PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten...

65
PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM JL. Diponegoro KM.3,5 Wonogiri Telp. / Fax : (0273) 322741, 321795 E-Mail : [email protected] Edited by : Sub. Bag. Perencanaan dan Pelaporan

Transcript of PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten...

Page 1: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI

DINAS PEKERJAAN UMUM JL. Diponegoro KM.3,5 Wonogiri

Telp. / Fax : (0273) 322741, 321795

E-Mail : [email protected]

Edited by : Sub. Bag. Perencanaan dan Pelaporan

Page 2: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 i

KATA PENGANTAR

Dengan mengucap puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Kuasa atas rahmat dan

karunia-Nya, kami telah dapat menyelesaikan penyusuan Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah (LKjIP) Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 merupakan

bentuk komitmen nyata Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri sebagaimana

diamanatkan dalam PP Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja

Instansi Pemerintah dan Peraturan Presiden nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP). Dalam Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah (LKjIP) juga disertakan dokumen Perjanjian Kinerja (PK) Perangkat Daerah untuk

eselon 2, 3 dan eselon 4 Tahun 2019 dan Rencana Kinerja Tahun (RKT) Tahun 2019 dengan

berpedoman pada Peraturan Menteri PAN dan RB Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk

Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja

Instansi Pemerintah.

LKjIP adalah wujud pertanggungjawaban pejabat publik kepada masyarakat tentang

kinerja lembaga pemerintah selama satu tahun anggaran. Proses kinerja Dinas Pekerjaan

Umum Kabupaten Wonogiritelah diukur, dievaluasi, dianalisis dan dijabarkan dalam bentuk

LKjIP.

Adapun tujuan penyusunan LKjIP adalah untuk menggambarkan penerapan

Rencana Strategis (Renstra) dalam pelaksanaan tugas pokok dan fungsi organisasi di

masing-masing perangkat daerah, serta keberhasilan capian sasaran saat ini untuk

percepatan dalam meningkatkan kualitas capian kinerja yang diharapkan pada tahun yang

akan datang. Melalui penyusunan LKjIP juga dapat memberikan gambaran penerapan

prinsip-prinsip good governance, yaitu dalam rangka terwujudnya transpransi dan

akuntabilitas di lingkungan pemerintah.

Demikian LKjIP ini kami susun semoga dapat digunakan sebagai bahan bagi pihak-

pihak yang berkepentingan khususnya untuk peningkatan kinerja di masa mendatang.

Wonogiri, Februari 2020

KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM

KABUPATEN WONOGIRI

Ir. PRIHADI ARIYANTO, M.T. Pembina Tk.I

NIP. 19670123 199503 1 002

Page 3: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 ii

RINGKASAN EKSEKUTIF

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri disusun sebagai bentuk pertanggung jawaban pelaksanaan tugas pokok dan

fungsi, demi terwujudnya pembangunan infrastruktur pekerjaan umum dan penataan ruang

yang bertujuan untuk meningkatkan pertumbuhan ekonomi, meningkatkan kesejahteraan

masyarakat dan meningkatkan kualitas lingkungan.Oleh karena itu diperlukan upaya

reformasi, restrukturisasi, termasuk deregulasi sektor dan korporasi dengan semangat

menghilangkan sejumlah regulasi yang menghambat percepatan pembangunan

infrastruktur.

Sesuai dengan Rencana Strategi (Renstra) Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri pada tahun 2016 – 2021, mempunyai visi “Mewujudkan Infrastruktur yang

Handal”. Untuk mewujudkan Visi tersebut diatas, dijabarkan dalam beberapa misi

diantaranya adalah :

1. Meningkatkan aksesibilitas wilayah dengan penyediaan infrastruktur jalan dan

jembatan serta ketersediaan air baku melalui penyediaan jaringan irigasi.

2. Meningkatkan tata kelola bangunan dan lingkungan yang sehat melalui penyediaan

infrasruktur air bersih dan sanitasi.

Untuk mewujudkan Visi dan Misi tersebut, Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri pada Tahun Anggaran 2019 mendapat alokasi anggaran belanja sebesar Rp

395.672.025.949,00 yang terbagi dalam belanja tidak langsung sebesar Rp

12.210.768.152 dan belanja langsung, sebesar Rp 383.461.257.797,00 . Dari anggaran

tersebut diatas, realisasi untuk belanja tidak langsung sebesar Rp 9.679.796.814,00 atau

79,27%, sedangkan belanja langsung terealisasi sebesar Rp 361.642.986.033,55 atau

94,31%. Secara keseluruhan alokasi anggaran yang dikelola Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri terealisasi sebesar Rp 371.322.782.847,55 atau 93,85%.

Sebagaimana Rencana Kerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun

2019, pelaksanaan tugasnya terbagi dalam 2 (dua) sasaran dengan 6 (enam) indikator

kinerja sesuai dengan Rencana Kinerja Tahunan dan Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun

2019 yang ingin dicapai. Secara rinci pencapaian sasaran dapat dijelaskan sebagai berikut:

1. Sasaran 1 terdiri dari 3 indikator dengan nilai 105,41%,

2. Sasaran 2 terdiri dari 3 indikator dengan nilai 91,72%.

Dari hasil pengukuran terhadap pencapaian sebanyak 2 sasaran tersebut, secara

umum hampir mencapai target yang ditetapkan dalam perjanjian kinerja.

Page 4: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 iii

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri ini, diharapkan dapat digunakan untuk evaluasi bagi perbaikan pengelolaan

pembangunan infastruktur di bidang pekerjaan umum dan penataan ruang di Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsinya

guna mendukung perkembangan ekonomi wilayah yang signifikan.

Wonogiri, Februari 2020

Ir. PRIHADI ARIYANTO, M.T. Pembina Tk.I

19670123 199503 1 002

Page 5: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 iv

DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel 1.1 Jumlah Pegawai Berdasarkan Pendidikan ................................................ I-3

Tabel 1.2 Data Pegawai Berdasarkan Eselon, Jabatan dan Pendidikan.................... I-3

Tabel 1.3 Data Sarana dan Prasarana DPU Kabupaten Wonogiri ............................ I-4

Tabel 2.1 Tujuan, Sasaran, Indikator Dan Target Kinerja Hasil Reviu ....................... II-7

Tabel 2.2 Perbandingan Rencana Strategis Sebelum dan Sesudah Revieu............. II-8

Tabel 2.3 IKU, Formulasi Pengukuran dan Kriteria Indikator Kinerja Tahun 2019...... II-12

Tabel 2.4 Perjanjian Kinerja Tahun 2019..................................................................... II-13

Tabel 3.1 Predikat Nilai Capaian Kinerja ..................................................................... III-2

Tabel 3.2 Kategori Pencapaian Kinerja Sasaran ......................................................... III-2

Tabel 3.3 Formulasi Perhitungan Indikator Kinerja Utama DPU Tahun 2019.............. III-4

Tabel 3.4 Capaian Indikator Kinerja Utama DPU Tahun 2019 .................................... III-5

Tabel 3.5 Capaian Indikator Kinerja DPU Tahun 2019 ............................................... III-6

Tabel 3.6 Pencapaian Kinerja Sasaran DPU Tahun 2019 .......................................... III-7

Tabel 3.7 Pencapaian Target Misi DPU Tahun 2019 .................................................. III-7

Tabel 3.8 Kategori Pencapaian Indikator Sasaran ...................................................... III-8

Tabel 3.9 Analisis Pencapaian Sasaran 1 ................................................................... III-9

Tabel 3.10 Capaian Kinerja Tahun 2019 Dibandingkan dengan Target Kinerja

Tahun 2021 ............................................................................................... III-10

Tabel 3.11 Faktor Pendukung, Faktor Penghambat, dan Solusi pada Sasaran 1........ III-11

Tabel 3.12 Analisis Pencapaian Sasaran 2................................................................... III-12

Tabel 3.13 Capaian Kinerja Tahun 2019 Dibandingkan dengan Target Kinerja

Tahun 2021................................................................................................. III-13

Tabel 3.14 Faktor Pendukung, Faktor Penghambat, dan Solusi pada Sasaran 2 ........ III-14

Tabel 3.15 Skala Nilai Ukuran Kinerja .......................................................................... III-15

Tabel 3.16 Pagu dan Realisasi Anggaran Berdasarkan Program TA. 2019 ................. III-16

Tabel 3.17 Pagu dan Realisasi Anggaran Berdasarkan Kegiatan TA. 2019 ................. III-17

Tabel 3.18 Tingat Efisiensi dan Efektivitas Kinerja Dinas Pekerjaan Umum

Tahun 2019................................................................................................. III-21

Page 6: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 v

DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 1.1 Struktur Organisasi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri ...... I-7

Page 7: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 vi

DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR .................................................................................................

RINGKASAN EKSEKUTIF .......................................................................................

DAFTAR TABEL ......................................................................................................

DAFTAR GAMBAR ..................................................................................................

DAFTAR ISI ..............................................................................................................

i

ii

iv

v

vi

BAB I PENDAHULUAN .................................................................................... I-1

A

B

C

D

E

F

Latar Belakang ...............................................................................

Gambaran Umum Dinas Pekerjaan Umum ...................................

Tugas dan Fungsi ..........................................................................

Isu Strategis ...................................................................................

Landasan Hukum ...........................................................................

Sistematika ....................................................................................

I-1

I-2

I-5

I-7

I-8

I-8

BAB II PERENCANAAN KINERJA .................................................................... II-1

2.1 Perencanaan Strategis Sebelum Reviu ......................................... II-1

2.2 Perencanaan Strategis Hasil Reviu ............................................... II-5

A

B

C

Rencana Strategis Hasil Reviu ..............................................

Indikator Kinerja Utama .........................................................

Perjanjian Kinerja...................................................................

II-5

II-11

II-13

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA ................................................................... III-1

A

B

C

D

E

Kerangka Pengukuran Kinerja .......................................................

Capaian Indikator Kinerja Utama ...................................................

Pengukuran, Evaluasi dan Analisis Capaian Kinerja Sasaran

Strategis .........................................................................................

Realisasi Anggaran ........................................................................

Tingkat Efisiensi dan Efektifitas Kinerja OPD ................................

III-1

III-3

III-5

III-14

III-20

BAB IV PENUTUP .............................................................................................. IV-1

LAMPIRAN

Page 8: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 1

BAB I PENDAHULUAN

A. Latar Belakang

Dalam rangka meningkatkan pelaksanaan pemerintah yang berdayaguna,

berhasil guna, bersih dan bertanggung jawab, telah diterbitkan Peraturan Presiden

No. 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

(SAKIP). Pelaksanaan lebih lanjut didasarkan atas Peraturan Menteri

Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia

Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan

Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah.

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah perwujudan kewajiban

suatu instansi pemerintah untuk mempertanggung jawabkan keberhasilan atau

kegagalan pelaksanaan visi dan misi organisasi dalam mencapai tujuan dan

sasaran yang telah ditetapkan melalui alat pertanggung jawaban secara periodik.

Untuk mencapai Akuntabilitas Instansi Pemerintah yang baik, Dinas

Pekerjaan Umum selaku unsur pembantu pimpinan, dituntut selalu melakukan

pembenahan kinerja. Pembenahan kinerja diharapkan mampu meningkatkan

peran serta fungsi Dinas sebagai sub sistem dari sistem pemerintahan daerah

yang berupaya memenuhi aspirasi masyarakat.

Dalam perencanaan pembangunan daerah Kabupaten Wonogiri, capaian

tujuan dan sasaran pembangunan yang dilakukan tidak hanya

mempertimbangkan visi dan misi daerah, melainkan keselarasan dengan tujuan

dan sasaran yang ingin dicapai pada lingkup Pemerintahan Kota, Propinsi dan

Nasional.

Terwujudnya suatu tata pemerintahan yang baik dan akuntabel merupakan

harapan semua pihak. Berkenan harapan tersebut diperlukan pengembangan dan

penerapan sistem pertanggungjawaban yang tepat, jelas, terukur legitimate

sehingga penyelenggaraan pemerintah dan pembangunan dapat berlangsung

secara berdaya guna, berhasil guna, bersih dan bertanggungjawab serta bebas

dari korupsi, kolusi dan nepotisme (KKN). Sejalan dengan pelaksanaan Undang-

undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaran negara yang bersih dan

Page 9: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 2

bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme, maka di terbitkan Peraturan Presiden

No. 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

(SAKIP). Sehubungan dengan hal tersebut Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri diwajibkan untuk menyusun Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi

Pemerintah (LKIP). Penyusunan LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri Tahun 2019 yang dimaksudkan sebagai perwujudan akuntabilitas

penyelenggaraan kegiatan yang dicerminkan dari pencapaian kinerja, visi, misi,

realisasi pencapaian indikator kinerja utama dan sasaran dengan target yang telah

ditetapkan.

B. Gambaran Umum Dinas Pekerjaan Umum

Berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 13 Tahun 2016 tentang

Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Wonogiri dan

Peraturan Bupati Nomor 58 Tahun 2016 tentang Susunan, Kedudukan dan Tata

Kerja Orgaisasi Perangkat Daerah Kabupaten Wonogiri. Rincian Tugas Pokok

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang

melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten berdasarkan azas otonomi dan

tugas-tugas pembantuan dalam bidang urusan pekerjaan umum dengan tugas

pokok dan fungsi :

1. Perumusan kebijakan teknis sesuai kewenangan di bidang Pekerjaan Umum.

2. Pengelolaan dan fasilitasi sesuai kewenangan di bidang Pekerjaan Umum.

3. Pemberian rekomendasi perijinan sesuai bidang Pekerjaan Umum.

4. Pembinaan pelaksanaan tugas sesuai dengan Pekerjaan Umum.

5. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

Page 10: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 3

Sumber daya manusia sebagai pelaksana kinerja di DPU Kabupaten

Wonogiri terdiri 213 orang pegawai dengan perincian 139 orang PNS dan 74 orang

tenaga non PNS .

Tabel 1.1

Jumlah Pegawai Berdasarkan Pendidikan

NO PENDIDIKAN

STATUS JML

PNS CPNS NON

PNS

1 SD - - 1 1

2 SMP 3 - 1 4

3 SMA 65 - 40 105

4 DIPLOMA I (D-1) - - - -

5 DIPLOMA II (D-2) - - - -

6. DIPLOMA III (D-3) 1 - 3 4

8. STRATA 1 (S-1) 35 12 30 77

10. STRATA 2 (S-2) 9 - - 9

Jumlah 113 12 75 200

Sumber :Umum dan Kepegawaian DPU_2019

Tabel 1.2

Data Pegawai Berdasarkan Eselon, Jabatan, dan Pendidikan

No Nama Jabatan Eselon Pendidikan Jumlah

1 Kepala Dinas II a S2 1

2. Sekretaris

Dinas

IIIa S2 1

3. Kepala Bidang IIIb S2 1

S1 2

4. Kasubag IVa S2 1

III b S1 1

5. Kepala Seksi IVa S2 5

S1 4

Page 11: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 4

Sarana dan prasarana sebagai salah satu penunjang kelancaran

pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri, antara lain sebagai berikut :

Tabel 1.3

Data Sarana dan Prasarana DPU Kabupaten Wonogiri

Tahun 2019

a. O NAMA BARANG JUMLAH UNIT

1. Sarana komputer 38

2. Sarana Laptop 85

3. Printer 90

4. Gedung Induk Dinas 1

5. Gedung 6

6. Gudang Aspal 1

7. Gedung Kantor UPT Kecamatan 10

8. Workshop 1

9. Ruang Data 2

10. Kendaraan operasional 9

11. Kendaraan Pick Up 4

12. Sepeda Motor 38

13. Three wheel roller 11

14. Tandam roller 3

15. Vibrasion roller 2

16. Bomag 1

17. Pan mixer 1

18. Aspal mixer 1

Sumber :Umum dan Kepegawaian DPU_2019

Page 12: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 5

C. Tugas dan Fungsi

Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Wonogiri Nomor 08 Tahun

2016 tentang Pembentukan Dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Wonogiri

mempunyai tugas dan kewajiban :

Membantu Bupati dalam melaksanakan urusan pemerintah bidang

pekerjaan umum yang menjadi kewenangan Daerah dan tugas pembantuan yang

ditugaskan kepada Daerah.

Dalam menyelenggarakan tugas dan kewajiban tersebut Dinas Pekerjaan

Umum mempunyai fungsi :

1. Perumusan kebijakan teknis pelaksanaan urusan pemerintahan bidang

pekerjaan umum;

2. Pelaksanaan kebijakan urusan pemerintahan bidang pekerjaan umum;

3. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan penyelenggaraan urusan pemerintahan

bidang pekerjaan umum;

4. Pelaksanaan administrasi Dinas dalam penyelenggaraan urusan

pemerintahan bidang pekerjaan umum;

5. Pelaksanaan fungsi kesekretariat Dinas;

6. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

Susunan organisasi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri,

berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Wonogiri Nomor 13 Tahun 2016,

tentang Pembentukan Organisasi dan Tata Kerja Perangkat Daerah Kabupaten

Wonogiri, terdiri dari:

1. Kepala Dinas;

2. Sekretaris, membawahkan :

a. Kepala Sub Bagian Perencanaandan Keuangan;

b. Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian.

Page 13: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 6

3. Kepala Bidang Bina Marga, membawahkan :

a. Kepala Seksi Survey dan Perencanaan;

b. Kepala Seksi Pembangunan dan Peningkatan Jalan/Jembatan;

c. Kepala Seksi Pemeliharaan Jalan dan Jembatan.

4. Kepala Bidang Cipta Karya, membawahkan :

a. Kepala Seksi Survey dan Perencanaan;

b. Kepala Seksi Penyehatan Lingkungan;

c. Kepala Seksi Penataan Bangunan dan Lingkungan.

5. Kepala Bidang Sumber Daya Air, membawahkan :

a. Kepala Seksi Survey dan Perencanaan;

b. Kepala Seksi Pembangunan Sumber Daya Air;

c. Kepala Seksi Operasional dan Bina Manfaat Sumber Daya Air.

Page 14: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 7

Dalam melaksanakan tugas dan kewajiban Dinas dipimpin oleh Ir.

PRIHADI ARIYANTO, M.T. yang dalam pelaksanaan tugasnya dibantu oleh

pejabat struktural sebagaimana terdapat dalam struktur organisasi dibawah ini:

Gambar 1.1

Struktur Organisasi

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri

D. Isu Strategis

1. Tingkat kerusakan jalan, jembatan, irigasi dan drainase tidak sebanding

dengan pembangunannya serta rendahnya kesadaran dan kepatuhan

masyarakat dalam pemeliharaan saran dan tata ruang.

2. Masih rendahnya cakupan layanan air bersih terutama bagi daerah yang tidak

mempunyai potensi sumber air dan masih rendahnya jumlah rumah yang

bersanitasi sehingga mempengaruhi derajat kesehatan masyarakat.

Page 15: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 8

E. Landasan Hukum

LKIP Kabupaten Wonogiri ini disusun berdasarkan beberapa landasan

hukum sebagai berikut :

1. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan

NegaraYang Bersih, Bebas Korupsi, Kolusi dan Nepotisme;

2. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah;

3. Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan

antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah;

4. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 38 Tahun 2007 tentang

Urusan Pemerintahan antara Pemerintah, Pemerintah Daerah Provinsi dan

Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota;

5. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas

Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP);

6. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi

Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian

Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah;

7. Peraturan Daerah Kabupaten Wonogiri Nomor 03 Tahun 2014 tentang

Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten

Wonogiri Tahun 2013 - 2018.

F. Sistematika

Penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten

Wonogiri Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 adalah :

BAB I PENDAHULUAN

Meliputi Latar Belakang, Gambaran Umum, Tugas dan Fungsi, Isu

Strategis yang dihadapi OPD, Dasar Hukum dan Sistematika.

Page 16: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

I - 9

BAB II PERENCANAAN KINERJA

Meliputi Perencanaan Strategis Sebelum dan Setelah Reviu.

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA

Meliputi Kerangka Pengukuran Kinerja, Capaian Indiktor Kinerja

Utama, Pengukuran, Evaluasi dan Analisis Capaian Kinerja Sasaran

Strategis, Realisasi Anggaran serta Tingkat Efisiensi dan Efektifitas

Kinerja OPD.

BAB IV PENUTUP

Page 17: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 1

BAB II PERENCANAAN KINERJA

Pada penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 2019 ini,

mengacu pada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi

Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian

Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah.

1.1 Perencanaan Strategis Sebelum Reviu

Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri adalah

merupakan dokumen yang disusun melalui proses sistimatis dan berkelanjutan

serta merupakan penjabaran dari pada Visi dan Misi Kepala Daerah yang terpilih

dan terintegrasi dengan potensi sumber daya alam yang dimiliki oleh Daerah yang

bersangkutan, dalam hal ini Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri. Rencana

Strategis Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri yang ditetapkan untuk

jangka waktu 5 ( lima ) tahun yaitu dari tahun 2016 sampai dengan Tahun 2020.

Penetapan jangka waktu 5 tahun tersebut dihubungkan dengan pola pertanggung

jawaban Bupati Wonogiri terkait dengan penetapan / kebijakan bahwa Rencana

Strategis Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dibuat pada masa

jabatannya, dengan demikian akuntabilitas penyelenggaraan Pemerintah daerah

akan menjadi akuntabel.

Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri tersebut ditujukan

untuk mewujudkan visi dan misi daerah sebagaimana telah ditetapkan dalam

Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Wonogiri

Tahun 2016-2021.

Penyusunan Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri telah

melalui tahapan - tahapan yang simultan dengan proses penyusunan RPJMD

Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-2021 dengan melibatkan stakeholders pada saat

dilaksanakannya Musyawarah Perencanaan Pembangunan (Musrenbang) RPJMD,

Forum SKPD, sehingga Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri

Page 18: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 2

merupakan hasil kesepakatan bersama antara Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri dan stakeholder.

Selanjutnya, Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri tersebut

akan dijabarkan kedalam Rencana Kerja (Renja) Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri yang merupakan dokumen perencanaan SKPD untuk periode 1 (satu)

tahun. Didalam Renja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dimuat program

dan kegiatan prioritas yang diusulkan untuk dilaksanakan pada satu tahun

mendatang.

1. Visi

Visi adalah gambaran kondisi ideal yang diinginkan pada masa

mendatang oleh pimpinan dan seluruh staf Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri. Visi tersebut mengandung makna bahwa Kabupaten Wonogiri dengan

potensi, keragaman dan kompleksitas masalah yang tinggi, harus mampu

dibangun menuju Kabupaten Wonogiri yang Bermartabat serta Unggul, Nyaman

dan Sejahtera

Visi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-2021

adalah : Menuju Infrastruktur yang Mendukung Pengembangan Wilayah.

Visi tersebut mengandung makna sebagai berikut bahwa pada

hakikatnya pembangunan infrastruktur bidang pekerjaan umum diarahkan untuk

membuka akses – akses perekonomian yang vital untuk menggerakkan roda

perekonomian daerah sehingga dapat meningkatkan pertumbuhan ekonomi

daerah dan terbukanya akses daerah untuk mengembangkan wilayah, yang

pada akhirnya bertujuan demi terwujudnya kehidupan masyarakat yang

berkualitas dan bebas dari kemiskinan.

2. Misi

Sedangkan untuk mewujudkan Visi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri Tahun 2016-2021 tersebut diatas dilaksanakan Misi sebagai berikut :

a. Meningkatkan aksesbilitas wilayah dan mobilitas wilayah dakam mendukung

pertumbuhan ekonomi dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat

dengan penyediaan jaringan jalan yang andal, terpadu dan berkelanjutan.

Page 19: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 3

b. Meningkatkan kualitas lingkungan pemukiman yang layak huni dan produktif

melalui pembinaan dan fasilitasi pengembangan infrastruktur permukiman

yang terpadu, andal dan berkelanjutan.

c. Mewujudkan penataan ruang sebagai acuan matra spasial dari

pembangunan daerah serta keterpaduan pembangunan infrastruktur

pekerjaan umum dan permukiman berbasis penataan ruang dalam rangka

pembangunan berkelanjutan.

d. Menyelenggarakan dukungan serta inovatif dengan menerapkan good

governance.

e. Mewujudkan Wonogiri sebagai kota yang bersih, indah dan aman melalui

penyediaan sarana dan prasarana kebersihan dan pertamanan.

3. Tujuan dan Sasaran

Tujuan adalah sesuatu yang akan dicapai atau dihasilkan dalam jangka

waktu 1 (satu) sampai 5 (lima) tahunan. Tujuan ditetapkan dengan mengacu

kepada pernyataan visi dan misi serta didasarkan pada isu-isu dan analisa

strategis.

Sasaran adalah hasil yang akan dicapai secara nyata oleh Istansi

Pemerintah dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur, dalam kurun waktu yang

lebih pendek dari tujuan. Sasaran diupayakan untuk dapat dicapai dalam kurun

waktu tertentu / tahunan secara berkesinambungan sejalan dengan tujuan yang

telah ditetapkan. Sasaran yang ditetapkan untuk mencapai Visi dan Misi Dinas

Pekerjaan Umum Tahun 2016-2021 sebanyak 2 (dua) sasaran strategis.

Sebagaimana visi dan misi yang telah ditetapkan, untuk keberhasilan

tersebut perlu ditetapkan tujuan, sasaran berikut indikator dan target Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri sebagai berikut :

a. Tujuan

Guna mewujudkan misi, terdapat tujuan yang akan dicapai oleh

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri sebagai berikut:

Page 20: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 4

1) Meningkatkan keandalan sistem (jaringan) infrastruktur pekerjaan

umum dan permukiman untuk meningkatkan pertumbuhan ekonomi

daerah, ketahanan pangan dan daya saing.

2) Meningkatkan kualitas lingkungan permukiman dan cakupan pelayanan

(dasar) infrastruktur pekerjaan umum dan permukiman untuk

meningkatkan kesejahteraan masyarakat.

3) Meningkatkan pembangunan kawasan strategis, wilayah tertinggal dan

perbatasan dan penanganan kawasan bencana untuk mengurangi

kesenjangan antar wilayah.

4) Optimalisasi peran (koordinasi, sistem informasi, data, SDM,

kelembagaan dan administrasi) akuntabilitas kinerja aparatur untuk

meningkatkan efektivitas dan efisiensi pelayanan publik infrastruktur

pekerjaan umum dan permukiman.

b. Sasaran dan indikatornya

Adapun sasaran yang hendak dicapai atau dihasilkan dalam kurun

waktu 5 (lima) tahun adalah sebagai berikut:

1) Meningkatnya kualitas jalan dan jembatan berkondisi baik, dengan

indikator sebagai berikut:

a) Proporsi panjang jaringan jalan dalam kondisi baik.

2) Tercapainya permukiman sehat serta tercukupinya kebutuhan air bersih

seluruh daerah rawan air bersih, dengan indikator sebagai berikut:

a) Rasio rumah tangga pengguna air bersih,

b) Rasio rumah tinggal bersanitasi,

c) Proporsi panjang saluran drainase.

3) Meningkatkan keindahan, kebersihan dan keamanan kota serta

tertanggulanginya bencana kebakaran, dengan indikator sebagai

berikut:

a) Rasio TPS per satuan penduduk,

b) Persentase penanganan sampah,

c) Persentase penanganan kejadian kebakaran.

4) Menigkatnya efisiensi dan efektivitas pelaksanaan kerja Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dengan indikator sebagai

berikut:

a) Penyediaan sarana dan prasarana,

b) Sistem dan prosedur administrasi yang disempurnakan,

Page 21: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 5

c) Penyusunan SPM sebagai pedoman pelayanan.

5) Terwujudnya sistem perencanaan yang efektif, dengan indikator

sebagai berikut:

a) Dokumen perencanaan yang disusun.

6) Terwujudnya sistem pertanggungjawaban yang efektif, dengan indikator

sebagai berikut:

a) Tersusunnya laporan akuntabilitas kinerja.

1.2 Perencanaan Strategis Hasil Reviu

Upaya untuk meningkatkan akuntabilitas, Pemerintah Kabupaten Wonogiri

juga melakukan reviu terhadap Indikator Kinerja Utama, baik tingkat Pemerintah

Daerah maupun tingkat Satuan Kerja Perangkat Daerah, dalam melakukan reviu

dengan memperhatikan capaian kinerja, permasalahan dan isu-isu strategis yang

sangat mempengaruhi keberhasilan suatu organisasi.

Dalam rangka meningkatkan akuntabilitas kinerja Dinas dilakukan reviu

terhadap Perencanaan Strategis, Indikator Kinerja Utama dan Perjanjian Kinerja

Dinas Pekerjaan Umum yang dilaksanakan oleh Pemerintah Kabupaten Wonogiri.

Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri yang ditetapkan

untuk jangka waktu 5 ( lima ) tahun yaitu dari tahun 2016 sampai dengan Tahun 2020

ditetapkan dengan Surat Keputusan Kepala Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri Nomor 87 Tahun 2017 tentang Review Rencana Strategis (Renstra) Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-2021. Hasil reviu tersebut

selanjutnya menjadi salah satu dasar perencanaan kinerja dan penyusunan Laporan

akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Dinas Pekerjaan Umum Tahun 2019,

sebagai berikut :

A. Rencana Strategis Hasil Reviu

Hasil reviu pada rencana strategis Dinas Pekerjaan Umum terutama

memperhatikan indikator dan target kinerja pada seluruh sasaran dengan maksud

agar menggambarkan keberhasilan tujuan dan atau sasaran. Hasil reviu selanjutnya

menjadi lembar kerja tambahan pada Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum

Tahun 2019.

Page 22: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 6

1. Visi adalah gambaran kondisi ideal yang diinginkan pada masa mendatang oleh

pimpinan dan seluruh staf Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri. Visi

tersebut mengandung makna bahwa Kabupaten Wonogiri dengan potensi,

keragaman dan kompleksitas masalah yang tinggi, harus mampu dibangun

menuju Kabupaten Wonogiri yang Bermartabat serta Unggul, Nyaman dan

Sejahtera.

Visi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-2021 hasil reviu

adalah: Mewujudkan Infrastruktur handal.

Visi tersebut mengandung makna sebagai berikut bahwa pada hakikatnya

pembangunan infrastruktur bidang pekerjaan umum diarahkan untuk membuka

akses – akses perekonomian yang vital untuk menggerakkan roda

perekonomian daerah sehingga dapat meningkatkan pertumbuhan ekonomi

daerah dan terbukanya akses daerah untuk mengembangkan wilayah, yang

pada akhirnya bertujuan demi terwujudnya kehidupan masyarakat yang

berkualitas dan bebas dari kemiskinan.

2. Misi

Sedangkan untuk mewujudkan Visi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

Wonogiri Tahun 2016-2021 tersebut diatas dilaksanakan Misi sebagai berikut:

a. Meningkatkan aksesbilitas wilayah dengan penyediaan infrastruktur jalan

dan jembatan serta ketersediaan air baku melalui penyediaan jaringan

irigasi.

b. Meningkatkan tata kelola bangunan dan lingkungan yang sehat melalui

penyediaan infrastruktur air bersih dan sanitasi.

Beberapa cacatan dan rekomendasi yang diperoleh dalam pelaksanaan

reviu Rencana strategis Dinas Pekerjaan Umum di lingkungan Pemerintah

Kabupaten Wonogiri antara lain:

a. Visi dan Misi OPD difokuskan untuk melaksanakan Visi dan Misi Bupati

Wonogiri,

b. Refokusing program dan kegiatan sesuai dengan prioritas program kerja Bupati

Wonogiri.

Page 23: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 7

Berdasarkan hasil reviu dan tindaklanjut perbaikan Rencana Strategis Dinas

Pekerjaan Umum Tahun 2019 tersebut, selanjutnya diuraikan pada tabel berikut :

Tabel 2.1

Tujuan, Sasaran, Indikator Dan Target Kinerja Hasil Reviu

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri

NO TUJUAN SASARAN INDIKATOR

KINERJA SATUAN 2016 2017 2018 2019 2020 2021

1 Mewujudkan

infrastruktur

jalan , jembatan ,

jaringan irigasi

berkondisi baik

Meningkatnya

kualitas jaringan

jalan, jembatan

dan jaringan

irigasi dalam

kondisi baik

Proporsi panjang

jaringan jalan

kondisi baik

% 70 78 79 80 81

Proposi panjang

jembatan kondisi

baik

% 73 74 75 76 77

Luas sawah yang

teraliri irigasi

dalam kondisi

baik

Ha 20646 21046 21346 21746 22146

2 Mewujudkan

infrastruktur

jaringan air

bersih, sanitasi

dan drainase

kondisi baik

kepada

masyarakat

Meningkatkan

kualitas jaringan

air bersih, sanitasi

dan drainase

kondisi baik

Proporsi jumlah

jaringan air

bersih kondisi

baik

% 80 82 85 87 90

Proporsi panjang

drainase kondisi

baik

% 70 75 78 82 85

Proporsi jumlah

jaringan sanitasi

kondisi baik

% 65 70 75 80 85

Perubahan Rencana Strategis dalam hal ini Reviu Rencana Strategis

dilakukan seiring dengan adanya perubahan Peraturan Daerah Kabupaten Wonogiri

Nomor 11 Tahun 2008 tentang Struktur Organisasi Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri. Adapun Struktur Organisasi Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri yang berlaku saat ini sesuai dengan Peraturan Daerah Nomor

13 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten

Wonogiri. Perubahan regulasi tersebut mengakibatkan beberapa urusan tidak lagi

Page 24: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 8

diampu Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri sehingga diperlukan

penyesuaian terhadap Rencana Strategis.

Perbandingan penyusunan Rencana Strategis sebelum dan setelah reviu

dapat dilihat seperti tabel di bawah ini:

Tabel 2.2

Perbandingan Rencana Strategis Sebelum dan Sesudah Revieu

NO URAIAN SEBELUM REVIEU SETELAH REVIU

1 Visi Menuju Infrastruktur yang Mendukung

Pengembangan Wilayah

Mewujudkan Infrastruktur handal

2 Misi 1 Meningkatkan aksesbilitas

wilayah dan mobilitas wilayah

dakam mendukung

pertumbuhan ekonomi dan

meningkatkan kesejahteraan

masyarakat dengan penyediaan

jaringan jalan yang andal,

terpadu dan berkelanjutan.

1 Meningkatkan aksesbilitas

wilayah dengan penyediaan

infrastruktur jalan dan jembatan

serta ketersediaan air baku

melalui penyediaan jaringan

irigasi.

2 Meningkatkan kualitas

lingkungan pemukiman yang

layak huni dan produktif melalui

pembinaan dan fasilitasi

pengembangan infrastruktur

permukiman yang terpadu, andal

dan berkelanjutan.

2 Meningkatkan tata kelola

bangunan dan lingkungan yang

sehat melalui penyediaan

infrastruktur air bersih dan

sanitasi.

3 Mewujudkan penataan ruang

sebagai acuan matra spasial dari

pembangunan daerah serta

keterpaduan pembangunan

infrastruktur pekerjaan umum

dan permukiman berbasis

penataan ruang dalam rangka

pembangunan berkelanjutan.

Page 25: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 9

NO URAIAN SEBELUM REVIEU SETELAH REVIU

4 Menyelenggarakan dukungan

serta inovatif dengan

menerapkan good governance.

5 Mewujudkan Wonogiri sebagai

kota yang bersih, indah dan

aman melalui penyediaan

sarana dan prasarana

kebersihan dan pertamanan.

3 Tujuan 1 Meningkatkan keandalan sistem

(jaringan) infrastruktur pekerjaan

umum dan permukiman untuk

meningkatkan pertumbuhan

ekonomi daerah, ketahanan

pangan dan daya saing.

1 Mewujudkan infrastruktur jalan ,

jembatan , jaringan irigasi

berkondisi baik.

2 Meningkatkan kualitas

lingkungan permukiman dan

cakupan pelayanan (dasar)

infrastruktur pekerjaan umum

dan permukiman untuk

meningkatkan kesejahteraan

masyarakat.

2 Mewujudkan infrastruktur jaringan

air bersih, sanitasi dan drainase

kondisi baik kepada masyarakat

3 Meningkatkan pembangunan

kawasan strategis, wilayah

tertinggal dan perbatasan dan

penanganan kawasan bencana

untuk mengurangi kesenjangan

antar wilayah.

4 sistem informasi, data, SDM,

kelembagaan dan administrasi)

akuntabilitas kinerja aparatur

untuk meningkatkan efektivitas

dan efisiensi pelayanan publik

infrastruktur pekerjaan umum

dan permukiman.

Page 26: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 10

NO URAIAN SEBELUM REVIEU SETELAH REVIU

4 Sasaran 1 Meningkatnya kualitas jalan dan

jembatan berkondisi baik.

Tercapainya permukiman sehat

serta tercukupinya kebutuhan air

bersih seluruh daerah rawan air

bersih.

1 Meningkatnya kualitas jaringan

jalan, jembatan dan jaringan

irigasi dalam kondisi baik.

2 Meningkatkan keindahan,

kebersihan dan keamanan kota

serta tertanggulanginya bencana

kebakaran.

2 Meningkatkan kualitas jaringan air

bersih, sanitasi dan drainase

kondisi baik.

3 Menigkatnya efisiensi dan

efektivitas pelaksanaan kerja

Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri.

Terwujudnya sistem

perencanaan yang efektif.

4 Terwujudnya sistem

pertanggungjawaban yang

efektif.

5 Indikator Sasaran

1 Proporsi panjang jaringan jalan

dalam kondisi baik.

1 Proporsi panjang jaringan jalan

kondisi baik.

2 Rasio rumah tangga pengguna

air bersih.

2 Proposi panjang jembatan kondisi

baik.

3 Rasio rumah tinggal bersanitasi 3 Luas sawah yang teraliri irigasi

dalam kondisi baik

4 Proporsi panjang saluran

drainase.

4 Proporsi jumlah jaringan air bersih

kondisi baik

5 Rasio TPS per satuan penduduk 5 Proporsi panjang drainase kondisi

baik.

6 Persentase penanganan

sampah

6 Proporsi jumlah jaringan sanitasi

kondisi baik.

7 Persentase penanganan

kejadian kebakaran.

Page 27: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 11

NO URAIAN SEBELUM REVIEU SETELAH REVIU

8 Penyediaan sarana dan

prasarana

9 Sistem dan prosedur

administrasi yang

disempurnakan.

10 Penyusunan SPM sebagai

pedoman pelayanan.

11 Dokumen perencanaan yang

disusun

12 Tersusunnya laporan

akuntabilitas kinerja.

B. Indikator Kinerja Utama

Salah satu upaya untuk memperkuat akuntabilitas dalam penerapan tata

pemerintahan yang baik di Indonesia diterbitkannya Peraturan Menteri Negara

Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: PER/09/M.PAN/5/2007 tentang

Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama di Lingkungan Instansi

Pemerintah, Indikator Kinerja Utama merupakan ukuran keberhasilan dari suatu

tujuan dan sasaran strategis instansi pemerintah. Pemerintah Kabupaten Wonogiri

telah menetapkan Indikator Kinerja Utama untuk tingkat Pemerintah Daerah dan

masing-masing Satuan Kerja Perangkat Daerah melalui Keputusan Bupati Wonogiri

Nomor 449 Tahun 2016 tentang Penetapan Indikator Kinerja Utama Pemerintah

Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-2021.

Bersamaan dengan reviu rencana strategis juga dilakukan penetapan

Indikator Kinerja Utama (IKU) Dinas Pekerjaan Umum serta menghasilkan

penjelasan tentang Indikator berupa formulasi pengukuran dan kriteria indikator

kinerja agar berorientasi hasil.

Berikut ini Indikator Kinerja Utama Dinas Pekerjaan Umum berikut

penjelasannya yang diuraikan pada table di bawah ini:

Page 28: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 12

Tabel 2.3

Indikator Kinerja Utama, Formulasi Pengukuran dan Kriteria Indikator Kinerja

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA

UTAMA SATUAN ALASAN

FORMULASI/CARA

PENGUKURAN SUMBER DATA

KETERANGAN/

KRITERIA

1 Meningkatnya kualitas

jaringan jalan, jembatan

dan jaringan irigasi dalam

kondisi baik

Proporsi panjang jaringan

jalan kondisi baik

% . (Panjang jalan Kabupaten

kondisi baik dibagi total panjang

jalan Kabupaten) dikalikan

100%

Data jalan dari Bidang

Bina Marga

Proposi panjang jembatan

kondisi baik

% . (Panjang jembatan Kabupaten

kondisi baik dibagi total panjang

jembatan Kabupaten) dikalikan

100%

Data jembatan dari

Bidang Bina Marga

Luas sawah yang teraliri

irigasi dalam kondisi baik

Ha . Luas sawah yang teraliri irigasi

dalam kondisi baik

Data luas sawah yang

teraliri irigasi dari Bidang

Sumber Daya Air

2 Meningkatkan kualitas

jaringan air bersih,

sanitasi dan drainase

kondisi baik

Proporsi jumlah jaringan

air bersih kondisi baik

% . (Jumlah jaringan air bersih

kondisi baik dibagi total jaringan

air bersih) dikalikan 100%

Data jaringan air bersih

dari Bidang Cipta Karya

Proporsi panjang drainase

kondisi baik

% . (Panjang drainase kondisi baik

dibagi total panjang drainase)

dikalikan 100%

Data drainase dari Bidang

Cipta Karya

Proporsi jumlah jaringan

sanitasi kondisi baik

% . (Jumlah jaringan sanitasi

kondisi baik dibagi total jaringan

sanitasi) dikalikan 100 %

Data sanitasi dari Bidang

Cipta Karya

Page 29: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

II - 13

C. Perjanjian Kinerja

Perjanjian Kinerja sebagai tekad dan janji dari perencana kinerja tahunan

sangat penting dilakukan oleh pimpinan instansi di lingkungan Pemerintahan karena

merupakan wahana proses tentang memberikan perspektif mengenai apa yang

diinginkan untuk dihasilkan. Perencanaan kinerja yang dilakukan oleh instansi akan

dapat berguna untuk menyusun prioritas kegiatan yang dibiayai dari sumber dana

yang terbatas. Dengan perencanaan kinerja tersebut diharapkan fokus dalam

mengarahkan dan mengelola program atau kegiatan instansi akan lebih baik,

sehingga diharapkan tidak ada kegiatan instansi yang tidak terarah. Penyusunan

Perjanjian Kinerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

mengacu pada dokumen Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri

Tahun 2016-2021, dokumen Rencana Kinerja Tahunan (RKT) Tahun 2019,

dokumen Rencana Kerja (Renja) Tahun 2019, dan dokumen Pelaksanaan Anggaran

(DPA) Tahun 2019.

Sesuai dengan tujuan dan sasaran jangka menengah Dinas Pekerjaan

Umum hasil reviu dan sebagai bahan yang diperjanjikan oleh Kepala Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dengan Bupati Wonogiri dan besaran

anggaran yang direncanakan melalui Program / Kegiatan pada Tahun 2019 adalah

sebagai berikut :

Tabel 2.4

Perjanjian Kinerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

NO SASARAN STRATEGIS IKU / INDIKATOR KINERJA SATUAN TARGET

1 Meningkatnya kualitas jaringan

jalan, jembatan dan jaringan irigasi

dalam kondisi baik

Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik % 79

Proposi panjang jembatan kondisi baik % 75

Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik Ha 21346

2 Meningkatkan kualitas jaringan air

bersih, sanitasi dan drainase kondisi

baik

Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik % 85

Proporsi panjang drainase kondisi baik % 78

Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik % 75

Page 30: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 1

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA

Akuntabilitas kinerja adalah kewajiban untuk menjawab dari perorangan,

badan hukum atau pimpinan kolektif secara transparan mengenai keberhasilan atau

kegagalan dalam melaksanakan misi organisasi kepada pihak-pihak yang berwenang

menerima pelaporan akuntabilitas/pemberi amanah. Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri selaku pengemban amanah masyarakat melaksanakan

kewajiban berakuntabilitas melalui penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri yang dibuat sesuai ketentuan yang

diamanatkan dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP), Keputusan Kepala LAN Nomor

239/IX/618/2003 tentang Perbaikan Pedoman Penyusunan Pelaporan Kinerja

Instansi Pemerintah dan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara

dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian

Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi

Pemerintah. Laporan tersebut memberikan gambaran penilaian tingkat pecapaian

target masing-masing indikator sasaran srategis yang ditetapkan dalam dokumen

Renstra Tahun 2016-2021 maupun Rencana Kerja Tahun 2019 Sesuai dengan

ketentuan tersebut, pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan

kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program, sasaran yang ditetapkan

untuk mewujudkan Visi dan Misi Dinas Pekerjaan Umum.

A. Kerangka Pengukuran Kinerja

Pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan kegagalan

pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program, sasaran yang telah ditetapkan dalam

rangka mewujudkan misi dan visi instansi pemerintah.

Pengukuran kinerja dilaksanakan sesuai dengan Keputusan Kepala LAN

Nomor 239/IX/618/2004 tentang Perbaikan Pedoman Penyusunan Pelaporan

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah; dan Peraturan Menteri Negara

Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014

tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu

atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. Capaian indikator kinerja utama (IKU)

Page 31: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 2

diperoleh berdasarkan pengukuran atas indikator kinerjanya masing-masing,

sedangkan capaian kinerja sasaran diperoleh berdasarkan pengukuran atas indikator

kinerja sasaran strategis, cara penyimpulan hasil pengukuran kinerja pencapaian

sasaran strategis dilakukan dengan membuat capaian rata-rata atas capaian indikator

kinerja sasaran.

Predikat nilai capaian kinerjanya dikelompokan dalam skala pengukuran

ordinal dengan pendekatan petunjuk pelaksanaan evaluasi akuntabilitas kinerja

instansi pemerintah, sebagai berikut :

Tabel 3.1

Predikat Nilai Capaian Kinerja

Persentase Predikat Kode Warna

< 100% Tidak Tercapai

= 100% Tercapai/ Sesuai Target

> 100% Melebihi Target

Dan predikat capaian kinerja untuk realisasi capaian kinerja yang tidak

tercapai (< 100%) dengan pendekatan Permendagri nomor 54 Tahun 2010, sebagai

berikut :

Tabel 3.2

Kategori Pencapaian Kinerja Sasaran

No Kategori/Interpretasi Rata-Rata % Capaian Kode

Warna

1 Sangat Baik > 90

2 Baik 75.00 – 89.99

3 Cukup 65.00 – 74.99

4 Kurang 50.00 – 64.99

5 Sangat Kurang 0 – 49.99

Page 32: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 3

Selanjutnya berdasarkan hasil evaluasi kinerja dilakukan analisis pencapaian

kinerja untuk memberikan informasi yang lebih transparan mengenai sebab-sebab

tercapai atau tidak tercapainya kinerja yang diharapkan.

Dalam laporan ini, Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dapat

memberikan gambaran penilaian tingkat pencapaian target kegiatan dari masing-

masing kelompok indikator kinerja kegiatan, dan penilaian tingkat pencapaian target

sasaran dari masing-masing indicator kinerja sasaran yang ditetapkan dalam

dokumen Renstra 2016-2021 maupun Rencana Kerja Tahun 2019. Sesuai ketentuan

tersebut, pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan kegagalan

pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program, sasaran yang telah ditetapkan dalam

mewujudkan misi dan visi instansi pemerintah. Pelaporan Kinerja ini didasarkan pada

Perjanjian Kinerja Dinas Pekerjaan Umum Tahun 2019, hasil reviu dan Indikator

Kinerja Utama Dinas Pekerjaan Umum berdasarkan Keputusan Bupati Wonogiri

Nomor 449 Tahun 2016 tentang Penetapan Indikator Kinerja Utama Pemerintah

Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-2021, telah ditetapkan sebanyak 2 sasaran dan

sebanyak 6 indikator kinerja (out comes) dengan rincian sebagai berikut :

Sasaran 1 terdiri dari 3 indikator

Sasaran 2 terdiri dari 3 indikator

B. Capaian Indikator Kinerja Utama

Dalam rangka mengukur dan peningkatan kinerja serta lebih meningkatnya

akuntabilitas kinerja pemerintah, maka setiap instansi pemerintah perlu menetapkan

Indikator Kinerja Utama (IKU). Untuk itu pertama kali yang perlu dilakukan instansi

pemerintah adalah menentukan apa yang menjadi kinerja utama dari instansi

pemerintah yang bersangkutan. Dengan demikian kinerja utama terkandung dalam

tujuan dan sasaran strategis instansi pemerintah, sehingga IKU adalah merupakan

ukuran keberhasilan dari suatu tujuan dan sasaran strategis instansi pemerintah.

Dengan kata lain IKU digunakan sebagai ukuran keberhasilan dari instansi

pemerintah yang bersangkutan. Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri telah

menetapkan Indikator Kinerja Utama untuk Satuan Kerja Perangkat Daerah Nomor 42

Tahun 2017 tentang Penetapan Indikator Kinerja Utama di Lingkungan Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dan melalui Keputusan Bupati Wonogiri Nomor

Page 33: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 4

449 Tahun 2016 tentang Penetapan Indikator Kinerja Utama Pemerintah Kabupaten

Wonogiri Tahun 2016-2021. Upaya untuk meningkatkan akuntabilitas, Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri juga melakukan reviu terhadap Indikator

Kinerja Utama, dalam melakukan reviu dengan memperhatikan capaian kinerja,

permasalahan dan isu-isu strategis yang sangat mempengaruhi keberhasilan suatu

organisasi.

Hasil pengukuran atas indikator kinerja utama Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri tahun 2019 menunjukan hasil sebagai berikut:

Tabel 3.3

Formulasi Perhitungan Indikator Kinerja Utama

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri

Tahun 2019

No Indikator Kinerja

Utama

Rumus

Perhitungan

Angka Perhitungan Hasil

1 Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik

(Panjang jalan Kabupaten kondisi baik dibagi total panjang jalan Kabupaten) dikalikan 100%

1.108,083 km

------------------- x 100

1.277,093 km

86,766%

2 Proposi panjang jembatan kondisi baik

(Panjang jembatan Kabupaten kondisi baik dibagi total panjang jembatan Kabupaten) dikalikan 100%

2.727,15 m

------------------- x 100

3.125,84 m

87,24%

3 Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik

Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik

21.346 Ha 21.346

Ha

4 Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik

(Jumlah jaringan air bersih kondisi baik dibagi total jaringan air bersih) dikalikan 100%

168.648 unit

------------------- x 100

208.040 unit

81,07%

5 Proporsi panjang drainase kondisi baik

(Panjang drainase kondisi baik dibagi total panjang drainase) dikalikan 100%

114.455,40 m

------------------- x 100

153.214,60 m

74,70%

6 Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik

(Jumlah jaringan sanitasi kondisi baik dibagi total jaringan sanitasi) dikalikan 100 %

2.498 SR

------------------- x 100

3.965 SR

63%

Page 34: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 5

Tabel 3.4

Capaian Indikator Kinerja Utama

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri

Tahun 2019

No Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian

%

1 Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik

% 79 86,766 109,83

2 Proposi panjang jembatan kondisi baik

% 82 87,24 106,39

3 Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik

Ha 21.346 21.346 100,00

4 Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik

% 85 81,07 95,38

5 Proporsi panjang drainase kondisi baik

% 78 74,70 95,77

6 Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik

% 75 63 84,00

Dari tabel tersebut terlihat bahwa tingkat pencapaian Indikator Kinerja Utama

(IKU) sebagai berikut :

Capaian kinerja yang melebih/melampaui target ditunjukan pada indikator

Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik, dengan capaian kinerja 109.83%, pada

indikator Proposi panjang jembatan kondisi baik, dengan capaian kinerja 106.39%.

Capaian kinerja yang sesuai target atau mencapai 100% ditunjukan pada

indikator Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik, dengan capaian kinerja

100%.

Capaian kinerja yang tidak mencapai target 100% ditunjukan pada indikator

Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik, dengan capaian kinerja 95.38%, pada

indikator Proporsi panjang drainase kondisi baik, dengan capaian kinerja 95.77%,

pada indikator Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik, dengan capaian kinerja

84%.

C. Pengukuran, Evaluasi dan Analisis Capaian Kinerja Sasaran Strategis

Page 35: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 6

Secara umum Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri telah dapat

melaksanakan tugas dalam rangka mencapai tujuan dan sasaran yang telah

ditetapkan dalam Renstra 2016-2021. Jumlah Sasaran yang ditetapkan untuk

mencapai visi dan misi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2016-

2021 sebanyak 2 sasaran.

Tahun 2019 adalah tahun ke 4 pelaksanaan Rencana Strategis Dinas

Pekerjaan Umum, dari sebanyak 2 sasaran strategis dengan sebanyak 6 indikator

kinerja yang ditetapkan maka pencapaian kinerja sasaran Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri adalah sebagai berikut:

Tabel 3.5

Capaian Indikator Kinerja

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

No Indikator Kinerja Satuan Target Realisasi Capaian

%

1 Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik

% 79 86,766 109,83

2 Proposi panjang jembatan kondisi baik

% 82 87,24 106,39

3 Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik

Ha 21.346 21.346 100,00

4 Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik

% 85 81,07 95,38

5 Proporsi panjang drainase kondisi baik

% 78 74,70 95,77

6 Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik

% 75 63 84,00

Beradasarkan pengukuran kinerja tersebut di atas dapat diperoleh data dan

informasi kinerja Dinas pada beberapa table berikut :

Page 36: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 7

Tabel 3.6

Pencapaian Kinerja Sasaran

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

NO SASARAN STRATEGIS CAPAIAN

1 Melebihi/Melampaui Target 33,33 %

2 Sesuai Target 16,67 %

3 Tidak Mencapai Target 50,00 %

Adapun pencapaian kinerja sasaran dirinci dalam tabel, sebagai berikut:

Dari sebanyak 2 Sasaran diatas, pencapaian realisasi indikator kinerja

sasaran terhadap target yang sudah ditetapkan sebagai berikut:

Tabel 3.7

Pencapaian Target Misi

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

No Misi

Jumlah

Indikator

Sasaran

Tingkat Pencapaian

Melampaui

target Sesuai Target

Belum

Mencapai

Target

Jumlah % Jumlah % Jumlah %

1 Misi 1 3 2 66,67 1 33,33 0 0,00

2 Misi 2 3 0 0,00 0 0,00 3 100,00

Jumlah 6 2 33,33 1 16,67 3 50,00

Dari sebanyak 2 sasaran dengan sebanyak 6 indikator kinerja, pencapaian

kinerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dengan rincian sebagai berikut:

Page 37: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 8

Tabel 3.8

Kategori Pencapaian Indikator Sasaran

No Kategori Jumlah Indikator Persentase

A. Misi 1 3

1 Melebihi/Melampaui Target 2 66,67 %

2 Sesuai Target 1 33,33 %

3 Tidak Mencapai Target 0 0,00 %

B. Misi 2 3

1 Melebihi/Melampaui Target 0 0,00 %

2 Sesuai Target 0 0,00 %

3 Tidak Mencapai Target 3 100,00 %

Evaluasi bertujuan agar diketahui pencapaian realisasi, kemajuan dan kendala

yang dijumpai dalam rangka pencapaian misi, agar dapat dinilai dan dipelajari guna

perbaikan pelaksanaan program/kegiatan di masa yang akan datang. Selain itu,

dalam evaluasi kinerja dilakukan pula analisis.

Dalam melakukan evaluasi kinerja, perlu juga digunakan pembandingan-

pembandingan antara lain :

kinerja nyata dengan kinerja yang direncanakan.

kinerja nyata dengan kinerja tahun-tahun sebelumnya.

Kinerja nyata dengan target akhir renstra.

kinerja suatu instansi dengan kinerja instansi lain yang unggul di bidangnya

ataupun dengan kinerja sektor swasta.

kinerja nyata dengan kinerja di instansi lain atau dengan standar nasional.

Selanjutnya pengukuran kinerja terhadap indikator kinerja yang telah dicapai

pada tahun 2019 dan membandingkan antara target dan realisasi pada indikator

sasaran dari sebanyak 2 sasaran dan sebanyak 6 indikator kinerja dari sebanyak 2

Misi, sebagaimana telah ditetapkan dalam Renstra Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri tahun 2016-2021, analisis pencapaian kinerja dalam

pelaksanaan program dan kegiatan secara rinci dapat dilihat sebagai berikut :

Page 38: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 9

Sasaran 1

Meningkatnya kualitas jaringan jalan, jembatan dan jaringan irigasi dalam kondisi baik

Pencapaian sasaran 1 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :

Tabel 3.9

Analisis Pencapaian Sasaran 1

Meningkatnya Kualitas Jaringan Jalan, Jembatan dan Jaringan Irigasi Dalam

Kondisi Baik

No Indikator

Kinerja Sat

uan

Tahun 2016

%

Tahun 2017

%

Tahun 2018

%

Tahun 2019

% Tar

get Realis

asi Targe

t Reali

sasi Targe

t Reali

sasi Targe

t Realisa

si

1 Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik

% 0.00 70 60,63 86,61 78 74,03 94,91 79 86,766 109,83

2 Proposi panjang jembatan kondisi baik

% 0.00 73 78,68 107,78 74 81,40 110,00 82 87,24 106,39

3 Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik

Ha 0.00 20646 20166 97,67 21046 20950 99,54 21346 21346 100,00

Sasaran Meningkatnya kualitas jaringan jalan, jembatan dan jaringan irigasi

dalam kondisi baik dapat dilihat dari sebanyak 3 indikator yaitu :

Capaian kinerja nyata indikator 1 "Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik"

adalah sebesar 86,766% dari target sebesar 79% yang direncanakan dalam

Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah

109,83 %, capaian ini melebihi target yang diperjanjikan.

Tahun 2019 adalah tahun ke-4 renstra, capaian kinerja indikator 1 "Proporsi

panjang jaringan jalan kondisi baik" tahun ini adalah sebesar 86,766%, bila

Page 39: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 10

dibandingkan dengan target akhir renstra Dinas Pekerjaan Umum sebesar 81%, maka

capaian kinerjanya mencapai 107,12 %.

Capaian kinerja nyata indikator 2 "Proposi panjang jembatan kondisi baik"

adalah sebesar 87,24% dari target sebesar 82% yang direncanakan dalam Perjanjian

Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 106,39%,

capaian ini melebihi target yang diperjanjikan.

Tahun 2019 adalah tahun ke-4 renstra, capaian kinerja indikator 2 "Proposi

panjang jembatan kondisi baik" tahun ini adalah sebesar 87,24%, bila dibandingkan

dengan target akhir renstra Dinas Pekerjaan Umum sebesar 77%, maka capaian

kinerjanya mencapai 113,30%. Sebagai catatan untuk target Renja Tahun 2019

dinaikkan dari target tahun ke-4 Renstra yang semula 75% menjadi 82% karena target

Tahun 2018 sebesar 74% sudah teralisasi melebihi target sebesar 81,40%, sehingga

target Tahun 2019 disesuaikan dengan target yang baru.

Capaian kinerja nyata indikator 3 "Luas sawah yang teraliri irigasi dalam

kondisi baik" adalah sebesar 21.346 Ha dari target sebesar 21.346 Ha yang

direncanakan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian

kinerjanya adalah 100%, capaian ini sesuai target yang diperjanjikan.

Tahun 2019 adalah tahun ke-4 renstra, capaian kinerja indikator 3 "Luas

sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik" tahun ini adalah sebesar 21.346 Ha,

bila dibandingkan dengan target akhir renstra Dinas Pekerjaan Umum sebesar 22.146

Ha maka capaian kinerjanya mencapai 96,39%.

Tabel 3.10

Capaian Kinerja Tahun 2019 Dibandingkan dengan

Target Kinerja Tahun 2021

No Indikator Kinerja Satuan

Tahun 2019

%

Tahun 2021

%

Target Realisasi Target Realisasi s/d

Tahun 2019

1 Proporsi panjang jaringan jalan kondisi baik

% 79 86,766 109,83 81 86,766 107,12

2 Proposi panjang jembatan kondisi baik

% 82 87,24 106,39 77 87,24 113,30

Page 40: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 11

No Indikator Kinerja Satuan

Tahun 2019

%

Tahun 2021

%

Target Realisasi Target Realisasi s/d

Tahun 2019

3 Luas sawah yang teraliri irigasi dalam kondisi baik

Ha 21.346 21.346 100.00 22.146 21.346

Faktor pendukung, penghambat dan solusi pada Sasaran Meningkatnya

kualitas jaringan jalan, jembatan dan jaringan irigasi dalam kondisi baik antara lain:

Tabel 3.11

Faktor Pendukung, Faktor Penghambat, dan Solusi pada Sasaran 1

No. Faktor Pendukung Faktor Penghambat Solusi

1 Infrastruktur merupakan Panca Program Bupati dan salah satu program prioritas pusat.

Keterbatasan anggaran yang digunakan untuk pelaksanaan kegiatan sesuai target dalam rencana strategis.

Prioritas anggaran untuk pelaksanaan kegiatan.

2 Jumlah SDM di bidang teknis.

Ada beberapa kendala diluar teknis yang mengakibatkan beberapa pekerjaan selesai diluar jadwal.

Peningkatan kompetensi SDM.

3 Penyusunan perencanaan sudah menggunakan aplikasi.

Perubahan lokasi serta dimensi jenis pekerjaan dari yang sudah ditarget kan diawal pembuatan rencana kerja.

Perbaikan data yang lebih akurat.

Sasaran 2

Meningkatkan kualitas jaringan air bersih, sanitasi dan drainase kondisi baik

Pencapaian sasaran 2 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :

Page 41: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 12

Tabel 3.12

Analisis Pencapaian Sasaran 2

Meningkatkan Kualitas Jaringan Air Bersih, Sanitasi dan Drainase

Kondisi Baik

No Indikator

Kinerja Satuan

Tahun

2016

%

Tahun 2017

%

Tahun 2018

%

Tahun 2019

%

Tar

get Reali

sasi Target

Reali

sasi Target

Realis

asi Target

Reali

sasi

1 Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik

% 0.00 80 80,53 100,66 82 81,05 98,84 85 81,07 95,38

2 Proporsi panjang drainase kondisi baik

% 0.00 70 77,76 111,08 75 73,71 98,28 78 74,70 95,77

3 Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik

% 0.00 65 44,44 68,36 70 45,42 64,89 75 63 84,00

AA

AAA

Sasaran Meningkatkan kualitas jaringan air bersih, sanitasi dan drainase

kondisi baik dapat dilihat dari sebanyak 3 indikator yaitu :

Capaian kinerja nyata indikator 1 "Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi

baik " adalah sebesar 81,07% dari target sebesar 85% yang direncanakan dalam

Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah

95,38%, capaian ini tidak mencapai target yang diperjanjikan.

Tahun 2019 adalah tahun ke 4 renstra, capaian kinerja indikator 1 "Proporsi

jumlah jaringan air bersih kondisi baik " tahun ini adalah sebesar 81,07%, bila

dibandingkan dengan target akhir renstra Dinas Pekerjaan Umum sebesar 90% maka

capaian kinerjanya mencapai 90,10%.

Capaian kinerja nyata indikator 2 "Proporsi panjang drainase kondisi baik"

adalah sebesar 74,70% dari target sebesar 78% yang direncanakan dalam Perjanjian

Page 42: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 13

Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 95,77%, capaian

ini tidak mencapai target yang diperjanjikan.

Tahun 2019 adalah tahun ke 4 renstra, capaian kinerja indikator 2 "Proporsi

panjang drainase kondisi baik" tahun ini adalah sebesar 74,70%, bila dibandingkan

dengan target akhir renstra Dinas Pekerjaan Umum sebesar 85%, maka capaian

kinerjanya mencapai 87,88%.

Capaian kinerja nyata indikator 3 "Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi

baik" adalah sebesar 63% dari target sebesar 75% yang direncanakan dalam

Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 84%,

capaian ini tidak mencapai target yang diperjanjikan.

Tahun 2019 adalah tahun ke 4 renstra, capaian kinerja indikator 3 "Proporsi

jumlah jaringan sanitasi kondisi baik" tahun ini adalah sebesar 63 %, bila dibandingkan

dengan target akhir renstra Dinas Pekerjaan Umum sebesar 85% maka capaian

kinerjanya mencapai 74,12 %.

Tabel 3.13

Capaian Kinerja Tahun 2019 Dibandingkan dengan

Target Kinerja Tahun 2021

No Indikator Kinerja Satuan

Tahun 2019

%

Tahun 2021

%

Target Realisasi Target Realisasi s/d

Tahun 2019

1 Proporsi jumlah jaringan air bersih kondisi baik

% 85 81,07 95,38 90 81,07 90,10

2 Proporsi panjang drainase kondisi baik

% 78 74,70 95,77 85 74,70 87,88

3 Proporsi jumlah jaringan sanitasi kondisi baik

% 75 63 84,00 85 63 74,12

Page 43: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 14

Faktor pendukung, penghambat dan solusi pada Sasaran Meningkatkan

kualitas jaringan air bersih, sanitasi dan drainase kondisi baik antara lain:

Tabel 3.14

Faktor Pendukung, Faktor Penghambat, dan Solusi pada Sasaran 2

No. Faktor Pendukung Faktor Penghambat Solusi

1 Infrastruktur merupakan Panca Program Bupati dan salah satu program prioritas pusat.

Keterbatasan anggaran yang digunakan untuk pelaksanaan kegiatan sesuai target dalam rencana strategis.

Prioritas anggaran untuk pelaksanaan kegiatan yang menjadi indikator Standar Pelayanan Minimal.

2 Jumlah SDM di bidang teknis.

Ada beberapa kendala diluar teknis yang mengakibatkan beberapa pekerjaan selesai diluar jadwal.

Peningkatan kompetensi SDM, serta sosialisasi/ pendampingan masyarakat/ kelompok masyarakat.

3 Penyusunan perencanaan sudah menggunakan aplikasi.

Perubahan lokasi serta dimensi jenis pekerjaan dari yang sudah ditarget kan diawal pembuatan rencana kerja.

Perbaikan data yang lebih akurat.

D. Realisasi Anggaran

Pada sub bab ini dibahas mengenai Realisasi Anggaran khususnya pada perhitungan

antara pagu anggaran yang telah direncanakan sesuai Perjanjian Kinerja dan ditetapkan pada

APBD Kabupaten Wonogiri. Data yang disajikan merupakan data realisasi unaudited dan

masih dalam proses koreksi.

Skala nilai untuk mengukur kinerja berdasarkan penyerapan anggaran

program kegiatan, dengan menggunakan skala sebagai berikut:

Page 44: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 15

aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa

a

Tabel 3.15

Skala Nilai Ukuran Kinerja

Persentase Predikat Kode Warna

91 ≥ 100 Sangat Baik

76 ≥ 90 Tinggi

66 ≥ 75 Sedang

51 ≥ 65 Rendah

≤ 50 Sangat Rendah

Matrik penggunaan anggaran pada tahun Anggaran 2019 berdasarkan program

kegiatan dapat dilihat pada tabel dibawah ini:

Page 45: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 16

Tabel 3.16

Pagu dan Realisasi Anggaran Berdasarkan Program

Tahun Anggaran 2019

Sedangkan realisasi anggaran masing-masing kegiatan pada setiap program yang

mendukung Pencapaian Sasaran 1 dan Sasaran 2, dapat dijabarkan pada tabel di bawah ini:

No Program Pagu Anggaran Realisasi %

1 PROGRAM PELAYANAN ADMINISTRASI

PERKANTORAN

Rp 2.146.724.800,00 Rp 1.566.600.078,00 72,98%

2 PROGRAM PENINGKATAN SARANA

DAN PRASARANA APARATUR

Rp 271.600.000,00 Rp 270.547.525,00 99,61%

3 PROGRAM PEMBANGUNAN JALAN DAN

JEMBATAN

Rp 285.202.039.997,00 Rp 269.021.343.821,00 94,33%

4 PROGRAM PEMBANGUNAN SALURAN

DRAINASE / GORONG - GORONG

Rp 1.985.980.000,00 Rp 1.922.389.200,00 96,80%

5 PROGRAM PEMBANGUNAN TURAP /

TALUD / BRONJONG

Rp 995.670.000,00 Rp 952.983.000,00 95,71%

6 PROGRAM REHABILITASI /

PEMELIHARAAN JALAN DAN JEMBATAN

Rp 53.531.274.000,00 Rp 50.065.085.379,00 93,52%

7 PROGRAM PENINGKATAN SARANA

DAN PRASARANA KEBINAMARGAAN

Rp 50.000.000,00 Rp 43.406.000,00 86,81%

8 PROGRAM PENGEMBANGAN DAN

PENGELOLAAN JARINGAN IRIGASI,

RAWA DAN JARINGAN PENGAIRAN AIR

LAINYA

Rp 11.852.901.000,00 Rp 11.266.780.918,00 95,06%

9 PROGRAM PENGEMBANGAN,

PENGELOLAAN DAN KONSERVASI

SUNGAI, DANAU DAN SUMBER DAYA

AIR LAINYA

Rp 497.500.000,00 Rp 478.936.800,00 96,27%

10 PROGRAM PENGEMBANGAN KINERJA

PENGELOLAAN AIR MINUM DAN AIR

LIMBAH

Rp 26.897.568.000,00 Rp 26.032.161.061,00 96,78%

11 PROGRAM PENGENDALIAN

PEMANFAATAN RUANG

Rp 30.000.000,00 Rp 22.752.251,00 75,84%

Page 46: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 17

Tabel 3.17

Pagu dan Realisasi Anggaran Berdasarkan Kegiatan

Tahun Anggaran 2019

Realisasi % Realisasi % Realisasi % Realisasi %

1 2 4 5 6 7 8 9 10 11

PROGRAM PELAYANAN ADMINISTRASI

PERKANTORAN

2.146.724.800Rp 258.657.042Rp 12,05% 656.761.579Rp 30,59% 1.039.762.970Rp 48,43% 1.566.600.078Rp 72,98%

1 Penyediaan Surat Menyurat 1.500.000Rp 600.000Rp 40,00% 900.000Rp 60,00% 1.350.000Rp 90,00% 1.350.000Rp 90,00%

2 Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan

Listrik

225.000.000Rp 37.932.792Rp 16,86% 75.420.699Rp 33,52% 109.653.490Rp 48,73% 156.363.743Rp 69,49%

3 Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan Kantor 17.500.000Rp -Rp 0,00% 7.915.000Rp 45,23% 7.915.000Rp 45,23% 16.236.000Rp 92,78%

4 Penyediaan Alat Tulis Kantor 15.000.000Rp 4.984.450Rp 33,23% 4.984.450Rp 33,23% 9.948.650Rp 66,32% 14.873.750Rp 99,16%

5 Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan 10.000.000Rp -Rp 0,00% 692.000Rp 6,92% 6.572.000Rp 65,72% 9.851.500Rp 98,52%

6 Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/ Penerangan

Bangunan

10.000.000Rp 3.209.000Rp 32,09% 3.209.000Rp 32,09% 6.495.500Rp 64,96% 9.999.000Rp 99,99%

7 Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor 15.000.000Rp 2.131.000Rp 14,21% 4.675.000Rp 31,17% 6.700.000Rp 44,67% 13.125.500Rp 87,50%

8 Penyediaan Makanan dan minuman 5.000.000Rp 3.160.000Rp 63,20% 4.080.000Rp 81,60% 4.895.000Rp 97,90% 4.895.000Rp 97,90%

9 Rapat-rapat Koordinasi dan konsultasi ke Luar

Daerah

100.000.000Rp 11.602.900Rp 11,60% 37.227.930Rp 37,23% 52.984.130Rp 52,98% 83.439.785Rp 83,44%

10 Rapat-rapat Koordinasi dan konsultasi ke Dalam

Daerah

7.000.000Rp -Rp 0,00% 600.000Rp 8,57% 2.875.000Rp 41,07% 4.600.000Rp 65,71%

11 Penyediaan Jasa Tenaga Kerja Non Pegawai 1.740.724.800Rp 195.036.900Rp 11,20% 517.057.500Rp 29,70% 830.374.200Rp 47,70% 1.251.865.800Rp 71,92%

PROGRAM PENINGKATAN SARANA DAN

PRASARANA APARATUR

271.600.000Rp 6.515.425Rp 0Rp 109.538.000Rp 2,40% 119.410.000Rp 43,97% 270.547.525Rp 99,61%

1 Pemeliharaan Rutin/ Berkala Kendaraan Dinas/

Operasional

231.600.000Rp 5.786.425Rp 2,50% 108.409.000Rp 46,81% 111.671.000Rp 48,22% 231.281.525Rp 99,86%

2 Pemeliharaan Rutin/ Berkala Peralatan Gedung

Kantor

40.000.000Rp 729.000Rp 1,82% 1.129.000Rp 2,82% 7.739.000Rp 19,35% 39.266.000Rp 98,17%

Pagu Anggaran

Setelah Perubahan

Tahun 2019

Triwulan I Triwulan II Tiwulan III Triwulan IV

No Program

Page 47: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 18

Realisasi % Realisasi % Realisasi % Realisasi %

1 2 4 5 6 7 8 9 10 11

PROGRAM PEMBANGUNAN JALAN DAN

JEMBATAN

285.202.039.997Rp -Rp 0,00% 8.933.379.082Rp 3,13% 40.193.778.022Rp 14,09% 269.021.343.821Rp 94,33%

1 Pembangunan / Peningkatan Jalan dan Jembatan se -

Kabupaten Wonogiri

189.967.798.997Rp -Rp 0,00% 16.148.700Rp 0,01% 12.266.166.150Rp 6,46% 182.419.616.343Rp 96,03%

2 Penigkatan /Pemeliharaan Jalan dan Jembatan (DID) 47.569.421.000Rp -Rp 0,00% 8.908.339.100Rp 18,73% 27.852.063.490Rp 58,55% 42.018.099.609Rp 88,33%

3 Pembangunan Jalan dan Jembatan (Bantuan

Provinsi)

47.539.820.000Rp -Rp 0,00% 8.891.282Rp 0,02% 75.548.382Rp 0,16% 44.486.647.869Rp 93,58%

4 BOP Dana Bantuan Provinsi Pembangunan

Peningkatan Jalan dan Jembatan Se - Kabupaten

Wonogiri

125.000.000Rp -Rp 0,00% -Rp 0,00% -Rp 0,00% 96.980.000Rp 77,58%

PROGRAM PEMBANGUNAN SALURAN

DRAINASE / GORONG - GORONG

1.985.980.000Rp -Rp 0,00% 6.732.500Rp 0,34% 688.361.500Rp 34,66% 1.922.389.200Rp 96,80%

1 Pembangunan Saluran Drainase / Gorong - Gorong 1.000.000.000Rp -Rp 0,00% 2.594.000Rp 0,26% 290.474.600Rp 29,05% 962.667.500Rp 96,27%

2 Pemeliharaan dan Normalisasi Saluran 985.980.000Rp -Rp 0,00% 4.138.500Rp 0,42% 397.886.900Rp 40,35% 959.721.700Rp 97,34%

PROGRAM PEMBANGUNAN TURAP / TALUD /

BRONJONG

995.670.000Rp 323.500Rp 0,03% 1.315.000Rp 0,13% 3.895.000Rp 0,39% 952.983.000Rp 95,71%

1 Pembangunan Turap / Talud / Bronjong 995.670.000Rp 323.500Rp 0,03% 1.315.000Rp 0,13% 3.895.000Rp 0,39% 952.983.000Rp 95,71%

PROGRAM REHABILITASI / PEMELIHARAAN

JALAN DAN JEMBATAN

53.531.274.000Rp 12.200.000Rp 0,02% 9.104.466.440Rp 17,01% 13.059.318.700Rp 24,40% 50.065.085.379Rp 93,52%

1 Pemeliharaan Rutin Jalan dan Jembatan se -

Kabupaten W|onogiri

14.965.030.000Rp 12.200.000Rp 0,08% 4.705.659.650Rp 31,44% 7.408.348.450Rp 49,50% 13.972.859.050Rp 93,37%

2 Pemeliharaan Berkala Jalan 14.982.635.000Rp -Rp 0,00% 19.414.500Rp 0,13% 28.602.500Rp 0,19% 14.295.663.000Rp 95,41%

3 Pemeliharaan Berkala Jalan Bantuan APBN (DAK) 23.583.609.000Rp -Rp 0,00% 4.379.392.290Rp 18,57% 5.622.367.750Rp 23,84% 21.796.563.328,76Rp 92,42%

PROGRAM PENINGKATAN SARANA DAN

PRASARANA KEBINAMARGAAN

50.000.000Rp 22.241.000Rp 44,48% 36.598.000Rp 73,20% 38.501.000Rp 77,00% 43.406.000Rp 86,81%

1 Rehabiltasi / Pemeliharaan Alat - Alat Berat 50.000.000Rp 22.241.000Rp 44,48% 36.598.000Rp 73,20% 38.501.000Rp 77,00% 43.406.000Rp 86,81%

No Program

Pagu Anggaran

Setelah Perubahan

Tahun 2019

Triwulan I Triwulan II Tiwulan III Triwulan IV

Page 48: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 19

Realisasi % Realisasi % Realisasi % Realisasi %

1 2 4 5 6 7 8 9 10 11

PROGRAM PENGEMBANGAN DAN

PENGELOLAAN JARINGAN IRIGASI, RAWA

DAN JARINGAN PENGAIRAN AIR LAINYA

11.852.901.000Rp 120.077.128Rp 1,01% 261.279.737Rp 2,20% 4.650.233.580Rp 39,23% 11.266.780.918Rp 95,06%

1 Pemeliharaan Rutin Jaringan Irigasi Se - Kabupaten

Wonogiri

995.000.000Rp 5.478.002Rp 0,55% 8.602.660Rp 0,86% 634.629.090Rp 63,78% 979.152.690Rp 98,41%

2 Pemeliharaan Berkala Jaringan Irigasi se -

Kabupaten Wonogiri

747.175.000Rp 1.022.544Rp 0,14% 1.731.986Rp 0,23% 188.267.986Rp 25,20% 721.446.578Rp 96,56%

3 Operasional Rutin Peralatan Keirigasian 237.100.000Rp 109.519.732Rp 46,19% 224.101.782Rp 94,52% 224.101.782Rp 94,52% 235.209.093Rp 99,20%

4 Pembangunan / Rehabilitasi Jaringan Irigasi 978.150.000Rp 1.995.000Rp 0,20% 6.260.463Rp 0,64% 294.733.463Rp 30,13% 947.860.463Rp 96,90%

5 Implementasi Pengembangan dan Pengelolaan

Sistem Irigasi Partisipatif (PPSIP)

248.150.000Rp -Rp 0,00% -Rp 0,00% 1.951.863Rp 0,79% 240.881.790Rp 97,07%

6 Perbaikan / Pemeliharaan Jaringan Irigasi Kabupaten

Wonogiri (DAK)

8.647.326.000Rp 2.061.850Rp 0,02% 20.582.846Rp 0,24% 3.306.549.396Rp 38,24% 8.142.230.304Rp 94,16%

PROGRAM PENGEMBANGAN, PENGELOLAAN

DAN KONSERVASI SUNGAI, DANAU DAN

SUMBER DAYA AIR LAINYA

497.500.000Rp 800.000Rp 0,16% 2.000.000Rp 0,40% 147.063.600Rp 29,56% 478.936.800Rp 96,27%

1 Pemeliharaan dan Rehabiltasi Embung dan Bangunan

Penampung Air Lainya

497.500.000Rp 800.000Rp 0,16% 2.000.000Rp 0,40% 147.063.600Rp 29,56% 478.936.800Rp 96,27%

PROGRAM PENGEMBANGAN KINERJA

PENGELOLAAN AIR MINUM DAN AIR LIMBAH

26.897.568.000Rp 5.581.746Rp 0,02% 1.515.103.830Rp 5,63% 4.157.591.470Rp 15,46% 26.032.161.061Rp 96,78%

1 BOP Pamsimas 85.330.000Rp 375.000Rp 0,44% 5.921.624Rp 6,94% 8.872.124Rp 10,40% 31.162.124Rp 36,52%

2 Pembangunan Sanitasi Lingkungan Berbasis

Masyarakat

745.542.000Rp -Rp 0,00% 6.248.850Rp 0,84% 206.107.100Rp 27,65% 720.302.100Rp 96,61%

3 Peningkatan Sarana dan Prasarana Air Bersih 16.727.878.000Rp 5.206.746Rp 0,03% 11.500.466Rp 0,07% 13.859.466Rp 0,08% 16.266.104.524,84Rp 97,24%

4 Peningkatan Sarana dan Prasarana Air Bersih (DAK) 6.385.866.000Rp -Rp 0,00% 1.471.958.290Rp 23,05% 3.146.204.180Rp 49,27% 6.078.463.859Rp 95,19%

5 Pembangunan Sanitasi Lingkungan Berbasis

Masyarakat (DAK)

2.952.952.000Rp -Rp 0,00% 19.474.600Rp 0,66% 782.548.600Rp 26,50% 2.936.128.453Rp 99,43%

PROGRAM PENGENDALIAN PEMANFAATAN

RUANG

30.000.000Rp -Rp 0,00% -Rp 0,00% 0,00% 22.752.251Rp 75,84%

1 Fasilitas Kegiatan Penataan Bangunan Dan

Lingkungan

30.000.000Rp -Rp 0,00% -Rp 0,00% -Rp 0,00% 22.752.251Rp 75,84%

Triwulan II Tiwulan III Triwulan IV

No Program

Pagu Anggaran

Setelah Perubahan

Tahun 2019

Triwulan I

Page 49: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 20

E. Tingkat Efisiensi dan Efektifitas Kinerja OPD

Tingkat Efisiensi dan Efektifitas dihitung pada tiap-tiap sasaran. Tingkat efisiensi

diukur dari selisih antara persentase rata-rata capaian per sasaran dengan persentase rata-

rata penyerapan anggaran. Sedangkan tingkat efektifitas diukur dari hasil pembagian rata-rata

persentase capaian per sasaran dengan rata-rata persentase penyerapan per sasaran

dikalikan seratus.

Capaian Tingkat Efisiensi dan Efektifitas per sasaran adalah sebagai berikut:

Sasaran 1: Tingkat Efisiensi 11,17% dan Tingkat efektivitas 111,86%

Sasaran 2: Tingkat Efisiensi -1,96% dan Tingkat efektivitas 97,90%

Secara lengkap Tingkat Efsiensi dan Efektifitas Kinerja Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri dapat dilihat pada tabel di bawah ini:

Page 50: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

III - 21

Tabel 3.18

Tingat Efisiensi dan Efektivitas Kinerja Dinas Pekerjaan Umum

Tahun 2019

Target Realisasi % Program Pagu Realisasi %

1.1 Proporsi panjang

jaringan jalan

kondisi baik

% 79 86,77 109,83 1 PROGRAM

PEMBANGUNAN JALAN

DAN JEMBATAN

285.202.039.997,00Rp Rp 269.021.343.821,00 94,33

2 PROGRAM

PEMBANGUNAN TURAP /

TALUD / BRONJONG

995.670.000,00Rp Rp 952.983.000,00 95,71

3 PROGRAM REHABILITASI /

PEMELIHARAAN JALAN

DAN JEMBATAN

53.531.274.000,00Rp Rp 50.065.085.379,00 93,52

4 PROGRAM PENINGKATAN

SARANA DAN PRASARANA

KEBINAMARGAAN

50.000.000,00Rp Rp 43.406.000,00 86,81

1 PROGRAM

PENGEMBANGAN DAN

PENGELOLAAN JARINGAN

IRIGASI, RAWA DAN

11.852.901.000,00Rp Rp 11.266.780.918,00 95,06

2 PROGRAM

PENGEMBANGAN,

PENGELOLAAN DAN

KONSERVASI SUNGAI,

DANAU DAN SUMBER

DAYA AIR LAINYA

497.500.000,00Rp Rp 478.936.800,00 96,27

105,41 352.129.384.997,00Rp 331.828.535.918,00Rp 94,23

Target Realisasi % Program Pagu Realisasi %

2.1 Proporsi jumlah

jaringan air

bersih kondisi

baik

% 85 81,07

95,38 1 PROGRAM

PEMBANGUNAN SALURAN

DRAINASE / GORONG -

GORONG

1.985.980.000,00Rp Rp 1.922.389.200,00 96,80

2.2 Proporsi panjang

drainase kondisi

baik% 78 74,70

95,77 2 PROGRAM

PENGEMBANGAN

KINERJA PENGELOLAAN

AIR MINUM DAN AIR

LIMBAH

995.670.000,00Rp Rp 952.983.000,00 95,71

2.3 Proporsi jumlah

jaringan sanitasi

kondisi baik% 75 63,00

84,00 3 PROGRAM

PENGENDALIAN

PEMANFAATAN RUANG

53.531.274.000,00Rp Rp 50.065.085.379,00 93,52

91,72 56.512.924.000,00Rp 52.940.457.579,00Rp 93,68

408.642.308.997,00Rp 384.768.993.497,00Rp 94,16

Keterangan

1 Rumus Tingkat Efisiensi = Persentase capaian per sasaran - Persentase serapan anggaran per-sasaran

2 Rumus Tingkat Efektivitas = (Persentase capaian per sasaran / Persentase serapan anggaran per-sasaran) x 100%

3 Realisasi Anggaran merupakan data sementara (unaudit)

Tingkat Efektivitas 97,90

TOTAL KESELURUHAN

2 Meningkatkan

kualitas jaringan

air bersih, sanitasi

dan drainase

kondisi baik

kepada

masyarakat

RATA - RATA CAPAIAN DARI 3 INDIKATOR TOTAL PER SASARAN

Tingkat Efisiensi - 1,96 %

Tingkat Efektivitas 111,86 %

No Sasaran Indikator SatuanKinerja Keuangan

RATA - RATA CAPAIAN DARI 3 INDIKATOR TOTAL PER SASARAN

Tingkat Efisiensi 11,17 %

1

Proporsi panjang

jembatan kondisi

baik

Meningkatnya

kualitas jaringan

jalan, jembatan

dan jaringan irigasi

dalam kondisi baik

Luas sawah yang

teraliri irigasi

dalam kondisi

baik

Ha 21346 21346

1.2 % 82 87,24 106,39

1.3 100,00

IndikatorKinerja

No Sasaran SatuanKeuangan

Page 51: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

IV - 1

BAB IV PENUTUP

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 ini merupakan pertanggung jawaban tertulis atas

penyelenggaraan pemerintah yang baik (Good Governance) Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri Tahun 2019. Pembuatan LKIP ini merupakan langkah yang baik

dalam memenuhi harapan Peraturan Presiden Nomor 29 tahun 2014 tentang Sistem

Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP). Sebagai upaya untuk

penyelenggaraan pemerintahan yang baik sebagaimana diharapkan oleh semua

pihak.

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019 ini dapat

menggambarkan kinerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dan Evaluasi

terhadap kinerja yang telah dicapai baik berupa kinerja kegiatan, maupun kinerja

sasaran, juga dilaporkan analisis kinerja yang mencerminkan keberhasilan dan

kegagalan.

Dalam tahun 2019 Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri menetapkan

sebanyak 2 (dua) sasaran dengan 6 (enam) indikator kinerja sesuai dengan Rencana

Kinerja Tahunan dan Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2019 yang ingin dicapai.

Secara rinci pencapaian sasaran dapat dijelaskan sebagai berikut :

Sasaran 1 terdiri dari 3 indikator dengan nilai 105,41%

Sasaran 2 terdiri dari 3 indikator dengan nilai 91,72%

Dari hasil pengukuran terhadap pencapaian sebanyak 2 sasaran tersebut,

secara umum hampir mencapai target yang ditetapkan dalam perjanjian kinerja.

Dalam Tahun Anggaran 2019 untuk pelaksanaan program dan kegiatan pada

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri dalam rangka mencapai target kinerja

yang ingin dicapai dianggarkan melalui Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah

(APBD) Kabupaten Wonogiri Tahun Anggaran 2019 sebesar Rp 395.672.025.949,00

sedangkan realisasi anggaran mencapai Rp 371.322.782.847,55 dengan demikian

Page 52: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

IV - 2

dapat dikatakan tahun 2019 Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri kondisi

anggaran adalah Silpa Rp 24.349.243.101,45

Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri 2016-2021 menetapkan

sebanyak 2 (dua) sasaran dengan 6 (enam) indikator kinerja tersebut telah

dilaksanakan melalui Rencana Kinerja Tahunan tahun ke 4 dari lima tahun yang

direncanakan yaitu pada tahun 2019, dengan rincian pencapaian sasaran sebagai

berikut :

Sasaran 1 terdiri dari 3 indikator dengan nilai 105,41%

Sasaran 2 terdiri dari 3 indikator dengan nilai 91,72%

Dalam kurun waktu 1 (satu) tahun tersebut telah menggunakan anggaran

sebesar Rp 371.322.782.847,55 (Tiga ratus tujuh puluh satu miliar tiga ratus dua puluh

dua juta tujuh ratus delapan puluh dua ribu delapan ratus empat puluh tujuh koma

lima puluh lima rupiah) telah mewujudkan capaian kinerja untuk menunjang

pencapaian Misi dan Visi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri. Berdasarkan

pagu anggaran tersebut maka realisasi anggaran yang telah digunakan oleh Dinas

Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri adalah 93,85% dari anggaran yang

direncanakan, hal tersebut menunjukan bahwa perencanaan Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri perlu dioptimalkan kembali agar lebih efektif dan efisien dalam

meningkatkan kinerja yang mendukung pencapaian Visi dan Misi Kabupaten

Wonogiri.

Sedangkan tingkat efisiensi dan efektivitas Kinerja Dinas Pekerjaan Umum

Kabupaten Wonogiri adalah sebagai berikut:

Sasaran 1 tingkat efisiensi 11,17% dan tingkat efektivitas 111,86%

Sasaran 2 tingkat efisiensi -1,96% dan tingkat efektivitas 97,90%

Page 53: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Dinas Pekerjaan Umum

LKIP Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri Tahun 2019

IV - 3

Dengan tersusunnya Laporan Kinerja Instansi Pemerintah Dinas Pekerjaan

Umum Kabupaten Wonogiri ini, diharapkan dapat memberikan gambaran Kinerja

Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri kepada pihak-pihak terkait baik sebagai

stakeholders ataupun pihak lain yang telah mengambil bagian dengan berpartisipasi

aktif untuk membangun Kabupaten Wonogiri.

Wonogiri, Februari 2020

Ir. PRIHADI ARIYANTO, M.T. Pembina Tk.I

19670123 199503 1 002

Page 54: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

LAMPIRAN

Page 55: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 56: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 57: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 58: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 59: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 60: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 61: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 62: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 63: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 64: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner

Page 65: PEMERINTAH KABUPATEN WONOGIRI DINAS PEKERJAAN UMUM · 2020-02-20 · Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Wonogiri, dan sebagai lembaga teknis yang melaksanakan urusan Pemerintah Kabupaten

Scanned with CamScanner