PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT UNIT...
Transcript of PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT UNIT...
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT UNIT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil untuk pelayanan publik, Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tanah Bumbu.
Saya yang bertanda tangan dibawah ini : Nama : H. M. Hanafiah, S. Pd, MM NIP : 19590801 198103 1 028 Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten
Tanah Bumbu . Selanjutnya disebut pihak pertama, Nama : Mardani H.Maming NIP : Jabatan : Bupati Tanah Bumbu . Selanjutnya disebut pihak kedua,
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah
ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Batulicin, 24 Januari 2017
(Bupati Tanah Bumbu)
Pihak Kedua Pihak Pertama
Mardani H.Maming
LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA KEPALA SKPD TAHUN 2017
Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tanah Bumbu
NO
SASARAN STRATEGIS
INDIKATOR KINERJA
TARGET (%)
(1) (2) (3) (4)
Meningkatnya Kualitas Pelayanan
Administrasi Kependudukan
Indeks Kepuasan Pelayanan
Masyarakat
Program Anggaran Keterangan
1. Penataan Administrasi Kependudukan Rp 922.049.500
Batulicin, 24 Januari 2017
(Bupati Tanah Bumbu) Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Pihak Kedua
Mardani H.Maming
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Murhansyah, S.Sos
Jabatan : Sekretaris Dinas
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Meningkatnya kualitas perencanaan, penganggaran dan tatakelola keuangan SKPD
Persentase kesesuaian penetapan program terhadap Renja SKPD
100%
Persentase penyusunan laporan keuangan tepat waktu
100%
2. Meningkatnya kualitas pelayanan sarana prasarana aparatur dan kepegawaian SKPD
Persentase sarana prasarana aparatur dengan kondisi baik
100%
Persentase urusan kepegawaian ASN dapat terlayani dengan baik
75%
3. Meningkatnya kualitas data informasi dan pelaporan SKPD
Nilai LKj SKPD B
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Drs.Akhmad Jumriadi
Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Pendaftaran Penduduk
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Meningkatnya Kepemilikan Identitas Kependudukan (KK dan KTP el)
Persentase Tingkat Kepemilikan Identitas Kependudukan (KK dan KTP el)
81,20%
2. Meningkatnya Standar Pelayanan Administrasi Kependudukan bagi Masyarakat
Persentase Penduduk Daerah Terpencil yang terlayani
30%
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Ahmad Basuki, S.AP
Jabatan : Kabid Pelayanan Pencatatan Sipil
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Meningkatnya Kepemilikan Legalitas Kependudukan (Akta Pencatatan Sipil)
Persentase Tingkat Kepemilikan Legalitas Kependudukan (Akta Pencatatan Sipil)
66,79%
2. Meningkatnya Standar Pelayanan Administrasi Kependudukan bagi Masyarakat
Persentase Peningkatan Pelayanan dan pro aktif dengan Institusi lain.
100%
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Peningkatan pelayanan publik dalam bidang kependudukan
Rp. 129.900.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama :Gento Hariyadi,SP
Jabatan : Kepala Bidang Pengelolaan Informasi dan Data Kependudukan
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Meningkatnya Pengelolaan Sistem Informasi Administrasi Kependudukan
Persentase terpenuhinya kelengkapan Indikator Data Base Kependudukan yang valid untuk lembaga dan Instansi terkait
100%
2. Meningkatnya Pengelolaan Informasi Data Kependudukan
Persentase Penerapan Kerjasama dan Inovasi Pelayanan bagi Masyarakat
100%
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Husinsyah,S.Sos
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan, Keuangan dan Pelaporan
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Lampiran : PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Fasilitasi penyusunan program dan rencana kerja SKPD
Jumlah dokumen Renstra SKPD
1
Jumlah dokumen Renja SKPD
2
Jumlah dokumen RKA SKPD
2
2. Penyusunan Laporan pertanggungjawaban pelaksanaan anggaran
Jumlah dokumen laporan pertanggungjawaban anggaran SKPD
2
3. Fasilitasi Penyusunan Laporan Capaian Kinerja SKPD
Jumlah dokumen LKj
1
Jumlah dokumen LPPD
1
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Penyediaan Jasa Adm. Keuangan Rp. 150.510.000,-
2. PPTK Penyediaan Komponen Instalasi Listrik Rp. 1.692.000,-
3. PPTK Penyediaan Jasa Tenaga Kerja Non PNS Rp. 650.100.000,-
4. PPTK Penyediaan Pakaian Khusus Hari-hari tertentu Rp. 10.400.000,-
5 PPTK Monitoring,Evaluasi dan Pelaporan Rp. 3.275.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Rahmini
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. PROGRAM/ KEGIATAN INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Fasilitasi pengelolaan urusan ketatausahaan dan perlengkapan SKPD
Jumlah surat masuk dan keluar
2000
Jumlah sarana alat kantor yang tersedia sesuai keperluan unit organisasi
153
Jumlah dokumen RKBU dan RTBU
2
Jumlah dokumen laporan barang milih daerah/negara
1
2. Fasilitasi pengelolaan urusan kepegawaian SKPD
Jumlah dokumen laporan pembinaan kepegawaian
1
Jumlah dokumen laporan administrasi kepegawaian
1
Jumlah dokumen laporan usulan mutasi kepegawaian
1
Jumlah dokumen laporan LKHKPN
1
Jumlah dokumen laporan Pajak-Pajak Pribadi (LP2P)
23
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Penyediaan Jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional
Rp. 33.150.000.
2. PPTK Penyediaan jasa kebersihan kantor Rp. 3.585.000.
3. PPTK Penyediaan alat tulis kantor Rp. 93.927.340.
4. PPTK Penyediaan barang cetakan dan penggandaan Rp. 2.625.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Dra.Supartin
Jabatan : Kasi Indentitas penduduk
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Penerbitan Kartu Identitas Penduduk Jumlah Kartu Identitas Penduduk yang diterbitkan (KK dan KTP el)
KK = 31.287
kTP el = 213.637
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Maulida Hayati, SKM
Jabatan : Kasi Pindah Datang dan Pendataan Penduduk
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Penerbitan Dokumen Pindah Datang Penduduk
Jumlah Dokumen Mutasi Penduduk yang diterbitkan
6.500
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Budi Fitriadi, SE
Jabatan : Kasi Kelahiran dan Kematian
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Penerbitan Dokumen Legalitas Penduduk (Akta Kelahiran dan Kematian)
Jumlah Dokumen Legalitas Penduduk (Akta Kelahiran dan Kematian)
Akta Kelahiran = 113.849
Akta Kematian = 2.123
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Sosialisasi kebijakan kependudukan Rp.996.779.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Nurman, S.Kom
Jabatan : Kasi Perkawinan,Perceraian, Perubahan Status Anak dan
Kewarganegaraan
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Penerbitan Dokumen Legalitas Penduduk (Akta Perkawinan dan Perceraian Non Muslim)
Jumlah Dokumen Legalitas Penduduk (Akta Perkawinan dan Perceraian Non Muslim)
Akta Perkawinan = 307
Perceraian = 4
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Penyediaan Jasa perbaikan peralatan kerja Rp. 9.700.000.
2. PPTK Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor Rp. 80.750.000.
3. PPTK Pemeliharaan rutin/berkala gedung kantor Rp. 100.000.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Zainal Abidin,S.Sos
Jabatan : Kasi Pengelolaan Informasi Administrasi Kependudukan
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Pengelolaan Informasi dan Pemanfaatan Data
Jumlah Informasi Data dan Publikasi Pelayanan Administrasi Kependudukan
Informasi Data = 120 Data
Publikasi Pelayanan = 60
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Pengolahan dalam penyusunan laporan informasi kependudukan
Rp. 140.360.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Fauzi
Jabatan : Kasi Kerjasama dan Inovasi Layanan
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Fasilitasi Kajian Inovasi dan Kerjasama Pelayanan
Jumlah Inovasi dan Kerjasama Pelayanan yang diterapkan
4
Kegiatan lain-lain
No. KEGIATAN Pagu Anggaran
1. PPTK Penyediaan Jasa komunikasi sumber daya air dan listrik
Rp. 138.840.000.
2. PPTK Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi keluar daerah
Rp. 140.300.000.
3. PPTK Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi kedalam daerah
Rp. 8.100.000.
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Wahidin Aritonang, ST
Jabatan : Pranata Komputer
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
WAHIDIN ARITONANG, ST NIP. 19760902 200904 1 001
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Pendidikan dan Pelatihan dan Mendapat Surat Tanda Tamat Pendidikan dan Pelatihan
Jumlah pendidikan dan pelatihan yang diikuti dan surat tanda tamat pendidikan dan pelatihan yang di dapat
1 Dokumen
2 Menelaah spesifikasi teknis komponen sistem computer
Tersedianya spesifikasi teknis komponen sistem computer
46 Dokumen
3 Mengatur alokasi area dalam media computer
Teraturnya alokasi area dalam media computer
35 Dokumen
4. Melakukan instalasi dan atau meningkatkan (upgrade) sistem computer
Terlaksananya instalasi dan atau meningkatkan (upgrade) sistem computer
46 Dokumen
5 Melakukan deteksi dan atau memperbaiki kerusakan sistem computer dan atau program paket
Terlaksananya deteksi dan atau memperbaiki kerusakan sistem computer dan atau program paket
49 Dokumen
6 Membuat otorisasi akses kepada pemakai
Tersedianya otorisasi akses kepada pemakai
84 Dokumen
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
WAHIDIN ARITONANG, ST NIP. 19760902 200904 1 001
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : M. Fahruraji, A.Md
Jabatan : Pengurus Barang
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Mengumpulkan bahan Rencana Kerja Tahunan ( RKT ) Sub Bagian Umum dan Kepegawaian berdasarkan ketentuan perundangan agar dapat terlaksananya sesuai tujuan organisasi
Tersedianya bahan Rencana Kerja Tahunan ( RKT ) Sub Bagian Umum dan Kepegawaian berdasarkan ketentuan perundangan
1 Laporan
2 Mengetik Penyusunan Rencana Kebutuhan Barang Unit dan Tahunan Barang Unit ( RKBU) dan ( RTBU)
Terlaksananya pengetikan Penyusunan Rencana Kebutuhan Barang Unit dan Tahunan Barang Unit ( RKBU) dan ( RTBU)
2 Laporan
3 Mengetik laporan urusan pengadaan dan urusan rumah tanggga yang berkenaan dengan penyediaan sarana alat kantor dan keperluan kantor
Terlaksananya pengetikan laporan urusan pengadaan dan urusan rumah tanggga yang berkenaan dengan penyediaan sarana alat kantor dan keperluan kantor
2 Laporan
4. Mengetik usulan penghapusan barang unit
Terlaksananya pengetikan dokumen usulan penghapusan barang unit
1 Dokumen
5 Mengetik daftar barang milik daerah yang dipinjam pakaikan, asset tetap yang dimutasikan
Terlaksananya pengetikan laporan daftar barang milik daerah yang dipinjam pakaikan, asset tetap yang dimutasikan
1 Laporan
6 Mengetik kertas kerja pengadaan Terlaksananya pengetikan kertas kerja pengadaan
1 Dokumen
7 Mengetik Laporan Inventaris Barang
Terlaksananya pengetikan Laporan Inventaris Barang
4 Laporan
8 Mengetik laporan penerimaan dan pengeluaran barang inventaris
Terlaksananya pengetikan laporan penerimaan dan pengeluaran barang inventaris
1 Laporan
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Cahya Fitriana Jabatan : Penyimpan Barang Selanjudnya disebut pihak pertama Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
CAHYA FITRIANA NIP. 19840705 200903 2 011
LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Mengumpulkan bahan Rencana Kerja Tahunan ( RKT ) Penyimpanan Barang berdasarkan ketentuan perundang-undangan
Tersedianya bahan Rencana Kerja Tahunan ( RKT ) Penyimpanan Barang berdasarkan ketentuan perundang-undangan
1 Dokumen
2. Menerima, Menyimpan, dan Menyalurkan Barang milik daerah
Terlaksananya penerimaan,penyimpanan dan penyaluran Barang milik daerah
100 %
3. Meneliti dan menghimpun dokumen pengadaan barang yang diterima
Terverifikasi dan terhimpunnya dokumen pengadaan barang yang diterima
1 Dokumen
4. Meneliti jumlah dan kualitas barang yang dierima sesuai dokumen
Terverifikasinya jumlah dan kualitas barang yang diterima sesuai dokumen
100 %
5. Mencatat barang yang diterima ke dalam Kartu Barang dan Kartu Persediaan Barang
Tersedianya catatan barang yang diterima ke dalam Kartu Barang dan Kartu Persediaan Barang
100 %
6. Mengamankan barang persediaan
Terlaksananya pengamanan barang persediaan
100 %
7. Menyalurkan Blanko KK dan KTP
Tersalurkannya Blanko KK dan KTP
100 %
8. Membuat Laporan Penerimaan Barang
Tersedianya Laporan Penerimaan Barang
1 laporan
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
CAHYA FITRIANA NIP. 19840705 200903 2 011
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Apriana Zaisar Jabatan : Pengelola Keuangan Selanjudnya disebut pihak pertama Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Membuat jadwal pengumpulan data laporan keuangan sesuia petunjuk dan arahan pimpinan agar pelaksanaan tugas tertib dan lancar
Tersedianya jadwal pengumpulan data laporan keuangan sesuai petunjuk dan arahan pimpinan agar pelaksanaan tugas tertib dan lancar
12 Dokumen
2. Menyiapkan bahan pengumpulan data laporan keuangan sesuai arahan dan petunjuk pimpinan agar tugas berjalan lancar
Tersedianya bahan pengumpulan data laporan keuangan sesuai arahan dan petunjuk pimpinan agar tugas berjalan lancar
12 Dokumen
3. Mengumpulkan data-dta laporan keuangan sesuai petunjuk dan arahan pimpinan
Tersedianya data-data laporan keuangan sesuai petunjuk dan arahan pimpinan
12 Dokumen
4. Mendokumentasikan data pengelolaan laporan keuangan berdasarkan pelaksanaan kegiatan agar pelaporan dapat terlaksana tepat waktu
Tersedianya dokumentasi data pengelolaan laporan keuangan berdasarkan pelaksanaan kegiatan agar pelaporan dapat terlaksana tepat waktu
12 Dokumen
5. Melaksanakan pengimputan dan pengolahan data laporan keuangan
Terlaksananya pengimputan dan pengolahan data laporan keuangan
1500 Lembar
6. Membuat laporan pelaksanaa tugas sesuai hasil kerja yang dicapai untuk bahan masukan dan sebagai pertanggung jawaban tugas
Tersedianya laporan pelaksanaa tugas sesuai hasil kerja yang dicapai untuk bahan masukan dan sebagai pertanggung jawaban tugas
1 Dokumen
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Ardanil Ahya, S. Kom
Jabatan : Pranata Komputer
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
ARDANIL AHYA, S.kom
NIP. 19870110 201101 1 009
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Menginstal jaringan komunikasi data dari server pelayanan ke client pelayanan administrasi kependudukan & client di kecamatan
Melaksanakan penginstalan jaringan komunikasi data dari server pelayanan ke client pelayanan administrasi kependudukan & client di kecamatan
100%
2. Menginstal aplikasi perekaman dan pencetakan KTP el
Melaksanakan penginstalan aplikasi perekaman dan pencetakan KTP el
100%
3. Menyiapkan alat dan sarana kelengkapan yang diperlukan untuk perekaman data
Menyiapkan alat dan sarana kelengkapan yang diperlukan untuk perekaman data
100%
4. Membuat hak aktivasi dan hak akses operator pelayanan kependudukan dan pencatatan sipil
Membuat hak aktivasi dan hak akses operator pelayanan kependudukan dan pencatatan sipil
100%
5. Mengelola/memelihara komputer server, aplikasi SIAK
Melaksanakan Pengelolaan/ pemeliharaan komputer server, aplikasi SIAK
100%
6. Membackup Database kependudukan dan pencatatan sipil secara berkala pada server pelayanan
Melaksanakan backup Database kependudukan dan pencatatan sipil secara berkala pada server pelayanan
100%
7. Pengolahan data agregat kependudukan
Melaksanakan Pengolahan data agregat kependudukan
100%
8. Bimbingan teknis aplikasi kepada operator pelayanan
Melakukan Bimbingan teknis aplikasi kepada operator pelayanan
100%
9 Pengecekan database secara berkala
Melakukan Pengecekan database secara berkala
100%
10 Perekaman data hasil pelayanan serta pemutakhiran data penduduk
Melaksanakan Perekaman data hasil pelayanan serta pemutakhiran data penduduk
100%
Batulicin , 09 Januari 2017 PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
ARDANIL AHYA, S.kom
NIP. 19870110 201101 1 009
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Jaidi Jabatan : Pengelola Data Selanjudnya disebut pihak pertama Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET 1. Menerima dan memverifikasi
berkas yang dibawa pemohon pindah datang
Melakukan Verifikasi berkas pemohon
100%
2. Menginput data pindah datang penduduk
Memasukkan dan menyimpan data pindah datang penduduk
100%
3. Meregister di buku pindah datang
Memasukkan data pemohon dibuku register pindah datang
100%
4. Membuat laporan setiap hari jumlah berkas masuk penduduk pindah datang
Melaporkan setiap hari jumlah berkas masuk penduduk pindah datang
100%
5. Merekap setiap bulan penduduk yang pindah datang
Membuat rekapan setiap bulan penduduk pindah datang dan melaporkan ke Kepala Seksi
100%
6. Mengumpulkan dan mengklasifikasikan berkas pemohon/penduduk pindah datang
Membuat klasifikasi berkas pemohon/penduduk pindah datang
100%
7. Menyimpan dan mengarsipkan data pindah datang setiap bulan setelah persetujuan Kepala Seksi
Melakukan penginputan data penduduk pindah datang setiap bulan
100%
1. Menerima dan memverifikasi berkas yang dibawa pemohon pindah datang
Melakukan Verifikasi berkas pemohon
100%
2. Menginput data pindah datang penduduk
Memasukkan dan menyimpan data pindah datang penduduk
100%
3. Meregister di buku pindah datang
Memasukkan data pemohon dibuku register pindah datang
100%
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Ratna Budiarti, A.Md
Jabatan : Pranata Komputer
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. KINERJA INDIKATOR KINERJA TARGET 1. Melakukan penggandaan
data dan atau program Terlaksananya penggandaan data dan atau program
381 Kali
2. Membuat laporan operasi komputer
Tersedianya laporan operasi komputer
350 Laporan
3. Melakukan Perekaman data tanpa validasi
Terlaksananya Perekaman data tanpa validasi
35296000 Karekter
4. Membuat laporan hasil perekaman data
Tersedianya laporan hasil perekaman data
36 Laporan
5. Melakukan deteksi dan memperbaiki kerusakan sistem komputer
Terlaksananya deteksi dan memperbaiki kerusakan sistem komputer
28 PC
6. Melakukan deteksi dan atau memperbaiki kerusakan sistem jaringan komputer
Terlaksananya deteksi dan atau memperbaiki kerusakan sistem jaringan komputer
28 PC
7. Melakukan pemasangan peralatan sistem komputer/ sistem jaringan
Terlaksananya pemasangan peralatan sistem komputer/ sistem jaringan
28 PC
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Nana Fitryana
Jabatan : Pengadministrasi Umum
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
NANA FITRYANA NIP. 19741016 200701 2 017
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. PROGRAM/ KEGIATAN INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Menerima dan memverifikasi berkas yang dibawa pemohon Kartu Keluarga
Melakukan Verifikasi berkas pemohon Kartu Keluarga
100%
2. Mencetak Kartu Keluarga Mencetak Kartu Keluarga 100%
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
NANA FITRYANA NIP. 19741016 200701 2 017
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Handaru, S.Sos
Jabatan : Penyusun Program dan Evaluasi
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. PROGRAM/ KEGIATAN INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Mengumpulkan bahan Rencana Kerja Tahunan ( RKT) Sub Bagian Evaluasi Dokumentasi dan Pelaporan berdasarkan ketentuan perundangan agar terlaksana sesuai tujuan organisasi
Tersedianya bahan Rencana Kerja Tahunan ( RKT) Sub Bagian Evaluasi Dokumentasi dan Pelaporan berdasarkan ketentuan perundangan agar terlaksana sesuai tujuan organisasi
1 Laporan
2. Mengetik Laporan Penyusunan laporan RPJMD
Terlaksananya pengetikan Laporan Penyusunan laporan RPJMD
1 Laporan
3. Mengetik Pebyusunan Laporan TEPRA Terlaksananya pengetikan Pebyusunan Laporan TEPRA
1 Laporan
4. Mengetik Penyusunan Laporan Triwulan Dinas
Terlaksananya pengetikan Penyusunan Laporan Triwulan Dinas
4 Laporan
5. Mengetik Laporan Penyusunan LPPD Terlaksananya pengetikan Laporan Penyusunan LPPD
1 Laporan
6. Mengetik Penyusunan Laporan RENSTRA Terlaksananya pengetikan Penyusunan Laporan RENSTRA
1 Laporan
7. Mengetik Penyusunan LAKIP Terlaksananya pengetikan Penyusunan LAKIP
1 Laporan
8. Memproses Laporan Tahunan Dinas Tersedianya Laporan Tahunan Dinas 1 Laporan
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Ruslan, S.Pd
Jabatan : Analis Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
RUSLAN, S.Pd
NIP. 19611118 198302 1 004
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. PROGRAM/ KEGIATAN INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Mengetahui Kuantitas dan Kondisi Penduduk
Tersedianya data Kuantitas dan Kondisi Penduduk
93 %
2. Mengetahui Kualitas Penduduk Tersedianya data Kualitas Penduduk 90 %
3. Mengetahui Mobilitas Penduduk Tersedianya data Mobilitas Penduduk 90 %
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
RUSLAN, S.Pd
NIP. 19611118 198302 1 004
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA TINGKAT ORGANISASI SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Apud, A.Md,
Jabatan : Analis Kependudukan dan Pencatatan Sipil
Selanjudnya disebut pihak pertama
Nama : H. M. Hanafiah, S.Pd.,MM
Jabatan : Kepala Dinas Kependuukan dan Pencatatan Sipil
Kabupaten Tanah Bumbu
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2017 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka
menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung
jawab pihak pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervise yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan
sanksi.
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA
LAMPIRAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL
No. PROGRAM/ KEGIATAN INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Mengetahui Kuantitas dan Kondisi Penduduk
Tersedianya data Kuantitas dan Kondisi Penduduk
93 %
2. Mengetahui Kualitas Penduduk Tersedianya data Kualitas Penduduk 90 %
3. Mengetahui Mobilitas Penduduk Tersedianya data Mobilitas Penduduk 90 %
Batulicin , 09 Januari 2017
PIHAK KEDUA
H. M. HANAFIAH, S.Pd., MM. NIP. 19590801 198103 1 028
PIHAK PERTAMA