Menghadapai era ASN 2018

17
Menghadapai era ASN 2018 - Jabatan Fungsional Peneliti L.T. Handoko [email protected]

Transcript of Menghadapai era ASN 2018

Page 1: Menghadapai era ASN 2018

Menghadapai era ASN 2018 - Jabatan Fungsional Peneliti

L.T. Handoko [email protected]

Page 2: Menghadapai era ASN 2018

POLAMANAJEMENASNUUno5/2014tentangASN

h"ps://intra.lipi.go.id/direktori/regulasi/lipi1391044648.pdf

Page 3: Menghadapai era ASN 2018

APARATUR SIPIL NEGARA

#AparaturSipilNegara -PNS(PegawaiNegeriSipil) -PPPK(PegawaiPemerintahdenganPerjanjianKerja)

#Standarkompetensi -Teknis -Manajerial -Sosial-kultural

#ASN=pejabat -JabatanAdministrasi(JA) -JabatanFungsional(JF) -JabatanPimpinanTinggi(JPT)

#Rangkapjabatan -Alihjabatan -Ketersediaanlowongan/formasi -MaintainancediseIapjenjang

#PenilaianASN -PPK→SKP -Komponen:kinerja(60%)+perilaku(40%) -Berbasisoutput,bukanproses

#BUP -JPT:60tahun -JFUtama:65tahun -Selainitu:58tahun

Page 4: Menghadapai era ASN 2018

JABATAN ASN

Page 5: Menghadapai era ASN 2018

PENGADAAN PNS

Page 6: Menghadapai era ASN 2018

KOMPETENSI ASN

Page 7: Menghadapai era ASN 2018

TUGAS JABATAN ASN

Page 8: Menghadapai era ASN 2018

POLA MAINTAINANCE

Page 9: Menghadapai era ASN 2018

POLAGRADING

Page 10: Menghadapai era ASN 2018

POLAGRADING

Asumsirasio →1:11,889Kinerjaamatbaik →TunKin=125%PNSkondisikhusus →TuBel75%,Plt100%,CDTN0%,…TidakbolehadahonorlaindariAPBN/APBD/lembagainternasionalIuranBPJS →berbasisPenghasilanBulanan

PenghasilanBulanan!

Page 11: Menghadapai era ASN 2018

FUNGSIONAL PENELITI

#Grading:JPT →I–VIJA/JF →1-15

#Maintainance:

AhliUtama :50 →20AK/tahunAhliMadya :37,5 →15AK/tahunAhliMuda :25 →12,5AK/tahunAhliPertama :12,5 →10AK/tahun

#StandarKompetensiPeneliI:

Tidakpernahmelanggarintegritas/eIkaBerbasisAngkaKredit(?!)Pendidikan:S3untukUtama/Madya,S2untukMuda/PertamaMemimpinKelompok/KegiatanPeneliIan

AKdarisemuaunsurmin.78%dalam3tahun

singlesalary?→gaji+tunjangankinerja+kemahalan1)Berbasis“jabatan”,bukanmasakerja2)Berbasis“bebankerja+tanggung-jawab+resikokerja”3)Realisasiberbasis“capaiankinerja”

Page 12: Menghadapai era ASN 2018

JABATANFUNGSIONALPENELITI?

RPPManajemenPNSRPPGaji,TunjangandanFasilitasPNS

Page 13: Menghadapai era ASN 2018

FUNGSIONAL PENELITI

1)PNSlangsungmasukJFsaatditerima→jenjangJFsesuaiAK.2)MinimalS1.3)WajibmengikuYDJFPTingkatPertama.4)Alihjabatan:min.S2,DJFP1,<45thn/sesuaiBUPuntukJFserumpun.5)Hasilkerjaminimal:1outputper-hasilkerjaselamaperiodejabatantersebut.

1)JumlahformasiditetapkanuntukseYapjabatan→PNS/PPPKsaatmasuksesuailowonganformasitersedia.2)MinimalS1(belumtentutersediaformasidenganjenjangterendah).3)Lulusujikompetensijabatan.4)Alihjabatan:min.S2,tersedialowonganformasi,lulusujikompetensi,<53thn(JFAhliMuda)/<55thn(JFAhliMadya)/<60thn(JFAhliUtama).5)Hasilkerjaminimal:1outputper-hasilkerjaselamaperiodejenjangjabatantersebut.

#)→usulanuntukKepmenPANRBJFP

Page 14: Menghadapai era ASN 2018

FUNGSIONAL PENELITI

6)Hasilkerjaminimalharusdicapaiselamaperiodejabatan.7)TidakadamaintainancekecualiuntukPeneliYUtama.8)TidakadaAKminimaltahunan,tetapiharusnaikjenjangdalam5+1tahun.9)KenaikanjabatansesuaiPAK.10)PenilaianAKseYappengusulankenaikanjenjangdalam5+1tahun.

6)Perolehanhasilkerjaminimaldarisuatujabatanmenjadiprasyaratmasukkejabatantersebut.7)Maintainancedimungkinkansampaimaksimal19tahun.8)DikenakanAKminimaltahunan,danperiodekenaikanjenjang5tahun.9)Kenaikanjabatansesuaikelulusanujikompetensidanketersediaanformasi.10)PenilaianAKtahunanolehTP2U,untukkenaikanjenjangsdTP2I/TP3.

#)→usulanuntukKepmenPANRBJFP

Page 15: Menghadapai era ASN 2018

FUNGSIONAL PENELITI

11)ProfesorRisetadalahgelar,bukanjabatan.12)BatasusiapelamarPNS:18-35tahun.13)14)-

11)ProfesorRisettetapsebagaigelar?12)BatasusiapelamarJabatanFP:18-40tahununtukS3→ditetapkanPresiden.13)KewajibanmenjadianggotaHimproJF(Himpenindo)14)Penambahanunsurkegiatan….-kolaborasiantarinsYtusilitbang?-perolehandanaeksternal?-pengembanganprofesi?

#)→usulanuntukKepmenPANRBJFP

Page 16: Menghadapai era ASN 2018

PAK ala JFP?!?!

PeneliYAhliPertama

PeneliYAhliMuda

PeneliYAhliMadya

5thn

PeneliYAhliUtama

Maintenancepertahun(maksimalsdtahunke19)

58Thn

58Thn

60Thn

65Thn

(GradeX1) (GradeX2)

(GradeX3) (GradeX4)

(GradeX5) (GradeX6) (GradeX7)

(GradeX8) (GradeX9)

Gradex=Pangkat/golongan

5thn

5thn 5thn

5thn 5thn 5thn

5thn 5thn

Page 17: Menghadapai era ASN 2018

MOHON MASUKAN...

1)MenyesuaikanregulasiJFPmengikuIamanahUUASNdanPPturunannya.2)Kesempatanmenyesuaikanregulasiuntukmempercepatpenguatan(kapasitasdankompetensi,bukanstatus)peneliIsesuainormadankarakterisIkpeneliIan...

→PolapengaturanseluruhJFtelahdisamakan,termasukremunerasi.→Alihjabatanmerupakanbagiandariprofesionalismedanalami.

3)Fokus:menjagastandarsubstansimelaluistandarkompetensidanhasilkerjaminimalsesuai(min.menuju)normadanstandarglobal.4)JFPbisaberperansebagaiinsenIf+penjagaprofesionalismepeneliIyangmemilikikapasitasdankompetensisesuainormadanstandarglobal.

→PeneliYPNSdiperkuatkapasitasdankompetensinyamelaluiJFP.→CukupatrakYfuntukparaPPPKyangmumpuniuntukbergabung.