old.ayamarusertifikasi.co.idold.ayamarusertifikasi.co.id/downloads/files/dua ribu lima belas... ·...

RESUME PENILAIAN KINERJA PHPL

Penilaian Kinerja Pengelolaan Hutan Produksi Lestari (PHPL) Pada IUPHHK Hutan Alam

PPrroovviinnssii KKaalliimmaannttaann TTeennggaahh

1

RESUME HASIL PENILAIAN KINERJA PHPL

PADA IUPHHK-HA PT. SARI BUMI KUSUMA, BLOK S. SERUYAN KABUPATEN KATINGAN DAN KABUPATEN SERUYAN

PROVINSI KALIMANTAN TENGAH

(1) Identitas LPPHPL

a. Nama Lembaga : PT. AYAMARU SERTIFIKASI

b. Nomor Akreditasi : LPPHPL-001-IDN,

tanggal 2 September 2010

Re-akreditasi Tanggal 2 September 2014 berlaku s/d 1 September 2018

LVLK-011-IDN

Tanggal 23 November 2012

c. Alamat : KOMPLEK RUKO BRAJA MUSTIKA B-11

Lantai 1, JL. Dr. Sumeru, Bogor 16111-

INDONESIA

d. Nomor telepon/faks/E-mail : Telp. 0251-8333513, 8333515

Fax. 0251-8333593

Email : [email protected]

Website : www.ayamarusertifikasi.co.id

e. Direktur : Ir. Akhmad

f. Tim Audit : 1. Burhanudin HS, S. Hut

(Lead Auditor/Auditor Prasyarat)

2. Dwi Jatmiko F. S. Hut.

(Auditor VLK)

3. Rendi Juliandi Ruhiat S. Hut (Auditor

Produksi)

4. Dadan Darmawan S. Hut

(Auditor Ekologi)

5. Susanto Darmono, S. Sos

(Auditor Sosial)

g. Tim Pengambil Keputusan : 1. Ir. Akhmad

2. Ir. Mukit

mailto:[email protected]

http://www.ayamarucertification.wordpress.com/




2

(2) Identitas Auditee

a. Nama Pemegang IUPHHK-HA : PT. SARI BUMI KUSUMA,

Blok S. Seruyan

b. Keputusan IUPHHK-HA (Perpanjangan Izin)

- Nomor : SK.201/Kpts-II/1998

- Tanggal : Tanggal 27 Pebruari 1998

- Luas : 147.600 Ha

c. Alamat dan Nomor Telepon :

- Pusat : Jl. Laksda. Adi Sucipto Km.5.3 Sei Raya,

Pontianak 78124 Kalimantan Barat.

Telp. (0561) 721866

Fax. (0561) 721583

- Cabang : Jl. Balikpapan Raya No.14

Jakarta Pusat 10130

Telp.(021) 63863807

Fax.(021) 63863804

d. Pengurus : - Iwan Susanto (Komisaris Utama)

- Amin Susanto (Komisaris)

- Budi Darmono, SH, MCL, MSA

(Komisaris)

- Jakub Husin (Direktur Utama)

- Budijuwono Handjaja (Wakil Direktur

(Utama)

- Roesman Nilam (Direktur)

- Tri Hardjanto (Direktur)




3

(3) Ringkasan Tahapan

No. Tahapan Waktu dan Tempat Ringkasan Catatan

1. Audit Tahap I Bogor,

Tanggal 26 Januari s/d 1

Pebruari 2015

Melakukan pengumpulan dokumen, dan

penyusunan rencana kerja penilaian.

Melakukan diskusi kesiapan audit lapangan,

penetapan jadwal lapangan dan komunikasi

melalui telepon dan email.

Pelaksanaan penilaian kinerja PHPL mengacu

pada Peraturan Direktur Jenderal Bina

Usaha Kehutanan Nomor : P.14/VI-

BPPHH/2014 Tentang : Standar dan

Pedoman Pelaksanaan Penilaian Kinerja

Pengelolaan Hutan Produksi Lestari dan

Verifikasi Legalitas Kayu

2. Koordinasi dengan Instansi

Kehutanan (Entry Meeting dan Exit Meeting)

Palangkaraya,

Tanggal 2 Pebruari 2015

Melaksanakan kegiatan entry meeting Tim Auditor melapor ke Dinas Kehutanan

Provinsi Kalimantan Tengah dan BPPHP

Wilayah XII Palangkaraya.

Menjelaskan rencana penilaian kinerja PHPL

PT. Sari Bumi Kusuma, Blok Seruyan,

Provinsi Kalimantan Tengah dan Konsultasi

Publik di Desa Tanjung Paku, Kecamatan

Seruyan Hulu, Kabupaten Seruyan.

Kasongan (Kabupaten

Katingan),


Tim Auditor melapor ke Dinas Kehutanan

Katingan.

Menjelaskan rencana penilaian kinerja PHPL

PT. Sari Bumi Kusuma, Blok Seruyan,

Provinsi Kalimantan Tengah dan Konsultasi

Publik di Desa Tanjung Paku, Kecamatan

Seruyan Hulu, Kabupaten Seruyan.

Palangkaraya,


Melaksanakan kegiatan exit meeting Penyampaian pelaksanaan kegiatan penilaian

kinerja PHPL PT. Sari Bumi Kusuma, Blok

Seruyan telah selesai kepada Dinas

Kehutanan Provinsi Kalimantan Tengah dan

BPPHP Wilayah XII Palangkaraya.

Kasongan (Kabupaten

Katingan),


Penyampaian pelaksanaan kegiatan penilaian

kinerja PHPL PT. Sari Bumi Kusuma telah

selesai kepada Dinas Kehutanan Katingan.

3. Pertemuan Pembukaan Camp Nanga Nuak,


Perkenalan Tim Auditor dan penyampaian

Rencana Pelaksanaan Kegiatan Penilaian

Kinerja PHPL

Penjelasan mengenai metodologi yang akan

digunakan dalam penilaian kinerja PHPL.

Penetapan Manajemen Representif oleh PT.

Sari Bumi Kusuma, Blok Seruyan untuk

mendampingi Tim Auditor dan

penandatanganan Berita Acara Opening

Meeting.

4. Konsultasi Publik Tanggal 12 Pebruari 2015

di Balai Desa Tanjung

Paku, Kecamatan Seruyan

Hulu, Kabupaten Seruyan

Pelaksanaan kegiatan Konsultasi Publik

diselenggarakan di Balai Desa Tanjung Paku,

Kecamatan Seruyan Hulu, Kabupaten

Seruyan, pada hari Kamis, tanggal 12

Pebruari 2014.

Dihadiri sebanyak 35 orang, yang terdiri dari

Dinas Kehutanan Provinsi Kalimantan




4

No. Tahapan Waktu dan Tempat Ringkasan Catatan

Tengah, Staf Kecamatan Bukit Raya, Kepala

Desa/Sekretaris, BPD, RT, Desa Tanjung

Paku, Desa Riam Batang, Desa Tanjung

Batik, Desa Tumbang Karuei, Desa Tumbang

Kaburai, Desa Tumbang Kajamei, Desa

Tumbang Taberau, masyarakat (guru dan ibu

rumah tangga), dan Tim Auditor.

4. Verifikasi Dokumen dan Observasi

Lapangan

Tanggal 11 s/d 17

Pebruari 2015

Camp Nanga Nuak, Camp

Pembinaan Hutan, Camp

PMDH, Log pond, lokasi

desa sampel

Verifikasi dokumen legal dan laporan

pelaksanaan kegiatan di bidang prasyarat,

produksi, ekologi, sosial dan VLK.

Wawancara dengan karyawan yang

bertanggungjawab atas seluruh kegiatan di

lapangan.

Melakukan observasi, uji petik di lapangan

(Blok RKT dan Logpond) serta Desa sekitar

PT. Sari Bumi Kusuma Blok S. Seruyan (Desa

Tanjung Paku, Kecamatan Seruyan Hulu

Kabupaten Seruyan, Desa Tanjung Batik,

Keruai, Tumbang Kajamei dan Tumbang

Kaburai Kecamatan Bukit Raya dan Desa

Kiham Batang Kecamatan Katingan Hulu

Kabupaten Katingan Provinsi Kalimantan

Tengah serta Desa Belaban Ella Kecamatan

Menukung dan Kantor Kecamatan Menukung

Kabupaten Melawi Provinsi Kalimantan

Barat).

Melakukan klarifikasi temuan lapangan

5. Pertemuan Penutup Camp Nanga Nuak,


Melengkapi data-data yang belum dipenuhi

oleh auditi

Penyampaian hasil verifikasi dokumen dan

gambaran kinerja PHPL PT. Sari Bumi

Kusuma.

Penandatangan Berita Acara Pertemuan

Penutup (Closing Meeting) dan Penilaian

Kinerja PHPL.

6. Pengambilan Keputusan Bogor

Berdasarkan nilai hasil perhitungan kinerja

aktual, PT. Sari Bumi Kusuma, Blok Seruyan,

Provinsi Kalimantan Tengah memiliki nilai

kinerja aktual sebesar 61 dari total nilai

maksimal kinerja sebesar 66. Dengan

demikian pencapaian kinerja PHPL PT. Sari

Bumi Kusuma, Blok Seruyan adalah 92,42%

atau masuk dalam kinerja dengan predikat

“BAIK”, yaitu apabila total nilai verifier yang

dicapai antara >80% dari kemungkinan total

nilai maksimum yang dapat dicapai, tanpa

ada verifier dominan yang bernilai buruk.

Atas dasar itu PT. Sari Bumi Kusuma, Kalbar

berhak memperoleh sertifikat PHPL dari

LPPHPL PT. Ayamaru Sertifikasi dengan No.

Sertifikat : 33/A-SERT-PHPL/III/2015,

berlaku sejak tanggal 19 Maret 2015 s/d 18

Maret 2020.




5

(4) Resume Hasil Penilaian

No. Kriteria dan Indikator Nilai Ringkasan Justifikasi

1. PRASYARAT

1. 1. Kepastian Kawasan Pemegang IUPHHK-HA BAIK Tersedia kelengkapan dokumen legal terkait

dengan pendirian perusahaan dan perolehan ijin

usaha pemanfaatan hasil hutan kayu dan

dokumen administrasi tata batas.

PT. SBK telah merealisasikan tata batas temu

gelang, dengan panjang 317.645,23 meter. Areal

tersebut berbatasan dengan PT. Meranti Mustika,

PT. Erna Djuliawati, Hutan Lindung dan Taman

Nasional Bukit Baka- Bukit Raya.

Tidak terdapat konflik batas dengan pihak

lain/perusahaan/pemegang izin lainnya.

Terdapat perubahan areal kerja dari semula

fungsi hutan terdiri dari : hutan produksi terbatas

dan hutan produksi menjadi : (a) Hutan Produksi

terbatas seluas 130.747 ha, (b) Hutan Produksi

Konversi seluas 13.619 ha, (c) Areal Penggunaan

Lain 3.248 ha. Perusahaan belum mengusulkan

perubahan perencanaan, karena areal yang

mengalami perubahan fungsi kawasan hutan,

berada di luar blok RKUPHHK Berbasis IHMB

Periode 2011 – 2020 (tidak diverifikasi/not

applicable).

Tidak terdapat penggunaan kawasan di luar

sektor kehutanan (tidak diverifikasi/not

applicable).

1. 2. Komitmen Pemegang IUPHHK-HA BAIK Terdapat dokumen visi, misi dan tujuan

perusahaan yang legal dalam dokumen corporate

statement. Visi, misi dan tujuan perusahaan

dinilai telah sesuai dengan kerangka PHPL.

Terdapat dokumen sosialisasi visi dan misi

perusahaan kepada karyawan dan dan

masyarakat (Desa Tumbang Taberau, Desa Riam

Batang, Desa Tanjung Batik, Desa Tumbang

Karuei, Desa Tumbang Kajamei). Berita acara

yang dibuat diketahui oleh para pihak.

PT. SBK telah merealisasikan visi dan misi di

lapangan, sebagaimana tergambar dalam kinerja

masing-masing aspek.

1. 3. Jumlah dan kecukupan tenaga profesional

bidang kehutanan pada seluruh tingkatan

untuk mendukung pemanfaatan,

implementasi, penelitian, pendidikan dan

latihan

SEDANG Jumlah sarjana kehutanan sebanyak 12 orang,

10 orang diantaranya merangkap GANIS PHPL.

Pada kualifikasi GANIS PHPL dari kebutuhan

sebanyak 42 orang terealisasi sebanyak 37 orang

atau tercapai 88,09% jika berdasarkan kuantitas,

tetapi jika berdasarkan pemenuhannya (tidak

memperhitungkan kelebihan sesuai

kebutuhannya), maka pemenuhan tenaga teknis

kehutanan dengan kualifikasi GANIS PHPL

sebesar 66,67%.

Rata-rata realisasi peningkatan kompetensi

dalam 5 tahun terakhir adalah 192,31%. Jika

menggunakan rencana yang terealisasi

seluruhnya dinilai 100%, maka realisasi

peningkatan kompetensi SDM rata-rata dalam 5

tahun terakhir adalah 78,37%.




6


Terdapat kelengkapan dokumen

ketenagakerjaan, seperti laporan bulanan tenaga

kerja, Surat Perjanjian Kerja (SPK), Perjanjian

Kerja Waktu Tertentu (PKWT), jenjang karir, slip

gaji karyawan, Peraturan Perusahaan, Prosedur

K3, Daftar Peralatan K3, Catatan Kecelakaan

Kerja.

Tidak tersedia dokumen bukti setor iuran

jamsostek/BPJS periode September 2014 s/d

Januari 2015

1. 4. Kapasitas dan mekanisme untuk

perencanaan, pelaksanaan, pemantauan

periodik, evaluasi dan penyajian umpan

balik mengenai kemajuan pencapaian

(kegiatan) IUPHHK-HA

SEDANG Terdapat struktur organisasi dan job description

yang telah disahkan oleh Direktur Utama PT. SBK

Blok Seruyan dengan Nomor:05/PH/PTK/I/2015,

tanggal 5 Januari 2015. Terdapat perbedaan

antara struktur organisasi dalam RKTUPHHK

2015 dengan Keputusan Direktur Utama.

Struktur organisasi dan job description dinilai

sebagian yang sesuai dengan kerangka PHPL.

Terdapat perangkat sistem informasi manajemen

yang digunakan dalam rangka pengelolaan hutan

produksi lestari dan Keputusan Direktur Utama

Nomor: 08/PH/PTK/I/2015 tanggal 7 Januari

2015, tentang Pembentukan Tim Pengelola

Sistem Informasi Manajemen PT. Sari Bumi

Kusuma.

Tim SPI yang bersifat intern (lingkup camp) dan

bukan struktur di bawah direksi dinilai belum

efektif dalam mengontrol semua tahapan

kegiatan.

Terdapat sebagian bukti tindakan pencegahan

dan koreksi melalui “Laporan Monev Kegiatan

Operasional Pengelolaan” yang disampaikan

kepada Camp Manager. Laporan tersebut belum

dilengkapi tata waktu perbaikan dan PIC yang

bertanggungjawab dalam proses perbaikan..

1. 5. Persetujuan atas dasar informasi awal

tanpa paksaan (PADIATAPA)

BAIK Terdapat kegiatan sosialisasi kegiatan

pengelolaan hutan (RKT) dihadiri oleh unsur

masyarakat dan ditandatangani oleh kedua

belah pihak, yaitu antara perusahaan dengan

unsur masyarakat/tokoh masyarakat dan

perangkat desa/kepala desa. Secara eksplisit

persetujuan tidak tertuang dalam berita acara.

Bahwa atas pertimbangan rencana penebangan

telah diketahui oleh para pihak, maka dinilai

proses penebangan telah disetujui secara implisit

oleh masyarakat. Bukti tersebut dapat dilihat

dari kegiatan penebangan di RKT 2011 s/d 2014

yang sudah berjalan, dan RKT 2015 yang

dipindahkan ke lokasi RkT 2016. Proses persetujuan para pihak dapat diverifikasi

melalui berita acara pelaksanaan tata batas yang

telah ditandatangani para pihak, seperti PT. SBK,

perusahaan lain yang berbatasan langsung yaitu

PT. Erna Djuliawati dan PT. Meranti Mustika,

pihak kecamatan/desa terkait dan Balai

Pemantapan Kawasan Hutan (BPKH) Wilayah V

Banjar Baru, selaku instansi yang berwenang

terhadap pelaksanaan tata batas hutan

lindung/taman nasional/suaka .




7


Sosialisasi program PMDH dilaksanakan hanya di

dua kabupaten, yaitu Katingan dan Seruyan,

rekaman proses penyusunan melalui penyuluh

lapangan tidak dapat ditunjukkan. Sosialisasi

program PMDH, proses penyusunan dan

pelaksanaan CSR/CD/PMDH baru dari sebagian

pihak (wilayah Kabupaten Melawi tidak

terdokumentasi).

Secara eksplisit persetujuan terhadap kawasan

lindung tidak tersaji dalam berita acara yang

ditandatangani para pihak. Namun secara de

facto masyarakat mengakui keberadaannya. Hal

ini dapat dilihat kondisi kawasan lindung masih

terjaga dengan baik.

2. PRODUKSI

2. 1. Penataan areal kerja jangka panjang dalam

pengelolaan hutan lestari

BAIK Terdapat dokumen dokumen RKUPHHK-HA

Berbasis IHMB Periode Tahun 2011 -2020 yang

telah disetujui oleh pejabat yang berwenang dan

disusun berdasarkan data Hasil IHMB dan tidak

terdapat peringatan terkait pemenuhan

kewajiban RKU.

Terdapat bukti implementasi Penataan Areal

Kerja (PAK) di lapangan, Pada RKT 2011 sampai

dengan RKT 2015. Terdapat kesesuaian

implementasi PAK pada sebagian besar blok

tebangan dengan RKUPHHK/RPKH (80% blok

tebangan telah sesuai)

Kegiatan pemeliharaan batas blok dan petak

pada RKT 2011 sampai dengan RKT 2015 dapat

dibuktikan di lapangan, kondisi tanda batas pada

batas blok dan petak seluruhnya terlihat dengan

jelas di lapangan,

2. 2. Tingkat pemanenan lestari untuk setiap

jenis hasil hutan kayu utama dan nir kayu

pada setiap tipe ekosistem

BAIK Tersedia lengkap data potensi yang tersaji dalam

Laporan IHMB dengan kelengkapan petanya,

data potensi hasil Inventarisasi Tegakan Hasil

Penebangan (ITSP) pada areal TPTI dan

inventarisasi hutan pada areal TPTJ 3 (tiga)

tahun terakhir dengan kelengkapan peta

topografi dan komposisi pohon hasil cruising

100% dengan skala 1 : 1.000.

Terdapat data pengukuran riap untuk seluruh

tipe ekosistem yang ada di areal kerjanya berupa

hasil pengukuran PUP pada areal TPTI dan TPTJ.

Data hasil pengukuran tersebut sudah dilakukan

analisis.

Terdapat bukti perusahaan untuk melakukan

analisis data potensi hasil IHMB dan pengukuran

PUP untuk menyusun JTT sendiri pada dokumen

RKU berbasis IHMB periode tahun 2011-2020,

dan telah melakukan pengukuran dan data riap

pada PUP secara periodik namun belum

menyampaikan laporan hasilnya.




8


2. 3. Pelaksanaan penerapan tahapan sistem

silvikultur untuk menjamin regenerasi

hutan

BAIK Tersedia SOP seluruh tahapan kegiatan sistem

silvikultur TPTI dan TPTJ tersedia lengkap dan

isinya telah sesuai dengan pedoman pelaksanaan

atau ketentuan teknis.

Terdapat implementasi SOP seluruh tahapan

kegiatan silvikultur TPTI dan TPTJ untuk seluruh

tahapan kegiatan di lapangan dan dalam

pelaksanaannya di lapangan telah sesuai dengan

SOP dan intruksi kerja yang dibuat.

Terdapat pohon inti dan pohon yang disisakan

(tidak ditebang) dari jenis-jenis komersial pada

areal bekas tebangan dengan sistem silvikultur

TPTI dan TPTJ, rata - rata masih di atas

standarnya yaitu ≥ 25 batang /hektar, dinilai

mampu menjamin terjadinya kelestarian

pemanenan hasil pada rotasi ke-2.

Ketersediaan permudaan tingkat tiang pada areal

TPTI dan TPTJ RKT 2010 sampai dengan RKT

2014 berada di atas standarnya yaitu ≥ 100

batang tiang/hektar atau jumlah kesetaraannya

400 batang pancang/hektar dinilai mampu

menjamin terjadinya kelestarian pemanenan

hasil pada rotasi ke-3.

2. 4. Ketersediaan dan penerapan teknologi

ramah lingkungan untuk pemanfaatan hasil

hutan kayu

BAIK Terdapat prosedur pemanfaatan hutan ramah

lingkungan berupa SOP Reduced Impact Logging

(RIL), serta SOP lainnya pada tahap kegiatan

sistem silvikultur TPTI dan TPTJ yang diterapkan

dan dinilai telah sesuai dengan karakteristik

kondisi setempat.

Terdapat penerapan teknologi ramah lingkungan

pada 3 atau lebih tahapan kegiatan pemanenan

hasil di lapangan yaitu pada tahap perencanaan

pemanenan, kegiatan pemanenan, pasca

pemanenan dan tahap monitoring dan evaluasi.

Tingkat kerusakan tegakan tinggal Blok RKT

2010 sampai dengan RKT 2014, tingkat

kerusakan rata - rata untuk semua tingkatan

permudaan (semai, pancang, tiang dan pohon)

pada areal tebangan dengan sistem silvikultur

TPTI dan TPTJ ≤ 15 %.

Dalam lima tahun terakhir (RKT 2010 sampai

dengan RKT 2014) rata-rata faktor eksploitasi

pada kegiatan pemanenan adalah 0,84 atau nilai

FE masih di atas standarnya yaitu FE ≥ 0,70.

2. 5. Realisasi penebangan sesuai dengan

rencana kerja penebangan/ pemanenan/

pemanfaatan pada areal kerjanya

SEDANG Terdapat okumen RKT yang disusun berdasarkan

RKU dan disahkan oleh pejabat yang berwenang

atau yang disahkan secara self approval lebih

dari 50 %.

Terdapat peta kerja yang menggambarkan areal

yang boleh ditebang /dipanen /dimanfaatkan/

dipelihara beserta areal yang ditetapkan sebagai




9


kawasan lindung, tetapi belum seluruhnya sesuai

dengan RKU yang disahkan oleh pejabat yang

berwenang.

Terdapat implementasi peta kerja di lapangan,

berupa penandaan batas pada seluruh blok

tebangan/dipanen/dimanfaatkan/ ditanam/

dipelihara beserta areal yang ditetapkan sebagai

kawasan lindung.

Realisasi volume tebangan sejak RKT 2011

sampai tahun RKT 2014 rata-rata kurang dari

70% atau lebih dari 105 % dari rencana

tebangan tahunan dan lokasi kegiatan

penebangan telah sesuai dengan RKT yang telah

disahkan.

2. 6. Kesehatan finansial perusahaan dan

tingkat investasi dan reinves tasi yang

memadai dan memenuhi kebutuhandalam

pengelolaan hutan, administrasi, penelitian

dan pengemba-ngan, serta peningkatan

kemampuan SDM

SEDANG Dalam kurun waktu 2010 sampai dengan 2013,

kesehatan finansial PT. SBK dalam kondisi tidak

sehat. Berdasarkan hasil analisa menunjukkan

bahwa pada rasio likuiditas < 100 %, rasio

solvabilitas 100-150%, dan rentabilitas : negatif.

Catatan kantor akuntan publik atas laporan

keuangan tahun buku terakhir yang berakhir 31

Desember 2013 dan 2012, menyatakan opini

bahwa laporan keuangan telah menyajikan wajar

dengan pengecualian.

Fakta keuangan menunjukkan adanya trend

peningkatan biaya yang telah dialokasikan dalam

kegiatan pengelolaan hutan, dimana hal ini

setidaknya dapat memberikan gambaran

kekuatan financial perusahaan. Tetapi dengan

norma yang mensyaratkan laporan keuangan

yang dibuat sesuai dengan Pedoman Pelaporan

Keuangan Pemanfaatan Hutan Produksi (yang

telah diaudit oleh akuntan publik), maka pada

verifier ini dinilai “Buruk”.

Alokasi dana untuk seluruh kegiatan, kurang

proporsional untuk seluruh bidang kegiatan

terdapat selisih antara proporsi pembiayaan

tertinggi dengan terendah adalah 28,17%.

Realisasi kegiatan fisik di lapangan cenderung

lancar, sekaligus juga memberikan gambaran

mengenai persentase besarnya pendanaan untuk

teknis kehutanan di lapangan dengan tata waktu

yang sesuai dengan tahapan kegiatan.

Rata-rata realisasi modal yang ditanamkan

(kembali) ke hutan dalam bentuk kegiatan

pembinaan hutan, perlindungan hutan dan

penanaman tanah kosong mencapai ≥ 80%

Realisasi fisik penanaman /pembinaan hutan

(luas dan kualitas tegakan) mencapai >80% dari

yang direncanakan.




10


3. EKOLOGI

3. 1. Keberadaan kemantapan dan kondisi

kawasan dilindungi pada setiap tipe hutan

SEDANG Penataan areal dialokasikan beberapa kawasan

lindung dengan luas seluruhnya 12.624,81 Ha.

Sebagian areal kawasan lindung belum sesuai

dengan kondisi biofisiknya.

Perusahaan mempunyai capaian persentase

penandaan kawasan lindung sebesar 60,65 %

dari yang seharusnya dilakukan.

Berdasarkan citra landsat lebih dari 86,24 %

masih berpenutupan hutan

Para pihak telah megakui keberadaan kawasan

lindung.

Laporan pengelolaan terhadap kawasan lindung

belum seluruhnya terdokumentasi dengan baik.

3. 2. Perlindungan dan pengamanan hutan BAIK Prosedur yang tersedia telah sesuai dengan

potensi gangguan yang mungkin terjadi di

lapangan.

Sarana dan prasarana pengamanan telah seuai

dengan ketentuan dan berfungsi dengan baik.

Tersedia SDM perlindungan dan pengamanan

hutan sebanyak 42 orang, baru sebagian personil

yang telah mengikuti pelatihan sebagai

Satpamhut.

kegiatan perlindungan hutan yang dilakukan

berupa upaya preventif dan refresif, seperti

monitoring lalu lintas koridor, pemasangan papan

himbauan, patrol dan penyuluhan.

3. 3. Pengelolaan dan pemantauan dampak

terhadap tanah dan air akibat pemanfaatan

hutan

BAIK Tersedia prosedur pengelolaan yang mencakup

seluruh dampak terhadap tanah dan air akibat

pemanfaatan hutan.

Terdapat sarana prasaranana untuk pengelolaan

dan pemantauan lingkungan dan berfungsi

dengan baik.

Jumlah dan kualifikasi personal bagian

lingkungan 50 % telah mencukupi.

Terdapat implementasi kegiatan pengelolaan

lingkungan berupa vegetatif dan teknik sipil.

Kegiatan yang telah direalisasikan dalam upaya

pemantauan adalah pengukuran besaran erosi

dengan metoda stick ukur, pemantauan iklim

mikro, debit air dan pengukuran kualitas air.

Terdapat indikasi terjadinya dampak yang besar

dan penting terhadap tanah dan air tetapi ada

upaya pengelolaan dampak sesuai ketentuan.

3. 4. Identifikasi spesies flora dan fauna yang

dilindungi dan/ atau langka (endangered),

jarang (rare), terancam punah

(threatened) dan endemik

BAIK Terdapat -prosedur untuk kegiatan identifikasi

flora dan fauna yang dilindungi.

Telah melakukan kegiatan identifikasi dan

inventarisasi flora dan fauna, namun untuk jenis

flora belum seluruhnya dipilah berdasarkan

status dilindungi/khas.




11


3. 5. Pengelolaan Flora untuk:

1. Luasan terten tu dari hutan produksi

yang tidak terganggu, dan bagian yang

tidak rusak.

2. Perlindungan terhadap species flora

dilindungi dan/ atau jarang langka dan

terancam punah dan endemik

BAIK SOP tersedia dan telah memuat tujuan, ruang

lingkup, definisi, referensi dan tahapan

pelaksanaan kegiatan dan penanggungjawab

kegiatan.

Kegiatan pengelolaan flora telah dilakukan

seluruhnya sesuai dengan perencanaan.

Terdapat gangguan terhadap flora dilindungi,

tetapi ada upaya penanggulangan gangguan oleh

pemegang izin.

3. 6. Pengelolaan Fauna untuk:

1. Luasan tertentu dari hutan produksi

yang tidak terganggu, dan bagian yang

tidak rusak.

2. Perlindungan terha dap species fauna

dilidungi dan/ atau jarang, langka,

terancam punah dan endemik

BAIK SOP tersedia dan telah memuat tujuan, ruang

lingkup, definisi, referensi dan tahapan

pelaksanaan kegiatan dan penanggungjawab

kegiatan.

Kegiatan pengelolaan fauna telah dilakukan

seluruhnya sesuai dengan perencanaan.

Terdapat gangguanterhadap fauna dilindungi,

tetapi ada upaya penanggulangan gangguan oleh

pemegang izin.

4. SOSIAL

4. 1. Kejelasan deliniasi kawasan operasional

perusahaan/ pemegang izin dengan

kawasan masyarakat hukum adat dan/atau

masyarakat setempat

BAIK Terdapat kelengkapan dokumen/laporan

mengenai pola penguasaan dan pemanfaatan

SDA/SDH setempat, identifikasi hak-hak dasar

masyarakat hukum adat dan/atau masyarakat

setempat, dan rencana pemanfaatan SDH oleh

pemegang izin.

Terdapat standar operasional prosedur (SOP)

tentang mekanisme pemetaan parsipatori,

monitoring perladangan masyarakat di areal PT.

SBK Blok Seruyan, penyelesaian keluhan

karyawan, Pemberian kompensasi, Penyampaian

Keluhan masyarakat dan resolusi konflik dengan

masyarakat yang legal, lengkap dan disepakati

para pihak.

Tersedia mekanisme pengakuan hak-hak dasar

masyarakat adat dan masyarakat setempat yang

legal, lengkap dan jelas dalam perencanaan

pengelolaan sumber daya hutan.

Dalam dokumen Identifikasi Hak-Hak Tradisional

dan Kawasan Tradisional Masyarakat dipaparkan

nama-nama situs keramat di desa binaan.

Terdapat penandaan situs keramat berupa

pemasangan papan nama situs (tajahan, dll) di

desa-desa binaan namun belum dibuatkan BAP

pelaksanaannya.

Terdapat persetujuan para pihak atas luas dan

batas areal kerja serta terdapat konflik dengan

Desa Tumbang Kaburai atas klaim hutan adat,

serta menilai perusahaan masih mampu

mengelola konflik dengan baik.




12


4. 2. Implementasi tanggung jawab sosial

perusahaan sesuai dengan peraturan dan

perundangan yang berlaku.

BAIK PT. SBK Blok Seruyan memiliki dokumen yang

lengkap menyangkut pemenuhan tanggungjawab

social.

Terdapat mekanisme pemenuhan kewajiban

sosial yang lengkap, jelas dan legal seperti:

mekanisme resolusi konflik, peningkatan peran

serta dan ekonomi masyarakat melalui

identifikasi hak-hak dan kawasan tradisional

masyarakat, pemanfaatan HHBK, kajian/survey

social serta bantuan kendaraan, bantuan

pelayanan pendidikan, dan bantuan pelayanan

kesehatan.

PT. SBK Blok Seruyan telah melakukan

Penyuluhan dan Sosialisasi Larangan Kegiatan

Perburuan Satwa Dilindungi, Larangan

Kepemilikan Senjata Api Tanpa Ijin serta

Antisipasi Kebakaran Hutan/Lahan Akibat

Kegiatan Perladangan serta sosialisasi Kegiatan

Pengelolaan Hutan RKT 2011 s/d 2015.

PT. SBK Blok Seruyan telah merealisasikan

pemenuhan kewajiban sosial seperti: bantuan

pelayanan kendaraan, bantuan pendidikan

(beasiswa, guru honor dan sarana-prasarana),

bantuan pelayanan kesehatan masyarakat desa

dan lain-lain.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki dokumen dan

laporan pemenuhan kewajiban sosial kepada

masyarakat adat dan masyarakat setempat

termasuk kesepakatan penyelesaian klaim

masyarakat Desa Tumbang Kaberau disertai

Surat Pernyataan 2011 s/d 2014. Namun belum

ada BAP pelaksanaan acara adat setiap buka RKT

dan belum ada bukti tanda terima laporan

Kegiatan PMDH dari instansi terkait.

4. 3. Ketersedia an mekanisme dan implementasi

distribusi manfaat yang adil antar para

pihak

BAIK PT. SBK Blok Seruyan memiliki kelengkapan

data dan informasi masyarakat hukum adat

dan/atau masyarakat setempat yang terlibat,

tergantung, terpengaruh oleh aktifitas

pengelolaan SDH.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki mekanisme

peningkatan peran serta dan peningkatan

ekonomi masyarakat yang lengkap, jelas dan

legal.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki dokumen

perencanaan mengenai peningkatan peran serta

dan aktivitas ekonomi namun belum lengkap.

Implementasi peningkatan peran serta dan

aktivitas ekonomi yang dilakukan PT. SBK Blok

Seruyan sebagian besar telah terealisasi.

Sebagian besar pelaksanaan distribusi insentif

kepada para pihak telah terealisasi, kecuali bukti

setor iuran jamsostek yang tidak sesuai tata

waktu.




13


4. 4. Keberadaan mekanisme resolusi konflik

yang handal

BAIK PT. SBK Blok Seruyan telah memiliki mekanisme

resolusi konflik yang lengkap dan jelas.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki penilaian dampak

sosial, pemetaan potensi konflik di areal PT. SBK

Blok Seruyan, peta potensi konflik, pedoman

pemetaan potensi dan resolusi konflik,

monitoring perkembangan potensi permasalahan

sosial di desa-desa binaan periode 2011 s/d

2014.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki struktur

organisasi PMDH serta tenaga teknis kelola sosial

dan melibatkan para pihak dalam menyelesaikan

masalah sosial maupun konflik sosial dengan

masyarakat seperti tokoh adat (Tumenggung dan

Dewan Adat Kecamatan, pengurus adat desa),

Pemerintahan Desa dan Kecamatan, dan instansi

terkait, serta pendanaan yang cukup untuk

mengelola konflik.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki dokumen konflik

dan penyelesaian konflik yang lengkap dan jelas.

4. 5. Perlindungan, Pengembangan dan

Peningkat an kesejahteraan Tenaga Kerja

BAIK PT. SBK Blok Seruyan telah merealisasikan

seluruh hubungan industrial seperti terdapat

Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang didaftarkan

ke Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi

Kabupaten Katingan tahun 2015, Serikat Pekerja

Kahut periode 2014-2018, Surat Perjanjian Kerja

dengan karyawan, upah tenaga kerja sesuai

UMSP tahun 2011 s/d 2015, peraturan

perusahan periode 2014 s/d 2015, Kartu

kepesertaan Jamsostek 2013 dan 2014.

Terdapat bukti perencanaan pengembangan

kompetensi karyawan yang telah sesuai dengan

kebutuhan operasional dan telah merealisasikan

seluruh rencana pelatihan baik secara eksternal

maupun internal (in house training).

PT SBK Blok Seruyan telah memiliki mekanisme

standar jenjang karir karyawan PT. SBK Blok

Seruyan dan telah diimplementasikan sebagian.

PT. SBK Blok Seruyan telah

mengimplementasikan fasilitas tunjangan

kesejahteraan karyawan seperti mess, klinik,

Jamsostek, sarana ibadah, sarana olah raga,

kantor dan peralatan kantor, termasuk

komunikasi dan transportasi karyawan.

Perusahaan belum memenuhi pembayaran iuran

jamsostek secara tepat waktu.




14


5.

VERIFIKASI LEGALITAS KAYU

Prinsip 1. Kepastian areal IUPHHK-HA, IUPHHK-HT, IUPHHK-RE dan Hak Pengelolaan

K1.1. Areal unit manajemen hutan terletak di kawasan hutan produksi.

1.1.1. Pemegang izin mampu menunjukkan

keabsahan Izin Usaha Pemanfaatan Hasil

Hutan Kayu (IUPHHK) dan izin lain yang

berada dalam kawasan hutan yang

dikelola IUPHHK

Memenuhi Keputusan Menteri Kehutanan Nomor 201/Kpts-

II/1998, tanggal 27 Pebruari 1998 Tentang

Pemberian Hak Pengusahaan Hutan Tanaman

Industri dengan Sistem Tebang Pilih dan Tanam

Jalur (HPHTI-TPTJ). Keputusan tersebut

dilengkapi dengan Lampiran Peta dan sesuai

dengan Peta Tata Guna Kesepakatan (TGHK)

Provinsi Kalimantan Tengah.

PT. SBK telah memenuhi kewajiban iuran

IUPHHK yang telah disetor oleh PT. SBK ke

Rekening Penerima atas nama Bendaharawan

Penerima Setoran IIUPH pada Bank Mandiri

Jakarta Gedung Pusat Kehutanan Nomor

102.0004.203870. Jumlah iuran yang disetor PT.

SBK telah sesuai dengan Surat Perintah

Pembayaran Iuran Izin Usaha Pemanfaatan Hasil

Hutan Kayu pada Hutan Alam Nomor S.637/VI-

BIKPHH/2008, tanggal 17 November 2008, yaitu

sebesar Rp. 8.373.000.000,-.

Tidak terdapat penggunaan kawasan di luar

sector kehutanan.

Prinsip 2. Memenuhi sistem dan prosedur penebangan yang sah

K2.1. Pemegang izin memiliki rencana penebangan pada areal tebangan yang disahkan oleh pejabat yang

berwenang.

2.1.1. RKUPHHK/ RPKH dan Rencana Kerja

Tahunan (RKT/ Bagan Kerja/RTT)

disahkan oleh yang berwenang.

Memenuhi Terdapat dokumen RKUPHHK-HA yang telah

disahkan berdasarkan Keputusan Menteri

Kehutanan Nomor: SK.20/VI-BUHA/2011, tanggal

14 Maret 2011, lengkap dengan lampiran peta

skala 1:100.000.

Terdapat dokumen RKTUPHHK-HA 2014 yang

disusun berdasarkan RKU, dan disahkan secara

self approval oleh Direktur Utama, dengan

Nomor: 06/SBK/Kpts/Direksi/XII/2013, tanggal

31 Desember 2013.

Terdapat dokumen RKTUPHHK-HA 2015 yang

disusun berdasarkan RKU, dan disahkan oleh

Kepala Dinas Kehutanan Provinsi Kalimantan

Tengah, dengan Nomor: 522.1.300/678/Dishut,

tanggal 31 Desember 2014.

Terdapat Peta Lampiran dokumen RKT Tahun

2014 dan Tahun 2015 yang telah disahkan

(lembar 1, 2, dan 3) dengan skala 1:50.000

Terdapat Peta RKT yang menunjukkan areal

yang tidak boleh untuk ditebang (dilindungi) dan

areal yang merupakan lokasi blok tebangan.

Terdapat implementasi penandaan pada kawasan

yang tidak boleh ditebang, seperti Buffer Zone

Hutan Lindung, Sempadan Sungai, Areal

Konservasi, Kawasan Pelestarian Plasma Nutfah

(KPPN) dengan warna biru, serta penandaan

berupa papan informasi batas blok dan patok




15


informasi antar petak tebangan.

Bukti implementasi di lapangan terhadap areal

yang merupakan batas lokasi penebangan

berupa papan informasi blok areal kerja

tebangan produksi dan terdapat penandaan

batas berupa poletan warna merah pada patok

atau pohon sepanjang rintisan.

K2.2. Adanya rencana kerja yang sah

2.2.1. Pemegang izin hutan mempunyai

rencana kerja yang sah sesuai dengan

peraturan yang berlaku.

Memenuhi Terdapat dokumen RKUPHHK-HA yang telah

disahkan berdasarkan Keputusan Menteri

Kehutanan Nomor: SK.20/VI-BUHA/2011, tanggal

14 Maret 2011, lengkap dengan lampiran peta

skala 1:100.000.

Prinsip 3. Keabsahan perdagangan atau pemindahtanganan kayu bulat

K3.1. Pemegang izin menjamin bahwa semua kayu yang diangkut dari Tempat Penimbunan Kayu (TPK) hutan ke

TPK Antara dan dari TPK Antara ke industri primer hasil hutan (IPHH)/pasar, mempunyai identitas fisik dan

dokumen yang sah

3.1.1. Seluruh kayu bulat yang

ditebang/dipanen atau yang dipanen/

dimanfaatkan telah di-LHPkan

Memenuhi Petugas Pembuat LHP untuk RKT 2014

ditetapkan melalui, Keputusan Kepala Dinas

Kehutanan Provinsi Kalimantan Tengah, Nomor :

522.2.108/334/ Dishut, tanggal 8 April 2014.

Petugas Pembuat LHP sesuai dengan Keputusan

Dinas Provinsi Kalimantan Tengah No.

03/PH/PTK/I/2015, tanggal 5 Januari 2015

(Yohanes, No. Reg. 01093-12/PKB-R/XVIII/2014;

Bangun Dewi Prasetyo, No. Reg. 0355-12/PKB-

R/XVIII/2012; Suriadi, No. Reg. 01095-12/PKB-

R/XVIII/2014; dan Edi Susilo, No. Reg. 00713-

12/PKB-R/XVIII/2013).

Dokumen tersebut telah disahkan oleh Pejabat

Pengesah Laporan Hasil Penebangan/Produksi

(P2LHP) di Dinas Kehutanan dan Perkebunan

Kabupaten Katingan, Provinsi Kalimantan Barat

(Tusie A.Rahu, SE, No. Reg. 00348-12/WAS-PKB-

R/XVIII/2012; Yosep W Palampang, S.Hut, No.

Reg. 00639-12/WAS-PKB-R/XVIII/2014; Yulianto,

A.Md, No. Reg. 00379-12/WAS-PKB-

R/XVIII/2012). Dan Dokumen tersebut telah

disahkan oleh Pejabat Pengesah Laporan Hasil

Penebangan/Produksi (P2LHP) di Dinas

Kehutanan dan Perkebunan Kabupaten Seruyan,

Provinsi Kalimantan Barat (Limhard, No. Reg.

00569-12/WAS-PKB-R/XVIII/2013; Iskandar, No.

Reg. 00680-12/WAS-PKB-R/XVIII/2014; Kalvin,

S.Hut; No. Reg. 00649-12/WAS-PKB-

R/XVIII/2014).

Pemeriksaan atas kesesuaian antara fisik kayu

dengan dokumen LHP dan LHC dinilai telah

sesuai dari segi jenis pohon, nomor petak, nomor

batang, nomor pohon. Dari hasil uji petik yang

dilaksanakan diketahui bahwa identitas log kayu

bulat dan tunggak tersebut dapat dilacak balak

atau tertera pada dokumen tata usaha kayu

(buku ukur dan dokumen LHP) yang telah dibuat




16


dan disahkan oleh petugas dan pejabat yang

berwenang.

3.1.2. Seluruh kayu yang diangkut keluar areal

izin dilindungi dengan surat keterangan

sahnya hasil hutan.

Memenuhi Dari hasil penelusuran dokumen Penata Usahaan

Hasil Hutan Kayu (PUHH) menunjukkan bahwa

seluruh kayu yang ke luar areal izin telah

dilindungi oleh surat keterangan sahnya hasil

hutan sesuai dengan ketentuan.

Berdasarkan hasil pemeriksaan dokumen surat

keterangan sahnya hasil hutan PT. SBK,

menunjukkan bahwa seluruh kayu yang diangkut

dari TPK Hutan Km. 94, Km. 64, Km. 43, Km. 54,

Ke TPK Antara (Log pond) Popay dilindungi

dengan Surat Keterangan Sah Kayu Bulat

(SKSKB) dilengkapi lampiran DKB. Sedangkan

Kayu Bulat yang diangkut dari TPK Antara (Log

pond) Popay ke Industri IUIPHHK PT. Sari Bumi

Kusuma dilindungi dokumen Faktur Angkutan

Kayu Bulat (FA-KB) dilengkapi lampiran DKB-FA.

3.1.3. Pembuktian asal usul kayu bulat (KB)

dari pemegang IUPHHK-HA/ IUPHHK-

HT/ IUPHHK-RE/Peme gang Hak

Pengelolaan

Memenuhi Tanda-tanda PUHH pada kayu bulat yang

diterapkan PT. SBK, yaitu : Pemasangan Label

/Barcode SIPUHH On Line, Pahatan yang

mencantumkan Periode LHP, Nomor Petak,

Nomor Pohon, Diameter rata-rata, Panjang, dan

Jenis.

Berdasarkan hasil identifikasi tanda-tanda PUHH

yang tertera pada log/kayu bulat tersebut maka

sumber log dapat dilacak secara dokumentasi

dari: Buku Ukur, Dokumen LHP, Dokumen

SKSKB.

3.1.4. Pemegang izin mampu membukti kan

adanya catatan angkutan kayu ke luar

TPK

Memenuhi Dari penelusuran dokumen Tata Usaha Kayu

(TUK), diketahui bahwa kayu yang diangkut dari

Tempat Penimbunan Kayu (TPK Hutan) ke TPK

Antara dan dari TPK Antara ke industri primer

hasil hutan dan atau pedagang kayu bulat telah

dibuatkan atau dilengkapi dengan dokumen

SKSKB dan FA-KB beserta lampirannya.

Seluruh dokumen SKSKB tersebut telah

ditandatangani (disahkan) oleh Petugas Penerbit

dan Pengesah SKSKB. P2SKSKB tersebut

diangkat berdasarkan Surat Keputusan Direktur

PT. Sari Bumi Kusuma No. 01/PH/PTK/I/2015

tanggal 05 Januari 2015, atas nama: Sdr.

Sriyono, No. Reg. 00367-12/PKB-R/XVIII/2012

dan Sdr. Jamri, No. Reg. 1094-12/PKB-

R/XVIII/2012 untuk lokasi wilayah di TPK Hutan

Kabupaten Katingan; dan atas nama: Sdr. Aldy

M. Aripin, No. Reg. 00364-12/PKB-R/XVIII/2012

dan Sdr. Syarif Ibrahim, No. Reg. 00356-12/PKB-

R/XVIII/2012 untuk lokasi wilayah di TPK Hutan

Kabupaten Seruyan.

Selanjutnya dokumen SKSKB tersebut dimatikan

oleh P3KB atas nama Sdr. Siswanto (No. Reg.

00337-12/PKB-R/XVII/2013), berdasarkan surat

keputusan direktur, No. 02/PH/PTK/I/2015




17


tanggal 05 Januari 2015.

Dari paparan di atas menunjukkan bahwa PT.

SBK mampu membuktikan kelengkapan dan

keabsahan dokumen SKSKB yang dibuat dan

disyahkan oleh petugas yang berwenang.

K3.2. Pemegang izin telah melunasi kewajiban pungutan pemerintah yang terkait dengan kayu

3.2.1. Pemegang izin menunjukkan bukti

pelunasan Dana Reboisasi (DR) dan

Provisi Sumber Daya Hutan (PSDH).

Memenuhi PT. SBK telah memiliki dokumen Surat Perintah

Pembayaran Dana Reboisasi (SPP-DR) dan Surat

Perintah Pembayaran Provisi Sumber Daya Hutan

(SPP-PSDH) untuk kayu bulat berdasarkan

perhitungan volume dari dokumen Laporan Hasil

Penebangan (LHP).

Surat Perintah Pembayaran (SPP) Dana Reboisasi

(DR) dan Surat Perintah Pembayaran (SPP)

Provisi Sumber Daya Hutan (PSDH) tersebut

diterbitkan oleh Pejabat Penagih PSDH dan DR

an. II Supriadi, S.Hut (NIP. 19740105 200003 1

004).

Berdasarkan PSDH dan DR yang diacu

berdasarkan bukti kesesuaian pembayaran PSDH

dengan harga patokan yang ditetapkan

berdasarkan Peraturan Menteri Kehutanan No.

P.68/Menhut-II/2014, mengenai Penetapan

Harga Patokan Hasil Hutan untuk Perhitungan

Provisi Sumber Daya Hutan, Ganti Rugi Tegakan

dan Penggantian Nilai Tegakan, serta Peraturan

Pemerintah RI No. 12 Tahun 2014 tanggal 14

Februari 2014 tentang Jenis dan Tarif atas Jenis

Penerimaan Negara Bukan Pajak yang Berlaku

pada Kementerian Kehutanan, dengan rician

Tarif PSDH (Rp): KB Kelompok Meranti sebesar

Rp. 76.000,00; KBS Kelompok Meranti sebesar

Rp. 73.000,00; KBK Kelompok Meranti sebesar

Rp. 31.000,00 dan KB Kelompok Rimba

Campuran sebesar Rp. 45.000,00; KBS

Kelompok Rimba Campuran sebesar Rp.

43.000,00; KBK Kelompok Rimba Campuran

sebesar Rp. 31.000,00. Tarif DR (USD) : KB

Meranti sebesar US $ 16,50; KBS Kelompok

Meranti sebesar US $ 16,00; KBK Kelompok

Meranti sebesar US $ 4,00 dan KB Kelompok

Rimba Campuran sebesar US $ 13,50; KBS

Kelompok Rimba Campuran sebesar US $ 13,00;

KBK Kelompok Rimba Campuran sebesar US $

4,00

K3.3. Pengangkutan dan perdagangan antar pulau

3.3.1. Pemegang izin yang mengirim kayu

bulat antar pulau memiliki pengakuan

sebagai Pedagang Kayu Antar Pulau

Terdaftar (PKAPT).

Tidak

diverifikasi

PT. SBK tidak melakukan perdagangan antar

pulau.

3.3.2. Pengangkutan kayu bulat yang

menggunakan kapal harus kapal yang

berbendera Indonesia dan memiliki izin

yang sah.

Tidak

diverifikasi

PT. SBK tidak melakukan perdagangan antar

pulau.




18


K3.4. Pemenuhan penggunaan tanda V-Legal

3.4.1. Implementasi Tanda V-Legal Tidak

diverifikasi

PT. SBK, Blok Seruyan belum

mengimplementasikan penggunaan tanda V-

Legal. Tanda V- Legal di lapangan masih dalam

tahap sosialisasi.

Prinsip 4. Pemenuhan aspek lingkungan dan sosial yang terkait dengan penebangan

K4.1 Pemegang izin telah memiliki Analisa Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL)/ Dokumen Pengelolaan dan

Pemantauan Lingkungan (DPPL)/ Upaya Pengelolaan Lingkungan (UKL) dan Upaya Pemantauan Lingkungan

(UPL) & melaksanakan kewajiban yang diper-syaratkan dalam dokumen lingkungan tersebut

4.1.1. Pemegang izin telah memiliki Dokumen

AMDAL/DPPL/UKL-UPL meliputi Analisa

Dampak Lingkungan (ANDAL), Rencana

Kelola Lingkungan (RKL), dan Rencana

Pemantauan Lingkungan (RPL) yang

telah disahkan sesuai peraturan yang

berlaku meliputi seluruh areal kerjanya.

Memenuhi Berdasarkan hasil telaah dokumen diketahui PT.

SBK telah memiliki dokumen lingkungan (AMDAL)

yang telah mendapatkan persetujuan atau

pengesahan dari Badan Pengelola dan Pelestarian

Lingkungan Hidup Daerah (BPPLHD) Provinsi

Kalimantan Tengah, Nomor

660/477/II/BPPLHD/04, pada tanggal 10 Juni

2004.

Tersedia Dokumen Rencana Kelola Lingkungan

(RKL) serta dokumen Rencana Pemantauan

Lingkungan (RPL) yang telah disahkan oleh

Badan Pengelola dan Pelestarian Lingkungan

Hidup Daerah (BPPLHD) Provinsi Kalimantan

Tengah, Nomor 660/191/II/BPPLHD/04, tanggal

10 Maret 2004.

4.1.2. Pemegang izin memiliki laporan

pelaksanaan RKL dan RPL yang

menunjukkan penerapan tindakan untuk

mengatasi dampak lingkungan dan

menyediakan manfaat sosial.

Memenuhi Terdapat dokumen laporan pelaksanaan Kegiatan

Pengelolaan dan Pemantauan Lingkungan di

dalam areal kerja IUPHHK-HA PT. Sari Bumi

Kusuma Semester I dan II tahun 2014, lengkap

dengan bukti penyerahan kepada Kepala Badan

Lingkungan Hidup Daerah Provinsi Kalimantan

Tengah.

Terdapat bukti pelaksanaan pengelolaan dan

pemantauan aspek fisik kimia, aspek biologi dan

dampak positif sosial.

Prinsip 5. Pemenuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan

K.5.1. Pemenuhan ketentuan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)

5.1.1. Prosedur dan implementasi K3 Memenuhi Berdasarkan hasil telaah dokumen diketahui

bahwa terdapat Prosedur SOP Pelayanan

Kesehatan, SOP Keamanan dan Keselamatan

Kerja, SOP Pertolongan Pertama Pada

Kecelakaan.

PT. SBK Blok Seruyan memiliki surat Penunjukan

Tugas Ahli Kesehatan dan Keselamatan Kerja dari

Pimpinan Camp Nuak Nomor. Ad-47/SBK-

NN/XI/2013 tanggal 5 November 2013.

Terdapat Laporan Penyegaran RIL & K3 dalam

Pengelolaan Hutan Lestari yang dilaksanakan

pada tanggal 25 Februari – 1 Maret 2014.

Berdasarkan hasil telaah dokumen dan check

lapang diketahui bahwa PT. SBK telah memiliki

rekapitulasi pengadaan perlengkapan K3/APD




19


pada tahun 2014, Daftar monitoring pengadaan

peralatan dan perlengkapan K3 tahun 2014.

PT. SBK telah memiliki catatan kecelakaan dan

terdapat berita acara pada setiap kejadian,

berdasarkan Laporan Kecelakaan Kerja PT. SBK

tahun 2014, serta melakukan analisa kecelakaan

kerja dalam rangka upaya menghindari dan

menekan tingkat kecelakaan kerja.

K.5.2. Pemenuhan hak-hak tenaga kerja

5.2.1. Kebebasan berserikat bagi pekerja Memenuhi PT. Sari Bumi Kusuma memiliki serikat pekerja

yang telah didaftarkan ke Dinas Sosial Tenaga

Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Katingan.

Bukti pencatatan kembali serikat pekerja yang

bernama Serikat Pekerja Kehutanan (SP Kahut)

PT. SBK dengan nomor bukti pencatatan dari

Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi No.

560.3/1009/Dinsosnakertrans/X/2014, tanggal 30

Oktober 2014.

5.2.2. Adanya Kesepakatan Kerja Bersama

(KKB) atau Peraturan Perusahaan (PP)

yang mengatur hak-hak pekerja

Memenuhi Terdapat Keputusan dari Kepala Dinas Sosial,

Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten

Katingan No. 560.3/1007/

Dinsosnakertrans/X/2014 pada tanggal 23

Oktober 2014 tentang Perpanjangan Perjanjian

Kerja Bersama (PKB) antara PT. Sari Bumi

Kusuma Base Camp Nanga Nuak Kecamatan

Bukit Raya Kabupaten Katingan dengan P.U.K

Serikat Pekerja Kahut Indonesia PT. Sari Bumi

Kusuma Camp Nanga Nuak Kecamatan Bukit

Raya Kabupaten Katingan. PKB berlaku tanggal

23 Oktober 2014 sampai 22 Oktober 2015.

5.2.3. Tidak mempekerjakan anak di bawah

umur(di luar ketentuan)

Memenuhi Tidak terdapat karyawan yang masih di bawah

umur.

Bogor, Maret 2015

LPPHPL PT Ayamaru Sertifikasi

ttd

Ir. Akhmad Direktur

old.ayamarusertifikasi.co.idold.ayamarusertifikasi.co.id/downloads/files/dua ribu lima belas... ·...

Documents

Transcript of old.ayamarusertifikasi.co.idold.ayamarusertifikasi.co.id/downloads/files/dua ribu lima belas... ·...