat dipengaruhi oleh anggaran dari pemerintah daerah. Potensi wilayah dan pasar kota Tegal sangat berperan dalam penyediaan pelayanan informasi. Meningkatnya pertumbuhan ekonomi kota Tegal harus diiringi dengan pemenuhan kebutuhan informasi terutama yang berkaitan dengan dunia perdagangan, jasa, industri dan maritim yang ada di kota Tegal. Kegiatan perekonomian kota Tegal yang semakin membaik, demikian pula dengan mobilitas perdagangan dan jasa perlu dukungan peran media massa. Segala hal yang berhubungan dengan peningkatan roda perekonomian kota Tegal dapat dikomunikasikan melalui media massa yang ada.

Page 8: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

8

2.3. Aspek Sosial Interaksi sosial masyarakat dapat mempengaruhi pencapaian visi dan

misi Sekretariat Daerah Kota Tegal yang diampu Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal. Informasi mengenai dinamika kota Tegal yang dihasilkan petugas lapangan sebagian besar akibat dari terjadinya interaksi sosial masyarakat, disamping perubahan-perubahan sosial yang terjadi. Posisi kota Tegal sebagai kota transit dan juga kota yang akan menuju kota metropolis, akan mempengaruhi gaya hidup sebagian besar masyarakatnya. Mobilitas dan dinamika masyarakat akan terjadi secara cepat sehingga akan sangat mempengaruhi tata nilai, sikap dan budaya masyarakat. Selain itu wilayah pengembangan di bagians barat dan selatan kota Tegal akan membentuk masyarakat transisi. Demikian juga pembangunan Jalur Lingkar Utara dan rencana pembuatan jalan tol yang melewati wilayah Kota Tegal. Hal-hal semacam inilah yang harus dapat ditangkap secara jeli oleh para petugas di lapangan dan menjadi aspek penting dalam mengemas informasi bagi masyarakat.

Perubahan sosial yang terjadi di masyarakat sekarang ini berlangsung sedemikian cepatnya, terlebih pada masyarakat transisi, yaitu masyarakat desa yang kini berubah status menjadi kelurahan. Pengembangan daerah menjadi suatu keharusan sehingga akan menciptakan pusat-pusat keramaian baru. Perubahan ini sedikit banyak akan mempengaruhi pola sikap, tata nilai dan budaya pada masyarakat kota Tegal, terutama masyarakat di daerah pengembangan.

2.4. Aspek Teknologi

Kemajuan teknologi media cetak (termasuk di sini teknologi komputer berbasis multi media dan jaringan internet), media radio dan film mengalami kemajuan yang sangat pesat dalam beberapa tahun ini. Hal ini akan semakin memudahkan dalam penyediaan informasi bagi masyarakat. Kemajuan telematika, khususnya teknologi media massa harus dapat diakses dan dikuasai oleh sebagian besar masyarakat kota Tegal, termasuk seluruh personil Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal.

Kemajuan teknologi terutama pada sarana dan prasarana media massa akan mempengaruhi pencapaian visi dan misi Sekretariat Daerah Kota Tegal. Agar interaksi positif antara pemerintah dengan masyarakat dapat tercipta, maka kemajuan teknologi khusunya pada alat-alat komunikasi harus senantiasa diikuti dan dimiliki. Masyarakat umum harus leluasa mengakses website kota Tegal melalui internet agar dapat memperoleh informasi dan menyuarakan aspirasi melalui website tersebut. Radio FM milik Pemkot Tegal juga harus memiliki program-program acara yang menampilkan dialog interaktif antara pemerintah dengan masyarakat.

2.5. Aspek Edukasi

Pengetahuan tentang komunikasi antar manusia dan media massa, diantaranya jurnalistik dan public relations terus berkembang, baik melalui jalur pendidikan tinggi, kursus, seminar, pelatihan, workshop dan lainnya. Untuk itu, para personil Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal harus mampu mengikuti perkembangan komunikasi tersebut melalui jalur pendidikan formal atau non formal.

Baik pemerintah maupun masyarakat harus sama-sama berusaha menciptakan hubungan yang harmonis yang nantinya akan menjadi faktor penting bagi keberhasilan pembangunan daerah. Masyarakat sangat membutuhkan peningkatan ketrampilan melalui seminar, workshop atau pelatihan-pelatihan yang berhubungan dengan bidang komunikasi baik public relations maupun jurnalistik cetak, radio dan televisi. Berdasarkan analisis kondisi eksternal yang telah diuraikan sebelumnya, maka dapat dirumuskan peluang dan ancaman demi mendukung terwujudnya misi pertama Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal, yaitu :

Page 9: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

9

a. Peluang

1. Berkembangnya semangat reformasi di era otonomi daerah. 2. Meningkatnya peran lembaga legislatif dan lembaga-lembaga swadaya

masyarakat. 3. Kondisi sosial masyarakat yang relatif stabil dan kondusif. 4. Meningkatnya perekonomian kota Tegal, khususnya mobilitas

perdagangan dan jasa. 5. Kemajuan teknologi media massa dan berkembangnya ilmu komunikasi.

b. Tantangan

1. Munculnya pemahaman yang kurang tepat mengenai makna demokrasi dan keterbukaan informasi.

2. Perubahan sosial dan struktur masyarakat menjadi lebih modern. 3. Perubahan jalur-jalur transportasi darat yang melewati wilayah Kota

Tegal. 4. Munculnya tuntutan peningkatan kualitas pelayanan yang lebih baik

kepada masyarakat. 5. Tuntutan bagi penyelenggaraan kegiatan yang melibatkan masyarakat.

4 ) Pembahasan Usulan Program dan kegiatan Masyarakat Sebagaimana terlampir pada Form 4 Renja SKPD.

`III. TUJUAN, SASARAN, PROGRAM, KEGIATAN 1. Telaahan terhadap Kebijakan Nasional/Provinsi 2. Tujuan dan sasaran Renja SKPD

Tujuan dan sasaran dari penyusunan Rencana Kerja (Renja) SKPD adalah sebagai acuan dalam menyusun Rencana Kerja dan Anggaran ( RKA ) SKPD Tahun 2015 di Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal sehingga diharapkan dalam penyusunan rancangan Renja akan lebih terarah dengan pencapaian kinerja yang terukur dari semua program yang akan dilaksanakan.

3. Program dan Kegiatan Dalam penyusunan rancangan Rencana Kerja ( Renja ) tahun 2015, Bagian Humas dan Protokol merencanakan 6 Program dan 18 kegiatan , sebagai berikut :

I. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran II. Program Peningkatan sarana dan Prasarana Kantor III. Program Peningkatan Disiplin Aparatur IV. Program Peningkatan Pelayanan Kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala

Daerah V. Program Kerjasama Informasi dengan Mass Media VI. Program Penegmbangan Komunikasi, Informasi dan Media Massa.

I. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran, terdiri dari 8

kegiatan sebagai berikut : 1. Kegiatan Penyediaan Jasa Surat Menyurat 2. Kegiatan Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan

Dinas/Operasional 3. Kegiatan Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan 4. Kegiatan Penyediaan alat tulis kantor 5. Kegiatan Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan 6. Kegiatan Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang- undangan. 7. Kegiatan Penyediaan Makanan dan Minuman 8. Kegiatan rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi ke Luar daerah.

Page 10: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

10

II. Program Peningkatan sarana dan Prasarana Kantor, terdiri dari 5 kegiatan sebagai berikut : 1. Kegiatan Pengadaan Peralatan Gedung Kantor 2. Kegiatan Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional 3. Kegiatan Pemeliharaan rutin/berkala mebelair 4. Kegiatan Pemeliharaan rutin/berkala Peralatan Gedung Kantor 5. Kegiatan Pemeliharaan rutin/berkala Wahana Reklame.

III. Program Peningkatan Disiplin Aparatur, terdiri dari 1 kegiatan sebagai berikut : 1. Kegiatan Pengadaan pakaian Dinas beserta perlengkapannya

IV. Program Peningkatan Pelayanan Kedinasan Kepala Daerah/Wakil Kepala Daerah, terdiri dari 1 kegiatan sebagai berikut : 1. Kegiatan Fasilitasi Pelayanan Kedinasan Protokoler Kepala Daerah

V. Program Kerjasama Informasi dengan Mass Media

Terdiri dari 2 kegiatan, sebagai berikut : 1. Kegiatan Penyebarluasan Informasi Pembangunan Daerah 2. Kegiatan Penyebarluasan Informasi Penyelenggaraan Pemerintahan

Daerah

VI. Program Penegmbangan Komunikasi, Informasi dan Media Massa. Terdiri dari 1 kegiatan, sebagai berikut : 1. Kegiatan Pembinaan dan Pengembangan Sumber Daya Komunikasi

dan Informasi. Untuk lebih rincinya dapat dilihat dari Form. 5 Renja sebagaimana terlampir.

IV. PENUTUP. Demikian penyusunan Dokumen Renja SKPD Tahun 2015 sebagai gambaran dan acuan perencanaan program, kegiatan dan anggaran tahun 2015 di Bagian Humas dan Protokol Setda Kota Tegal.

Tegal, 6 Juni 2014

KEPALA BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL

DRS. MARKUS WAHYU PRIYONO Pembina Tingkat I

NIP. 19640305 199303 1 012

Page 11: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

FO

RM

V R

EN

JA

SA

TU

AN

KE

RJA

PE

RA

NG

KA

T D

AE

RA

H (S

KP

D) : B

ag

ian

Hu

bu

ng

an

Ma

sya

rak

at d

an

Pro

tok

ol S

etd

a K

ota

Te

ga

l

Uru

san

/Bid

an

g U

rusa

n P

em

erin

tah

an

Ca

tata

n

Da

era

h d

an

Pro

gra

m /K

eg

iata

nLo

ka

siT

arg

et C

ap

aia

nK

eb

utu

ha

nS

um

be

r P

en

ting

Ta

rge

t Ca

pa

ian

K

eb

utu

ha

n D

an

a/

Kin

erja

Da

na

/ Pa

gu

Ind

ika

tifD

an

aK

ine

rjaP

ag

u In

dik

atif

12

45

67

89

10

Uru

san

Wa

jib

Bid

an

g U

rusa

n P

em

erin

tah

an

:

Otd

a,P

em

erin

tah

an

Um

um

,Ad

m.K

eu

Da

,Pe

ran

gk

at d

ae

rah

,Ke

pe

ga

wa

ian

&

Pe

rsan

dia

n.

1.2

0.1

.20.0

3.0

1 P

RO

GR

AM

PE

LA

YA

NA

N A

DM

INIS

TR

AS

I

PE

RK

AN

TO

RA

N

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.0

1 P

enyedia

an J

asa S

ura

t Menyura

tK

elu

ara

n

: Ters

edia

nya p

era

ngko

Ko

ta T

eg

al

260 b

ua

h1,4

00,0

00

A

PB

D II

260 b

uah

1,4

00,0

00

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n a

dm

inis

trasi p

erk

anto

ran

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.0

6K

elu

ara

n

: Jum

lah K

endara

an R

oda 4

dan R

oda 2

yg m

endapatk

an

Ko

ta T

eg

al

2 k

en

da

raan

rod

a2,6

81,0

00

A

PB

D II

2 k

endara

an ro

da

2,6

81,0

00

Penyedia

an J

asa P

em

elih

ara

an d

an

legestra

si/p

erp

anja

ngan S

TN

K/P

KB

4 d

an

6 k

en

da

raan

4 d

an 6

kendara

an

Periz

inan K

endara

an D

inas/O

pera

sio

nal

Hasil

: Pro

senta

se k

ela

ncara

n p

ela

ksanaan tu

gas-tu

gas

rod

a 2

roda 2

kanto

r.

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.0

7 P

enyedia

an J

asa A

dm

inis

trasi

Kelu

ara

n

: Ters

edia

nya h

onor p

engelo

la k

euangan d

an u

ang le

mbur

Ko

ta T

eg

al

12 b

ula

n27,0

27,0

00

A

PB

D II

12 b

ula

n27,0

27,0

00

Keuangan

da

n u

an

g le

mb

ur P

NS

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n a

dm

inis

trasi k

euangan d

an

kin

erja

apara

tur.

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.1

0P

enyedia

an A

lat T

ulis

Kanto

rK

elu

ara

n: T

ers

edia

nya a

lat tu

lis u

ntu

k k

eperlu

an k

anto

rK

ota

Teg

al

60 ite

m24,0

28,0

00

A

PB

D II

60 ite

m26,4

30,0

00

Hasil

: Terp

enuhin

ya k

ebutu

han a

lat tu

lis u

ntu

k k

eperlu

an

kanto

r

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.1

1P

enyedia

an b

ara

ng c

eta

kan

Kelu

ara

n: T

ers

edia

nya b

ara

ng c

eta

kan d

an p

enggandaan u

ntu

kK

ota

Teg

al

13 je

nis

ceta

kan

20,0

94,0

00

A

PB

D II

13 je

nis

ceta

kan

22,0

36,3

00

dan p

enggandaan

keperlu

an k

anto

r.

Hasil

: Terp

enuhin

ya b

ara

ng c

eta

kan d

an p

enggandaan k

eperlu

an

kanto

r.

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.1

5P

enyedia

an B

ahan b

acaan d

an

Kelu

ara

n: T

ers

edia

nnya s

ura

t kabar n

asio

nal d

an lo

kal

Ko

ta T

eg

al

4 s

ura

t kab

ar p

er

8,0

00,0

00

A

PB

D II

4 s

ura

t kabar p

er

8,8

00,0

00

Pera

tura

n P

eru

ndang-U

ndangan

Ha

sil: T

erp

enuhin

ya b

ahan b

acaan /m

edia

massa

ha

ri da

n 1

pa

ket b

uk

uhari d

an 1

paket b

uku

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.1

7P

enyedia

an M

akanan d

an M

inum

an

Kelu

ara

n: T

ers

edia

nnya m

akanan d

an m

inum

an ra

pat u

ntu

kK

ota

Teg

al

450 d

oo

s4,1

50,0

00

A

PB

D II

450 d

oos

4,5

65,0

00

keperlu

an k

anto

r

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n p

ela

ksanaan ra

pat

Ju

mla

h87,3

80,0

00

-

-

-

92,9

39,3

00

Ru

mu

san

Re

nca

na

Pro

gra

m d

an

Ke

gia

tan

SK

PD

Ta

hu

n 2

01

5d

an

Pra

kira

an

Ma

ju T

ah

un

20

16

Kode

Pra

kira

an

Ma

ju R

en

can

a T

ah

un

20

16

Ind

ika

tor K

ine

rja P

rog

ram

/ Ke

gia

tan

Ko

ta T

eg

al

Re

nca

na

tah

un

20

15

3

Page 12: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

Uru

san

/Bid

an

g U

rusa

n P

em

erin

tah

an

Ca

tata

n

Da

era

h d

an

Pro

gra

m /K

eg

iata

nLo

ka

siT

arg

et C

ap

aia

nK

eb

utu

ha

nS

um

be

r P

en

ting

Ta

rge

t Ca

pa

ian

K

eb

utu

ha

n D

an

a/

Kin

erja

Da

na

/ Pa

gu

Ind

ika

tifD

an

aK

ine

rjaP

ag

u In

dik

atif

Ju

mla

h p

ind

ah

an

87,3

80,0

00

-

-

-

92,9

39,3

00

1.2

0.1

.20.0

3.0

1.1

8R

apat-ra

pat k

oord

inasi d

an

Masukan

: Jum

lah D

ana

Kota

Tegal

20 k

ali

45,0

00,0

00

A

PB

D II

20 k

ali

50,0

00,0

00

konsulta

si k

e lu

ar d

aera

hK

elu

ara

n: T

ers

edia

nnya b

iaya p

erja

lanan d

inas k

e lu

ar d

aera

h-

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n a

para

tur m

ela

kukan k

oord

inasi

konsulta

si k

e lu

ar d

aera

h (P

usat/T

k II)

1.2

0.1

.20.0

3.0

2P

RO

GR

AM

PE

NIN

GK

AT

AN

SA

RA

NA

DA

N P

RA

SA

RA

NA

AP

AR

AT

UR

1.2

0.1

.20.0

3.0

2.0

9 P

engadaan P

era

lata

n G

edung

Kelu

ara

n: P

engadaan la

mpu k

am

era

foto

) 1 u

nit ), B

litz ( 1

unit ), T

ripod ( 1

unit ),

Kota

Tegal

4 u

nit

19,0

16,0

00

A

PB

D II

1 u

nit

60,0

00,0

00

Kanto

r T

ab

let ( 1

un

it )

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n k

egia

tan p

elip

uta

n, p

roto

kole

r

dan tu

gas k

anto

r.

1.2

0.1

.20.0

3.0

2.2

4P

em

elih

ara

an ru

tin/b

erk

ala

kendara

an

Kelu

ara

n: P

em

elih

ara

an k

endara

an d

inas/o

pera

sio

nal ro

da 4

( 2 u

nit )

Kota

Tegal

2 u

nit

38,8

96,0

00

A

PB

D II

2 u

nit

37,8

98,0

00

din

as/o

pera

sio

nal

Hasil

: Terp

elih

ara

nya k

endara

an o

pera

sio

nal u

ntu

k m

em

per-

lancar k

egia

tan k

edin

asan

1.2

0.1

.20.0

3.0

2.2

9P

em

elih

ara

an ru

tin/b

erk

ala

mebela

irK

elu

ara

nP

em

elih

ara

an m

ebela

ir (meja

kurs

i tam

u )

Kota

Tegal

1 s

et

3,0

00,0

00

A

PB

D II

--

Hasil

Terp

elih

ara

nya m

ebela

ir

1.2

0.1

.20.0

3.0

2.2

8P

em

elih

ara

an ru

tin/b

erk

ala

Pera

lata

nK

elu

ara

n : J

um

lah k

om

pute

r,mesin

ketik

, AC

, Kam

era

Foto

/shootin

g,

Kota

Tegal

1 u

nit

8,5

24,0

00

A

PB

D II

1 u

nit

9,3

75,0

00

Gedung K

anto

r y

ang m

endapatk

an ja

sa s

erv

ice

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n tu

gas k

anto

r

1.2

0.1

.20.0

3.0

2.3

9P

em

elih

ara

an ru

tin/B

erk

ala

Wahana

Kelu

ara

n: T

erp

elih

ara

nya g

aw

ang b

alih

oK

ota

Tegal

1 g

aw

ang

3,1

40,0

00

A

PB

D II

1 g

aw

ang

3,4

57,0

00

Rekla

me

Hasil

: Menin

gkatn

ya k

ela

ncara

n tu

gas k

anto

r

1.2

0.1

.20.0

3.1

6P

RO

GR

AM

PE

NIN

GK

AT

AN

PE

LA

YA

NA

N

KE

DIN

AS

AN

KE

PA

LA

DA

ER

AH

/WA

KIL

KE

PA

LA

DA

ER

AH

1.2

0.1

.20.0

3.1

6.0

7 F

asilita

si p

ela

yanan k

edin

asan

Kelu

ara

n: (1

) jum

lah a

cara

pro

tokole

r tk. K

ota

dlm

satu

tahun

Kota

Tegal

48 k

ali 2

75 n

askah

102,5

75,0

00

A

PB

D II

48 k

ali 2

75 n

askah

112,8

32,0

00

pro

tokole

r kepala

daera

h (2

) jum

lah n

askah s

am

buta

n w

alik

ota

dlm

satu

th

Hasil

: pro

senta

se p

endukung k

ela

ncara

n tu

gas-tu

gas

kedin

asan k

epala

daera

h

Ju

mla

h307,5

31,0

00

-

-

-

366,5

01,3

00

Pra

kira

an

Ma

ju R

en

can

a T

ah

un

20

16

Kode

Ind

ika

tor K

ine

rja P

rog

ram

/ Ke

gia

tan

Re

nca

na

tah

un

20

15

Page 13: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

Uru

san

/Bid

an

g U

rusa

n P

em

erin

tah

an

Da

era

h d

an

Pro

gra

m /K

eg

iata

nLo

ka

siT

arg

et C

ap

aia

nK

eb

utu

ha

nS

um

be

r T

arg

et C

ap

aia

n

Ke

bu

tuh

an

Da

na

/

Kin

erja

Da

na

/ Pa

gu

Ind

ika

tifD

an

aK

ine

rjaP

ag

u In

dik

atif

12

45

67

91

0

Jum

lah

pin

da

ha

n3

07

,53

1,0

00

3

66

,50

1,3

00

1.2

0.1

.20.0

3.3

6P

RO

GR

AM

KE

RJA

SA

MA

INF

OR

MA

SI

DE

NG

AN

MA

SS

ME

DIA

1.2

0.1

.20.0

3.3

6.0

1P

en

yeb

arlu

asan

Info

rmasi P

em

ba

ng

un

anK

elu

ara

n

(1) P

em

buata

n film

ikla

n la

yanan m

asyara

kat

Kota

Tegal

2 ju

dul ik

lan

182,9

41,0

00

AP

BD

II 2

judul ik

lan

203,1

46,0

00

Daera

h (2

) Fre

kuensi P

enerb

itan M

aja

lah W

arta

Bahari d

an

6 k

ali, 1

kali,

6 k

ali, 1

kali,

tablo

id H

ari J

adi K

ota

Tegal

5 ra

dio

, 1 m

aste

r, 5 ra

dio

, 1 m

aste

r,

(3) F

rekuensi d

ialo

g in

tera

ktif w

alik

ota

mela

lui ra

dio

15 c

opy.

15 c

opy.

(4) P

roduksi F

ilm s

em

i dokum

ente

r

(5) P

em

uta

ran film

dokum

ente

r

Hasil

: cakupan k

ete

rsedia

an m

edia

penunja

ng

pela

yanan in

form

asi p

ublik

1.2

0.1

.20.0

3.3

6.0

2P

en

yeb

arlu

asan

Info

rmasi p

en

yele

ng

ga

Kelu

ara

n (1

) Jum

lah p

em

asangan m

edia

Luar R

uang

Kota

Tegal

17 b

alih

o,9

8 s

pan-

316,7

01,0

00

AP

BD

II17 b

alih

o,9

8 s

pan-

348,3

71,0

00

raan

pe

merin

tah

an

da

era

h (2

) Jum

lah s

pot d

an p

em

uta

ran s

pot

duk,1

2 s

pot, 2

0 k

ali

duk,1

2 s

pot, 2

0 k

ali

(3) F

rekuensi re

llay s

iara

n la

ngsung

4000 lb

r, 60 ik

lan,

4000 lb

r, 60 ik

lan,

(4) F

rekuensi p

em

uta

ran s

pot

3 je

nis

adverto

rial,

3 je

nis

adverto

rial,

(5) J

um

lah K

ale

nder 2

016 te

rceta

k1 p

aket

1 p

aket

(6) J

um

lah P

em

asangan ik

lan P

em

kot T

egal d

i Media

massa d

an ju

mla

h a

dveto

rial d

i media

massa

(7) F

rekuensi s

osia

lisasi d

i LP

P s

ebayu F

M

(8) F

rekuensi d

ialo

g a

gana is

lam

di L

PP

sebayu

(9) F

rekuensi s

iara

n m

usik

tradis

ional d

i LP

P S

ebayu

(10) F

asilita

si L

iputa

n ib

adah h

aji d

i LP

P S

ebayu

(11) J

um

lah le

afle

t 2 m

ate

ri terc

eta

k

Hasil

: Cakupan w

ilayah te

rpapar in

form

asi p

rogra

m

pem

bangunan d

an k

ebija

kan P

em

kot T

egal

1.2

0.1

.20.0

3.3

6P

RO

GR

AM

PE

NG

EM

BA

NG

AN

KO

MU

NIK

AS

I, INF

OR

MA

SI D

AN

ME

DIA

MA

SS

A

1.2

0.1

.20.0

3.3

6P

em

bin

aan d

an P

engem

bangan S

um

ber

Kelu

ara

n: (1

) Rapat d

an K

onsulta

si B

akohum

as

Kota

Tegal

100 d

ata

/info

rmasi

139,2

00,0

00

A

PB

D II

100 d

ata

/info

rmasi

153,3

00,0

00

Daya K

om

unik

asi d

an In

form

asi.

(2) J

um

lah k

egia

tan k

epala

daera

h te

rliput

terh

impun,3

5 w

ar-

terh

impun,3

5 w

ar-

(3) J

um

lah d

ata

dan In

form

asi d

lm s

atu

tahun

taw

an,1

8 k

egia

tan,

taw

an,1

8 k

egia

tan,

(4) J

um

lah w

arta

wan y

g m

ela

kukan k

oord

inasi

1 p

aket

1 p

aket

(5) F

rekuensi K

onfe

rensi P

ers

dala

m s

atu

tahun

Hasil

: cakupan k

ete

rsedia

an in

form

asi p

ublik

bagi m

asyara

kat

Ju

mla

h946,3

73,0

00

-

-

-

###########

Kode

Ind

ika

tor K

ine

rja P

rog

ram

/ Ke

gia

tan

Re

nca

na

tah

un

20

15

Pra

kira

an

Ma

ju R

en

can

a T

ah

un

20

16

Tegal, 6

Juni 2

014

3

Page 14: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

NIP

. 19

64

03

05

19

93

03

1 0

12

Kepala

Bagia

n H

um

as d

an P

roto

kol

Drs

. Mark

us W

ahyu P

riyono

Page 15: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan
Page 16: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

FO

RM

IV R

EN

JA

Na

ma

SK

PD

: Ba

gia

n H

um

as d

an

Pro

tok

ol S

etd

a K

ota

Te

ga

l

Ko

ntrib

usi p

ad

a

Pe

nca

pa

ian

Ta

rge

t

Prio

ritas

Pe

mb

an

gu

na

n

Da

era

h

SP

M/IK

K

Ke

sesu

aia

n

de

ng

an

Re

nstra

SK

PD

Du

ku

ng

an

pa

da

pe

me

nu

ha

n h

ak

da

sar ra

ky

at

Linta

s

Ke

cam

ata

n

Du

ku

ng

an

nila

i

tam

ba

h Lin

tas

Ke

cam

ata

n

Sta

tus U

sula

n

da

n U

rge

nsi

Bo

bo

t1

52

02

02

01

51

01

00

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10

)

Pro

gra

m p

en

ing

ka

tan

pe

lay

an

an

ke

din

asa

n

pro

tok

ole

r ke

pa

la d

ae

rah

1F

asilita

si pe

lay

an

an

ke

din

asa

n p

roto

ko

ler

ke

pa

la d

ae

rah

43

54

44

60

60

10

08

06

04

04

00

3

Pro

gra

m k

erja

sam

a in

form

asi d

en

ga

n m

ass

me

dia

1P

en

ye

ba

rlua

san

info

rma

si pe

mb

an

gu

na

n

da

era

h4

45

44

4

60

80

10

08

06

04

04

20

2

2P

en

ye

ba

rlua

san

info

rma

si pe

ny

ele

ng

ga

raa

n

pe

me

rinta

ha

n d

ae

rah

45

54

44

60

10

01

00

80

60

40

44

01

Pro

gra

m p

en

ge

mb

an

ga

n k

om

un

ika

si,

info

rma

si da

n m

ed

ia m

assa

1P

em

bin

aa

n d

an

pe

ng

em

ba

ng

an

sum

be

r da

ya

ko

mu

nik

asi d

an

info

rma

si.4

45

43

3

60

80

10

08

04

53

03

95

4

Usu

lan

Prio

ritas

Te

ga

l, 6 Ju

ni 2

01

4

Ke

pa

la B

ag

ian

Hu

ma

s da

n P

roto

ko

l

DR

S. M

AR

KU

S W

AH

YU

PR

IYO

NO

NIP

. 19

64

03

05

19

93

03

1 0

12

Prio

ritasi K

eg

iata

n B

erd

asa

rka

n K

riteria

NO

Pro

gra

m/K

eg

iata

n

Krite

ria

To

tal S

ko

r

Page 17: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

Ta

hu

n 2

01

2T

ah

un

20

13

Ta

hu

n 2

01

4T

ah

un

20

12

Ta

hu

n 2

01

3T

ah

un

20

14

Ta

hu

n 2

01

5

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10

)(1

1)

(12

)

1Pela

ksan

aan

Desem

inasi d

an

Pen

dis

tribu

sia

nB

ida

ng

Ko

mu

nik

asi d

an

Pe

ng

ha

rga

an

da

ri

Info

rmasi N

asio

nal m

ela

lui :

Info

rma

tika

pe

me

rinta

h ya

ng

Jen

is pe

laya

na

n d

asa

r :d

iterim

a o

leh

Pe

md

a

Pe

laksa

na

an

De

simin

asi

dlm

tah

un

20

11

.

a.

Media

Massa

info

rma

si Na

sion

al

-M

aja

lah

6 k

ali p

er ta

hu

n6

ka

li pe

r tah

un

6 k

ali p

er ta

hu

n6

ka

li pe

r tah

un

6 ka

li pe

r tah

un

6 ka

li pe

r tah

un

6 ka

li pe

r tah

un

-R

adio

12

ka

li pe

r tah

un

12

ka

li pe

r tah

un

12

ka

li pe

r tah

un

12

ka

li pe

r tah

un

12

ka

li pe

r tah

un

12

ka

li pe

r tah

un

12

ka

li pe

r tah

un

-Tele

vis

i1

ka

li pe

r tah

un

1 k

ali p

er ta

hu

n1

ka

li pe

r tah

un

1 k

ali p

er ta

hu

n1

ka

li pe

r tah

un

1 k

ali p

er ta

hu

n1

ka

li pe

r tah

un

b.

Media

Baru

-W

ebsite

/on

line

setia

p h

ari

setia

p h

ari

setia

p h

ari

setia

p h

ari

setia

p h

ari

setia

p h

ari

setia

p h

ari

c.M

edia

tradis

ion

al

-Pertu

nju

kan

rakyat

1 k

ali p

er ta

hu

n1

ka

li pe

r tah

un

1 k

ali p

er ta

hu

n1

ka

li pe

r tah

un

1 k

ali p

er ta

hu

n1

ka

li pe

r tah

un

1 k

ali p

er ta

hu

n

d.

Media

Inte

rpers

on

al

-C

era

mah

/ d

isku

si

6 k

ali p

er ta

hu

n6

ka

li pe

r tah

un

6 k

ali p

er ta

hu

n6

ka

li pe

r tah

un

6 k

ali p

er ta

hu

n6

ka

li pe

r tah

un

6 k

ali p

er ta

hu

n

e.

Media

luar ru

an

g

- L

eafle

t3

ma

teri p

er ta

hu

n4

ma

teri p

er ta

hu

n6

ma

teri p

er ta

hu

n3

ma

teri p

er ta

hu

n4

ma

teri p

er ta

hu

n6

ma

teri p

er ta

hu

n6

ma

teri p

er ta

hu

n

-B

ookle

t1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n

-B

rosu

r1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n2

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n2

ma

teri p

er ta

hu

n1

ma

teri p

er ta

hu

n

-S

pan

du

k8

0 b

ua

h8

0 b

ua

h8

0 b

ua

h8

0 b

ua

h8

0 b

ua

h8

0 b

ua

h8

0 b

ua

h

-B

alih

o1

2 b

ua

h1

2 b

ua

h1

2 b

ua

h1

2 b

ua

h1

2 b

ua

h1

2 b

ua

h1

2 b

ua

h

Pro

ye

ksi

Ca

tata

n A

na

lisisT

arg

et R

en

stra S

KP

DR

ea

lsasi C

ap

aia

nN

O

Na

ma

SK

PD

: Ba

gia

n H

um

as d

an

Pro

tok

ol S

etd

a K

ota

Te

ga

l

FO

RM

II RE

NJA

Pe

nca

pa

ian

Kin

erja

Pe

lay

an

an

Ko

ta T

eg

al

Ind

ika

tor

SP

M/sta

nd

ar n

asio

na

lIK

K

Page 18: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10

)(1

1)

(12

)

2

50

%5

0%

50

%5

0%

50

%5

0%

50

%

kecam

ata

n.

info

rmasi m

asyara

kat

Caku

pan

pen

gem

ban

gan

dan

pem

berd

aya

kelo

mpok in

form

asi m

asyara

kat d

i Tin

gka

NIP

. 19

64

03

05

19

93

03

1 0

12

Te

ga

l, 6 Ju

ni 2

01

4

Ke

pa

la B

ag

ian

Hu

ma

s da

n P

roto

ko

l

DR

S. M

AR

KU

S W

AH

YU

PR

IYO

NO

Pen

gem

ban

gan

dan

pem

berd

ayaan

kelo

mpok

Page 19: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

(12

)

1. p

rofil P

en

go

lah

an

ma

ka

na

n b

erb

ah

an

ba

ku

ika

n

2. p

rofil p

en

ge

mb

an

ga

n P

AI

3. P

rofil P

en

ge

mb

an

ga

n ka

wa

san

tern

ak itik

terp

ad

u

4. P

en

ga

mb

an

ga

n ka

wa

san

ind

ustri

pa

me

ran

na

sion

al

IMT

A tid

ak d

ilaksa

na

ka

n

LKP

M u

ntu

k 3

0 p

en

gu

sah

a (2

01

2 s/d

20

14

)

50

pe

ng

usa

ha

(20

15

)

1.P

PM

PM

DN

2.IP

PM

PM

DN

3. IU

PM

PM

DN

4. LK

PM

1. S

osia

lisasi p

erizin

an

2. LK

PM

Nila

i kred

it inve

stasi p

erb

an

ka

n, S

IUP

, Be

lan

ja M

od

al

Re

spo

nd

en

15

0 o

ran

g

Ca

tata

n A

na

lisis

Page 20: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

(12

)

Page 21: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

SA

TU

AN

KE

RJA

PE

RA

NG

KA

T D

AE

RA

H (S

KP

D) : B

ag

ian

Hu

bu

ng

an

Ma

sya

rak

at d

an

Pro

tok

ol S

etd

a K

ota

Te

ga

l

Uru

san

/Bid

an

g U

rusa

n P

em

erin

tah

an

Da

era

h d

an

Pro

gra

m /K

eg

iata

n

12

45

67

89

10

Uru

san

Wa

jib

Bid

an

g U

rusa

n P

em

erin

tah

an

: Uru

san

Wa

jib,O

tda

,Pe

me

rinta

ha

n U

mu

m,A

dm

.Ke

u

Da

,Pe

ran

gk

at d

ae

rah

,Ke

pe

ga

wa

ian

&

Pe

rsan

dia

n.

PR

OG

RA

M P

EL

AY

AN

AN

AD

MIN

IST

RA

SI

Ou

tco

me

:Ke

lan

ca

ran

pe

laya

na

n3

6 b

ln1

2 b

ln1

2 b

ln1

00

%1

2 b

ln1

2 b

ln1

00

PE

RK

AN

TO

RA

Na

dm

inis

trasi p

erk

an

tora

n.

1.

Pe

nye

dia

an

Ja

sa

Su

rat M

en

yu

rat

Ou

tpu

t : J

um

lah

pe

ran

gko

da

n1

88

bu

ah

1

88

pe

ran

gko

,1

00

%2

60

26

01

00

ma

tera

i ters

ed

iap

era

ng

ko

da

n6

0 m

ate

rai

pe

ran

gko

pe

ran

gko

b0

bh

ma

tera

i

2 P

en

ye

dia

an

Ja

sa

Pe

me

liha

raa

n d

an

Ou

tpu

t : Ju

mla

h k

en

da

raa

n ro

da

43

ke

nd

ara

an

2 k

en

d.ro

da

1

00

%3

ke

nd

ara

an

3 k

en

da

raa

n1

00

Pe

rizin

an

Ke

nd

ara

an

Din

as

/Op

era

sio

na

ld

an

2 y

an

g m

en

da

pa

tka

nro

da

4 d

an

10

4 d

an

5 k

en

d.

rod

a 4

da

n 1

0ro

da

4 d

an

10

pe

rpa

nja

ng

an

ST

NK

/BP

KB

.ke

nd

ara

an

rod

a 2

rod

a 2

.ke

nd

ara

an

rod

a 2

ke

nd

ara

an

rod

a 2

3 P

en

ye

dia

an

Ja

sa

Ad

min

istra

si

Ou

tpu

t : J

um

lah

be

rka

s a

dm

inis

tra-

12

be

rka

s a

dm

i-1

2 b

erk

as a

dm

10

0%

12

be

rka

s a

dm

i-1

2 b

erk

as a

dm

i-1

00

Ke

ua

ng

an

si k

eu

an

ga

n te

rkirim

; Jm

ln

istra

si k

eu

an

ga

nke

u; 9

ke

g/b

lnn

istra

si k

eu

an

ga

nn

istra

si k

eu

an

ga

n

ke

gia

tan

di lu

ar ja

m d

ina

sp

er b

ln; 9

ke

g/b

lnp

er b

ln; 4

ke

g/b

lnp

er b

ln; 4

ke

g/b

ln

se

lam

a s

atu

tah

un

4P

en

ye

dia

an

Ala

t Tu

lis K

an

tor

Ou

tpu

t : J

um

lah

ala

t tulis

ka

nto

r 5

7 ite

m5

7 ite

m1

00

%6

0 ite

m6

0 ite

m1

00

ters

ed

ia

5P

en

ye

dia

an

ba

ran

g c

eta

ka

n

Ou

tpu

t : J

um

lah

bla

nko

ba

ha

n-

12

jen

is c

eta

ka

n1

2 je

nis

1

00

%1

2 je

nis

ce

taka

n1

2 je

nis

ce

taka

n1

00

da

n p

en

gg

an

da

an

b

ah

an

ce

taka

n te

rse

dia

.ce

taka

n

6P

en

ye

dia

an

Ba

ha

n b

aca

an

da

nO

utp

ut

: Ju

mla

h s

ura

t ka

ba

r loka

l,5

su

rat k

ab

ar p

er

5 s

ura

t ka

ba

r pe

r1

00

%4

su

rat k

ab

ar

4 s

ura

t ka

ba

r1

00

Pe

ratu

ran

Pe

run

da

ng

-Un

da

ng

an

reg

ion

al d

an

na

sio

na

l se

rtah

ari d

an

1 p

eke

th

ari d

an

1 p

eke

t1

pa

ke

t bu

ku

1 p

ake

t bu

ku

bu

ku

-bu

ku

ilmu

pe

ng

eta

hu

an

b

uku

bu

ku

7P

en

ye

dia

an

Ma

ka

na

n d

an

Min

um

an

O

utp

ut

: Ju

mla

h m

aka

na

n d

an

min

u-

44

7 d

oo

s3

20

do

os

10

0%

45

0 d

oo

s4

50

do

os

10

0

ma

n s

esu

ai p

eru

ntu

ka

nn

ya

.

Re

alisa

si targ

et

Kin

erja

Ha

sil

Pro

gra

m d

an

ke

lua

ran

ke

gia

tan

20

10

- 20

12

Ta

rge

t Re

nja

SK

PD

Ta

rge

t da

n R

ea

lisasi K

ine

rja P

rog

ram

da

n K

eg

iata

n

Ta

hu

n 2

01

3

Ta

rge

t da

n P

erk

iraa

n R

ea

lisasi K

ine

rja P

rog

ram

da

n

Ke

gia

tan

Ta

hu

n 2

01

4

Ta

rge

t Re

nja

SK

PD

Pe

rkira

an

Re

alisa

si

Re

nja

SK

PD

Ta

rge

t Ca

pa

ian

Re

alisa

si ( %)

Re

ka

pitu

lasi E

va

lua

si Ha

sil Pe

lak

san

aa

n R

en

ja S

KP

D

Ko

ta T

eg

al

Kod

eR

ea

lisasi

Re

nja

SK

PD

Ta

rge

t Ca

pa

ian

Re

alisa

si ( % )

FO

RM

1 R

EN

JA

3

Ind

ika

tor K

ine

rja P

rog

ram

(ou

tcom

es)/K

eg

iata

n (o

utp

ut)

Page 22: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

12

45

67

89

10

8R

ap

at-ra

pa

t ko

ord

ina

si d

an

O

utp

ut

: Inte

nsita

s a

pa

ratu

r me

laku

-1

2 b

ula

n1

2 b

ula

n1

00

%1

2 b

ula

n1

2 b

ula

n1

00

ko

nsu

ltasi k

e lu

ar d

ae

rah

ka

n k

oo

rdin

asi k

on

su

ltasi k

e

lua

r da

era

h

PR

OG

RA

M P

EN

ING

KA

TA

N S

AR

AN

AO

utc

om

e:M

en

ing

ka

tnya

sa

ran

a3

6 b

ln1

2 b

ula

n1

2 b

ula

n1

00

%1

2 b

ula

n1

2 b

ula

n1

00

DA

N P

RA

SA

RA

NA

AP

AR

AT

UR

pra

sa

ran

a k

an

tor

9 P

en

ga

da

an

Pe

rala

tan

Ge

du

ng

O

utp

ut

: Ju

mla

h k

am

era

sh

oo

ting

,1

un

it ka

me

ra, 1

1 u

nit k

am

era

, 11

00

%1

un

it prin

ter

1 u

nit p

rinte

r1

00

Ka

nto

rka

me

ra fo

to d

an

ekste

rna

lu

nit k

am

era

foto

un

it ka

me

ra fo

to1

un

it ha

rdis

k

1 u

nit h

ard

isk

me

mo

ry te

rbe

lid

an

1 b

h e

kste

r-d

an

1 b

h e

kste

r-e

xte

rna

le

xte

rna

l

na

l me

mo

y.

na

l me

mo

y.

10

Pe

me

liha

raa

n ru

tin/b

erk

ala

Pe

rlen

gka

pa

nO

utp

ut

Ju

mla

h k

am

era

foto

da

n

1 u

nit, 1

un

it 2

un

it1

00

%-

Ge

du

ng

Ka

nto

rsh

oo

ting

ya

ng

me

nd

ap

atk

an

jasa

se

rvic

e

11

Pe

me

liha

raa

n ru

tin/b

erk

ala

Pe

rala

tan

Ou

tpu

t Ju

mla

h k

om

pu

ter,m

esin

ke

tik5

un

it,4 u

nit,5

un

it4

un

it,2 u

nit,5

un

it10

0%

5 u

nit,4

un

it,5 u

nit

5 u

nit,4

un

it,5 u

nit

10

0

Ge

du

ng

Ka

nto

rd

an

AC

yg

me

nd

ap

atk

an

jasa

20

ske

tse

l2

0 s

ke

tse

l2

5 s

ke

tse

l2

5 s

ke

tse

l

se

rvic

e.

12

Pe

me

liha

raa

n ru

tin/B

erk

ala

Wa

ha

na

Ou

tpu

t Ju

mla

h g

aw

an

g b

alih

o y

an

g1

ga

wa

ng

1 g

aw

an

g1

00

%1

ga

wa

ng

1 g

aw

an

g1

00

Re

kla

me

dip

erb

aik

i

PR

OG

RA

M P

EN

ING

KA

TA

N D

ISIP

LIN

Ou

tco

me

: Ke

lan

ca

ran

pe

laksa

na

an

8 s

tel

00

08

ste

l8

ste

l1

00

AP

AR

AT

UR

tug

as-tu

ga

s k

ep

roto

ko

lan

13

Pe

ng

ad

aa

n P

aka

ian

Din

as b

ese

rtaO

utp

ut

: Ke

lan

ca

ran

pe

laksa

na

an

00

08

ste

l8

ste

l1

00

pe

rlen

gka

pa

nn

ya

tug

as-tu

ga

s k

ep

roto

ko

lan

PR

OG

RA

M P

EN

ING

KA

TA

N P

ELA

YA

NA

NO

utc

om

e P

en

du

ku

ng

ke

lan

ca

ran

36

bu

lan

12

bu

lan

12

bu

lan

10

0%

12

bu

lan

12

bu

lan

10

0

KE

DIN

AS

AN

KE

PA

LA

DA

ER

AH

/WA

KIL

tug

as-tu

ga

s k

ed

ina

sa

n

KE

PA

LA

DA

ER

AH

ke

pa

la d

ae

rah

14

Fa

silita

si p

ela

ya

na

n k

ed

ina

sa

nO

utp

ut

Ju

mla

h a

ca

ra p

roto

ko

ler tin

g-

48

ka

li, 25

5

48

ka

li, 25

5

10

0%

48

ka

li, 25

5

48

ka

li, 25

5

10

0

pro

toko

ler k

ep

ala

da

era

hka

t ko

ta d

lm 1

th ; ju

mla

hn

as

ka

hn

as

ka

hn

as

ka

hn

as

ka

h

na

ska

h s

am

bu

tan

wa

liko

ta

da

lam

sa

tu ta

hu

n.

3

-2-

Page 23: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

12

45

67

89

10

PR

OG

RA

M K

ER

JA

SA

MA

INF

OR

MA

SIO

utc

om

e: C

aku

pa

n k

ete

rse

dia

an

1

2 b

ln1

2 b

ula

n1

2 b

ula

n1

00

12

bu

lan

12

bu

lan

10

0

DE

NG

AN

MA

SS

ME

DIA

me

dia

pe

nu

nja

ng

pe

laya

-

na

n in

form

asi p

ub

lik.

15

Pe

nye

ba

rlua

sa

n In

form

asi P

em

ba

ng

un

an

Ou

tpu

tP

rod

uksi film

se

mi d

oku

me

n-

1 p

ak

et, 6

ka

li,11

pa

ke

t, 6 k

ali,1

10

02

50

0 lb

r, 2 ju

du

l2

50

0 lb

r, 2 ju

du

l1

00

Da

era

hte

r,pe

ne

rbita

n m

aja

lah

WB

,ka

li,5 ra

dio

,50

00

ka

li,5 ra

dio

,50

00

ikla

n,6

ka

li,1 k

ali,

ikla

n,6

ka

li,1 k

ali,

tab

loid

WB

,Dia

log

inte

raktif

lbr, 1

00

0 e

ksp

,1lb

r, 10

00

eksp

,15

rad

io,1

ma

ste

r5

rad

io,1

ma

ste

r

me

lala

ui ra

dio

, jum

lah

lea

flet

ka

li, 3 ik

lan

.ka

li, 3 ik

lan

.1

5 c

op

y1

5 c

op

y

terc

eta

k,J

ml p

em

uta

ran

film

se

mi d

oku

me

nte

r,pe

mb

ua

tan

film ik

lan

laya

na

n m

asya

raka

t

16

Pe

nye

ba

rlua

sa

n In

form

asi p

en

ye

len

gg

aO

utp

ut

Ju

mla

h b

alih

o te

rpa

sa

ng

,Jm

l1

8 b

alih

o, 9

8 b

an

e1

8 b

alih

o, 9

8 b

an

e1

00

17

ba

liho

,98

sp

an

17

ba

liho

,98

sp

an

10

0

raa

n p

em

erin

tah

an

da

era

hsp

an

du

k te

rpa

sa

ng

,jum

lah

sp

ot

12

sp

ot,1

6 d

an

20

12

sp

ot,1

6 d

an

20

du

k,1

2 s

po

t, 20

du

k,1

2 s

po

t, 20

da

n p

em

uta

ran

sp

ot,fre

ku

en

si

ka

li,1 ra

ng

ka

, 2ka

li,1 ra

ng

ka

, 2d

an

20

ka

li,2 ra

ng

-da

n 2

0 k

ali,2

ran

g-

sia

ran

ke

liling

& re

llay,J

um

lah

mu

ka

,40

00

eksp

.m

uka

,40

00

eksp

.ka

,2 m

uka

,40

00

ka

,2 m

uka

,40

00

ka

len

de

r 20

14

terc

eta

k, F

rek.

12

ka

li,3 je

nis

ad

-1

2 k

ali,3

jen

is a

d-

eksp

,60

ikla

n,3

eksp

,60

ikla

n,3

dia

log

inte

raktif &

so

sia

lisa

si,

ve

rtoria

l,25

jen

isve

rtoria

l,25

jen

isa

dve

rtoria

l,6 p

kt

ad

ve

rtoria

l,6 p

kt

Ju

mla

h p

em

asa

ng

an

ikla

m

ikla

n,6

pa

ke

t ed

i-ik

lan

,6 p

ake

t ed

i-e

ditin

g,1

08

ka

li,e

ditin

g,1

08

ka

li,

Pe

mko

t Te

ga

l.tin

g, 4

00

0 e

ksp

.tin

g, 4

00

0 e

ksp

.4

00

0 lb

r,50

0 b

k,

40

00

lbr,5

00

bk,

1 p

ake

t1

pa

ke

t

PR

OG

RA

M P

EN

GE

MB

AN

GA

N

Ou

tcom

e: C

aku

pa

n k

ete

rsed

iaa

n

-1

2 b

ula

n1

2 b

ula

n

KO

MU

NIK

AS

I, INF

OR

MA

SI D

AN

me

dia

pe

nu

nja

ng

pe

laya

-

ME

DIA

MA

SS

An

an

info

rma

si pu

blik

.

17

Pe

mb

ina

an

su

mb

er d

aya

ko

mu

nik

asi

Ou

tpu

tR

ap

at k

on

su

ltasi d

an

eva

lua

si

10

0 d

ata

/info

rma

-1

00

da

ta/in

form

a-

10

01

00

da

ta/in

form

asi 1

00

da

ta/in

form

asi

10

0

ba

ko

hu

ma

s,J

um

lah

wa

rtaw

an

si terh

imp

un

.30

si terh

imp

un

.30

terh

imp

un

,35

wa

r-te

rhim

pu

n,3

5 w

ar-

me

laku

ka

n k

oo

rdin

asi, J

um

lah

wa

rtaw

an

,64

ke

g.

wa

rtaw

an

,64

ke

g.

taw

an

,18

ke

g,

taw

an

,18

ke

g,

ko

nfe

ren

si P

ers

da

lam

sa

tu1

pa

ke

t.1

pa

ke

t.

tah

un

, Ju

mla

h k

eg

iata

n k

ep

ala

da

era

h te

rlipu

t.

PR

OG

RA

M O

PT

IMA

LISA

SI

Ou

tcom

e: C

aku

pa

n k

ete

rsed

iaa

n

24

bln

00

00

00

PE

MA

NF

AA

TA

N T

EK

NO

LOG

I m

ed

ia p

en

un

jan

g p

ela

ya

-

INF

OR

MA

SI

na

n in

form

asi p

ub

lik.

Tegal, 6

Juni 2

014

Kepala

Bagia

n H

um

as d

an P

roto

kol

3

-3-

Page 24: RANCANGAN RENCANA KERJA [RENJA] SATUAN KERJA … SKPD2015/Renja 2015...BAGIAN HUMAS DAN PROTOKOL SETDA KOTA TEGAL TAHUN 2015 ... penyelenggaraan pemerintahan khususnya di bidang hubungan

DR

S. M

AR

KU

S W

AH

YU

PR

IYO

NO

NIP

. 19640305 1

99303 1

012