Plan La estrategia SOBANE para la gestion de los .Los principios de base de un enfoque participativo

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  • La estrategia SOBANE para la La estrategia SOBANE para la gestiongestionLa estrategia SOBANE para la La estrategia SOBANE para la gestiongestionde los riesgos profesionales:de los riesgos profesionales:g pg p

    principios y herramientasprincipios y herramientas

    Profesor J. MalchaireProfesor J. MalchaireUnit Hygine et Physiologie du travailUnit Hygine et Physiologie du travail

    Universidad catlica de LouvainUniversidad catlica de LouvainBlgicaBlgica

    1

    2011

    PlanPlan xito de los enfoques actualesxito de los enfoques actuales TerminologaTerminologaTerminologaTerminologa Los principios de base de un enfoque participativoLos principios de base de un enfoque participativo

    Evaluacin Vs Prevencin de los riesgos Evaluacin Vs Prevencin de los riesgos Evaluacin Vs. Prevencin de los riesgos Evaluacin Vs. Prevencin de los riesgos La estrategia SOBANELa estrategia SOBANE

    Los 4 NIVELES de intervencinLos 4 NIVELES de intervencin Las ETAPAS sucesivas de mejora del bienestar en el trabajoLas ETAPAS sucesivas de mejora del bienestar en el trabajoj jj j

    La gua de dialogo DparisLa gua de dialogo Dparis El procedimiento de utilizacinEl procedimiento de utilizacin El procedimiento de utilizacinEl procedimiento de utilizacin El papel del asesorEl papel del asesor--facilitadorfacilitador

    L lid i ti d l L lid i ti d l d dil d dil D iD i La validacin operativa de la gua La validacin operativa de la gua de dilogo de dilogo DparisDparis

    2

    2011

    Enfoque clsico del anlisis de trabajo:desde el comienzo de la higiene industrial

    Descubrimiento del problema Intervencin de un especialista Intervencin de un especialista

    Mediciones especficas Comparacin con los valores lmiteComparacin con los valores lmite Propuestas de mejora bastante generales (EPP, formacin) Informe largo de 10-20 pginas con metodologa mtodos de Informe largo de 10 20 pginas con metodologa, mtodos de

    mediciones, resultados y propuestas Lectura del informe por la Direccin?Lectura del informe por la Direccin? Accin o no?

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    2011

    Enfoque y evaluacin puntual y especfica, a veces suficiente en el pasadoa veces suficiente en el pasado

    en las situaciones de trabajo crticascon concentraciones y niveles de ruido

    muy altos y mayores que los lmites permitidosmuy altos y mayores que los lmites permitidos

    C lt l t b j d t d l " bl "C lt l t b j d t d l " bl "Consulta a los trabajadores para entender el "problema"Consulta a los trabajadores para entender el "problema"

    Pero ningn o poco dialogo con ellos para buscar Pero ningn o poco dialogo con ellos para buscar Pero ningn o poco dialogo con ellos para buscar Pero ningn o poco dialogo con ellos para buscar medidas de mejora!medidas de mejora!

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    2011

  • Estadstica del nmero de Estadstica del nmero de

    i ? i ? trabajadores expuestos a riesgostrabajadores expuestos a riesgosxito?xito?Encuesta Encuesta

    europea cada 5 europea cada 5 europea cada 5 europea cada 5 aos sobre las aos sobre las

    percepciones de percepciones de percepciones de percepciones de las condiciones las condiciones

    d t b jd t b jde trabajode trabajo

    Ruido Posturas Manipulacinmolestas de carga

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    2011

    AhoraAhoraAhoraAhora Ms problemas msculo esquelticosMs problemas msculo esquelticos

    M M ( i l l b j )( i l l b j ) Ms estrs Ms estrs (mayor inters por el estrs en el trabajo)(mayor inters por el estrs en el trabajo) Ms insatisfaccin Ms insatisfaccin (mayor inters por la satisfaccin en el trabajo)(mayor inters por la satisfaccin en el trabajo)

    Problema de caracterstica Problema de caracterstica multifactorialmultifactorialImplicando Implicando personalmentepersonalmente los trabajadoreslos trabajadoresNingnNingn valor limitevalor limiteNingnNingn valor limitevalor limiteNecesidad de un enfoque ms general cubriendo Necesidad de un enfoque ms general cubriendo

    l j t d l it i d l t b jl j t d l it i d l t b jel conjunto de la situacin del trabajoel conjunto de la situacin del trabajoConsiderar no solamente los accidentes y las EPConsiderar no solamente los accidentes y las EP

    pero el bienestar en el trabajopero el bienestar en el trabajoCambiar de enfoque?

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    2011

    Cambiar de enfoque?

    Otro enfoqueSobre que bases?

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    2011

    TerminologaTerminologa

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  • TerminologaTerminologa

    Convenios de lenguajeConvenios de lenguajeCo e os de e guajeCo e os de e guaje Asesores en prevencinAsesores en prevencin = = formados en salud y seguridadformados en salud y seguridad ExpertosExpertos:: especializados en un solo aspecto de lasespecializados en un solo aspecto de las ExpertosExpertos:: especializados en un solo aspecto de lasespecializados en un solo aspecto de las

    situaciones de trabajo (ruido, toxicologa, estrs)situaciones de trabajo (ruido, toxicologa, estrs)Sit i d t b jSit i d t b j Situaciones de trabajoSituaciones de trabajo

    vs. vs. condiciones de trabajocondiciones de trabajot d t b jt d t b jpuestos de trabajopuestos de trabajo

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    2011

    Los factores de riesgos

    Todos los factores de la situacin de trabajo que puedan interferir en la salud, la seguridad, el bienestar de los trabajadores, relativos a:j , La seguridad: (peligro)

    Accidentes : trabajo en altura piso desnivelado cuchillo - Accidentes : trabajo en altura, piso desnivelado, cuchillo, electricidad

    La salud: ( l ti li ) La salud: (molestia, peligro)- Enfermedades profesionales : ruido, solventes,

    iluminacin, manipulacin de carga El bienestar: (ni peligro, ni molestia)

    - Confort, desarrollo personal, estrs, trabajo nocturno, autonoma, relaciones...

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    2011

    nocturno, autonoma, relaciones...

    RiesgoRiesgoProbabilidadProbabilidad

    de un de un efectoefecto de una de una ProbabilidadProbabilidad

    de de fracturarme una piernafracturarme una piernade un de un efectoefecto de una de una cierta cierta gravedadgravedad

    T i d tT i d t

    de de fracturarme una piernafracturarme una pierna

    T i d t T i d t Teniendo en cuentaTeniendo en cuenta la la exposicinexposicin al factoral factor

    Teniendo en cuenta queTeniendo en cuenta que trabajo durante trabajo durante 2h sobre 2h sobre

    de riesgode riesgo las las circunstanciascircunstancias dede

    escalera a 3m de alturaescalera a 3m de altura la escalera la escalera no es estableno es estable

    exposicinexposicin

    3 componentes3 componentesR = ER = Exx * C* Cii * G* Grr

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    El RiesgoEl Riesgo

    Riesgo = E : Factor de exposicin* C : Circunstancias de exposicin C : Circunstancias de exposicin* G : Grado de gravedad

    R = ER = Exx * C* Cii * G* Grrxx ii rr fLa exposicin al factor de riesgo

    Ti f i d i i l f t d Tiempo o frecuencia de exposicin al factor de riego y nivel de exposicin

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    2011

  • Las circunstancias de exposicin

    En funcin de: En funcin de: Las condiciones de organizacin

    La fiabilidad de las mquinas y/o del proceso- La fiabilidad de las mquinas y/o del proceso- Los materiales (inflamables)

    N d t b j d- Nmero de trabajadores... Los factores individuales:

    Cofactores de riesgoCofactores de riesgo- La susceptibilidad individual p- La edad, la capacidad fsica...

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    2011

    La gravedad de las lesiones o consecuencias Factores de riego de seguridad:

    Incapacidad temporal o permanente, amenaza a la vida- Ej.: esguinces, heridas, electrocucin...

    Factores de riego fisiolgicos: Efectos en la salud reversibles o no

    - Ej.: sordera, intoxicacin, dolores lumbares... Factores de riego psicosociales:g p

    Interferencias con el bienestar, satisfaccin, motivacin- Ej.: problemas de concentracin, fatiga, falta de libertad,

    f lt d i f ifalta de informacin...

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    2011

    Los medios de prevencin Prevencin primaria

    Eliminar el factor de riesgo Prevencin segundaria

    Disminuir la exposicin did i i i lmedidas tcnicas y organizacionales

    Mejorar la circunstancias de exposicin protecciones colectivasprotecciones colectivas

    Reducir la gravedad de las lesiones protecciones individualesprotecciones individuales

    Prevencin terciaria Vigilancia epidemiolgica de la salud y/o de las capacidadesg p g y p

    funcionales o sensoriales- Para proteger los mas sensibles (susceptibilidad p g ( p

    individual)- Para que el trabajador con una enfermedad profesional

    t b j l id t ibl15

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    regresa a su trabajo lo mas rpidamente posible

    TerminologaTerminologa

    Convenios de lenguajeConvenios de lenguajeCo e os de e guajeCo e os de e guaje Asesores en prevencinAsesores en prevencin = = formados en salud y seguridadformados en salud y seguridad ExpertosExpertos:: especializados en un solo aspecto de lasespecializados en un solo aspecto de las ExpertosExpertos:: especializados en un solo aspecto de lasespecializados en un solo aspecto de las

    situaciones de trabajo (ruido, toxicologa, estrs)situaciones de trabajo (ruido, toxicologa, estrs)Sit i d t b jSit i d t b j Situaciones de trabajoSituaciones de trabajo

    vs. vs. condiciones de trabajocondiciones de trabajot d t b jt d t b jpuestos de trabajopuestos de trabajo

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  • Principios de base

    1. Cual es el objetivo?j

    2. Con quienes?2. Con quienes?

    3 Donde? 3. Donde?

    4 R l d l l ti l b l 4. Rol del colectivo laboral

    5. Prevencin o Evaluacin de los riesgos

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    Cual es el objetivo?Seguridad, Salud, Bienestar !

    Salud - Bienestar

    Desde 1947, la