KERJA UNTUK MASA DEPAN YANG LEBIH CERAH...MASA DEPAN YANG LEBIH CERAH Agenda Pembangunan yang...
Transcript of KERJA UNTUK MASA DEPAN YANG LEBIH CERAH...MASA DEPAN YANG LEBIH CERAH Agenda Pembangunan yang...
Laporan Komisi Global mengenaiMasa Depan Pekerjaan (Future of Work)
Valentine OffenlochTechnical Specialist, ILO/Geneva
KERJA UNTUK MASA DEPAN YANG LEBIH CERAH
Agenda Pembangunan yang berpusat padamanusia untuk masadepan pekerjaan
1. Meningkatkan investasi pada
kemampuan manusia
2. Meningkatkan investasi pada
lembaga kerja
3. Meningkatkan investasi pada
pekerjaan layak dan
berkelanjutan
Investasi pada Kemampuan Manusia
Isu K3 dan Kaum Muda
• Pembelajaran jangka panjang: keterampilan, pengulanganketerampilan dan peningkatanketerampilan
• Dukungan untuk mereka yang mengalami transisi pekerjaan: berbagai tahapan kehidupan kerja
• Perlindungan semesta jangkapanjang, termasuk saat sakit danmengalami disabilitas
Investasi pada Lembaga Pekerjaan
Isu K3 dan Kaum Muda
• Jaminan Ketenagakerjaan Semesta(Universal Labour Guarantees)
• Kedaulatan waktu: kendali akanwaktu kerja yang lebih besar, termasuk batas maksimal
• Pendekatan Manusia yang memegang kendali terhadapteknologi (human in command)
Investasi pada kerja layak dan berkelanjutan
• Investasi berkelanjutan padabidang-bidang yang mendukungtransformasi yang kita inginkan
• Mendorong investasi jangka panjangyang bertanggungjawab dalamperekonomian
• Bertanggungjawab: ketidakseimbangan antaraperubahan yang terjadi dan tingkatkesiapannya
Bertanggungjawab
Strategi Nasional mengenai MasaDepan Pekerjaan
ILO sebagai focal point denganmandat universal
Tanggungjawab terhadap sistemmultilateral
Kemanakah arah kerja layakdan keadilan sosial?
KonferensiPerburuhan
Internasional ke108
10–21 Juni 2019
http://ilo.org/brighterfuture#ILO100