KONFLIK ANTAR KELOMPOKKELOMPOK 1 Satria Aritoa Nur Afni Safarina Shahibul Husna Hasnani Hasballah Vina Rizky Cut Dhiya Amalina Suci Ristanti Devy Yurista

Pengertiankonflik intergroup (antar kelompok) merupakan ketidaksesuaian atau perselisihan yang terjadi antar kelompok, yang diakibatkan oleh kepentingan sama atau beda dan tujuan berbeda terhadap sesuatu isu dan terjadi pada waktu relatif sama.

Macam-Macam Konflik

Soetopo (1999) mengklasifikasikan jenis konflik, dipandang dari segi materinya menjadi empat, yaitu: Konflik tujuan Konflik peranan Konflik nilai Konflik kebijakan

Menurut Dahrendorf (1986), konflik dibedakan menjadi 4 macam yaitu : Konflik antara atau dalam peran sosial (intrapribadi) Konflik antara kelompok-kelompok sosial Konflik kelompok terorganisir dan tidak terorganisir Konflik antar satuan nasional

Penyebab Konflik Antar Kelompok (Intergroup) Kepentingan Sama. Streotype, prasangka dan diskriminiasi Sumber daya Identitas sosial atau katagori berbeda. Ketidakadilan (injustice) Perilaku agresif

Dampak Konflik Antar Kelompok Menurut Blake dan Mountein (dalam Johnson & Johnson,2000) konflik dalam kelompok dihadapkan kepada dua kondisi, yaitu menang atau kalah Bagi kelompok yang menang dalam konflik akan berdampak pada: Cohesion meningkat Ketegangan menurun Berkurangnya fight spirit Santai Timbul kepuasan diri Streotype positif terhadap kelompok sendiri Sterotype negatif terhadap kelompok lain Konsolidasi semakin kuat

Bagi kelompok yang kalah dalam konflik akan berdampak pada: Mencari alasan kenapa kalah Ketegangan meningkat Kelompok bekerja lebih keras Melakukan recovery Mencari kambing hitam atas kekalahan Konformitas menurun Menggantikan pemimpin Belajar lebih banyak

Ditinjau dari dampak konflik antar kelompok, ada dua dampak yang ditimbulkan akibat konflik dalam kelompok, yaitu: Out-Group In Group

Dinamika Konflik Antar KelompokInteraksi antar kelompok merupakan suatu hal yang penting bagi setiap kelompok. Dengan berinteraksi, setiap kelompok akan memperoleh banyak manfaat. Kelompok akan mempunyai jaringan relasi serta kelompok bisa belajar dari kelompok lain. Namun tak jarang interaksi dapat menimbulkan konflik antar kelompok. konflik intergroup terjadi ketika dua atau lebih kelompok memperebutkan sesuatu yang sama dan terjadi pada waktu yang sama. Biasanya hal yang diperebutkan suatu hal yang penting atau sumber yang langka.

Ketika setiap kelompok berada pada situasi, yang dimana kepentingan kelompok yang menjadi dominan, maka setiap kelompok berasaha melakukan yang terbaik bagi kelompok. setiap kelompok berusaha untuk meraih segala tujuan, dan kalau perlu dengan cara mengorbankan kelompok lain.

Contoh Kasus Konflik Antar Kelompok konflik yang terjadi di Aceh antara pihak RI dan GAM. Konflik ini terjadi sejak tahun 1976 sampai tahun 2005 Pada tanggal 6 Februari 2011, sebuah insiden penyerangan terhadap warga Ahmadiyah di daerah Cikeusik, Pandeglang Banten. konflik atau tawuran yang terjadi antar pelajar di Depok: Dua kelompok pelajar tawuran di Jalan Merapi, Sukmajaya, Depok, Jawa Barat.

Cara Menangani Konflik Antar Kelompok Introspeksi Diri Mengevaluasi Pihak-Pihak Yang Terlibat Identifikasi Sumber Konflik Mengetahui pilihan penyelesaian atau penanganan konflik yang ada dan memilih Yang tepat.

Spiegel (1994) menjelaskan ada lima tindakan yang dapat kita lakukan dalam penanganan konflik : Berkompetisi Menghindari konflik Akomodasi Kompromi Berkolaborasi

Thank you