PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan...

15
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id commit to user PENGARUH INFRAS MANAJERIAL, IMPLEMEN (Studi K Diajukan untuk Melen Mencapai Fakultas Ek VI FAK UN STRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, , E-DECISION, DAN SOFTWARE TERHAD NTASI SISTEM INFORMASI AKUNTANS KOMPUTERISASI Kasus di PT. Sang Hyang Seri Persero) SKRIPSI ngkapi Tugas-tugas dan Memenuhi Syarat-sya i Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi konomi Universitas Sebelas Maret Surakarta Disusun oleh: ITO NUGRAHA SOEROSEMITO F0309094 KULTAS EKONOMI DAN BISNIS NIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA 2014 1 KINERJA DAP SI arat untuk

Transcript of PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan...

Page 1: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

1

PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, KINERJA

MANAJERIAL, E-DECISION, DAN SOFTWARE TERHADAP

IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI

KOMPUTERISASI

(Studi Kasus di PT. Sang Hyang Seri Persero)

SKRIPSI

Diajukan untuk Melengkapi Tugas-tugas dan Memenuhi Syarat-syarat untuk

Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta

Disusun oleh:

VITO NUGRAHA SOEROSEMITOF0309094

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS SEBELAS MARET

SURAKARTA

2014

1

PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, KINERJA

MANAJERIAL, E-DECISION, DAN SOFTWARE TERHADAP

IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI

KOMPUTERISASI

(Studi Kasus di PT. Sang Hyang Seri Persero)

SKRIPSI

Diajukan untuk Melengkapi Tugas-tugas dan Memenuhi Syarat-syarat untuk

Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta

Disusun oleh:

VITO NUGRAHA SOEROSEMITOF0309094

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS SEBELAS MARET

SURAKARTA

2014

1

PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, KINERJA

MANAJERIAL, E-DECISION, DAN SOFTWARE TERHADAP

IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI

KOMPUTERISASI

(Studi Kasus di PT. Sang Hyang Seri Persero)

SKRIPSI

Diajukan untuk Melengkapi Tugas-tugas dan Memenuhi Syarat-syarat untuk

Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta

Disusun oleh:

VITO NUGRAHA SOEROSEMITOF0309094

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS SEBELAS MARET

SURAKARTA

2014

Page 2: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

Page 3: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

Page 4: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

Page 5: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, dengan segala

limpahan rahmat, hidayah, anugerah, kesehatan, sehingga penulis dapat

menyelesaikan skripsi yang berjudul “Pengaruh Infrastruktur, Sumber Daya

Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap

Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus di

PT. Sang Hyang Seri Persero), sebagai tugas akhir guna memenuhi syarat-syarat

untuk mencapai gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Universitas Sebelas

Maret Surakarta.

Penulis menyadari bahwa dalam proses penulisan skripsi ini tidak terlepas

dari dukungan dan doa dari banyak pihak. Oleh karena itu, dengan ini penulis

mengucapkan terima kasih kepada:

1. Yangkung dan Yanguti Soedono Soerosemito

2. Papa, Mama, Fani, Adek Naufal yang tercinta. Terima kasih yang tak

terhingga atas segala doa, dukungan, dan harapan indah yang selalu

mengiringi setiap jejak langkah hidupku

3. Bapak Dr. Wisnu Untoro., MS selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Universitas Sebelas Maret Surakarta

4. Ibu Dr. Upik Rosalina Wasrim selaku Direktur Utama PT. Sang Hyang Seri

(Persero)

5. Bapak Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Ak., selaku Ketua Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret Surakarta

Page 6: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

6. Bapak Anis Widjajanto, SE., M.Si., Ak. selaku dosen pembimbing skripsi

yang telah meluangkan waktu untuk memberikan saran, masukan dan

bimbingan sehingga skripsi ini dapat selesai

7. Bapak Agus Widodo, SE., M.Si., Ak. selaku pembimbing akademik yang

kurang lebih selama 4 tahun ini memberikan bimbingan dan masukan

8. Bapak Ari Kuncara Widagdo dan Bapak Agus Budiatmanto selaku tim

penguji skripsi.

9. Bapak Agung, Bapak Wartono dan Ibu Djuminah selaku tim penguji ujian

komprehensif.

10. Lia Sulistyowati, Bapak dan Ibu Djumiran

11. Tante Tri, Mbak Ambar, Om Joni

12. Keluaraga Besar Soerosemito dan Keluarga Besar Pozla

13. Faridz, Sekar, Brian, Dedek, Malika, Erwin, Dannis, Sarah, Devin

14. Om Sofa, Om Herman, Om Oriz, Om Firman, Om Lucky, Om Doso, Om

Abu, Om Jack, dan Om-om lainnya di SHS

15. Rachel, Rani, Geka, Dimas, Tofa, Jokowi, Pak Haji, Sandra, Yeni,Tina, Sari,

Laila, Miftah, Novi, Chandra, Mala, Hendro, Taufiq, Bima, Rafael, Kiki,

Denny, Dhana, Dita

16. Pak Timin, terima kasih atas segala bantuannya dan telah dengan sabar

melayani kami para mahasiswa

17. Universitas Sebelas Maret Surakarta, terima kasih telah menjadi tempat untuk

mencari ilmu, mencari teman dan mencari pengalaman

Page 7: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

Penulis menyadari bahwa karya ini masih jauh dari kata sempurna. Untuk

itu, kritik dan saran yang bermanfaat dan membangun dari semua pihak yang

memiliki ketertarikan dengan penelitian ini sangat penulis harapkan demi

perbaikan yang berkelanjutan.

Semoga amal baik dan bantuan ikhlas yang diberikan kepada penulis

mendapatkan balasan yang setimpal dari Allah SWT. Akhirnya penulis berharap

skripsi ini dapat bermanfaat bagi pihak-pihak yang membutuhkan.

Surakarta, Januari 2014

Vito Nugraha Soerosemito

(F0309094)

Page 8: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

DAFTAR ISI

Halaman

HALAMAN JUDUL...............................................................................................i

HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING .................................................... ii

HALAMAN PENGESAHAN................................................................................iii

KATA PENGANTAR ...........................................................................................iv

DAFTAR ISI......................................................................................................... vii

DAFTAR TABEL.................................................................................................. x

DAFTAR GAMBAR ............................................................................................xii

ABSTRAK ........................................................................................................... xiii

ABSTRACT ........................................................................................................... xiv

BAB I PENDAHULUAN...................................................................................... 1

A. Latar Belakang ........................................................................................... 1

B. Rumusan Masalah ...................................................................................... 7

C. Tujuan Penelitian........................................................................................ 8

D. Manfaat Penelitian ..................................................................................... 8

BAB II LANDASAN TEORI ................................................................................ 9

A. Landasan Teori........................................................................................... 9

1. Teknologi Informasi dan Sistem Informasi .......................................... 9

2. Peran IT dalam Proses Bisnis .............................................................. 13

3. Kegunaan Informasi............................................................................. 15

4. Kualitas Informasi ............................................................................... 17

5. User Informantion Satisfaction............................................................ 19

Page 9: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

6. Software ............................................................................................... 22

B. Penelitian Terdahulu.................................................................................. 22

C. Kerangka Pemikiran .................................................................................. 28

D.Pengembangan Hipotesis ........................................................................... 29

BAB III METODE PENELITIAN........................................................................ 37

A. Jenis Penelitian.......................................................................................... 37

B. Populasi, Sampel, dan Teknik Pengambilan Data .................................... 37

C. Pengukuran Variabel ................................................................................. 38

D. Jenis dan Sumber Data .............................................................................. 43

E. Metode Analisis Data ................................................................................ 43

1. Uji Validitas ......................................................................................... 44

2. Uji Reliabilitas ..................................................................................... 44

3. Uji Asumsi Klasik ................................................................................ 44

4. Regresi ................................................................................................. 47

BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN........................................................ 49

A. Gambaran Umum PT. Sang Hyang Seri (Persero).................................... 49

B. Deskripsi Data ........................................................................................... 50

C. Uji Instrumen Penelitian............................................................................ 53

D. Uji Asumsi Klasik ..................................................................................... 67

1. Uji Normalitas...................................................................................... 67

2. Uji Multikolinearitas ............................................................................ 67

3. Uji Autokorelasi ................................................................................... 68

4. Uji Heterokedastisitas .......................................................................... 69

Page 10: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

E. Uji Koefisien Determinasi dan Uji F......................................................... 70

1. Uji Koefisien Determinasi ................................................................... 70

2. Uji Signifikansi Simultan (Uji Statistik F)........................................... 71

F. Uji Hipotesis .............................................................................................. 72

G. Pembahasan............................................................................................... 74

BAB V PENUTUP................................................................................................ 82

A. Simpulan ................................................................................................... 82

B. Keterbatasan .............................................................................................. 84

C. Saran.......................................................................................................... 84

DAFTAR PUSTAKA ........................................................................................... 86

LAMPIRAN.......................................................................................................... 90

Page 11: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel II . 1 Penelitian Terdahulu........................................................................... 23

Tabel III . 1 Kriteria Pengujian Autokorelasi........................................................ 46

Tabel IV. 1 Sampel dan Pengembalian Kuesioner................................................ 51

Tabel IV. 2 Jenis Kelamin Responden.................................................................. 52

Tabel IV. 3 Usia Responden ................................................................................. 52

Tabel IV. 4 Pendidikan Terakhir Responden........................................................ 53

Tabel IV. 5 Jawaban Responden Mengenai Infrastruktur..................................... 55

Tabel IV. 6 Jawaban Responden Mengenai Sumber Daya Manusia .................... 56

Tabel IV. 7 Jawaban Responden Mengenai Kinerja Manajerial........................... 57

Tabel IV. 8 Jawaban Responden Mengenai E-Decision ....................................... 59

Tabel IV. 9 Jawaban Responden Mengenai Software........................................... 60

Tabel IV.10 Jawaban Responden mengenai Implementasi Komputerisasi Sistem

Informasi Akuntansi ........................................................................... 61

Tabel IV.11 Hasil Uji Validitas Infrastruktur ....................................................... 62

Tabel IV.12 Hasil Uji Validitas Sumber Daya Manusia....................................... 63

Tabel IV.13 Hasil Uji Validitas Sumber Daya Manusia (Setelah Item Tidak

Valid Dihilangkan) ............................................................................ 63

Tabel IV.14 Hasil Uji Validitas Kinerja Manajerial ............................................. 64

Tabel IV.15 Hasil Uji Validitas E-Decision ......................................................... 64

Tabel IV.16 Hasil Uji Validitas Software ............................................................. 65

Page 12: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

Tabel IV.17 Hasil Uji Validitas Implementasi Komputerisasi Sistem Informasi

Akuntansi ......................................................................................... 65

Tabel IV. 18 Hasil Uji Reliabilitas........................................................................ 66

Tabel IV. 19 Hasil Uji Normalitas ........................................................................ 67

Tabel IV. 20 Hasil Uji Multikoliniearitas ............................................................. 68

Tabel IV. 21 Hasil Uji Autokorelasi ..................................................................... 69

Tabel IV. 22 Hasil Uji Koefisien Determinasi...................................................... 70

Tabel IV. 23 Hasil Uji F ....................................................................................... 71

Tabel IV. 24 Hasil Uji t......................................................................................... 72

Page 13: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 2. 1 Information System Efectiveness Model........................................... 20

Gambar 2. 2 Skematis Penelitian .......................................................................... 29

Gambar 4. 1 Grafik Scatterplot Uji Heterokedastisitas ........................................ 69

Page 14: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

ABSTRAK

PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, KINERJAMANAJERIAL, E-DECISION, DAN SOFTWARE TERHADAP

IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSIKOMPUTERISASI

(Studi Kasus di PT. Sang Hyang Seri Persero)

VITO NUGRAHA SOEROSEMITOF0309094

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh infrastruktur,sumber daya manusia, kinerja manajerial, e-decision, dan software terhadappenerapan sistem informasi akuntansi terkomputerisasi di PT. Sang Hyang Seri(Persero). Penelitian ini menggunakan data primer yang berupa kuesioner yangdisebar kepada pegawai PT. Sang Hyang Seri (Persero). Teknik pengambilansampel menggunakan teknik purposive sampling. Sampel yang digunakan dalampenelitian ini berjumlah 32 pegawai yang berhubungan dengan sistem informasiakuntansi. Penelitian ini menggunakan alat analisis regresi berganda (multipleregression) untuk analisis data. Hasil dari penelitian ini adalah infrastruktur,kinerja manajerial, dan e-decision berpengaruh positif tidak signifikan terhadapimplementasi sistem informasi akuntansi terkomputerisasi. Sumber daya manusiaberpengaruh negatif tidak signifikan, dan software memiliki pengaruh positifsignifikan terhadap implementasi sistem informasi akuntansi terkomputerisasi.

Kata kunci: Infrastruktur, Sumber daya manusia, Kinerja manajerial, E-decision,Software, Sistem informasi akuntansi terkomputerisasi

Page 15: PENGARUH INFRASTRUKTUR, SUMBER DAYA MANUSIA, … · Manusia, Kinerja Manajerial, E-Decision, dan Software terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi Komputerisasi (Studi Kasus

perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id

commit to user

ABSTRACT

THE EFFECT OF INFRASTRUCTURE, HUMAN RESOURCES,MANAGERIAL PERFORMANCE, E-DECISION, AND SOFTWARE ON

THE IMPLEMENTATION OF COMPUTERIZED ACCOUNTINGINFORMATION SYSTEM

(Case Study at PT. Sang Hyang Seri Persero)

VITO NUGRAHA SOEROSEMITOF0309094

This study aims to examine the influence of infrastructure, humanresources, managerial performance, e-decision, and the software on theimplementation of computerized accounting information systems at PT. SangHyang Seri (Persero). This study uses primary data that is questionnairesdistributed to employees of PT. Sang Hyang Seri (Persero). The samplingtechnique is purposive sampling technique producing. 32 employees related toaccounting information systems. This study uses multiple regression to analysisdata. The results of this research indicate that the software has a significantpositive effect on the implementation of computerized accounting informationsystems. In contrast, the infrastructure, the managerial performance, the humanresources and e-decision is positive insignificant effect on the implementation ofcomputerized accounting information systems.

Keywords: Infrastructure, Human resources, Managerial performance, E-decision, Sofware, Computerized accounting information systems