Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji...

3
Anwar Syam. SE., M.Ak | Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji P Copyright Anwar Syam. SE., M.Ak . [email protected] http://anwarsyam.staff.ipb.ac.id/2013/11/06/pegawai-kemendikbud-terima-remunerasi-50-persen-d ari-gaji-pokok/ Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji Pokok sumber : http://radarbanten.pasundan.net/read/berita/170/8036/Pegawai-Kemendikbud-Terim a-Remunerasi-50-Persen-dari-Gaji-Pokok.html Nov 06, 2013 12:00 am Wartawan Web Admin | Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji Pokok JAKARTA- Kabar baik bagi sejumlah Kementerian/Lembaga (K/L). Tahun ini, Pemerintah berniat menambah jumlah K/L yang menerima tunjangan kinerja atau remunerasi. Wakil Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Wamen PAN dan RB) Eko Prasojo menuturkan, setidaknya ditargetkan 40 K/L tahun ini bakal mendapat remunerasi. "Iya jadi tahun ini akan kita selesaikan 40 K/L untuk menerima fasilitas itu (remunerasi)," papar Eko di Jakarta, Sabtu (26/1). Eko memaparkan, dari 40 K/L yang akan mendapatkan remunerasi, di antaranya ada Kemenag, Kementrian ESDM, Kemenpera, Kementerian Koperasi dan UKM, Kemenpora dan Kemenakertrans. "Di antaranya kementerian-kementerian itu yang akan mendapat remunerasi. Tapi untuk keseluruhannya, datanya masih ada di kantor, jadi perlu dilihat lagi untuk yang lain,"jelas Eko. Sejauh ini, lanjut Eko, total terdapat 36 K/L yang sudah menerima remunerasi. Fasilitas remunerasi tersebut diprioritaskan untuk melakukan perubahan di delapan area reformasi birokrasi. Antara lain, untuk perubahan organisasi, tata laksana, peraturan perundang-undangan, Sumber Daya Manusia (SDM), aparatur, pengawasan, akuntabilitas, pelayanan publik dan pola mikir (mindset) dan budaya kerja (culture set) aparatur. page 1 / 3

Transcript of Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji...

  • Anwar Syam. SE., M.Ak | Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji Pokok Copyright Anwar Syam. SE., M.Ak . [email protected]://anwarsyam.staff.ipb.ac.id/2013/11/06/pegawai-kemendikbud-terima-remunerasi-50-persen-dari-gaji-pokok/

    Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50Persen dari Gaji Pokok

    sumber :http://radarbanten.pasundan.net/read/berita/170/8036/Pegawai-Kemendikbud-Terima-Remunerasi-50-Persen-dari-Gaji-Pokok.html

    Nov 06, 2013 12:00 am Wartawan Web Admin | Pegawai Kemendikbud TerimaRemunerasi 50 Persen dari Gaji Pokok

    JAKARTA- Kabar baik bagi sejumlah Kementerian/Lembaga (K/L). Tahun ini,Pemerintah berniat menambah jumlah K/L yang menerima tunjangan kinerja atauremunerasi.

    Wakil Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (WamenPAN dan RB) Eko Prasojo menuturkan, setidaknya ditargetkan 40 K/L tahun ini bakalmendapat remunerasi. "Iya jadi tahun ini akan kita selesaikan 40 K/L untukmenerima fasilitas itu (remunerasi)," papar Eko di Jakarta, Sabtu (26/1).

    Eko memaparkan, dari 40 K/L yang akan mendapatkan remunerasi, di antaranyaada Kemenag, Kementrian ESDM, Kemenpera, Kementerian Koperasi dan UKM,Kemenpora dan Kemenakertrans. "Di antaranya kementerian-kementerian itu yangakan mendapat remunerasi. Tapi untuk keseluruhannya, datanya masih ada dikantor, jadi perlu dilihat lagi untuk yang lain,"jelas Eko.

    Sejauh ini, lanjut Eko, total terdapat 36 K/L yang sudah menerima remunerasi.Fasilitas remunerasi tersebut diprioritaskan untuk melakukan perubahan di delapanarea reformasi birokrasi. Antara lain, untuk perubahan organisasi, tata laksana,peraturan perundang-undangan, Sumber Daya Manusia (SDM), aparatur,pengawasan, akuntabilitas, pelayanan publik dan pola mikir (mindset) dan budayakerja (culture set) aparatur.

    page 1 / 3

    http://radarbanten.pasundan.net/read/berita/170/8036/Pegawai-Kemendikbud-Terima-Remunerasi-50-Persen-dari-Gaji-Pokok.htmlhttp://radarbanten.pasundan.net/read/berita/170/8036/Pegawai-Kemendikbud-Terima-Remunerasi-50-Persen-dari-Gaji-Pokok.html#http://radarbanten.pasundan.net/read/berita/170/8036/Pegawai-Kemendikbud-Terima-Remunerasi-50-Persen-dari-Gaji-Pokok.html#http://radarbanten.pasundan.net/read/berita/170/8036/Pegawai-Kemendikbud-Terima-Remunerasi-50-Persen-dari-Gaji-Pokok.html#

  • Anwar Syam. SE., M.Ak | Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji Pokok Copyright Anwar Syam. SE., M.Ak . [email protected]://anwarsyam.staff.ipb.ac.id/2013/11/06/pegawai-kemendikbud-terima-remunerasi-50-persen-dari-gaji-pokok/

    Eko memaparkan, jika target 40 K/L terkait remunerasi tersebut tercapai, makaterdapat total 76 K/L yang telah mendapatkan fasilitas tunjangan kinerja tersebut.Untuk pemenuhan target remunerasi tersebut, pemerintah setidaknyamembutuhkan anggaran Rp 45 Triliun. "Anggaran tersebut untuk 76 K/L dipemerintah pusat yang mendapatkan remunerasi 100 persen,"paparnya.

    Selain remunerasi untuk K/L di tingkat pemerintah pusat, kata Eko," Kemen PAN &RB juga menginisiasi pilot project remunerasi dan reformasi birokrasi untuk dinasK/L yang ada di 33 provinsi, 33 kota, dan 33 kabupaten yang prosesnya dimulaipada 2012. "Upaya ini merupakan percepatan, pasalnya, program remunerasi untukdaerah rencananya baru dimulai pada 2015,"kata dia.

    Eko Menuturkan, berdasarkan perhitungan Kemen PAN-RB, remunerasi 100 persenPNS di seluruh Indonesia, setidaknya membutuhkan anggaran hingga Rp 250 triliunper tahun. Hal tersebut, kemungkinan baru dapat terwujud sepuluh tahunmendatang saat APBN mencapai angka Rp5.000 triliun sampai 6.000 triliun. "Kalausaat ini memang belum bisa,"imbuhnya.

    Di antara kementerian yang bakal menerima remunerasi adalah Kemendikbud.Inspektur Jenderal Kemendikbud Haryono Umar mengatakan, muncul kabar jikamereka akan mendapatkan remunerasi sebesar 50 persen dari gaji pokok. "Inimasih kabar yang saya terima. Belum ketetapan dari Kemenkeu (KementerianKeuangan, red)," tandasnya.

    Haryono menceritakan, usulan mendapatkan remunerasi sebagai kompensasimenjalankan Reformasi Birokrasi dimasukkan Kemendikbud pada awal 2012 lalu.Tetapi mereka akhirnya merevisi karena mendapat tugas baru mengawal programkebudayaan.

    Mantan pimpinan KPK itu mengatakan, tunjangan remunerasi di Kemendikbudberdampak pada ketatnya aturan pegawai. Diantaranya adalah kewajiban absensidengan sistem fingerprint dengan jam kerja mulai pukul 07.30 WIB. Sebelumadanya ketentuan absensi digital ini, banyak pegawai Kemendikbud yang barumasuk kerja pukul 10.00 WIB atau bahkan menjelang jam makan siang.

    page 2 / 3

  • Anwar Syam. SE., M.Ak | Pegawai Kemendikbud Terima Remunerasi 50 Persen dari Gaji Pokok Copyright Anwar Syam. SE., M.Ak . [email protected]://anwarsyam.staff.ipb.ac.id/2013/11/06/pegawai-kemendikbud-terima-remunerasi-50-persen-dari-gaji-pokok/

    Sementara itu, Kementerian Agama (Kemenag) masih pesimis akan menerimaremunerasi tahun ini. ’’Itu masih terlalu dini,’’ tandas Inspektur Jenderal (Irjen)Kemenag M. Jasin. Dia mengatakan, pelaksanaan reformasi birokrasi sehinggamendapatkan kompensasi remunerasi ini menyangkut layanan publik.

    Jasin mengatakan, sektor pelayanan publik di Kemenag masih perlu banyakpembenahan. Misalnya di Kantor Urusan Agama (KUA) yang masih terus memungutpungli biaya nikah. ’’Kemudian juga di urusan haji,’’ katanya. Khusus di sektorlayanan haji, Jasin mengatakan usulan perbaikan dari KPK belum dipenuhiseluruhnya oleh Kemenag.

    Mantan pimpinan KPK itu mengatakan, kementerian yang menjalankan reformasibirokrasi tidak serta merta memperoleh tunjangan kinerja atau remunerasi. Jasinmenegaskan, kinerja kementerian harus dipantau dulu minimal setahun, barusetelah itu bisa mendapatkan remunerasi.

    Dia juga menjelaskan, menerima remunerasi bukan jaminan kinerja aparaturnyabagus. Jasin mencontohkan pada kasus upeti pegawai bea can cukai pada 2008lalu. ’’Pegawai bea cukai waktu itu sudah menerima remunerasi. Gaji mereka sudahRp 15 jutaan,’’ jelas Jasin.

    Untuk itu, dia mengatakan Kemenag harus bisa mengubah mindset pegawainyadari paradigma proyek menjadi paradigma pelayanan publik. ’’Jangan setiap adaagenda itu lantas di kepalanya proyek-proyek dan uang-uang terus,’’ pungkasnya.(jpnn/yes)

    page 3 / 3