i

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, PROFESIONALISME

DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN

ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERATING

(Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Tugas Dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar

Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta

Disusun Oleh :

MIFTAH KHOIRUL MAULANA B200110149

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

2015

ii

iii

iv

HALAMAN MOTTO

“Janganlah kamu bersedih, sesungguhnya Allah beserta kita. Dan kalimat Allah

itulah yang tinggi. Allah Maha Perkasa lagi Maha Bijaksana”.

(Q.S. At-Taubah : 40)

“Jadikanlah sabar dan sholat sebagai penolongmu, Dan sesungguhnya yang

demikian itu sungguh berat, kecuali bagi-bagi orang yang khusy”.

(Q.S. Al Baqarah : 4-5)

“Hai orang-orang mukmin, jika kamu menolong (agama) Allah, niscaya Dia akan

menolongmu dan meneguhkan kedudukanmu”.

(Q.S. Muhammad : 7)

“Jangan pernah merendahkan seseorang, karena tidak ada yang tahu kapan

Allah SWT akan mengangkat derajat seseorang”.

(Olga Syahputra)

“Ingatlah perbuatan jelekmu di masa lalu agar kamu bisa mengambil hikmah dan

pelajaran yang berharga untuk masa depanmu yang lebih baik”.

(Miftah Khoirul Maulana)

v

HALAMAN PERSEMBAHAN

Sebagai wujud syukur kepada Allah SWT dan

terima kasih atas segala rahmat dan hidayah-Nya

yang telah ia berikan hingga terselesaikannya

skripsi ini, penulis persembahkan karya sederhana

ini dengan tulus kepada:

Bapak dan Ibu tercinta

atas segala do’a, kasih sayang, nasehat,

dukungan dan pengorbanan lahir batin yang

sungguh luar biasa.

Adik-adikku

atas segala dukungan, doa’a dan kasih

sayangnya.

Sahabat-sahabatku tersayang

atas semangat, dukungan , motivasi dan

persahabatan yang baik selama ini.

Almamaterku Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta.

vi

ABSTRACT

The objectives of this research to empirically analyze the influence of competency, independency, professionalism and experience work on audit quality, and to the influence of competency, independency, professionalism and experience work to audit quality is moderated by auditor ethics, especially in the auditor working in KAP Surakarta and Yogyakarta.

The population in this research are all auditors who worked on the KAP in Surakarta and Yogyakarta. Sampling was conducted using a purposive sampling method and number of samples of 49 respondents. Primary data collection method used is questionnaire method. The data are analyzed by using technical analyze Multiple Regression Analyze and Moderate Regression Analyze (MRA).

The result showed that the variable competence, the interaction competence and auditor ethics and the interaction independence and auditor ethics have no effect on audit quality. While the variable independence, professionalism, experience work, the interaction professionalism and auditor ethics and the interaction experience work and auditor ethics have effect on audit quality.

Keyword: Competency, Independency, Profesinalism, Experience Work, Ethics Auditor, Quality of Audit.

vii

ABSTRAKSI

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis secara empiris mengenai pengaruh kompetensi, independensi, profesionalisme dan pengalaman kerja terhadap kualitas audit dan menganalisis secara empiris mengenai pengaruh kompetensi, independensi, profesionalisme dan pengalaman kerja terhadap kualitas audit yang dimoderasi oleh etika auditor khususnya pada auditor yang bekerja di Kantor Akuntan Publik wilayah Surakarta dan Yogyakarta.

Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh auditor yang bekerjadi Kantor Akuntan Publik wilayah Surakarta dan Yogyakarta. Pengambilan sampel dilakukan dengan mengggunakan metode purposive sampling dan jumlah sampel sebanyak 49 responden. Metode pengambilan data primer yang digunakan adalah metode kuesioner. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis Regresi Linear Berganda.

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel kompetensi, interaksi kompetensi dan etika auditor, serta interaksi independensi dan auditor tidak mempunyai pengaruh terhadap kualitas audit. Sedangkan variabel independensi, profesionalisme, pengalaman kerja, interaksi profesionalisme dan etika auditor serta interaksi pengalaman kerja dan auditor mempunyai pengaruh terhadap kualitas audit.

Kata kunci : kompetensi, independensi, profesionalisme, pengalaman kerja, etika auditor, kualitas audit.

viii

KATA PENGANTAR

Bismillahirrahmanirrahim.

Assalamu’alaikum Wr. Wb.

Alhamdulillah, puji syukur dipanjatkan kehadirat Allah SWT yang telah

melimpahkan rahmat dan karunia-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan

skripsi ini dengan baik dan sesuai yang diharapkan. Sholawat serta salam

senantiasa selalu tercurah kepada junjungan Nabi Muhammad SAW yang telah

membawa kita ke jaman kebaikan. Skripsi ini disusun sebagai salah satu syarat

dalam rangka menyelesaikan studi pada jenjang Strata Satu (S1) Fakultas

Ekonomi dan Bisnis di Universitas Muhammadiyah Surakarta.

Skripsi ini dapat tersusun dengan baik tentunya berkat bantuan, dukungan,

motivasi dan doa dari berbagai pihak. Pada kesempatan baik ini, penulis ingin

menyampaikan rasa terimakasih kepada:

1. Allah SWT yang telah memberikan rahmat, karunia, rezeki serta kesempatan

sehingga penulis mampu menyelesaikan pendidikan. Semoga awal dari semua

ini menjadi jalan menuju ridho-Mu yang lebih baik. Amin.

2. Bapak dan Mamahku tercinta yang sangat berharga yang telah memberikan

inspirasi, kasih sayang, dukungan, dan do’a kepada penulis yang tak pernah

putus, serta bantuan moral maupun materialnya. Terimakasih banyak

pokoknya atas segala perjuangan, pengorbanan dan keikhlasan yang telah

diberikan oleh bapak dan mamah. Semoga penulis dapat membalas

kebaikannya kelak. Amin Ya Allah.

ix

3. Adek-adekku tersayang (Dek Nita & Dek Angga) yang sudah memberi

support dan do’anya serta menjadi penyemangat dalam mengerjakan skripsi.

4. Bapak Prof. Dr. H. Bambang Setiaji, MS selakuRektor Universitas

Muhammadiyah Surakarta.

5. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Muhammadiyah Surakarta.

6. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si selaku Ketua Program Studi Akuntansi Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.

7. Bapak Dr. Fatchan Achyani, M.Si. selaku dosen pembimbing yang telah

berkenan meluangkan waktu untuk memberikan bimbingan, pengarahan serta

advice, sehingga penulisan skripsi ini dapat terselesaikan. Suwun pak…

8. Ibu Eny Kusumawati, SE. Akt. selaku dosen pembimbing akademik yang

sudah memberikan tanda tangan, hehe dan advice juga tentunya.

9. Seluruh dosen mata kuliah khususnya jurusan akuntansi yang telah

memberikan ilmunya, tanpa kalian penulis tidak akan menambah wawasan

dan mendapatkan ilmu lebih yang sangat berharga serta bermanfaat kelak.

10. Sahabat Kurawa, (Umar, Kun, Merdeka, Sigit, Sholikin, Puthut, Rasyid, Ari,

dll….) yang sudah membantu, menemani, memberi support dan do’anya

mungkin, haha, Kalian semua JUUUT pokoknya, hehe, Thank’s. Kita kawan

seperjuangan. Sukses ya!!!!

11. Temen-temen Girls, (kak Chui, kak Novi, kak Reni, Kak Ella, Wulan, Heny,

dll…) yang sudah memberikan dukungan, semangat, do’anya serta informasi

x

xi

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL ............................................................................................ i

HALAMAN PENGESAHAN .............................................................................. ii

HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ......................................... iii

HALAMAN MOTTO ......................................................................................... iv

HALAMAN PERSEMBAHAN ........................................................................... v

ABSTRACT ........................................................................................................ vi

ABSTRAKSI ..................................................................................................... vii

KATA PENGANTAR ...................................................................................... viii

DAFTAR ISI ...................................................................................................... xi

DAFTAR TABEL ............................................................................................ xvi

DAFTAR GAMBAR ...................................................................................... xviii

DAFTAR LAMPIRAN ..................................................................................... xix

BAB I PENDAHULUAN .................................................................................... 1

A. Latar Belakang Masalah ................................................................ 1

B. Rumusan Masalah ......................................................................... 9

C. Tujuan Penelitian ........................................................................ 10

D. Manfaat Penelitian ...................................................................... 10

xii

E. Sistematika Penulisan .................................................................. 11

BAB II TINJAUAN PUSTAKA ........................................................................ 13

A. Landasan Teori............................................................................ 13

1. Teori Kontinjensi (Contingency Theory) .............................. 13

2. Teori keagenan (Agency Theory) .......................................... 14

3. Kualitas Audit ...................................................................... 16

4. Etika Auditor ........................................................................ 17

5. Kompetensi .......................................................................... 18

6. Independensi ........................................................................ 20

7. Profesionalisme .................................................................... 23

8. Pengalaman Kerja ................................................................ 25

B. Penelitian Terdahulu ................................................................... 27

C. Pengembangan Hipotesis dan Kerangka Pemikiran ..................... 31

1. Kompetensi dan Kualitas Audit ............................................ 31

2. Independensi dan Kualitas Audit .......................................... 32

3. Profesionalisme dan Kualitas Audit ...................................... 33

4. Pengalaman Kerja dan Kualitas Audit .................................. 34

5. Kompetensi, Etika Auditor dan Kualitas Audit ..................... 35

6. Independensi, Etika Auditor dan Kualitas Audit ................... 36

7. Profesionalisme, Etika Auditor dan Kualitas Audit ............... 37

xiii

8. Pengalaman Kerja, Etika Auditor dan Kualitas Audit ........... 38

9. Kerangka Model Penelitian .................................................. 39

BAB III METODE PENELITIAN ..................................................................... 41

A. Desain Penelitian......................................................................... 41

B. Populasi dan Sampel ................................................................... 41

C. Data dan Sumber Data ................................................................. 42

D. Pengukuran Variabel ................................................................... 42

E. Definisi Operasional Variabel ..................................................... 42

1. Kualitas Audit ...................................................................... 42

2. Etika Auditor ........................................................................ 43

3. Kompetensi .......................................................................... 44

4. Independensi ........................................................................ 44

5. Profesionalisme .................................................................... 44

6. Pengalaman Kerja ................................................................ 45

F. Metode Analisis Data .................................................................. 46

1. Statistik Deskriptif................................................................ 46

2. Uji Kualitas Data .................................................................. 46

a) Uji Validitas .................................................................. 46

b) Uji Realibilitas............................................................... 47

3. Uji Asumsi Klasik ................................................................ 47

a) Uji Normalitas ............................................................... 48

b) Uji Multikolinearitas...................................................... 48

c) Uji Heteroskedastisitas .................................................. 49

xiv

4. Uji Hipotesis ........................................................................ 49

a) Uji Regresi Linear Berganda .......................................... 49

b) Uji F (Simultan) ............................................................ 50

c) Uji t (Parsial) ................................................................. 51

d) Uji Koefisien Determinasi (R2) ..................................... 52

BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN .......................................... 53

A. Gambaran Umum Objek Penelitian ............................................. 53

1. Tempat dan Waktu Penelitian ............................................... 53

2. Deskriptif Data ..................................................................... 54

3. Karakteristik Responden....................................................... 55

B. Pengujian Instrumen Data ........................................................... 57

1. Statistik Deskriptif................................................................ 57

2. Uji Validitas (Validity Test) ................................................. 58

3. Uji Reliabilitas (Reliability Test) .......................................... 62

C. Pengujiaan Asumsi Klasik ........................................................... 63

1. Uji Normalitas ...................................................................... 63

2. Uji Multikolinearitas ............................................................ 63

3. Uji Heteroskedastisitas ......................................................... 64

D. Pengujian Hipotesis ..................................................................... 65

1. Hasil analisis regresi linear berganda ................................... 65

2. Hasil Uji F ............................................................................ 68

xv

3. Hasil Uji t ............................................................................. 69

4. Hasil Uji R2 .......................................................................... 72

E. Pembahasan Hasil Analisis .......................................................... 73

BAB V PENUTUP ............................................................................................ 82

A. Kesimpulan ................................................................................. 82

B. Implikasi dan Keterbatasan Penelitian ......................................... 85

C. Saran ........................................................................................... 86

DAFTAR PUSTAKA

LAMPIRAN-LAMPIRAN

xvi

DAFTAR TABEL

Tabel IV.1 Nama Kantor Akuntan Publik Wilayah Surakarta dan Yogyakarta ... 53

Tabel IV.2 Jumlah Responden dan Tingkat Pengembalian Kuesioner................. 55

Tabel IV.3 Jenis Kelamin Responden ................................................................. 55

Tabel IV.4 Umur Responden .............................................................................. 55

Tabel IV.5 Masa Kerja Responden ..................................................................... 56

Tabel IV.6 Tingkat Pendidikan Responden ........................................................ 56

TABEL IV.7 Uji Statistik Deskriptif .................................................................. 57

Tabel IV.8 Uji Validitas Kompetensi ................................................................. 59

Tabel IV.9 Uji Validitas Independensi ............................................................... 59

Tabel IV.10 Uji Validitas Profesionalisme ......................................................... 60

Tabel IV.11 Uji Validitas Pengalaman ............................................................... 61

Tabel IV.12 Uji Validitas Etika .......................................................................... 61

Tabel IV.13 Uji Validitas Kualitas ..................................................................... 62

Tabel IV.14 Hasil Uji Reliabilitas ...................................................................... 62

Tabel IV.15 Hasil Pengujian Normalitas Data .................................................... 63

Tabel IV.16 Hasil Estimasi Multikolinieritas...................................................... 64

Tabel IV.17 Hasil Uji Heteroskedastisitas .......................................................... 65

xvii

Tabel IV.18 Uji Regresi Linear Berganda .......................................................... 66

Tabel IV.19 Hasil Uji F test ............................................................................... 69

Tabel IV.20 Hasil Uji t ....................................................................................... 69

TABEL IV.21 Hasil Uji R2 ................................................................................ 72

xviii

DAFTAR GAMBAR

Gambar II.1. Kerangka Model Penelitian ........................................................... 40

xix

DAFTAR LAMPIRAN

A. Lampiran A

1. Data Kuesioner Penelitian

2. Data Jawaban Responden

3. Surat Penelitian Skripsi

4. Surat Keterangan dari KAP

B. Lampiran B

1. Hasil Uji Statistik Deskriptif

2. Hasil Uji Validitas

3. Hasil Uji Reliabilitas

C. Lampiran C

1. Hasil Uji Normalitas

2. Hasil Uji Multikoliniearitas

3. Hasil Uji Heteroskedastisitas

D. Lampiran D

1. Hasil Uji F

2. Hasil Uji T

3. Hasil Uji Koefisien Determinasi (R2)

4. Tabel F0,05

5. Tabel T

6. Tabel rproduct moment