LAKIP 2017 · PDF filekegiatan-kegiatan dan program penjaminan mutu ... yang meliputi berbagai...

Click here to load reader

  • date post

    12-Mar-2019
  • Category

    Documents

  • view

    214
  • download

    0

Embed Size (px)

Transcript of LAKIP 2017 · PDF filekegiatan-kegiatan dan program penjaminan mutu ... yang meliputi berbagai...

LAKIP 2017 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN DASAR DAN MENENGAH

LEMBAGA PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN (LPMP)

MALUKU UTARA

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

LAKIP LPMP Maluku Utara Tahun 2017 Halaman i

Puji syukur kami panjatkan Kehadirat Allah SWT, atas Berkat dan Rahmat-Nya

Lembaga Penjaminan Mutu Pendidikan (LPMP) Maluku Utara telah menyelesaikan

Laporan Akuntabilitas Kinerja (LAKIP) Tahun Anggaran 2017. Laporan ini merupakan

pertanggungjawaban Kepala LPMP Maluku Utara atas pelaksanaan tugas dan

fungsinya menopang tugas Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan dalam

menyelenggarakan Program Pendidikan dasar dan Menengah, sebagaimana diatur

dalam Peraturan Presiden republik Indonesia Nomor 14 Tahun 2015 tentang

Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemdikbud),yang selanjutnya diatur dalam

Permendikbud No. 14 Tahun 2015 tentang Organisasi dan Tata Kerja Lembaga

Penjaminan Mutu Pendidikan yang diperkuat dengan Rincian Tugas LPMP.

Laporan ini menyajikan target dan capaian kinerja LPMP Maluku Utara, dari bulan

Januari sampai dengan Bulan Desember tahun 2017, yang meliputi kinerja atas

kegiatan terkait program-program pengembangan SDM pendidikan dan penjaminan

mutu pendidikan : 1) Pemetaan mutu satuan pendidikan dasar, 2) Pemetaan mutu

satuan pendidikan menengah, 3) Fasilitasi peningkatan sumber daya pendidikan

dasar sesuai 8 standar, 4) Fasilitasi peningkatan sumber daya pendidikan menengah

sesuai 8 standar, dan 5) Peningkatan kualitas tata kelola yang handal dalam

menjamin terselenggaranya layanan peningkatan kompetensi PTK dan penjaminan

mutu pendidikan di tingkat provinsi.

Sejalan dengan itu, penguatan tata kelola, akuntabilitas, dan citra publik juga telah

menunjukkan kinerja yang cukup signifikan melalui implementasi penguatan sistem

manajemen mutu (ISO) dan prosedur perencanaan, koordinasi, pengelolaan

anggaran, pengelolaan barang milik negara (BMN), kepegawaian, kerumahtanggaan

serta pemanfaatan teknologi informasi dan komunikasi. Dalam upaya percepatan

pencapaian target beberapa program telah menempuh berbagai langkah terobosan

berdasarkan amanat Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

LAKIP LPMP Maluku Utara Tahun 2017 Halaman ii

Pendidikan Nasional dan Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan

Dosen, Peraturan Pemerintah No. 19 Tahun 2006 tentang Standar Nasional

Pendidikan, dan Peraturan Pemerintah No. 74 Tahun 2008 tentang Guru dan

Permendiknas No. 63 Tahun 2009 tentang Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan yang

terbukti cukup efektif dalam mendorong kinerja seluruh jajaran LPMP Maluku Utara

berperan secara aktif.

Di pihak lain, LPMP Maluku Utara menyadari bahwa tantangan pelaksanaan

penjaminan mutu pendidikan di tingkat provinsi masih cukup banyak dan

memerlukan kerja keras pada tahun tahun mendatang. Oleh karena itu semua

pihak yang berkepentingan di Provinsi Maluku Utara terhadap penjaminan mutu

pendidikan harus menyatukan persepsi untuk kemajuan dan peningkatan mutu

pendidikan. Dengan demikian akan tercapai hasil yang maksimal dari program-

program yang telah dijalankan pada tahun 2017.

Laporan ini diharapkan dapat memberikan gambaran obyektif tentang kinerja LPMP

Maluku Utara pada tahun 2017. Selain itu, laporan ini diharapkan juga dapat menjadi

acuan yang berkesinambungan dalam merencanakan dan melaksanakan Peningkatan

Penjaminan Mutu Pendidikan serta peningkatan mutu PTK pada tahun mendatang.

Akhirnya kepada semua pihak yang telah terlibat dalam proses penyusunan laporan

ini, disampaikan terima kasih.

Tidore, 31 Desember 2017

Kepala,

H. Achli A. Jasim, SP,.MH. NIP. 19631204 199303 1 004

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah tahun 2017

LAKIP LPMP Maluku Utara Tahun 2017 Hal iii

KATA PENGANTAR ..... ............................................................................. i

DAFTAR ISI .............................................................................................. iii

RINGKASAN EKSEKUTIF ........................................................................ iv

BAB IPENDAHULUAN ............................................................................ 1

A. GAMBARAN UMUM ............................................................................ 1

B. DASAR HUKUM.................................................................................. 3

C. TUGAS POKOK DAN FUNGSI SERTA STRUKTUR ORGANISASI .............. 4

D. MEKANISME KERJA LPMP .................................................................. 5

BAB IIPERENCANAAN DAN PERJANJIAN KERJA ................................... 9

A. RENCANA KINERJA TAHUNAN . ........................................................... 9

B. PERJANJIAN KINERJA ...... .................................................................. 14

BAB III. AKUNTABILITAS KINERJA........................................................ 19

A. ANALISIS CAPAIAN SASARA..... .......................................................... 19

B. REALISASI ANGGARAN...................................................................... 31

BAB IV. PENUTUP ... ........................... 38

Lampiran Lampiran :

1. Laporan Perkembangan Kemajuan Pelaksanaan Program (Format B.19)

2. Perjanjian Kinerja Kepala LPMP Maluku Utara Tahun 2017

3. Rencana Kinerja Tahunan LPMP Maluku Utara Tahun 2017

4. PengukuranPencapaianSasaran LPMP Maluku UtaraTahun 2017

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

LAKIP LPMP Maluku Utara Tahun 2017 Hal iv

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) LPMP Provinsi Maluku

Utara sebagai Unit Eselon III Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan menjabarkan

berbagai kegiatan pada tahun 2017 sesuai dengan tugas dan fungsi yang meliputi

kegiatan-kegiatan dan program penjaminan mutu pendidikan di tingkat Provinsi.

LPMP Maluku Utara melaporkan capaian kinerja hasil (outcome) dan keluaran

(output) program yang mendukung hasil tersebut. Seluruh kegiatan yang

dilaksanakan mengacu pada program/kebijakan yang telah ditetapkan untuk

mewujudkan visi, misi, tujuan, dan sasaran lembaga. Laporan ini menyatakan

capaian kinerja lembaga sesuai dengan kebijakan dalam sasaran dan tujuan strategis

dari rencana strategis LPMP Maluku Utara.

LPMP Maluku Utara, sesuai dengan tugas dan fungsi, melaksanakan layanan

penjaminan mutu pendidikan sesuai Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan

Nomor 14 Tahun 2015 tentang Organisasi dan Tata Kerja Lembaga Penjaminan Mutu

Pendidikan, sedangkan kegiatannya terdiri dari kegiatan pemetaan mutu satuan

pendidikan, supervisi hasil pemetaan mutu pendidikan, fasilitasi sumberdaya

pendidikan satuan pendidikan dan fasilitasi peningkatan kompetensi dan

profesionalisme PTK di tingkat provinsi yang menjadi tanggungjawabnya, dan

kegiatan rutin, yang meliputi berbagai kegiatan administrasi dan sifatnya menunjang

kelancaran pelaksanaan tugas dan fungsi LPMP Maluku Utara.

Keuangan yang dialokasikan Pemerintah dari APBN LPMP Maluku Utara pada pagu

awal menerima alokasi dana sebesar Rp 51.380.821.000,- ( Lima puluh satu

milyar tiga ratus delapan puluh juta delapan ratus dua puluh satu ribu

rupiah). Pada Revisi Pertama tanggal 27 Maret 2017, Revisi Kedua tanggal 25 April

2017 dan Revisi Ketiga tanggal 10 Juli 2017 tidak ada pengurangan maupun

penambahan dana. Pada Semester II bulan Agustus terjadi Efisiensi Anggaran dan

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah

LAKIP LPMP Maluku Utara Tahun 2017 Hal v

dilakukan Revisi Keempat dimana terjadi pengurangan Pagu sebesar Rp.

3.237.237.000 ,- (tiga milyar dua ratrus tiga puluh tujuh juta dua ratus tiga

puluh tujuh ribu rupiah (6.30 %) dari pagu awal, sehingga pada bulan Juli

(Semester II) Pagu LPMP Maluku Utara di kurangi menjadi Rp. 48.143.584.000 ,. (

empat puluh delapan milyar seratus empat puluh tiga juta lima ratrus

delapan puluh empat ribu rupiah ).

Pada akhir tahun anggaran, instansi berwenang selalu melakukan penilaian terhadap

kinerja lembaga pemerintah. LPMP Maluku Utara berkewajiban untuk

mempertanggungjawabkan seluruh kegiatan yang telah dilakukan dalam bentuk

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) sesuai Instruksi Presiden

Nomor 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dan

Permeneg PAN-RB Nomor 29 Tahun 2010 tentang Pedoman Penyusunan Penetapan

Kinerja dan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.

Selanjutnya LAKIP juga disusun sebagai media pertanggunggjawaban yang berisi

informasi tentang kinerja instansi pemerintah dan kebermanfaatannya, antara lain :

a. Mendorong instansi pemerintah untuk menyelenggarakan tugas umum

Pemerintah